2023年未请假旷工检讨书500字未请假旷工检讨书(十五篇).docx
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1、2023年未请假旷工检讨书500字未请假旷工检讨书(十五篇) 范文为教学中作为模范的文章,也经常用来指写作的模板。经常用于文秘写作的参考,也可以作为演讲材料编写前的参考。那么我们该如何写一篇较为完备的范文呢?这里我整理了一些优秀的范文,希望对大家有所帮助,下面我们就来了解一下吧。 未请假旷工检讨书500字 未请假旷工检讨书篇一 您好! 我这一次给公司的员工做了一个坏的示范,真的很愧疚,我不该这样做,而且我这一次的错误也是完全可以避开的,可是我还是没有避开这样的事情发生,所以实在是太不好意思了。 首先我这一次错在没有向公司请假,而是干脆没来上班,也没有向领导说些什么,表明我的状况,在公司方面没有
2、收到我的请假的话,是完全可以算为旷工的,所以公司方面做得是完全对的,而我也是没有什么多余的话可以说的,唯一能做的就是接受惩罚,承认自己的错误。 而之所以会发生这样的事情其实也是我自找的,我家里出了一点事情,所以当时我就有一点焦急,就没有刚好的向公司方面说要请假,这样也就导致旷工事务的发生,对此我也是很愧疚的,我的本意并不是这样的,只是我当时太焦急了,所以才导致这的事情发生了。 经过这次的事情的发生,我自己也进行了反思,我是一个成年人了,我的肩上也有着责任两个字,我也并不是小孩子了,我应当有冷静和推断力,而不是遇到事情就一顿焦急,最终也是越忙越乱。想想我这一次还只是面对我自己的事情,以后要是面对
3、公司委派的什么工作,要是我还是像这次一样遇到事情就慌乱了,那么就肯定会辜负公司对我的期望。 所以我之后不仅要记得有事情请假,也要让自己改掉遇事就乱的毛病,因为我要是始终这样的话,肯定也是不能做成什么大事情,更不能做好什么事情。因为一个人,要是连请假这种小事情的.都做不好,那么他肯定也做不好别的什么事情,更不能被委以什么重任的。这样的人最终也是无所作为的到老,这样看来实在就真的是太没有用了,来这世上也肯定是白白的走这么一遭的。 我也并不想一辈子都是无所作为的,因为我也是有幻想的,更有一颗望自己年少有为的心。所以我肯定会改正我的错误,也会好好的接受惩处,之后也会好好的工作,提升自己的实力,再也不犯
4、这种愚蠢的错误了。 希望领导能看在我在公司这段时间,没有工功劳也有苦劳,对我惩罚之后还网开一面,给我机会,让我之后好好的表现,争取把这一次丢掉的好感给弥补会来。之后我肯定用我的实力来证明给领导们看一下。 此致 敬礼! 检讨人:xx 20xx年x月x日 未请假旷工检讨书500字 未请假旷工检讨书篇二 敬重的领导: 您好! 我于昨天,也就是x月x日,周一,既没有跟领导请假,也没有来上班。虽然事情发生的很紧急,但是也应当有给领导发消息的时间,领导也不是那种不讲理的人,只要是有紧急的事情,就算当时没有请假条,也会先批了我的假,再让我来上班的时候把请假条补上。 我知道公司是特别人性化的公司,不是那种会苛
5、刻员工,不管员工家里发生什么事情都不会不准请假的公司。我上周四和周五已经请了两天假,须要回家处理事情,领导也很爽快的批准了我的假。但是回去之后我发觉,三天根本不能处理完全部的事情,再加上公司离我的老家比较远,一来一回的车程就要一天时间,所以我请假的时间根本就不够。于是我就想着先把假给休了,等回去上班之后再补请假条,但是我却没有事先跟领导汇报,等领导批准了我才能够接着请假,这是我的一个很重大的失误。 我本不应当犯这个错的,我一向是一个重规则的人,平常都很严格遵守公司的规章制度。上班从不迟到,也从不早退,也从来没有在上班时间分心做过别的事情,比如玩手机、看电视等,也从来不在办公室吃零食,却在请假的
6、事情上栽了跟头,真的是很不应当。假如其他同事都跟我一样,那这个公司的领导就会很难管理。假如因为这样的一些事情就开除员工,就显得这个公司很没有肚量,假如把犯错的员工接着留下来,那么他看到自己没有收到惩处,以后会不会变本加厉,在收到领导指责之后也屡教不改呢? 所以我明白虽然我这次犯的错不是特别大的错,但也能够从这件事看到我这个人的工作作风和工作看法的问题。有一个词叫因小失大,我可能会因为一次小的.错误,失去了领导始终以来对我的信任,让领导对我感到悲观。我以后肯定不会再犯这种错误,我会深刻的检讨自己的行为,进行深度的反省。我以后也会更加严格的要求自己,记住公司的全部规章制度,牢记于心,永不再犯。 感
7、谢领导给了我这次机会,让我能够进行反省和检讨。希望领导能够重新信任我,让我能够抱着不要辜负领导的信任的想法接着工作,让我不会再犯这种不应当的错误。我以后会更加努力的工作,为公司贡献更多。 此致 敬礼! 检讨人:xxx 20xx年xx月xx日 未请假旷工检讨书500字 未请假旷工检讨书篇三 敬重的领导: 您好! 我昨天既没有上班,也没有给您打电话或者发信息请假,在您让同事联系我的时候,我也没有接他们的电话。对不起,我知道错了,不管我有什么样的事情,都应当要先请假再办。再不然,也可以在事情办完之后跟您请假,信任我说明缘由之后您也不会怪我。您对我们一向都是很好的,但我这次却让您悲观了,对不起。 我昨
8、天之所以没有来上班,是因为我前天晚上睡觉的时候觉得有一点不舒适,昨天早上起来的时候就发觉自己发烧了,脑袋昏昏沉沉的,我就抓紧去了医院打针。到了医院之后,我实在是撑不住了,在护士给我把针打上之后我就睡着了。我醒来的时候发觉已经是到了中午了,我想着我上午已经没去上班了,下午就不去上班的。既然已经旷工了半天,那下午也没有必要请假了。 我现在知道我这个想法是错误的,上午没去下午也应当要请假的,这样我这次犯错的性质就没有那么的严峻。我的状况您也是知道的,我一个人在这边打拼,身边没有什么亲戚挚友,所以有什么事都是我一个人去做。这次生病了也没有人陪我打针,所以就耽搁了上班。我当时很不舒适,只想赶快睡觉,完全
9、遗忘了要请假这件事。假如我记得的话,还是来得及的。因为我平常都是八点钟起床,公司是九点钟上班。 我知道,您这么生气不仅仅是因为我没有请假就来上班,而是因为我在打完针之后也没有跟您联系。您知道我们家只有我一个人在这个城市,胆怯我出什么事。您虽然平常对我们很严厉,但那都是因为我们的工作没有做好。在生活中,您对我们还是很好的,也很关切我们。我应当在中午醒来之后就立刻跟您联系的,让您不要担忧我。其实我不给您发信息也是怕被骂,虽然我有自己的一些缘由,但我没请假就旷工也是事实。 我以前始终都是规规则矩的,从来都没有做过违反公司规章制度的事情,这次干脆犯了这么大的错,我感到特别的愧疚。希望您可以看在我平常的
10、表现上,宽恕我这一次的错误。我以后肯定不会再犯同样的错误了,我向您保证。假如我有什么突发状况,第一件事就是向您请假。等请了假之后,我再去做我的事。我也不会再让您担忧了,请您信任我。 此致 敬礼! 检讨人:xxx 20xx年xx月xx日 未请假旷工检讨书500字 未请假旷工检讨书篇四 敬重的领导: 您好! 关于我昨天没来上班的问题,由于我事先并没有向您进行请假,因此我这已经算是消极旷工的行为。为了不纵容自己这样的行为,也为了弥补自己造成的过失,我确定写下这份检讨。 我先来还原一下事情的经过,未请假旷工的事情发生在昨天,造成这种事务的缘由之一便是我前天熬夜了,而且还是通宵,也就是说我我有一天晚上玩
11、了一通宵的手机。也许玩到早上六点多吧,那时候我觉得很困,于是我设定好闹钟打算睡几非常钟,谁知道这一睡便睡到了下午。当我醒来的时候,我是比较惊异的,由于整个人昏昏沉沉的,也是为了躲避责任吧,当时我并没有第一时间向您致歉并来到公司,而是装作什么事情都没有发生一般。因为当时我想,反正已经这么晚了,到公司以后不但要挨训,而且可能还要加班到很晚,更可能这一天会被当做旷工给扣工资,因此我就抱着这样消极的想法,既没有刚好联系您进行请假,也没有去公司,而是旷工在家里呆了一天。 其实我也知道自己这种做法是不对的,身为公司的一员,就要自觉遵守公司的规定。不然人人效仿我的话,可能会严峻公司的正常运行,因此我必需要给
12、您一个交代,不管是做给其他员工看还是真心悔过,我都要为了自己酿成的后果担当责任。其实细致想想,我旷工这件事情是很蠢的,不但惹得大家为我担忧,而且由于我没有事先进行请假,本该我去做的工作没有人去做,我没有去,也找不到人接替我,因此对公司是造成了肯定的损失的,作为公司的一员,其实我未请假便去旷工,是典型的损人不利己。 像这样的事情发生一次就够了,多了以后我也担当不了后果,所以我会尽量将这件事情造成的恶劣影响消减到最小。出了这样的事情,我是负有全部责任的,因此我恳请您能够对我略施惩戒,至少要让我记住这次的教训,那么下一次我就不会犯同样的错误了。而且这件事情后果挺严峻的,昨天我又没睡好,因为我始终在担
13、忧,不知道等待我的会是什么,但我知道我必需站出来,因为旷工的人是我,我不能够再躲避下去。 对于您将这件事情轻轻揭过,我是比较惊异的,而且我很感动,不知道怎样才能回报您对我的信任,我想经过这件事情以后,我应当更加努力地工作。因为我觉得我不能够就这样辜负您对我的信任,既然您选择信任我,那么我就应当发挥自己的余热,奉献自己的青春,我应当更加的努力,用辛勤的汗水收获胜利的喜悦,或许到了那个时候,每一个同事都会在心中树立一个榜样,见贤思齐,这样下去,我们公司肯定能够越来越好,肯定会不断进步的。我信任经过这件事情以后,我再也不会未请假旷工了。 此致 敬礼! 检讨人:xxx 20xx年x月x日 未请假旷工检
14、讨书500字 未请假旷工检讨书篇五 敬重的领导: 您好! 我昨天违反了公司的规定,未请假就旷工了,我很愧疚,我知道此时此刻您正在气头上,我说什么您也听不进去,我只好给您写下看了这份检讨书,还望您能在看完之后,再考虑要不要宽恕我,我也是不得已的,虽然我也有自己的理由,但是从这次的犯错,也可以看出我对公司请假制度的轻视,我会改正的,扣工资这件事,我觉得理所应当,我不会多说什么,终归我没请假擅自离岗,这就是属于旷工。 我来公司也有半年多了,公司的规章制度我当然是了然于胸的,我当然知道您规定过,公司的任何人请假都须要跟您请假,不予批准就是不准假,不能先斩后奏,也不能打电话发短信请假,这种的一律无视,但
15、是我昨天真的是特别状况,我上午不是来上班了吗?下午的时候突然感觉到身体不适,脑袋昏昏沉沉的,身上也是烫的不得了,这还是我这个冬天以来第一次感觉到身上这么的热呢。您昨天不是出去出差了吗?我等了也许半个小时,您还是没回来,我也不敢打电话请示您,我哪里敢问您什么时候回来啊,打电话给您请假,这明显是不存在的,您多次跟我们强调,这是不行能的。所以我就没打电话告知于您,昨天下午大家都去陪客户看房了,我其实也有客户找我的,但是我因为自己的身体缘由给拒绝了,然后我也许是下午三点多的时候,就从公司回家了,始终在床上躺着休息,以至于后来您打电话过来找我,我也没接到,真的很愧疚,我不是有意不接领导您电话的。 假如您
16、想证明我昨天是不是真的身体不舒适了,您完全可以把我叫到您的办公室检查一下,我此时此刻身体仍旧没有什么好转,身体还是不舒适,看在你这次并不是睡一觉就能好的.,要去医院看看了,所以等一下我还须要跟您请假的,希望这次能得到您的批准,等我把病解决了,我肯定会更加努力的工作,肯定不给公司拖后腿,就算我这次请假这么几天养病,也肯定要在月底的业绩中取得第一名给您看,向您证明我真的而不是有意旷工的,不然我为什么放着客户不去陪,我旷工干嘛,您说是吧? 我这次身体不舒适未请假离岗是我不对,但是我认为公司的请假制度也是有着肯定的问题,不然这样的事情根本不行能发生,我在此也希望您能修改一下公司的规章制度,别把请假的规
17、范设置的那么高,要知道您可是常常不会在岗位上,出差视察这不是您的日常的,要是以后真的有人想我今日这样,急须要您,但是您又不在,那真的只能违反规定了。 此致 敬礼! 检讨人:xx 20xx年x月x日 未请假旷工检讨书500字 未请假旷工检讨书篇六 敬重的领导 您好! 公司的制度是特别严厉的,我知道这一次我没有向领导请假就旷工的事是有很大的不应当,我也特地向领导表示我的歉意,对于工作上面的影响,我也会尽力弥补,就想让领导情愿让我为我的错误进行改正。 由于这一次家中事发突然,我就遗忘向领导请假了,待我想起之时已经是过去很久了,我被记为旷工这是我应当要承受的,但是我真的不是有意做下这样的事情,请领导能
18、够信任于我。我明白这一次旷工对整个公司的影响相当的严峻,就工作上面来看,由于我的没有出席,应当由我负责的那份工作没有人完成整体拖延了公司项目的进度,从这一点来看,我就已经是罪该万死。再者,我这次给公司的同事做出了不好的示范,我知道自己是做错了事情,所以我恳求领导可以对我进行严厉的惩罚,这样才能给公司的同事有较大的警醒,才不会有人出现这样的错误。这一次的状况我知道是自己没有管理好自己,所以我情愿担当全部的罪责。 我的旷工事务已经是特别深刻的给了我较大的警醒,在之后的工作中我都会尽力好好的管束自己,让我能够更好地进行工作。我知晓这一次的错误,给我,给公司有特殊大的损害,我也会尽量让自己在这一些方面
19、进行弥补,我信任之后的我还须要不断地提升自己,不管是在思想上还是在自己的工作上,我都是还存在着较多的不足,这个时候我就更应当要加强自谛视以及订正,让自己能够在这些方面有进步。 这一次给公司造成的影响,我会尽全力去为这件事做帮助,将自己可以做的事情都完成好,尤其是要着重留意自己的行为。我所造成的工作延误,会立马抓紧时间补上来,并确保自己完成的完整度。在之后的工作上我更是会将自己全身心都投放于工作上,再也不会出现任何的纰漏,将每一个项目都完成到最好,同时我会多多帮助领导分担忧愁,领导若是有什么须要我的地方,我都会竭尽自己的全力为领导做好。这不仅仅是我想要为自己的这次错误求得领导谅解,这一切都是我自
20、己情愿为领导做的,终归这也是在磨砺我自己,更是能让我在这些中能收获到到更好的我。 在之后的生活中,若是我有事情,最先想到的就是要向领导请假,再也不能出现未请假就旷工的事情,请领导可以信任于我,我情愿为这份工作贡献出自己的全部心血,之后更努力地投入到工作中。 此致 敬礼! 检讨人:xxx 20xx年x月x日 未请假旷工检讨书500字 未请假旷工检讨书篇七 敬重的领导: 您好! 我知道我这次犯了一个很严峻的错误,严峻的违反了公司的规章制度。私自旷工的行为在公司的制度上是明码规定禁止的,假如有什么事情可以实行请假的方式,公司同意了之后再去做。而我明明知道公司的制度,却还是犯了很严峻的错误。我已经意识
21、到自己的行为是错误的,是大错特错的,为止,我深刻的做一下检讨: 首先,是我的看法问题。从我进公司第一天起先,最先学习的就是公司的规章制度,每个条例都要看看清清晰楚。这些制度是为了约束公司每一个员工的行为的,我明明学习过,主管、领导都从一起先就提示我去了解过,可是我还是犯了自不待言的错误。我知道这是我的看法问题,明知不行为而为之,公然的挑战公司的章程,不经同意擅自离开自己的工作岗位,严峻的扰乱了公司的秩序,也影响了工作的进程。 然后,我没有答招呼私自旷工,而且还不想相关部门请假,我是我犯的其次个错误。假如真的有急事,可以跟相关的领导请假,批准了之后才可以离开。可是我却私自没有请假的状况下就擅自离
22、守,领导须要我工作汇报的时候,我却不在,严峻的.影响了公司工作的进度,领导生气是应当的,也是我应受的惩处。 我知道我这次是大错特错了,这种未请假旷工算的行为已经很严峻了,我还犯过好几次,我自己都觉得自己不配在这里上班了,我也不知道怎么的,明明知道这样做带来的后果很严峻,我还是做了,现在也没有懊悔药可吃了。我内心很自责很惭愧。 我是真的真的知道自己错了,我也知道我的这种行为已经严峻的违反了公司的规定,根据程序,我或许会被开除。但是我是真的很喜爱这份工作,对于我的这种行为,我保证我以后肯定不会再犯了,这真的是最终一次,恳切的想您致歉,真的希望您能在给我一次机会,今后,我肯定努力工作,不迟到不早退不
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