企业复工复产安全培训方案三篇.docx

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1、企业复工复产安全培训方案三篇百度百科是一部内容开放、自由的网络百科全书，旨在创造一个 涵盖所有领域知识，服务所有互联网用户的中文知识性百科全书。 在这里你可以参与词条编辑，分享贡献你的知识。以下是小编整 理的企业复工复产安全培训方案三篇，仅供参考，希望能够帮助 到大家。【篇一】企业复工复产安全培训方案一、培训目的1、让新员工了解公司概况，规章制度，组织结构，使其更快 适应工作环境；2、让新员工熟悉岗位职责，工作流程，与工作相关业务知识 以及服务行业应具备的基本素质。二、培训对象公司所有新进员工。三、培训时间新员工入职培训期一个月，包括一天的集中脱岗培训及后期的 在岗培训。四、培训方式1、脱岗培

2、训：采用集中授课的形式；2、在岗培训：采用日常工作指导及一对一辅导形式。五、培训教师行政人事部负责人、店面经理、助理店长、在某方面具备专 长和特殊技能的老员工。六、培训教材公司简介、公司管理制度、部门管理制度、职位说明书、案 例。七、培训资料1、公司概况；2、组织结构图；3、公司福利待遇方面；4、薪酬制度；5、绩效管理制度；6、职位说明书和具体工作规范、工作技巧；7、内部员工的熟悉；8、仪态仪表服务的要求。八、培训考核1、书面考核：行政人事部统一印制考试受训者。脱岗培训中使用。2、应用考核：经过观察测试等方法考查受训者在实际工作中对培训知识或技巧的应用。由部门直接上级、同事、行政人事部共同鉴定

3、。九、培训效果评估行政人事部与新员工所在部门经过与受训者、教师、助理店 长直接交流。跟踪了解培训后受训者的工作情景，逐步减少培训 资料的偏差，改善培训方式，以使培训更加富有成效，到达预期 培训目标。【篇二】企业复工复产安全培训方案一、指导思想要坚持以中国特色社会主义思想为引领，坚持安全第一、预 防为主、综合治理的安全方针，深入贯彻落实全国、全省安全生 产电视电话会议精神和省国资委关于切实加强春节后复工复产 安全生产工作的通知及国投公司的要求，充分认清当前安全生 产工作面临的严峻形势和艰巨任务，坚决克服盲目乐观、松懈麻 痹思想，切实落实企业安全生产主体责任，加强安全生产管理、 强化隐患排查治理，

4、努力做好企业复工复产安全检查工作。二、组织机构为强化企业安全生产管理，消除各类安全隐患，公司安委会 成立复工复产安全生产检查小组。具体组织机构如下：组长：副组长：成员：领导小组办公室设在公司安环部，担任办公室主任，具体 负责此次安全大检查工作的开展落实以及督导检查。三、工作计划1、节后安全生产检查，发现安全隐患立即整改。计划2月21 日至28日完成。2、检查整改完成后，即可正常开展全面工作。3月1日至12 月 31 Bo四、工作内容1、节后员工到厂及对复工复产安全生产工作的思想认识情 况；2、对办公区域内的消防设施、水、电、暖、通及封存车辆进 行全面安全隐患排查治理；3、对托管公司各矿点、厂区

5、及值班区域组织安全隐患大排查;4、组织开展员工安全环保教育培训工作。五、工作要求（一）提高安全生产思想认识司属各部室、单位要认真面对目 前安全生产工作的严峻形势和艰巨任务，领导干部要坚决克制盲 目乐观、松懈麻痹思想，要引起高度重视、警钟长鸣的思想认识， 严格贯彻落实全国、全省安全生产电视电话会议精神，进一步加 强领导，明确责任，强化措施，切实做好节后复工复产安全生产检查工作。（二）加大检查力度、消除安全隐患节后安全检查和复工复产 期间，要进一步强化红线意识和忧患意识，高度重视安全隐患排 查治理工作，加大检查力度，彻底排查，从隐患源头治理，从根 本上消除安全隐患。从复工复产的各个环节抓起，严格落

6、实层级 安全责任目标，切实加强管理，把安全生产工作落到的每一个岗 位、班组、车间的每一个工作环节上，有效防范各类安全事故发 生。（三）加强安全环保培训教育工作复工复产前，各复工复产单 位必须组织员工开展安全、环保培训教育工作，新员工必须进行 三级安全教育合格后方可上岗就业；各部室根据工作需要加强行 业规范的学习培训。（四）强化检查督导工作各复工复产的部室、单位，要切实加 大督办督查工作力度，要求主要负责人必须到位，深入一线开展 安全督查工作，对人员不到岗、工作不落实及隐患未消除而擅自 复工复产的，将严肃追究相关责任人的责任，确保复工复产工作 顺利进行，保障安全生产。【篇三】企业复工复产安全培训

7、方案 企业员工军训， 旨在提高全体员工的工作积极性，增强吃苦耐劳精神，锻炼全员 纪录作风，凝聚团队，增强责任，在企业内形成一种良好的风气。具体方案计划如下：一、军训组织：军训教官一名二、军训队员：公司新员工。三、军训地点：公司行政楼前篮球场四、军训时间安排：12月9日12月16日共七天，如遇天气等原因不能正常军训顺延，每天8： 0010： 00五、训练要求1、参训人员必须一切行动听指挥，坚决执行命令，做到令行 禁止，增强组织纪录观念2、要振作精神、端正态度，保持高昂士气和旺盛斗志。发扬 不怕苦、不怕累的精神，敢于磨练自己。六、军训纪录1、注意精神风貌，要精神焕发，应答要声音洪亮，不要萎靡 不振。2、注意个人形象，训练中不得戴手套、饰物等影响训练的物 品，女员工不准穿高跟鞋，长发必须扎起。3、注意手机管理，进入训练场地，手机必须关闭或静音，未经允许不得私自接打电话。七、军训考核与总结军训各项指标将最后考试并纳入试用期考核指标范围内