XX镇2023年“群众安全感、政法队伍满意度”工作实施方案.docx
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1、XX镇2023年群众安全感、政法队伍满意度工作实施方案为进一步加强平安建设,夯实社会治安基层基础,确保全 区群众安全感满意度持续提升,结合我镇实际,特制定本方案:一、指导思想以科学发展观为指导,以贯彻落实二十大精神和习近平总 书记在政法工作会议精神为契机,广泛凝聚各部门、单位和社 会各界的力量,齐抓共管、综合施策,以建设平安xx为抓手, 为建设和谐、幸福、美丽XXXX提供稳定的社会环境。二、总体目标实现社会治安状况持续好转,群众安全感持续提升,群众 安全感、政法队伍满意度和扫黑除恶成效在XX区排名稳固提升。三、组织机构成立XX镇群众安全感政法队伍满意度和扫黑除恶成效“稳 固提升”工作指挥部,具
2、体人员如下:为加强对XX镇开展党建引领网格管理“红格善治工程”达 标提质树品牌行动的领导,成立XX镇党建引领网格管理“红格善治程”达标提质树品牌行动领导小组,具体组成人员名单如 下:组长:XX副组长:XX成员:X各村(社区)党支部书记领导小组下设XX镇网格化服务管理中心,设在综治中心, 主任由XX兼任,负责领导小组的日常事务管理工作。同时,领 导小组下设2个分片督导组,分片包干对村(社区)开展党建 引领网格管理“红格善治工程”达标提质树品牌行动进行全程 跟踪督导。四、工作措施(一)学政策,在提高政府公信率上标注新高度。提高认识,真抓实干。各行政村(社区)要把提升安全感 满意度工作纳入日常工作,
3、作为常态化工作来抓,实行目标管 理责任制。同时,明确职责,专人负责。一是各行政村(社区)领导 干部实行分片包干制,进村入户宣传,提高知晓率、支持率、 满意率。二是了解、收集社情民意,最大限度地把问题解决在 一线,把民怨化解在基层,把民愤化解在萌芽状态。(二)强作风,在提高群众获得感上彰显新担当。实行三零机制。一是联系群众“零距离”。认真开展“书 记大接访”活动,乡镇党政领导,特别是主要领导必须按照“书 记大接访”工作要求,定期定点接访,或主动约访、下访,着 力解决一批较为突出的信访问题。二是服务办事群众“零推诿”。 各中心、业务窗口对来办理业务的群众要以良好的服务态度接 待群众,全心全意为群众
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