2023年最新医院科研工作总结汇报(四篇).docx
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1、2023年最新医院科研工作总结汇报(四篇) 总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的阅历或状况加以总结和概括的书面材料,它可以明确下一步的工作方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益,因此,让我们写一份总结吧。写总结的时候须要留意什么呢?有哪些格式须要留意呢?以下我给大家整理了一些优质的总结范文,希望对大家能够有所帮助。 医院科研工作总结汇报篇一 今日,根据医院年度履职考核工作的支配,我在这里向大家汇报一年来个人的学习、思想、工作和廉洁自律状况。 一年来,主动注意自身学习和思想政治建设,在思想上、行动上自觉与医院保持高度一样,工作中,加班加点、不计得失,始终保持了仔细负责、踏实办事的精神状态,使
2、自己的政治理论素养、组织协调实力有了进一步提高,增加了办公室的凝合力、创建力和执行力。 仔细做好组织协调工作。为确保医院各项工作有效运转,主动与各职能部门、临床和医技科室加强沟通联系,仔细梳理各种工作关系,摆正位置,仔细思索相关问题,充分发挥院办公室应有的桥梁和纽带作用。仔细落实领导批示和交办任务。仔细负责地做好全院工作安排、总结以及各种请示、报告等文稿材料的起草和审核工作;仔细做好院长办公会、院务会、院领导行政查房的支配和组织服务工作;仔细支配医院领导各项活动,提前打算有关材料;仔细落实院领导批示和厅办等上级部门交办任务,按时反馈落实状况。 加强院办公室的制度建设和内部管理。进一步明确了工作
3、人员分工,加强了团结协作,加强了制度建设,加强了对新同志的传、帮、带工作,通过加强日常管理,强化工作落实,使院办公室的工作进一步规范化、制度化。对上级发文刚好呈批、刚好运转处理;对各科室草拟的发文仔细审核,刚好送签;对一些内容模糊的文稿,主动找有关科室商讨,力争做到审核的文稿刚好、精确;对涉密文件严格管理、按时清退。通过努力,医院整体行文质量有了更进一步的提高。 一年来,尽管工作难度大、协调难度大、工作压力大,但我个人还是尽努力去平衡和协调把握好医院各个层面的工作关系,办公室全体同志也较好地发挥了工作主动性和能动性,大家始终做到自觉遵守医院各项规章制度和劳动纪律,只要是工作须要,大家都是加班加
4、点、不计得失、开心接受,团结协作,以实际行动保证了医院整体工作和办公室工作的顺当开展,较好地完成了卫生厅及院领导交给的各项任务。 一年来,仔细根据廉政责任制和医院的廉政要求管好自己,做到了思想上重视、行动上严谨、落实上到位,遵守保密纪律,坚持原则,正确行使权力,慎重对待办公室必需的业务往来,切实做到自警、自律、自重。 一年来,在院领导和同志们的帮助、支持下,我仔细履行了自己的岗位职责,努力团结医院各科室、各个层面的同事,以发挥大家的整体合力。尽管如此,工作中也还存在着很多不足:一是对领导的参谋取助手作用发挥不够,工作中解决问题的方法不多,还有顾此失彼的现象;二是由于更多时间忙于繁杂的事务性工作
5、中,到临床一线了解实际工作状况不够,了解职工的思想状况也不够;三是对领导班子确定事项落实状况的监督不够大胆,对有的科室反映的问题,协调解决还不够刚好有力;四是工作忙起来就性情急躁、有时对同事开展同志式的指责过于严厉、有存在调查探讨不深化就指责人的现象,方式方法还欠科学、简单得罪人。 今后的工作中,我将进一步加强学习,保持成果,改正缺点,克服急躁心情,正视存在问题,进一步提高管理实力、组织协调实力和服务实力,为医院的建设发展做出应有贡献。 在此,诚心地感谢院办公室全体同事的主动努力和辛勤劳动,感谢院领导和各科室一年来对院办公室工作、对我本人工作的理解和大力支持,也恳切地希望在座的各位领导、各位同
6、事对我工作中的不足之处赐予指责帮助,我将虚心吸取大家的看法和建议,更加严格地要求自己,一如既往地努力工作。 此致 敬礼! 医院科研工作总结汇报篇二 我院是三级综合医院。医院占地面积xx平方米,建筑面积6多平方米,绿化面积21平方米。注册床位6张。现有职工7人,其中卫生专业技术人员5人,高级职称1人,中级职称1人,探讨生0余人。近年来,我院非常重视科研工作,也取得了一些成果。现将科研工作开展状况汇报如下: 院领导班子把加强科研工作作为加快医院发展建设的重要抓手,列入重要议事日程,确定了“科技兴院”的发展方针。院成立了由院长任组长的科技领导小组,指定一名副院长详细分管。医院的科研管理形成了院长主管
7、、业务副院长主抓、科教科负责详细布置、各临床科室详细实施的较为规范的模式。 为促进科研工作开展,医院引入竞争机制,设立了科研基金,坚持“公允、公正、公开”的原则,通过公开竞标的形式现场答辩,择优资助。医院建立了科研嘉奖机制,对科研工作主动、成效明显的技术骨干,在技术职称的晋升及住房支配方面,赐予优先考虑,调动了科技人员的主动性。医院设立了科研主攻方向,确定了以科研促进临床,以临床带动科研的科研思路,在全院范围营造了良好的科研氛围。 为使科研工作走规范化、制度化之路,20xx年5月,医院从实际动身,编订了科研教学管理制度,对科研管理及人员职责等作出了详实规定,做到了有章可依,有规可循。 我们完善
8、了包括科研课题立项、科技开发、学科建设、试验室建设、新技术、新项目等科技管理体系。特殊是科研工作,又严格的规定程序,每一项科研都必需根据程序进行,有效预防了无用功和重复劳动。如:选题关系到科研的方向、目标、内容,干脆影响科研的途径和方法,确定着课题申报成果的水平和价值等,我们规定可以从以下两方面选材,一是在日常医疗工作中所遇到的一些自己感爱好和值得深化探讨的问题;二是把学习、引进、消化、汲取国内外科学技术成就用于我们的实际工作,达到防病、治病、爱护人民健康的目的。在立题前,必需充分查阅文献资料,熟识本探讨领域的国内外最新进展。进而论述问题,提出假说,结合自身特点,提出详细可行的探讨目标。 须要
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