2023年最新安全防护用品管理规定最新(十六篇).docx

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2、品(具)和保健品。 其次章选购 第四条 劳动爱护用品选购 (一)劳动用品选购安排由生产部提出，经分管领导批准后，由选购部门负责选购。 (二)选购的劳动爱护用品的质量及技术指标必需符合国家有关规定和标准要求;特别劳动防护用品的购买要求到供应以下证件的单位购买： (1)厂家的营业执照; (2)全国工业产品生产许可证; (3)有效的检测报告; (三)所选购的劳动防护用品的生产单位应符合国家、地方有关劳动爱护用品监督管理规定的要求。 (四)统一发放的劳动爱护用品应进行招投标，并经职工代表、生产部及相关职能部门人员共同参加单位选择、定价、定式样、定标准等工作。 (五)劳保用品选购到厂后，选购部门应组织生

3、产部及相关部门人员 进行验收，不符合标准要求的劳动爱护用品不得接受。 第三章劳动防护用品的验收 选购回的劳动防护用品，应由公司库管人员、质检员检查验收。验收分为质量验收和数量验收。 要仔细检查劳动防护用品名称、规格、型号、生产厂家、出厂日期、la标记、合格证、运用说明书等;特种劳动防护用品平安标记证书、生产许可证、生产资质、经营资质、检查检验报告、运用说明书等，视察护品有无破损缺陷、各项技术参数是否符合要求。 劳动防护用品验收要做好记录，参与验收人员要签字。发觉劳动防护用品质量不符合要求、数量不精确、证照不全、无la标记的，坚决不予接受入库，并责令选购部门退库。加强验收稽核，发觉验收程序和环节

4、不全、不规范、不履行入库手续和手续不齐备。公司财务应拒绝支付货款。 第四章 劳动防护用品保管制度 公司依据实际状况，保证劳动用品的供应降低工程成本与消耗，加速周转，节约消费，特对工程所用劳动用品进行全面的统一的管理，各部门应遵守下列的规章制度，以便能运用完整的劳动用品。 (一)搞好劳动用品的入库验收，把好劳动用品的验收关，确保规格、数量、质量、符合运用规定。 (二)搞好各种机具设备的保养工作，严禁出库机具有拖延工程工期现象。 (三)搞好劳动用品的领发和盘点，面对生产、便利群众、保证供应、即时回收。 (四)搞好库内的业务员工作，做到技术资料齐备、单据帐目正确、库容整齐、收发即时、数量精确。 (五

5、)搞好各种机械和用品的技术保管和维护保养工作，保证用品的运用价值不受损失，质量完好无损。 (六)加强团结管理体制人员的平安教化，做好防火、防盗、防爆、防洪等工作，确保仓库劳动用品的平安检查。 (七)行政办应搞好劳动用品的综合利用和调整工作，降低库存，节约仓库储蓄费用。 第五章 劳动爱护用品发放和配备 (一)新购劳动防护用品须经仓库管理人员出具入库单，对劳动防护用品进行验收，(验收内容：名称，型号，规格，数量，合格证，检验报告等。)在有存放条件的地点进行统一保管，并定期进行清点核实。 (二)根据劳动条件发给劳动者防护用品，属于在生产过程中爱护工人的平安健康所必需的则发，否则不发，劳动条件相同的发

6、给相同护品。工种相同，劳动条件不同则发给不同护品。 (三)防护服：从事以下作业者施工时必需运用防护服。 (1)接触有毒、有放射性与对皮肤有感染的物质的作业者 (2)有剧烈辐射热的或有灼烧危急的作业者 (3)有刺激、绞碾危急或可能因钩挂、磨损衣服而引起外伤的作业者 (4)常常接触腐蚀性物质的或特殊肮脏物品的作业者 (四)防护手套：(帆布手套、线手套、胶手套、绝缘手套)发给在操作中易于烧手、烫手和严峻磨手的工种，绝缘手套供带电作业备用，胶手套供干脆接触腐蚀性液体和剧毒物质的工种运用 (五)防护鞋：(隔热皮鞋、球鞋、绝缘鞋、雨鞋、防砸鞋)发给防烫、防刺割、防触电、防水、防腐蚀、防砸的工种运用 (六)

7、防护帽：(平安帽、工作帽、草帽)发给在操作中头部须要防物体打击、防发辫绞碾、防烫、防寒、防晒的工种运用 (七)毛巾：发给在操作中颈部须要防灼烧和从事粉尘、肮脏作业的工种运用 (八)防护面具：(防毒面具、防尘口罩、防护眼镜)发给面部有烧灼危急和喷洒损害，有吸入有害气体危急，从事粉尘作业对眼部有损害危急的工种 (九)平安带，平安网：从事高空作业的工种在高空作业时必需运用平安带，平安网。 (十)从事多种作业者，按其基本工种发护品。假如发给的护品对从事某些特别工作不能适用时，则可供应所必需的护品做备用 (十一)对生产管理人员应按详细状况发给备用的护品 (十二) 全部护品均免费发给职工，教化职工节约运用

8、 (十三)依据各科室，项目部人员所做安排，统一进行领用 (十四)所发劳动防护用品领取人有妥当保管和正确运用的义务 第六章劳动爱护用品的运用 (一)应定期对员工进行防护用品的正确佩戴和运用培训，确保员工100%正确运用。 (二)员工在巡检、操作、检修理、事故处理等过程中，须依据工作场所职业危害因素的种类、浓度或强度，穿着、佩戴或随身携带相应的防护用品。 (三)劳动防护用品应在规定的运用期限内运用，劳动爱护用品破损或变形、影响防护性能或达到报废期限的，应予以报废并更换或补发。禁止运用，过期和报废的防护用品。 (四)外来人员进入现场应按要求佩戴运用防护用品，防护用品依据实际状况可由公司有关部门负责供

9、应。外来施工单位人员应根据公司有关规定要求，进入现场和工作时须佩戴与工作和场所危害相适应的防护用品。 (五)应加强员工劳动爱护用品佩戴、运用状况的检查。 第七章 劳动爱护用品的保管 (一)仓库管理部门应根据仓库管理有关要求，加强对劳动爱护用品的保管，刚好清理过期、失效的劳动防护用品。 (二)全体员工应妥当保管各类防护用品，不得破坏防护用品结构及影响其运用功能。 第八章 劳动爱护用品的维护、保养和更新 (一)应定期对现场配备的公用防护用品(具)、药品完好、有效状况的进行检查，定期进行维护和保养，确保完好、有效。 (二)对防护性能较高的劳动爱护用品，机动部应定期组织强制检验，并做好检验记录。 (三

10、)应对过期失效的防护用品刚好更换、更新。 第九章 劳动防护用品的评估 每年的一月和七月，由企管部组织，平安管理人员、职业卫生、职业医务专业人员和职工代表参与，召开劳动防护用品的评估会议。针对企业生产自身风险，以及为职工的头、手、眼睛、脸、听力、脚、呼吸、热、冻、触电等方面爱护所供应的劳动防护用品适应程度、配备标准、运用年限、质量要求进行全面评估，通过作业场所的风险分析，识别劳动防护用品的需求，为劳动防护用品管理制度和发放标准修订供应牢靠依据。 第十章 劳动防护用品的报废 劳动防护用品必需根据国家要求和产品有效平安期内运用，超出平安防护期限不得接着运用，应马上报废，由公司公司收回后统一处理。 平

11、安防护用品管理规定最新篇二 1 目的 1.1 为保障员工在生产中的平安与健康,合理配备个人防护用品,依据国家有关法规和标准,制订本制度. 1.2 本制度规定了劳动防护用品发放原则及管理要求. 2 范围 本制度适用于公司内各车间,职能部室及员工. 3 总则 3.1 现场作业人员在正常作业过程中,必需规范穿戴和运用本岗位规定的各类特种防护用品,不得无故不运用劳动防护用品. 3.2 特种劳动防护用品每次运用前应由运用者进行平安防护性能检查,发觉其不具备规定的平安,职业防护性能时,运用者应刚好向安技部提出更换,不得接着运用. 3.3 对于接触粉尘,噪声,毒物,高温,射线,电磁辐射等职业病危害,或者可能

12、发生触电,起重损害,高空坠落,刺割伤,酸碱灼伤等危急的作业场所,各车间必需重点加强员工个人劳动防护用品的运用监督和管理,以保障员工的平安和健康. 3.4 在生产设备受损或失效时可能发生有毒有害气体泄漏的作业场所,各车间应在现场醒目部位放置必需的防毒护具,以备应急运用. 4 职责 4.1 生产管理部是劳动防护用品的主管部门,负责制定月选购安排,修订劳动防护用品发放标准和质量标准,负责监督劳保用品的配备和运用. 4.2 选购部依据生产管理部制定的劳动防护用品选购安排和质量标准,负责劳动防护用品的选购,由生产管理部保管和发放. 4.3 各车间负责督促本单位员工按标准穿戴或佩戴劳动防护用品. 5 防护

13、用品管理要求 5.1 生产管理部对在册员工,必需建立个人防护用品登记卡,由仓库保管员按规定发给个人防护用品. 5.2 新进厂员工,凭三级平安教化卡和调入证明,到劳保仓库领取个人防护用品. 5.3 员工变更工种,凭变更工种教化卡,方可按新工种标准发给防护用品.员工在各单位之间调动,应把按规定需交回的劳动爱护用品,其它备用品(如雨衣,雨鞋,皮鞋,棉衣等),交回原单位劳保仓库.调入单位按规定发给防护用品. 5.4 员工在办理离退休手续前,须将大件防护用品(除工作服外)交回所在劳保仓库. 5.5 实习人员,代培人员等,必需穿戴好个人防护用品,方可到岗位参与生产劳动,其个人穿戴的防护用品按双方协议执行.

14、 5.6 员工因事假,病假,产假,工伤假,探亲假,因公外出,脱产学习等离开生产岗位连续一个月以上者,其个人防护用品运用期限按其离岗时间顺延. 5.7 员工调出集团公司,要按规定到本单位劳保仓库办理有关移交手续,否则不予办理调出手续. 平安防护用品管理规定最新篇三 一、劳保用品的定义、范围; 本规定所指劳动用品是指劳动者在劳动过程中为免遭或减轻事故损害或职业危害所配备的防护装备，即因工作须要为员工配备或供应的工作服、手套、平安爱护用品、防暑降温用品等。 二、劳保用品的管理原则 1、劳保用品的管理必需贯彻“确保平安、质量牢靠、杜绝奢侈、按需配备”的原则，使劳保用品的确起到爱护劳动者平安、健康的作用

15、。 2、劳保用品必需依据工作性质和劳动条件，对不同工种、不同劳动条件，发给不同的劳保用品。 3、劳保用品是为劳动供应爱护的必要物质条件，员工上岗作业必需按规定运用，劳保用品不得移作他用或领而不用。 4、劳保用品必需按规定标准以实物形式发放给员工，不得以发放劳保用品的名义发放其它物资。 三、劳保用品的管理部门 1、劳保用品的配备标准、发放范围、运用年限和技术标准由集团运营部、人力资源部共同负责。 2、年度安排的编制:各事业部应在每年12月20日前，向运营部提报下一年度所需配备、购买的安排。运营部会同人力资源部，依据各单位详细状况向总裁办公会提报年度劳保用品配备、选购安排。财务部依据批准后安排进行

16、预算编制。 3、选购:劳保用品的选购以集团公司集体选购为主，以各事业单位选购为辅的方式进行选购。大宗物品(三万元以上)应实行公开招标的方法进行选购，由运营部依据购买劳保用品的安排，编制标书，并成立招标领导小组。由企业管理部依据招标状况对大宗物品进行选购。只是在事业部内部而非跨事业部、直属子公司员工均可以运用的劳保用品，经事业部报集团企业管理部备案后可以自行选购。 4、库存管理:由企业管理部负责库存管理，运用部门依据安排以事业部为单位进行领取。原则上事业部每年4月份、9月份两次领取劳保用品，出库单要一式三份，领用事业部、财务部、企业管理部各存一份。领取后的劳保用品由运用部门对未发放的劳保用品进行

17、管理。 四、劳保用品的费用列支 由财务部依据相关规定进行费用列支和税前扣除。 五、劳保用品的运用发放管理 1、运用范围:集团一线生产人员及集团干脆从事现场生产管理人员和平安生产监督检查员。 2、各事业部必需严格按规定和标准发放劳保用品，凡违反规定或造成其它不良影响的要追究有关人员的责任。劳保用品的发放除一次性用品外，实行以旧换新制度。员工领取劳保用品时，事业部必需注明详细运用人和发放数量、工作岗位、劳保用品品种和运用时间。 3、劳保用品运用期满，需经所在班、组和主管领导(部门)鉴定核实后方可换发，个人保管运用的物品由保管者个人拆洗修补。 4、劳保用品的运用必需遵照国家相关规定。 六、劳保用品运

18、用的日常检查与监督 各部门要开好班前、班后会，布置平安工作和留意事项，检查员工劳保用品的运用状况。集团公司运营部、人力资源部不定期进行检查。 七、对违反本规定造成经济损失的或因不按规定运用防护用品及随意拆改防护用品而发生的人身伤亡，要追究本人及相关领导的责任并担当相应造成的损失。 八、本制度由运营部、人力资源部负责说明。 九、本制度自下发之日起实行，与本规定不符的相关规定同时作废。 平安防护用品管理规定最新篇四 1 目的 对平安阀的运用加强管理，确保受压容器和受压管道的平安运行。 2 适用范围 适用于平安阀的运用管理。 3 职责 3.1 机动部 3.1.1负责审核平安阀的检验安排并联系当地校验

19、站对平安阀进行校验; 3.1.2 负责监督、检查平安阀校验安排的执行状况; 3.1.3负责平安阀的工作参数变更、安装位置变更、平安阀换型等技术审查工作; 3.1.4 负责组织平安阀起跳后缘由的调查，必要时联系重新校验定压; 3.1.5 负责建立并保存园区平安阀台帐和校验合格证书。 3.2 生产部门 3.2.1负责向机动部提出本部门平安阀定压安排; 3.2.2 负责依据装置实际状况提出平安阀工作参数变更安排和安装位置变更安排; 3.2.3 负责依据平安阀运用状况提出平安阀的换型安排和更新安排; 3.2.4 负责查找本部门所属平安阀起跳缘由并上报机动部备案，发生平安事故时要刚好上报pehs部，并协

20、作事故调查工作; 3.2.5负责建立、健全本部门平安阀的技术资料和档案。 3.3 pehs部 3.3.1 负责监督平安阀的运用、参加平安阀变更的确认; 3.3.2 参加平安阀事故的调查、分析、处理。 4 管理要求 4.1 基本要求 4.1.1 平安阀必需经过严格检查校验，并备有档案。 4.1.2 平安阀定压期限：严格执行压力容器平安技术监察规程的规定，平安阀至少每年校验一次。在没有大检修的年份各装置要有安排地实施平安阀校验，对于没有实现定期校验的平安阀，生产装置要写出缘由，报机动部审查。 4.1.3 平安阀的定压值应按设计图纸的规定，如无明确规定时，可按下表定压，其最大值不得超过容器设计压力。

21、 最高工作压力mpa 平安阀定压值mpa 0.7 最高工作压力+0.05 0.7-1.8 最高工作压力+0.18 1.8-8.0 1.1倍最高工作压力 8.0-32 1.05倍最高工作压力 4.1.4 平安阀定压由机动部托付当地具有校验资质的单位进行，合格后，打上铅封并出具校验合格证书。 4.1.5 杠杆式平安阀的重锤应有限位装置。 4.1.6 凡装有两只以上平安阀的受压容器，在平安阀失灵和校验时，至少有一只平安阀好用，以确保足够的泄放实力。 4.1.7 平安阀如有严峻的腐蚀和阀体受过外伤，要进行强度试压，试压值为设计压力的1.5倍。 4.1.8 平安阀须要变更工作参数时，由运用部门提出书面申

22、请，并将平安阀档案一并交机动部审核、论证，经pehs部会签后，园区领导批准方可变更。 4.1.9 平安阀上的铅封、铭牌及其它标记不得擅自启封或更换。 4.1.10 生产过程中平安阀起跳，运用部门必需刚好向pehs部、机动部汇报，由机动部组织相关部门分析起跳缘由，必要时由机动部联系重新定压。运用部门应做好缘由分析相关记录。 4.2 校验程序 4.2.1 安排校验 4.2.1.1 运用部门填写“平安阀校验安排表”，校验安排表一式三份(生产部门留存一份、平安阀校验站一份、机动部留存一份)。 4.2.1.2 机动部审查、核实后，支配实施。 4.2.2 出现紧急事故的抢修不受安排限制，但在抢修后三日内必

23、需补齐相关手续。 4.2.3 生产过程中通过切断隔离阀或加盲板实现平安阀校验时，生产部门要加强监控措施，严禁超压运行。 4.3 档案管理 4.3.1 机动部负责建立园区平安阀台帐及校验记录档案。 4.3.2 生产部门负责建立本部门平安阀台帐及校验记录档案。 5 相关文件 无 6 相关记录 平安阀校验安排表 平安防护用品管理规定最新篇五 第一章 总 则 第一条 为加强平安评价机构的管理，规范平安评价行为，建立公正、开放、竞争、有序的平安评价中介服务体系，提高平安评价水平和服务质量，依据平安生产法、行政许可法和有关规定，制定本规定。 其次条 平安评价机构、平安评价人员从事法定平安评价活动以及平安生

24、产监督管理部门、煤矿平安监察机构实施平安评价资质监督管理，适用本规定。 第三条 国家对平安评价机构和平安评价人员实行资质许可制度。平安评价机构应当取得相应的平安评价资质证书(以下统称资质证书)，并在资质证书确定的业务范围内从事平安评价活动。平安评价人员应当取得相应的资格，方可执业。 未取得资质证书的平安评价机构及其平安评价人员，不得从事平安评价活动。 第四条 资质证书分为甲、乙两级，并依据平安评价机构的专业特长、资质条件确定其业务范围。 取得甲级资质证书的平安评价机构，可以依据资质证书确定的业务范围在全国范围内从事平安评价活动;取得乙级资质证书的平安评价机构，可以依据资质证书确定的业务范围在所

25、在的省、自治区、直辖市范围内从事平安评价活动。 甲级资质证书由国家平安生产监督管理局(国家煤矿平安监察局)(以下统称国家局)审批、颁发;乙级资质证书由省、自治区、直辖市平安生产监督管理部门审批、颁发。 设立煤矿平安监察机构的省、自治区、直辖市，由省级煤矿平安监察机构负责其所辖行政区域内从事煤矿企业平安评价活动的平安评价机构乙级资质证书的审批、颁发;未设立煤矿平安监察机构的，由省、自治区、直辖市平安生产监督管理部门负责其所辖行政区域内从事煤矿企业平安评价活动的平安评价机构乙级资质证书的审批、颁发。 甲级、乙级平安评价机构从事平安评价的项目或者企业的规模由国家局另行规定。 第五条 平安生产监督管理

26、部门、煤矿平安监察机构及其工作人员应当依法履行平安评价资质监督管理职责。 任何单位和个人对平安生产监督管理部门、煤矿平安监察机构及其工作人员的违法违纪行为，有权向上级平安生产监督管理部门、煤矿平安监察机构或者监察机关检举和控告。 其次章 取得资质证书的条件和程序 第六条 平安评价机构申请甲级资质证书，应当具备下列条件： (一)具有独立法人资格; (二)有与其申请业务相适应的固定场所和办公设施; (三)注册资金或者开办费300万元以上; (四)有健全的机构章程、管理制度、工作规则和质量管理体系; (五)有12名以上取得平安评价人员资格的专职平安评价人员，其中至少有5名具有高级专业技术职称或者注册

27、平安工程师资格、并且从事平安工作3年以上; 有与其申报从事平安评价业务范围相适应的基础专业的评价人员; (六)平安评价机构的法定代表人应当通过相关平安生产培训、考试，并且从事平安工作3年以上; (七)平安评价机构专职技术负责人有平安评价人员资格，具有工程类高级专业技术职称和平安评价工作经验、并且从事平安工作5年以上; (八)法律、行政法规规定的其他条件。 第七条 平安评价机构申请乙级资质证书，应当具备下列条件： (一)具有独立法人资格; (二)有与其申请业务相适应的固定场所和办公设施; (三)注册资金或者开办费100万元以上; (四)有健全的机构章程、管理制度、工作规则和质量管理体系; (五)

28、有8名以上取得平安评价人员资格的专职平安评价人员，其中至少有2名具有高级专业技术职称或者注册平安工程师资格、并且从事平安工作2年以上; 有与其申报从事平安评价业务范围相适应的基础专业的评价人员; (六)平安评价机构的法定代表人应当通过相关平安生产培训、考试，并且从事平安工作2年以上; (七)平安评价机构专职技术负责人有平安评价人员资格，具有工程类高级专业技术职称和平安评价工作经验、并且从事平安工作3年以上; (八)法律、行政法规规定的其他条件。 第八条 申请甲级资质证书，根据下列程序办理： (一)具备资质条件的申请人将平安评价资质申请表和本规定第六条规定的材料报国家局; (二)国家局自受理申请

29、之日起20日内完成审查工作。经审查合格的，颁发资质证书;不合格的，不予颁发资质证书，并书面说明理由。 第九条 申请乙级资质证书，根据下列程序办理： (一)具备资质条件的申请人将平安评价资质申请表和本规定第七条规定的材料报所在地区的省、自治区、直辖市平安生产监督管理部门或者省级煤矿平安监察机构; (二)省、自治区、直辖市平安生产监督管理部门或者省级煤矿平安监察机构自受理申请之日起20日内完成审查工作。经审查合格的，颁发资质证书，并报国家局备案;不合格的，不予颁发资质证书，并书面说明理由。 第十条 具备下列条件之一的，可以申请参与平安评价人员的资格考试： (一)取得平安工程专业大专学历，从事平安生

30、产相关工作5年以上;其他专业大专学历，从事平安生产相关工作7年以上; (二)取得平安工程专业本科学历，从事平安生产相关工作3年以上;其他专业本科学历，从事平安生产相关工作5年以上; (三)取得平安工程专业探讨生以上学历，从事平安生产相关工作1年以上;其他专业探讨生以上学历，从事平安生产相关工作2年以上。 第十一条 平安评价人员应当公正、公道、正派，熟识平安生产法律、行政法规、标准和有关规定，具有相应的平安评价学问，经考试合格，取得相应的资格证书。平安评价人员考试管理方法由国家局另行规定。 第十二条 平安评价机构不得伪造、转让或出借资质证书。 资质证书遗失的，平安评价机构应当刚好申明，并向原资质

31、证书颁发机关申请补发。 平安评价机构不得转包平安评价项目。 第十三条 甲级、乙级资质证书的有效期均为3年。资质证书有效期满须要延期的，平安评价机构应当于期满前3个月向原资质证书颁发机关申请办理延期手续。 第十四条 平安评价机构有下列情形之一的，应当向原资质证书颁发机关申请办理变更手续： (一)机构分立或者合并的; (二)停业、破产或有其他缘由终止业务的; (三)法定代表人变更的。 第十五条 甲级、乙级资质证书由国家局制定统一式样。 第三章 平安评价机构 第十六条 平安评价机构应当依照法律、行政法规、标准的规定，遵守执业准则，依法独立开展平安评价工作，照实反映所评价的平安事项，并对其平安评价结果

32、担当法律责任。 第十七条 平安评价机构担当平安评价项目时，应当依法与托付方签订平安评价合同，明确双方的权利、义务。 第十八条 平安评价机构从事平安评价工作的收费，应当符合法律、行政法规的规定。法律、行政法规没有规定的，应当根据行业自律标准或者指导性标准收费。 第十九条 平安评价机构及其平安评价人员在从事平安评价活动时，应当恪守职业道德，遵循诚恳守信的原则，不得泄露被评价单位的技术和商业隐私。 其次十条 平安评价机构及其平安评价人员应当接受平安生产监督管理部门或者煤矿平安监察机构的监督，不得拒绝平安生产监督管理部门或者煤矿平安监察机构及其工作人员依法进行的监督。 其次十一条 平安评价机构及其平安

33、评价人员应当每年填写平安评价机构工作业绩记录表和平安评价人员工作业绩记录表，分别报国家局和省、自治区、直辖市平安生产监督管理部门或者省级煤矿平安监察机构备案。 平安评价机构工作业绩记录表和平安评价人员工作业绩记录表是平安评价机构考核的重要内容。 第四章 监督管理 其次十二条 平安生产监督管理部门、煤矿平安监察机构及其工作人员应当坚持公开、公允、公正的原则，严格根据法律、行政法规和本规定，审查、颁发资质证书。 对已经取得资质(资格)证书的平安评价机构和平安评价人员及其平安评价活动，平安生产监督管理部门、煤矿平安监察机构应当进行监督检查。 国家局定期向社会公布取得资质(资格)证书的平安评价机构和平

34、安评价人员的名单，接受社会监督。 其次十三条 平安生产监督管理部门、煤矿平安监察机构及其工作人员不得指定生产经营单位接受特定的平安评价机构开展平安评价工作，不得以任何形式实行地区爱护，不得干预平安评价机构的正常活动，不得以任何理由或者方式向平安评价机构收取费用或者变相收取费用，不得向平安评价机构摊派，不得在平安评价机构报销任何费用。 其次十四条 监察机关依照行政监察法的规定，对平安生产监督管理部门、煤矿平安监察机构及其工作人员履行平安评价资质监督管理职责实施监察。 第五章 罚 则 其次十五条 平安生产监督管理部门、煤矿平安监察机构工作人员滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的，依照有关规定赐予行政处分

35、;构成犯罪的，依法追究刑事责任。 其次十六条 平安评价机构未取得相应资质证书擅自从事平安评价活动的，赐予警告，并处30000元以下的罚款。 其次十七条 平安评价机构的资质证书有效期满未办理延期手续或者应当办理变更手续而未办理、接着从事平安评价活动的，责令停止工作，限期补办延期或者变更手续，并处10000元以下的罚款;逾期仍不补办延期或者变更手续、接着从事平安评价活动的，依照本规定其次十六条的规定惩罚。 其次十八条 平安评价机构有下列情形之一的，赐予警告，并处10000元以下的罚款;情节严峻的，处30000元以下的罚款： (一)转让或者出借资质证书的; (二)转包平安评价项目的; (三)超出业务

36、范围从事平安评价活动的; (四)评价内容与实际状况不符合的; (五)弄虚作假骗取资质证书的; (六)泄露被评价单位的技术和商业隐私的。 其次十九条 平安评价机构出具虚假证明，构成犯罪的，依法追究刑事责任;尚不够刑事惩罚的，没收违法所得，违法所得在5000元以上的，并处违法所得2倍以上5倍以下的罚款，没有违法所得或者违法所得不足5000元的，单处或者并处5000元以上20xx0元以下的罚款，对其干脆负责的主管人员和其他干脆责任人员处5000元以上50000元以下的罚款;给他人造成损害的，与生产经营单位担当连带赔偿责任。 对有前款违法行为的机构，撤销其相应的资质证书。 第三十条 平安评价人员有下列

37、情形之一的，赐予警告;情节严峻的，撤销其资格，并处5000元以下的罚款： (一)资格条件改变，不再具备从业资格的; (二)弄虚作假骗取资质证书的; (三)泄露被评价单位的技术和商业隐私的; (四)违反职业准则，有失公正的。 第三十一条 本规定所规定的行政惩罚，由省级以上平安生产监督管理部门、煤矿平安监察机构确定。 第六章 附 则 第三十二条 本规定下列用语的含义： 平安评价机构，指依法从事平安生产评价活动的中介组织。 平安评价人员，指依法从事平安生产评价活动的专职人员。 第三十三条 国务院有关部门、中心管理的大型企业、国务院国有资产监督管理委员会负责管理的各行业协会等所属的平安评价机构申请平安

38、评价资质证书以及申请海洋石油自然气开采平安评价资质证书的，由国家局干脆受理。 第三十四条 外资机构申请平安评价资质证书，根据国家有关规定办理。 第三十五条 本规定自20xx年1月1日起施行。 平安防护用品管理规定最新篇六 一、明确消防平安疏散设施管理的责任部门和责任人，定期维护、检查的要求，确保平安疏散设施的管理要求。 二、平安疏散设施管理应符合下列要求： 1、确保疏散通道、平安出口的畅通，禁止占用、堵塞疏散通道和楼梯间; 2、在运用期间疏散出口、平安出口的门不应锁闭; 3、封闭楼梯间、防烟楼梯间的门应完好，门上应有正确启闭状态的标识，保证其正常运用; 4、常闭式防火门应常常保持关闭; 5、须

39、要常常保持开启状态的防火门，应保证其火灾时能自动关闭;自动和手动关闭的装置应完好有效; 6、平常须要限制人员出入或设有门禁系统的疏散门，应有保证火灾时人员疏散畅通的牢靠措施; 7、平安出口、疏散门不得设置门槛和其他影响疏散的障碍物，且在其1.4m范围内不应设置台阶; 8、消防应急照明、平安疏散指示标记应完好、有效，发生损坏时应刚好修理、更换; 9、消防平安标记应完好、清楚，不应遮挡; 10、平安出口、公共疏散走道上不应安装栅栏、卷帘门; 11、窗口、阳台等部位不应设置影响逃命和灭火救援的栅栏如必需设置时，应有从内部易于开启的装置; 12、各楼层的明显位置应设置平安疏散指示图，指示图上应标明疏散

40、路途、平安出口、人员所在位置和必要的文字说明; 三、平安疏散设施检查应填写平安疏散设施检查记录并存档。 平安防护用品管理规定最新篇七 一. 目的 为了保证公司生产经营活动中对危急、有害因素起到限制、预防、削减、消退作用而配备、设置的平安设施(装置、设备)始终保持正常、有效，特制定本平安设施管理制度。 二.职责范围 1. 综合办公室 1) 为公司平安设施主要监管部门，负责平安设施管理制度的制定工作。 2) 帮助最高管理者，确保平安设施、设备资金的投入，参加平安设施的设置、配备确认工作。 3) 参加保证平安设施正常和有效状态的日常、定期检查工作。 2. 生产部 1) 和办公室共同负责平安设施的选型

41、、配制工作。 2) 负责平安设施保持正常、有效状态的 日常修理、调试、点检工作。 3. 车间 1) 负责平安设施的日常维护保养工作。 2) 负责平安设施的日常点检工作。 三.平安设施定义及分类 1. 定义：指企业在生产经营活动中将危急因素、有害因素限制在平安范围以内 以及预防、削减、消退危害所配备的装置(设备)和实行的措施。 2. 分类(分三类) 1) 预防事故设施 2) 限制事故设施 3) 削减与消退事故影响设施。 四.公司现有平安设施状况(参见公司平安设施一览表) 五.平安设施的日常管理 1.平安设施的设置和选购 1)新投资建设项目 依据建设项目设立时的国家相关劳动健康、平安生产法规要求，

42、由设计单位按国家相关设计标准和公司实际状况进行设计、配制，和建设项目一起进行平安设施的购入和安装。 2)非新投资建设项目随国家新标准要求或既设平安设施的修缮、更换过程中须要配制的出现的选购，由办公室、生产部、车间协同选型、选购。 2. 重要平安设施日常、定期点检、强检和确认 1) 定期点检、强检标准和责任部门(见下表) 2)公司办公室负责组织公司管理者，每季度进行一次平安设施检查，以确认公 司平安设施的正常、有效性，监督责任部门对平安设施的日常管理状况。 3. 平安设施异样状况的处置 1) 对平安设施发觉有损坏须要修理、保养的，交修理班进行修复。 2)关联部门认为无效或设置不充分的平安设施，可

43、提交办公室，经公司领导确认批准后，刚好进行更新或添置。 3) 各责任部门日常工作中发觉平安生产设施存在平安隐患的，提交责任部门领导，刚好进行处置;对存在重大平安隐患的，需同时提交给办公室，以便公司领导刚好探讨整改方案，消退平安隐患。 4) 各责任部门在日常、定期点检中发觉平安设施存在异样的，应刚好进行改善。 平安防护用品管理规定最新篇八 1目的. 为规范我公司平安标记运用，提示员工留意平安，削减事故的发生，特制定本定。 2 适用范围 本规定适用于生产、存储运输等有必要提示员工留意平安的场所。 3 引用标准 gb 2894-20xx平安标记及其运用导则 4定义 平安标记是用以表达特定平安信息的标记，由图形符号、平安色、几何形态(边框)或文字构成。 5标记类型 平安标记分禁止标记、警告标记、指令标记和提示标记四大类型。详见gb 2894-20xx平安标记及其运用导则 禁止标记的含义是禁止人们担心全行为的图形标记 警告标记的基本含义是提示人们对四周环境引起留意，以避开可能发生危急的图形标记。 指令标记的含义是强制人们必需做出某种动作或采纳防范措施的图形标记。 提示