如何开展乡村振兴发展集体经济六篇.docx
《如何开展乡村振兴发展集体经济六篇.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《如何开展乡村振兴发展集体经济六篇.docx(29页珍藏版)》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。
1、如何开展乡村振兴发展集体经济六篇第一篇:如何开展乡村振兴发展集体经济 继20xx年脱 贫攻坚战完美收官之后,今年的中央一号文件将政策着力点 聚焦到全面推进乡村振兴的战略层面上来,明确提出要实现 巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴的有效衔接。发展壮大村级集体经济是新时代实施乡村振兴战略的 重要支撑,是提升农村基层党组织组织力的重要保障,是引 领广大农民实现共同富裕的重要途径,是促进城乡融合发展 的必由之路。如何增强基层党组织的凝聚力、提高村级组织 服务群众的能力,进而破解村级集体经济发展难题,是基层 党组织所面临的重大而紧迫的问题。一、当前村级集体经济发展面临的挑战(一)内生动力不足。这是农村集体经
2、济发展面临的最大 问题。有的村干部认为,农村既无资金,又无技术、人才, 不具备发展集体经济的条件,因而缺少发展新型农村集体经 济的主动性。有的村干部认为,近年经济下行压力加大,发 展村级集体经济存在很大政治风险和经济风险,经营成功收 益是集体的,经营失败责任是自己的,既落埋怨,还会丢选 票,甚至背债务,因而存在“不求有功但求无过”思想。有 的村干部对市场了解少、信息获取渠道狭窄、经营能力差, 有资源不会用,不知道种什么、养什么,也不知道要开发什 么、引进什么,找不到利用当地优势发展集体经济的路子。进入市场后面临着优胜劣汰的竞争风险,诸多因素使得集体 经济发展举步艰难。三、建议及思考(一)坚持党
3、建引领,吸纳优秀乡土人才发展壮大产业 乡村振兴战略中,“产业兴旺”是根本,只有让农民群 众吃上“产业饭”,才能实现“家门口”就业的可能,进而 扭转村庄“空心化”、“老年化”的趋势。发展和壮大村集体 产业需要一个强有力的领导班子,通过抓基层党建,提升基 层党组织的战斗堡垒作用,把支部建在产业链上,充分发挥 党组织和党员在产业发展中的组织协调和攻坚克难作用。同 时,要重视吸纳有能力、有想法、有干劲的乡土人才,通过 政策引导和扶持,把返乡大学生和社会能人的积极性充分调 动起来,正所谓“筑好梧桐树,引得凤凰来”,要把干事创 业的舞台搭建好,及时建立村级后备干部人才库,当条件成 熟时充实到村“两委”班子
4、中,为村级集体经济发展注入新 鲜血液。(二)推动资源整合,健全农村集体经济组织制度建设 20xx年1月1日,新修订的土地管理法正式实施, 耕地保护制度更加严格。发展壮大村级集体经济需要盘活各 类资源尤其是土地资源,具体而言,要建立一种以均衡利益 为原则、持久公平为根本的土地流转模式和利益分配机制, 对交通较为便利、区位优势明显的地块,要加快流转速度, 进行统筹规划,因地制宜的选择项目进行运作,既要防止大 面积抛荒,又要避免过度开发带来的土地退化。同时要以农 村集体产权制度改革为窗口,通过清产核资、成员界定、股 权设置、章程制定、组织建立等工作,将农村集体经营性资 产和可盘活的资源性资产进行折股
5、量化,建立新时代农村集 体经济组织,探索“政经分离”模式,同农民专业合作社一 道,以制度化约束为前提,稳步推进村级集体经济有序合规 发展。(三)拓宽工作思路,引进优质技术提升农产品附加值 传统的小规模农业生产经营运作模式已很难适应当前 的经济社会发展需要,在乡村振兴战略的大背景下,发展壮 大村级集体经济要转变工作模式、拓宽工作思路,改变以往 单纯依靠农产品输出换取微薄利润的旧模式,通过精深加工 延长农业产业链、价值链和利益链。在保障产品质量的前提 下,提前谋划品牌打造事宜,科学合理包装,从而实现从粗 放式到集约式的转变,提升产品附加值。尤其是在新冠肺炎 疫情影响下,传统线下销售模式受到冲击,网
6、络直播带货迎 来了井喷式发展,要用好电商扶贫新模式,走好线上线下展 览销售相结合的新路子,为壮大村级集体经济注入新动能。总的来说,在乡村振兴战略的大背景下,发展壮大村级 集体经济是实现“农业强、乡村美、农民富”的必由之路, 在具体实践中,需要因地制宜、因村施策,在共性与特性问 题上找准结合点,充分利用已有的政策红利和当前的发展机 遇,以村级集体产业为纽带,提前谋划,稳扎稳打,走出一 条适宜自身发展的新路子。第三篇:如何开展乡村振兴发展集体经济20xx年10月, 党中央正式提出了 “乡村振兴”的战略方针,在这样的大环 境下,越来越多的人们开始关注农业的生产,农村集体经济 的发展进入到人们的视野当
7、中。为了更好的促进农村集体经 济发展,相关人员要找出农村集体经济中存在的问题并加以 解决,帮助农民实现农村集体经济全面发展的目标。一、加大政策扶持力度,奠定坚实基础我国城乡发展不平衡,农村发展的速度明显慢于城镇发 展的速度,这些差距主要表现在城乡居民收入之间的差距逐 年加大,城乡基础设施建设差距明显,人们的教育、娱乐以 及资源分配存在极大差距。国家为了减少城乡之间的差距提 出了 “产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富 裕”的目标。为了完成这个目标,政府需要对农村的集体经 济建设多加关注。首先,政府要加大对农村的投资,现在农村很多青年都 放弃务农选择去城市打工,农村的劳动力明显不足,针
8、对这 样的情况,政府可以给农民购买一定的高科技机械,例如播 种机、收割机、打谷机以及洒水器等,通过机械化的应用提 高农业生产力。其次,政府要重视农业优惠政策,我国政府一向堂寸农业 多加照顾,农业方面的惠民政策也有很多,例如,农林扶持 项目计划、星火计划、水产养殖补助和农田生产补助等等, 这些政策的实施有效帮助了农业集体经济发展。但是,部分 农民的经济水平不高,在物价飞速上涨的环境下,农业收益 不足以支撑消费,这样的政策并不能保证他们会进行农业生 产工作,所以,政府应当加大扶持力度,保障民生安全。最后,政府应当重视基础设施建设,在一些偏远农村建 立教育、娱乐以及医疗卫生方面的基础设施,比如卫生所
9、、 娱乐广场、幼儿园等。这些基础设施的建设可以改善农民的 生活水平,提高农民生活质量。二、培养村部精英,注重干部个人能力对于农村的干部选择方面,有关部门应当培养村部精 英,注重干部的个人能力。一个农村能否发展,取决于这个 农村有没有一个好的领头人,如果一个村干部在工作中不关 注民生,那么农村集体经济就无法得到发展。所以。在村干 部的选择方面,一定要满足三个要求:第一,村干部要做到 村集体财产透明化。在农村,很多土地、钱财和农具都是属 于整个农村的,村干部必须保证农村集体财产透明化,不能 出现公器私用之类的问题。第二,村集体资金流向要明确细 致,在集体经济的模式下,一个村子的资金数量会很巨大,
10、为了保证人民可以放心将资金交给村干部,村干部必须对每 一笔资金都要详细的记录,对资金的流向要进行公示,使每 一个村民都可以清楚的看到资金的流动。第三,村官要光明 磊落,主动接受村民们的监督。作为一个村官必须能够接受 村民的监督,农村补贴的认定、申报以及领取都要经过村官 的手,为了防止工作中出现问题,村官必须要以身作则,敢 于接受人民的监督,做到真正的两袖清风无愧于心。为了保 证村官可以做到这三点,有关部门需要经常对村官进行干部 培训,及时发现村官身上的问题,从而及时作出改正,提升 干部的个人能力。三、采取因地制宜原则,探索集体经济发展模式想要发展农业集体经济就需要有关人员坚持因地制宜 原则。我
11、国的地理环境颇为复杂,各个城市的地理位置、资 源条件、气候类型、生态环境等各不相同,因此,各个地区 应当遵守因地制宜原则,选择最适合各自发展特点的农业进 行劳作。例如,山西省忻州市宁武县农业的发展水平各有差 异,其位于晋西北黄土高原东部,属温带大陆性气候,属高 山严寒区和寒冷干燥区。气候寒冷,多大风,冬季漫长,无 霜期短,温差大。年平均气温6. 2,极端最低气温-27。 日照百分率67%,年平均气温为2-6 ,平均降水量 470-770mmo对于这样的地区,应当因地制宜大力进行粮食 作物的种植,如筱麦、豌豆、谷子、蚕豆、黑豆、黍子、养 麦等。另外,根据气候特点可以耕种的主要经济作物为胡麻、 油
12、菜和黄芥。要探索集体经济的发展模式,就要转变当前的发展思 路,有关人员应当跟随时代的脚步,在农业生产中选择最适 合当前环境的集体经济发展模式。在当前社会环境下,有关 人员可以坚持村集体+合作社+农户的发展思路,加强与新型 经营主体的合作,将自身生产的农产品以最大利益销售出 去。农户也可以采用当前“互联网+现代农业”的发展模式, 通过网络将农产品进行销售,扩大市场的占有份额。四、规范监管体制,完善集体经济管理体系想要规范监管机制完善集体经济管理体系,有关人员就 要从实际出发对现有的管理体制进行改善。首先,农村应当 进行集体化建设,构建农业资产增值保值机制,对农村现有 的资源进行整合和统一处理,在
13、效益最大化的时候将农产品 进行售卖,保证农产品的收益最大化。其次,建立台账管理 体系,村干部要对村庄的农产品进行整理,对资产的流向进 行统一记录,经常进行资产审核工作,使村庄的资产更加清 晰化准确化。再次,要建立激励机制,对于现有的农民工作 进行整改和规划,对每个工作人员的工作进行记录,可以采 用积分的方法,将有关人员的经济收益与绩效挂钩,根据当 地实际情况引入现代社会的管理体系,如经营管理者年薪 制、押金制和股权制,完善当前集体经济的管理体系,提高 农民的经济收益。最后,要对集体经济管理采取监管制度。 在农业生产的工作中,有关部门要选择专业的监督人员,监 督人员要观察当前劳动人员的工作,找出
14、农民在工作中存在 的问题,将问题进行上报,由专业人员进行问题的分析和探 讨,找出解决办法,优化农业工作。五、加大宣传力度,明确发展方向我国当前的农业经济在不断的发展,国家统计局数据显 示,20xx年上半年,农民人均可支配收入达7142元,增长 8.8%,增速快于城镇居民0.9个百分点。在农民收入中,财 产性收入增幅最大,达14. 2%,比上年同期快4. 3个百分点。 虽然农民收益在增长,但是,这样的增长速度并不能够满足 人们日益增长的物质需求,所以很多农民依然选择放弃务 农。对于这种情况,有关部门必须加大宣传力度,通过对农 民进行科学知识的讲解,让农民可以明白集体经济的重要 性,激发农民从事农
15、业工作的积极性,使农民明白以后的发 展方向。并且,有关部门要对农业加大保障力度,增加农业 经济收入,满足农民的生活需求,避免出现农业劳动力流失 等情况。六、结语综上所述,想要更快速的促进农村集体经济发展,就要 加大政策扶持力度为农业发展奠定坚实基础,培养村部精英 为农业做好引导工作,采取因地制宜原则保证农业生产,完 善集体经济管理体系提高经济收益,明确发展方向保证农业 生产力不会流失,从而使农村集体经济工作得到开展,提高 农民生活水平。第四篇:如何开展乡村振兴发展集体经济 一、练好内 功,产权制度改革深入推进农村产权制度改革,摸清“三资”(资金、资 产、资源)家底,清理核实资产总额,量化集体资
16、产,打包 入股到集体经济组织中,发展新型农村集体经济,实现集体 产权封闭性与开放性的有机统一。一方面要做好集体资源的开发,集体经济组织既可以单 独开发利用乡村资源,也可以与社会资本合作开发。另一方面是服务好集体成员,充分发挥集体经济组织 “统”的功能,强化统一服务职能,甚至是定位为乡村枢纽 型农民服务中心,提供统一规划整地、统一供应农资、统一 开展技术培训、统一销售等服务。通过乡村资源的统一管理,村民的统一服务,把乡村内 部的人和物打理得有条不紊,不管是自我发展亦或是引入企 业合作搞乡村振兴,相对来说都会比较顺利。二、激发活力,共同发展营收村集体如何激发村民参与的热情与活力?主要是能有真 金白
17、银的收入,可有以下三种方式:一是自主生产“经营”模式,村集体经营本村种植养殖 业,由村集体牵头带领村民成立种养农民合作社,农民合作 社作为市场主体直接参与生产经营活动,取得的收益直接成 为村集体经济收入来源;二是三资入股“分红”模式,将土 地、产业扶持基金、资产收益试点各类财政扶持资金等资产 资金资源入股到新型经营主体发展产业,合同约定各自占股 比例,实行按股分红;三是资源资产“出租”模式,适合位 于城镇周边的村子,通过盘活村集体所属的土地、房屋、临 街门面、库房、设施设备等闲置资产,采取出租方式实现集 体经济收益。激发村民活力,其实就是靠产业、靠市场,让村民兜里 钱越来越多。三、挖掘潜力,形
18、成自我造血针对乡村资源特色、可整合的社会资本、特色农业产业、 各类人才等不同资源潜力情况,可选取资源开发型、资产盘 活型、资本运营型、产业发展型、股份合作型、村庄经营型、 服务创收型、“互联网+”型等适合自身资源潜力情况的发展 模式,构建一二三产融合发展格局,增加发展的可能性,形 成乡村的自我造血能力。通过挖掘自身资源潜力,摸索合适的开发模式,找到能 提高村集体收入的路子。四、增强动力,多方整合资源增强村集体经济组织的发展动力,需要从以下几方面入 手:一是村集体不断布局项目产品,积极响应政策申报相关 项目,争取获得更多的政策支持,增强政府资源赋予的发展 动力;二是村集体通过培育有市场意识、管理
19、意识、产业意 识等的人才或是引入乡村职业经理人,为村集体走向市场化 保驾护航;三是引入专业的乡村经营企业,带来更多的经营 资源和经验,为村集体收入增加提供更多可能。从政府、人才、企业等多方挖掘和整合资源,为乡村带 来发展的动力源泉。综上,地道农旅地道君认为,搞乡村振兴,壮大村集 体经济,练好内功,进行产权制度改革,为乡村后续顺利发 展打下厚实的基础;激发活力,实现共同发展营收,村民才 会积极跟着你干,出钱出力出资源;挖掘潜力,形成自我造 血能力,把经济命脉掌握在村集体手中;增强动力,多方整 合资源入村,乡村振兴的步伐才会越走越强劲。第五篇:如何开展乡村振兴发展集体经济 制度建设是 乡村振兴战略
20、至关重要的一环,优化城乡资源要素配置离不 开制度发挥的基础作用。推动乡村发展必须依靠制度力量促 进更多资源要素在城乡之间、乡村内部自由流动、平等交换。乡村振兴制度建设最突出的作用就是整合社会资源,通过一 整套完整的制度体系来优化配置资源要素。鉴于此,在乡村振兴战略背景下农村集体经济的发展, 也需要一个持之有效的工作机制来确保它的正常运转。一个 健全有效的工作机制是推动农村集体经济发展的重要手段, 它能规范农村集体经济朝着有序化、规范化的方向发展,最 终实现可持续发展。文中举例,以武鸣区为例。一、完善集体经济发展的奖励机制在我国农村,村干部是农村事务的治理者,有责任推动 本村政治经济的发展。因而
21、,在当下集体经济发展过程中, 村干部身担带领本地区农民发展集体经济的重任。从这个意 义讲,村干部的能力对本地区集体经济的发展有着直接的推 动作用。故而,上级部门应该建立激发村干部发展集体经济 积极性的机制。就大多数而言,在集体经济发展过程中有一部分村干部 干劲不足,存在有“干多干少” 一个样的心理。另外一部分 村干部,由于自身文化知识不够,对于集体经济的发展不能 提出指导性意见,“心有余而力不足”。还有一部分村干部, 是上级派下来挂职历练的,对于农村事务特别是集体经济发 展业务不熟练,任职期限结束就回归原来单位。因此,在建立激发村干部发展农村集体经济积极性机制 的基础上,可以聘请专家开展讲座、
22、论坛,对村干部包括村 书记、村主任等在内的干部展开专业的业务知识学习,提高 他们关于发展集体经济的业务能力,增强他们的信心,鼓舞 有的村干部仅有发展集体经济的想法,但缺少清晰明确的思 路和规划,因而难以付诸实践。与此同时,农村青壮年劳动 力外流严重,新型农村集体经济发展既缺少领路人和带头 人,又缺乏懂市场、会经营、素质高的管理型人才,人才短 板突出。(二)缺少可利用资源。由于实行家庭联产承包责任制, 多数村将集体土地、山林、水库等资产全部包产到户或组, 已无集体资产可用;少数村有集体资产,但由于地势偏远, 交通不便,导致开发利用价值不大。有的村干部为降低风险, 将集体资产简单处理,一次性收取承
23、包费或出让费,导致集 体资源利用率低,村级集体经济缺乏可持续收入。(三)政策支持力度不够。有的村很想发展经济,也看准 了项目,但缺启动资金,仅靠上级扶持资金难以解决,只能 望洋兴叹;有的村办理相关手续、证照难,导致产品不能在 市场流通,使村级集体经济发展受限;有的村没有落实专业 的技术指导团队,无法满足项目需求;对村级集体经济项目 优先立项、加大信贷力度、增加信贷额度、放宽抵押政策、 降低信贷门槛等的税收优惠与项目扶持力度不大。二、发展壮大村级集体经济的对策(一)解决人的问题。发展和壮大农村集体经济,村级班 子建设至关至要。一是大胆打破传统,配强配好村级班子, 选好带头人,尤其是要优选配好村党
24、支部书记、村委会主任, 可以把有思想、懂经营、有技术、有经营管理能力、乐于奉 献的高素质“能人”选配到村级领导岗位上来。二是全面从 他们的工作干劲。不仅如此,还应该开展将村集体经济组织主要人员与村 集体经济收益挂钩的试点工作。对于集体经济发展良好,收 益高的农村,可以适当留存一部分集体经济收益作为奖励资 金,用于表彰村集体经济组织中杰出者和最大贡献者。例如当前,武鸣区在发展集体经济中,推行干部承诺负 责制,制定奖惩并举的措施,在压实干部主体责任的同时, 也激发了村干部发展集体经济的工作干劲。20xx年武鸣区 13个镇在区政府的组织下,签订了20xx年非贫困村村级 集体经济预期收入达标攻坚承诺表
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 如何 开展 乡村 振兴 发展 集体经济
限制150内