2022年员工个人述职报告格式(精选多篇).docx

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1、2022年员工个人述职报告格式(精选多篇) 第一篇：员工个人述职报告 本人自去年11月进入xxx公司以来，经过近半年时间的了解，已全面地了解xxx公司的详细生产状况及运作，本着在其位谋其政的看法，从如下几个方面进入工作并实际地处理一些相关事项。 个人心态的快速转变与定位：来到xxx一厂，因为厂情的不同，大部分的工作方法都必需做出变更，有效管理量化考核方法在xxx推行要有一段时间过渡。如何引导，是一个技巧问题，弄不会适得其反，所以特别感谢公司领导对我的信任，并赐予机会让我担负(银碳、绿油、车啤)工序主管这一重担，信任这一次是自己职业生涯的又一次规划和考验，所以我会用最良的心态和更务实的看法来面对

2、现在的工作，只要我努力，肯定会在xxx公司做出成果。 一、xxx公司的认知：主要体现在： .人员状态良，但冲劲不足，对公司缺乏归属感。 .基层管理员渴望认知簇新事物，但浮于表面。 .职责不清，不勇于担当责任，本职工作未做。 .机械设备良，主力做单双面板不成问题。 .生产技术和方法没有与产品难度的增大相配套，人员的流失就会失去技术力气。 .环境管理、设计不到位，当生产难度高的板子时，环境因素影响凸显。 生产设备具有肯定的规模，这是我们工厂在深圳生产pcb的优势，但我们要充分利用现有的设备资源、新旧两个厂之间资源共享，才能快速有效地化解每个生产车间的瓶颈，相互取长补短，使xxx公司成为pcb行业的

3、佼佼者。 二、管理方法的认知和理解： .首要为平安生产，要加强巡拉及有力督促各当班领班、组长搞平安防护措施确保平安生产; .看紧出数与货期，按公司月目标安排推动各工序的生产出数和交货期，以达到每天出数的达成率准时交货率; .将各异样状况进行科学的、严谨地调查与采集，并用e-mall的形式传呈给各经理和相关主管; .注意个人形象，以自身为榜样，严格地要求各工序管理人员和员工保持精神状态良，且员工纪律长期严抓不懈; 三、入职半年来的工作成果： 1.以主动进取的工作热忱很快融入了xxx生产部这一团队,并已适应了相应的企业化，在生产的岗位上真正体现出统筹与推动的作用，形成并完善了在生产部这一团队内的上

4、传下达、平行沟通和监控生产状态的一套管理机制; 2.通过学习，已由原来不熟识银孔板生产制程转变为熟识银的生产制程，并能推动银碳、绿油、车啤的生产出数和品质改善; 3.与其它部门，如工程、qa和pmc人员已建立良的沟通，生产中的发生的一般事项都能有效地协调与尝试解决; 4.通过不断巡拉，有效订正部分员工操作的不规及变更部分人纪律观念的状况，使生产进入正常的生产状态。 5.常常督促各生产组长、领班加强车间的5s活动，有效保障了生产环境良，维持了厂房所应有的新形象; 6.在工作中擅长发觉问题和疑点，并即时将问题和疑点反映给经理和各领班，并有力推动改善; 7.刚入职时发觉生产线上员工操作不规，在我剧烈

5、的反映和制订了具体规下，现生产工序员工都已能按操作规作业。 8、主导成立擦花小组，每两周进行检讨、以使擦花的报废得到很大程度的改善。 四、工作中的不足之处和须要加强改善的事项： 1.巡拉不力!3月23日银碳打磨机水管异样，末能刚好通知修理处理及末能调配员工工作，有着相当的不行推卸的责任; 2.协调实力和推动实力有待提高,对部分工序达成率和生产目标均没有达标有肯定责任。 五、以后工作的初步安排： 1.应生产形势要求，下月对生产部全部组进步行一次培训，目前培训教材我已初步完成，下一步送呈相关经理审核,我会尽最大的热忱和精力来挑战我的工作。 2.工作中努力学习pcb生产制程技术。 3.接着在工作中将

6、一些建议和想法连同相关数据呈报经理，如可采纳，将尽最大力度帮助实施与跟进。 4.主导推行成立擦花改善小组，监督各工序的pcb板操作规的方法，提升员工品质意识。 5.协作生产部的品质改善安排，力争在本年度将双面板报废降到2%以下，全力跟进绿油因渗油、移位、擦花，银碳因阻值偏大及板污等项目的品质改善。 6.全力协作生产经理在生产效率及品质改善方面达到公司所制定的各项指标。 让xxx电路板厂在宁静与详和中迎来新的一页，并祝福xxx电路板厂在末来日子里生产中取得更辉煌的成果。 其次篇：2022员工个人述职报告 2022-2022年度个人述职报告 部门：资金管理部述职人：周平 依据公司支配本人于2022

7、年元月15日起先调回资金管理部工作，同时兼任瓦沧公司总经理职位。现就一年来的工作状况进行述职，请评议： 一、岗位职责及目标任务 依据公司对我的职责支配，我的主要工作任务及内容为公司金融机构贷款及融资事项、鄂西北项目融资及资源拓展事项，协调、处理、完成竹溪县瓦沧流域水电开发有限责任公司重大外围协调事项及原股东股权转让事宜。 二、履行职责状况 1德 德，反映了一个人的思想觉悟、工作作风和道德品质。我努力从本职工作做起，不断加强学习，有较强的事业心和责任感，尽职尽责地完成各项工作。坚持做到“在认仔细真学习上要有新进步，在堂堂正正做人上要有新境界，在踏踏实实做事上要有新成效”。无论做什么工作都能摆正自

8、己同组织、同事业的关系，把实现个人的人生价值同听从上级领导的支配和开创工作新局面，不断振兴企业紧密地结合起来，在工作和事业面前顾全大局，不争名夺利，不计较个人得失，不断开阔视野、创新工作思路和方法。 2能 1/6 一个人综合素养的凹凸，工作实力的强弱，确定着他能否履行岗位给予的职责和完成上级交给的各项任务。我始终把提高自己的工作实力和管理实力放在第一位，一年来我努力在不断提高自身的实力和素养上下功夫，在努力提高自己工作效率上想方法做到统筹兼顾各方面的工作。对外贷工作及瓦沧公司重大外围协调、原股东股权转让事宜等工作，做到了统筹兼顾，把领导支配的工作落实到了详细的行动中。 3绩 比照2022年工作

9、职责及年度工作目标，完成了以下几个方面的工作： 1）竹溪县瓦沧流域水电开发有限责任公司重大外围协调事项及原股东股权转让事宜工作，由于瓦沧公司历经几任业主，工程建设也是几上几下，这样导致公司收购瓦沧公司后遗留问题繁多。今年以来干脆参加或协调处理了多起原遗留问题引起的诉讼案件：如付伟工程合同纠纷案件、王丽琴民间借贷纠纷案件、郑磅、顾瑞华劳动合同纠纷案件、中铁十八局工程合同纠纷案件以及公司登记纠纷案件等，较的协调和处理了如上诉讼案件，没有因此给公司利益造成损失；组织协调和处理了多起原瓦沧公司债务纠纷，如华德辉工程结算问题、刘诗辉股权转让款问题、现场拖欠老一百零一姓各种款项问题等等，没有因为这些问题而

10、导致现场施工收到干扰和阻碍，最大限度的支持了现场工程施工开展工作；起草并上报了多份恳求竹溪、竹山县领导协调处 理工程建设中问题的请示报告，较的处理了竹溪境内的工程施工中遇到各项的问题，使得竹溪境内的工程施工始终较为顺当的进行。 2）国内银行融资工作的协作工作，虽然资金管理部给我的分工主要是从事从外国政府或金融组织及机构融资工作，但，在国内银行的融资工作中，主动、主动的帮助领导和同事开展了诸多工作，如十堰、竹溪农商行贷款的争取工作，中国进出口银行贷款的协作工作，国家开发银行贷款争取工作，宜昌商业银行贷款逾期转贷连接协作工作等。 3）外国政府或金融组织及机构融资工作，此项工作的真正开展是在7月份以

11、后，我组织并起草了多份争取外贷资金的申请报告：如恩施地区的咸盈河、泗渡河电站项目争取外贷资金支持的申请报告；广水风电项目争取德国促进银行贷款支持的申请报告等。基本理顺了外贷申报的各种流程，较的连接了外贷申报审批部门的关系，使得从县级发改部门、财政部门等到市州一级发改、财政等部门、省一级发改、财政等部门乃至国家发改委层面的人员连接及申报程序上都已经比较畅通。接手了王家河项目欧投贷款工作，对王家河项目欧投贷款前期工作进行了细致的总结和分析，组织申报了欧投贷款所需材料工作，由原来的被动等待，变为现在的主动出击，能够第一时间驾驭欧投贷款进展的状况。本人组织和领导的广水风电项目争取德国促进银行贷款支持工

12、作取得了较大突破，从资料打算到各级发改委系统以及各级政府的连接，我和我的同事不辞辛苦，加班加点的工作，最终得到了省一级发改委件批准及国家发改委相关领导 的批准承诺，为我们明年的外贷争取工作打下了较为坚实的基础。荆门热能项目争取外贷资金，目前也已正式启动，已上报发改委纳入明年的德国促进银行贷款备选安排；同时争取世界银行贷款工作也正在接触与洽谈之中。 4）国家政策及补助资金的争取及协调工作，今年10月份起先，公司支配我关注并争取各项国家政策及补助资金，为此，在公司同事的帮助下，争取到了80万元的农村电气化补助资金；同时和相关领导沟通其他性质的补助资金的争取渠道申报方式等，为以后年度的工作作了肯定的

13、资源储备。 4勤 我严格遵守公司的各项规章制度，按时参与公司组织的各项活动、按时各项学习，始终做到勤勤恳恳、任劳任怨，从未出现过不假外出、旷工和迟到、早退等现象。这一年来我把自己的工作当作自己一生的事业来看待，工作敢想敢干，迎接挑战，吃苦耐劳。勤勤恳恳、忠于职守，以严谨的作风、仔细的看法和严格的标准按时完成了各项工作任务。 5.廉 在廉洁自律方面，我坚持做到自重、自省、自警、自励。珍重自己的言行、人格、和名誉，决不干那些自轻自贱、与国家法律和公司规章制度不相符的事情。常常反省自己的思想行为是否符合国家及公司的利益。用国家的法律法规和公司规章制度约束自己，警告自己不要有越轨的行为。始终保持旺盛的

14、工作斗志，激昂的精神状态。时时 刻刻按较高的标准严格要求自己，不断加强学习，加强政治思想和道德修养，廉洁自律，保持醒悟的头脑，抵制腐朽思想的侵蚀。 6.学 学习是一个人进步的动力，特殊是当今学问性社会快速发展的今日，必需加强自身的学习，提高自己的理论水平和管理水平。从工作实践中不断的提高和完善自己，努力学习科学学问，跟上时代的步伐，不断总结工作中的得与失，提高自己的领导实力和领导艺术，在工作中成为既懂专业又懂管理的两用人才。对自己一年来的工作状况进行仔细述职，从中总结阅历，找出差距，对做今后的工作，非常有益，虽说工作中还存在一些不足，但我有决心，有信念，在公司领导和全体职工的帮助和关切下，努力

15、学习，扎实工作，为企业强盛做出自己最大的贡献。 三、存在的问题和不足 差距 虽然如上所述在公司领导和同事的帮助和支持下，取得了一点成果，但是，比照自己的岗位职责和年度目标以及公司领导的要求还有很大差距： 1、瓦沧公司重大外围协调工作还没能最终完成，由于种种缘由，洞沟电站位于竹山县境内的厂房建设还没正式启动，虽然我们多次赴竹山县协调，但到目前为止还没能取得重大突破，离公司要求还有很大差距。 2、十堰地区的其他资源拓展工作没能取得新的成果，我协作公 司投资发展部多次寻求新的资源点，但还没有大的突破。 3、外贷工作虽有些大的进展，但还没有真正取得首笔贷款。这与公司的要求尚有差距。 4、其他水电项目外

16、贷资金申请申报工作遇到政策性瓶颈，虽然我们的申报资料已经上报到市州一级发改委，但由于国家投资投向调整等缘由影响，是否能取得外贷资金支持，尚不明朗。 以上是我的述职报告，请领导和同事们进行评议。 述职人签名：周平 2022年12月26日 第三篇：优秀员工个人述职报告 很快，2022年立刻就要离开我们了。对于我来说，xxxx年就像是一本厚厚的书，书中全部的故事都是那么让我回味无穷。当我回过头，看看走过的这一年，虽然在这一年里也有过不如意不顺当和很多错误的事情发生，但是我知道人正是在经验了这些之后才能够成长，成熟，所以我告知自己我无悔，我会更加的英勇。 2022年2月，我很荣幸被任命为行车修理组组长

17、，行车虽然不是先进高端困难的设备，但在我们公司却是关键设备，我们公司在并不完全流水线作业的状况下，行车就显得极其重要了，尤其a1-1#,b1-1#,b2-1#, 南跨20#，北跨21#，32吨龙门吊都属于很关键设备，其中平安是保障行车正常运行必要条件 ，平安为了生产，生产必需平安也是每个人耳熟能详的口号。由此可见平安生产的重要性，而作为起重设备的修理人员，则肩负着重要使命。作为一名修理组长，在职期间是公司行车平安运行的第一责任人，我深感责任的重大。 近十个月以来，在上级领导的指导和兄弟部门及班组的支持下，对行车的平安运行做了大量的改善工作，例如：4，5月份对全公司15跨单边轨道进行了紧固调整，

18、解除了因轨道螺丝松动错位产生的平安隐患;6月份对全公司7跨行车走道中间加装了平安绳，为行车修理人员作业时供应了更有利的平安保障;7，8月份对全公司54台行车加装防撞限位，解除了两行车相撞产生的平安隐患;10月有21台单梁行车加装了防脱轨装置，解除了因行车行走驱动异样时脱轨车体从高空坠落产生重大平安隐患;9月份对73台行车加装了起重量限制器和重锤限位，杜绝了操作人员超载运用使行车车体端梁开裂变形产生坠落的平安隐患，重锤限位可以预防行车失控时葫芦冲顶发生重大平安隐患;11月份对73台单梁行车小车电机加装了电机罩防脱落兜，对36台5吨行车起升电机加装了电机罩防脱落兜，解除了电机运行异样时壳体高空坠落

19、伤人的平安隐患;12月份对全部行车行走轮进行了全面专项检查，并且发觉 b1-1#,b1-3#,b3-1#,b3-5#行车行走轮磨损严峻，须要更换解除平安隐患!同时，我还每半月支配一次高空垃圾专项清理检查，杜绝了高空物品坠落伤人事故的发生;对行车修理升降作业平台定期检查检修，防止作业过程中出现异样导致平安事故的发生! 自今年5月份我们部门推行tpm以来，我们修理班组发生了天翻地覆的改变，通过tpm的深化，使我对修理两个字有了全新的相识，悟出了做一个合格的修理工并不是做突发修理，那样的话修理工和消防员没什么两样了，而是做相应的保全工作，把突发故障率降到最低!因此在tpm的推动过程中，我带领行车组全

20、体修理人员开展了55台关键起重设备的月定期保全工作，同时通过pm卡反馈，挑战0故障活动，定期保全异样处置，保全联络会，设备询检，突发修理未完成和设备改善坚持做每周乃至每天的安排保全工作并且目视到班组看板;坚持每天的保全记录表，病历卡，长时间记录的记录与汇总。但还有许多工作的细微环节还没有做到位，像人员去向管理看板得不到很的利用，修理工每天的询检工作只是敷衍了事，不能发觉实质性的问题，所以因为这些我还须要花费肯定的精力对组员进行监督引导。 在修理成本限制方面，我们也做了大量的工作，修理领料有我本人进行跟踪限制，对铁皮房废旧库做定期的修旧利废，曾修了2-16吨上下减速箱，行车行走轮，为公司节约了成

21、千上万的修理成本。但是仍旧没有达到制定的目标，因为自己太缺乏成本限制的专业学问，所以更须要不断的学习充电。 在班组日常管理方面，我并没有专业的管理学问，自己一边摸索一边前进，有时感觉实在是步履维艰，打心里总想做自己该做的事，一切都是从我做起，每天做其次天的工作安排，对当天的工作内容进行点检和总结然后对跑偏的地方进行修正。其实最头疼的是对班组成员的管理，要每天视察他们的工作状态和心情，须要刚好的沟通和疏导! 针对设备平安的薄弱环节，修理人员的责任心和进取心还须要进一步加强，修理工作业时的平安意识也须要加强，使我们每周的安排更加完善和饱满。作为一名基层管理人员，不单单搞平安工作，同时设备的故障率降

22、低也保障生产的很重要的一个方面，使预防保全工作远大于突发修理，让我们自己来掌控工作的主动权，不仅有利于提高生产效率，对自己也能树立更地工作氛围。搞设备保全工作与上级领导一贯重视是分不开的，同时也与生产上的每一位行车操作工的努力是分不开的，俗话说上下齐心，其力断金，信任只要我们共同努力，我们行车组肯定能再上一个台阶，打造出完备的高绩效团队! 第四篇：社区员工个人述职报告 社区居民们： 大家! 2022年已经过去了。一年来在含浦镇党委、白鹤社区居委班子的领导指导下,在白鹤社区委员会全体成员同心协力和社区居民、党员、各组组长和社区所辖各单位的大力支持下,本年度已圆满地完成了我们社区的相关工作任务,

23、在社区建设上也取得了很大成果。下面我将一年来的工作、学习状况向大家作一汇报: 一、加强理论学习，不断增加政治理论水平和思想道德素养。 近年来，我始终将理论学习作为自身的重要任务，自觉做到勤学多想，努力增加党性观念，提高思想政治素养，坚固树立科学发展理念。我仔细向社区的书记、主任及其他同事们学习，学习他们如何为人、如何正确的处理各类冲突?如何与辖区的居民融洽相处。为了更地宣扬党的路途、方针、政策、国家的有关法律法规，我主动参与了上级各部门组织的各种学习和培训;仔细学习了一些相关法律学问，业余时间学习了社区管理、如何开展社区化活动如何做社区调解工作如何开展社区老年活动等书籍，同时,在社区党委组织下

24、较为系统地学习了科学发展观和创先争优的相关理论,激发了自己的责任感和奋勉进取的精神，不断朝着新的目标前进。在工作中，我顾全大局，不计较个人得失，诚信为居民服务，始终以高标准严格要求自己，在思想上、业务上不断地完善自己，更新自己，使自己真正树立科学的发展观和坚固的群众观，为社区建设进一步发展尽职尽责。作为社区主任助理，我深深的相识到，只有不断提高辖区单位和居民的参加热忱，让更多的人了解社区，支持社区建设，是增加社区建设生命力的有效措施。因此，在工作中，我常常深化居民之中、了解居民们对社区建设想法、愿望和要求，听取他们的看法和建议，想居民所想，急居民所急，把自己融入到居民之中。一年来，我不定期走访

25、或电话联系了社区中残疾人的家庭、部份困难家庭和低保对象家庭及生活条件较的家庭，了解他们的生活状况和思想动态，力所能及地帮助他们，并通过多种途径为社区失业人员找寻就业机会和信息，每到逢年过节我还与居委工作人员一起都会带去物品去社区中弱势群体家中走访。并且为企业退休人员开展电话送暖和和待领工资电话通知收取活动和相应的健康讲座。 二、加强管理，不断提高自身的工作实力。 在工作中强化管理，制定了较完备的各项制度，实行以制度管人;我负责社区的远程教化工作，充分发挥自身和居委会及全国远程教化节目、红、红星视频、多媒体投影仪播放的优点特长，主动组织播放和收看优秀的致富和教化电影电视节目，为社区工作正常开展供

26、应了保障。在日常中，刚好处理和协调各种关系，做到分工不分家。今年来我与大家一起仔细负责完成了全国第六次人口普查。这次的人口普查是规模最大、难度最大的一次，在正式普查起先之前，我们同心协力在社区进行了人口排摸，了解社区每户家庭的状况，由于我们社区位于城乡结合部，农村人口和城市人口共存，外来务工人员较多，而且集体户和企业单位也许多，这一切加大了我们工作的难度，但是大家在困难面前没有低头，主动放弃双休日和其他空闲的时间，努力完成自己的任务，最终在规定的时间内完成了2022多户的人口排查。在接下来起先的人口普查中，我和社区的其他工作人员在张君辉妇女主任统一组织下，在社区书记、主任的大力支持下，一鼓作气

27、，奋斗多日后完成了本社区的人口普查工作，为社区的人口普查画上圆满的句号。在人口普查期间，我们还为创建全国明城市做出自己的贡献，清扫路面，维持秩序，清理社区卫生死角。8月份的时候明检查组来社区进行入户调查，和相应的工作支配。我们结合上级的要求和自身社区的状况，制定出了一套可行的方案并落实下去，取得了肯定的实效，我们努力做自己的工作，为明城市的创建献出一份力。我在实践中不断学习、不断积累，使自己具备了较丰富的工作阅历，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理实力、综合分析实力、协调办事实力等方面，都有了较大的提高。 三、提升化品位,为进一步旺盛社区化，构建和谐社区。 我利用远教平台与

28、大家一起组织并策划了各种化活动、健康上学习等一系列健康有益、丰富多彩的群众性化活动。比如春节慰问活动、迎元宵、唱响社区和谐之声、展家庭风采，促邻里和谐、关注人口，情系国策，开展平安自护、生存自救学问讲座、男孩、女孩共成长青春期健康教化讲座等一系列活动，对社区和谐起到了促进作用。 四、爱岗敬业，勤奋工作，不断取得新进展。 一年来,我能够以正确的看法对待各项工作任务,酷爱本职工作,对工作中遇到的难题,总是想方设法,竭尽所能予以解决，始终能够任劳任怨，尽职尽责,关爱弱势群体,为困难群众排忧解难。在春节前夕，帮助大家开展慰问贫困户，退休职工活动，帮助社区搞安排生育优质服务工作，为广阔育龄人口供应生殖健

29、康服务,与徐敏一起定期开展流淌人口排查摸底工作，想方设法发挥家庭婚育指导站作用，仔细全面的帮助做征兵摸底宣扬张贴工作和社区各类调解纠纷工作。同时今年刚是社区居委会换届，我和大家一起努力，胜利地完成了这项工作，并参与了竞选发言，得到了大家的一样认可。除此之外，我在20xx年期间多次参与了区里组织的多种培训，在培训中仔细学习，勤做笔记，思索领悟，努力做到更，为以后更地履行自己的职责而努力奋斗。 一年来，虽然在工作中遇到过各种各样的困难和麻烦，承受过很多委屈，但我也从辛勤的工作中尝到了甘甜，享受了胜利的喜悦，找到了属于自己的人生志向，体现了自己的人生价值。我虽然做了一些工作，也取得了一些成果，得到了

30、居民的认可，但离居民的要求还有肯定距离，今后，我肯定会严格要求自己，多做指责和自我指责，搞班子团结，主动完成上级交给的各项任务。亲密联系群众，维护人民群众的利益，为民排忧解难，把自己全部的精力贡献给社区，把自己全部的爱心奉献给居民。 第五篇：报社员工2022年个人述职报告 xx年即将过去，总结一年来自己的各项工作，觉得主要有以下几个方面的收获： 一、严格遵守晚报的各项规章制度，做团队中的一分子。 从xx年11月1日至xx年10月31日一年的时间里，自己能够严格遵守报社的各项规章制度，能够按要求上下班，按时打卡，以确保工作时间和工作效率。 副刊部的人员和详细工作经过几次调整，更突出了这个部门的团

31、队性，为此自己做事前，总是时时想到是这个集体中的一员，并不断努力，不断进取，以能为这个集体增光为荣。 二、仔细、刚好地完成连载、开卷、专栏版面的编辑工作。 自进入城市晚报，我始终负责连载版面的编辑工作，连载版面除法定假日外，每天都要做版。从组稿、选稿、报选题、编稿到详细的版面编辑工作，我都能够仔细、细致地对待每一个环节，所选稿件始终受到读者的关注。 开卷版面是很受读者欢迎的读书版面，每周一期，有新书推介、书评、书人剪影等栏目，是读书人的精神家园。我知道这对我也提出了更高的要求，有很多过往的学问要补充，还有很多新的学问须要学习，为此我一方面多读书来充溢自己，同时也常常阅读其他一些报刊杂志上的“读

32、书”版面，使自己不足的信息刚好得到补充。 此外，我还负责每周一期的专栏版面的编辑工作，专栏版面的约稿始终是难度很大的工作，有时为了找寻作者和有关名家，往往要打很多电话，发多次邮件，才能组到适用于版面的稿子。每个作者都是一部书，在仔细完成工作的基础上，我从结识的作者那里学到了更多珍贵的学问。 三、主动协作其他同事的工作，供应采访线索。 副刊部的名家访谈栏目开办以来，提升了报纸的化品位，并受到了广阔读者的欢迎，可有时却苦于找不到更的采访线索，所以我利用平常与专栏作者、出版社联系工作的机会，联系到闻名作家，为名家访谈的采访供应线索。 总之，这一年自己面对了更多的工作和更高的要求，这也更增加了今后完成各(更多内容请访问首页：www.hwo.m)项工作的信念，使自己不断努力，面对更多的挑战。 linda小编举荐访问其他精彩 第19页 共19页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页第 19 页 共 19 页