2023年最新责任胜于能力的读后感(四篇).docx
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1、2023年最新责任胜于能力的读后感(四篇) 当观看完一部作品后,肯定有不少感悟吧,这时候非常有必需要写一篇读后感了!如何才能写出一篇让人动容的读后感文章呢?下面是我给大家整理的读后感范文,欢迎大家阅读共享借鉴,希望对大家能够有所帮助。 责任胜于实力的读后感篇一 作为一个平凡人的我,工作日复一日年复一年,上班下班总是忙劳碌碌,好像也找不到多少不平凡的业绩。读了责任胜于实力这本书,使我受益非浅,此书运用了通俗易懂的语言,体现了求真务实精神,其深刻的内涵,浅显易懂的道理,特殊是其中一系列的案例,有很强的劝服力,阐明白责任有无干脆确定事物的成败,也让我对文中的“责任”二字有了更深刻的了解。 在我们这个
2、企业里,每个职工都有不同的工作岗位,但也担负着不同的责任,假如你是一名服务员,你就有责任去做好服务工作,使顾客满足;假如你是一名企业管理人员,那么你就要做好管理工作,仔细做好自己所分管的工作;假如你是一名企业领导者,你就有责任带领职工把经济效益搞上去,提高职工福利待遇。目前公司内部就有一些怪现象,说事,每个人都有一套言论。出现错误时,没一个敢负责任的,找不到责任人。一个人无论实力大小,只要你能够英勇地担负起责任,认仔细真地做好分内工作,完成领导交给的各项工作,你所做的一切就有价值,就会胜利,就会获得敬重。所以没有做不好的工作,只有不负责的人,责任能够让人战胜软弱恐惊,战胜死亡的威逼,因为在责任
3、面前,人们会变得英勇而坚毅,责任就是人性的升华,是做人的准则。只有负责任的人,才有资格成为优秀团队中的一员;缺乏责任心的人,也就没有了发挥才能的舞台,成就不了事业的同时,只能整日沉溺于“怨天尤人”之中。 一个人的工作做的好坏,最关键的一点就在于有没有责任感,是否仔细履行了自己的责任。人的一生必需担当着各种各样的责任,社会的、家庭的、工作的、挚友的等等。人不能躲避责任,对于自己应担当的责任要勇于担当,放弃自己应担当的责任时,就等于放弃了生活,也将被生活所放弃。责任可以使人坚毅,责任可以发挥自己的潜能,实力,恒久由责任来承载。责任可以变更对待工作的看法,而对待工作的看法,确定你的工作成果,正如书中
4、所说的“假如你酷爱工作,那你的生活就是天堂,假如你厌烦工作,那你的生活就是地狱”。我们在工作中,就是要醒悟、明确的相识到自己的职责,履行好自己的职责,发挥自己的实力,克服困难完成工作,相识到、了解到自己的责任,清晰自己的职责,并担当起自己所在工作岗位的责任,那么工作就由压迫式、被动,转化为主动主动,并享受工作乐趣,取得成果的欢乐。 “责任重于泰山”,这是我们常常讲的一句话。每一个能够胜利发展的优秀企业都特别强调责任的力气。可以说一个人的胜利,与一个企业和公司的胜利一样,都来自于他们追求卓越的精神和不断超越自身的努力。从某种意义上讲,责任,已经成为人的一种立足之本,成为企业求生存求发展的重要实力
5、。一个人生活在这个社会上,即使是一个自由职业者,他也会和各种团队、组织和人员发生往来,在这个过程中,责任感是最基本的实力,假如你缺乏责任,组织不会聘用你,团队不会让你加盟,搭档不情愿与你共事,挚友不情愿与你往来,亲人不愿给你信任,你最终将被这个社会抛弃。在这个世界上,有才华的人太多,但是有才华又有责任的人却不多。只有责任和实力共有的人,才是企业和公司发展最须要的。 “责任即荣誉”是书中所讲解并描述到的。为荣誉而工作,就是主动争取做得更多,担当更多的责任;为荣誉而工作,就是全力以赴,满腔热忱地做事;为荣誉而工作,就是为企业分担忧虑,给领导减轻压力,给上司以支持,给同事以帮助;为荣誉而工作,就是自
6、动自发,最完备地履行你的职责,让努力成为一种习惯。努力工作,忠诚于企业,在捍卫企业荣誉的同时,也树立了自己的荣誉。自己会受到人们的敬重。 责任胜于实力一书以责任、忠诚、实力为重点,浓缩了大量生动的案例,阐述了忠诚与责任的深刻内涵、责任与实力的辩证关系,以及责任感对培育道德品质、对工作成效和社会发展的影响等。这本书对我触动很大,使我深受教化,也使我对“责任”二字有了更加深刻的相识和理解。在以后的工作中,我会时刻谨记责任的重大意义,全身心的将从本书中学到的付诸于实际工作当中。 责任胜于实力的读后感篇二 近日工作之余,我仔细地阅读了责任胜于实力这本书,深有感受。这本书针对企业员工的职业精神与价值观念
7、进行了系统的探讨,深刻地剖析了在工作中“责任胜于实力”的行为准则,对责任做了特别精辟的阐释,是一本激励人英勇地担当起责任,走向胜利的难得的好书。这本书告知我们,责任精神体现一个人的职业素养,落实责任,变现一个人的执行实力。归根究竟,负责任是一个人做事的基本准则,做事和做人是统一的,没有做不好的事,只有做不好的人。对于企业而言,只有每一个员工的责任汇聚为整个团队的价值,这个企业才能持续发展持续进步,才能真正具有核心竞争力。对于个体而言,只有每个人选择责任,坚守责任,才能真正增加内控力,成为强者。所以,责任是详细的与每个人休戚相关,只有每个人都意识到责任的重要性,努力将责任落到实处,企业才有生生不
8、息的力气,社会才有源源不断的动力。 责任从大道理说,就是最基本的职业精神,从小的来说即一个人做事的基本准则。责任就是做好自己被给予的任何有意义的事,就是对自己所负使命的忠诚和信守,对自己工作精彩的完成,就是忘我的坚守。责任有无干脆确定事物的成败。我们每一个人都在生活中扮演不同的角色,无论一个人担当何种职务,做什么样的工作,都对他人负有责任,这是社会法则,这是道德法则,同时也是心灵法则。我们在工作中,就是要醒悟、明确的相识到自己的职责,履行好自己的职责,发挥自己的实力,克服困难完成工作,同时要使自己的团队全部的成员,相识到、了解到自己的责任,清晰自己的职责,并担当起自己所在工作岗位的责任。这样我
9、们的工作就会由压迫式、被动,转化为主动主动,当遇到困难时,就会主动想方法去克服,而不是找借口,退缩。当一个人意识到自己的责任并担当起时,就可以变得坚毅,就可以发挥自己的潜能。 通过对责任胜于实力的学习,我认为一个缺乏责任感的人,或者一个不负责任的人, 一个人责任感的强弱确定了他对待生活、工作的看法,是确定他能否做好事情的关键。现在有些人心态浮躁,不能清楚地意识到,自己手头的平凡工作就是一座丰富的钻石矿,他们往往忽视了即使在极其平凡的职业中、极其低微的位置上,也会藏着极大的机会。其实工作无小事,仔细对待每一件事都算是做大事,只要抱着使命感的看法,全力以赴、尽职尽责地把自己的工作做得比别人更专注、
10、更快速、更正确、更完备,就能找到属于自己的“钻石”。一个人的实力有大小,实力大的人可以做大事情,难事情,实力小的人可以做一些力所能及的事情,但是无论是做大事情、难事情或者是做小事情,简洁的事情都必需具有剧烈的责任心。假如没有责任心,不仅大事、难事做不好,就是小事、易事也做不好。大事小事,难事、易事都做不好的员工,企业是不能容纳的。我们每个人,无论在那个岗位,都要正确对待自己的工作,应当在剧烈使命感的激励下,仔细负责、主动主动地做工作。工作好坏很大程度上取决于个人的责任心,一旦踏上了一个岗位,便是选择了一份责任,拥有了一份使命,就必需担当责任,把责任当成提高工作成效的“催化剂”。一个对自己的工作
11、有高度责任感的人,会花更多的时间去找寻更多机会和可能性,更值得信任。同时,他会得到更多人的信任,更多地把握了掌控自己命运的机会和实力,因为机会恒久留给那些有优秀职业精神、崇高职业看法的人。可以说一个对工作负责的人,更是对自己命运负责的人。从这个角度来看,工作是为自己做的。 有人曾说过:“人生全部的履历都必需排在勇于负责的精神之后”。没有做不好的工作,只有不负责任的人。现实生活中,一些人面对自己职责范围内的工作,往往粗枝大叶,办事拖拉,敷衍了事,效率低下,质量不高。是这些人没有实力么?不是!最主要的就是他们缺乏责任心。对待工作,有责任心的人会全身心投入、全力以赴地解决问题;而没有负责看法,再强的
12、实力,再好的本领也没有用,也很难把工作做到很好,一切将成为空谈。当然,责任胜于实力,并不是对实力的否定。责任与实力是一个统一物的两个方面,只有相辅相成才能相得益彰。工作必需具备责任,责任在先,实力在后;实力必需有责任来引导,责任必需靠实力来实施。况且我认为责任心也是一种必需具备的实力,没有责任心的人不能算是有实力者。要求我们在工作生活中,无论做什么事,都须要记住:有责任感才是工作精彩的前提,是职业素养的核心。全部胜利的人都有一个共同的品质-责任感,聪慧才智、学识、机缘等当然是胜利的因素,但缺少了责任,一切都是“水中月、雾中花”。 我们在工作生活中,无论做什么事都不要靠借口来推脱责任。借口恒久是
13、一个人前进道路上的“拦路虎”和“绊脚石”。人放弃了责任,也就等于放弃了生活,也将被生活所放弃。责任胜于实力一书中提到“没有一滴雨滴认为它们应当对洪灾负责”令人回味警醒一个有高度责任心的人,是从来不找借口的。即使工作遇到困难,他努力找寻的是解决问题的方法、途径,是认定了目标后的百折不挠。而一个缺乏责任心的人,考虑更多的是“尽力就可心安”,而对于完不成任务,不能主观上有缘由,却反而强调客观因素,舍本逐末找借口,这是人性弱点的反应,也是虚荣心的表现。在工作中我们或多或少地存在不足,但只要坚持“以结果为导向”,总结失败的阅历促成胜利,也是收益多多。只有多份责任心,工作才能有激情,才有可能得到信任,并被
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