2023年最新部门的个人年终总结部门个人年终总结(篇).docx

《2023年最新部门的个人年终总结部门个人年终总结(篇).docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年最新部门的个人年终总结部门个人年终总结(篇).docx（49页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2023年最新部门的个人年终总结部门个人年终总结(篇) 总结是对过去肯定时期的工作、学习或思想状况进行回顾、分析，并做出客观评价的书面材料，它有助于我们找寻工作和事物发展的规律，从而驾驭并运用这些规律，是时候写一份总结了。怎样写总结才更能起到其作用呢？总结应当怎么写呢？以下我给大家整理了一些优质的总结范文，希望对大家能够有所帮助。 部门的个人年终总结 部门个人年终总结篇一 一、家庭方面。 这些孩子大多数家庭结构不正常，父母离异多，单亲家庭使儿童常常性产生失落感。有的家庭气氛不和协，父母常常吵架，让孩子时时感到焦虑担心。不少的父母，尤其是从事经商或人体企业等行业，终日忙于外头的工作，常常外出，孩

2、子或独自由家，或交给别人看管，缺少亲情，时常感到孤独孤独，同时，由于竞争激烈，风险系数增大，父母在外面经受了更大的压力，困扰与挫折，家庭往往成为其宣泄压抑的场所，对孩子的教化简洁、粗暴，引起孩子严峻的内心冲突和惊慌。 一方面由于家庭经济条件好，家长在物质上是尽可能的满意孩子的要求; 另一方面，家长又望子成龙，对子女的期望很高，压力很大。前者造成孩子以自我为中心，心理承受实力低下，难以应付挫折;后者又使他们面临重重挫折，经受种.种压力，让孩子在无休止地陷于较严峻的心理不平衡之中而难以自拔。 二、学校因素。 孩子虽然年纪小，但同样有自己的人格，有自尊心，老师对学生随意发表否定性评价，如笨蠢猪等，使

3、学生形成低下的自我概念，产生自卑感，并引发退缩，破罐子破摔等一系列心理问题。又如，老师对学生过高的期望和要求，也会对学生造成过重的心理压力。 三、社会环境。 从社会环境方面来看，通过每天报纸、广播、电视等媒介，社会上的不良风气都对儿童心理造成负作用。由于社会的不良观念与他们所接受的学校教化不协调一样，儿童心理和谐也受到不利影响。 心理教化者在培育学生完善、健康的人格。它力图使当事人发展成为一个健康、成熟而能自我实现之人(马斯洛)它是一个系统工程，须要协调各方面的教化力气，使心理教化更加有效和长久地开展。正如马卡连柯所说：一个人不是由部分因素的拼凑培育起来的，而是由他所受过的一切影响的总和综合地

4、造就胜利的。所以，为了孩子的健康成长给他创建一个良好的心理发展环境特别重要。 1、建立和谐的家庭氛围。 父母是孩子的第一任老师，父母的教化对于孩子的成长起了相当重要的作用，亲子之情不行代替，父母重视子女的教化，擅长运用教化方法，擅长处理家庭问题，对孩子既温柔，又严格要求，让孩子在一个充溢关切、爱意、和谐的家庭氛围中成长。 2、形成良好的班风班纪。 良好的班风班纪有助于学生形成剧烈的成就动机，激发求知欲，形成合理竞争与会作的看法和方式。建立一个团结、活泼、文明、进取的班集体，同学间有良好的人际关系，让孩子在集体中去寻求归属和依托。儿童的友情、集体的活动促进着孩子身心的健康发展。 3、营造融洽的师

5、生关系。 俗话说：情不通则理不达。心理教化须要爱的情感，须要对孩子的满腔热忱。老师要从同等敬重的立场动身，敬重学生的人格，对全部学生一视同仁，努力和他们建立挚友式的友好信任关系，用爱的情感去打开孩子的心扉，让他们吐露心中的积怨与隐私，解除其心理负担。 4、帮助获得有利信息。 儿童每时每刻都受着社会传媒和社会文化的影响，影响最大的传播媒介便是图书和电视。为了开阔儿童的视野，增长学问，了解生活，家长和老师应帮助儿童选择健康向上的读物及电视节目。 心理学界已探讨表明个体心理素养对其胜利、成才有特别重要的影响，其影响作用甚至比智力大得多。让我们一齐努力为孩子们营造一个良好、和谐的成长氛围，让他们拥有健

6、康的心理，健全的人格，增加承受各种心理压力的实力，以迎接明天社会的严峻挑战吧! 部门的个人年终总结 部门个人年终总结篇二 本年度是我公司快速发展的一年，也是我学习、管理的销售工作取得重大进展的一年。在公司领导英明指导下，在兄弟部门大力协作支持下，紧紧围绕销售工作，我带领销售部全体员工，奋力拼搏，开拓进取，真抓实干，勤勤恳恳做事，兢兢业业工作，较好完成了各项工作。现作如下总结。 一、加强学习，领悟精神，提高执行力 随着公司业务的急剧发展，公司完成建筑面积由_万平方米增加到_万平米，这对我和全部销售团队成员都是一个巨大考验。为此，我组织团队成员，仔细学习每次会议的精神和公司下发的文件，深刻领悟公司

7、领导的指示与意图，提高执行力。通过深化学习，使销售团队统一了思想相识：公司的经营管理是公司快速、健康、可持续发展的生命线，是公司取得良好经济效益的根本保证，“不以规律，不成方圆”，没有严格的管理制度和科学的经营思路，就不会有公司的正常运转;销售工作是公司经营管理的重要组成部分，是实现公司资金良性周转的重要一环，实现效益，树立公司品牌的重要途经。胜利的销售，可以不仅能够为公司创建良好的经济效益，而且有利于提高公司的知名度和美誉度，带动企业业务的发展，实现资金的快速回笼，推动公司良性运转。因此，我留意引导部门员工树立责随意识、危机意识、品牌意识和大局观念、效益观念，坚决贯彻执行公司各项指示精神和要

8、求。 二、尽职尽责，领先垂范，努力做好销售本职工作 20_年，我带头努力，到处以身作则，较好地开展了各项工作。我坚持常常深化一线，冒着高温天气，督察广告投放状况;奔波劳碌，与销售代理公司沟通，与外部相关部门协调，帮助销售公司制定销售方案，全面监督市场运作状况。在我的带领下，团队成员工作主动，较好开展了各项销售活动。 经过大量艰苦的工作，从一月底销售部开张到目前，除去销售员回访时已购买人员，目前积累客源_余组，这些客源有如此高的粘度，说明客户对于项目的位置已经规划有较高的认同感，为一期房源的顺当开盘做好了良好铺垫。加大内部外部沟通与协调，主动为销售部门营造良好的发展空间是销售经理的重要职责，工作

9、中我特殊留意了与其他部门沟通与协作。我主动与工程部沟通信息，刚好了解楼盘施工进度与相关状况，适时支配广告宣扬工作;全力协作财务部工作，刚好沟通财务信息，随时向业主追要购房款项，确保账目明细;仔细与物业公司协作，向业主宣扬物业管理的要求与特色，引导业务遵从物业管理规定。同时我带领员工加强了与业主的沟通，售前主动进行上门探望活动，引领业主深化楼盘现场考察，现场宣扬;售中多次带领业主奔跑于银行、房管局等部门之间，竭力为业主的购房排忧解难;售后，刚好进行电话回访，了解业主的要求与看法，引导业主多介绍新的客户。此外，多次深化城 管局与其领导沟通，申请大型屋外广告牌，争取其支持;与银行信贷部门、按揭中介、

10、房产交易中心等相关部门建立了长期合作合作关系，既为他们供应业务支持，也寻求他们的帮助，使售楼过程畅行无阻，快速便捷。 三、强化管理，注意团结，带好销售团队 工作中，我能够摆正自己的位置，站在中层干部的角度和促进公司发展的大局看待问题，坚决贯彻执行领导的意图，常常教化员工“有条件要上，没有条件创建条件也要上”，引导员工端正看法，做到“只为胜利找理由，不为失败找借口”，并且常常组织员工学习领导指示与公司文件，确保提高执行力;我还常常深化代理公司检查监督，刚好传达上级指示精神，发觉问题刚好提示，帮助其制定销售安排，改进销售思路，协助其健康发展。同时，在公司领导的帮助下，结合销售部实际，我进一步健全了

11、部门管理制度，制定了规章制度，明确了部门员工的岗位责任，完善了责任制度和激励机制，落实奖罚政策，强化了对部门成员的管理，调动了员工的主动性和主动性。同时，我坚持以人为本，敬重员工的看法，接受合理化建议;关切员工的生活，关注青年员工的成长，无论个人生活还是工作，都为他们供应力所能及的帮助，极力营造团结一样、相互帮助、相互协作、携手共进的氛围，充分发挥团队合力开展工作，打造爱岗敬业、朝气蓬勃的销售团队。 四、正视不足，改进工作，超越自我 一年来，虽然取得了肯定的成果，但公司领导要求相比还有肯定差距，主要表现在：一创新实力不强，由于忙于详细事务，往往忽视对一些问题的探讨，以致于工作思路不够开阔;二是

12、安排不够细致，工作中往往注意大事的安排，忽视日常小事的安排，肯定程度上影响了效率。对这些问题，我将在今后的工作中仔细加以解决，改进工作，超越自我。 五、总结阅历，明确今后的工作思路与措施 1、拼搏奋进，20_年力争完成以下目标。一期一批及二批销售均达到_%以上为目标;一期一批共_套，销售面积_，预料可完成总销套数的_%，即_平方米，共_套;自行车库销售金额约为_万元。回笼资金预料可达_万元;、一期二批;共_套，销售面积，预料可完成总销套数的_%，即平方米，共_套;自行车库销售金额为_万元。回笼资金预料可达_万元。 2、合理搭配，科学制定广告安排。户外、直投、短信报纸等几种广告应当合理搭配，错开

13、发行时间，驾驭宣扬时机，限度提高宣扬效果，争取以同样的广告费用投入，换取的经济效益。_大桥以北道路在开盘_天更换内容，公布开盘信息;_广告适当在市区投放，更多地针对老城区;短信效果明显，应在开盘前一周进行，留意与_广告错开时间;报纸在开盘前三天和后三天宣扬，也要与_错开时间段，将协助性宣扬的的短信与报纸与其他主渠道宣扬合理搭配。 3、完善制度，提高管理水平。为进一步提高销售管理水平，须要完善规章制度，规范部门运作。一是制定案场管理制度，加强对案场销售以及纪律管理，逐步变更对代理公司依靠性过强的局面，学会“两条腿”走路，提升公司形象与销售业绩;二是建立健全合同管理与签约制度，实行专人管理，健全客

14、户档案，防止意外纠纷，确保公司利益。 感谢公司给我搭建了述职的平台，我将把这次述职作为相识自我和自我指责的一次极好契机，进一步总结阅历，发扬优点，克服不足，以更加饱满的工作热忱，团结并带领同志们根据上级工作要求，开拓进取，求真务实，为销售工作尽力尽为，为公司发展做出主动贡献! 部门的个人年终总结 部门个人年终总结篇三 1、强化服务意识，优质高效为一线服务。做为一名总行员工，服务的好坏干脆关系到总行形象。在日常工作中，我注意对服务意识的培育，将人性化服务、亲情化服务融入到工作的点点滴滴中，扎实有效地践行“以客户为中心”的理念，想支行与客户所想，急支行与客户所急，高效率、高水平地为支行服务。 2、

15、强化风险意识，防范和化解金融风险。重点学习了反洗钱法规汇编、个人金融业务营销手册和内控管理制度等内容。同时，比照工作找差距、找问题，抓执行、抓落实督促员工不折不扣严格执行，从防范操作风险入手狠抓制度落实，逐步使管理工作向规范化方向迈进。一是注意引导员工风险意识,防控操作风险。如三季度在领导的指导下重点加大对授权人员和柜员的监控力度，对广电支行、江南支行召开专题风险会议，下发风险提示，强化柜员风险防范意识;二是注意引导培育员工风险意识。有安排有步骤地选择营业室经理日志举荐到心桥，制定20_年季度柜员考核表，以目标为导向，促使员工成长。 3、强化营销意识，主动为客户服务。20_年是转型的一年，我树

16、立了“营销无小事”的观念，坚持拓展与维护并重，留心客户的需求，留心客户的每一句话，深度挖掘客户价值，顺当完成了总行下达的储蓄存款任务 4、强化队伍意识，提高条线人员综合实力。一是注意员工爱岗热忱和工作实力的提高。持续开展“营业室员工轮岗体验”活动，此举得到行领导的大力支持，充分确定为我行在加强案件专项治理，完善内部限制机制上的有力举措。二是注意沟通反馈限制行为偏差。适时与支行沟通会出差错、工作量、银企对账、业务授权等状况，有的放矢进行会计辅导。 5、工作中存在的不足及今后的准备。一是学习不够。时代在变、环境在变，银行的工作也时时改变着，每每都有新的东西出现、新的状况发生，面对这种严峻的挑战，还

17、缺乏一点学习的紧迫感和自觉性。二是对一些业务还不够精通。驾驭新的理论基础、专业学问、工作方法以适应我行的发展，这都须要我跟着形势而变更，提高自己的履岗实力，把自己培育成为一个业务全面的银行员工。 在今后的工作中，我将发扬成果，克服不足，朝着以下几个方面努力： 1、加强学习，我将坚持不懈的努力学习行里的新业务学问，并用于实践，以更好的适应我行发展的须要。 2、努力提高工作效率和质量，主动协作领导和同事们把工作做得更好。 部门的个人年终总结 部门个人年终总结篇四 时间很快，这个月工作即将过去，还是比较充溢的，对于这些我始终看法很端正，九月份的办公室工作对于我来讲也是一种熬炼在，是一种提高，其实不管

18、工作须要什么样要求这些都跟我们自身的实力离不开，九月告一段落，当然回想工作我觉得自己做的不是优秀，终归工作没有谁说自己做到了最好，总而言之我觉得我是很充溢了，这个月对于我来将意义也很大，特殊是在工作当中出现的一些问题，我都在寻求解决方式，就是就是进步，我也对九月工作总结一番。 一、不断学习，努力进取 在办公室这个集体当中，不缺乏优秀的同事，就是这样的同时才是值得我仔细学习的，总是每个月我都在完善自己工作，回想起来这个月的工作，学习始终都存在，尽管自己已经很是熟识了办公室工作，但是始终都会有比自己优秀的人在前面，这就是“人外有人”，其实不是全部东西都是要学习，我觉得在自己的的一些不足上面完善一下

19、会更加的好，在工作当中是肯定能够看到自己缺点的，只有在这一点上面弥补，才更好。 二、仔细完成日常工作 办公室工作比较繁多，日常工作也须要协作大家一起，这是肯定严格的，只有整体团结起来了我们办公室才会越来越好，我在工作当中团结同事，处理日常一些琐事，做好相关工作支配，召开会议的时候记录起来，给自己一些事情，但是又不显得特意，在会议结束后总结，找寻近期工作不足，必需有这么一种看法，不让工作中的问题扩大化，最重要的就是在工作当中主动提交建议，在回忆结束之后知道自己应当怎么做，合理支配工作，搞好办公室工作气氛，大家一起营造更好的工作环境。 三、主动协作部门工作 日常工作当中这些都是特别重要的，协作各个

20、部门在肯定程度上能够削减就许多流程，工作肯定要专心才行，办公室工作对于各部门都特别重要，日常的一些文件提取，工作记录，会议资料整理都是办公室这里，做好相关的工作是很有比必要的，我觉得在接下来的工作当中我还须要进一步跟其他部门够沟通，有秩序的完善日常工作，给公司创建一个更加便利的环境。 四、工作不足 在细心程度上面我想办公室人员应当首先留意，九月的工作我觉得自己会有一点不够细心，对于工作来讲问题还是很大的，只有不断磨灭掉日常细微环节问题渐渐的就能够做的越来越好，九月惊慌有序的度过，我将会接着努力。 部门的个人年终总结 部门个人年终总结篇五 不知不觉间，来到公司已经有年时间了，在项目开发的工作中，

21、经验了许多酸甜苦辣，相识了许多良师益友，获得了许多阅历教训，感谢领导给了我成长的空间、志气和信念。在这半年的时间里，通过自身的不懈努力，在工作上取得了肯定的成果，但也存在了诸多不足。回顾过去的一年，现将工作总结如下： 一、工作总结 在从来到公司到现在的时间里，先后参加了临沧市烟草公司收储填报系统、曲靖市烟草公司代收代储信息管理系统和现在正在参加的储备项目：云南省烟叶仓储管理信息系统。 二、在工作中主要存在的问题有： 1、由于对业务不是很熟识，所以在开发的过程中多次出现因为业务的缘由，而返工的状况，但是通过这半年多的了解和学习，对相关的流程有了越来越深的相识。 2、在开发中，用到许多新的技术，由

22、于开发时间紧促，发觉的问题不能立刻解决，但是开发的过程，同时也是学习的过程，通过不断的学习和总结，遇到的问题都得到了很好的解决。 3、在工作初期，对工作相识不够，缺乏全局观念，对烟草行业缺少了解和分析，对工作定位相识不足。从而对工作的最优流程相识不够，逻辑实力欠缺，结构性思维缺乏。不过我信任，在以后的工作中，我会不断的学习和思索，从而加强对工作的认知实力从而做出工作的最优流程。 三、工作心得 1、在这半年的工作实践中，我参加了很多集体完成的工作，和同事的相处特别紧密和谐，在这个过程中我强化了最宝贵也是最重要的团队意识。在信任自己和他人的基础上，思想统一，行动一样，这样的团队肯定会攻无不克、战无

23、不胜。上半年工作中，许多工作是一起完成的，在这个工程中，大家相互提示和补充，大大提高了工作效率，全部的工作中沟通是最重要的，肯定要把信息处理的刚好、有效和清楚。 2、工作的每一步都要精准细致，力求精细化，在这种心态的指导下，我在平常工作中取得了令自己满足的成果。能够主动自信的行动起来是这半年我在心态方面最大的进步。现在的我常常冷静的分析自己，认清自己的位置，问问自己付出了多少;时刻记得工作内容要精细化精确化，个人得失要模糊计算;遇到风险要刚好规避，出了问题要勇于担当。 3、在半年的工作中，经过实际的教训，深刻理解了工程上每次变更、每次时间的滞延都是对公司很大的损害，这就须要我们在详细开发之前，

24、肯定要对业务流程很了解，在开发之前，多辛苦一下，削减因为自己对业务的不熟识或者甲方对工作的流程不能很好的表达的缘由，而重新返工的苦痛。在半年的工作中，我学到了许多技术上和业务上的学问，也强化了工程的质量、成本、进度意识;与身边同事的合作更加的默契，都是我的师傅，从他们身上学到了许多学问技能和做人的道理，也特别庆幸在刚上路的时候能有他们在身边。我肯定会和他们凝合成一个优秀的团队，做出更好的成果。 部门的个人年终总结 部门个人年终总结篇六 公司会定时的赐予肯定的部门活动经费来丰富员工的业余生活和增进员工之间的感情。20xx年x月x日，技术转化部和美工部组织了一次联谊活动溜冰、聚餐及唱k。目的是为了

25、加强同事之间的沟通与学习，增进理解与沟通，努力培育协作向上的团队精神。在统一支配下，大家盼望已久的部门活动在我们的欢乐声笑语中落下了帷幕。 在这次活动当中，大家就是挚友，忘乎所以地玩乐在一起，发挥出强有力的团队精神。如：溜冰时，大家手牵手帮助没有溜冰阅历的同事或者有同事跌倒大家都来帮忙拉起来;大家一起玩，一起学习各自的动作及样式，总之大家是玩得酣畅淋漓，大呼痛快，意犹未尽。 溜冰消耗了我们大部分的体力， 我们选择了聚餐补充能量，我们就像一家人围在一张桌子吃饭，其乐融融。聚餐之后我们还去唱k了，这让我们感觉又回到了校内时代。一群挚友，聚在一起唱自己喜爱的歌，不管有多难听，不管唱得好不好，一起玩色

26、子一起点歌没有顾忌，没有代沟。此时我们都已经 真真正正的融入了这个大家庭! 通过此次活动，让大家在惊慌的工作之余身心充分放松，彻底缓解工作压力，促进并加深了员工之间的相互了解，增进彼此之间的沟通和沟通，更重要的是营造了全体员工团结凝合、活跃、奋进的氛围。 虽然这次活动顺当进行但也存在不足之处，例如： 1、由于天气缘由我们临时更换了活动的内容及地点，时间仓促，打算不够充分。 2、由于没有提前通知全部人须要穿长袜子，导致有的人脚被溜冰鞋弄伤。 对于以上的不足我们在以后的活动中应当将策划做到尽可能的具体，将旅途中遇到的常见问题具体传达，让大家了解活动前一天要保证休息足够，以及天气的查询。 本次活动能

27、够圆满的胜利，是大家有良好的团队意识，得益于各部门负责人恪尽职守、尽职尽责。这也是公司整体良好风貌的体现! 部门的个人年终总结 部门个人年终总结篇七 我今年_月来到集团这个人才济济、团结奋进的大家庭以来，在领导的关切指导下，同志们的支持帮助下，我有幸学到不少东西，取得了一点进步，在此向大家向在座的诸位领导表示真挚的感谢。 在即将结束的20_年里，在市内公司对本科室所负责的市场进行了主动的开发，深化到县乡，逐一走访客户_多家，对销售的各个品牌重新进行划分重新定位，确立相应的客户市场。加大空白市场的开发力度，开发新客户_余家，在20_年的系统操作下，预料20_年的市场将会有大幅度的提升。发货旺季时

28、，主动联系车辆、发货，尽可能的保证客户的需求，不使市场出现断货的现象。搞好农化服务，抓好试验田，刚好跟踪，为公司产品在山东市场的销售奠定良好的基础。我没有辉煌的过去，我要把握好现在和将来。在以下方面的考虑上，今日我参与部门主任职位的竞争： 我深深懂得“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”的道理。不断培育吃苦耐劳、静默无闻的敬业精神。 在工作中踏踏实实，兢兢业业，一丝不苟，努力把工作做得最好。拥有虚心好学、开拓进取的创新意识。“酷爱是最好的老师”。我酷爱业务工作，平常爱读营销方面的书籍，也阅读了一些有关政治、经济方面的书籍。到金大地工作后，系统学习了有关业务学问和各类公司精神，已经具备了一个业务人员

29、所必需的业务学问。在工作中，我严格要求自己，勇于实践，主动开拓业务市场。还学到了管理的学问，能够进行日常管理，各种数据报表的制作等。 20_年将做好以下的工作： 1、接着加大市场开发力度。进一步开拓市场，做细市场。歼灭空白市场，构建一个立体市场销售网络。抓好大客户，抓好渠道建设，建好客户档案并随时跟踪回访。 2、加强学习型组织的建立，做好团队组织的假设。结合实际工作的阅历，不断学习提高，充溢完善 自己，促进各业务人员素养的提高。和大家一道努力把业务部建成团结合作、密切无间、所向无敌的团队。 3、制定具体的工作安排。在平日的工作中，动身时要做工作支配，制定一个具体的工作安排。把任务分解到每个季度

30、、每个月份、每一天，做成表格，不断进行激励自我前进。 4、搞好农化服务，加强服务意识。深化一线为客户搞好服务，与客户同吃同住，为客户开拓市场、帮助客户送货。加强对本企业的宣扬，提高_的知名度和美誉度，宣扬产品形象，起到终端拉动的作用。做好农化服务，抓住真正消费者农夫。 5、加强客户关系，完善客户档案。在20_年里，我会把大部分的时间留在客户那里，帮助客户宣扬、铺货。深化到每一个乡镇、自然村，了解市场、把握市场，做好农化服务。还要加强对客户档案的管理。将客户分类，区分对待，和客户保持良好的联系。 6、扎实工作，锐意进取。发扬“艰苦创业、努力拼搏”的_精神，和以往好的作风、好的传统，埋头苦干，扎实

31、工作，与客户打成一片。注意在实践中摸索阅历、探究路子。我信任我不会辜负大家的希望，我会尽职尽责勤奋工作，与公司荣辱与共，和同事们共同缔造金正大辉煌绚丽的明天。以上是我的下一步工作的想法，还须要实践的检验，还须要领导和同志们的关切帮助支持。假如我竞争不胜利，我将一如继往好好工作，并努力查找克服自己的不足，争取更大的进步。再次感谢大家! 部门的个人年终总结 部门个人年终总结篇八 _年是全体教职员工乘势而上，再攀高峰，喜获丰收的一年，在交通局正确领导下，学校稳步发展，我校严格根据上级的指导方针与要求，结合当前培训市场的特点，不断加强基础设施建设，强化科学办学，开展全新的驾驶培训模式，同时不断加强教练

32、员队伍建设，提高教练员教学水平，加强了内部管理，使学校各项工作都做到了人性化，高效化和规范化。 一、优化队伍建设，增加教练员队伍素养提高 今年培训管理部的工作有了很大的进步，我们逐步走向成熟，管理水平及实力不断提高，年初我们的队伍进行了优化，聘请了一批有丰富驾驶工作阅历，有肯定素养的驾驶员进行系统的培训，初步实现了我们自己培训，为自己服务的目标，新的教练员上岗以后在老教练员的帮代下，进步很快，水平不断提高，工作热忱也空前高涨，我们很快进入了角色，有的人不论是教学成果，教学看法，教学质量，招生，用油车辆爱护，都很突出，今年我们经验了两次培训，一是岗位培训，二是换证培训与考试，学校利用这两次培训，

33、首先对我们理论学问进行再提高，要求每个人在讲课时必需充分利用四四教学法去教学，结合每个学员的心理，仔细根据教学大纲的规定教学，严格执行省、市道条及教练员管理方法，对待学员肃穆仔细、负责、对待不同性格，不同岗位，不同年令，不同性别的学员，做出不同的教案，促使教练员从简洁的教学水平，走向真正的理论与实际教学相统一的高水平的教员。 二、加强教练员管理，狠抓培训质量 历年来，驾培市场竞争激烈，全区八所驾校，都有肯定的实力，要想站稳市场，赢得社会与学员的认可，年初，学校完善了教练员管理制度，明确了目标责任，教练员在教学中，必需严格遵守国家相关政策，法令法规，按章操作，坚决做到有法可依，有法必依，必需做到

34、勤政，廉洁，严禁收受学员的现金与实物，接收学员吃请，严禁向学员摊派各种款项如有违纪行为，学校将严厉惩罚，学校还不是时找学员交谈，了解教学状况，由于加强了教练员的管理，学校教学质量不断提高，同时社会的评价，与知名度也不断的提高。 三、重平安教化，强化平安意识 首先，加强了我们的平安教化，年初与教练员签定平安责任状要求每个教练员把平安放在第一位，强化平安生产就是效益，制定种种平安训练的规定，必需按要求去做，不允许有一丝一毫的平安隐患存在。其次训练前检查好车辆的状况，收车后做好保养工作，确保110%的平安训练，教练员必需做好学员的思想工作，提高学员的平安意识，保证学员出入平安。 _年是_驾校发展的关

35、键一年，也是实现跨更加展的确定性一年。全部人的思想都是一样的;让我们的企业更加辉煌，任重而道远。所以我们要坚持“一切为了使学员满足”的标准，把各自的各项工作做为首要任务，为维护_信誉做出更大贡献。 部门的个人年终总结 部门个人年终总结篇九 我办在市委、市政府的领导下，在上级业务部门的指导下，进一步深化实行国务院全面推动依法行政实施纲要和国务院关于加强市县政府依法行政的确定，围绕市委、市政府的中心工作和工作重点，以科学发展观为指导，主动履行政府法制工作职能，为全面推动依法行政，建设法治政府，构建和谐新昭通供应了有力的服务和保障。现总结如下： 一、主要工作及成效 (一)深化开展学习实践科学发展观活

36、动，促进依法行政工作。 今年，市委依据省委的确定，在全市开展深化学习实践科学发展观活动。我办根据市委的部署要求，结合政府法制工作实际，扎实推动深化学习实践科学发展观活动，推动我办各项工作又好又快发展。首先抓好本办干部开展深化学习实践科学发展观活动系统学习，使干部职工提高相识，更新观念。其次结合我市政府法制实际状况和存在的主要问题，广泛征求干部群众的看法和建议，开展深化的调查探讨，撰写行政复议工作案例分析和开展相对集中行政惩罚权应留意的问题的调研报告，梳理出影响昭通市依法行政的主要问题，并提出解决的对策和措施。三是集中探讨促进工作的措施、政策，制定了关于进一步加强政府法制工作的看法、昭通市开展城

37、市管理相对集中行政惩罚工作的实施方案和昭通市关于深化行政审批制度改革的确定等文件，推动我市依法行政工作的开展。 (二)切实做好行政审批清理工作。 为了更好地加强法制建设，全面推动依法行政，构建“廉洁、勤政、务实、高效”的服务型政府，根据国务院办公厅关于开展行政法规规章清理工作的通知、关于进一步清理取消和调整行政审批项目的通知和省政府的要求和部署，我市在深化探讨、仔细落实文件精神的基础上，高质量地做好行政审批清理工作。到6月底，对59个市级部门334项清理项目进行仔细审核，取消行政审批项目235项，保留99项。 同时，大力精减和压缩行政审批时限，全市行政审批事项均做了较大的精简，审批时限得到进一

38、步压缩，取消了一批不合时宜的审批事项，全面完成了既定的精简任务，初步把行政审批工作纳入法制化、规范化管理轨道。精简后，市级行政审批事项精简了三分之二以上，多数行政审批时限压缩了二分之一以上，部分行政审批时限压缩了三分之二或四分之三以上，少部分审批时限压缩了非常之九以上。 (三)加强规范性文件制定工作，提高制度建设质量。 上半年，审查规范性文件草案2件。在审查规范性文件中，我们严格执行云南省行政机关规范性文件制定和备案方法(省政府令129号)，确保出台的文件质量。主要做法是：一是加强调查论证，加强与草拟部门的沟通协调，改进起草、审查工作的方式方法，增加规范性文件制定工作的前瞻性、主动性。二是强调

39、要求起草单位严格根据规范性文件制定程序出台文件，不符合程序规定的，建议完善后才出台。三是是对与现行法律、法规和规章不符的规定提出修改看法，相抵触坚决删掉。同时仔细实行昭通市重大行政决策听证制度实施细则，对涉及全市经济社会发展的重大决策事项以及专业性较强的决策事项，进行必要性和可行性论证，对涉及面广、与人民群众利益亲密相关的决策事项，事先告知社会公众，并通过实行座谈会、听证会、论证会等形式广泛听取看法， 确保了政府科学、民主决策和依法合理行政。 (四)主动协作省级有关立法部门做好立法工作。 上半年，市政府主动协作省人大做好大山包黑颈鹤爱护条例及省政府法制办的多项征求看法的立法相关工作。对省级有关

40、部门起草的征求看法初稿，市政府办发给市直相关单位征求看法，我办将各部门的看法汇总后，反馈给省法制办。 同时，做好人大代表建议的回复工作。对盐津县10位市人大代表关于制订盐津名特古镇爱护条例的建议进行探讨，查阅了相关法律规定后，由办主要领导到盐津与部分代表面商，提出了可操作性的解决方法。人大代表对我办的回复、提出的解决实际问题的方法非常满足。 (五)主动开展相对集中惩罚权工作。 _年底，根据全省的统一部署，我市制订下发了关于在我市开展城市管理相对集中行政惩罚权工作的通知，对全市开展相对集中行政惩罚权工作进行了统一支配部署。 到_年底，我市昭阳区、水富县将切实开展城市管理领域的相对集中行政惩罚权工

41、作，到_年，全市11个县将全面开展城市管理领域相对集中行政惩罚权工作。目前，这一工作正在根据规定程序运作。 (六)加强行政复议工作，主动探究化解行政争议新机制。 上半年我办共收到行政复议申请10件，受理行政复议案件3件，不予受理7件;已审结2件，其中维持1件，终止1件。我们在办理行政复议案件中，坚持“以人为本，复议为民”的思想，摆正政府与群众的关系，仔细履行行政复议职责。在审查复议案件中，我们认为县区政府作出的详细行政行为存在被撤销的情形，为了更好地处理纠纷，努力实现“案结事了，定纷止争”，我们开展协调工作，要求下级政府自行撤销。得到下级政府的接受，自动作出撤销确定，我们作出终止复议的确定，维

42、护群众的合法权益。同时主动探究化解行政争议新机制，运用简易程序、听证、调解、和解、协调、现场勘查等多种手段来化解冲突，处理行政争议。对一些事实清晰，案情简洁的案件，采纳简易的方式审理复议案件，提高了办案效率;对一些影响大、涉及面宽、群众特殊关注的困难疑难案件进行听证，实行公开审查，保证复议机关公开、公正地办案。 (七)改善行政执法状况，加大执法监督力度。 目前我市有的部门仍存在行政执法水平不高，有法不依、执法不严、执法不公、违法不究、以罚代管的问题，侵害人民群众合法权益的现象也时有发生。由于政府法制部门成立至今人员少，工作量大，存在对我市各级政府及部门的执法活动、法制工作监督检查不到位的问题。

43、为了变更监督不到位的状况，我办主动与市监察局合作，加大行政执法监督检查力度，年初，以市政府办名义下发了昭通市_年度行政执法检查方案，将于7-11月对有关重点执法单位进行监督检查。在检查中，发觉有违法行为的要责令改正，对行政执法人员在行政执法过程中有严峻违法行为的要坚决订正，对执法造成群体事务要进行通报，并按有关规定追究过错责任。 (八)主动为市政府依法管理经济社会事务供应法律服务。 上半年，我办本着突出重点，强化服务的原则，紧紧围绕经济建设中心任务， 主动为政府重大决策、经济管理和社会事务、行政行为、合同行为及其他法律事务供应刚好、精确、优质的法律服务，有效地促进了政府、部门重大决策的依法实施

44、，充分发挥了作为政府领导的参谋助手、法律顾问作用。一是我办主要领导参与市政府涉及法律事务事项决策会议，对重大决策参加调研，进行法律分析，并提出法律看法。二是为了保证市政府作出的详细行政行为正确合法，对重大的详细行政行为严把审查关，提出详细修改看法，确保了详细行政行为的合法性。 在做好市政府的参谋、助手和法律顾问的同时，还对有关政府部门的法律问题进行把关，为这些单位供应优质高效的法律服务。 (九)主动完成其他职能工作。 在抓主要业务工作的同时，主动促进其他工作的开展。一是是做好行政执法人员、行政复议人员培训考试工作，我市共组织_人参与了行政执法资格考试，并取得了由省政府颁发的行政执法证。二是仔细

45、实行信访条例，化解人民内部冲突。平常做好群众来信来访工作，半年来共接待来信来访50人次，同时，做好政务信息查询96128专线电话的答复工作，答复群众询问，并免费为广阔群众供应法律、政策询问服务。 半年来，我办全体同志在办领导的带领下，克服困难，同心同德，努力开创工作的新局面、取得了明显的成果。但也存在肯定的薄弱环节：紧贴中心服务全市大局的作用发挥不够;在适应新的形势，转变观念，深化基层调查探讨还欠缺;由于人员少，一些工作还未能正常开展。 二、_年下半年工作安排 (一)围绕全面推动依法行政、建设法治政府的目标，仔细组织学习贯彻国务院关于加强市县政府依法行政的确定和国务院关于加强市县政府依法行政的

46、确定，大力推动基层政府依法行政工作。 (二)仔细实行昭通市重大决策听证制度实施细则，确保我市行政决策的科学性、民主性、合法性。 (三)规范行政执法行为，加大政府法制监督力度。进一步深化行政审批制度改革。创新制度，规范行政惩罚的自由裁量权。全面推行行政执法责任制，加强行政执法检查和评议考核，加大责任追究力度。严格执行规范性文件审查报备工作，加大对规范性文件的前置审查和备案审查，完善登记、审查、公布、通报等制度。 (四)加强行政复议工作，主动探究化解行政争议新机制。加强学习宣扬行政复议法实施条例，培训行政复议人员，提高复议人员的业务素养。坚持“以人为本、复议为民”，忠实履行行政复议职责。进一步规范行政复议程序，完善行政复议听证、调解制度，主动探究符合行政复议工作特点的机制和方法，增加行政复议的透亮度和公信力，充分发挥行政复议在解决行政争议、化解社会冲突、维护社会稳定方面的主动作用。 (五)健全政府法律顾问制度，当好政府的参谋助手，以保障政府依法管理社会经济事务为核心，发挥政府法律顾问作用，做好政府法律事务工作，为政府决策供应高效优质服。 (六)主动完成市委、市政府交办的任务。 部门的个人年终总结 部门个人年终总结篇十 在峪口村工作快两年了，回想刚来报到时的自己，同现在的我比起来判若两人。一样的是我的满怀激情，不一样的是多了几分成熟;一样