2023年公务员考试备考行测《定义判断》习题资料含答案.docx

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1、 2023-2023年公务员考试备考行测定义判断习题资料含答案 2023-2023年公务员考试备考行测定义推断习题精选资 料含答案解析(第四十九篇)云南 一、 第1题： 技术创新是新产品或工艺从设想产生到市场应用的一个完整过程，它包括新设想的产生、讨论、开发、商业化生产到推广这样一系列的活动。新设想的产生到研发活动，是技术学问产权的制造过程；商业化生产到推广，则是促进品牌学问产权的制造过程。依据上述定义，以下属于技术创新的一项为哪一项( ) A.上世纪90年月，丹麦一家助听器公司推行了一种全新的组织模型：没有正式的层级和汇报关系，资源安排是围绕工程小组绽开的，组织是完全开放的。这种创新取得了巨

2、大胜利 B.钢铁公司通过引进国际先进技术，建立了一条超薄热带生产线，实现了以薄为主，以热代冷的生产方式，填补了国内空白 C.经过讨论和实践，我国某农业科学家提出果树嫁接的新技术，实现了产量翻两番的目标 D.技术人员引进并汲取了国外兴旺技术，设计生产出具有自主学问产权的高速动车组，并已应用到京津、武广等线 【答案】：D 【来源】：2023年北京 【解析】 技术创新的关键要件有：（1）新产品或工艺；（2）从设想产生到市场应用的一个完整过程。在A项中，丹麦公司推行了组织模型，未涉及到新产品，不符合（1）。在B项中，钢铁公司引进先进技术填补国内空白，未涉及到设想，不符合（2）。在C项中，科学家提出新技

3、术实现高产，未提到市场应用，不符合（2）。因此，此题答案为D选项。 二、 第2题： 依据力量补偿的途径对力量系统整体作用效果的不同，可以将力量间的相互补偿途径分为非衡性补偿和平衡性补偿两种。非衡性补偿是指以优势力量弥补弱势力量，从而加强整体力量的方式。平衡性补偿是指通过提高弱势力量以加强整体力量的方式。 依据上述定义，以下各项中属于非衡性补偿的是（ ）。 A.小张刚来到汽车修配厂的时候，对修理发动机的技术只是略懂皮毛，后来在师傅的带着下，他勤奋学习，最终娴熟把握了这一技术 B.王明和几个同学组建了一支乐队，为了培育彼此的默契，更好地相互协作，他们常常在业余时间进展排练 C.小丽常常在网上扫瞄消

4、遣新闻，久而久之，她对各种消遣消息了然于胸 D.排球队5号运发动的特点是进攻和拦网较强，但防守、一传较弱，教练将其安排在一号位防守，用前排拦网封住直线的方法掩盖他的缺乏 【答案】：D 【来源】：2023年吉林 【解析】 D项，排球队5号运发动的优势是进攻和拦网；弱势是防守和一传。教练将其安排在一号位防守，用前排拦网封住直线的方法掩盖他的缺乏，从而加强了整体的力量，符合非衡性补偿的定义。所以答案为D。A、B、C三项都没有表现出“以优势力量弥补弱势力量”，不符合定义。 三、 第3题： 调查显示，59.4%的公众感觉当前社会“逆淘汰”现象普遍，其中18,8%的人觉得“特别多”。所谓“逆淘汰”，简言之，即指坏的淘汰好的，劣质的淘汰优质的，平凡的淘汰出色的等现象。 依据上述定义，以下属于逆淘汰现象的是（ _） A.某公司拥有领先的卫星通话技术，语音质量高，掩盖范围广，但该技术的维持费用昂扬。后来该公司入不敷出，宣告破产 B.市场上某些价格昂扬的止咳药疗效实际不如价格低廉的常用药，而事实上常用药所占市场份额较小 C.很多公司都有对工作发牢骚的人，结果，但凡公司中有对工作发牢骚的人，那家公司肯定比没有这种人的公司要胜利得多 D.名牌大学毕业的甲和一般大学毕业的乙同时进入某国际知名公司，但甲始终未获提升，乙却渐渐得到了公司的认可