国家税务局2023年工作总结及来年工作规划.docx

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1、 国家税务局2023年工作总结及来年工作规划;font-size:35px;line-height: 1.5 国家税务局2023年工作总结及来年工作规划 2023-05-23 18:18:02 共济 国家税务局2023年工作总结及来年工作规划 xxxx年，x区国家税务局严密围绕市国税局和x区委、区政府的战略部署，坚持落实与创新并重，稳固与提升并举，逐步完善内部治理制度、考评体系、工作措施，努力实现收入难中求进、效劳效能提升、征管创新转型、队伍素养显著提高的目标，确保完成全年各项工作任务。 一、圆满完成xxxx年各项工作 （一）组织收入 紧紧围绕组织收入工作原则，克制经济下行、税源缺乏和政策性减

2、收等因素带来的多重压力，加强依法治税，严密税源监控，通过深化分析“找税源”、强化责任“保预期”、抓好效劳“促遵从”，将组织收入工作抓早、抓好、抓细、抓实，力争圆满完成全年收入任务。估计xxxx年将实现税收收入xxxxxx万元，实现区级税收收入xxxxx万元。 （二）纳税效劳 坚持“从实导向”，进一步落实“便民办税春风行动”。一是加强办税效劳厅建立，连续推广网上办税和自助终端应用，简化办事流程，落实绿色通道、双向预约、延时效劳和“免填单”等特色效劳，提高效劳效率。二是完善纳税效劳制度建立，严格执行领导值班、资料预审、流淌导税等各项优化纳税效劳的规章及程序，连续推行首问责任、限时办结等制度。三是深

3、化“互联网+纳税效劳”，积极推广自助办税业务终端和网上代开业务，充分利用微信公众号、政务微博、税企群等平台加强税收宣传和政策辅导，利用“身份证人像识别系统”，落实实名制办税。 （三）税收征管 坚持“从严导向”，税收征管和风险治理两手抓、两手硬。一是按时、保质完成了金税三期工程上线各项工作，针对各类疑点数据进展分析、提示，累计清理x万余条垃圾数据，新系统运行顺畅。二是进一步加强国地税合作，严格落实联席会议制度和重要状况通报制度，实现资源共享、效劳联合、征管互助、执法协同，累计召开xx次联席会议，完成合作事项xx项。三是深化风险治理，聚焦重点环节和重点行业，加强对注销、代开发票、电子抵账系统特别数

4、据、小型商贸企业等的标准和治理，防控内外风险。全年部署下发任务累计xxx户次，风险应对收入xxxx万元，风险收入占比x.xx%。四是强化漏征漏管和欠税治理，将清理工作与实名制办税、一址多照、发票使用状况、证件号码核实等多项工作相结合，有效降低零申报率、提高征税面。 （四）税制改革 根据中心对“营改增”的工作部署，圆满完成“营改增”试点改革各项工作。一是仔细开展调查核实工作，累计完成对xxxx户纳税人的调查核实，接收地税独管户xxxx户，做好相关税种鉴定、票种核定、一般纳税人登记等多项工作。二是仔细开展“营改增”后数据清理工作。针对大量无效和垃圾数据，累计开展二十余期数据清理，涉及税种鉴定错误、

5、党政机关无效数据、登记信息错误等多个工程，涉及数据x万余条。三是内外轮训，做好政策辅导。举办纳税人分类分批次培训?次，累计对全区xxxx余户“营改增”纳税人进展了“营改增”培训。四是营造改革气氛。充分调动媒体资源。通过SCTV-x、x电视台、今日x等平台进展多时段的立体宣传，扩大社会知晓面。 （五）队伍活力 以抓好“三严三实”和“两学一做”教育活动为契机，不断强化领导班子建立、党风廉政建立、干部教育培训、文化建立等各项工作，增加队伍活力。一是教育培训创佳绩，坚持外出培训和“在岗培训”相结合，在岗培训人均参训次数到达xx余次，全年选送xx人次外出参与了省、市局组织的履职力量培训、业务骨干培训及领

6、导干部培训。积极备战岗位大练兵、业务大比武”活动，x名同志作为市局优胜选手参与省局竞赛。二是以“两个责任”为抓手，严格落实工作纪律考核、“两单一回访”等内掌握度，推动正风肃纪、严控廉政风险，全面实现“四个保障”、“三个安全”、“五个无”的目标。三是“x+x”国税文化建立显成效，积极开展好国税道德讲堂、廉政讲堂、法制讲堂“三堂聚力”活动。积极选树先进典型，设立了“营改增”群英榜和创先争优群英榜，营造比、学、赶、超的气氛；组织读书心得沟通、专题讲座、演讲竞赛等活动，提升干部文化“软实力”。 二、全力推动x国税xxxx年各项工作 xxxx年，我局将在仔细学习领悟十八届五中全会精神的根底上，围绕市国税

7、和x区委、区政府建立宜业、宜居、宜游国际化卫星城的核心目标，以收入任务的足额完成带动各项工作有序推动，为区域经济进展奉献更多、更优质的力气。 （一）确保收入迈上新台阶 遵守“依法征税，应收尽收”的组织收入原则，加强对组织收入工作的监视、监控和考核，努力增加税收收入分析、猜测和征收的科学性，提高税收分析的质量和水平，将税收分析成果转化为现实的征管力，不断提高税收收入规模和质量。 （二）推动征管效能提升 坚决不移地落实“一中心、四序列”为框架的税收征管改革，进一步提高团队运行效率，强化税源治理。抓好税收分析监控、风险预警指标体系优化、风险隐患排查、纳税评估等工作，防范税收征管风险。 （三）确保纳税效劳优化 进一步完善办税效劳厅功能，简化办事流程。进一步完善首问责任制，执行领导值班、限时办结、预约办税、延时办理、等优化纳税效劳的规章及程序。深化“互联网+纳税效劳”，结合“实名制”办税模式，进一步实现纳税效劳的多样化，推广网上办税和自助终端应用，为纳税人供应更优质的效劳。 （四）连续加强队伍建立 仔细抓好干部培训，搞好“校地合作”、“校局联办”的相关工作，不断提升干部的力量素养。连续深入推动“x+x”国税文化建立，深化“治税如金，温润之江”的国税文化理念。坚持不懈地抓好党风廉政建立，夯实“两个责任”，重点加强廉政文化建立、惩防体系建立、四位一体防控机制建立。