2023年社区网格化管理工作方案社区网格化管理制度精选(4篇).docx

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1、2023年社区网格化管理工作方案社区网格化管理制度精选(4篇) 为有力保证事情或工作开展的水平质量，预先制定方案是必不行少的，方案是有很强可操作性的书面安排。方案的格式和要求是什么样的呢？以下是我给大家介绍的方案范文的相关内容，希望对大家有所帮助。 社区网格化管理工作方案 社区网格化管理制度篇一 以构建社会主义和谐社会为动身点，以将经济技术开发区（xx河区）建设为首善之区为目标，以数字化社区系统平台为载体。变更过去传统、被动、定性和分散的管理方式，转变为现代、主动、定量和系统的管理方法，从而使社会管理科学合理、高效有序，全面提升社区管理的本领与水平。 实行“网格化”管理的工作机制，要求社区工作

2、人员更加深化走访群众，关切群众，加强社区与群众之间的联系，了解驾驭社会管理工作中的各项动态信息，帮忙群众解决实际困难，促进社会秩序稳定。详细任务： （一）负责本区域网格单元内全部社会管理工作的巡查、监督，对出现的问题做到刚好发觉、刚好处置、刚好上报。 （二）向群众宣扬党的路途、方针和各项政策，宣扬国家各项法律法规，教化群众增加法制观念和自我平安防范意识。 （三）具体驾驭社会治安、计生、平安生产、流淌人口等状况，以及社会各类冲突纠纷和不稳定因素等社会管理工作中的动态信息，调处化解各类冲突纠纷，落实重点人员的帮教和管理。 （四）关切群众的生活和生产状况，组织开展各类活动，帮忙群众解决生活和生产中的

3、实际问题和困难，引导群众创办经济实业、发展经济。 （五）加强舆情信息的收集，刚好汇总群众的看法与提议并刚好上报，为社区更好的开展工作供应参考依据，便于社区支配或调整工作安排，提高工作效率。 （一）实行“网格化”社会管理工作是社区工作人员进一步深化细化社区管理工作的延长载体。根据“属地管理”、“谁片区、谁负责”的原则，将职责进一步完善和细化，分解到人，全面构建横向到边、纵向究竟，一层对一层负责的工作格局。社区工作人员要充分相识到实行“网格化”社会综合管理工作的重要性，进取主动参加，切实发挥能动作用，切实做好辖区内的社会管理工作。 （二）相互沟通，取长补短。实行“网格化”社会管理是新时期做好社区综

4、合管理工作的新思路、新方法，在“网格化”社会管理工作过程中，每一个工作人员之间，各网格包户工作人员之间要加强沟通，亲密联系，加强相互沟通合作，相互学习切磋，不断完善“网格化”社会管理的详细操作步骤、方法，提高工作成效。 （三）仔细总结，逐步提高。实行“网格化”社会管理工作是社区在新形势下推出的社会管理工作新举措，须要努力探究，不断改善，逐步完善，全体社区工作人员要以此为契机，进取参加，仔细探讨，总结好的做法和阅历，使之构成社会管理工作有效的工作模式，使社区管理工作真正做到小事不出社区，大事不出街道，冲突不上交，为经济技术开发区（头屯河区）的跨越式发展和长治久安发挥作用。 社区网格化管理工作方案

5、 社区网格化管理制度篇二 通过xx社区（村）管理体制机制的创新和实践，建立科学的分工协作机制、高效的工作运行机制、规范的监督考核机制，实现xx社区（村）管理的扁平化、精细化、信息化，社区（村）服务的全覆盖、全天候、零距离。 条块结合，以块为主；上下联动，整体推动；重心下沉，夯实基层；以人为本，突出民生；一岗多责，一专多能；优化流程，高效便捷；公开公正，规范透亮。 成立由镇党委、政府主要领导任组长，分管领导任副组长，机关各部门、各村居、开发区主要负责同志为成员的实施社区（村）网格化管理工作领导小组（文件另发），领导小组下设办公室，办公地点设在镇社会事务办，详细落实网格化管理工作。镇党政领导班子成

6、员及机关部门负责人实行包联制度。 1、根据“任务相当、便利管理、界定清楚”的要求，考虑居民的认同度、社区工作人员状况等因素，依据自管小区、物管小区、单位小区等分类，依据户籍人口、流淌人口和管辖面积，合理设置社区网格。原则上每个网格以300-500户、人口1000-1500人为宜。如有村民组的，可按村民组划分。网格责任人一般由社区两委成员担当。 2、坚持城乡统筹发展，同步推动农村地区的网格化管理工作。一般以村民组为单位划分网格，村庄经整治后集中居住的村，也可以参照社区的方式划分网格。网格责任人一般由村两委成员担当。 3、制定网格划分的网络图，各网格制作公示牌。各社居委（村）于20xx年x月xx日

7、前完成划分，并将结果上报镇社会事务办。 网格化管理实行“人员、职责、任务”三落实。社区网格责任人承办民政、计生、就业、社保等社会事务，协办党建、创建、综治、平安生产等工作任务；村网格责任人的管理和服务内容要贴近农夫的生产生活实际，重点做好发展生产、民生保障、安排生育、综合治理、教化培训等服务管理。 网格责任人负责信息收集、便民服务、简易问题处理等；成立社区（村）受理中心，由社区（村）负责人和有关工作人员（可轮值）组成，负责社区（村）事务的综合、分析、初审、公示、调处问题、窗口服务等；镇行政服务中心（相关办公室）负责业务范围内的审核、公示、上传下达、执法、处置等。 一般性工作：网格责任人现场处理

8、，登记备案； 须要协调处理的工作：网格责任人现场受理，带回社区（村）受理中心商处，处理结果报镇相关部门，反馈服务管理对象； 突发性工作：网格责任人马上上报，镇、社区（村）相关部门紧急处理，网格责任人现场跟踪； 须要审批的工作：网格责任人驾驭信息，社区（村）受理中心受理界定，镇行政服务中心审核，报区行政服务中心审批，同时实行镇、社区（村）公示。 1、岗位要求： 网格责任人要强化责随意识，做到脑勤、腿勤、手勤、嘴勤、笔勤，成为发觉、受理、处置、协调、报告第一人。启动阶段网格责任人实行“双岗双责”，要尽快熟识相关政策和工作流程，过渡到“一岗多责”。能够发觉问题，擅长处置问题，刚好报告问题；推行“错时

9、工作制”坚持每天至少到网格巡查一次；主动与社区居民沟通沟通、增进感情，刚好了解驾驭社情民意；仔细填写网格责任人工作日志，做到工作日清周结、动态信息刚好录入；注意自身形象，严格保守服务管理对象的个人隐私和不便公开的个人信息。 2、加强宣扬： 多渠道、多形式宣扬，营造深厚的舆论氛围，提高居（村）民群众的知晓率、支持度、参加率。在小区（村民组）宣扬栏、公共活动场所、各个楼栋等张贴宣扬材料，向每个住户发放一封信；在醒目位置设置网格化图谱，公布网格责任人照片、姓名、联系电话、工作内容和管理服务职责等信息，向每个住户发放网格责任人服务联系卡。 3、完善功能： 要强化以下五种功能：一是信息联通功能。精确、快

10、速、完整的获得和反馈信息。二是处置快速功能。调整、执法、处置环环相扣、运转快速。三是资源配置功能。对党的基层组织、行政资源、社会资源和市场资源擅长整合利用。四是便民服务功能。社区（村）居民能够就近、刚好、便捷的获得多样化、高质量的服务。五是社会保障功能。为社区（村）居民尤其是弱势群体供应社会救助、创建就业机会。 4、整合资源： 立足自身与借助外力相结合，与辖区单位共驻、共建、共享，合理分割各自的责任和义务。引导和吸纳物业管理机构、社区自治组织、居民（村民）组长、“4050”人员、楼栋长、热心社区（村）工作同志以及社区（村）志愿者等作为义务信息员、监督员，视情赐予适当的精神、物质嘉奖。 对网格责

11、任人的的考核纳入千分制考核，考核方法另行制定。对长期不能适应工作要求的，按有关规定予以转岗、辞退。网格责任人要自觉接受上级监督、内部监督、社会监督、群众监督，对以权谋私、玩忽职守等行为将依法依规肃穆处理。 社区网格化管理工作方案 社区网格化管理制度篇三 为了进一步创新社区管理与服务方式，健全服务网络，激活社区资源，强化服务功能，提高工作效能。根据社区单位化、网格化管理坚持以人为本，服务于民的原则，为建立快速有效的社区单位化、网格化管理有效机制，现结合xx社区实际，特制定本实施方案。 经过健全单位化、网格化管理职责制，建立区、街道、社区的三级网格化管理体系，经过单位化管理实现居民自我管理、自我服

12、务、自我教化、自我监督的重要平台，经过网格化管理实现社区工作的标准化、规范化、网格化、精细化和科学化。 根据条块结合、属地管理为主的原则，在社区内构成“横向到边、纵向究竟”的管理网格，构建“犬牙交错、分片包干、全面覆盖、分级管理、层层履责、网格究竟”的长效管理体系，建立一岗多职，一专多能的监管网络，以及权职明确，任务清楚，流程规范，运转敏捷的工作机制。 根据“地理布局、任务相当、便利管理、界定清楚”的要求，依据社区实际情景，将社区划分为两种类型7个单位体，两种类型为自管型和单位型，其中自管型为（xx房片区）由社区单元组长，社区民警负责网格内各项工作的开展。单位型为（xx大厦），由单位组长和社区

13、民警牵头，联络各小区物业及单位负责人，经过由物业供应服务，社区协助的方式为居民供应各项服务。 经过创新社区管理机制和实践，建立科学的分工协作机制，高效的工作运行机制，规范的监督考核机制，实现社区管理与服务的扁平化、精神化、信息化、全覆盖化和全天候零距离的服务。 根据网格化管理模式，社区书记xxx为组长，社区主任为副组长，社区两委班子成员为成员的社区单位化、网格化管理领导小组。负责对网格管理的总体协调和系统管理工作，总体实施及各网格综合事务的调处。构建了“书记（主任）片区组长包户干部、楼栋巷道长”四级管理机制。在科学合理的网格化管理实施方案的基础上，为了落实职责制，确保各项工作的顺当开展，维护辖

14、区的稳定，xx湾建立健全了网格化模式管理制度并细化网格化管理模式，让各项工作有条不紊的顺当开展，依据辖区特点，社区对划分的七个单元分管组长和片区民警共同负责片区的工作开展。每个小组安排多名工作人员，统一归组长调度，由组长支配每日的工作，即“小组组员向组长负责、组长向社区书记负责”从而实现社区网格化管理无缝隙、全覆盖。 依据网格化管理工作人员配备及划分，明确各级人员工作职责及任务。 （一）书记职责： 社区书记负责各职能职责，制定维稳工作网格化实施管理方案，并组织实施，向社区分管组长及包户干部传达街道相关文件，向分管组长支配相关详细实施方法，召开研判分析会，听取各包户工作开展情景，了解存在的困难和

15、问题，并对下一步工作进行部署和支配。 （二）网格组长职责： 网格组长为网格管理第一职责人，负责落实社区书记工作支配，帮助书记开展各项工作，依据维稳工作网格化实施管理方案，科学合理支配。分别对各包户片区进行管理，对包户干部反馈的问题及辖区情景刚好解决，解决不了，刚好上报社区书记探讨解决。 （三）民警职责： （1）收集驾驭信息。社区民警要建立一本社情民意手册，记录辖区当中的社情、民情和警情。经过各种渠道主动搜集各类涉及稳定、治安等方面的动态信息，为领导机关决策供应第一手资料。 （2）加强人口管理。社区民警要建立一套完善的工作台帐，其中包括常住人口登记手册、暂住人口登记手册、重点人口登记手册、出租房

16、屋登记手册全部纳入管理视线，异样是加强暂住流淌及重点人口的管控，对暂住人口实行集中清、普遍建、分类管，做究竟数清、情景明，对辖区内的违法犯罪嫌疑人能刚好发觉、有效限制。 （3）组织治安防控。带领社区巡逻队加强巡逻，树立超前防范的意识，针对社区当中治安困难部位和区域，挖掘社区防范资源，将社区各方面力气有效组织起来，开展群防群治工作，预防和削减各类案件的发生，确保辖区治安秩序良好。 （4）抓好阵地限制。对社区内公共困难场所与地段、特种行业、企事业单位和要害部位及居民，实行属地治安管理，帮助辖区内的大型单位搞好保卫工作，预防、削减违法犯罪和治安灾难事故的发生。 （四）包户干部职责： （1）负责组织楼

17、栋长和居民小组长队伍开展好群防群治工作，做好平安防范和社会治安工作； （2）负责网格内的出租房屋和流淌人口管理服务工作； （3）负责组织网格居民开展爱国卫生运动，做好环境卫生的整治工作； （4）负责落实医疗卫生、劳动保障、文化体育教化、弱势群体救助、双拥工作等各项服务工作； （5）负责网格内各类冲突纠纷的排查调处工作； （6）负责收集各类敌情、社情、舆情信息，并刚好上报，定期研判； （7）负责网格内小型加工厂、经营场所的平安生产检查工作，消退辖区内火灾隐患。 社区工作人员按要求通讯工具坚持24小时畅通，发觉问题由各网格组长第一时间与社区书记通报，社区书记依据实际情景刚好处置并上报街道。各网格间

18、信息互通构成联动机制，某一网格发生情景相邻网格在接到通知后，第一时间赶到帮助处理。在通信管制期间，无线通信无法运用情景下，依据实际情景，派专人负责信息报送工作。 社区网格化管理工作方案 社区网格化管理制度篇四 xx社区为了更加科学、严谨、细致、有效的对辖区进行管理，保证管理的灵敏、精确和高效。结合辖区实际，特制定本管理方案： 以构建社会主义和谐社会为动身点，以将经济技术开发区（xx河区）建设为首善之区为目标，以数字化社区系统平台为载体。变更过去传统、被动、定性和分散的管理方式，转变为现代、主动、定量和系统的管理方法，从而使社会管理科学合理、高效有序，全面提升社区管理的本领与水平。 实行“网格化

19、”管理的工作机制，要求社区工作人员更加深化走访群众，关切群众，加强社区与群众之间的联系，了解驾驭社会管理工作中的各项动态信息，帮忙群众解决实际困难，促进社会秩序稳定。详细任务： （一）负责本区域网格单元内全部社会管理工作的巡查、监督，对出现的问题做到刚好发觉、刚好处置、刚好上报。 （二）向群众宣扬党的路途、方针和各项政策，宣扬国家各项法律法规，教化群众增加法制观念和自我平安防范意识。 （三）具体驾驭社会治安、计生、平安生产、流淌人口等状况，以及社会各类冲突纠纷和不稳定因素等社会管理工作中的动态信息，调处化解各类冲突纠纷，落实重点人员的帮教和管理。 （四）关切群众的生活和生产状况，组织开展各类活

20、动，帮忙群众解决生活和生产中的实际问题和困难，引导群众创办经济实业、发展经济。 （五）加强舆情信息的收集，刚好汇总群众的看法与提议并刚好上报，为社区更好的开展工作供应参考依据，便于社区支配或调整工作安排，提高工作效率。 （一）实行“网格化”社会管理工作是社区工作人员进一步深化细化社区管理工作的延长载体。根据“属地管理”、“谁片区、谁负责”的原则，将职责进一步完善和细化，分解到人，全面构建横向到边、纵向究竟，一层对一层负责的工作格局。社区工作人员要充分相识到实行“网格化”社会综合管理工作的重要性，进取主动参加，切实发挥能动作用，切实做好辖区内的社会管理工作。 （二）相互沟通，取长补短。实行“网格

21、化”社会管理是新时期做好社区综合管理工作的新思路、新方法，在“网格化”社会管理工作过程中，每一个工作人员之间，各网格包户工作人员之间要加强沟通，亲密联系，加强相互沟通合作，相互学习切磋，不断完善“网格化”社会管理的详细操作步骤、方法，提高工作成效。 （三）仔细总结，逐步提高。实行“网格化”社会管理工作是社区在新形势下推出的社会管理工作新举措，须要努力探究，不断改善，逐步完善，全体社区工作人员要以此为契机，进取参加，仔细探讨，总结好的做法和阅历，使之构成社会管理工作有效的工作模式，使社区管理工作真正做到小事不出社区，大事不出街道，冲突不上交，为经济技术开发区（头屯河区）的跨越式发展和长治久安发挥作用。