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1、企业员工考核自我评价表感谢您能抽出时间进行本次考核,请所有同仁认真进行作答,每次考核结果都将记录在个人人事档案中。1、考核基础信息 【多项填空】姓名_所属部门_考核时间_一、工作态度2、日常工作完成情况 【打分题】 (请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意, 您的评分是 _分3、忠于本职工作,充满激情 【打分题】 (请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意, 您的评分是 _分4、在解决问题时具有时间观念,能够及时解决 【打分题】 (请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意, 您的评分是 _分5、服从公司或领导的合理安排,按计划执行任务 【打分题】 (请填1-5数字打分
2、)1分为不满意,5分为非常满意, 您的评分是 _分6、强烈的责任意识,能够主动、勇于承担责任,不推脱、不找借口 【打分题】 (请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意, 您的评分是 _分7、对将要进行,未发生的工作内容的预判和准备 【打分题】 (请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意, 您的评分是 _分8、在工作中做到认真、仔细,无因马虎而造成工作结果差异 【打分题】 (请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意, 您的评分是 _分9、遵守工作规章制度,没有无故缺勤、迟到、早退等情况 【打分题】 (请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意, 您的评分是 _分二、
3、工作能力10、本岗位业务知识掌握全面、业务水平扎实 【打分题】 (请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意, 您的评分是 _分11、在了解本岗位业务知识的同时,是否关注其他部门的业务流程。举例说明自己了解的部门 【打分题】 (请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意, 您的评分是 _分12、举例说明自己了解的部门 【填空题】_13、对于突发事件的应变能力以及处理能力 【打分题】 (请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意, 您的评分是 _分14、合理安排工作时间,能够理清轻重缓急 【打分题】 (请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意, 您的评分是 _分15、能
4、够对部门或公司的工作提出合理化建议 【打分题】 (请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意, 您的评分是 _分16、具有较强的沟通能力,与同事、领导间的沟通顺畅、有效 【打分题】 (请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意, 您的评分是 _分三、团队协作17、与其他员工共享信息或帮助他人 【打分题】 (请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意, 您的评分是 _分18、能够很好协同同事或其他部门进行工作,举例说明帮助的部门 【打分题】 (请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意, 您的评分是 _分19、举例说明帮助的部门 【填空题】_20、当部门之间意见不统一,是
5、否有能力权衡利弊,做出双赢的决定 【打分题】 (请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意, 您的评分是 _分21、当配合其他部门进行工作开展业务的时候,反应是积极配合,还是勉强为之 【打分题】 (请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意, 您的评分是 _分22、是否有对下级或平级横眉冷对,对上级趋炎附势的情况 【打分题】 (请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意, 您的评分是 _分23、尊重他人的工作成果 【打分题】 (请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意, 您的评分是 _分四、综合能力24、综合素质较高(安全意识、节俭节约、维护公司利益等) 【打分题】 (请填1-5数字打分)1分为不满意,5分为非常满意, 您的评分是 _分25、是否有持续学习能力(本岗位知识和综合知识) 【单选题】 是 否26、工作中是否有总结工作的习惯 【单选题】 是 否27、如果25题答案是“是” 那总结的周期是多长?是自我总结还是出现后果时被迫总结 【单选题】 自我总结 被迫总结28、自我整体评价 【填空题】_29、对公司的建议和意见 【填空题】_
限制150内