实行最严格水资源管理制度保障水资源可持续利用.docx
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1、实行最严格水资源管理制度保障水资源可持续采用、我们我国水资源现状我们我国是一个干旱缺水严峻的我国,现实可采用的淡水资源量少,仅为11000亿立方米左右,人均可采用水资源量约为900立方米,并且其分布极不均衡。到20世纪末,全国600多座城市中,已有400多个城市存在供水不足问题,其中比较严峻的缺水城市达110个,全国城市缺水总量为60亿立方米。据监测,目前全国多数城市地下水受到肯定程度的点状和面状污染,且有逐年加重的趋势。日趋严峻的水污染不仅降低了水体的使用功 能,进一步加剧了水资源短缺的冲突,对我们我国正在实施的可持续进展战略带来了严峻影响,而且还严峻威逼到城市居民的饮水平安和人民群众的健康
2、。二、我们我国水资源管理概况随着对水资源各方面属性的全面了解和重视,我们我国对水资源的管理方式已渐渐从工程水利、资源水利、生态水利、民生水利进展到如今的 多方面统筹管理。鉴于我们我国水资源管理现实中存在的问题,水利部提出实施最严格的水资源管理。其基本原则是要把维护人民群众的根本利益作为动身点和落脚点,以实现人与自然和谐作为水资源管理的核心理念,以水资源配置、节省和爱护作为水资源管理的工作重心,要把统筹兼顾作为水资源管理的根本方法,把因地制宜、分类指导作为深化水资源管理的重要措施,坚持改革创新作为推动水资源管理的不竭动力。三、我们我国实行最严格水资源管理制度依据我们我国水资源现状及我国的可持续进
3、展需要,依据中华人民共和国水法、中共中心国务院关于加快水利改革进展的打算等一系列的法 律法规,国务院发布国务院关于实行最严格水资源管理制度的意见(国 发2022) 3号)规定,以及实行最严格水资源管理制度考核方法国办 发2022) 2号文件,推动实行最严格水资源管理、考核制度,确定了 “三 条红线” “四项制度”,确保实现水资源开发采用和节省爱护的主要目标。最严格水资源管理制度考核工作与国民经济和社会进展五年规划相对 应,每五年为一个考核期,采纳年度考核和期末考核相结合的方式进行。 各省、自治区、直辖市人民政府要依据本行政区域考核期水资源管理掌握 目标,合理确定年度目标和工作方案,并在每年3月
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