蓟县安全生产目标管理考核标准.docx

《蓟县安全生产目标管理考核标准.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《蓟县安全生产目标管理考核标准.docx（7页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、蓟县安全生产目标管理考核标准序号项目工作目标内容标准分记分办法1组织领导和 工作安排认真贯彻安全生产法律法规和政策文件精神,把安全生产纳 入经济社会发展、构建和谐社会总体规划，列入重要议事日 程；研究制定年度安全生产工作计划和长远规划;坚持主要 领导亲自抓、负总责，分管领导具体抓;坚持每月召开一次 安全生产例会,每季度召开一次安全生产工作会议并形成会 议记录。13（1）对有关会议和文件不传达贯彻落实，缺一次扣2分；（2）主要领导未参加安全例会和工作会议的扣2分；（3）主要领导未参加安全检查的扣2分；（4）未按时召开安全生产例会和工作会议，未形成会议记 录的每少一次扣1分；（5）未制定年度安全生

2、产工作计划的扣2分。2目标管理和 责任体系建立安全生产控制指标体系，层层落实分解各项工作目标； 全面实施安全生产目标管理，建立健全安全生产责任体系； 完善安全生产责任制，行政正职与各分管副职、各分管副职 与所辖基层单位签订安全生产责任书，形成严密的监管网 络；加大对非公有制企业安全生产监管力度,指导所属企业 建立健全安全生产规章制度和操作规程，完善安全生产管理 档案。13（1）未建立安全生产控制指标体系和层层分解的扣3分；（2）未建立安全生产责任体系，责任制不健全的扣2分；（3）没有层层签订安全生产责任书（乡镇签订到基层单位和 村，企业签订到车间班组）的扣3分；（4）所属企业未建立健全安全生产

3、规章制度和操作规程的扣3分；（5）未建立安全生产管理档案的扣2分。3安全投入和 责任保险重视安全生产基础设施建设，依法为从业人员交纳工伤保 险，高危行业必须参加安全责任保险;不断加大安全投入， 改善安全生产条件;配备必要的安全装置和设施设备；将安 全生产科技项目纳入科技发展规划，大力提倡运用新科技改 造落后的安全生产工艺,提高本质安全生产水平和综合防范 能力。8（1）未为职工交纳工伤保险的扣2分；（2）高危行业未参加安全责任保险的扣4分；（3）使用落后的或国家明令禁止的安全生产工艺和设备的 扣2分。序号项目工作目标内容标准分记分办法4作业场所和 现场管理生产经营场所、易燃易爆作业场所、机械电气

4、设备及电器线 路架设等必须执行有关法律、法规的规定，符合国家标准和 行业标准;生产经营单位和人员密集场所应符合紧急疏散要 求，警示标志明显，出口畅通，禁止封闭、堵塞；为从业人 员配备必要的劳动防护用品，做好职业病防护；密闭场所作 业时必须配备专用防护用具，员工宿舍禁止明火取暖，严防 窒息、火灾和一氧化碳、硫化氢中毒事故；严格现场管理， 严防三违现象发生。12（1）作业场所管理混乱，不符合有关安全标准的扣2分；（2）生产经营场所不符合紧急疏散要求，出口封闭、堵塞的扣3分。（3）未配备或不按标准配备劳动防护用品的扣3分；（4）每发现一处违章行为扣2分。5隐患排查和 整改治理建立隐患排查治理制度;每

5、季度必须由主要领导带队，组织 相关部门对所属企业至少进行一次集中排查，对查出的隐 患及时采取措施进行有效治理，并及时将有关情况报相关 部门备案；对重大隐患实施挂牌督办，确保方案、资金、人员 和预案落实;逐级建立隐患排查治理台帐，实施动态管 理。7（1）未建立隐患排查制度的扣1分；（2）未按规定组织隐患排查治理的扣2分；（3）重大隐患整改没有做到“四落实”的扣2分；（4）未建立隐患排查治理台帐的扣2分。6管理机构和 信息报送依法设置安全生产管理机构，配备专兼职安全管理人员，或 者委托具有国家规定的相关专业技术资格的工程技术人员 提供安全生产管理服务，在村（居）委会设立安全监督员； 及时报送工作计

6、划、会议贯彻、隐患排查等各类信息材料。5（1）未设置安全生产管理机构的扣2分；（2）未配备2名以上专兼职安全管理人员的扣1分；（3）村（居）委会未配备安全监督员的扣1分；（4）未及时报送信息材料的，缺一次扣1分。7安全检查和 专项治理逐级落实安全检查，坚持企业月查、车间周查、班组日查， 检查情况要记录在案；结合实际积极开展各类专项整治，严 厉打击非法违法生产经营活动；按照蓟县中小型生产经营 单位安全生产标准化管理实施办法，每年对所属企业至少 组织一次安全生产标准化工作考核，并排列名次予以通报。7（1）未定期进行安全检查的扣3分；（2）未制定专项整治方案的扣2分；（3）未按时对所属企业进行安全标

7、准化工作考核的扣2分。序号项目工作目标内容标准分记分办法8安全许可和 行政审批非煤矿山、建筑施工、危险化学品、烟花爆竹、民用爆破器 材等高危行业依法实施安全生产许可制度;建设项目的安全 设施，必须进行“三同时”审批。4（1）依法应当许可而未取得安全许可证的扣2分；（2）建设项目未经“三同时”审批的扣2分。9宣传教育和 安全培训认真开展安全生产宣传教育，积极订阅安全生产宣传资料， 严密组织“安全生产月”活动;企业主要负责人、分管负责人、 安管人员和特业人员持证率达到100%；采取多种形式对从 业人员进行“三级教育培训，并建立从业人员教育培训档 案。10（1）不认真开展安全生产宣传教育活动的扣2分

8、；（2） “安全生产月”活动无方案、不落实的扣2分；（3）主要负责人、分管负责人、安管人员和特业人员未持证上岗的，有一个扣1分；（4）从业人员教育培训不落实，未建立教育培训档案的扣 2分。10应急救援和 事故处理各单位必须制定应急救援预案，并逐级备案；确保预案具有 可操作性，每年至少组织一次演练；事故发生后，应按规定 及时逐级上报，并立即组织抢救，做好善后处理；按照“四 不放过”的原则，严格事故责任追究。11（1）未制定、未备案、未演练应急救援预案的扣3分；（2）发生事故不及时上报的扣3分；（3）未及时做好事故善后处理，而引发信访或集体访的扣3分；（4）事故后未落实责任追究的扣2分。11消防安

9、全推动天津市消防安全责任制规定的落实，督促有关单位 履行消防安全职责，预防和减少火灾危害。10依据县政府办转发蓟县消防大队关于蓟县消防安全责任 制考评办法的通知（蓟政办发（2007） 26号）进行扣分。12事故指 标控制努力减少一般事故，杜绝重特大事故；事故伤亡人数控制在 县安委会下达的考核指标以内。从总分中 扣除（1）发生生产安全事故，造成重大经济损失的扣10分；（2）每重伤一人扣20分；每死亡一人扣40分；（3）发生三人以上较大死亡事故的扣除全部得分。蓟县消防安全责任制考核标准（乡镇街部分）序号考核项目考核内容所占 分数记分标准考核形式1建立消防安 全责任制工 作领导小组建立由主管消防工作

10、的乡镇长和街道办主任为组 长，乡镇街办主任、派出所所长为副组长，有关 部门领导参加的消防安全责任制工作领导小组； 消防安全责任制工作领导小组名单应向县政府备 案；乡镇街应督促下一级单位建立消防安全责任 制工作小组，工作小组人员名单向乡、镇政府备 案。9(1)未建立消防安全责任制工作领导小组的扣4分； (2)消防安全责任制工作领导小组名单未向县政府 备案的扣2分；(3)下一级单位消防安全责任制工作小组人员名单 未备案的，少一个单位扣0.2分。查阅资料2落实消防工 作联席会议 制度每季度召开一次联席会议；通报消防安全形 势，分析消防安全状况；协调解决重大消防 安全问题；部署消防安全工作。13(1)

11、未按规定召开联席会议的(应有会议纪要及相 关书面材料)，每次扣1.5分；(2)消防安全状况无分析材料的，每次扣1分；(3)协调解决重大消防问题无方案的，每件扣0.5分， 重大消防问题解决情况无报告的，每件扣0.5分；(4)部署消防安全工作无载体的，每次扣1分；查阅资料3督促逐级建 立组织网 络，明确责 任分工督促下一级单位建立健全消防安全责任制度 及保障消防安全职责落实制度措施;督促工作 情况有记录。9(1)下一级单位未建立健全消防安全责任制度的，少一个单位扣2分；(2)无保障落实措施的，少一个单位扣2分；(3)督促工作无记录的，少一个单位扣1分；查阅资料 抽查2个单位4研究解决重 大和共性问

12、 题对公共消防设施、消防装备列入乡镇街建设总体 规划;辖区多种形式消防队伍建设有发展规划、有 落实；对公共消防设施、消防装备不足以及不适 应实际需要或者危及公共消防安全的重大和共性 问题，应做到底数清、情况明；问题有分析、解 决有计划、整改有方案;建立重、特大火灾应急救 援联动机制，有预案、有演练、有落实。16(1)公共消防设施、消防装备无规划的扣2分；(2)队伍建设无规划的、无落实的扣2分；(3)问题无分析的扣4分；(4)解决无计划的扣2分；(5)整改无方案的扣3分；(6)无预案、无演练、无落实的扣3分。查阅资料 平时掌握序号考核项目考核内容所占 分数记分标准考核形式蓟县消防安全责任制考核标

13、准（委、局、直属单位部分）5根据辖区特 点和上级部 署，结合重尺、口、J vyj、里 静组织:肖防 安全检查消防安全检查有计划、检查情况有记录。13(1)；(2)(3) 7佥查无计划的，每次扣0.5分； 佥查无记录的，每次扣0.5分； 村组织检查的，此项不得分。查阅资料6推进消防工 作社会化利用县新闻媒体，设置乡镇街消防宣传专栏； 消防宣传“进社区、进学校、进企业、进农村、 进家庭”，有部署、有总结；组织有关部门开 展联合执法，进行消防综合治理。11（1）未在报刊或者影视等新闻媒体设置消防宣传专 栏的扣5分;（2）消防宣传无部署、无总结的扣5分；（3）组织开展联合执法、综合治理的，一次记1分；

14、 未组织的，此项不得分。查阅资料7协助被督促 单位整改无 能力解决的对辖区内不符合消防安全布局的重大火灾危 险源，对有直接隶属关系的被督促单位重大 火灾隐患，应有整改计划，具体落实措施， 进行督办;存在确无能力解决的火灾隐患，进 行协调并记录，及时向县政府报告。13（1）无协助解决计划的，每件扣2分； （2）无具体落实措施的，每件扣1分； （3）措施未落实的，每件扣1分。查阅资料 实地检查8建立工作档 案应当建立联1 常督促工作， 相关档案；， 范。南会议制度，落实情况档案、日 尚案、考核奖惩工作档案及其它 四案内容资料详实，档案装订规5(1)；(2)(3) 5当案种类少一种扣1分；当案内容弄

15、虚作假的，此项不得分； ，订不规范的扣1分。查阅资料9做好考核工 作将下级单位） 工作目标责1 治理考核范 容全面、宥: 工作;每年12 备案，按考才履行消防职责工作情况作为消防 任考核内容，纳入社会治安综合 8,制定考核标准，考核标准内 策作性，并组织做好考核、奖惩 1月25日前将考核结果报县政府 亥结果实施奖惩。11(1)，(2)(3) (4) 7(5) 71亥标准内容不全、无操作性的扣1分； 亥工作无方案的扣2分；垓结果未按时报县政府备案的扣2分； 安照考核结果实施奖惩的扣2分； 荚施考核的扣4分。查阅资料10加、减分条 件年度消防工作突出、典型经验在全市推广的，一次加10分；在全县推广

16、的，一次加8分。辖区内发生重大灾灾责任事故的，一次减10分；发生特大火灾责任事故的，一次减30分;一般火灾较多的，视情扣分。平时掌握说明各分项分值单独计算，问题较多的，所占分值扣完为止，不再从其他项中扣除。序考核项目I考核内容匚麻耳记分标准考核形式号分数1建立消防安全 责任制工作领 导小组建立由主管消防工作的领导为组长，有关部门 负责人为成员的消防安全责任制工作领导小 组；消防安全责任制工作领导小组名单应向县 政府备案；督促下一级单位建立消防安全责任 制工作小组，工作小组人员名单有备案。10（1）未建立消防安全责任制工作领导小组的扣4分；（2）消防安全责任制工作领导小组名单未向县政府 备案的扣

17、2分；（3）下一级单位消防安全责任制工作小组人员名单 未备案的，少一个单位扣0.2分。查阅资料2落实消防工作 例会制度每月召开一次例会；分析消防安全状况；协调 解决重大消防安全问题；部署消防安全工作。 要求：例会决定事项有会议纪要，消防安全状 况分析有材料，重大消防安全问题协调解决有 方案，解决情况有报告，部署消防安全工 作有载体。14（1）未按规定召开例会的，每次扣0.5分；（2）消防安全状况无分析材料的，每次扣0.3分；（3）协调解决重大消防问题无方案的，每件扣0.5 分，重大消防问题解决情况无报告的，每件扣0.5 分；（4）部署消防安全工作无载体的，每次扣1分。查阅资料3督促工作情况 有

18、记录督促下一级单位建立健全消防安全责任制度及 保障消防安全职责落实制度措施10（1）督促工作情况无记录的扣2分；（2）发现一个被抽查单位无制度措施的扣2分。查阅资料 抽查2个单 位4根据本系统特 点和上级部 署，结合重点 时期、重点工 作，适时组织 消防安全检查消防安全检查有计划、检查情况有记录、有总 结。12（1）检查无计划的，每次扣0.5分； （2）检查无记录的，每次扣0.5分； （3）未组织检查的，此项不得分。查阅资料5消防宣传教育消防宣传教育有部署、有检查;利用自身媒介， 开展多种形式消防宣传，并有资料;对下级单位 有关人员进行消防专业培训有计划、有实施。12（1）无部署、无检查的扣4

19、分；（2）宣传无资料的扣4分；（3）培训无计划、无实施的扣4分。查阅资料 实地检查序号一考核项目考核内容占数 所分记分标准考核形式6研究解决重大 和行业共性问 题对重大和行业共性问题有会议纪要、有解决计 划、有整改方案;对有直接隶属关系的被督促单 位存在确无能力解决的火灾隐患，有协助解决 计划，有具体落实措施;建立重特大火灾事故应 急处置预案，有演练、有资料。14(1)问题无分析的扣3分；(2)解决无计划的扣2分；(3)整改无方案的扣3分。(4)无协助解决计划的，每件扣1分；(5)无具体落实措施的，每件扣1分；(6)措施未落实的，每件扣1分；(7)无预案、无演练、无资料的扣5分。查阅资料 平时

20、掌握7检查情况告知发现被监管单位存在的火灾隐患，应书面通报 公安消防机构。8发现被监管单位存在火灾隐患，未及时通报公安消 防机构的，一次扣1分。平时掌握 查阅资料8做好考核工作制定考核标准，考核标准内容全面，有操作性， 组织做好考核、奖惩工作。每年对下级单位履 行消防工作职责情况进行综合考评，并建立考 评档案，每年12月25日前将考核结果报县政 府备案，按考核结果实施奖惩。10(1)考核标准内容不全、无操作性的扣2分；(2)考核工作无方案的扣2分；(3)考核结果未按时报市政府备案的扣3分；(4)未按照考核结果实施奖惩的扣3分。查阅资料9建立工作档案应当建立消防工作例会制度，落实情况档案、 日常督促工作档案、考核奖惩工作档案及相关 档案；档案内容资料详实，档案装订规范。10(1)档案种类少一种扣1分；(2)档案内容弄虚作假的扣2分；(3)装订不规范的扣1分。查阅资料10加、减分条件年度消防工作突出、典型经验在全市推广的，一次加10分；在全县推广的，一次加8分。辖区内发生重大火灾责任事故的，一次减10分；发生特大火灾责任事故的，一次减30分;一般火灾较多的， 视情扣分。平时掌握说明各分项分值单独计算，问题较多的，所占分值扣完为止，不再从其他项中扣除。