四提四做心得体会.docx
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1、 四提四做心得体会 “提升综合力量,做业务过硬的干部”学习心得体会 库伦旗回民小学 安爱国 依据教体局提出的“四提四做”干部素养提升活动,我校党支部组织全体教师深入学习了“提高政治站位,做信念坚决的干部;提升综合力量,做业务过硬的干部;提倡务实创新,做责任担当的干部;提振清风正气,做遵纪守法的干部”相关内容,依据自己的实际状况,下面对“提升综合力量,做业务过硬的干部”的学习心得汇报如下: 作为一名荣耀的人民教师,不仅要具有广博的学问,更要有高尚的道德。要提升自己的综合力量,教师要自敬自重,必先提高自身的职业道德素养。诚信立教,首先要做到淡泊名利,敬业爱生,在为人处事上少一点名利之心,在教书育人
2、方面多一点博爱之心;创新施教,要做到以人为本,因材施教,同时要不断加强学习,与时俱进,学习先进的教学理念和方法,更新教育观念,把握先进的教学技术和手段。在业务素养上,为了给孩子制造一个良好的教育环境,要求教师把握现代化的教学技术。 一、爱岗敬业。首先,要喜爱教育事业,要对教学工作有“鞠躬尽瘁”的决心。既然我们选择了教育事业,就要对自己的选择无怨无悔,不计名利,积极进取,开拓 创新,无私奉献,力求干好自己的本职工作,尽职尽责地完成每一项教学工作,不求最好,但求更好,不断的挑战自己,超越自己。在教育教学过程中,不断丰富自身学识,努力提高自身力量、业务水平,严格执行师德师规,有高度的事业心、责任心、
3、爱岗敬业。坚持“一切为了学生,为了学生的一切”,树立正确的人才观, 重视对每个学生的全面素养和良好共性的培育,不用学习成绩作为唯一标准来衡量学生,与每一个学生建立公平、和谐、融洽、相互敬重的关系,关怀每一个学生, 敬重每一个学生的人格,努力发觉和开发每一个学生的潜在优秀品质,坚持做到不体罚或变相体罚学生。正确处理教师与学生家长的关系,在与家长联系上相互探究 如何使学生进展的方法、措施,在教育教学过程中,利用学科特点加强对学生的思想教育,提高他们的思想政治素养,激发他们的学习积极性,努力提高教育教学质量。 二、爱心是师德素养的重要表现。崇高的师爱表现在对学生一视同仁,绝不能厚此薄彼,按成绩区分对
4、待。要做到“三心俱到”,即“爱心、急躁、细心,”无论在生活上还是学习上,时时刻刻关爱学生,特殊对那些学习特困生,更是要“特殊的爱给特殊的你,”切忌易怒易暴,言行过激,对学生要有急躁,对学生微小之处的好的转变也要擅长发觉,并且多加鼓舞,培育学生安康的人格,树立学生学习的自信念,注意培育他们的学习兴趣,提高教学质量。 三、积极进取,提高业务素养。这就向教师提出了更高的要求,不断提高自身素养,不断完善自己,以求教好每一位学生。怎样提高自身素养呢?这就要求我们肯定要与时俱进,孜孜不倦的学习,积极进取,开拓新教法,并且要做到严谨治学,诲人不倦、精益求精,厚积薄发,时时刻刻预备着用“一眼泉的水”来供应学生
5、“一碗水”。 总之,作为一名人民教师,我们要从思想上严格要求自己,在行动上提高自己的工作责任心,树立一切为学生效劳的思想。提高自己的钻研精神,发挥敢于与一切困难做斗争的思想和作风。刻苦钻研业务学问,做到政治业务两过硬。用一片热诚之心培育人,高尚的人格魅力影响人,崇高的师德塑造人。只有不断提高教师自身的道德素养,才能培育出明礼、诚信、自尊、自爱、自信和有创新精神的高素养人才。 篇2:党员教师学习新准则新条例心得体会 学 习 新 准 则 新 条 例 心 得 体 会 我通过仔细参与单位集中学习和自学的方式,对新公布的中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则、中国共产党纪律处分条例进展了细致的学习,感受
6、颇多。 一、学准则、学条例,使我进一步增加了廉洁从教的责任感和紧迫感。 通过学习中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则和中国共产党纪律处分条例我进一步增加了作为一名共产党员的责任感和紧迫感,我决心对比准则严格要求自己,廉洁从教,转变作风,提升素养,效劳学生。 (一)是以准则为标杆,严于律己。通过仔细研读,我觉得廉政准则对于党员教师来说,是一个“安全网”,只要我们排解私心杂念,自觉遵守廉政准则的各项规定,就肯定能够保证自己的“安全”。因此,每位党员教师对廉政准则应当心存敬畏,心怀虔诚,仔细学习贯彻。要逐条学习,牢记在心;案头常放,警钟常鸣,真正使贯彻廉政准则。 (二)是以条例为底线,防腐拒变。党
7、员教师要防腐拒变,必需在日常行为中严于律己,守住底线。一要戒贪欲,二要重小节。 (三)是以廉建为契机,醒己律人 常怀忧党之心,恪尽兴党之责是我党对每一名党员的根本要求。要榜样遵守廉政准则和党内监视条例,以身作则,仔细履行职责,强化工作措施,创新工作方法,使党风廉政建立和反腐败工作取得显著成效。 (四)是以思想为动力,教书育人。党员教师要自觉增加全心全意为人民效劳的宗旨意识,树立正确的人生观、价值观,在守住廉洁底线的同时,更应当在教育工作中有所作为,做出成绩。 二、通过学学守则、学条例,努力使自己的工作和思想有进步和提高。 ( 一)是努力把干好工作和提升自身素养统一起来。在干好本职工作的过程中,
8、努力通过深化熟悉,思索归纳,概括升华,使自己在工作中获得的阅历思想,心得体会等成为自身业务水平和思想道德素养的有机构成局部,从而推动自身素养不断得到提高,为与时俱进,不断适应新形势,新状况,新工作。 (二)是努力把坚守宗旨信念和开拓创新统一起来。坚持全心全意为人民效劳是我们党的宗旨,也是每一个党员所必需坚守的信念意识。但是我们为人民效劳的手段,却必需擅长变化,依据形势任务的进展需要做详细的改革,调整,变化和创新。我们必需把坚守宗旨信念和开拓创新统一起来,既要有全心全意为人民效劳的崇高思想,更要有联系实际,开拓创新的详细行动。 (三)是加强学习,提高素养。进一步增加学习的自觉性,树立良好的学风,
9、以提高学习效果。做到理论联系实际。要擅长把所学科学理论运用于现代化建立的新实践,要运用马克思主义的立场、观点、方法,严密结合监狱工作实际,深入分析新的实际状况。要把学习学问的提高作为竞争意识,独立意识增加的根底,积极面对和参加社会竞争。 (四)是牢记宗旨,教书育人,加强纪律,切实转变作风不实的面貌。党员教师要做学习贯彻章程的榜样,必需坚持从自身做起,以身作则,领先垂范,做出表率,才能把学校的好风气树立起来。根据“自重、自省、自警、自励“的要求,不断加强自身人格的熬炼和修养,在改造主观世界上下功夫,用章程指导自己,标准自己,把自己的一言一行同党和人民的利益联系起来,遵守单位的各项规章制度,堂堂正
10、正做人,踏踏实实干事,不辜负党和人民的要求和期望,努力塑造党员教师的良好形象。 篇3:不作为乱作为问题清单与心得体会 不作为乱作为问题清单与心得体会(来自网络) 不作为乱作为心得体会(一) 开展”转方式、正风气、提效能”活动,是努力实现党的根本宗旨和表达以人为本思想的有效途径,是建立办事高效、运转协调、行为标准的行政效劳体系的必定要求,是积极索从源头上预防和治理腐败的重要措施。顺应了形势进展的需要,反映了人民群众的愿望,关系到改革、进展、稳定的大局。下面我谈几点个人熟悉: 一是抓熟悉,在深化熟悉上下功夫,从提高党的执政力量高度进一步增加推动”转方式、正风气、提效能”的自觉性和责任感。进一步坚决
11、信念,狠下决心,把加强”转方式、正风气、提效能”,作为我局工作职能的深化和延长,作为推动廉政建立和强化行政执法的治本之策,努力把加强党的执政力量建立表达在提高各股室的工作效率、推动政策和决策的实施上,表达在增加干部队伍的素养、提高行政决策和治理效劳的水平上,不断推动”转方式、正风气、提效能”活动的开展。 二是抓学习,在提高干部综合素养上下功夫,切实以干部力量促机关效能。进一步抓好政策法规、业务学问、治理学问等方面的学习培训工作,增加为人民效劳的本事;进一步加强实践熬炼,推动机关干部为领导效劳、为基层效劳、为群众效劳的“三效劳”精神,在实践中积存阅历、提高素养、增长才能,提高解决实际问题和“三效
12、劳”的水平。改革选人用人方式,使人尽其才,才尽其用,建立一支高素养的适应现代化建立要求的机关干部队伍。 三是抓制度,在建章立制上下功夫,做到标本兼治、注意长效。建立和完善学习制度、岗位目标责任制、首问责任制、办公公示制、限时效劳制、一次性告知制、效劳承诺制、效能考评制、责任追究制等一系列配套制度,设立效能建立意见箱,公布投诉电话,聘请”转方式、正风气、提效能”监视员,为检查考评”转方式、正风气、提效能”定硬尺子。 四是抓结合,坚持把”转方式、正风气、提效能”与重点工程建立、工程建立相结合,用效能建立促进和推动其他建立,用其他建立的成果检验效能建立;使各个活动融会贯穿,相互提高;坚持把”转方式、
13、正风气、提效能”与当前工作、自己的实际、上级的要求相结合,讲实际、求实效,不就活动抓活动,空对空的形式主义,不做外表文章。 五是抓奖惩,运用考评结果鼓舞干事的,规诫混事的,惩罚乱事的。充分利用投诉电话、投诉信箱、网上投诉等形式,广开言路,畅通渠道,主动承受社会的监视。对群众投诉要有一件,查一件,坚决制止行政“迟作为”、“不作为”、“乱作为”现象;通过走出去、请进来等方式,深入开展民主评议机关作风活动,完善民主测评机制。同时,适时召开行风评议座谈会,充分听取意见和建议。 不作为乱作为心得体会(二) 根据县联社工作作风整顿的要求,结合本人的实际状况,本着实事求是的原则,重点围绕工作作风方面作自我剖
14、析,详细状况如下: 一、存在的主要问题 (一)理论素养还比拟浅薄。由于自己诞生在和平年月,自记事起,党的事业蓬勃进展,国家日益兴盛,人民安居乐业。参与工作后,只注意学习专业学问,没有系统地学习过行政治理,理论功底不够扎实,与本职工作有关的内容学习不系统、不全面,对许多新事物、新学问学习也不透不深,讨论的较少,把握的不够好。致使理论素养与时代的要求有差距。 (二)思想观念仍需解放。主要是思想观念还不够开放。工作上放不大开手脚,思想上不够大胆,满意于根据领导要求,做好本职,完成任务,缺乏制造性、独创性的点子,对如何制造性的开展工作思路不宽、方法不多等到 (三)在工作中自我要求不够严。虽然在工作中不
15、断努力,精彩完成了工作任务,把自己的学问和热忱表达到工作中去,也存在自我要求不严格的现象,如有时给领导报数字不够准时、口径不够统一;有时思想较为懒散,安于做好自己份内的工作,不注意思索整体的工作和大局;遇到困难和问题往往“事不关己,高高挂起”,没有从自身根子上找问题;有时事情不象自己想象那样就心情化。 (四)作为一个业务力量较强的资深信合人员,榜样作用发挥的不充分。虽然始终工作在第一线,发挥着自己较强的业务力量,但对工作作风这根弦崩的不够紧,满意于过得去、差不多,对自己要求不高。 二、产生问题的缘由 1、政治理论学习不够。实事求是的说,我还是比拟爱学习的,但是近几年来,自己学习不如从前那样刻苦
16、了。存在有用主义倾向,一是学习上不够勤奋。总觉得自己承受快,要用时学习随时来得及、跟得上。二是深入思索不够。自己平常学习,属浅层次的理解、记忆,没有仔细思索,没有从深层次上去理解和把握,并加以指导实际工作。三是用理论指导实践不够。平常学习之后,不擅长用所学的理论观点和方法去指导推开工作,对工作指导不够。在树立行业形象上,总结好的做法、好的阅历少。 2、对为民效劳的宗旨观念理解不深、不透。做好本职工作,为群众办好事、办实事,正确处理各种利益关系是实现宗旨观的最根本形式。总的说,这方面做的是不错的,但在思想的熟悉上、行动的自觉性上有差距。有一些模糊熟悉,感到宗旨观是一个也许念,是一个政治类的要求和
17、理念,有时觉得在实际工作中,在详细行动上难以精确把握,没有完全做好与工作实践的严密结合。 3、思维方式不够科学。一是熟悉问题有偏颇。对政治形势讨论较少,敏锐性不强,总觉得了解全面局势、把握外界动态,制定方针政策是上级的事、领导的事,自己是执行者,只要把上级的精神不折不扣的贯彻执行就行了,缺乏大局意识和忧患意识。这种思想是不对的,片面的,说明自己的不成熟。二是没有娴熟的运用好马克思主义辩证法。工作忙时,不能做到统筹兼顾,在正确处理全局与局部、主要和次要的关系的力量上有欠缺。如搞这次工作作风整顿,牵扯自己精力较多,使我在工作上受到限制。 4、端正工作作风、严于律己不够。一是自我修养不够,放松要求,
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