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1、题目:色彩心理学在办公空间设计中的运用 题目简介:1、选题理由在商业竞争激烈的年代,一个公司的形象早已占据了重要位置,企业装饰显得尤为重要。 企业的装饰就相当于企业的脸面,公司办公场所的设计直接影响着客户对公司的第一印象。 并且,随着经济的飞速发展,特别是市场的激烈竞争使人们工作节奏加快,办公的时间也不 断延长,使得办公空间作为与人们生活工作联系最为密切的日常活动场所,人们对现代办公 空间环境的设计要求变得越来越高,工作环境的舒适与否也变得越来越重要。办公室的整体 布局、通风采光、交通流线等等的设计是否合理,对工作人员的精神状态及工作效率影响很 大。然而办公场所中最引人瞩目的就是颜色,不同的颜
2、色可以给人们造成不同的主观感觉。 在进行办公空间设计时,通过对各种颜色的合理使用,来展现出办公场所的愉悦感、高雅感 等。办公空间中的照明设计也是重中之重,科学的灯光设计,可以营造一个良好的工作气氛, 在区域划分区域界定等方面也有重要作用。应依照不同的工作性质来设计灯光环境,以提高 工作人员的积极性。在一个安静舒适,令人心情愉快的工作环境下工作,工作效率和工作态 度也会有所提高。我这次研究的课题是色彩心理学在办公空间中的运用,某装饰设计公司的 办公空间设计。分析研究办公空间中的光与色两个方面的内容。2、选择该课题作为毕业设计的理论意义和实践价值。办公空间已经如影随形的存在于人们的日常生活中,创造
3、舒适的办公环境是办公空间设 计的出发点。办公空间的色彩设计在对空间界面的色彩选用上,应注重共性,满足多数人对 色彩的舒适性的生理反应。色彩环境心理学与办公空间照明设计与色彩紧密关联的,色彩不仅影响着人的视觉感受, 同时影响着人的情绪与行为,进而对人的工作效率与活跃能力产生不同程度上的影响。颜色 会给人感觉“冷”、“暖”的心理效应,还有“轻”、“重”,“远”、“近”的感觉。灯光也是改 变空降光泽的重要因素,同样也影响着空间环境心理,灯光可以改变室内的色温,色温指数 越高,光色会偏向于蓝色,营造一种沉稳、冷静的氛围,色温指数越低,光色会偏向于红黄 色,可以使人感受到一种舒缓的气氛。为了使办公人员获
4、得更好的办公感受,应根据办公人员的工作性质选择不同的环境色调。 例如,纯度较高的亮色系可以给工作人员创造一种愉悦、欢快的氛围,可以刺激工作人员的 创新思维,这种色调可以使用在广告设计企业的办公空间,而纯度较低的灰色调可以给工作 人员带来一种舒畅写意的情绪,从而使工作人员在工作时可以保持清晰的思维,可以用在我 将要设计的装饰设计公司。在进行办公空间的设计时,根据办公场所的性质不同,分析办公 人员的心理,科学的进行颜色搭配,再结合灯光的色彩与室内的主体结合,可以提高办公场 所的高雅性、增加生活气息,增强设计的美感,同时,还要考虑到颜色对办公人员的精神健 康和身体健康的调整作用,促进工作人员保持好的
5、精神面貌投入到工作当中,提高工作效率, 展现公司的人性化理念。3、围绕该课题个人的主要打算。1 . 了解把握设计的办公环境中办公人员的心理状态与心理反应,从而从心理反应出发选择 合适的室内空间色彩;灯光作为改变环境色彩与光照的重要媒介,在办公环境设计中尤 其重要,使它与室内设计的主体结合,增强设计的美感。分析人的心理,沿袭人性化道 路,把握自然规律,为色彩心理学在办公空间设计中的运用提供重要理论依据。2 .将人们的工作与行动具体内容作为核心研究方向,达到以人为主。实现好物理功能、心 理功能、环保等各个方面的要求,使工作环境更加有温度、设计理念更加有深度,最终 为员工创造一个不仅安全舒适、智能便捷,而且具有感情色彩的工作场所。总体研究室 内色彩环境设计的深刻原因,基于色彩心理学的理论为基础,为办公环境设计提供有益 的参考意见。3 .通过调研和查阅资料,初步设想本次的办公空间设计以低饱和度的颜色完成大部分的场 所搭配,在个别的区域以较为自由的颜色进行选择,地面通过材质和颜色的不同来划分 出不同的工作空间,再融入众多不同类型的家具,从而的得到丰富有趣的细节。本方案 有较大面积的玻璃窗,设计了较多的开敞式办公空间,合理利用自然光源,也就是太阳 光,尽最大可能保证在办公区域的人员都能采集到的自然光。但太阳光的日照时长,折 射角度和折射范围都是需要分析和考虑的。
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