园区非公企业党建工作情况汇报（2023年）.docx

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1、 园区非公企业党建工作情况汇报（2023年） 园区非公企业党建工作状况汇报 区在推动园区非公企业党建工作方面，始终坚持“抓进展必需抓党建，抓党建就是抓进展”的理念，重点以“发挥党的分散力，激发员工制造力，增加企业进展力，提升园区竞争力”为目标，强化工作指导，狠抓工作落实，确保园区非公企业党建工作扎实推动。 一、主要做法 1、分类组建，提高党建工作掩盖面。本着“有利于党组织的治理、有利于党组织开展活动、有利于党员参与组织生活、有利于企业安康进展”的原则，坚持因企制宜，分别实行单独建、联合建、挂靠建等形式建立非公企业党组织。对党员人数超过3名，同时具备建立党组织条件的，建立非公企业党支部； 对党员

2、人数少于3名，或者不具备建立党组织条件的，从上级机关党员干部中选派党建工作指导员，指导企业开展党建工作。在园区22家非公企业中，共有党员26名，目前已建立非公企业党支部8个，选派党建指导员1人，确保了非公企业党建工作的有序开展。 2、加强协调，健全党建工作机制。一是建立选人用人机制。实行企业内部选、社会公开聘、机关派等方式，力争把热心党建工作、精通企业治理的优秀人才选拔出来，担当党支部书记，选优配强党组织领导班子； 二是建立党员培训机制。实行区、园区两级定期轮训制度，提升党组织党员队伍力量素养，去年以来，通过以会代训、举办专题讲座、开展指导员讲党课等形式，对非公企业党员进展了培训；三是建立标准

3、运行机制。编印了区非公有制经济组织党建工作指南，为非公企业供应业务指导，促进非公企业党建工作制度化、标准化进展。 3、政治鼓励，提升党建工作活力。为发挥先进典型引领作用，先后打造了宇航重工机械有限公司、建浩重工机械有限公司等3个示范党组织，选树培育了等3名先进典型，进一步激发了非公企业党员工作热忱。同时，进一步强化对非公企业党员的政治鼓励，把企业主要负责人对党建工作的支持状况作为选举“两代表一委员”、评先评优的重要依据，宇航重工机械有限公司党支部书记同志因企业党建工作成绩突出，被推选为市第十二届政协委员候选人，传递了正能量，提升了园区非公企业党建整体水平。 4、创新载体，拓宽发挥作用途径。为提

4、高非公企业党员工作热忱，区在企业开展了形式多样的党员活动，营造出了深厚的党建工作气氛； 一是推行企业党员承诺践诺制度。在企业内部开展党员示范岗、责任区、互助队活动，号召党员“亮身份、比奉献、树形象”，增加主体意识，激发内在动力，非公企业党支部建立以来，园区党员先后为企业提出合理化建议40余条；二是开展“一企业一主题”活动。为党员职工供应劳动维权、司法救济、冲突调解、困难救助等效劳，激发党员职工提效增产的热忱，增加党支部的分散力和战斗力；三是开展“三联三帮”活动。即：区直机关联系企业，帮忙供应人才支撑、工程审批和政策询问效劳。办事处联系企业，帮忙供应土地征集、纠纷调解和劳动力支持效劳。企业联系周

5、边党组织，相互供应学习培训、信息沟通等帮忙。目前，区已选派多名紧缺人才到企业工作，周边社区也为企业输送劳动力100余人次，为非公企业进展供应了支持。 二、存在问题 1、思想熟悉还需提高。有的非公企业主认为党建工作对企业进展意义不大，担忧党组织开展活动占用了工作时间，影响企业生产，致使对党建工作支持力度还不够。 2、党员治理还需加强。园区共有非公企业家，建立党组织个，但亮明身份的党员仅有26名，个别党员不愿亮明身份，缺乏创先争优意识，先锋榜样作用发挥还不到位。 3、工作结合还需深化。少数非公企业的党组织党建工作目标定位不够精确，没有找准党建工作与企业进展的结合点和突破口，活动载体缺少创新，还不能

6、完全适应企业进展和生产实际的需要。 三、下步工作 1、注意教育引导。通过召开会议、调研指导、办班培训、现场观摩等时机，加强对企业主的思想引导，使业主把单纯的谋利动机逐步上升到社会责任感，把单纯的经济行为逐步上升到追求民族精神、创业精神，增进党建工作认同感，逐步在思想上实现“要我建”到“我要建”的转变，自觉为党组织开展活动供应必要条件。 2、注意工作创新。结合市委组织部开展的“两新”组织党建年活动，讨论制定区非公经济组织党组织分类定级、星级创评方法，培育星级党建品牌，切实增加非公经济组织抓党建的主动性，激发内在动力。通过建立并试行党务工资质认证制度，扩大党务干部来源，逐步建立全区非公经济组织党务

7、干部人才库，努力建立一支效劳进展力量强、分散职工力量强的“双强”型非公党组织书记队伍。 3、注意培育典型。坚持“抓两头、带中间”的工作思路，分类指导，突出特色，通过非公示范点建立，到达以点带面，用典型来指导、带开工作开展。强化对先进典型的培植力度，准时总结和宣传在非公党建工作中涌现的先进单位和典型事迹，以先进来引领，用典型来影响，尽力消退各方顾虑，形成进展共识。 4、注意工作实效。引导非公企业党组织坚固树立“紧贴中心、效劳进展”观念，将非公党建工作紧贴经济建立这个中心，将“企业满足、党员满足、职工满足”作为非公党建工作落脚点，全面推动“党建强、进展强”双品牌建立，激发企业进展动力和党建活力。以理顺关系、强化效劳为目标，突出问计、问需、问效的功能，通过广泛开展党员公开承诺、党员建言献策、创立先进党组织、党员技术攻关小组、党员先锋岗等活动，引导党员立足岗位发挥先锋榜样作用，促进企业安康进展，真正实现党建工作与企业进展的双赢。