2023年最新平安创建个人工作总结平安创建工作总结汇总.docx
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2、届四中、五中全会精神,以平安村、平安社区创建和平安单位创建为基础,以“发案少、秩序好、社会稳定、群众满足”为目标,将平安创建工作作为社会治安综合治理的重要措施和民心工程,广泛开展了一系列的创建活动,为维护社会稳定,保障人民群众安家立业,服务改革发展,全面建设小康社会,构建诚信、平安乡镇,创建了一个良好的社会治安环境和秩序,赢得基层干部群众的一样好评。现将平安创建工作小结汇报如下: 一、领导重视,责任落实。 一是镇委、镇政府成立了平安创建工作领导小组,由书记、镇长干脆挂帅,负责领导和指导全镇的平安创建活动,并建立了党政班子成员联系单位(或村)的创建活动制度,明确了“一把手负总责,分管领导详细抓”
3、,“谁主管、谁负责”的领导工作责任制,各单位及村相应组建了平安创建工作领导专班,与此同时,按“横向到边,纵向究竟”的要求,将社会治安综合治理的责任目标,层层分解落实到每一个单位和详细责任人,使人人肩上有任务,个个身上有责任,在全镇范围内形成了“上下联动千家创,万人防范保平安”的平安创建氛围。 二是将平安创建工作作为民心工程、德政工程和社会治安综合治理的重要内容,纳入各级领导的重要议事日程,作为三个文明建设的重要指标进行考核评估,将平安创建工作与社会发展、经济建设、精神文明、一齐探讨,一同布署、一起督查、一样落实、一块考核,形成了创建活动的强大合力。 二、目标明确,措施到位。 一是镇委、镇政府以
4、安发18号文制发了*镇进一步开展创建平安镇活动实施方案,明确提出了平安创建活动的详细实施目标,和平安镇、平安村(场、居)委会、平安单位、平安校内、平安企业的基本标准。 二是制发了安发19号文,在镇级冲突纠纷查调处中心建设和桑树河等五个村排查调处中心建设试点工作基础上,全镇村村建成了冲突纠纷排查调处中心,并建立完善了工作网络、工作程序、工作制度,强化了排查调处冲突纠纷的工作机制,基本上形成了“小事不出组,大事不出村”的工作局面。 三是坚持“以打促防、以打促安”、“露头即打”的严打工作态势,切实开展严打整治工作。111月共发生案件34起,破获13起,分别比去年同期发立案数下降38.1%,破案率下降
5、5.4%,受理治安案件92起,查处84起,分别比去年同期受理数上升55.2%,查处率上升14%,受理调处民事纠纷207起,调解胜利203起,调解胜利率98.1%,全年实现了无命案、无民转刑案件、无贩毒、种毒、制毒案件,无“”等邪教组织,无治安灾难事故,无群体性事务发生。群众平安感增加,满足率明显提高。 四是切实加强社会治安防控体系建设。全镇25个村1个林场3个居委会及121个小组,在充溢治调组织的基础上,落实718个治安中心户,并按“十户四联”落实联系户8771户,形成了镇村组户三级联防信息网和工作网,与此同时,中心集镇成立了5人的安保巡逻队,瑶华及紫荆岭小集镇由个体经营户自发组建了安保巡逻队
6、,实行轮番巡逻的方法,每晚510人参加巡逻值勤,较好地维护了地方治安秩序。 三、注意实际,成效明显。 在平安创建活动中,我们始终把因地制宜、注意实效作为一条基本原则,各单位在创建活动中依本单位的治安状况来绽开工作,比照本单位本行业的平安标准,查找问题和不足,制定 工作方案 和措施,增加了平安创建的针对性和x作性,收到了良好的效果。据初步评估,年内有百分之七十以上的村、单位达到平安创建的基本标准。 总之,一年来的创建活动取得了较好的效果。但是,还存在以下不足:一是在建立完善平安创建长效工作机制上任务还比较重;二是平安创建活动的宣扬方面还比较欠缺。建议在今后的工作中留意加强以下几方面的工作: 一是
7、不断充溢完善平安创建活动的工作机制,特殊是常常性工作机制,探究建立长效机制。 二是加强平安创建活动的宣扬。 三是留意典型的总结推介。 20xx年我校的平安创建工作在上级领导的正确指导下,全面贯彻县委县政府和县局下发的关于平安创建的文件精神,一贯坚持实行科学发展观,坚持“以人为本,构建和谐校内”的理念,始终把创建平安校内工作作为学校日常工作重中之重,常抓不懈。 围绕教化教学这个中心,不断完善各项平安 规章制度 ,注意岗位责任制的落实,强化平安管理,坚持以法治校,促使学校平安工作走上规范化、法制化的轨道,在切实维护校内稳定、确保师生生命和学校财产的平安方面做了大量的工作,取得了肯定的成果,现总结如
8、下: 一、健全机构,加强领导 1、学校成立了“平安校内”建设工作领导小组,由王玮校长亲自任组长,、由副校长任副组长,由各处室主任为领导小组成员,领导小组下设办公室,由政教处负责,使创建工作有了组织领导保障。明确领导小组成员的职责分工,确保各司其职、各负其责。 详细创建工作由平安校内建设办公室负责,由政教处负责实施,其他处室帮助。依据形势发展和学校周边治安严峻形势的须要,学校建立了保安队组织,负责学校的保卫和对校内每天24小时的值班巡逻、处理偶发事务等。严格门卫制度,实行外来人员来访登记制度,学校有了一支从事学校平安稳定工作的队伍。 2、学校每周星期日下午召开行政扩大会议,凡涉及学校平安工作的重
9、要问题都要在会议上探讨探讨。分管学校平安工作的副校长每月组织一次专题会议,刚好分析和探讨校内治安综治、创建平安校内工作面临的问题,探讨解决的方法和措施的落实等,做到刚好发觉工作中的薄弱环节,刚好解决和整改,把目标任务落到实处。 3、学校制定了创建“平安校内”工作规划和实施方案,并把“平安校内”校内建设纳入学校 年度工作安排 。在年初,法人代表与各处室刚好地签订了平安管理目标 责任书;各处室、各年段、各班主任,各岗位层层分解平安管理目标,分工明确,责任到人,做到一级抓一级,层层抓落实。 各部门、各教研组与教职工评优评先一律实行平安目标管理责任一票推翻制,使全体教职工从思想上相识到学校社会治安综合
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