在移动公司工作总结3篇.docx
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1、 在移动公司工作总结3篇【第1篇】在移动公司实习总结 进入移动公司已经有两个多月的时间了,回头看看,这段时间里,自己很大的精力和时间都是放在了调整自己的心态上,渐渐地适应这个新的环境。为什么这么说呢?由于现在的环境跟以前相差的太大了,不管是生活环境还是工作环境都大相径庭。其中的不同主要有: 一、面对的人群不同。以前在学校大局部的时间都是在跟学生相处,他们很真诚也很简洁,间或还会照看我。现在我成天面对的人群是形形色色、五花八门的。其中,有素养有修养的只是占少数,有一点钱就把自己真当一回事的有不少,最要命的是他们说的话我都听不懂,很是郁闷! 二、生活节奏不同。现在的节奏比原来快几倍,最受不了的是每
2、天都要坐公车,有时候一天的好心情都被该死的公交车给破坏了! 三、效劳意识。原来是管学生,怎么会有所谓的效劳意识呢?!现在在营业厅,客户的一个“差”很可能就直接影响你的考核!就算是“顾客是上帝”,也不用这样吧!现在,遇到很刁难的客户,我恨不得骂他几句! 四、团队合作。原来在学校,只要自己踏踏实实地教好自己的课就一切ok了!现在可不一样!整个营业厅就是一个团队,套用阿迪达斯的一句广告词:“这里只有我们,没有我”。个人力量再强,假如没有真正地融入到整个团队中来,是很难做得很好的! 一样的地方我到现在为止还没有找到,唯一的一样的地方就是:都是一份谋生的工作而已! 领导想让我去做客户经理,我不想去!还是
3、在营业厅呆着吧。从各个方面提升自己,做到真正的不行替代!当时机来的时候我会立刻走人! 【第2篇】2023年11月在移动公司社会总结 过了这个暑假的我就进入了大三,为了给以后的实习打根底,我打算这个暑假去参与一些时间活动来丰富自己。应当说,我是幸运的,能够进入世界500强之一的移动公司参与实习活动。 中国移动是一个值得敬重的移动信息专家。“正德厚生臻于至善”是中国移动的核心价值观,表达了中国移动独有的特质,又阐释了中国移动历来的信仰;“创无限通信世界,做信息社会栋梁”是中国移动的企业使命, 表达了中国移动通过追求卓越,争做行业先锋的剧烈使命感;“成为卓越品质的制造者”是中国移动的愿景。中国移动始
4、终以来都坚持以客户为导向, 秉承“沟通从心开头”的企业精神。多年来,业务进展迅猛,用户从无到有,从少到多,更表达了公司奉行诚信经营,心顾客为本的经营原则。 从当时的得到移动公司暑期实习活动的消息再到活动的报名,再经过了参与了紧急的面试,大约了半个多月的时间,我孤注一掷,把盼望全压在了这次的移动公司的暑期实习活动上面,本着“不胜利便成仁”的心态,最终有幸被移动公司录用,成为了这次暑期实习活动的一员,并安排到了营销部门里面的渠道局部。所谓的渠道,就是连接生产与销售之间的纽带,是移动公司重要的组成局部。李主任跟我们介绍说渠道是整个营销局部竞争最剧烈的地方,由于这一块牵扯到渠道老板和公司的利益问题。
5、和我一起被安排到渠道的一共有24名大学生,在7月15号那天参与了移动公司细心预备的培训,让我们初步了解了中国移动公司的企业文化还有销售效劳方面的礼仪学问,而下午则是安排了公司里面的领导着重介绍了移动公司新推出的业务,比方移动的增值业务。移动公司在增值业务方面始终做的特别精彩,这次 培训让我亲眼见证了中国移动强大的技术后盾。无线(移动)增值业务就是建立在移动通信网络根底上的,除了语音以外的那些数据效劳包括短信、彩信、彩铃、ivr、wap、kjava/brew、pda等。让我们多少了解了一些专业的学问,为以后的战演练打根底。公司还让我们自由分成4个小组,起队名,想口号,让我们这些刚见面的伙伴很快便
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