2022年年度个人述职报告范文3篇.docx
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1、2022年年度个人述职报告范文3篇 年度个人述职报告范文一 敬重的各位领导、同志们、企业、个体工商户代表: 大家上午好! 根据市局和分局“窗口”部门向监管服务对象代表述职述廉工作实施方案的通知要求,现就今年我本人和企业股的各项工作,向大家述职述廉,请大家评议。 下面,就我股的工作状况和我一年来的职责履行状况,廉洁自律,政务公开,服务地方经济发展状况以及在工作中存在的问题等详细工作述职如下: 一、企业股工作状况 企业股负责辖区各类企业法人、农夫专业合作社、个人独资、合伙企业的设立、变更、年检、注销、吊销登记,查处违反企业登记管理法律、法规的行为。截止2022年10月底,辖区实有各类市场主体182
2、户(其中:私营企业及分支机构154户、内资企业20户、农夫专业合作社7户、集团1户)。今年新注册企业23户,注册资本22310万元,通过2022年度年检的企业154户,年检率为88.5%。 在详细工作中我们始终把自己的一言一行与部门的声誉、单位的形象紧密联系在一起,工作中严格根据“监管与服务相统一、监管与发展相统一、监管与维权相统一,监管与执法相统一”的要求,从大局动身,文明服务,礼貌待人,依法办事。对前来办事群众和企业做到了服务热忱周到,解答问题耐性细致。 二、政务公开状况 近年来,我们不断完善登记窗口制度建设,建立了对工作人员办事效率等标准化管理机制,并主动推行“四公开一承诺”为重点的政务
3、公示制、社会服务承诺制和限时办理制,公开办事程序、政策依据、监管标准和收费项目及结果,将各项执法工作全面置于企业的监督之下。企业股在行政服务大厅设有分局配置的电子屏触摸仪,各项政务分工,企业股人员职责,企业登记注册流程图,行政性收费一览表,投诉举报制度,企业登记服务承诺制度,自治区工商局、呼市工商局促进经济平稳较快发展的“28条看法”和“25条看法”等全部上墙公示。通过这一系列的政务公开既便利群众办事,又便利群众监督,促进了企业股工作作风的改善和工作效率的提高。 三、立足落实实惠政策,营造优质服务环境,有力促进如意开发区经济平稳较快发展 (一)主动开展招商引资工作,加大项目支持力度,在园区管委
4、会招商局的协作下,创新服务招商引资的方式,不断提高服务招商引资的效率。不折不扣地实行自治区工商局“28条看法”,呼市工商局“25条看法”,以及关于进一步推动个体私营经济发展的看法和关于充分发挥工商行政管理职能作用,促进经济发展方式转变的看法中有关登记方面的政策措施,简化程序,削减环节,优质文明服务,优化投资环境,为呼和浩特投资开发有限公司、内蒙古昭君骆驼产业有限公司、内蒙古大牧场食品有限公司、呼和浩特市中富容器有限公司、可口可乐(内蒙古)有限公司等开发区重点招商引资企业供应快速准入,全程跟踪服务。对呼和浩特市联友包装有限公司、内蒙古牧源农业开发有限公司属分期到资且首期已到资金企业,因短暂性困难
5、其余注册资本未能按期到位,允许其延资。 (二)接着强化“窗口”单位内部督查和行风义务监督员的外部明查暗访,对发觉不按激励扶持实惠政策办事,不文明办事,无理拖延办事的,严格依规依纪肃穆处理。 (三)充分发挥个私协会作用,主动落实就业再就业实惠措施,激励高校毕业生,复转军人进行自主创业。今年5月29日,组织辖区25户规模以上企业参与了由呼市工商局、呼市个私协会举办的人才聘请洽谈会,此次洽谈会共接待询问134人次,帮助企业达成用工意向57人次。 四、廉洁自律执行状况 一是落实各项禁令,推动党风廉政建设深化开展。工作中,我们严格落实党纪条规和国家工商总局、自治区工商局颁布的“六项禁令”“八项禁令”,坚
6、持依法行政,秉公办事。近年来,在我们干部中从未发生过吃拿卡要、粗暴执法等不廉洁行为。 二是进一步落实党风廉政建设责任制,完善领导机制和工作机制,加强廉政教化,做好廉政制度建设,加强廉政文化建设,强化廉政意识,筑牢拒腐防变的思想防线,在办公场所根据市局纪检监督察室的要求,设置廉政文化标语警示,我本人与分局签定了党风廉政建设责任制责任状,确保反腐倡廉工作落到实处。坚决订正有法不依,执法不严,有令不行,有禁不止的现象,实现了公开、公允、公正、廉洁行政,高效准入的工作机制。 五、存在的问题和不足 过去的工作中,我们虽然付出了艰苦努力,取得了肯定成果,但我们也醒悟地相识到自身仍旧存在很多不足和问题:一缺
7、乏创新意识,特殊是在详细工作中仍沿用旧的思维方式,没有前瞻性,工作方法尚需不断改进;二是服务意识、责随意识仍需不断增加;三、照后服务等方面没有刚好跟上。今后,我肯定要努力加强学习,提高相识,进一步增加大局意识、整体意识、责随意识和创新意识,不断解放思想、转变观念、在分局的领导下,在同志们帮助下开拓创新,与时俱进,为企业供应全方位优质服务,为加快辖区经济发展做出新的贡献。 以上汇报,请各位领导和代表评议,不妥之处,恳请大家欢迎多提珍贵看法,并借此机会向一贯关切、支持和帮助我们工作的各位领导、各位代表表示最真诚的谢意。 感谢大家! 述职人: 20xx年xx月xx日 年度个人述职报告范文二 新年伊始
8、,首先感谢xxxx旅游开发有限公司暨xx景区各位领导给了我一次向大家汇报思想和工作的机会!回顾过去一年的工作,在公司领导的关切帮助和各位同仁的支持下,通过严格要求自己,不断提高工作业务水平和服务水平,较好地完成了各项工作任务,基本做到了领导满足、同事满足。主要表现在以下几个方面: 一、努力搞好接待服务 自今年2月份起先负责此项工作以来,本人就不断创新接待方式方法,根据“节约成本、效率优先”这一原则,明确了接待工作既要为公司大局服务,又要注意运营成本的工作思路,熬炼和培育了自己良好的市场观念和服务观念,仔细细致、高标准地完成了餐饮、住宿、迎来送往等各项接待服务工作。 二、进一步提高食堂管理 在食
9、堂平安卫生方面,依据实际状况,提出新的要求,改进食堂供应、服务工作,把握好食品的选购、存储、清洗、烹饪等各个环节,确保全部食品符合卫生要求,杜绝食品中毒事故的发生。 三、全面落实公司财产 自从接手这项工作以来,对各办公室的财产进行了清点并登记造册,虽然进行了一系列的努力,但其中也存在着种种问题有待解决,如这个办公室的东西搬到那个办公室,那个办公室又扯到另一个办公室,事先也没人通气,登记的时候改来改去,给工作带来肯定的难度。为了变更这种局面,今后将为每个办公室列一张清单,后勤部留底,请各部门主管按单核实并给各位员工交代清晰:物品有运用权,但若是弄丢弄坏,自己就要负责。每次盘点的时候按清单来,缺少
10、了就找部门负责人。修改、调换办公用品也一样。各部门要负责自己清单上的改变,有改变就要找办公室修改。这样,就能避开许多不必要的冲突。 四、尽心抓好环境卫生 为进一步提高企业文明形象,狠抓环境卫生治理,落实并加强了卫生扫除,虽然今年施工项目比较多,在外来车辆特殊是工程车比较多的状况下,我们保持了公司垃圾达到日产日清。依据公司统一规划,对绿化地段的边边角角、草坪进行了杂草清理,清理了环境绿化的枯枝败叶,使公司内外、景点上下的绿化面积不断增加,到处绿意盎然,成为员工工作、学习,游客欣赏、游玩的志向场所。特殊是樱花谷景点的卫生,更是在各项设施还不是很完善的实际状况下,卫生工作还得到了各级领导的好评。 五
11、、高度重视安保工作 平安保卫工作是景区平安保障的核心力气,肩负着公司全部员工、游客的生命、财产平安不受任何不法分子的威逼、破坏。在今年樱花谷开园初期,就多次受到了社会上一些地痞流氓寻衅滋事,公司领导、同事都能在第一时间赶到事发觉场处理善后事宜,让员工充分体会到了公司这个大家庭的暖和。今后,景区的面积会随着各个景点的日益完善而不断扩大,安保工作更是任重道远,各项规章制度更有待进一步落实和不断完善。 总之,公司后勤部是公司整体的重要组成部分,对公司的日常工作发挥着保驾护航的重要作用。在2022年里,我们的后勤工作取得了肯定的成果,但也存在着一些不足与问题,譬如:有些工作还应当做得更细,有些制度还应
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- 2022 年年 个人 述职 报告 范文
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