外联部竞选演讲稿(5篇).docx
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1、 外联部竞选演讲稿(5篇) 敬重的各位领导、教师,亲爱的同学们: 大家晚上好! 我是xxx班的xxx,来自外联部,很快乐也很荣幸今日自己能够站在这里参与竞选,我要竞聘的职务是建工系学生会外联部部长。担当生活委员,并承办过各项班级活动,有肯定的阅历。能举办近百人的活动,我也有信念并饱含热忱去治理外联部这样一个重要的部门,所以今日来参与外联部部长的竞聘,我有足够的自信与力量来胜任这个职务 外联部作为学生会最大、最重要的部门之一。作为学校与社会沟通的桥梁,主要是本着效劳先手和同学的宗旨,帮助好学生会其他部门搞好前期活动,做好赞助商后期宣传工作。而我认为部门的治理中,既要狠抓工作,也要把职权分化交给部
2、员,在挫折与实践中才能熬炼力量培育感情。 对于部门,我会进一步创新外联部部门体制以及部门内部建立: 第一,强化部门纪律。它是一件事情想取得胜利的保证。外联部成员们,对内交际应当严守部内法规,以身作则,这样外联部才会成为有方有棱的,团结才智的整体;对外与商家、其他部门交际时,必定要按着商定的规定程序与之合作,诚意友善以待,由于他们不仅仅代表的是外联部,代表的是我们建工系形象与口碑。 其次每次活动完毕,做好建立完善的客户资料档案,维持与客户的友好联系,由此提高大家工作的积极性;更好的熬炼部门成员各个方面的力量;来完善外联部部门建立和外联工作。 第三,改善创新。商家年年在学校做宣传,商家的阅历远远多
3、与我们学生,外联工作年年变困难,既然阅历方面比不过商家,就要从另一方面着手,改革创新。在可行性等考虑下,站在商家的角度考虑在学校如何做宣传才能使更有效,在这一点上商家是远远不如我们学生的。这样吸引商家,使商家对我们进行的活动感兴趣,增加合作几率。 最终请大家信任,只要有大家支持和我的不懈努力,我将尽我全部力气,把我们外联部建立成为一个能够高效运作,效劳学生,面对分院的一个布满活力的学生会部门,和我们治理分院学生会一起连续前进!。 外联部竞选演讲稿 篇二 敬重的各位、委员、干事长,亲爱的干事们: 你们好,我是来自动物科学技术学院X班的。 感谢xx大学学生委员会给了我这个时机,我很荣幸地在这里表达
4、自己由来已久的愿望:“我要竞选xx大学学生委员会外联部委员。”靠着一年班长和一年外联部干事以及参加组织众多社会活动的阅历,我有足够的理由信任自己能够胜任这个职务。 我认为我竞选这个职务有几点优势: 首先,我有足够的工作热忱。一名好的学生干部最首要的就是要有工作热忱,就是要喜爱他的工作。在外联部的大半年来,经受了十大歌手、校运会商业街、女生节等活动,我成长了许多。我对这些工作都仔细负责,就是由于我对外联部的工作有热忱。 其次,我有丰富的工作阅历,从高中开头我就始终担当班干,外联部就是一座桥梁,一座联系着外界与学生的桥梁,我宽阔的人际关系告知我,我肯定是这座桥梁不行缺少的一局部! 假如我能中选,我
5、不会让这个“外联部委员”成为一个虚名。 首先,我会要求外联部成员语言文明,举止大方,由于外联部是代表我们学生组织与外界联系的纽带;别人在倾听我们,别人在关注我们。其次,我会进一步完善自己,提高自己各方面的素养,进一步提高自己的工作热忱,以饱满的热忱和积极的心态去对待每一件事情。第三,我会告知外联部成员必需要有团队精神,一个人的力量是有限的,要想搞好一个组织,就得分工合作,通力合作,充分发挥各人所长,优化资源配置,加强我们外联部与各高校的联系,进而更好的建立好外联部! 假如我中选的话,肯定会言必信,行必果。 请大家支持我,投上你珍贵的一票,我的演讲完毕,感谢。 外联部竞选演讲稿 篇三 有志者,事
6、竟成,破釜沉舟,百二秦关终属楚; 苦心人,天不负,卧薪尝胆,三千越甲可吞吴。 敬重的各位评委、嘉宾、同学们: 晚上好! 我是陈嘉林,活泼开朗、积极向上,来自统计与应用数学系统计Q1041班,我今日应聘的职位是外联部部长,在过去的一年中就任于勤俭中心人力部,同时也是系辩论队一员。 首先,我为什么要竞聘这个职位? 1、从小到大的工作经受,让我深深爱上了学生工作,我喜爱这份工作,我喜爱它所以想要留下来,我认为带着一份喜爱之心去工作强于任何理由。 2、在过去一年的工作学习中,发觉了中心工作的一些问题,我想尽我所能,去把中心的工作做的更好,为中心走向一个新的纪元出一份力。 那么,我的个人优势在哪里呢?同
7、样有以下两点理由: 1、我的专业是统计学,统计学是与数学息息相关的一个专业,学数学不仅要有很强的分析问题力量、规律推断力量,还要有很强的耐力与毅力,而我的这个品质正与外联部人所必需具备的素养不谋而和。 2、在人力部的工作阅历,让我对人员配置、人员治理有肯定的了解,而外联部是中心六大部门中人数最多的一个部门,恰好需要对人员治理颇具阅历的部长。 最终,我想就外联部谈一下过去一年中的一些问题和将来一年工作中的几点建议。 就其内部建立而言: 1、外联部和其它部门接触太少,在肯定程度上导致了在寒、暑期聘请会中消失了各部门工作脱节,没有很好协作的问题。外联部不仅对外要和企业保持良好的沟通、对内也要和其它个
8、部门以及主席团联系。这样才有利于在大型活动中与其它各部门更好的协作。因此我认为下一届的外联应当加强和其它各部门的联系。 、外联部在学校代表的是中心,是中心人,而出了学校与企业打交道,代表的就不仅仅是中心了,更是湖经学子的代表。这就对外联人提出了更高的要求。我认为下一届的外联部人不仅要做好手头的工作,还应当下一些功夫在提高自身的修养和人格魅力上。 就其外部建立而言: 1、 应与已有合作的企业保持良好的合作,让他们一次和我们中心合作,就有连续合作下去的意愿,在刚刚过去的暑期聘请会中,我看到的企业面孔都比拟生疏,几乎没有看到去年寒假来过的企业,我不禁就在思索,是我们做的不够好,让企业不满足了,还是其
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- 外联 竞选 演讲
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