到机械厂实习报告汇编八篇.docx

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1、到机械厂实习报告汇编八篇到机械厂实习报告篇1实习时间：8月23日实习地点：郑州纺织机械厂实习目的：了解纺织机械生产的现况及重工机械生产的基本工艺流程；通过工程实 习，使自己巩固、印证、加深、扩大已学过的基础理论和部分专业知识；了解 和掌握本专业基本的生产实际知识，为后续专业课程的学习打下基础。同时也 了解工厂的组织情况，管理方法及生产车间和有关科室的关系，使学生对工厂 组织管理机构有一初步认识。工厂简介：郑州纺织机械厂座落在中国河南省省会郑州市北城市主要交通干道上，全 厂占地70余万平方米，航空、铁路、公路交通运输均十分便利，厂区有直达铁 路专用线。郑州纺织机械厂建于1949年，是中国纺织机械

2、（集团）有限公司最大的直 属骨干企业和出口基地之一，国家863高技术计划CIMS （计算机集成制造系 统）技术应用工厂，企业信誉等级为AAA级（特一级）。现有职工7000余人， 其中工程技术人员10%,具有大中专以上学历的职工约占20虬固定资产原值 3、77亿元人民币，拥有各类设备2700多台，其中金属切削机床近700台，锻 压设备120多台。具有世界先进水平的多功能机械加工及测试手段，初步建立 起了以机械加工FMS柔性加工系统，加工中心等构成的数控机床加工体系，以 镀金FMS生产线为中心构成的数控镀金加工体系等五大硬件体系。还有CAD、 CAPP、CAM、MRP-2等广泛用于辅助生产、技术、

3、经营管理的计算机体系。郑州纺织机械厂先后引进日本东洋纺、瑞士布塞公司、美国杜邦公司以及 德国特吕茨勒公司和日本金丸公司的先进技术，合作生产出了年产1、5万吨涤 纶短纤维后处理设备、HM5V型平网印花机、GA系列浆纱机、高档清梳联设备、 干法月青纶设备等具有世界先进水平的纺织机械。除此之外我们还自行研制开发 了一批新型纺机产品，主导产品有清梳联、浆纱、印染、化纤、烘燥、非织造 布等六大类纺织机械设备。用户遍布全国及世界42个国家和地区。实践总结或体会：首先，供应部必须与往来公司打好交道。公司的供应部与下游公司的沟通好与坏，直接影响产品的最终销售。他直 接影响公司生产运作系统运行，是保证公司产品质

4、量、价格、交货期和服务的 关键因素之一。公司的营销工作可以说是公司经营的核心内容，是各项工作的 重中之重，营销工作的好坏，市场开发得成功与否直接关系到公司的存亡。我 在实践过程中充分明白到了营销工作的重要性。我趁供应部的部长一有空，便向她问了很多很多的问题。她说，该厂的销 售其实大部分由自家联系买家，不过主要是老客户，关系模式主要是合作。比 如与日本公司的合作等。这些老客户由于多年的合作，关系很牢固，但是每当 公司外联人员替换或其他特殊情况时，往往会容易丢失客户，当然内里有很多 内部原因不方便向我外人透露，但主要是因为离职或退休的员工往往会带走或 新员工不了解老客户的习性和本来的某些特殊约定而

5、让老客户恼火。所以，供 应部员工的替换非常的慎重。同时，客户的负责会分散开来，避免客随人走的 情况。其次，供应部不单要搞好公司外的关心，跟生产实业部门的关系也非常的 重要。往往在这时，供应部是传达客户信息的主要途径，向生产部门传达顾客的 需求。说到供应部与生产车间的沟通，我觉得一提的是部门间的设置。我觉得 工厂的布局很合理，招待外宾的会议室，高层人员的办公室和其他各部门的办 公室设在同一楼里。彼此距离很接近。外宾来访时，可以让他们见到工作人员 的工作态度，对工作人员是一种无形的监督，也是向外宾显示员工工作态度和 工厂的完善制度的机会。还有一个合理的地方就是，供应部所在之处，有个门，这门专门方便

6、供应 部人员到生产车间去。为人员和部门的沟通提供了方便。后来，我去拜访了公 司的董事，提到这个工厂的部门布局问题的时候，让董事眉笑眼开，原来，工 厂是董事的个人建筑设计，在考虑布局的时候，的确考虑到了部门沟通这个问 题，特别是供应部与生产车间之间。这让我觉得有点骄傲，因为我也考虑到了 他想的问题，更是因为，我把运营管理课上学到的供应链的知识，在实习中体 会到了，思考到了。再次，公司的内部管理工作。单位为了发展，首先是设法招到本单位所需要的人员。招聘应从人和事两 个方面出发，挑选出最合适的人来担任某一职务。成功的招聘，可以使更多的 人了解本单位，并且帮助他们决定是否来这个单位工作。通过招聘录用，

7、单位 可以扩大知名度;而有效的招聘录用则可获得优秀的人员，有效地提高单位人力 资源的素质，为单位的发展打下了良好的基础。公司的竞争实际上就是人才的竞争啊！还有，年龄和工龄对一个人的经验和见识确实有较大的影响，但是不能将 它绝对化。由于每个人的天赋、努力程度、思维方式、知识程度等不同，其成 长和成熟的速度也不一样。有的人即使到了 5。岁，也只能做一些普通工作，要 让他做领导工作不一定行。其实，对一个单位来讲，谁能给单位带来发展谁就 应该上。但是在实际情况中;还有许多不尽人意之处。这一点，我国与发达国家 之间还有相当的差距。薪金、福利策略应根据贡献大小进行分配。考核、奖惩 策略量化考核标准，重奖和

8、重罚并举!考核是同奖励、惩罚紧密联系在一起的。 考核的目的之一就是奖励优秀的员工，惩罚差的员工。为了考核而考核，还是 为了工作而考核，是管理者对待考核的态度问题;为了个人的权力、利益而考 核，还是为了单位的发展而考核，则是管理者的品德问题。使用同一种标准去 考核中层管理者和员工是个方法问题。考核能否同真正的表现结合起来，则是 考核技巧的问题。培训、晋升策略给员工指出发展之路，给员工提供机会。最后，公司产品的检验很重要。质量是公司的第一信誉，是产品的形象。公司严把质量关，这就掌握了公 司的未来。该公司正是怀着这种信念，检验程序相当严格，不合格的产品严格 反厂重产。通过这次实习，我学会了不少东西。

9、实践出真知啊。到机械厂实习报告篇5实习报告实习时间：实习地点：山西省新绛机械厂实习内容：办公室文秘的各项业务及联系客户实习感受：在山西新绛机械厂三个月简简单单的实习，使我有了平平淡淡的收获在办公室里帮领导和同事打印文件，在销售部里为企业联系客户并向客户 介绍产品，对企业各部门的参观和更深入的了解，让我受益匪浅，学到了很多 实用东西。实习是大学进入社会前理论与实际结合的最好的锻炼机会，也是大学生到 从业者一个非常好的过度阶段，更是大学生培养自身工作能力的磨刀石，作为 一名刚刚从学校毕业的大学生，能否在实习过程中掌握好实习内容，培养好工 作能力，显的尤为重要。生活的滋味，犹如调味,你若没有尝过，就

10、不会知道它的 味道，只有经历，只有经历过才会懂，懂得更多，更深。实习虽然苦点，累点，这些都无所谓，重要的是通过实习我们有了收获， 有了知识。思想是人的灵魂，是人的内在力，要想把实习任务完成好，首先要 把思想调整好。领导十分重视大学生成长，为此特地为制定了 “双导师实习制 度”。双导师，顾名思义，就是两位导师，工人导师是教授生产技术的，而领 导导师是在思想上引领大学生，为其排忧解疑，指引方向的。在此优势下，我 主动与领导进行了沟通，在领导的尊尊教导下，我对实习有了更为深层次的理 解，更明确了我的工作目标，在思想上使我对未来的工作有了新的认识，在行 动上使我对未来人生有了新的规划。在实习过程中，我

11、发现，大学里所学专业知识和现场实际生产是分离的， 它们各有侧重点，一个偏向于理论，一个偏向于实际，但它们之间却又存在着 联系，因为窒息可以使所学的理论更坚固。“爱岗才能敬业”，热爱实习岗位才能完成好实习任务。在实习过程中， 我努力培养自己对实习岗位的热情，珍惜在岗上的每一分钟，努力学习岗位上 的相关知识，积极承担岗位上的责任义务，努力做到能够独立顶岗，能够独立 完成岗位上的相关操作，对岗位技能知识做到“懂，会，做”。实习让我了解了什么是工作，工作是怎么一回事，什么工作适合我们，以 及如何处理复杂而奥妙的社会人际关系。通过实习，我们全面的了解了自己一 次，对自己的职业生涯有了设计，补充和调整。白

12、驹过隙，不知不觉我的实习生涯已告一段落了，三个月的时间过去了， 但是收获却是很大的。不仅进一步巩固了我们的理论知识，提高了我们的实践 能力和分析问题，解决问题的能力，而且通过这三个月的过渡，我们深深的融 入了企业的文化中，融入了这个集体里。让我懂得了更多的做人与处世的道 理，懂得了时间的宝贵，学习的意义，更让我懂得了无私奉献和最真挚的友情，有些事情只有真正尝试过才能用心感受到。实习中 在办公室里教给我的不仅仅是更专业知识的学习，更是一种理念，一种文化， 一种责任，一种友情与爱的交融。那种骨子里透着一种拼搏，奉献，勇于开拓 的精神，正是有了这种精神使得企业蒸蒸日上，飞速发展。感谢企业给我这个机会

13、进入这个集体，三个月的实习是我们走出校门，踏 入社会的第一步，这个阶段是我们从学生步入职场的重要的过渡，是一个人人 生的重大转折点，一个好的实习最终使我们受益终生。到机械厂实习报告篇6一实习目的1、通过现场参观，了解某一产品的即席制造生产过程。2、熟悉主要典型零件（机座，机体，曲轴，凸轮轴，齿轮等或减速机箱 体，转动轴，齿轮等）的机械加工工艺过程，了解拟定机械加工工艺过程的一般 原则及进行工艺分析的方法。3、了解典型零部件的装配工艺。4、了解一般刀、夹、量具的结构及使用方法。5、参观工厂计量室与车间检验，了解公差与测量技术在生产中的应用。6、参观工厂的先进设备及特种加工，以扩大学生的专业知识面

14、以及对新工 艺、新技术的了解。二实习内容与要求1、机械制造的生产过程：了解该厂的主要机械设备的正个生产过程情况及生产中的主要工艺文件（如 机械加工过程卡片、机械加工工序卡片等）。2、典型零件工艺1）箱体零件的加工:了解某机械设备机座、机体的机械加工方法，并纪录其工艺过程。分析箱 体零件加工平面与孔系的主要加工方法。2）轴类零件的加工：了解轴类及其机械加工工艺并记录其工艺过程。了解某道工序的具体加工 工艺（技术要求，刀、夹、量具，切削液等）。3）齿轮加工：了解一至两种齿轮的机械加工工艺，并记录其工艺过程，分析滚齿、插齿 加工的运动及特点。结合工厂的参观，简述磨齿、等的齿轮精加工方法。3、了解刀、

15、夹、量具的结构及使用方法，常用机床型号及其特点。4、装配工艺：1） 了解机械设备的结构特点及其装配工艺；2） 了解机械设备配后的最终检验项目和检验方法；3） 了解主要零部件在加工车间的检验情况，论述公差与技术测量在现场应 用的实例。四、实习报告今天是第一次到机械厂实习，没有什么准备，只是看了一下零件的加工。 第一个车间是箱体零件加工的车间，伴随着车间中空中吊车的游走声，穿过那 挂着破碎门帘的陈旧大门。且不说车间的一切，首先让我一惊的是车间上方的 两个横幅：多浪费一分钱，就少一分钱和今天工作不努力，明天努力找工作。 或许这样的口号对我们这些大学生来说，有点老调和乏味。但我却能感觉到这七，八十年代

16、那些拥有热火朝天的干劲的工人师傅们俭朴的本质和如 火的热情。在这里，技术工人告诉我箱体加工工艺路线的安排车床主轴箱要求 加工的表面很多。在这些加工表面中，平面加工精度比孔的加工精度容易保 证，于是，箱体中主轴孔（主要孔）的加工精度、孔系加工精度就成为工艺关键 问题。这里的工人还告诉我在工艺路线的安排中应注意三个问题：1）工件的时效处理箱体结构复杂壁厚不均匀，铸造内应力较大。由于内应 力会引起变形，因此铸造后应安排人工时效处理以消除内应力减少变形。一般 精度要求的箱体，可利用粗、精加工工序之间的自然停放和运输时间，得到自 然时效的效果。但自然时效需要的时间较长，否则会影响箱体精度的稳定性。对于特

17、别精密的箱体，在粗加工和精加工工序间还应安排一次人工时效，迅速 充分地消除内应力，提高精度的稳定性。2）安排加工工艺的顺序时应先面后孔由于平面面积较大定位稳定可靠，有 利与简化夹具结构检少安装变形。从加工难度来看，平面比孔加工容易。先加 工批平面，把铸件表面的凹凸不平和夹砂等缺陷切除，在加工分布在平面上的 孔时，对便于孔的加工和保证孔的加工精度都是有利的。因此，一般均应先加 工平面。3）粗、精加工阶段要分开箱体均为铸件，加工余量较大，而在粗加工中切 除的金属较多，因而夹紧力、切削力都较大，切削热也较多。加之粗加工后， 工件内应力重新分布也会引起工件变形，因此，对加工精度影响较大。为此， 把粗精

18、加工分开进行，有利于把已加工后由于各种原因引起的工件变形充分暴 露出来，然后在精加工中将其消除。接下来参观了轴类零件的加工过程合理选用材料和规定热处理的技术要 求，对提高轴类零件的强度和使用寿命有重要意义，同时，对轴的加工过程有 极大的影响。一般轴类零件常用45钢，根据不同的工作条件采用不同的热处理 规范（如正火、调质、淬火等），以获得一定的强度、韧性和耐磨性。对中等精 度而转速较高的轴类零件，可选用40Cr等合金钢。这类钢经调质和表面淬火处 理后，具有较高的综合力学件能。精度较高的轴，有时还用轴承钢GCrls和弹 簧钢65Mn等材料，它们通过调质和表面淬火处理后，具有更高耐磨性和耐疲劳 性能

19、。对于高转速、重载荷等条件下工作的轴，可选用20CrMnTi、20MnZB. 20Cr等低碳含金钢或38CrMoAIA氮化钢。低碳合金钢经渗碳淬火处理后，具有 很高的表面硬度、抗冲击韧性和心部强度，热处理变形却很小。处于对经济的 考虑，轴类零件的毛坯最常用的是圆棒料和锻件，只有某些大型的、结构复杂 的轴才采用铸件。轴类零件还要进行行预加工。我到车间的时候工人正在用切割机切断棒料毛坯，工人师傅说轮类零件在 切削加工之前，还要对其毛坏进行预加工。预加工包括校正、切断和切端面和 钻中心孔。而轴类零件加工的主要问题是如何保证各加工表面的尺寸精度、表 面粗糙度和主要表面之间的相互位置精度。从技术人员口中

20、得知轴类零件加工 的典型工艺路线是毛坯及其热处理一预加工一车削外圆一铳键槽等一热处理一 磨削。在接下来的车间里我看到滚轴装配的全过程。首先将轴承和壳体孔清洗 干净，然后在配合表面上涂润滑油。根据尺寸大小和过盈量大小采用压装法、 加热法或冷装法，将轴承装入壳体孔内。轴承装入壳时，如果轴承上有油孔， 应与壳体上油孔对准。装配时，特别要注意轴承和壳体孔同轴。为此在装配 时，尽量采用导向心轴。轴承装入后还要定位，当钻骑缝螺纹底孔时，应该用 钻模板，否则钻头会向硬度较低的抽承方向偏移。由于装入壳体后轴承内孔会 收缩，所以通常应加大轴承内孔尺寸，轴承（铜件）内孔加大尺寸量。使轴承装 入后，内孔与轴颈之间还

21、能保证适当的间隙。也有在制造轴承时。内孔留精较 量，待轴承装配后，再精较孔，保证其配合间隙。精较时，要十分注意较刀的 导向，否则会造成轴承内孔轴线的偏斜。在整个过程中，注意里要非常集中， 一点差池都会造成巨大的损失。在这个科技时代中，高技术产品品种类繁多，生产工艺、生产流程也各不 相同，但不管何种产品，从原料加工到制成产品都是遵循一定的生产原理，通 过一些主要设备及工艺流程来完成的。在这里，我比较全面地了解机械加工及相关典型零件的生产技术过程。初 步了解典型的机电一体化产品和设备的生产过程、培养了收集资料的能力及提 高分析问题的能力，使我更好地学习、掌握机械工程专业知识。在实习中也感 到了生活

22、的充实和学习的快乐，以及获得知识的满足。真正的接触了社会，使 我消除了走向社会的恐惧心里，让我对未来充满了信心，以良好的心态去面对 社会。同时，也让我们体验到了工作的艰辛，了解了当前社会大学生所面临的 严峻问题，促使自己努力学习更多的知识，为自己今后的工作奠定良好的基 础。通过这次实习我知道生活的艰辛和工作的乐趣，在机械加工这一方面我还 有很多不了解的地方，还需要学习。在今后是生活和学习中我会更加努力。这 样的学习使我的脑海中对机械有一个大体的.轮廓，让一个个零件的加工都在我 的眼前运作。突然感觉古人的那句纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行颇有道 理。我相信有了这些实践的感性认识，我们以后必能更有

23、针对性地学习理论知 识。在此，我感谢工厂的友情合作，感谢工厂师傅们的精心的教导。为了明 天，我会更加努力地奋斗！到机械厂实习报告篇7一、实习目的1、透过现场参观，了解某一产品的即席制造生产过程。2、熟悉主要典型零件（机座，机体，曲轴，凸轮轴，齿轮等或减速机箱 体，转动轴，齿轮等）的机械加工工艺过程，了解拟定机械加工工艺过程的一般 原则及进行工艺分析的方法。3、了解典型零部件的装配工艺。4、了解一般刀、夹、量具的结构及使用方法。5、参观工厂计量室与车间检验，了解公差与测量技术在生产中的应用。6、参观工厂的先进设备及特种加工，以扩大学生的专业知识面以及对新工 艺、新技术的了解。二、实习资料与要求1

24、、机械制造的生产过程：了解该厂的主要机械设备的正个生产过程状况及生产中的主要工艺文件（如 机械加工过程卡片、机械加工工序卡片等）。2、典型零件工艺1）箱体零件的加工：了解某机械设备机座、机体的机械加工方法，并纪录其工艺过程。分析箱 体零件加工平面与孔系的主要加工方法。2）轴类零件的加工：了解轴类及其机械加工工艺并记录其工艺过程。了解某道工序的具体加工 工艺（技术要求，刀、夹、量具，切削液等）。3）齿轮加工：了解一至两种齿轮的机械加工工艺，并记录其工艺过程，分析滚齿、插齿 加工的运动及特点。结合工厂的参观，简述磨齿、等的齿轮精加工方法。3、了解刀、夹、量具的结构及使用方法，常用机床型号及其特点。

25、4、装配工艺:1） 了解机械设备的结构特点及其装配工艺；2） 了解机械设备装配后的最终检验项目和检验方法；3） 了解主要零部件在加工车间的检验状况，论述公差与技术测量在现场应 用的实例。三、实习地点机械制造有限公司公司简介：机械制造有限公司地处，分别距青岛、烟台两个开放城市（机场、港口）100 公里，距蓝烟铁路6公里，莱潍高速公路10公里，烟青一级公路2公里，其交 通条件便利，自然条件和区位优势得天独厚，电力、水力资源丰富。到机械厂实习报告篇8一、实习目的或研究目的1、使我们理解、深化和巩固所学过的专业基础知识，实现理性认识和感性 认识的统一。2、锻炼我们的动手能力，将学习的理论知识运用于实践

26、当中，反过来还能 检验书本上理论的正确性，有利于融会贯通。3、开拓视野，完善我们的知识结构，达到锻炼能力的目的。实习单位发展情况：sew天津公司生产的产品由小到大，从设计到生产、 组装，均采用统一的德国质量标准和规则，这使得sew天津公司可以向用户提 供与sew德国公司品质完全相同的优质产品。自成立以来，sew天津公司一直 秉承着以客户为中心的工作理念，使sew产品成为国内诸多大中型企业和国家 重点项目首选品牌。二、实习内容1、参观sew减速电机零件加工在公司领导的带领下，我们参观实习一行人首次步入了公司的加工车间， 之后我们先后参观了减速器的挡板、主动轴、传动轴、底板、齿轮、轴承的加 工过程

27、，不禁感慨机械设备的重要性。2、参观sew减速电机自动化加工设备随着减速电机的生产效率需要提高的步伐，我们走进了自动化加工设备车 间，在这里，我们看见工人很少，只有零星几个人在那操作设备，因为赛威传 动（中国）投资有限公司是德国独资企业，所以厂内所有的自动化设备都是 德国制造，如：西门子、德吉玛等著名自动化设备制造商。车、铳、包IJ、磨、 钻样样都是自动化，大大提高了产品的生产效率。3、参观sew减速电机装配过程在走进装配车间的一刻就看见每个人都在做自己分内的事情，工人们都在 努力的工作，我们不禁驻足在一个工人身旁看他是如何装配，流利的手法，叹 为观止，装配过程也是加入了很多自动化设备，一个产

28、品的所以零件都是放在 一个盒子里面，一起被送到装配工手中，再经过装配工之手很快一台装好的减 速器就完工了。4、参观sew减速电机仓库销售管理在减速器生产出来后就需要销售了，在还没有完全销售出去之前就需要有 个仓库存储，走进仓库我们就看见在此存储的产品是那么的多，我们发现这些 都是已经被订购了，领导还跟我们介绍了每台机器在出厂时都是带着一份“身 份证”的，每台减速器是什么时候生产的，什么时候出厂的，跟各种参数都是 记录在上面的。三、实习总结或体会实习总结：进入车间，一切都是那么的陌生，大型机器的轰鸣声掩盖了几乎所有说话 的声音，工人师傅都在忙碌，一切的一切在进入工厂的瞬间发现：现实与梦想 之间是

29、有距离的，在实习一周后我发现，这距离也并不是遥不可及的。工厂， 车间，陌生的环境，我只有在师傅的讲解与自己的观察中去慢慢了解他们的工 作、生活并学习师傅众多的生活工作经验。工作，师傅的工作看上去似乎很简 单，但亲自动手操作后才发现并非如此，在看到、想到和做到之间还有很远的 距离，不要理所当然的认为，看上去很简单的东西做起来也很简单。有些同学 认为很简单就不去亲手操作，有些同学认为这么简单，做了没有意义。至U此， 我想起电视剧士兵突击里的一句话：不要对没做过的事说没意义。才发现 很多听过的至理名言以前并没有真正懂得。一句话，知道它的意思不能叫懂 得，最多算是了解，只有因此产生对人生的感悟才算是真

30、正懂得了前辈们用实 践换来的经验。公司领导带领我们一起参观了生产流程，我们按照领导的解说，逐步了解郑州纺织机械厂充分利用雄厚的技术力量和先进的加工设备，广泛开拓非 纺机市场，为交通、电子、石油化工、邮电、军工等行业生产了优良的配套设 备。实习内容：郑州纺织机械厂给人的感觉是比较古老陈旧的感觉，但是它还是散发着工 厂应有的气息。我们进入数控加工中心看到一些进口设备，比如说柔性加工中 心，它由横竖刀头组成，拥有许多道具孔，围成一圈，这样就组成一个刀具 库，计算机可以根据程序从刀具库自动调用所需刀具，方便换刀。而且工件在 加工中心上经一次装夹后，数字控制系统能控制机床按不同工序，自动选择和 更换刀具

31、，自动改变机床主轴转速、进给量和刀具相对工件的运动轨迹及其他 辅助机能，依次加工中心完成工件几个面上多工序的加工。并且有多种换刀或 选刀功能，从而使生产效率大大提高。龙门式加工中心由机械臂左右移动往复式加工来完成加工任务。貌似是仿 制德国的产品，而且还是经过改进的。锁金柔性制造系统拥有立体仓库，里面 放了许多原材料，设备根据程序要求自动取料。而且它拥有两个机械臂，这是 为了方便将流程分段。数控直角剪板机改变了陈旧的先剪切后冲孔的落后的生 产方式，并以全新的先冲孔后剪切的加工，从而引发了板材加工工艺上的一场 革新，实现板材加工自动化，使与其配套的数控冲床的生产量成倍的增长。校 正钢板压机是压制五

32、金产品、胶合板、刨花板等生产中的重要设备之一，其工 作循环一般为：快进一加压f快退，有的增加了保压环节，为了提高生产效 率，实现空行程时的快速移动，加压时的慢速稳定加压，在快进时需要的流量 很大，加压时需要的流量很小，不仅液压机，许多诸如机床类的液压系统也是 基于上述工作循环，为实现这一工作循环，在设计液压系统时，通常需要用到 调速回路。激光切割机是主要用于将板材切割成所需形状工件的激光加工机 床，是利用激光束的热能实现切割的设备。所谓激光切割就是将激光束照射到 工件表面时释放的能量来使工件融化并蒸发，以达到切割和雕刻的目的，具有 精度高，切割快速，不局限于切割图案限制，自动排版节省材料，切口

33、平滑， 加工成本低等特点，将逐渐改进或取代于传统的切割工艺设备。在冷作分厂中 厚板加工中心，我们还看到了大型激光切割机。在冷作分厂镀金加工中心，我 操作流程及有关注意事项等。那一天，我就在这真实又虚拟的工作参观了怎么 加工产品，体验进入社会后工作的感觉。作为初次真正接触社会工作岗位的学生来说，对社会的了解以及对工作单 位各方面情况的了解都是很少的。一开始我对车间里的各项规章制度，安全生 产操作规程及工作中的相关注意事项等都不是很了解，在我便仔细阅读企业发 给的员工手册，并向师傅以及员工同事请教了解工作的相关事项，通过他们的 帮助，我对车间的情况及开机生产产品、加工产品等有了一定的了解。也对企

34、业的工作规章制度有了初步的认识。在参观期间有些工件的加工难度较大。刚开始加工起来困难很大，加工效 率也很低。在我向师傅请教后，在师傅的指导下我慢慢了解他们介绍的操作方 法开始熟悉一些技术规范和技巧。同时我发现在加工中选择适合的加工工具， 也有利于提高工作的效率。在平时工作过程中也应该不断自己摸索出加工产品 的有效方法和技巧。经过一段时间加工产品的参观学习，我对装配车间的生产、加工的整个流 程已有了一个较详细的了解与熟悉。对有些常加工的产品也比较熟悉了，对不 良产品的识别力也有所提高了，生产、加工产品的效率也在不断提高。参观期 间，听从领导的讲解，虚心听取意见，在自己的笔记本上认真地进行记录。当

35、 出现一些小的问题和困难时，先自己尝试着去想方法解决，而当问题较大自己 独自难以解决时，则向领导反映情况，请求他们帮助解决。在他们的帮助下， 出现的问题很快就被解决了，我有时也学着运用他们的方法与技巧去处理些稍 简单的问题，慢慢提高自己解决处理问题的能力。在解决处理问题的过程中也 不断摸索出诀窍。这样从而让我在工作时的自信心不断增强，对工作的积极性 也有所提高，尽自己的努力提高工作的效率。实习体会：1、态度决定一切工作时一定要一丝不苟，认真仔细，一个职员在公司的大部分时间都是在 工作的，这就要求他在这段时间内一定要小心谨慎，一丝不苟，不能老是出错, 有必要一定要检验自己的工作结果，以确保自己的

36、万无一失.工作的时候我一直 保持极大的工作热情，不仅顺利完成工作任务，工作之余还经常总结经验教 训，不断提高工作效率，虽然工作中我也会犯一些错误，受到领导批评，但我 认为这些错误和批评是能让我能在以后的工作中谨慎小心，提高工作效率。在 和大家工作的这段时间里，他们严谨、认真的工作作风给我留下了很深刻的印 象，我也从他们身上学到了很多自己缺少的东西。这次生产实习虽然说时间比 较少，但是却让我了解了公司的企业文化、生产模式和质量体系管理等经验， 这对我来说是很宝贵的。2、勤于思考在工作岗位上一定要勤于思考，不断改进工作方法，提高工作效率.公司的 日常工作都会比较繁琐，而且几天下来也会比较枯燥，就是

37、需要你多动脑筋， 不断地想方设法改进自己的工作方法，提高工作效率，减少工作所需时间。3、不断学习要不断的丰富自己的专业知识和专业技能。这会使你的工作更加得心应 手。一个人在自己的职位上有所作为，一定要对自己职业的专业知识有所熟 悉，对自己业务所在范围内的业务技能也要熟练掌握，这样才算是一位合格的 技术人员。参观实习期间，我对电机制造的整个流程有了一个完整而详尽的了 解，对有关电机的型号，用途等其它知识也有了很多的了解，对我参观了三天 的定子线圈加工流程更是有了透彻的认识。而且实习的工作与我所学的专业有 着千丝万缕的联系。所以在实习中，我拓宽了自己的知识面，学习了很多学校 以外的知识，甚至在学校

38、难以学到的东西。在实习期间，我和师傅结下了深厚 的友谊，作为一个学生，在实习之后深刻的体会到了朋友的重要性。认识一些 朋友，也是我早就应该上的一堂社会课。此次实习，我学会了运用所学知识解决处理简单问题的方法与技巧，学会 了与员工同事相处沟通的有效方法途径。积累了处理有关人际关系问题的经验 方法。同时我体验到了社会工作的艰苦性，通过实习，让我在社会中磨练了自 己，也锻炼了意志力，训练了自己的动手操作能力，提升了自己的实践技能。 积累了社会工作的简单经验，为以后工作也打下了一点基础。在实习的那段时间，才发现作为学生，我们的工作太过于轻松，生活真的 很不容易，此刻，对父母有一种愧疚感。生活学习还在继

39、续，理想和现实之间 需要我用自己的努力脚踏实地的去走过，活着很累，但要坚强！最后，感谢赛威传动（中国）投资有限公司给了我这样一个实习的机会， 能让我到社会上，到实践中接触学校书本知识外的东西，也让我增长了见识开 拓眼界，让我取得了一定的进步。此外，我还要感谢我的实习指导老师，在实 习期间指导我在实习过程中需要注意的相关事项。谢谢！们参观了美国复合冲，三点折边机，这些设备都是小批量生产设备，人为操 控。实习总结：在没有实习之前我对纺织机械产品的生产不是很了解，当我进入郑州纺织 机械厂参观后，我学到了许多。这次实习让我从很多方面了解了纺织机械的产 品和生产方式和一些设备。我亲眼看到了生产出来的真实

40、的产品，而不再是网 上所泛泛的照片或模型之类的东西，这样就加深了我对产品的认识。而且我也 看到了了解了一些纺织机械设备的信息，这样对自己以后走进工作岗位打好了 基础，给了自己小小的铺垫。为期一个半小时的实习时短暂的，但是有时收获 颇多发人深思的一次实习。我明白了企业的基层工作的基本情况，原来要做的 一切是那么的实际具体。要想进入企业的高层，就得从企业的基层做起。总 之，这次实习我受益匪浅，十分感谢学校给我这次实习的机会。到机械厂实习报告篇2近几年来，大学生找工作不容易，机械厂实习报告。寒假是我锻炼的一个机 会，我找到了一家机械制造企业去锻炼自己，真是感到无名的兴奋和愉悦，体 会到了大学生找工作

41、的困难。我来到了恩华机械制造有限公司实习。虽然实习 的时间短之又短，但是，获益良多。体会到作为一个工人的艰辛，还有了解到 各个部门的协调工作的重要性。这是我人生经历的一部分啊。机械厂是两兄弟经历千辛万苦经营而来的，已经有二十多年的发展历史， 以成为集研制、生产、销售、技术培训于一体，拥有高精度电脑控制机械加工 中心等全套加工设备的大型专业包装设备制造厂。目前主要生产瓦楞纸箱机 械，产品包括：自动和半自动轮转开槽切角机，全电脑高速水墨印刷开槽机、 全电脑高速水墨印刷开槽模切机。还有与国际知名度高的企业日本机械株式会 社合作生产高精度、高效率、先进的自动平压模切机等。该机械厂的组织机构设置很简练。

42、主要是董事一一秘书及会计一一经理管 理各个部门。由于机械厂的设备很先进，在生产线上不会像往常的工厂那样满 布工人，主要是某一两个人负责工作流程。这对我了解该工厂的生产流程提供 了方便。该厂生产的纸箱机械的需求量很稳定，是属于定单供货型的生产。由于产 品的质量要求和技术含量要求都很高，因此，生产周期也比较长，单次产品需 求的数量也不大。同时，每台产品的价格非常昂贵，在万元以上。生产部门主 要包括，采购，技术，生产，供应，销售。我被安排在供应部工作。但其工作 并不是坐在办公室悠闲地写写东西，而是跟住部长随时跑，跑车间，甚至到外 面去跑业务。实习期间，刚好该厂正赶货，生产进行得如火如荼。我在跟随供应

43、部人员 工作的时候，方才发现，供应这部门，在企业中极其重要。首先，供应部必须与往来企业打好交道。企业的供应部与下游企业的沟通好与坏，直接影响产品的最终销售。他直 接影响企业生产运作系统运行，是“保证企业产品质量、价格、交货期和服务 的关键因素之一”。企业的营销工作可以说是企业经营的核心内容，是各项工 作的重中之重，营销工作的好坏，市场开发得成功与否直接关系到企业的存 亡。我在实践过程中充分明白到了营销工作的重要性。恩华在某某年的营销工 作有成绩，但不足也是明显的，其中的得失值得我去从思考。由于市场变化的 剧烈程度远超出了企业的想象，对企业造成了严重的不利影响。我趁供应部的部长一有空，便向她问了

44、很多很多的问题。她说，该厂的销 售其实大部分由自家联系买家，不过主要是老客户，关系模式主要是一一合 作。比如与日本企业的合作等。这些老客户由于多年的合作，关系很牢固，但 是每当企业外联人员替换或其他特殊情况时，往往会容易丢失客户，当然内里 有很多内部原因不方便向我外人透露，但主要是因为离职或退休的员工往往会 带走或新员工不了解老客户的习性和本来的某些特殊约定而让老客户恼火。所 以，供应部员工的替换非常的慎重。同时，客户的负责会分散开来，避免客随 人走的情况。其次，供应部不单要搞好企业外的关心，跟生产实业部门的关系也非常的 重要。往往在这时，供应部是传达客户信息的主要途径，向生产部门传达顾客的

45、需求。说到供应部与生产车间的沟通，我觉得一提的是部门间的设置。我觉得 工厂的布局很合理，招待外宾的会议室，高层人员的办公室和其他各部门的办 公室设在同一楼里。彼此距离很接近。外宾来访时，可以让他们见到工作人员 的工作态度，对工作人员是一种无形的监督，也是向外宾显示员工工作态度和 工厂的完善制度的机会。还有一个合理的地方就是，供应部所在之处，有个门，这门专门方便供应 部人员到生产车间去。为人员和部门的沟通提供了方便。后来，我去拜访了企 业的董事，提到这个工厂的部门布局问题的时候，让董事眉笑眼开，原来，工 厂是董事的个人建筑设计，在考虑布局的时候，的确考虑到了部门沟通这个问 题，特别是供应部与生产

46、车间之间。这让我觉得有点骄傲，因为我也考虑到了 他想的问题，更是因为，我把运营管理课上学到的供应链的知识，在实习中体 会到了，思考到了。再次，企业的内部管理工作。单位为了发展，首先是设法招到本单位所需要的人员。招聘应从“人和 事”两个方面出发，挑选出最合适的人来担任某一职务。成功的招聘，可以使 更多的人了解本单位，并且帮助他们决定是否来这个单位工作。通过招聘录 用，单位可以扩大知名度；而有效的招聘录用则可获得优秀的人员，有效地提 高单位人力资源的素质，为单位的发展打下了良好的基础。“企业的竞争实际上就是人才的竞争”啊！还有，年龄和工龄对一个人的经验和见识确实有较大的影响，但是不能将 它绝对化。

47、由于每个人的天赋、努力程度、思维方式、知识程度等不同，其成 长和成熟的速度也不一样。有的人即使到了 5o岁，也只能做一些普通工作，要 让他做领导工作不一定行。其实，对一个单位来讲，谁能给单位带来发展谁就 应该上。但是在实际情况中；还有许多不尽人意之处。这一点，我国与发达国 家之间还有相当的差距。薪金、福利策略一一应根据贡献大小进行分配。考 核、奖惩策略一一量化考核标准，重奖和重罚并举！考核是同奖励、惩罚紧密 联系在一起的。考核的目的之一就是奖励优秀的员工，惩罚差的员工。为了考 核而考核，还是为了工作而考核，是管理者对待考核的态度问题；为了个人的 权力、利益而考核，还是为了单位的发展而考核，则是

48、管理者的品德问题。使 用同一种标准去考核中层管理者和员工是个方法问题。考核能否同真正的表现 结合起来，则是考核技巧的问题。培训、晋升策略一一给员工指出发展之路， 给员工提供机会。最后，企业产品的检验很重要。质量是企业的第一信誉，是产品的形象。企业严把质量关，这就掌握了企 业的未来。该企业正是怀着这种信念，检验程序相当严格，不合格的产品严格 反厂重产。通过这次实习，我学会了不少东西。实践出真知啊。到机械厂实习报告篇3这次为期2周的生产见习是我们参与实践活动的很重要的一部分，在等老 师的带领下我们见习了柳州工程机械厂、柳州东风汽车厂、柳州钢铁厂、柳州 力风塑料成型机厂、上汽通用五菱等5个工厂。可以说我们在这2周的实习中 学到了很多在课堂没学到的知识,受益匪浅：1 .实习目的：通过它让我们巩固、验证已学过各技术基础课（如机械制图、材料成形技 术、互换性与技术测量、机械设计、材料成形原理、控制工程基础等）所获得的 基本理论及基本知识及其在生产实际中的应用。通过对机械产品的制造过程的观察、了解，让我们初步掌握机械制造技术 （包括设备、工艺、刀具、液压等）方面的基本知识及所要解决的基本问题，为 今后的专业课学习和课程设计打下良好的基础。过现场实习、观察，我们每个人的知识面扩大了。实习使我们获得了基本 生产的感性知识，同时乂