2023年最新业务员辞职报告-业务员离职书(十五篇).docx
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1、2023年最新业务员辞职报告?业务员离职书(十五篇) “报告”运用范围很广,根据上级部署或工作安排,每完成一项任务,一般都要向上级写报告,反映工作中的基本状况、工作中取得的阅历教训、存在的问题以及今后工作设想等,以取得上级领导部门的指导。报告对于我们的帮助很大,所以我们要好好写一篇报告。下面是我为大家整理的报告范文,仅供参考,大家一起来看看吧。 业务员辞职报告? 业务员离职书篇一 您好! 我因为诸多个人缘由,经过深刻冷静的思索后,慎重的向销售部领导提出辞职要求。 在过去的三年多时间里,销售部赐予了我良好的学习和熬炼机会,学到了一些新的东西充溢了自己,增加了自己的一些学问和实践阅历。销售部的工作
2、气氛很好,同事们工作都很努力,领导也很体谅下属,在销售部我感受到了家的暖和。我对于销售部长期的照看表示真心的感谢! 全部的前续工作在销售部上下极力重视下一步步推动。也正是考虑到销售部今后推动的.合理性,本着对销售部负责的看法,为了不让销售部因我而造成的决策失误,我慎重向销售部提出辞职,望销售部赐予批准。 祝销售部推动顺当创建辉煌,祝销售部的领导和同事们前程似锦鹏程万里! 此致 敬礼! 辞职人:xx xx年xx月xx日 业务员辞职报告? 业务员离职书篇二 敬重的领导: 您好! 特别感谢业务部给了我一个很好的工作机会,始终以来对我的信任和关照,特殊感谢赐予我发挥个人优势的平台。在业务部工作时间里,
3、领导们也给了我许多的培育,让我学到了很多,也进步了很多,同时也看到了社会竞争的残酷无情。 回顾过去的工作状况,我受益良多:无论是从工作上还是人际关系处理上都有了很大的提高。感谢业务部供应的发展平台和熬炼机会。我很希望自己能够发挥最大的努力,全身心地投入工作,这才是对业务部对您以及对我自己的负责。年少的我靠着一份任性还想出去看看外面的世界满意自己的欲望,所以我确定提出辞职,请您支持。 对于我此刻的离职我表示真诚的歉意,请您谅解我做出的确定。诚心希望还能获得与您共事的机会。 此致 敬礼! 辞职人:xxx 20xx年xx月xx日 业务员辞职报告? 业务员离职书篇三 敬重的业务部领导: 特别愧疚,在这
4、个时候提出辞职申请! 20xx年1月27日那天,我怀着向往来到这里,在这些日子里,我不敢说我为业务部贡献了多少,至少自己在职业素养为人处世等方面都有了很大的提高,这全部的一切都是*带给我的。可以让我在以后生活中,将来的道路上出现困难的时候不断的督促我、鞭策我、激励我。让我心怀感恩,让我知道在与*一千多天相处的日子里是多么的宝贵。多么的让人难忘。 过去的岁月里,业务部赐予了我良好的学习空间和时间,使我学到了一些新的东西,充溢了自己,扩展了我狭窄的学问面,并增加自己的一些实践阅历。对于业务部这么长时间以来的照看,在此我表示真心的感谢! 此致 敬礼! xx . 业务员辞职报告? 业务员离职书篇四 敬
5、重的*领导: 从xxx年我来到业务部到今日,已经整整六年了,首先感谢你们在此期间对我的关照和信任。而在这六年来,我们之间有过误会和冲突,但更多的是和谐相处,彼此的支持与帮助,也正因为如此,我才在这里工作了如此长的时间。我信任作为业务部的管理者,你们二位的平易近人是不行多得的,所以我也有了愉悦的心情和工作热忱。 作为我个人来讲,现在应当是我确定离开业务部的时候了,作为业务部老员工,不能帮助业务部解决困难是不应当的。想必作为业务部的.领导,对员工不能完成任务也不会有无限的宽容和信任! 经过很长时间的考虑,我想离开是于公于私都好的一个选择,这样的选择对业务部领导来讲也是一个负责人的看法!所以我希望以
6、即日起离开业务部,离开现在的职位! 此致 敬礼! 辞职人:xxx 20xx年xx月xx日 业务员辞职报告? 业务员离职书篇五 xx电信的领导们: 带着抑制不住的微笑,我向您提出辞职。 我知道我的辞职对您影响不了什么,但我的辞职证明了公司的一种现状。 我已经厌倦了每天开会汇报我今日发展了多少个e9套餐或者是我今日又去哪里贴了违章小广告(还须要拍照片回来证明),已经厌倦了电信每月一新的劳动竞赛内容和每月不变的绩效工资(无论你拉回来10个宽带还是拉回来50个宽带区分就是几十块上下),厌倦了每星期双休时须要下小区营销加班却没加班费也没补休.我身为全球500强企业的员工,拿到却是只比我家小区保安多200
7、元的绩效工资(人家还包吃住),在汽油费、物价飞涨的社会,快要养不起家的我只好选择离开,另谋高就. 现在,我在此向你说明我为什么要辞职。 一、首先当然是提成待遇问题:始终以来,我都任劳任怨、想尽一切方法去完成那每个月只有少数几人能完成的不行能完成的营销任务(完成任务的有不少是没经过用户私开业务的),待遇提成方面,你们都说是比较高的,但就我所知,和移动公司比较,我们电信员工是最低的,工作却是最繁多的,而且尽然还有完成不了任务就要被罚钱的公司规定,(在此之前最恶劣的我只听说过做工不发工钱)给您提个看法,假如在提成待遇问题上,你们不去正视,公司恒久留不住好的员工。 二、关于电信的服务诚信问题:诚信,你
8、对我们做培训的时候是始终强调的.,但是,在你身上甚至电信服务体制上却没有体现出来。我处理的用户投诉,代办渠道投诉几乎都是因为电信在当时协议上出尔反尔的结果;一有什么新的套餐须要推广就让我们不惜一切代价去发展,由于新业务协议的根本不完善,几乎都是几天一改变,后果就是导致用户投诉,发展布好要被罚钱,投诉起来要自己解决,解决不了也要罚钱。那为什么加班不发钱?公司培训开会总选下班以后进行?莫非这些都不属于工作范围之内?算是电信白送的吗? 敬爱的xx电信的领导们,我是脸上带着微笑,心里歌颂着,开心地向您发出我的辞职信的。在过去的3年多,我学到了很多东西,我感谢电信对我的栽培。但不幸的是,我更多是从其他电
9、信员工那里学到的是如何如何的办事拖拉,如何敷衍员工,出了投诉如何的相互推诿,无论是对同事还是客户都斤斤计较。不过,您在开会培训时的夸夸其谈,博学多知,对技术孜孜不倦的追求的精神的确令人敬服。但是你的销售管理的确让人不敢恭维,为什么市场部在费劲脑筋推出新套餐的同时,就不能用大脑再想一下现在的市场趋势(经济危机)和用户是否真的能够接受呢(60套餐转189套餐)? 敬爱的电信领导,现在,我将不再保持缄默。你是个好的营销人员,但却不是一个合格的管理者!我要离开了,再见,我不干了!我还要提示你,大多数的员工都留意到了上述几点!祝xx电信好运吧,我走了,再见了,我辞职了。奉劝大家:珍惜生命,远离电信。 此
10、致 敬礼! 辞职人:xxx 20xx年xx月xx日 业务员辞职报告? 业务员离职书篇六 敬重的领导: x年初至今,进入公司工作两年的时间里,得到了公司各位同事的多方帮助,我特别感谢公司各位同事。 在过去的两年里,我在公司里工作的很快乐,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和谐,同时在公司里也学会了如何与同事相处,如何与客户建立良好关系等方面的东西。并在公司的过去两年里,利用公司赐予良好学习时间,学习了一些新的东西来充溢了自己,并增加自己的一些学问和实践阅历。我对于公司两年多的照看表示真心的感谢! 在经过200xx年下半年的时间里,公司赐予了很好的机会,让自己学习做市场方面的运做,但
11、由于自己缺乏市场等方面的阅历,自己没有能很好的为公司做好新的市场开发,自己身感有愧公司的两年的培育。 此致 敬礼! 辞职人:xx 20xx年x月x日 业务员辞职报告? 业务员离职书篇七 敬重的销售部领导: 你们好! 很缺憾在这个时候向销售部提出辞职。转瞬之间,来到销售部两年了,我特别珍惜在江销售部学院的这段工作经验,也很荣幸成为销售部的一员,我确信这段人生经验,将对我的人生规划以及今后职业发展产生巨大的影响。在这里特别感谢各位领导的教育和照看。感谢公司给了我展示自我的平台和珍贵的学习机会,让我在踏进社会后第一次有了归属的感觉。 由于自己的青涩,涉世不深,喜爱和同事探讨一些问题,可能给个别领导留
12、下了不好的印象,我在此表示深深的歉意。以后肯定加强自己的在为人、处事方面的修炼。在此特殊感谢领导的关切和厚爱,刘领导您常说的要常怀感恩之心是值得我牢记的,这也是我始终对学生的忠告。 希望能和销售部在和谐的氛围中解除聘用关系。因为同事的口碑也可以成为高校的安家立命之本。在此真诚的希望院领导能同意我的辞职。 此致 敬礼! 申请人:xx 20xx年10月13日 业务员辞职报告? 业务员离职书篇八 敬重的领导: 你好! 首先感谢几年来在贵公司里得到领导的关切与爱惜。 使我一个本对业务员这一行工作不太熟识的楞小子也学会了圆滑和快人快语,为的是与竟争对手抢占市场; 学会了喝酒,为的是与客户拉近关系; 学会
13、了与生疏人称兄道弟,为的是把手中的产品推出去; 也学会了应酬与各类人打交道,为的是帮公司争取更多的市场信息; 但我还是要辞职。 因为我原本不喜爱喝酒,做事圆滑更不是我一惯的作人原则,对则是对,错则是错。 但在业务场上好象一切都变了味似提,对的也变成错了,错的也变成对了,只有共同的利益,没有恒久的挚友让我时时心里不是味道。 昨天还握手酒桌上,今日就闹翻脸,一切的一切都是为了利益!为了利益什么事都可能发生。 记得小时候老师说过:当资本家的利润率达200%时,他们就会走而挺险,现在我是算学透了:有进为了将竟争对手战胜,公司亏本也要放货,但有时对手倒后,便又将利润抬到天文数字,看着消费者购买了价格翻了
14、n翻的产品,心里只有一个味道:痛! 虽然工资奖金按完成任务来分成,收入也不错,但我还是要辞职了。 因为几年来我已找不着我自已了,见谁都称兄弟,老板,经销商是老板,顾客是老板,代理商是老板,就连店员也得叫他老板,因为店员假如不帮忙的话自已也得下岗。 自已却变成一个已经人人可以处理的“经理”,名字比什么都好听,但其实却比谁都惨: 顾客说我们卖的产品不合格,我只能承认,其实我想说:不行能每样产品都百分百的合格率,但我不能说。 经销商说我们的产品不好卖,我只能承认,其实我想说,是经销商不想卖,但我不能说。 代理商说我们分销实力差,我只能承认,其实我想说,比别的业务员来说我强多了,但我不敢说。 老板说,
15、这个月我们的业绩太差了,我只能承认,其实我想说,是公司产品落伍了,但我不敢说。 因为我一说,可能这个月的工资又没有了。 这样的生活太可怕,这样的日子太难受,这样的工作太难干,其实并不难,只是心里难受,说的都不是心里话,干的都不是心里想干的事。 还记得吗领导,刚来时你说过,你只看我的业绩不听其它人什么说,可是当我的业绩爬到公司第一位时,与代理商有了冲突,但这一切都是为了公司的利益,然而你却站在代理商这边,将那个月的奖金扣了,说我与代理商关系搞不好,其实,我们与代理商之间即有合作关系,又有竟争关系,假如什么事都顺着他来做,那我们的业务也就会很快倒下了。这倒没什么,你却当了白脸,让我当黑脸,但黑得不
16、值呀。 还记得你说过,以后的市场都交由我管理,但正值我要大刀阔斧改革时,却得罪了即得利益者的利益,于是呼反对声四起,在这关健时刻,你的手再一次申向了合作者,并未听从我的一丝看法,将我细心设计的方案全盘推翻,你可知道,这个方案耗费了我我少个不眠之夜吗才完成的吗?假如得以实施,我们的市场将会实现多年来你幻想的质的跨跃,但你却冷了热心人的心。 还记得你说过以后公司发展了,就帮我们办各种保险,但公司从一个无名小辈发展到远近著名的大企业了,你仍旧以资金惊慌为由,以公司长远发展为由,暂不办理。 还记得你说过,会关切每一位员工的工作与生活的,但许多员工因长期在外奔波,一日三餐食无定所,睡无定处,生病了想请假
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