2023年中总结及下半年计划总结及下半年计划范文.docx

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1、 2023年中总结及下半年计划_总结及下半年计划范文 上半年总结及下半年规划 医院护士上半年工作总结 后勤上半年工作总结 销售上半年工作总结 客服上半年工作总结 2023年中总结及下半年规划范文篇六 今年以来，在区委、区政府的正确领导下，我办围绕“干在实处，务求实效”的新目标，主动确立“争创最简流程、最短时限、最优环境”的效劳追求，致力培树“担当至真、效劳至优”的品牌效劳意识，聚力难点，聚焦痛点，以重大工程审批提速提效效劳为突破口，进一步强化政务效劳建立，打造优良营商环境，为推动“两聚一高”，建立“强富美高”新海陵供应有力保障。 一、上半年工作回忆 (一)围绕新形势、新状况，改革工作取得新突破

2、 1、_政务效劳“一张网”推广，线上线下不断融合，构建高效平台。依据省政务效劳“一张网”上线试运行推广宣传活动通知的要求和部署，开展系列推广宣传工作。一是全面落实任务;二是进展多形式、多途径宣传;三是全面梳理“不见面审批(效劳)事项”。“一张网”建立，将构建更加畅通、更加快捷的便民效劳平台，实现 “网上批、快递送、不见面”审批新模式，逐步解决网上政务效劳门户不统一、政务效劳数据难共享、效劳事项无法通办等问题，让办事企业和群众少跑腿。 2、相对集中行政许可权改革，优化效劳环境。为解决审批时间长和盖章多、收费多、中介多、材料多等“一长四多”突出问题，区政务办会同区编办启动了相对集中行政许可权改革前

3、期工作。根据“一窗受理、合并审查、集约审批、一站办结”的审批模式，对改革涉及到的审批部门行政审批事项进展了梳理和分类，提出了设立区行政审批局的初步方案。 3、“两证”办理搭建新平台，焕发市场活力。年初，下发关于明确处理全区工业企业“两证”不全遗留问题相关事项的通知，明确了“现场办公、集中会商、分类审核、挂图作战、限期办结”的工作思路。政府办、经信委、政务效劳办牵头国土、规划、环保、安监、住建、消防等部门组成工作班子，分期分批对各镇(街道、园区)工业企业“两证”遗留问题进展“会诊”，提出推动方案。目前，全区已有20多家企业顺当办理了产权证。 (二)做细做深，不断完善品牌效劳体系 1、靠前靠实，走

4、进园区前移效劳。今年以来，区政务办先后会同市政务办走进海陵工业园区、罡杨镇为重点工程供应现场会办，帮忙协调解决审批难题。对工程涉及的土地规划、施工许可、环保验收、工程竣工验收等审批手续逐一对接沟通，对审批所需预备资料进展面对面指导。 2、聚焦难点，精准效劳重大工程。依据重大工程代办工作需要，举全中心之力，全方位、立体式、保姆式跟踪效劳重大工程，为工程建立消痛点、疏堵点、排难点，“包办墙外事，帮办墙内事”。上半年，先后为民慧钢铁、海华机械、乐叶光伏、东沪科技等重大工程供应了代办、帮办效劳，解决审批难题20多个。 3、政府选购工作标准，凸显公信公正。一是采管分别，相互制约。二是科学操作，严格把关。

5、在选购活动中，严格把握五个关口，即“工程托付关”“选购文件编制关”“信息公告关”“开标评标关”“质疑关”。上半年，中心共组织各类工程进场交易30场次，选购预算近318.53万元，实际选购258.32万元，节省资金60.21万元，节省率18.9%，有效地降低了财政支出，最大限度地发挥了资金使用效益。 4、强化作风建立，保证品牌新进展。通过多种形式，对窗口效劳和办事过程实行全程监管。严格执行工作人员和效劳窗口的月度考核制度。以“_学_做”、“大走访”为契机，深入开展廉政教育活动，形成务实高效气氛。今年以来，开展一把手上廉政党课2次，观看警示教育片3部，谈心谈话5次、党纪党规学问测试1次，作风效能警

6、示教育大会2次，道德讲堂2次，廉政文化建立月系列活动1次、专项检查5次。 二、下半年的工作规划 (一)加快审批系统化、集成化改革，助推审批质效不断提升。 一是协作市、区政府打造纵横全掩盖、效劳全渠道的政务效劳“一张网”，线上线下融合高效平台。 二是连续做好事项承接清理、流程最优化工作。 三是根据省市部署，积极筹建行政审批局，加快实现“一枚印章管审批”。 (二)持续务实创新，助推品牌效应不断放大。一是深入推动“准入准营跑一次、工程审批不见面”，全面梳理“跑一次 不见面”清单内容。二是创新效劳理念，聚焦富民、创业短板，优化效劳举措，持续开展党员干部走进镇街(园区)效劳重大工程活动，畅通“绿色通道”

7、，争创“双快效劳”品牌新亮点。三是充分发挥党员干部示范带头作用，扎实开展志愿效劳活动，定期开展“大走访大落实”活动，解决实际问题。 (三)强化管优育优，助推班子队伍建立。 调优状态，调高标杆，着力打造一支精干高效的行政审批效劳队伍。重视作风效能建立，突出廉洁纪律教育，增加“为民效劳”宗旨意识。结合文明创立、“双创”活动的开展，全面落实创优、创立工作，时刻站在便利企业群众办事的角度，大力推行标准效劳、主动效劳、超前效劳。强化日常监管，创设多样活动载体，推行岗位绩效治理，定期开展满足度测评， (四)落实“两证办理”，助推整体联动格局架构。 主动效劳，明确专人负责“两证”全程办理;加强指导，因企定策

8、，连接治理归口部门效劳;强化联动，结合帮办包办，推动各部门前置效劳;严密合作，相互协调，提高整体办理效率。 2023年中总结及下半年规划范文篇七 今年以来，_镇在县委、县政府的顽强领导下，以“喜爱灌南、奉献家乡”主题行动为主线，狠抓经济促进展，聚焦富民出实招，埋头苦干求突破，强势推动各项工作高开高走。现总结如下： 一、上半年主要工作 (一)经济指标平稳上升。上半年我镇估计实现规模工业总产值8.7亿元，完成68.6%;规模以上工业增加值1.95亿元，完成66.5%;工业应税销售收入完成7.7亿元，完成42.78%;规模工业投资完成4.62亿元，完成57.8%;新增规模企业完成2个。上半年我镇估计

9、完成财政总收入4530万元，同比上升37%，增收1220万元，其中：国税完成3957万元，同比上升56%;地税完成572万元，同比下降24%。从分税种状况来看：完成增值税3460万元，企业所得税497万元，其它地税收入572万元。在税收收入构成比例中，企业税收完成3471万元，占财政总收入的比重达76.6%。至6月份，我镇将完成一般公共预算收入2419万元，比去年同期增加854万元，同口径相比上升54.6%，完成全年任务的58.24%，达序时进度。 (二)招商引资初见成效。今年上半年_镇共引工程3个：一是连云港奥恒制衣有限公司，总投资4000万元，注册资本20_万元，租用园区标准厂房5200平

10、方米，主要生产羊毛衫，用工120人，已投产，估计实现年产值4000万元，税收180万元。二是连云港龙沃纺织品有限公司，由宁波客商投资3600万元新建，注册资本1000万元，租用园区标准厂房5200平方米，公司现有在职员工150名，90%以上为返乡农夫工，主要生产针织服装，产品销往欧美，估计实现年产值5000万元，税收200万元。三是灌南国松皮毛制品有限公司，由山东客商投资2600万元新建，注册资本500万元，租用园区标准厂房1300平米，经营皮毛收购销售以及皮毛制品加工，正在进展设备安装，近期将投产。 (三)工程建立有序推动。为推动重点工程的建立，我镇抽调4名班子成员、6名中层干部，到一线参加

11、工程建立。经过镇工程效劳办公室及相关村的亲密协作，通过深入细致地工作，灌南牧原百万头生猪养殖体系工程涉及4个村、11个村民小组、1616户的2503亩土地流转已全部完成，发改委对三个场批文已办理;近1万米围墙根本完工，正在粉刷扫尾;其它道路、排水、绿化已做好，具备正式开工条件。环评本周交县环保局，等待专家评审;场房建立工程已于7日开标，确定建筑公司，估计10日后进场。江苏飞展能源一期10MW工程于2022年11月开工建立，目前已打桩基45000米、安装光伏板47500片，办公楼及综合开关站主体完工，工程区四周沟塘疏浚、渠漕建立和绿化工作完成，工程将于6月15日开头并网发电。 (四)农业根底不断

12、加强。上半年， 土地确权登记颁证工作完成预期目标，到5月底实现发证13100户，发证率达91%，审核新增低收入农户139户368人，核减低收入户297户739人，新增家庭农场和合作社5个，春季绿化新增成片林1039亩，新栽植苗木4.47万株，疏浚河道沟渠 16条，投资1065万元掩盖4个村的农开工程已完工。 (五)镇区整治拉开大幕。针对镇区公路市场、交通拥堵、店牌店招参差不齐、空中线路杂乱密布等现象，镇组织_街道130多名商户进展座谈，并开展“怎么治，治什么，到达什么效果”大争论。在广泛征求各方意见的根底上，制定出镇区北环路建立、新建农贸市场、新建市民活动广场、309县道镇区段增设护栏、铺设人

13、行道、电力通讯杆线入地、下水管网改造、架设跨杨百河桥、道路绿化亮化、标准店招店牌等十项整治规划，在争取县各级部门的支持下，打算先行整治十字路口至农电站600米的街道。已与县移动公司、电信公司、供电公司、交运局、规划局等单位沟通，邀请有关人员到镇区现场踏勘、测量，结合镇区实际，编制街道总体规划。目前，雨污水管道、高、低压电路建立已经开头施工。 (六)环境整治扎实开展。漂亮乡村建立扎实推动，完成高湖、嵇桥等村际干线和村内循环道路四周环境整治，疏浚沟塘10公里，伐树3000余株，栽植绿化苗木7200余株，群众自愿撤除破旧房屋、厕所和畜禽圈舍80余间，清理“三乱”400多处。经济薄弱村环境整治初见成效

14、，共有经济薄弱村10个，总数全县最多，其中省级5个，市级2个，县级3个，市百日环境整治活动开展以来，全镇10个村，122个组清理垃圾 367吨，土堆612吨，石堆 506 吨，粪堆202吨，草堆 365吨。疏浚沟塘41公里。栽植树绿化苗木12.7万平方米。改厕870户。拆违出新3323 平方米。实现村庄风貌得到明显改观，收益人口3.1万人。顺当通过县、市相关初验收，有4个省级经济薄弱村将于6月上旬承受市最终验收，全县最多。国省干道沿线打造精品。以打造最优的国省干道环境为目标，以“净化、绿化、美化”为着力点，1.2公里326省道_路段，共清理沟塘11.8万平方米，流转绿化土地140亩，投入资金1

15、10万元，栽植红叶石楠、黄金槐等高规格苗木3万株。11.3公里百三线路段，共疏浚河道8.7公里，投入资金60万元栽植榉树、垂柳等绿化苗木1.4万株，形成赏心悦目的视觉效果。 (七)扶贫攻坚精准发力。我镇有5个省定经济薄弱村，2个市定经济薄弱村和5个县定经济薄弱村，通过实施产业工程带动脱贫、鼓舞自主创业推动脱贫、干部结对拉动脱贫和落实优待政策驱动脱贫，增加经济薄弱村集体收入和低收入农户收入，提高有劳力贫困家庭的创收力量，鼓舞低收入农户坚决脱贫信念，确保低收入农户各项优待政策应享尽享，扶贫政策落实到位。在各方帮扶单位与扶贫队员的大力支持下，总投资151万元占地40亩的高湖水稻育秧基地建立正式投入运

16、营，其中3200平米的高标准钢架大棚建立在4月份就已完工，_工业集中区5200平米的标准厂房以及嵇桥、高湖、盆窑3个村综合效劳中心的新改扩建工程在3月底前全部竣工并投入使用。 (八)社会大局和谐稳定。落实安全生产责任制，镇政府与各村委会、各部门、各单位、各企业签订了安全生产责任状，开展综治网格化系统建立，实现24个村网络全掩盖。信访工作突出问题化解为核心，加大冲突调处力度，坚持主要领导周一接访制度，信访月度考核制度，推行一线工作法，结合“双进双促”，开展干部大走访，准时接待化解一批信访问题，促进信访问题早发觉，早落实。上半年接待群众 120批150 人次，调处冲突 96 件。发放群众逐级走访权

17、益保障卡10张。实现敏感时期进京零上访。妥当处理小窑卫生院医疗死亡意外大事，镇村干部准时做好死者亲属的心情安抚工作，促成双方和谐调解。全镇社会大局和谐稳定，群众的安全感和满足度明显提升。 总结成绩的同时，我们感到进展中还存在招商引资质量不高、大工程不多，财政收入增长乏力，工业应税销售收入、一般公共预算收入增幅不快，_街道路安全隐患多、店外经营现象仍旧突出，殡葬治理不标准、公墓建立不到位、耕地良田被占用等问题。下一步，我们将坚持问题导向，突出重点环节，强力推动各项工作上台阶、有进步。 二、下一步准备 依据当前工作进展和存在的问题，我镇将紧紧围绕年初既定的工作目标，进一步加强领导，明确责任，强化措

18、施，狠抓落实，加大工作力度，加快工作节奏，全力做好各项工作，力争圆满实现今年既定的进展目标。 (一)固本强基攻工程。狠抓在手工程建立，对牧原养殖、飞展能源等重点工程排出工作清单和序时进度，挂图作战，确保牧原工程7月初场房开工建立，飞展能源6月15日前实现并网发电。高举工业强镇大旗，抓好招商引资一号工程，确保年内新引超亿元工程2个、中小企业4个，实现工业集中区厂房利用率100%。多谋划、勤跑动，通过人脉资源积极争取集镇建立、农田治理、农业开发等民生工程，打牢进展惠民根底。 (二)循规有序补短板。加强街道治理，成立镇街道办，配备执法车辆，聘用专职人员，负责街道整治、治理工作;推动镇区街道整治，抽调

19、2名班子成员，负责镇区街道整治工作，为十字路口至农电站600米的街道整治供应良好的施工环境，确保工程如期完成，在杨百河南侧，铺设裕丰商业街至窑百路道路，为镇区交通疏经活血，年内实现镇区街道环境大改善、大提升;切实整治主干道坟墓，发挥好镇公墓办和村计生专干队伍的作用，要求各村两委成员有专人分管村民殡葬事宜，组织人员平迁整治主干道沿线零散坟墓，不断标准丧葬行为、提高镇公墓利用率，大力推动移风易俗，提倡安康文明的丧葬新风。 (三)凝心聚力促增收。一是招引税源性企业促进增收。加大工程包装和推介力度，多渠道、多方式修养财源;招引税源型性企业，根据既定增长目标，建立一企一档，催促企业依法纳税，力促（财税）

20、增收。二是实施帮扶工程带动增收。实施好投资800万元的扶贫粮库、投资100万元的高湖村标准化育秧等产业工程，投资200万元的南房村产业构造调整工程，与光伏发电等企业签订用工协议，确保低收入农户优先参加企业分红收益。三是鼓励就业创业实现增收。建好_工业集中区平台，拿出10万元专项资金，鼓舞农夫在家门口就业创业、实现增收。 2023年中总结及下半年规划范文篇八 上半年以来，一中队全体人员在局党委和大队领导下，能够根据大队领导提出“保安全，维稳定，促和谐，全心全意为人民效劳”总体思路中，开展各项任务，在各项处警，巡逻，执勤等工作中，任务完成圆满，屡次得到局领导和大队领导的全都确定。上半年中队是承受刑

21、事案件5起，受理3起，处理一起(其中一人取保，一人移送起诉，一人劳动教养)。承受行政案件三十二起，处理二十起，打击违法人员60多人。执勤保卫任务8次，执勤巡逻近百次。在工作期间，同志们能够听从命令，听从指挥，不折不扣以饱满的精神状态，较好地完成了上级交赋的各项任务。 一、能够仔细部署圆满完成任务 中队领导在每次接到上级指示和任务时，民警都能够对状况详细分析，排解担心全因素，对人员安排合理，提高了办事效率。经常把一些有纠纷苗头案件掌握在萌芽姿势之中。真正做到了上老百姓放心，让领导放心的一个集体。 二、榜样带头看好本班人管好本班事 俗话说的好“火车跑得快，全靠车头带为了使一中队同志们工作积极性，中

22、队作出打算，提出把一些班长位置空出，谁有力量，谁就上，把一些思想过的硬的同志放在班长这个特别的位置上，起到了榜样带头作用，帮忙中队更好的开展各项工作。 三、加强学习不断提高自身素养 “思想是行动的光驱”中队领导经常领先带头组织大家看新闻，看板报。经常把一些政治问题提出来让大家争论和分析，培育大家政治敏感度，提高同志们文化素养，真正使大家成为一个“站着能说，坐着能写，跑得过，打得赢”人民群众信任的好警察。 四、严格要求正规中队一日生活秩序 “没有法规不成方圆”中队从队长,民警，巡防员，年初以来，制定了一系列奖罚措施。对好的同志拉出来表扬，对违规违纪的同志指出批判。这样以来，中队没有了一局部幸运心

23、理的人，不敢雷池半步。同事对民警，巡防员都一视同仁。拉近了大家的距离，也处理好民警与巡防员之间的关系。中队领导常常找民警和巡防员谈心，准时把握队里心理思想动态。二是中队平常严抓卫生方面和个人养成问题。对一些喜爱不讲卫生的人，批判教育，使其真正正熟悉到自己的错误，端正好态度，使其积极投入工作中来。为大队培育一支素养过硬的队伍，同时也正规了中队一日生活秩序。 上半年以来总的来说，我们中队取得一些成绩，但同时也存在一些问题： 1、个别同志对中队严格治理制度，思想熟悉不够高，态度不够端正 2、中队全体工作标准度不够高 3、值班备勤有时也存在脱岗，擅自离岗现象 (2022年下半年工作任务规划) (一)下

24、半年中队工作主要以“北京奥运安保工作”为契机，保安全，维稳定，努力提高中队全面工作标准。加强人员思想教育，治理好中队大小事务，亲密内外关系，正规中队的一日生活秩序。认仔细真圆满完成上级交赋的各项任务 (二)开好周班务会，准时总结工作中存在的缺乏，完成好各项任务，仔细培育骨干，让骨干班长带好自己人，带出一支全面素养过硬的队伍 (三)加强对个别同志关注，实行多谈心，多帮忙，使一些个别同志有思想包袱的早日从误区中解放出来，使一中队上上下下的关系团结和谐 (四)努力完成中队各项指标任务数，在局党委和大队领导之下，坚决打击违法犯罪活动，加强值班巡逻防控，团结同志，听从命令，听从指挥，为大队打赢一场翻身仗而做出一中队应有的努力。 2023年中总结及下半年规划_总结及下半年规划范文相关（文章）： 2023个人上半年工作总结及下半年工作规划范文5篇 2023乡镇上半年工作总结及下半年规划范文5篇 2023下半年工作总结范文 2023下半年工作规划范文5篇 2023下半年个人工作规划范文 2023年销售下半年工作规划范文5篇 2023个人下半年工作规划范文 2023年公司上半年工作总结及下半年工作规划 2023个人下半年工作规划怎么写 个人2023下半年工作规划模板