【可编辑】2022编辑辞职报告.docx

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1、2022编辑辞职报告2022编辑辞职报告1敬爱的公司领导：您好！我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职报告。来到公司差不多三个月了，正是在这里，我完成为了从一个 学生到一个社会人的转变，公司赋予了我良好的锻炼机会，学 习了 一些新的东西来充实自己，并增加了自己许多知识和实践 经验。我对于公司三个月来的照应表示真心的感谢！是经理您 给了我一次难得的学习机会，让我在踏进社会后第一次有了归 属的感觉。向来以来对我的栽培与信任，我在这只能说，我令 您失望了！离开公司的这一刻，我衷心向您说声谢谢！前一周，在朋友的介绍下，我有幸到一家出版公司应聘，很 顺利的得到面试者的好感，将有机会从事编辑这一工作。由此我

2、 开始了思索，认真的思量。几天来我的内心向来十分纠结十分煎 熬，不知何去何从，一方面很舍不得经理您对我的培养和教导， 现在的工作各方面都很不错，与公司一起发展下去，我也将有稳 定的将来；另一方面出版公司的工作又与我的大学专业相关，也此致敬礼！辞职申请人：x20_年x月10日恭敬的领导：您好！因本人的追求和新闻理念，与义X X义秉承的目标发生较激 烈冲突、分歧，导致本人和中国周刊的内容趋向，浮现无法 调和的矛盾。经过自己的认真思量和再三权衡，现决定，向单位 领导提出辞职报告。根据合同约定，员工辞职应当提前一个月向单位提出，在此 本人特按照合同约定提出辞职申请。如果单位可以容忍我的“失 约”行为，

3、并且认为我的离去确实没有给单位造成损失，也希翼 单位领导及相关部门能够尽快批准我的申请。止匕外，以下几点想 法，权作“人之将走”的肺腑。第一，我认为XX XX目前的管理团队，缺乏统一的新闻理 念，没有成熟的新闻判断程序，甚至缺少明确的新闻理念植入方 式。第二，作为曾经被外界一致看好，能够继承南方报系新闻理 念 衣钵的传媒，中国周刊目前却在目前强大的政治环境压力下， 没有找到应该有的智慧。目前管理团队有太多的焦虑和妥协， 唯独缺少南方报系在大难临头时的隐忍和躲闪技巧。第三，所谓“泛财经”的内容要求，除了管理团队外，大多 记者根本无法全面理解其内容。傍徨、不安和无所适从，现在是 记者们最明显的感觉

4、和心理状态。因为这个口号太过于抽象，不 容易理解 至少我是这样认为的。第四，编辑手段过于简单、缺少专业编辑精神和专业水平。 我曾经做过两个实验，我把咱们编辑编好的稿子和我写的底稿发 给南风窗、南方周末和南方都市报的几位编辑。之后，他们编 辑好后回传给我，对照之后我发现，这些编辑有专业的编辑功 底、对 记者稿子做了非常完美的包装和处理。而相比之下，我 们的编辑的手段似乎只限于删减内容、组合段落第五，编辑们因其天然的领导身份，人为的在编辑稿子过程 中，形成为了优越心理似乎记者的稿子必须按照其思路进行, 其思路就是正确的;缺乏对记者写作思想的尊重和写作思路的理 解。否则，就重写，重写。尽管不少不错的

5、杂志都是“大编辑、 小记者”的思想。但是“大”应该体现在对选题的判断上，而不 是如是。第六，以上，个人看法，许为牢骚是荷。此致 敬礼！辞职申请人：20_年1月2日2022编辑辞职报告8恭敬的公司领导：您们好！经过深思熟虑，我决定辞去我目前在编辑部所担任的职位。 此时我选择离开，并非一时间的心血来潮，而是我经过长期的 考虑之后才做出的决定。我也相信您一定会在看完我的辞职报 告之后批准我的申请。现实中有不少的无奈，每一人都会遇到这 样情况。“家家有本难念的经”，事实就是这样，我在工作生活 中都遇到了很大的问题，我需要换一个环境，换一种心情继续工 作下去。人还未走，却已泪流满心。仅仅是为了这曾经工作

6、过两年半 的地方仅仅是为了未曾经燃烧的青春。我非常重视在培训部这两年半的工作经历，也很荣幸自己曾 经 是培训部的一员，我深信我这段经历，将对我的人生规划以 及今后的职业发展产生巨大的影响。请允许我借此机会对编辑部领导 给我提供这样的工作机会表示衷心感谢！我已决定离开编辑部，希翼领导不要挽留，我在编辑部并不 是举足轻重的人物，也没有很强的工作能力，自从过完年到现在， 思想波动比较大，思想向来很消极，所以我坚信公司领导能批准， 我在以后的工作中，一定会更好的工作下去，牢记我在编辑部工 作的情景，我相信我会做到的，继续不断的努力下去，相信每一 人都会有一个夸姣的未来。以往我向来在不断的努力，今后我也

7、 将会继续不断的努力下去！请坚信：那份永恒已经为我们共同所拥有。我真切的感激、 诚挚的歉意、莫名的感动都放在这里了，请拿走各自需要的那一 份！愿编辑部能飞得更高、走得更远、所向披靡、攻无不克！愿我的同事们健康、快乐、开心、幸福！此致敬礼口2022编辑辞职报告9恭敬的领导：您好！我是公司广告部的文案策划经过多日的思量，最后我还 是决定辞职。辞职的理由之前x总找我谈话的时候我已经说过了，工资原因和家庭原因，工资迟迟未能涨，房贷压力大，再加 新房子那到上班地点远，上班很不方便。首先感谢公司这三年来培养了我，让对这个刚毕业的大学 生成为一位专业的文案策划。我的主要工作内容：负责公司企业 形象的树立、宣

8、传、维护、提升；负责展开市场调研，分析市场 信息，掌握竞争对手的状况，把握市场现有事态；负责门店促销 方案的出台及落实，负责对促销效果进行总结、评估；负责协调 与相关新闻媒体的关系，负责预防和阻挠对公司不利的负面报导 的浮现等等。我知道现在辞职会给公司带来损失，我希翼这个损失能够降 到最低，所以辞职手续未办完期间，希翼公司尽快找个文案策划 以利于做好交接工作。再次感谢公司，预祝公司蒸蒸日上，再创 佳绩。辞职人：20年x月x日2022编辑辞职报告10恭敬的领导：您好!感谢您在百忙之中抽空浏览我的辞职信!进进公司半年的时间里，很荣幸碰到这些可爱的同事，从每一个人的身上都可以学到不少东西，固然年龄小

9、，但是想法很 大人，他有成人因圆滑收敛了的直白；是最年长的也是个冲动 的人，但是假如由于他的冲动惹怒了大家，他照旧可以跟我们道 歉。很兴奋工作环境中没有复杂的职场关系，我想这就是小公司 的好处吧。学中文出身的我，没有任何的工作经验，文案策划方面也不 算在行。自我揣摩的半年里没有人指导走了不少歪路，但是也总 结了不少经验。可是，我的能力照旧不能对付以后相继而来的工 作，请经理另请高明。祝公司的业务能芝麻开花节节高。辞职人:20_年x月x日2022编辑辞职报告11恭敬的主任：人生就像风水轮回，许多事总是难以预料。去年十月，我满 怀 和无限希翼加入时代信报这个团队,现在，因为女儿 在武汉中考的事，我

10、又依依惜别时代信报这个洒满我希翼和汗水 的田野。同船过渡，五百年作休一一何况这里是我战斗过近两百 个日日夜夜的地方，难舍之情夹杂着一种伤感，袭上心头。复杂 的心情中也搀杂着许多难言之隐，我没有勇气面对你们，不论客 观原因如何，虽然你们也能宽容和理解，但我觉得，在此时离开， 对时代信报是一种背叛，对重用我的你们和信任我的同事，是一 种不义。所以，我只好在自我谴责中，给你们发出这封辞职信， 及时作一个匆匆的告别，以便你们对工作作出更好的安排。我辞职的原因，与在我之前辞职的同志不一样。我痛苦地选 择辞职，原因惟独一个：因女儿在武汉上初中，六月就要中考。对时代信报，我仍然像当初加盟这个团队一样，对它充

11、满无 限希翼。收入不高、零售市场冷淡都是暂时的，任何一个报纸的 发展都要经历这个艰难的过程，而且这个过程的周期普通都在两 至三年，这是客观规律，任何急于求成、急功近利的想法和作法 都是不现实的，这个道理我是深有体味的。而且，目前的时代信 报，其发展速度已经超过了普通新生媒体当初的发展水平。向高 处走难，向低处滑易，时代信报目前就应当偏重高端，在经过一 段时间的成熟运作后，适当兼顾中端人群的阅读兴趣，就一定能 实现我们当初定位的目标。所以，我的辞职绝不是因收入的问题， 对于收入上的落差，在来时代信报之前，我就有充足的心理准备。 而且，我个人觉得，就目前的情况，是信报赋予我的较多，而对 它付出的还

12、不够。我已是快四十岁的人了，人到中年，别无所求，总是把孩子 的学业如何，看做自己一辈子最终的成败，金钱也好，地位也好, 在这个年龄很快就会成为过眼烟云，唯独感到，下一代的成败才 是最重要的。女儿一人在武汉，临近中考，向来放心不下，数次 家长会，我都没能参加，每次的家长签字，都是空白，许多孩子 的父母都搬到学校附近“陪读”，而我远在重庆，没法关照她的 学习和生活，作为一个父亲一一从她一岁时起相依为命的父亲， 我心中十分愧疚。加之她老师几次来电话，说她心理上最近变化 很大，这种心态不利于中考。所以，在经过无数次痛苦的思量后， 我决定选择以女儿的学业为重，痛舍我在时代信报这份来之不易 的工作，回到女

13、儿身边去，伴她渡过人生最为关键的中考前的两 个多月时间后，再考虑自己工作的事。在时政二部主任这个岗位上，我只是付出了汗水，却未能作 出业绩来，这是我时时觉得对不起领导的地方。我想，我的离开， 对这个部门也不会有什么影响，这个部门的记者目前已渐渐适应 时代信的定位，绝大数记者都找到了感觉，我深信，时代信报一 定会越办越好。将来，我如果不能如愿以偿成为时代信报的一 名记者，我一定会成为她一位最为忠实的读者。此外，就我的身份而言，我的辞职不需要向最高领导牟总汇 报，但我向来认为，牟总是我在新闻界工作以来，见到的最务实、 最深入基层和业务前线的好领导，所以，请将我对他的崇拜转告 牟总，并对我的不辞而别

14、表示道歉。走得匆忙，来不及话别同事情，我请各位领导和同事小聚一下，届时请赏光。祝各位领导事业蒸蒸日上，并保重身体。辞职人：日期2022编辑辞职报告122022编辑辞职报告13亲爱的志社领导：您好！因本人的追求和新闻理念，与秉承的目标发生较激烈冲突、 分歧，导致本人和周刊的内容趋向，浮现无法调和的矛盾。 经过自己的认真思量和再三权衡，现决定，向单位领导提出辞职 申请。根据合同约定，员工辞职应当提前一个月向单位提出，在此 本人特按照合同约定提出辞职申请。如果单位可以容忍我的“失 约”行为，并且认为我的离去确实没有给单位造成损失，也希翼 单位领导及相关部门能够尽快批准我的申请。止匕外，以下几点想 法

15、，权作“人之将走”的肺腑。第一，我认为目前的管理团队，缺乏统一的新闻理念，没有成熟的新闻判断程序，甚至缺少明确的新闻理念植入方式。第二，作为曾经被外界一致看好，能够继承南方报系新闻理 念衣钵的传媒，周刊目前却在目前强大的政治环境压力下，没 有找到应该有的智慧。目前管理团队有太多的焦虑和妥协，唯 独缺少南方报系在大难临头时的隐忍和躲闪技巧。第三，所谓“泛财经”的内容要求，除了管理团队外，大多 记者根本无法全面理解其内容。傍徨、不安和无所适从，现在是 记者们最明显的感觉和心理状态。因为这个口号太过于抽象，不 容易理解至少我是这样认为的。第四，编辑手段过于简单、缺少专业编辑精神和专业水平。 我曾经做

16、过两个实验，我把咱们编辑编好的稿子和我写的底稿发 给南风窗、南方周末和南方都市报的几位编辑。之后，他们编 辑好后回传给我，对照之后我发现，这些编辑有专业的编辑功 底、对 记者稿子做了非常完美的包装和处理。而相比之下，我 们的编辑的手段似乎只限于删减内容、组合段落。第五，编辑们因其天然的领导身份，人为的在编辑稿子过程 中，形成为了优越心理似乎记者的稿子必须按照其思路进行, 其思路就是正确的；缺乏对记者写作思想的尊重和写作思路的理 解。否则，就重写，重写。尽管不少不错的杂志都是“大编辑、是与我向来以来的爱好和兴趣相关的方面，但是与此同时我也很 胆怯去了新的公司工作环境和发展并不如我想象中的夸姣，很

17、可 能会遭受打击，并且再也不会遇到像经理您这样和善的领导。但是经过几天来的认真思量，全面考虑，我始终觉得我还年 轻，应该勇于挑战，多给自己一些机会去经历不同的环境，惟独 在不断打拼中去寻觅属于自己的定位，才是我人生接下来应该走 的路。不论以后的成功与否，我都将不懊悔自己的选择。离开公司，离开曾经一起共事的同事，很舍不得，舍不得经 理的和善与信任，舍不得同事之间的那片真诚和友善。也祝愿公 司在日后的发展中更上一层楼，事业蒸蒸日上！综上所述，因个人原因，我怀着万分抱歉和十分忐忑的心情 向公司提出辞呈，我将在11月27日正式离职，在此之前将尽量 做好各项工作的交接，由此给公司带来的不便望经理您能多多

18、体 谅，希翼您赋予批准，谢谢。此致敬礼！辞职人：x20_年月日2022编辑辞职报告2小记者”的思想。但是“大”应该体现在对选题的判断上，而不 是如是。第六，以上，个人看法，许为牢骚是荷。辞职申请，请批准。此致敬礼！x20_年月日2022编辑辞职报告14恭敬的公司领导：您们好！首先，非常感谢公司给了一个很好的实习机会，感谢公司一 直以来对我的信任和关照，特殊感谢赋予我发挥个人优势的平 台。在公司工作的两个月之中，经理也给了我不少的哺育，让我 学到了许多，也进步了许多，同时也看到了社会竞争的残酷无情。 但由于在公司里得不到我想要的东西，无论是精神上，还是物质 生活上，为此，我很遗憾地在这里向公司提

19、交辞职申请。在过去几天里，我认真回顾了这两个月来的工作情况，在工 作中，我一心为推动公司的发展而工作，向来以公司利益为中心， 在这两个月的工作中，我学到不少东西，无论是从专业技能还是 做人方面都有提高，感谢公司领导对我的关心和栽培。在这里，我通过子细分析后，想赋予公司一点建议，无非这 只是我作为一个小职员的一点个人看法，首先，我认为公司的运 营缺少专业策划人材，对公司没有一个大的整体规划，没有制定 好运营方针，应该骋请一些有多年运营经验的专业人士，对的运 作、发展前景、可行性分析等做出研究报告。我负责编辑工作的 这两个月以来，我觉得公司的制度上有问题，首先，质与量的冲 突问题，就以我们网络事业

20、部来说，规定的每人每天要完成的量 是7个以上，但是对于一些资料不足的，我们确实是无从下手， 如果硬是要去凑其他的资料，我个人认为这是毫无意义的，这么 做一则是导致了公司的真实性，二则是侵犯了版权问题，我们所 使用的信息图片案例等都均未经过版权所有者的允许，这对公司 运营方面造成为了负面的隐患，会给浏览者一种很虚假的感觉， 也有可能会因此而被其他追究版权问题，这是相当值得公司领 导深思的。其次，就是公司的基层员工的工作热情的问题。我认为一家公司是否有发展空间，首先要分析的就是领导的 决策是否正确，目标是否合理，所制定的方针是否符合实际情况、 是否具有可行性。而其次，就是分析基层员工的工作热情，基

21、层员工对于所有 的公司来说都是很藐小却很关键的，如果基层员工没有多大的工 作热情，那就会影响他们的工作的进度和认真程度，这直接影响 了公司的发展进程和形象。在我们公司，我觉得基层员工没有多 少工作热情，这又是因为什么原因呢?我认为这是政策问题，公 司的制度始终没有得到一个最终的完善，对一些工作内容的要求 没有一个确定的规格，导致在一段时间后会浮现新旧规格的冲 突，而这一点，是需要基层员工花费大量的时间和精力，长期如 此反复，会让基层员工感到身心疲惫。以上是我的一点个人建议，除了希翼公司能够在今后不断改 进、不断发展之外，绝无其他意思。在公司里，我得不到我自认为应有价值的待遇，收入实实在太低，直

22、接导致了我个人生活艰难，连吃饭和居住都成 问题，为此，这段时间我心情比较压抑，各方面的压力压得我喘 无非气来，正因如此，我作为一位编辑的热情也渐渐消退了，我 不希翼自己带着这种情绪去工作，这样只会对不起公司也对不起 我自己。而且，我深刻感觉到自己的能力的有限，没办法达到公司需要的要求，在公司的各方面需求上自己能力还不够。所以, 自己现向公司提出辞职，望公司能谅解。我保证，本人离职后绝不做出有损任务公司利益的事，也不 向外透露公司内部的情况。我衷心祝愿公司在今后的发展旅途中 步步为赢、蒸蒸日上!公司领导及各位同事工作顺利！请公司各领导审查批准！谢谢！辞职人：x20_年x月x日2022编辑辞职报告

23、15恭敬的总经理：您好！我是编辑部经理的由于种种原因我已向人力资源 部递交辞职报告。现我已接受一家出版社的聘用，担任执行编辑 一职，因此我将辞去在_x公司担任的编辑部经理职位。我喜欢 我的新工作，希翼它可以给我新的挑战。由于时间紧迫，现我在 本公司工作任职的最后一天是年9月10日，离职前我有充足 的时间完成一些未完的项目并做好工作交接。如果您发现以往的 工作有什么问题，请在方便的时候与我联系，以做好纠正工作。为X公司服务的这段经历让我受益非浅，我很庆幸能够有机会 为贵公司工作。然而由于种种原因，我最后还是选择了跳槽。并祝贵公司前程似锦！恭敬的领导：您好！今天我写下了辞职信，有些理由我要说一下。

24、我是网络部的编辑，在公司已经工作二年了，这两年来我一 直从事编辑工作。主要的内容包括负责频道信息内容的搜集、把 关、规范、整合和编辑，并更新上线；管理和维护社区，完善功 能，提升用户体验；采集、研究和处理用户的意见和反馈信息； 组织策划社区的推广活动及相关业内撰写；协助完成频道管理 与栏目的发展规划，促进知名度的提高；配合技术、市场等其他 部门的工作。信息的加工，信息的采集专业的编辑，以及网页的 推广。我向来比较坚信自己把这些主要工作都做好了，理所固然 的绩效分数应该不至于像现在这么低吧，不少扣分有点说无非 去，导致我整体的绩效奖金还没别人高，收入在公司里算比较低 的了（主要靠绩效奖金，基本工

25、资比较低）。我觉得这是我辞职 的最主要理由。虽然现在我要辞职了，无非还是要感谢公司对我 的匡助和支持。占用领导一点珍贵的时间审批我的辞职申请。此致敬礼！ 辞职申请人:年月日2022编辑辞职报告3各位领导：加盟网半年多来，甲方乙方互有失望。继续呆下去，恐怕 就会彼此误伤甚至伤害了，所以，离开是惟一明智的选择，也只 有这样今后大家行走江湖才不至于反目成仇。离开网后，我会恪守劳动合同中有关竞业限制的约定，在 限制期内不会进入与网存在直接竞争关系的企业，也不会从事 与网有竞争关系的业务。希翼各位领导批准我的离职申请，并在7-10个工作日内完 成工作交接。衷心祝愿网和各位能够获得最后的成功！此致一W!辞

26、职人：20年月日2022编辑辞职报告4李总经理:我已接受一家出版社的聘用，担任执行编辑一职，因此我将 辞去在_x公司担任的项目经理职位。我喜欢我的新工作，希翼 它可以给我新的挑战。我在本公司工作任职的最后一天是20_ 年10月10日，离职前我有充足的时间完成一些未完的项目并做 好工作交接。如果您发现以往的工作有什么问题，请在方便的时 候与我联系，我希翼调迁工作能够顺利进行。为_x公司服务的 这段经历让我受益非浅，我很庆幸能够有机会为贵公司工作。并祝贵公司前程似锦！如致！敬礼辞职人：x年X月X日2022编辑辞职报告5某杂志社领导：您好！因本人的追求和新闻理念，与秉承的目标发生较激烈冲突、 分歧，

27、导致本人和中国周刊的内容趋向，浮现无法调和的矛 盾。经过自己的认真思量和再三权衡，现决定，向单位领导提出 辞职申请。根据合同约定，员工辞职应当提前一个月向单位提出，在此 本人特按照合同约定提出辞职申请。如果单位可以容忍我的“失 约”行为，并且认为我的离去确实没有给单位造成损失，也希翼 单位领导及相关部门能够尽快批准我的申请。止匕外，以下几点想 法，权作“人之将走”的肺腑。第一，我认为目前的管理团队，缺乏统一的新闻理念，没有 成熟的新闻判断程序，甚至缺少明确的新闻理念植入方式。第二，作为曾经被外界一致看好，能够继承南方报系新闻理 念 衣钵的传媒，中国周刊目前却在目前强大的政治环境压力下, 没有找

28、到应该有的智慧。目前管理团队有太多的焦虑和妥协， 唯独缺少南方报系在大难临头时的隐忍和躲闪技巧。第三，所谓“泛财经”的内容要求，除了管理团队外，大多 根本无法全面理解其内容。傍徨、不安和无所适从，现在是们最 明显的感觉和心理状态。因为这个口号太过于抽象，不容易理解 至少我是这样认为的。第四，编辑手段过于简单、缺少专业编辑精神和专业水平。 我曾经做过两个实验，我把咱们编辑编好的稿子和我写的底稿发 给南风窗、南方周末和南方都市报的几位编辑。之后，他们编 辑好后回传给我，对照之后我发现，这些编辑有专业的编辑功 底、对 稿子做了非常完美的包装和处理。而相比之下，我们的 编辑的手段似乎只限于删减内容、组

29、合段落第五，编辑们因其天然的领导身份，人为的在编辑稿子过程中，形成为了优越心理似乎的稿子必须按照其思路进行，其思路就是正确的；缺乏对写作思想的尊重和写作思路的理 解。否则，就重写，重写。尽管不少不错的杂志都是“大编辑、 小”的思想。但是“大”应该体现在对选题的判断上，而不是如 是。第六，以上，个人看法，许为牢骚是荷。此致_敬礼!辞职人：x日期：20_年x月x日2022编辑辞职报告6中国杂志社领导：您好！因本人的追求和新闻理念，与中国_秉承的目标发生较 激烈冲突、分歧，导致本人和中国_的内容趋向，浮现无法 调和的矛盾。经过自己的认真思量和再三权衡，现决定，向单位 领导提出辞职申请。根据合同约定，

30、员工辞职应当提前一个月向单位提出，在此本人特按照合同约定提出辞职申请。如果单位可以容忍我的失约 行为，并且认为我的离去确实没有给单位造成损失，也希翼单位 领导及相关部门能够尽快批准我的申请。此外，以下几点想法， 权作人之将走的肺腑。第一，我认为中国_目前的管理团队，缺乏统一的新闻 理念，没有成熟的新闻判断程序，甚至缺少明确的新闻理念植入 方式。第二，作为曾经被外界一致看好，能够继承报系新闻理念 衣钵的传媒，中国目前却在目前强大的政治环境压力下，没 有找到应该有的智慧。目前管理团队有太多的焦虑和妥协，唯 独缺少报系在大难临头时的隐忍和躲闪技巧。第三，所谓泛财经的内容要求，除了管理团队外，大多记者

31、 根本无法全面理解其内容。傍徨、不安和无所适从，现在是记者 们最明显的感觉和心理状态。因为这个口号太过于抽象，不容易 理解至少我是这样认为的。第四，编辑手段过于简单、缺少专业编辑精神和专业水平。 我曾经做过两个实验，我把咱们编辑编好的稿子和我写的底稿发 给窗、南方和南方报的几位编辑。之后，他们编辑好后 回传给我，对照之后我发现，这些编辑有专业的编辑功底、对 记者稿子做了非常完美的包装和处理。而相比之下，我们的编 辑的手段似乎只限于删减内容、组合段落。第五，编辑们因其天然的领导身份，人为的在编辑稿子过程 中，形成为了优越心理一一似乎记者的稿子必须按照其思路进行, 其思路就是正确的；缺乏对记者写作

32、思想的尊重和写作思路的理 解。否则，就重写，重写。尽管不少不错的杂志都是大编辑、小 记者的思想。但是大应该体现在对选题的判断上，而不是如是。 以上，为个人看法。辞职申请，请批准。此致_敬礼2022编辑辞职报告7李总经理：我已接受一家出版社的聘用，担任执行编辑一职，因此我将 辞去在_x公司担任的项目经理职位。我喜欢我的新工作，希翼 它可以给我新的挑战。我在本公司工作任职的最后一天是20_ 年8月10日，离职前我有充足的时间完成一些未完的项目并做 好工作交接。如果您发现以往的工作有什么问题，请在方便的时 候与我联系，我希翼调迁工作能够顺利进行。为_x公司服务的 这段经历让我受益非浅，我很庆幸能够有机会为贵公司工作。并祝贵公司前程似锦!