2023年最新公共卫生考核通报公共卫生考核表四篇(汇总).docx

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1、2023年最新公共卫生考核通报公共卫生考核表四篇(汇总) 每个人都曾试图在平淡的学习、工作和生活中写一篇文章。写作是培育人的视察、联想、想象、思维和记忆的重要手段。信任很多人会觉得范文很难写？以下是我为大家搜集的优质范文，仅供参考，一起来看看吧 公共卫生考核通报 公共卫生考核表篇一 通过考核检查，的确提高了平安员的业务水平，激发了平安员的训练热忱。参与此次考核评比的单位有：大厦、花园、花园、工业城、租赁中心，共六个管理处，考核状况通报如下： 一、各管理处考核成果表 序号部门军事实操理论考核总分(略) 二、考核状况讲评 考核评比共分军事、理论、管理制度三个内容。 通过考核检查，各管理处平安员军事

2、素养都比较过硬。理论考核，各管理处平安员对岗位操作规程、小区应知应会驾驭的比较娴熟，但有的管理处平安员消防学问欠缺、紧急状况应急措施驾驭不够娴熟。 内务管理和各种记录各管理处都存在一些问题，例如：平安员宿舍衣物摆放乱、交接班记录字体潦草不够清晰，岗位上杂物乱放。 通过此次考核，发觉大多数管理处对平安员的军事培训比较重视，但忽视了理论培训和内务管理。希望各管理处通过此次考核，能够看到平安队伍存在的系列问题。在下一步工作中要加强平安队伍的建设，使其成为一支有责任感、有形象、有素养的具有特色的平安队伍。 三、考核嘉奖 此次考核，大厦管理处领先于其他管理处，获集体第一名，并按规定赐予1000元嘉奖，流

3、淌红旗一面。 x年xx月xx日 公共卫生考核通报 公共卫生考核表篇二 各乡镇、人武部、公安局、教化局党委，县纪委，各党组，县委、县政府各部门，各人民团体，省州驻贵各单位，各有关企业： 20xx年，全县各级领导班子和广阔干部在县委、县政府正确领导下，高举中国特色社会主义宏大旗帜，深化实行党的、xx届三中、四中全会和系列讲话精神，紧紧围绕建设三江源绿色产业聚集发展桥头堡、生态文明先行区、民族团结进步先进区“三大目标”，坚持把加快发展作为第一要务，把爱护生态作为重要责任，把改善民生作为当务之急，大胆探究具有贵德特色的发展路子，全面完成了县委、县政府既定的各项奋斗目标，全县经济建设、政治建设、社会建设

4、、文化建设、党的建设得到全面发展。依据贵德县科级领导班子和领导干部年度考核方法(试行)、贵德县省州驻贵单位和企业年度考核方法(试行)和关于仔细做好20xx年度目标责任考核工作的通知要求，县目标责任考核领导小组对全县7个乡镇、25个重点部门、18个经济部门、15个省州驻贵单位、5个企业，以及全县242名科级领导干部，就20xx年度各项工作完成状况和科级领导干部履职及“德、能、勤、绩、廉”等状况进行了全面考核，并根据考核方法规定，在各乡镇和县直各部门按40%确定优秀等次，省州驻贵各单位和企业按20%确定优秀等次，科级领导干部按15%确定优秀等次，进入名次的乡镇和单位被一票推翻后不再递补。年度目标责

5、任考核结果比较客观公正地反映了各乡镇、各部门及驻贵各单位和企业全年工作的实际状况，考核结果经县考核委员会探讨并报县委会审定，现将考核结果通报如下： 一、乡镇考核状况 依据年终考核、平常考核和奖加分综合得分，7个乡镇目标责任考核排序为河阴镇、河西镇、常牧镇、新街乡、河东乡、拉西瓦镇、尕让乡。 其中，河阴镇因镇政府干部参加赌博，依据县纪委关于对我县4期违反中心八项规定精神典型问题的通报(贵党纪20xx25号)和县纪律检查委员会20xx年党风廉政建设和惩防体系建设目标责任书“如部门(单位)领导干部和工作人员发生违纪违规违法现象，实行一票推翻”的规定，以及关于印发<贵德县科级领导班子和领导干部年

6、度考核方法(试行)>的通知(贵委20xx187号)有关规定对其班子实行“一票推翻”。河西镇山坪园艺村原支部书记违纪违法，依据县纪律检查委员会20xx年党风廉政建设和惩防体系建设目标责任书“如部门(单位)领导干部和工作人员发生违纪违规违法现象，实行一票推翻”的规定，以及关于印发<贵德县科级领导班子和领导干部年度考核方法(试行)>的通知(贵委20xx187号)有关规定，对河阴镇、河西镇班子实行“一票推翻”。最终确定常牧镇为优秀领导班子，河阴镇、河西镇、新街乡、河东乡、拉西瓦镇、尕让乡6个乡镇为良好班子。 二、经济部门考核状况 依据年终考核、平常考核和奖加分综合得分，18个单位目标

7、责任考核排序为县财政局、水利局、农牧局、公安局、发展改革和经济商务局、文化体育广播电视局、卫生和食品药品监督管理局、住房和城乡建设局、扶贫开发局、民政局、环境爱护和林业局、教化局、人口和安排生育局、交通局、旅游管委会(旅游局)、科技局(科协)、地方海事与航运局、移民安置局。 其中，县卫生和食品药品监督管理局因当河西生院干部参加赌博，依据贵德县监察局关于赐予杨毛嘉同志记过处分的确定(贵监20xx13号)和县纪律检查委员会20xx年党风廉政建设和惩防体系建设目标责任书“如部门(单位)领导干部和工作人员发生违纪违规违法现象，实行一票推翻”的规定，以及关于印发<贵德县科级领导班子和领导干部年度考

8、核方法(试行)>的通知(贵委20xx187号)有关规定对其班子实行“一票推翻”。同时，因20xx年政风行风社会评价中排名末位，依据海南州20xx年党风政风行风社会评价工作实施看法中“对分类排序中末位的部门和行业与对该部门和行业的惩防体系建设和党风廉政建设责任制考核干脆挂钩，一票推翻”的规定，对其班子实行一票推翻。最终确定县财政局、水利局、农牧局、公安局、发展改革和经济商务局、文化体育广播电视局等6个部门为优秀领导班子，县卫生和食品药品监督管理局、住房和城乡建设局、扶贫开发局、民政局、环境爱护和林业局、教化局、人口和安排生育局、交通局、旅游管委会(旅游局)、科技局(科协)、地方海事与航运局

9、、移民安置局等12个部门为良好班子。 三、重点部门考核状况 依据年终考核、平常考核和奖加分综合得分，25个单位目标责任考核排序为县委办公室、县政府办公室、县委组织部、人力资源和社会保障局、县法院、县纪委(监察局)、县政协办公室、县委宣扬部、统计局、司法局、检察院、人大办公室、县委政法委、审计局、县委统战部、国土资源局、民族宗教事务局、县委党校、残联、团县委、妇联、藏语委、总工会、档案局、机关事务管理局。 其中，县人力资源和社会保障局因对贵康医院行政惩罚程序违法，依据关于县人力资源和社会保障局对贵康医院行政惩罚程序违法问题处理状况的通报(贵党纪20xx115号)，以及县纪律检查委员会20xx年党

10、风廉政建设和惩防体系建设目标责任书“如部门(单位)领导干部和工作人员发生违纪违规违法现象，实行一票推翻”之规定，根据关于印发<贵德县科级领导班子和领导干部年度考核方法(试行)>的通知(贵委20xx187号)有关规定，对其班子实行“一票推翻”。最终确定县委办公室、县政府办公室、县委组织部、法院、县纪委、县政协办公室、县委宣扬部、统计局、司法局等9个部门为优秀领导班子，县人力资源和社会保障局、检察院、人大办公室、县委政法委、审计局、县委统战部、国土资源局、民族宗教事务局、县委党校、残联、团县委、妇联、藏语委、总工会、档案局、机关事务管理局等16个部门为良好班子。 四、驻贵单位考核状况

11、依据年终考核、平常考核和奖加分综合得分，15个单位排序为县地税局、县工商局、县信用联社、县国税局、建行贵德县支行、县质监局、农行贵德县支行、县电力公司、邮政银行贵德支行、县财险公司、县联通公司、县寿险公司、县邮政局、县移动公司、县电信公司。确定县地税局、工商行政管理局、信用联社等3个单位为实绩突出班子，县国税局、建行贵德县支行、质量技术监督局、农行贵德县支行、县电力公司、邮政银行贵德支行、县财险公司、县联通公司、县寿险公司、县邮政局、县移动公司、县电信公司等13个单位为良好班子。 五、企业考核得分状况 依据年终考核、平常考核和奖加分综合得分，5个企业目标责任考核排序为贵德华天燃气有限公司、贵德

12、清酒业有限公司、黄河畜兴农牧开发公司、青海天地人缘文化旅游发展有限公司、贵德县金桥建材公司，确定贵德华天燃气有限公司为实绩突出班子，贵德清酒业有限公司、黄河畜兴农牧开发公司、青海天地人缘文化旅游发展有限公司、贵德县金桥建材公司等4个单位为良好班子。 六、科级领导干部考核状况 各乡镇： 县直经济部门： 县直重点部门： 对上述被评为优秀领导班子等次的单位、企业和优秀科级干部，县委、县政府予以通报表彰嘉奖。县委、县政府希望获得表彰的单位和个人虚心谨慎，戒骄戒躁，接着发扬勤于思索、勇于实践、擅长探究、主动创新的务实精神，不断拓展工作思路，强化工作措施，努力推动全县各项工作再上新台阶，为实现全县经济社会

13、持续稳定发展和社会大局长治久安做出新的更大贡献。县委、县政府号召全县各级党组织和广阔干部要以受表彰的单位和个人为榜样，进一步增加政治意识和大局观念，转变工作作风，亲密联系群众，开拓创新、专抓实干、攻坚克难、奋力争先，为全面开启贵德生态文明建设和依法治县新时代而不懈奋斗。 中共xx县委办公室 xx县人民政府办公室 年4月17日 公共卫生考核通报 公共卫生考核表篇三 各镇街卫生院、社区卫生服务中心(站)： 为推动我市规范开展国家基本公共卫生服务项目工作，提高服务质量，保证我市居民均等享有基本公共卫生服务，保证各项工作任务的落实，刚好发觉并解决项目执行中存在的问题，切实提高项目执行实力，市卫生局于2

14、0xx年6月21日至7月2日对各基层卫生单位20xx年上半年基本公共卫生服务项目执行工作进行了督导考核。现将本次考核状况通报如下： 一、主要工作成效 今年，各单位对基本公共卫生服务项目工作重视，组织管理力度加大，专业指导到位，乡村两级职责明确，量化考核逐步推动，村级督导管理加强，项目质量明显提升，群众满足度大幅提高。 (一)组织管理明显加强。各镇街卫生院、社区卫生服务中心均制定了项目实施方案，公卫科人员既明确分工，又团结协作，工作合力增加;量化了村卫生室考核内容，对村卫生室进行了督导，加强了村卫生室的指导管理。 (二)项目质量显著提升。今年，全市着重提高项目工作质量，注意项目真实性，紧盯群众满

15、足度提升。 一是各镇街卫生院、社区卫生服务中心对电子居民健康档案进行了核查，清理了肯定数量的虚假档案和不规范档案，全市电子居民健康档案建档率90%以上。 二是加强重点人群健康管理。各实施单位对发觉的慢性病患者登记造册，建立健康档案，刚好纳入健康管理，进行针对性的健康教化，供应随访评估及分类干预，随访工作方法不断创新。在开展重性精神疾病患者线索排查的基础上，对确诊的在家居住的重性精神疾病患者进行登记管理、随访评估、分类干预及健康体检工作，规范管理率逐步提高。矿区重性精神疾病患者管理有明显改善。 三是创新老年人体检方式方法，体检效率、体检质量得到提高，通过对老年人进行健康体检，反馈健康体检结果并进

16、行相应的健康指导，不断完善充溢老年人健康档案资料，老年人健康管理质量进一步提高。老年人中医药健康管理服务率完成较好，纸质版填写基本规范，电子档案录入较完整。 四是各镇街卫生院、社区卫生服务中心儿童保健管理项目执行状况较好，随访次数、服务内容逐步规范。孕产妇保健管理日趋规范，管理水平不断提高，产后访视基本刚好。 (三)综合满足度调查 以不记名方式对基层医务人员满足度进行调查;实行电话访谈、调查问卷、面对面访谈、入户调查等方式对辖区内接受服务的居民满足度进行调查。辖区群众满足率均达到90%以上。 (四)资金管理方面。各镇街卫生院、社区卫生服务中心资金拨付刚好、安排合理，没有违规运用资金现象，财务管

17、理比较规范精确。 二、存在问题 1、组织管理方面。部分站在方案制定上存在漏项，未将艾滋病防控、结核病患者管理列入工作内容，部分站点仍没有制定内部人员考核机制，资金管理不规范。 2、大部分社区卫生服务站单位的财务管理薄弱、意识不强，对财务管理的重要性相识不够、观念不强，业务水平有限。矿区社区卫生服务站普遍存在资金支出进度迟缓，与业务进度不符，结余资金较大，耗材无出入库登记，矿区及城区仍有个别站点没有设立公共卫生资金账目，无法做到账目明细清晰和凭证齐全。 3、项目执行方面。 (1)居民健康档案。个别社区卫生服务站由于重新查体建档率略低，重点人群外的一般居民健康档案动态运用率较低，特殊是矿区站点就医

18、诊疗记录较少，动态运用率更低。 各单位家庭医生签约服务工作进展缓慢，签约服务覆盖重点人群比例不够，签约服务落实不到位，缺少签约服务记录资料。 (2)妇幼健康管理 个别卫生院未按相应频次要求管理的状况较多。矿区卫生服务站管理的儿童、孕产妇档案较少，超半数服务站辖区没有活产和早孕建册，专业人员流失严峻，影响了儿童、孕产妇健康管理。 (3)老年人健康管理 全部单位不同进度的开展了老年人查体工作，纸质档案填写基本规范，个别档案的主要用药状况、血压的填写稍欠规范，电子档案大部分单位录入未完成，部分单位老年人联系电话未刚好更新或无联系电话，矿区个别社区卫生服务站查体项目不全面，不符合服务规范要求。 (4)

19、慢性病患者健康管理 部分镇街卫生院存在个别慢性病患者随访不刚好，电子档案没有刚好录入，体检表填写不规范的状况。大部分服务站电子档案录入率低，随访不刚好，体检表与随访表填写不规范，个别站点慢性病患者健康管理率不达标。 (5)重性精神病及癫痫患者管理。各单位重性精神病患者管理率及规范管理率都有待提高。城区服务站精神病人登记在管理方面差距较大，各街镇卫生院都能对筛查复查出的癫痫患者进行登记管理，并按管理规范进行随访，指导患者用药，削减了患者发作次数，但普遍存在筛查率及管理率低，没有根据2的筛查，也没有根据1进行管理，病人在用药指导方面也不很规范。 (6)省级地方开展项目。个别镇街卫生院15-49岁妇

20、女系统管理率较低。社区卫生服务站仍旧存在部分站点没有开展相关项目或者相关项目管理率较低状况。 四、下步工作要求 20xx年上半年全市基本公共卫生服务通过本级的督导考核，各项目管理质量有所提升，但在各项目档案的规范整理、干预评估以及考核指标的项目进度上还是存在突出问题，希望在下半年主动制定措施，整改落实，保质保量完成本年度基本公共卫生服务各项目的指标任务。 1、各镇街卫生院、社区卫生服务中心(站)要驾驭各自的工作进度，完成各项目下达的任务指标; 2、规范服务质量，随访服务务求真实。扎实开展面对面的健康管理和随访，真实完整的填写随访记录; 3、完善项目考核机制,强化督导检查。一是刚好发觉问题，刚好

21、解决问题，确保项目工作服务到位，保证从事项目工作人员稳定。合理支配项目经费运用，做到专款专用，规范管理，保证项目经费落实到位，提高项目工作人员主动性。二是要切实加强对本地本单位基本公共卫生服务项目工作的管理，建立完善目标考核和绩效考核制度，强化考核结果应用，严格监督管理与责任追究，确保工作落实到位。 4、市疾控中心(卫生监督所)、市妇保院、市精神卫生中心要根据职责分工，加强对各基层卫生单位实施状况的督导检查和技术指导，刚好发觉和解决基本公共卫生各服务项目实施过程中出现的问题，促进各项工作的落实。 5、各单位要针对督导检查中发觉的问题，仔细制定整改措施，明确整改责任人、整改内容和整改时间，加强跟

22、踪督办，仔细开展整改，确保整改落实到位，各镇街将问题整改落实状况形成书面报告，并与问题列表清单一起加盖单位公章后于8月31日前报市卫生局。 附件：各镇街卫生院、社区卫生服务中心(站)基本公共卫生服务项目绩效考核状况统计表 年月日 公共卫生考核通报 公共卫生考核表篇四 为加快推动我州基本公共卫生服务项目工作，切实提高基本公共卫生服务质量和项目资金运用效益，保证居民均等享有基本公共卫生服务，根据省卫生厅、财政厅贵州省基本公共卫生服务项目绩效考核实施方法(黔卫计函20xx103号)文件要求，于20xx年4月21日至25日组织州疾控中心、州妇保所、州卫生监督局及相关县(市)人员组成4个考核组实行听取汇

23、报、现场核查、电话随访、座谈反馈等方法对全州12县(市)20xx年度基本公共卫生服务项目组织管理、资金管理、项目执行、服务进展、资料上报管理等工作状况进行考核，现将考核状况通报如下： 一、项目工作开展状况 各县(市)对基本公共卫生服务工作重视程度进一步提高，整体组织管理实力得到加强，资金运用效率、规范性及服务质量进一步提升，群众受益程度不断增加。 (一)组织管理 各县(市)在项目实施中加强了领导，完善了责任，强化建立健全项目工作机制、经费保障机制、考核机制、监督机制;同时成立了基本公共卫生服务技术指导机构，充分发挥疾控、妇幼保健、卫生监督等公共卫朝气构作用。加大指导力度和培训力度，培训内容涉及

24、全部项目，覆盖辖区全部机构，基层人员服务学问水平进一步提高;建立完善督导考核机制，开展了乡镇及村考核，完成了对20xx年度项目实施状况的全面考核，基本实现考核结果与经费拨付、补助等挂钩。 (二)资金管理 经费保障机制逐步健全，经费管理和运用进一步规范。各县(市)均出台了基本公共卫生服务资金管理方法或制度，完善管理措施、加强财务人员培训，强化资金管理，项目资金运用进一步规范。基本公共卫生服务经费的40%左右落实到村卫生室，村医主动性得到了提升。 (三)项目任务完成状况 截止20xx年12月底，居民电子健康档案规范化建档313.2万份，建档率达到89.48%;高血压患者规范管理15.92万人，规范

25、管理率达70.99%;糖尿病患者管理3.62万人，管理率58.66%;老年人健康管理30.23万人，健康管理率达86.05%;重性精神疾病患者管理9370人;孕产妇系统管理4.1万人，孕产妇系统管理率达90.31%;7岁以下儿童健康管理38.79万人;适龄儿童国家免疫规划疫苗接种率达到99.73%;传染病报告刚好率100%;基层医疗卫朝气构均开展了卫生监督协管;中医药健康管理服务工作已按要求逐步开展。 二、存在的主要问题 (一)项目管理方面 一是基层卫朝气构分工不清。乡镇卫生院与村卫生室担当的任务不明确，一些地方村卫生室担当任务量明显低于落实40%左右经费到村的要求，难以调动村医主动性。 二是

26、绩效考核机制还需加强。部分县(市)考核流于形式，结果不能反映工作状况，未有效落实考核的奖惩措施，使考核对工作的激励、约束作用没有得到有效发挥。三是培训工作不到位。尤其是乡镇卫生院对村卫生室的培训工作在数量、质量和规范上不到位，难以满意开展服务的须要。 (二)资金管理 部分县(市)卫计局、疾控中心、妇幼保健机构、卫生监督部门和乡镇未建立项目专帐，项目经费管理收支数据混乱。 基础卫朝气构财务管理混乱，项目资金下拨不刚好、下拨补助不足;被调查的乡镇卫生院(社区)20xx年资金存在预拨不足、到位不刚好、资金运用混乱的状况。如三都县的三合镇对村医的补助仅为4%，资金运用混乱、未单独核算，凭证装订欠规范，

27、项目经费未规范运用，预拨经费无依据。 在基层医疗机构实际支出中，县级和乡级已支付的补助资金缺乏发放补助资金的考核支付依据和实际工作量的体现，随意性较大;部分基层医疗机构项目资金未实行单独核算，部分支出不合理，有违规运用项目资金的状况。 (三)项目执行状况 本次现场考核，全州20xx年基本公共卫生服务各项工作较20xx年都有较大进步，但仍存在有许多不足。 1、居民健康档案管理：全州居民健康档案规范化电子建档人数313.2万人。在此次考核中发觉部分基层医疗机构只注意建档数量，管理质量较差，忽视了重点人群的管理，随访真实性不高，随访人员不能赐予管理对象正确的生活方式、保健、治疗指导。 2、健康教化、

28、健康宣扬不到位。部分县(市)存在的主要问题有：一是健康教化资料种类不齐全(项目要求印制资料12种、影像6种)。二是健康教化学问讲座和询问活动次数不够，欠缺工作记录特殊是大多没有图片资料，健康教化活动资料无健康教化活动记录表。三是音像资料宣扬播放无记录。 3、孕产妇儿童保健、老年人健康管理、慢性病管理、重性精神病管理等重点人群管理问题较多。 4、从基层医疗机构随机抽查20xx年门诊日志，未发觉传染病漏报。但部分单位传染病处方难以查找，传染病报告卡填写稍欠缺，有漏项。 5、部分乡、村基层医疗机构对卫生监督协管工作不熟识，对辖区内监督协管对象底数不清;卫生监督协管工作开展内容较局限，仅限于集中就餐，

29、学校卫生、非法行医;督导协管工作欠规范，且常规协管无记录。 (四)综合满足度调查状况 通过随机抽查服务对象的电话访谈，有的乡镇卫生院大部分健康档案不填写联系电话，无法调查造成失访，有部分服务对象电话无人接听或电话已停止服务，存在较多失访，真实度较低;已接听的服务对象大部分表示基本满足，部分乡镇卫生院(社区)医务人员问卷调查满足度不高。 三、下步工作要求 各县(市)要针对本次考核存在问题，仔细查找项目存在的薄弱环节，细致探讨拿出切实有效的措施，刚好整改，确保下一步项目工作得到提高。 (一)强化组织管理，明确工作职责 成立州级基本公共卫生服务项目技术专家指导组，人员由州卫计委、州妇幼保健所、州疾控

30、中心、州卫生监督局相关科室业务骨干组成，请省专家统一培训后统一标准，分别到每一个县抓一到二个乡镇，做到以点带面，进一步推动全州基本公共卫生服务项目工作。 各县(市)要建立健全基本公共卫生服务项目工作领导小组和专家技术指导组，加强对项目工作的组织协调和业务指导。重点要明确县级和乡级的项目工作人员，落实职责。要理顺基本公共卫生服务项目管理关系，充分发挥疾控、妇幼、监督等公共卫朝气构的专业技术职能在基本公共卫生服务项目中的督促指导作用。各公共卫朝气构在卫生行政部门统一领导下，加强项目综合指导。 (二)建立健全项目资金管理制度 1、各县(市)财政部门要确保将县级项目配套资金纳入财政预算并拨付到位;根据

31、省级财政补助资金拨付要求，基本公共卫生服务项目资金实行“年初预拨、考核结算”，确保项目经费刚好拨付到村级，确保基层卫生人员工作主动性，确保项目工作顺当开展。 2、加强对项目资金的监督管理。 必需做到基本公共卫生服务项目资金专账管理、专款专用、收支账目清晰。 基本公共卫生服务项目主要由乡镇卫生院(社区卫生服务中心)供应，项目经费要真正用于社区卫生服务机构和乡村两级医疗卫朝气构开展服务项目;在明确村卫生员工作职责和工作量基础上，乡镇卫生院(社区卫生服务中心)做好对村卫生室(社区卫生服务站)工作量统计、考核、督查和审核，发放劳务补助按相关文件执行。 要仔细落实乡村医生担当基本公共卫生服务补助政策，确

32、保40%左右的基本公共卫生服务资金用于村卫生员的补助。 发放项目补助经费的相关财务凭证、考核支撑材料必需要齐全，坚决禁止只凭签名白条领取补助。 3、刚好清理违规运用资金。规范资金支出，仔细审查、自查自纠，做到支出规范，工作量清楚，有理有据。 4、各县(市)卫生行政部门要于20xx年6月10日前组织疾控、妇幼、监督和医疗机构开展对乡镇卫生院(社区卫生服务中心)和村医对完成基本公共卫生服务项目中存在的问题进行督促、指导、整改。对乡村基层不能开展的项目工作，完善托付手续，并按“钱随事走”原则拨付补助经费。 (三)强化专业公共卫朝气构督促指导作用 疾控、妇幼、监督等专业公共卫朝气构要亲密协作，在卫生行

33、政部门统一领导下，进一步强化对基层医疗卫朝气构的基本公共卫生服务项目技术指导、项目综合督促和考核。 一要把基本公共卫生服务项目列入疾控、妇幼、监督专业公共卫朝气构的重点工作，要指定专人负责。 二要公共卫朝气构专业人员要熟识、驾驭基本公共卫生服务技术、规范、程序、内容、指导要点等，提高项目指导水平和实力。 三要加大对基层医疗卫朝气构基本公共卫生服务项目实施的监督、指导频次和力度，对发觉的问题要跟踪复查。在县级卫生行政部门领导下，县级对乡级要求每季度1次(每年至少4次，包括半年督导和年终考核)项目综合督导，乡级对村级要求按月对项目综合督导。 四要在县级卫生行政部门领导下，专业公共卫朝气构参加，县级对乡级、乡级对村级的基本公共卫生服务项目综合督导要求每季度督导1次(每年至少4次，包括半年督导和年终考核)。 (四)强化宣扬教化培训，动员社会参加 各地要进一步加大基本公共卫生服务项目宣扬力度，从不同层面多形式持续开展基本公共卫生服务项目宣扬活动。对群众重点进行项目服务内容、服务方式和免费政策的宣扬，以争取广阔群众的主动参加;对医务人员重点进行基本公共卫生服务项目内容、服务流程和服务学问的培训，以提高医务人员的服务实力，促进各项项目工作规范实施。 州卫生和安排生育委员会 年月日