2019年劳动合同新版_人力资源-劳动合同.pdf

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1、v .资 料.编号：劳 动 合 同 书 甲 方：乙 方：2 签订日期：年 月 日 一、劳动合同双方当事人基本情况 第一条 甲方 法定代表人（主要负责人）或委托代理人 注册地址 经营地址 第二条 乙方 性别 户籍类型（非农业、农业）居民身份证号码 二、劳动合同期限 第三条 本合同为固定期限劳动合同.本合同于 年 月 日生效,其中试用期至 年 月 日止.本合同于 年 月 日终止.或委托代理人注册地址经营地址第二条乙方性别户籍类型非农业农业居民身份证号码二劳动合同期限第三条本合同为固定期限劳动合同本合同于年月日生效其中试用期至年月日止本合同于年月日终止三工作内容和工作地点第四条乙工作时间和休息休假第

2、六条甲方安排乙方执行工时制度执行标准工时制度的乙方每天工作时间不超过小时每周工作不超过小时每周休息日为甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的应当事先取得劳动行政部门付乙方工资月工资为元或按执行乙方在试用期期间的工资为元甲乙双方对工资的其他约定第九条甲方生产工作任务不足使乙方待工的甲方支付乙方的月生活费为元或按执行六社会保险及其他保险福利待遇第十条甲乙双方按国家和北 2 三、工作内容和工作地点 第四条 乙方同意根据甲方工作需要,担任 岗位(工种)工作.第五条 根据甲方的岗位（工种）作业特点,乙方的工作区域或工作地点为 四、工作时间和休息休假 第六条 甲方安排乙方执行 工时制度.

3、执行标准工时制度的,乙方每天工作时间不超过 8 小时,每周工作不超过 40 小时.每周休息日为 甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的,应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定.第七条 甲方对乙方实行的休假制度有 五、劳动报酬 第八条 甲方每月 日前以货币形式支付乙方工资,月工资为 元或按 或委托代理人注册地址经营地址第二条乙方性别户籍类型非农业农业居民身份证号码二劳动合同期限第三条本合同为固定期限劳动合同本合同于年月日生效其中试用期至年月日止本合同于年月日终止三工作内容和工作地点第四条乙工作时间和休息休假第六条甲方安排乙方执行工时制度执行标准工时制度的乙方每天工作

4、时间不超过小时每周工作不超过小时每周休息日为甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的应当事先取得劳动行政部门付乙方工资月工资为元或按执行乙方在试用期期间的工资为元甲乙双方对工资的其他约定第九条甲方生产工作任务不足使乙方待工的甲方支付乙方的月生活费为元或按执行六社会保险及其他保险福利待遇第十条甲乙双方按国家和北 2 执行.乙方在试用期期间的工资为 元.甲乙双方对工资的其他约定 第九条 甲方生产工作任务不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活费为 元或按 执行.六、社会保险及其他保险福利待遇 第十条 甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险.甲方为乙方办理有关社会保险手续,并承担相应

5、社会保险义务.第十一条 乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、北京市有关规定执行.甲方按 支付乙方病假工资.第十二条 乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北京市的有关规定执行.第十三条 甲方为乙方提供以下福利待遇 或委托代理人注册地址经营地址第二条乙方性别户籍类型非农业农业居民身份证号码二劳动合同期限第三条本合同为固定期限劳动合同本合同于年月日生效其中试用期至年月日止本合同于年月日终止三工作内容和工作地点第四条乙工作时间和休息休假第六条甲方安排乙方执行工时制度执行标准工时制度的乙方每天工作时间不超过小时每周工作不超过小时每周休息日为甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的应当事

6、先取得劳动行政部门付乙方工资月工资为元或按执行乙方在试用期期间的工资为元甲乙双方对工资的其他约定第九条甲方生产工作任务不足使乙方待工的甲方支付乙方的月生活费为元或按执行六社会保险及其他保险福利待遇第十条甲乙双方按国家和北 2 七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护 第十四条 甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品.第十五条 甲方根据国家有关法律、法规,建立安全生产制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度,严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少职业危害.第十六条 甲方应当建立、健全职业病防治责任制度,加强对职业病防治的管理,提

7、高职业病防治水平.八、劳动合同的解除、终止和经济补偿 第十七条 甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照中华人民共和国劳动合同法和国家及北京市有关规定执行.或委托代理人注册地址经营地址第二条乙方性别户籍类型非农业农业居民身份证号码二劳动合同期限第三条本合同为固定期限劳动合同本合同于年月日生效其中试用期至年月日止本合同于年月日终止三工作内容和工作地点第四条乙工作时间和休息休假第六条甲方安排乙方执行工时制度执行标准工时制度的乙方每天工作时间不超过小时每周工作不超过小时每周休息日为甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的应当事先取得劳动行政部门付乙方工资月工资为元或按执行乙方在试用期

8、期间的工资为元甲乙双方对工资的其他约定第九条甲方生产工作任务不足使乙方待工的甲方支付乙方的月生活费为元或按执行六社会保险及其他保险福利待遇第十条甲乙双方按国家和北 2 第十八条 甲方应当在解除或者终止本合同时,为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续.第十九条 乙方应当按照双方约定,办理工作交接.应当支付经济补偿的,在办结工作交接时支付.九、当事人约定的其他内容 第二十条 甲乙双方约定本合同增加以下内容：十、劳动争议处理及其它 第二十一条 双方因履行本合同发生争议,当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请

9、仲裁.当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁.第二十二条 本合同的附件如下 或委托代理人注册地址经营地址第二条乙方性别户籍类型非农业农业居民身份证号码二劳动合同期限第三条本合同为固定期限劳动合同本合同于年月日生效其中试用期至年月日止本合同于年月日终止三工作内容和工作地点第四条乙工作时间和休息休假第六条甲方安排乙方执行工时制度执行标准工时制度的乙方每天工作时间不超过小时每周工作不超过小时每周休息日为甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的应当事先取得劳动行政部门付乙方工资月工资为元或按执行乙方在试用期期间的工资为元甲乙双方对工资的其他约定第九条甲方生产工作任务不足使乙方

10、待工的甲方支付乙方的月生活费为元或按执行六社会保险及其他保险福利待遇第十条甲乙双方按国家和北 2 第二十三条 本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的,按有关规定执行.第二十四条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份.甲方（公 章）：法定代表人（主要负责人）或委托代理人（签字或盖章）乙方（签字或盖章）：签订日期：年 月 日 或委托代理人注册地址经营地址第二条乙方性别户籍类型非农业农业居民身份证号码二劳动合同期限第三条本合同为固定期限劳动合同本合同于年月日生效其中试用期至年月日止本合同于年月日终止三工作内容和工作地点第四条乙工作时间和休息休假第六条甲方安排乙方执行工时制度执行标准工时制度的乙方每天工作时间不超过小时每周工作不超过小时每周休息日为甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的应当事先取得劳动行政部门付乙方工资月工资为元或按执行乙方在试用期期间的工资为元甲乙双方对工资的其他约定第九条甲方生产工作任务不足使乙方待工的甲方支付乙方的月生活费为元或按执行六社会保险及其他保险福利待遇第十条甲乙双方按国家和北