基层财政所工作总结(6篇).docx
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1、 基层财政所工作总结(6篇) 不知不觉中一年的时间已悄然飞逝。自2022年5月进入公司以来,我学到了许多,也收获了很多。刚参加公司时,我对公司的运作模式和工作流程都很生疏,多亏了领导和同事的急躁指导和帮忙,让我在较短的时间内熟识了工作内容还有公司各个部门的职能所在,点点滴滴都让我在工作中进步,受益匪浅。在过去的一年里,虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经受了一段时期的考验和磨砺。现就进入公司以来的工作状况向各位领导及同事作简要汇报: 一、前台日常工作。 主要包括: 1、负责前台效劳热线的接听和电话转接,做好工作,重要事项仔细记录并传达给相关人员,不遗漏、延误; 2、负责来访客户的接待、根本询问和引见
2、,严格执行公司的接待效劳标准,保持良好的礼节礼貌; 3、负责公司接待室及领导办公室的卫生清洁及桌椅摆放,并保持干净洁净; 4、早上给同事开门。保障员工饮水的准时供给;报刊杂志的收取和保管及信件的收取和发放; 二、行政工作方面 行政工作是繁琐的,小到复印、扫描、传真、订餐、发快件、印制名片、订阅报刊杂志、文件的保管、联系清洁公司清洗地毯、列需要选购的办公用品清单、电子邮件的查收与转发、办公设施环境维护协调、帮助销售部进展投标文件的打印、整理及标书的装订、库存物品的临时保管与统计、会议纪要的记录和整理,大到费用结算、订房、订机票每一项工作的完成都是对责任心和工作力量的考验,如何化繁为简而又能保证万
3、无一失,如何以最小的本钱换得最高的效率,这已经不单纯是对现代企业从事业务工作人员的要求了,对行政工作人员也同时适用。 三、人事治理方面 1、落实相关人事治理制度 初到公司,由我负责公司的考勤统计工作。在执行过程中,我尽快适应公司的政策安排,尽可能做到实事求是地统计考勤,每月初以统计数据为依据制作考勤统计表,并准时交由财务制作工资表。 2、人事相关资料。为了便利开展人事工作,标准治理人员状况,部门依据工作需要,在上级的指导下,建立了相关人事表格并和宝鸡方面统一了格式,包括应聘登记表入职员工简历表车辆审批单请假申请表未打卡状况登记表等,也加强了各部门之间工作的沟通与联系。 3、归档人事档案 准时更
4、新各兄弟公司及相关往来单位的通讯资料对于公司的业务效率的提高是很重要的,因此需要准时更新通讯录并上传至群邮箱中,给公司各位领导及办事员备查使用。另外在员工档案的治理上,做到分别以纸板和电子版备份,严格审查全体员工档案,对资料不齐全的一律补齐,并准时将最新的信息更新。员工档案是随时把握员工根本资料状况的资源库,也是建立员工人才储藏的一个重要环节,它包括员工手写档案,包括在职人员员工档案,离职人员员工档案,以及应聘人员档案存档三局部,档案的建立以及有效治理,有利于公司随时把握在职人员以及人员流淌状况,并建立公司的人才储藏库。 4、制作员工生日统计表并准时提示领导给大家预备生日礼物,为大家制造一个和
5、谐温馨的大家庭的环境,也是我们公司的企业文化根底建立的一局部。 5、组织每个月的团队活动。先后组织到海底捞、醉秦坊、草原牧歌聚餐,到真爱唱歌及给员工庆祝生日,都取得了较好的效果,加强了同事之间的沟通,活泼了公司气氛。 6、帮助部门主管起草行政文件、放假通知、温馨告示草案等。 新的一年对我们来说意味着新的机遇与挑战。针对2022年工作中存在的缺乏,在新一年的工作中,我需要做好以下几个方面的工作: 1、做好办公室内务工作。留意植物的保养、更换及办公室内的清洁、保洁;留意复印机、打印机、热熔装订机等办公设备的保养。做好办公用品的费用掌握,维护好各种办公设备的正常运行。在努力做好为各部门效劳保障工作的
6、同时,还要做好帮助性工作。 2、在日常工作中留意收集信息,以备不时之需。例如快递公司的名片、酒类礼品供给商、航空公司订票电话以及饭店订餐电话等。 3、团结员工,丰富员工业余生活,帮助领导加强团队建立,打造一个业务全面,工作热忱高涨的团队,和大家一起制造良好的工作气氛,提高团队的整体素养,加强团队合作精神。积极发觉部门员工的特长,使其在工作中得以发挥,增加部门员工的分散力,使企业的进展和个人的进展相结合。 4、处理好日常行政事务治理,做好重要活动和外出活动的安排。帮助公司领导不断完善各项规章治理制度,使公司趋于标准化的治理。加强公司车辆调度、治理、修理、保养工作,确保公司领导和员工正常工作用车。
7、 基层财政所工作总结二 2022年是我担当学校团委书记这一工作以来最为感到傲慢和骄傲的一年,我校团支部被团中心确定为团中心共青团工作基层试点单位,年初我还去北京参与了团中心召开的基层试点工作的推动会,那次北京之行让我不仅大开眼界学到了许多的东西,同时也看到了自己工作中的很多缺乏,现将基层试点终期工作总结如下: 德育是学校实施素养教育的重要组成局部,贯穿于学校教育教学的全过程和学生日常生活的各个方面。然而共青团组织又是学校德育工作的重要窗口,是对学生进展思想道德教育的有力阵地,团组织的形象和号召力渗透在智育、美育和劳动教育中,因此,我校团支部把基层试点工作的题目确定为团组织如何在学校的德育教育中
8、发挥作用,学校把德育工作放在了首位,团组织充分发挥共青团组织的阵地作用不断创新,并不断完善。广阔团员在开拓进取中快速成熟,各方面的素养显着提高,真正起到了先锋作用,学校各项活动开展质量也有了进步,同时也取得一些令人瞩目的成绩。 一、标准共青团组织建立,提高团干部的工作力量。 根据本学期的团工作规划,在学生选举班主任推举下,从各班中选出3名优秀学生来担当本班的团工作,他们分工明确,思想过硬,具有精彩的工作力量和奉献精神,在学生当中具有较高威信。我校团总支下设学生团支部12个,教职工团支部1个。 在校团支部的组织和带着下,各团支部建立100%达标,按年初制定的工作规划,各班每周召开主题班会,仔细组
9、织团日活动。 二、举办丰富多彩的校园活动,全面提高团员的整体素养。 1、充分发挥课堂教育的主渠道的作用,开设了法制课,请法制副校长定期来校进展讲座,通过板报、墙报、手抄报等多种形式开展法制宣传,加强学生的法律意识。 2、开设了心理课,定期举办青春期心理讲座,介绍心理安康的学问,教给学生心理调整的方法,开放心理询问室,解决个别学生的心理问题,通过各种形式的教育,促进学生心理安康。 3、结合当地实际状况举办多种多样的活动,激发学生喜爱学校,喜爱家乡,喜爱国家、喜爱社会的情感。例如我们4月份开展了队形队列竞赛、播送体操竞赛,拔河竞赛,丰富了广阔学生的课余生活,增加了班集体的分散力;5月,开展全校“迎
10、世博”手抄报竞赛,让学生关注时事,了解热点。6月组织学生进展感恩系列活动,旨在让学生有一颗感恩之心,有一个安康的灵魂。在这些社会实践活动中,学生既受到了深刻的品德教育,也提高了自己的社会实践力量,可谓是一石双鸟。 4、着力推动校园文化建立,开展丰富多彩的文体活动,营造良好的学习环境。在教学楼走廊内及教室内悬挂名人名言,在教室门上张贴温馨提示,时时到处给学生以熏陶感染。开展丰富多彩的活动,能展现新世纪我校团员学生的意气风发,朝气蓬勃的青春风采,能引导青少年树立安康、文明、积极向上的抱负情操,组织学生观看大型音乐舞蹈史诗复兴之路感受国家富强兴盛的喜悦,树立民族自尊心和骄傲感;积极组织学生参与第四届
11、全国青少年书信大赛,提高学生的文化素养;开展“四个一”教育活动。“四个一”即节省“一滴水”、“一张纸”、“一粒米”、“一度电”,让全校学生有一个全面的熟悉,让每一位同学能在日常生活中积极实践“四个一”活动,与此同时校团委帮助政教处负责学校的卫生检查工作,通过检查评比工作,促进了师生重视并做好学校卫生工作,提高了学生团员的环保意识。这些工作的绽开,大大改善了学校的环境卫生,为师生的教学工作供应美丽的环境。举办“中华经典,传承华夏文明,与经典同行,做龙的传人”的诵读系列活动,通过活动,学生感受到了中华文化的博大精深,同时受到了深刻的品德教育,也提升了文化素养。开展文明宿舍的评比活动,加强对内宿生的
12、治理,培育团结向上的班集体,通过这些活动的开展改善宿舍的纪风、卫生,为住宿生的休息供应有力保障;协作学校巡逻队,加强学生课间时间和自修时间的组织纪律治理,成立学校巡逻队后,学校做到随时有教师治理学生,学生抽烟、打架、旷课、迟到、早退等现象几乎没有了,学校纪风、学风得到根本性的好转。 三、加强团自身的建立,提高共青团的战斗力和影响力。 1、建立学习型团组织 从团组织成员特点来看,团组织由青年学生组成,成长和进展是学生的根本需求,学习是他们的首要任务。从团组织学习方式来看,团的学习主要是在实践中学习,实践、工作和学习不行分别。实践中,我们注意在团的工作和建立中进一步突出学习的职能,不断将学习的优势
13、转化为组织的优势,增加共青团组织的生气和活力,使共青团组织的工作更适应时代进展的要求。 2、着力帮忙团员青年树立正确的成才观 自我超越是一项关注个人成长的修炼。具有自我超越意识的人,能够认知其自身真正的愿望,并为实现此愿望不断扩展其力量。因此,激发青年学生成长成才的主观愿望,开展对青年学生成才观的正确引导,是开展学习型团组织建立的前提和根底。在学习型组织建立中,必需始终坚持以社会主义核心价值体系引领教育青年学生,并帮忙他们树立正确的世界观、人生观和价值观,引导他们把个人成长与祖国进展严密联系起来;以贴近实际、贴近生活、贴近青年的方式,提高思想政治教育的吸引力、感染力。 3、着力改善团干部工作方
14、法 班团干部是团组织实现各项职能的保证,也是我校团组织建立的核心骨干。因此,抓好团干部的学习培训是建立学习型团组织的首要环节,要着力强化团干部的责任意识,树立以学生为本的工作理念,提升团干部个人魅力,优化团干部工作方法。 我校团队工作的成绩是显着的,爱护和促进了我校青少年的安康成长提高了青少年的思想道德素养和科学文化素养。我们骄傲地认为我校团委是我校党支部的得力助手。 四、但随着工作的不断深入,工作中的一些困难和困惑也就凸现出来了。 1、团组织的影响力或吸引力不够,师生对团委举办的活动关注不够。如进行演讲赛时,团委布置的是先在班内进行竞赛,选出优秀的学生参与学校的决赛,可结果是有50%的班级不
15、在班里进行竞赛直接定下学生参与学校的竞赛,这就把其他学生参与活动的时机剥夺了,也就失去了本次活动的意义。 2、应试教育模式与观念仍制约着领导、师生、家长,中考的压力使学生学习紧急,特殊是快考试时,学生就根本没有活动的时间,都被教师们占去了,从而也导致我们的活动不能面对全体学生。 3、缺乏活动资金。我们校团委没有活动资金,有时候有些活动我们做出规划来了,可得不到学校的支持所以也只能选择放弃。 4、中学团组织力气薄弱,缺乏专职团干,还有团组织在学校中是位低言轻,不受重视的。 5、如何根据实践育人的要求开展团队活动;如何依据不同层次未成年人的特点开展工作;如何抓住时机整合资源,开展主题宣传教育活动等
16、问题存在不同的熟悉,甚至误会,学生的德育活动基地的建立;学生在远足活动时的安全保障等。 我也是一名老团干了,我真心盼望上级领导能协调各级领导,使我们的基层领导重视我们团的工作,熟悉我们团工作的重要性,在拨活动经费时也能想到团支部,给我们团组织制定一个科学的评估标准和评估体系,也应加强对基层团工作的督查力度,为我们基层的团干供应学习和沟通的平台。 我校团总支在治理效劳工作中以“一切为了学生、为了一切学生、为了学生的一切、为了学生的一生”为宗旨,以班团组织的建立为切入点,建立起有效的治理体系,形成良好学习进展空间,通过用丰富的活动,扎实的培训,细致的工作为学校增加了一道亮丽的风景,成为学校德育工作
17、中不行或缺的一局部。在今后的工作中,我们将连续努力,为营造更加安康和谐的学习气氛而努力进取! 基层财政所工作总结三 为切实加大会计监视力度,进一步整顿治理睬计工作秩序,促进会计行业安康进展,依据上级文件精神,结合本区实际,我局对教育系统、卫生系统共计15个单位的XX年会计信息质量状况进展了检查,检查工作取得了预期效果。现将有关状况总结如下: 一、深刻领悟,提高熟悉。 会计信息质量检查是贯彻落实会计法、仔细履行财政部门会计监视职责的根本要求,是严厉财经纪律、整顿治理和标准市场经济秩序的客观需要,是推动财政改革、加强财政治理的重要手段。我局对会计信息质量检查工作非常重视,准时组织全体干部对文件进展
18、了仔细的传达学习,深刻领悟文件“三个贯穿,守土有责”“有位、有为、有威、有效”的根本要求,坚持围绕进展、效劳大局,着力关注意大财税政策执行状况和关系人民群众切实利益的民生问题,“上下联动,全省一盘棋”的精神,进一步提高了对会计信息质量检查工作重要性的熟悉;同时加强了会计法、预算法、财政违法行为惩罚处分条例及财政部财政检查工作方法、财政部门实施会计监视方法等相关法律法规文件的学习;强化了检查风险熟悉教育,切实提高全体财政检查人员对检查风险的熟悉,自觉做到依法检查、依法行政。为正的确施会计信息质量检查工作打下了坚实的思想和业务根底。 二、细心组织,合理安排 我局依据洪财监18号文件精神,按规定仔细
19、选取了教育、卫生系统开展会计信息质量检查。从本局抽调13名专业干部成立了四个检查小组开展监视检查工作,检查按规定提前三天向被查单位下达检查通知书;同时对单位的预算执行、“收支两条线“治理、财政资金有效性及执行国家财税政策等状况也进展了检查,进一步发挥财政治理监视效能;检查后坚持跟踪回访制度。要求被查单位定期汇报检查后的整改状况,对跟踪回访中发觉整改不力和屡查屡犯的被查单位进展严厉查处,加重惩罚,进一步稳固会计信息质量检查成果。这次会计信息质量检查工作严格根据上级的统一布署和要求,周密规划、细心组织、合理安排,前后历时1个半月,保质保量地完成了任务。 三、总结阅历,主动探究,逐步完善政府财政监视
20、机制 近几年来,我局将财政监视检查工作纳入每年财政工作规划,不断强化财政监视检查工作力度,取得了显著成绩,为加强财政治理、提高财政资金使用效益做出了主动的奉献。区财政局以此次检查工作为契机,仔细总结财政监视检查工作阅历,努力探究财政部门财政监视的途径、方法和手段,不断完善财政监视机制,实现财政监视工作的标准化、制度化和高效化,充分发挥财政监视在严格预算治理、加强增收节支、保障政策执行、供应决策参考中的重大作用,促进财政治理职能的全面落实。通过检查我们发觉,区属行政事业单位绝大多数对财务工作比拟重视,为标准单位财务行为,每年都会对本单位的会计凭证、会计帐簿及会计报表进展内部审计;有的主管部门会坚
21、持每年对二级单位的财务执行状况进展内部审计,准时订正违规行为。对于好的做法,我们会树立典范、推广宣传。对查出的问题,区财政局向被查单位提出检查意见,作出惩罚,加强财经治理,并要求根据法规限期整改。 四、存在的问题 此次通过会计信息质量检查,发觉存在以下主要问题: 1、会计根底工作比拟薄弱。此次检查的单位大都是区二级单位,会计根底工作比拟薄弱,会计行为不够标准。有的填制记帐凭证时,未列出二级科目;有的大宗购物时未附购物明细清单;有的对外投资未准时调帐;还有的个别单位工会帐由非财务人员治理登记,未按规定设置帐务、填制记帐凭证、记流水帐,帐务不平衡;还有的在未取得原始发票时就虚列支出,还有的单位未经
22、单位领导审批就向下级拔款;报帐手续不完善,事后补救手续的现象也在多个单位消失。 2、超限额使用现金。有局部单位未按现金治理条例的规定治理使用现金,存在超限额使用现金的现象。 3、未实行政府选购。有的单位购置计算机、打印机、办公桌椅等未实行政府选购。 五、整改措施 针对这次会计监视检查发觉的问题,我们将加大会计工作整改措施,主要做好以下几方面工作: 1、加大宣传,提高熟悉。在全区加大开展财政监视检查的宣传力度,要求基层单位将这项工作列入每年的工作规划,提高大家对开展财政监视检查的必要性和重要性的熟悉。同时,要把检查工作与整顿治理财经秩序、完善政府财政监视机制结合起来,与会计监管机制结合起来,与标
23、准会计根底工作结合起来,与整顿治理制度建立结合起来。 2、仔细做好整改建制工作。针对检查中发觉的违法违规问题,赐予从严惩罚,同时提出整改意见限期整改;催促有不标准会计行为的单位健全制度、加强治理、堵塞漏洞;对带有普遍性、倾向性的问题和会计治理制度方面存在的漏洞,要深入调查讨论,逐步从制度和机制上提出改良措施,实行治标兼治本。 3、开展会计根底培训。针对会计根底薄弱这一问题,主动在全区组织业务学问培训,对会计人员进展业务考核,以到达提高财务人员综合业务水平。加强财务人员的岗位治理,做好财务人员的连续教育工作。 基层财政所工作总结四 依据盟财政局关于20xx年财政监视工作的部署,我局紧紧围绕全县经
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