2023年社会工作者学习计划范文_1.doc
《2023年社会工作者学习计划范文_1.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2023年社会工作者学习计划范文_1.doc(53页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、2023年社会工作者学习方案范文2023年社会工作者学习方案范文。在即将过去的2023年,社区成果累累、荣誉多多,给2023年工作带来高起点、再开展的难度,很多同志感觉累,认为社区面临村诸多棘手问题再也难以百尺竿头更进一步。这观点看似有理,然而,街道领导不可能认可,社区老百姓也不可能认可,当今社区建立和开展的时代要求更不能认可!这就逼得我们必须在村诸多棘手问题中找“突围”。村诸多棘手问题主要归纳有二:一是车库出租住人所引发的众多保洁、治安、计生、安康问题,二是物业与业主的不良关系所引发的一系列管理问题。目前为止,居委会除了呼吁村改造的实事工程以外,还暂时找不到解决这两类问题的有效方法。怎么办?
2、社区二届六次议事会强调,“幸福”不是“富裕”的代词,现代化社区更不是高档住宅区的专利!我们社区拥有人际关系祥和,生活态度快乐、认知思维安康、互动气氛浓烈的独特软环境,我们完全可以“突围”村的共性矛盾,做强、做大、做实中国现代化的一流社区!根据二届六次议事会精神,特制定社区2023年工作方案一、脚踏实地、但求成效。1、继续强化班子学习气氛,提增社区工作者政治素质和业务才能;继续强化班子快乐气氛;让每个社区工作者在工作成效中体验自身价值的愉悦;继续倡导弹性工作机制,使社区工作者的每天8小时发挥的能量,从而有效维系社区每天开门13个小时。2、严格按照上级工作要求,不折不扣完成各条线工作任务,并可能地
3、做出特色、做出亮点,做出“示范社区”应有的示范效应。3、认真处置社区各类矛盾,尽可能满足居民各类需求。强化接待、走访等掌握民情机制,不断关注、研究、解决社区的新情况、新问题、新矛盾。4、运用“效劳同盟会_”平台,打造社区居民非常钟便民圈,努力实现居民足吧出户,一个 就能OK诸多需求的格局。对“效劳同盟会_”进展价格、质量、满意度的跟踪监视,以此确保“_”效劳的高质量。5、做实事是硬道理!希望可以在2023年争取到区村改造的实事工程。与此同时,我们将在完善外来人口信息采集的根底上,经常性组织人手,督查车库住人的环境卫生、综合治理、消防平安、方案生育等情况,并强化社区教育功能,不拘形式地引导外来人
4、口尽快和本地居民形成安康、快乐的和谐关系。另外,尽力解决65幢路面低洼问题,72幢、59幢墙角卫生问题,以及其它路面低洼问题,尽力解决树高叶茂等绿化问题。6、开拓苏州商场的就业渠道。可能筹集岗位,引导社区失业人员合理就业、迁就就业,把金融危机在社区的影响降到最低。二、营造社区快乐气氛、增添居民幸福指数。1、继续做大、做实、做活“居民会客厅”,保证社区活动室大门敞开13小时;继续鼓励、支持居民到社区活动室举办生日、婚嫁等庆贺活动;继续为喜欢AA制的群体提供聚会场所和硬件设施;继续为居民的互动提供一切便利条件。2、继续做大、做实、做活“幸福联盟”30个团队。尽可能争取区政府的优惠政策,为“幸福联盟
5、”30个团队提供硬件乃至资金的支持。合理安排社区内外活动的场所和时间,让“幸福联盟”团队每个成员的笑声充满社区。3、在保障社区居民经常性、多样性、规模化的前提下,精心组织大型比赛、表演等活动,并通过活动,继续强化“以社区荣而荣”的公共精神,继续强化志愿者队伍的奉献功能,共同为现代化社区添砖加瓦。4、尽可能引导居民互动。每季度最起码组织一次远间隔 旅游活动,并经常性鼓励、支持居民自发的近郊旅游活动。三、发挥示范社区的示范作用,争当全国社区开展的排头兵。以互动为先导、以管理和效劳为根底、以信息传播为手段,打造全国一流社区。2、打造网、QQ群、电子信息屏一主二辅的数字化体系,通过该体系,丰富居民e生
6、活,也为上班族提供与居委会、与邻居之间的互动平台。3、培育“草根”和“草根”文化,将社区奇人轶事、百姓喜怒哀乐规模、形象、生动地展如今网,让全国人民都能知晓、理解、并羡慕百姓的幸福生活。4、培养网管理人才。培育社区形象使者,以形象使者的接待,交流、发言,来提增本社区的现代化5、重视网站和苏州新闻媒体的共振作用。继续加强与合作,使社区工作获得社区实际效应的同时也获得社会成效。6、及时总结工作得失、提增工作理念、修正工作思路。【以下为赠送相关文档】精选工作方案阅读2023工作者工作方案:社会工作者学习方案范文在即将过去的2023年,社区成果累累、荣誉多多,给2023年工作带来高起点、再开展的难度,
7、很多同志感觉累,认为社区面临村诸多棘手问题再也难以百尺竿头更进一步。这观点看似有理,然而,街道领导不可能认可,社区老百姓也不可能认可,当今社区建立和开展的时代要求更不能认可!这就逼得我们必须在村诸多棘手问题中找“突围”。村诸多棘手问题主要归纳有二:一是车库出租住人所引发的众多保洁、治安、计生、安康问题,二是物业与业主的不良关系所引发的一系列管理问题。目前为止,居委会除了呼吁村改造的实事工程以外,还暂时找不到解决这两类问题的有效方法。怎么办?社区二届六次议事会强调,“幸福”不是“富裕”的代词,现代化社区更不是高档住宅区的专利!我们社区拥有人际关系祥和,生活态度快乐、认知思维安康、互动气氛浓烈的独
8、特软环境,我们完全可以“突围”村的共性矛盾,做强、做大、做实中国现代化的一流社区!根据二届六次议事会精神,特制定社区2023年工作方案一、脚踏实地、但求成效。1、继续强化班子学习气氛,提增社区工作者政治素质和业务才能;继续强化班子快乐气氛;让每个社区工作者在工作成效中体验自身价值的愉悦;继续倡导弹性工作机制,使社区工作者的每天8小时发挥的能量,从而有效维系社区每天开门13个小时。2、严格按照上级工作要求,不折不扣完成各条线工作任务,并可能地做出特色、做出亮点,做出“示范社区”应有的示范效应。3、认真处置社区各类矛盾,尽可能满足居民各类需求。强化接待、走访等掌握民情机制,不断关注、研究、解决社区
9、的新情况、新问题、新矛盾。4、运用“效劳同盟会_”平台,打造社区居民非常钟便民圈,努力实现居民足吧出户,一个 就能OK诸多需求的格局。对“效劳同盟会_”进展价格、质量、满意度的跟踪监视,以此确保“_”效劳的高质量。5、做实事是硬道理!希望可以在2023年争取到区村改造的实事工程。与此同时,我们将在完善外来人口信息采集的根底上,经常性组织人手,督查车库住人的环境卫生、综合治理、消防平安、方案生育等情况,并强化社区教育功能,不拘形式地引导外来人口尽快和本地居民形成安康、快乐的和谐关系。另外,尽力解决65幢路面低洼问题,72幢、59幢墙角卫生问题,以及其它路面低洼问题,尽力解决树高叶茂等绿化问题。6
10、、开拓苏州商场的就业渠道。可能筹集岗位,引导社区失业人员合理就业、迁就就业,把金融危机在社区的影响降到最低。二、营造社区快乐气氛、增添居民幸福指数。1、继续做大、做实、做活“居民会客厅”,保证社区活动室大门敞开13小时;继续鼓励、支持居民到社区活动室举办生日、婚嫁等庆贺活动;继续为喜欢AA制的群体提供聚会场所和硬件设施;继续为居民的互动提供一切便利条件。2、继续做大、做实、做活“幸福联盟”30个团队。尽可能争取区政府的优惠政策,为“幸福联盟”30个团队提供硬件乃至资金的支持。合理安排社区内外活动的场所和时间,让“幸福联盟”团队每个成员的笑声充满社区。3、在保障社区居民经常性、多样性、规模化的前
11、提下,精心组织大型比赛、表演等活动,并通过活动,继续强化“以社区荣而荣”的公共精神,继续强化志愿者队伍的奉献功能,共同为现代化社区添砖加瓦。4、尽可能引导居民互动。每季度最起码组织一次远间隔 旅游活动,并经常性鼓励、支持居民自发的近郊旅游活动。三、发挥示范社区的示范作用,争当全国社区开展的排头兵。以互动为先导、以管理和效劳为根底、以信息传播为手段,打造全国一流社区。2、打造网、QQ群、电子信息屏一主二辅的数字化体系,通过该体系,丰富居民e生活,也为上班族提供与居委会、与邻居之间的互动平台。3、培育“草根”和“草根”文化,将社区奇人轶事、百姓喜怒哀乐规模、形象、生动地展如今网,让全国人民都能知晓
12、、理解、并羡慕百姓的幸福生活。4、培养网管理人才。培育社区形象使者,以形象使者的接待,交流、发言,来提增本社区的现代化5、重视网站和苏州新闻媒体的共振作用。继续加强与合作,使社区工作获得社区实际效应的同时也获得社会成效。6、及时总结工作得失、提增工作理念、修正工作思路。2023年社会工作者学习方案范文村诸多棘手问题主要归纳有二:一是车库出租住人所引发的众多保洁、治安、计生、安康问题,二是物业与业主的不良关系所引发的一系列管理问题。目前为止,居委会除了呼吁村改造的实事工程以外,还暂时找不到解决这两类问题的有效方法。怎么办?社区二届六次议事会强调,“幸福”不是“富裕”的代词,现代化社区更不是高档住
13、宅区的专利!我们社区拥有人际关系祥和,生活态度快乐、认知思维安康、互动气氛浓烈的独特软环境,我们完全可以“突围”村的共性矛盾,做强、做大、做实中国现代化的一流社区!根据二届六次议事会精神,特制定社区xxx年工作方案一、脚踏实地、但求成效。1、继续强化班子学习气氛,提增社区工作者政治素质和业务才能;继续强化班子快乐气氛;让每个社区工作者在工作成效中体验自身价值的愉悦;继续倡导弹性工作机制,使社区工作者的每天8小时发挥的能量,从而有效维系社区每天开门13个小时。2、严格按照上级工作要求,不折不扣完成各条线工作任务,并可能地做出特色、做出亮点,做出“示范社区”应有的示范效应。3、认真处置社区各类矛盾
14、,尽可能满足居民各类需求。强化接待、走访等掌握民情机制,不断关注、研究、解决社区的新情况、新问题、新矛盾。4、运用“效劳同盟会_”平台,打造社区居民非常钟便民圈,努力实现居民足吧出户,一个 就能OK诸多需求的格局。对“效劳同盟会_”进展价格、质量、满意度的跟踪监视,以此确保“_”效劳的高质量。5、做实事是硬道理!希望可以在xxx年争取到区村改造的实事工程。与此同时,我们将在完善外来人口信息采集的根底上,经常性组织人手,督查车库住人的环境卫生、综合治理、消防平安、方案生育等情况,并强化社区教育功能,不拘形式地引导外来人口尽快和本地居民形成安康、快乐的和谐关系。另外,尽力解决65幢路面低洼问题,7
15、2幢、59幢墙角卫生问题,以及其它路面低洼问题,尽力解决树高叶茂等绿化问题。6、开拓苏州商场的就业渠道。可能筹集岗位,引导社区失业人员合理就业、迁就就业,把金融危机在社区的影响降到最低。二、营造社区快乐气氛、增添居民幸福指数。1、继续做大、做实、做活“居民会客厅”,保证社区活动室大门敞开13小时;继续鼓励、支持居民到社区活动室举办生日、婚嫁等庆贺活动;继续为喜欢AA制的群体提供聚会场所和硬件设施;继续为居民的互动提供一切便利条件。2、继续做大、做实、做活“幸福联盟”30个团队。尽可能争取区政府的优惠政策,为“幸福联盟”30个团队提供硬件乃至资金的支持。合理安排社区内外活动的场所和时间,让“幸福
16、联盟”团队每个成员的笑声充满社区。3、在保障社区居民经常性、多样性、规模化的前提下,精心组织大型比赛、表演等活动,并通过活动,继续强化“以社区荣而荣”的公共精神,继续强化志愿者队伍的奉献功能,共同为现代化社区添砖加瓦。4、尽可能引导居民互动。每季度最起码组织一次远间隔 旅游活动,并经常性鼓励、支持居民自发的近郊旅游活动。三、发挥示范社区的示范作用,争当全国社区开展的排头兵。以互动为先导、以管理和效劳为根底、以信息传播为手段,打造全国一流社区。2、打造网、QQ群、电子信息屏一主二辅的数字化体系,通过该体系,丰富居民e生活,也为上班族提供与居委会、与邻居之间的互动平台。3、培育“草根”和“草根”文
17、化,将社区奇人轶事、百姓喜怒哀乐规模、形象、生动地展如今网,让全国人民都能知晓、理解、并羡慕百姓的幸福生活。4、培养网管理人才。培育社区形象使者,以形象使者的接待,交流、发言,来提增本社区的现代化5、重视网站和苏州新闻媒体的共振作用。继续加强与合作,使社区工作获得社区实际效应的同时也获得社会成效。6、及时总结工作得失、提增工作理念、修正工作思路。2023社会工作者工作方案一、脚踏实地、但求成效。1、继续强化班子学习气氛,提增社区工作者政治素质和业务才能;继续强化班子快乐气氛;让每个社区工作者在工作成效中体验自身价值的愉悦;继续倡导弹性工作机制,使社区工作者的每天8小时发挥的能量,从而有效维系社
18、区每天开门13个小时。2、严格按照上级工作要求,不折不扣完成各条线工作任务,并可能地做出特色、做出亮点,做出“示范社区”应有的示范效应。3、认真处置社区各类矛盾,尽可能满足居民各类需求。强化接待、走访等掌握民情机制,不断关注、研究、解决社区的新情况、新问题、新矛盾。4、运用“效劳同盟会_”平台,打造社区居民非常钟便民圈,努力实现居民足吧出户,一个 就能OK诸多需求的格局。对“效劳同盟会_”进展价格、质量、满意度的跟踪监视,以此确保“_”效劳的高质量。5、做实事是硬道理!希望可以在2023年争取到区村改造的实事工程。与此同时,我们将在完善外来人口信息采集的根底上,经常性组织人手,督查车库住人的环
19、境卫生、综合治理、消防平安、方案生育等情况,并强化社区教育功能,不拘形式地引导外来人口尽快和本地居民形成安康、快乐的和谐关系。另外,尽力解决65幢路面低洼问题,72幢、59幢墙角卫生问题,以及其它路面低洼问题,尽力解决树高叶茂等绿化问题。6、开拓苏州商场的就业渠道。可能筹集岗位,引导社区失业人员合理就业、迁就就业,把金融危机在社区的影响降到最低。二、营造社区快乐气氛、增添居民幸福指数。1、继续做大、做实、做活“居民会客厅”,保证社区活动室大门敞开13小时;继续鼓励、支持居民到社区活动室举办生日、婚嫁等庆贺活动;继续为喜欢AA制的群体提供聚会场所和硬件设施;继续为居民的互动提供一切便利条件。2、
20、继续做大、做实、做活“幸福联盟”30个团队。尽可能争取区政府的优惠政策,为“幸福联盟”30个团队提供硬件乃至资金的支持。合理安排社区内外活动的场所和时间,让“幸福联盟”团队每个成员的笑声充满社区。3、在保障社区居民经常性、多样性、规模化的前提下,精心组织大型比赛、表演等活动,并通过活动,继续强化“以社区荣而荣”的公共精神,继续强化志愿者队伍的奉献功能,共同为现代化社区添砖加瓦。4、尽可能引导居民互动。每季度最起码组织一次远间隔 旅游活动,并经常性鼓励、支持居民自发的近郊旅游活动。三、发挥示范社区的示范作用,争当全国社区开展的排头兵。1、以互动为先导、以管理和效劳为根底、以信息传播为手段,打造全
21、国一流社区。2、打造网、QQ群、电子信息屏一主二辅的数字化体系,通过该体系,丰富居民e生活,也为上班族提供与居委会、与邻居之间的互动平台。3、培育“草根”和“草根”文化,将社区奇人轶事、百姓喜怒哀乐规模、形象、生动地展如今网,让全国人民都能知晓、理解、并羡慕百姓的幸福生活。4、培养网管理人才。培育社区形象使者,以形象使者的接待,交流、发言,来提增本社区的现代化5、重视网站和苏州新闻媒体的共振作用。继续加强与记者合作,使社区工作获得社区实际效应的同时也获得社会成效。6、及时总结工作得失、提增工作理念、修正工作思路。2023年社会工作者工作方案一、崇高的社会责任一般而言,责任意味着按照身份、地位或
22、职业,由命令或风俗责成的工作、行为、效劳或职务。社会责任就是人们所扮演的社会角色所应该发挥的功能。社会责任的赋予者可能是政府、组织和团体,也可能是社会公众、家庭和个人。通过政府、组织和团体赋予的责任通常具有强迫性,受法律、行政和经济约束;而由社会公众、家庭和个人所赋予的责任那么往往具有自然和自觉的特征,受社会言论和个人良心约束。 社会工作者的责任分为社会责任和专业责任。前者是指在一般社会关系中力所能及的助人行为,后者那么是在专业岗位上应尽的工作义务。与普通公民相比,社会工作者在履行社会责任方面具有更强的敏感度;同时,公众对社会工作者这一职业群体也会在道德上寄予更高的希望。我们很难想象缺乏社会责
23、任感的人可以在社会工作理论中尽到专业责任。此外,社会工作者也往往可以通过不断进展专业理论而强化自己的社会责任感。二、丰富的人文情怀人文情怀是人类与生俱来的对本身的亲近情感,是人类对自身生命、安康、尊严的自然关爱,它是人们的社会责任和伦理标准的情感根底。不过,由于宗教信仰、政治派别和社会分工等因素的影响,不同的群体和民族表达人文情怀的程度不同,方式各异。假如说专业价值体系是社会工作理论的哲学根底,那么人文情怀那么是其中最重要的感性动力。一般公众内心具有的诸如慈善、怜悯等自发、直觉的助人意识,往往基于道德因素;而社会工作者的人文情怀那么是一种更为丰富、成熟、稳定的社会情感,与其专业价值一脉相承,并
24、能通过专业理论不断得到强化。许多事例说明,即使由于种种原因脱离了社会工作领域,人们在理论中已经固化的那种对人类的深切关爱仍然时刻影响着他们的生活。三、稳定的心理状态稳定的心理状态是指社会工作者在遇到困难、挫折、紧急事件或处于危机状态时,可以抑制和调适负面情绪,从而保持理性的考虑、判断和行为选择。社会工作者在处理纷繁复杂的家庭和个人案例时,有时不仅会遇到社会资的缺乏、社会政策和专业价值的冲突、个人价值和专业伦理的冲突等问题,还会遇到专业方法与案主文化系统之间的矛盾。因此,在理论中产生的紧张、慌乱、冲动、犹豫、悲伤、压抑、绝望、孤独、烦躁甚至恐惧等负面的情绪和感受,是我们必须面对和调适的。一般地说
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 2023 社会工作者 学习计划 范文 _1
限制150内