国企承担社会责任的动力.docx

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1、 国企承担社会责任的动力 (一)发挥政府治理和引导作用 政府作为整个社会的主要治理者，为整个社会的进展和企业价值具有治理和引导的作用。作为政府首先要加大宣传，为国有企业指明方向，让国有企业了解其应当担当的社会责任。同时留意加大对舆论的引导，在宣传报道中国有企业担当社会责任的程度应当适应国有企业进展的现状。即不能减低国有企业的社会责任担当度，但也不能超过国有企业经济承受程度以外的.超负荷担当。 其次，政府要在国际上为我国国有企业争取其应享有的权益。随着我国经济与世界经济的融合度越来越高，国有企业在进展跨国经营中也会遇到人权、劳工和环境这三大主要社会责任方面的贸易壁垒，政府要在此时为我国国有企业争

2、取正值的权益，这样会大大提高国有企业在国际社会竞争中的地位。 最终，政府在为国有企业担当社会责任方面要做到公正公正的对待全部企业。不能由于是国有企业就在某些方面网开一面。如在招商引资过程中，不能由于对地方经济进展有益，就忽视了环境爱护，不能由于该国有企业是地方纳税大户，就对不公平对待员工的状况视而不见。作为政府要公正地对待全部企业，才会促进国有企业有积极性去担当社会责任。 (二)社会舆论对群众教育和对企业的监视 现在舆论媒体对整个社会的进展和进步的作用越来越明显，三鹿牛奶、富士康“十三跳”和最近中小学的“校车大事”等经过媒体报道后，群众对于企业社会责任的关注度越来越高。随着中国经济进展进入转型

3、期，社会群众对于企业的社会责任在舆论媒体下，关注度会越来越高。国有企业作为我国经济进展的主要动力，其在舆论中的关注度始终较重。国有企业要争取的进展，必定要加大对社会责任的担当，这样才会获得较为宽松的外部舆论环境。 二、国有企业担当社会责任的内部压力动力 (一)国有企业员工对国有企业的认同 国有企业是我国国民经济的重要构成局部，也是制造就业岗位的主要途径。由于国有企业的相对待遇比拟稳定，在国有企业中就业的人员相对素养较高，因此这局部员工对于担当社会责任自身就有较高的自觉性。国有企业假如重视社会责任，就会加大员工对企业文化和将来进展的认同，有利于企业的长远进展。一个有良好社会责任感的企业，会吸引更

4、多的优秀人才参加，会促进企业的长远进展。这样企业就进入了一个人才的良性循环。 (二)国有企业高度的社会责任感有利于树立良好的品牌战略 一个善待员工，留意环境爱护，关注社会公正的企业，会获得良好的社会美誉度，提升企业的品牌。对于这样企业生产的产品，社会公众是乐于承受。所以一个有良好的社会责任的企业是可以获得超额利润的，这就是商誉的价值。如丰田普锐斯就是丰田旗下一款强调环保的油电混合动力车型，丰田推出该车型获得了一批具有良好教育背景的社会精英的认同，其是新能源汽车进展的典范。 随着我国经济不断进展，可选择的产品种类也越来越多。许多产品的商品品质之间的区分也越来越小，居民整体收入在不断地提高的状况下

5、，消费者在选择商品时，往往不仅仅考虑是否价廉物美，会更多考虑的是该企业的社会责任，如企业是否善待员工，企业是否严格爱护环境。现在许多企业会积极聘请第三方人员向社会公布自己在社会责任方面的作为，来提高自己的竞争力。国有企业在这样的竞争环境中，必需要加大社会责任感，才会促进企业进展。 国有企业担当社会责任的动力主要来源于政府、社会和企业这三大方面。社会是企业生存和进展的土壤，企业的长远进展依靠负责任的政府和稳定的社会。企业只有积极担当社会责任才会促进社会稳定，才会更好地为自己的进展打下良好根底。在我国，国有企业在经济总量中占有重要地位，国有企业只有仔细担当社会责任，才会保持社会稳定，才会给自己进展打下良好根底。这种良性循环是符合科学进展观要求的。