2023年教师个人教研工作计划范文(5篇).docx
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1、 2023年教师个人教研工作计划范文(5篇) 一、指导思想 本学期,我校教育科研工作将连续立足当前课程改革的新要求和新学期的中心工作,以课程改革为重点,以教育教学为中心,以提高教育教学质量为核心,以课堂为主阵地,创新课堂教学,深入推动有效教学,全面提升教学质量,提升教师素养。全面推动“高校课堂教学”建立。加强过程治理,创新教学模式,优化教研活动,提升教师素养,促进学生主动进展,全面提高教育教学质量。 坚决“科研兴教、科研兴校”的思想,向科研要质量,切实提高科研效益,再创我校教科研工作的新局面,为提高我校的办学水平作出新奉献。 二、工作目标 完善教科研制度,优化工作机制,加大培训力度,培育教科研
2、骨干,提高教科研队伍素养。保障教科研有效进展。关注学生学习状态,提高学生学习力量,全面提升教育质量。 三、主要工作 这学期的教科研工作要连续紧紧围绕“提上升校课堂,促进专业成长”这个目标开展工作。以教研组为载体,扎实开展丰富多彩的教研活动。详细规划如下: 1、理论学习促提高。 本学期将连续通过教育教学理论的学习来更新观念,促进全体教师不断提高对现代教育思想的熟悉,要求每一位教师常常翻阅教育杂志,细心研读教育专著,潜心讨论一个教学问题,感悟一种教学方法,做到有所体验,有所收获。 这学期我们仍提倡以自学为主、组织学习为辅的学习方式,分析所任年级的教材,把握教材重难点和学习各类理论杂志。坚持写好学习
3、体会,要求每们教师每月至少写一篇较高水平的教学反思。努力提高教师的教科研意识和理论水平,做科研型的教师2023年小学教科研工作。 积极参与各级各类教育主管部门开展的教育教学活动,如:片区教研校本培训活动和“国培规划”等各种形式的活动。不断学习、实践,提高自身的教育教学力量。提高我校教师的整体水平。 鼓舞和支持教师参加学历再提高学习培训,帮忙教师树立终生学习的意识,努力提高我校教师的学历层次。 2、校本教研讲求实效。 积极组织各教研组开展教研组活动,做到有规划、有活动安排,确保活动的实效性。各教研组必需做到如下几点: 第一、抓好校本教研,以“提高高效课堂教学”为主题,开展岗位练兵等活动。教师要带
4、着问题走进课堂,带着思索去讨论,带着阅历去反思。确立上好一节课就是一次科研的思想,通过一课多上、师徒同上以及集体备课等方式积存教学阅历,推广胜利的教学方法。 其次、结合教研活动问题化、主题化和课题化,努力做好各教研组课题讨论工作。特殊是教研组要开展好“学术沟通日”活动,做到有规划、有内容、有主题,有成效、还要有资料可查。教研组在教育处的统一治理下加强对各教研组的课题治理工作,催促各教研组围绕活动规划开展课题讨论活动,仔细评议、研讨,让每位教师参加到讨论中来,形成群众性讨论工各教研组做到每月有规划,每月有总结,每月月底上报活动讨论成果。切实是教科研工作落到实处。 第三、积极组织教师做好“心中的古
5、镇”校本开发工作,一如既往的搜集有关资料,并安排教师上好校本课程,教育处要和任课教师多探讨,多讨论,力求做好、做强、初见成效。通过学习,让学生了解家乡的过去,感受现在的飞速进展,展望古镇的将来,激发学生爱家乡、爱祖国的美妙心灵。 第四、积极组织教师参与中心校师资培训活动和学术沟通片区教学研讨活动,在抓好语文、数学“高效课堂”讨论的同时,我校综合学科要上台阶,特殊是科学、英语教学在全中心校起到引领作用,并扎实、有效地开展好我校担当的综合学科片区教研活动。 四、保障措施 严格治理,确保落实。 教科研工作是学校工作的水平线。这学期我们将连续依据我校特点,各教研组积极围绕“高效课堂模式建构”开展高效课
6、堂模型建构的探究和讨论课题,严格科研常规治理,努力促进我校教科研工作安康进展,提高我校的教科研工作层次。 第一,准时收集各地教育教学改革信息,营造良好的教科研气氛。坚持实行请进来,走出去的方法,多与外界沟通,特殊是多与名校沟通,与名师沟通,在沟通中不断提升我校的档次 其次,连续组织好教育、教学论文的沟通、评比、推举等工作。学校大力提倡教师参加教育、教学改革,仔细实践,勇于探究,擅长反思,并加以总结,撰写教育教学论文。让更多的教师享受胜利的喜悦。 第三,加强对科研课题的督查、指导工作,力促课题讨论走上标准的轨道2023年小学教科研工作规划5篇2023年小学教科研工作规划5篇。并通过课题讨论,探究
7、出具有学校特色的课堂教学模式。坚持做好每月一次的“课题讨论和沟通总结活动”,展现学科组的讨论成果,帮忙教师进一步提升教学理念,做一个教学者,讨论者。 第四,加强教科研工作的规划、总结、调研工作。学期初制订好教科研工作规划、学期末做好工作总结。 教师个人教研工作规划2 目标:以人为本,细致了解学生及本校教师特点,做细实教科研工作, 做实实在在的教育教学工作,成就教师、进展学生、争创2023年教学佳绩。 宗旨:贴近教学、贴近教师、贴近学生。 一、 指导思想: 发挥教科研先导效劳功能,紧紧围绕教研室及学校提出的工作目标,团结全体教师、共同学习、群策群力、与时俱进、埋头苦干、开拓创新、扎实工作,构建出
8、适应我校教育教学进展,具有鲜亮特色的教科研体系,提升我校办学水平。 二、 工作目标: 1.端正教师教科研思想态度,积极开展校本培训,加强教师队伍建立. 2.健全教研组治理机制,强化教研组教研力度,到达科研兴教, 科研兴校; 3.深入推动新课程实施讨论,教学质量逐步提高; 4.强化师训工作力度,进一步完善“青蓝工程”,促进青年教师快速成长; 5.开发出一至二套校本课程。 6完善学校课题讨论的过程性材料. 三、 工作措施 1.发挥好教科室的桥梁纽带作用 充分发挥教科室的桥梁纽带作用,承上启下做好教研室与学校之间的教科研信息传递和沟通,准时将新的教科研信息带回学校,向广阔教师传达,让广阔教师准时了解
9、新的教研信息和新的教学动态。常常向教研室汇报学期的教科研开展状况,请其作具体指导,对一些教育教学讨论的新问题或热点问题,聘请有关专家为教师开展讲座或询问。 2.分层次,突出重点,抓好教师专业培训,做好师训工作。 针对我校青年教师较多的实际状况积极发挥学校名师或骨干教师引领作用,使他们成为教研信息的传播者,促进和帮忙青年教师,充分发挥思想和业务的“传、帮、带”作用,促使青年教师快速成长。教研组长应仔细组织组内成员开展教研、备课等活动。学校将积极制造各种条件和时机,组织教师参与各类教学教研活动,搭建好各类教师成长、成才平台。 3.进一步加强教科研机构建立 以制度建立促进教科研进展,本学期我们将围绕
10、“配好一个带头人,制定一套工作规划,形成一股分散力,培育一股科研风”的方针,开展教研活动,并以之为依据加大执行力度,并在详细实施过程中进一步的修改和完善,努力通过制度建立养活工作失误,提高工作效率和效劳质量。 在机构建立方面,我们将进一步完善“教科室学科教研组长备课组长备课组成员”四年组合的科研队伍建立,充分发挥各个层面内骨干教师在教科研工作中的示范辐射作用。 4.加强学习,提高理论水平(学校将选择学习材料下发),深入开展课题讨论和校本课程讨论,力争抓出讨论成果。 5.收集科研成果,择优推举。 要求教师在仔细学习和日常教育实践中积极撰写教学论文、教学案例、教育随笔。教科室将仔细收集细心推选作为
11、学校教育讨论的根底材料,并积极向上级教育刊物推举,为教师教研成果发表制造条件。 6.加强备课组集体备课力度,加强听课、评课、说课等沟通力度,加强试卷审评力度,强化行政蹲点意识,充分发挥行政治理监视职能,作好协调工作,做到教科研正常化、制度化、质量化。 四、 工作安排: 三月份: 召开教研组工作会议,制定本学期教研工作规划 “青蓝工程”沟通 校本课程开发讨论课 4.召开课题组成员会,进展课题结题思想发动。 四月份: 着手收集课题结题材料 教科研方法培训怎样撰写教育教学论文 五月份 )教科研方法培训自我反思与教师成长 2教师课堂教学观摩 3课题结题 六月份: 校本课程开发状况调研 “青蓝工程”展现
12、课 七月份: 总结 评比优秀教研组 教师个人教研工作规划3 一、指导思想 本学期教研工作以“综合质量治理”为带动,以改革为动力,以创新为核心,质量为中心,效劳为宗旨,治理为保证,提高为重点,使教育科研成为提高教育教学质量的新的生长点,成为提升个人素养的新的支撑点,以全面推动素养教育为目的,以现代教育理论为指导,紧紧围绕我县五年校本研修规划,坚持教学教研一齐抓,充分发挥教研工作在教育改革中的灵魂作用,力争教学质量上一个新台阶,课程改革迈出一个新的步伐,教学讨论工作开创一个新的局面,大力推动我县教育教学的可持续进展。 二、教学讨论工作目标 1.完善各项治理制度,标准教研活动; 2.着眼教师专业成长
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