急诊护士年度个人工作总结【5篇】.docx

《急诊护士年度个人工作总结【5篇】.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《急诊护士年度个人工作总结【5篇】.docx（15页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、急诊护士年度个人工作总结【5篇】急诊护士年度个人工作总结精选（精选篇1）急诊科围绕护理部提出的工作中心，把握重点，突出特色， 全体医务人员团结协作，出色地完成各项抢救工作。现将一年来 的工作总结汇报如下：一、强化服务意识，提高服务质量坚持以病人为中心，以病人的利益需求为出发点。如要求护 士听到救护车的鸣声后要迅速推车到急诊室大门接诊病人。为病 人提供面巾纸，纸杯和开水。为无陪人的老弱病人代挂号、取药。 每个急诊住院病人均有护士或护工护送入院。为了解决夏天夜间 输液病人多，实行弹性排班，加派夜间上班人数。这些措施得到 病人的好评。特别是在有医患纠纷时，甚至打骂我们医务人员时， 我们的护理人员做到

2、尽力合理解释，打不还手，骂不还口，受到 医院的表扬。二、加强学习，培养高素质队伍急诊科制定学习制度和计划，加强护理人员的业务知识学习。 开展急救专业培训，选送护士到麻醉科、手术室学习气管插管， 要求急诊八大件操作人人过关。与医生一同学习心肺复苏新进展、 急性冠脉综合症的急诊处置、创伤急救。提高了急诊急救水平和坚持以病人为中心，以病人的利益需求为出发点。如要求护 士听到抢救车的鸣声后要快速推车到急诊室大门接诊病人。为病 人提供面巾纸，纸杯和开水。为无陪人的老弱病人代挂号、取药。 每个急诊住院病人均有护士或护工护送入院。为了解决夏天夜间 输液病人多，采取弹性排班，加派夜间上班人数。这些措施得到 病

3、人的好评。特殊是在有医患纠纷时，甚至打骂我们医务人员时， 我们的护理人员做到尽力合理解释，打不还手，骂不还口，受到 医院的褒扬。二、加强学习，培养高素养队伍急诊科制定学习制度和打算，加强护理人员的业务学问学习。 开展急救专业培训，选送护士到麻醉科、手术室学习气管插管， 要求急诊八大件操作人人过关。与医生一同学习心肺复苏新发展、 急性冠脉综合症的急诊处置、创伤急救。提高了急诊急救水平和 救护反馈速度。全科人员自觉学习尉然成风，目前有8名护士参 与全国高等教导护理大专班和本科自学考试。两位工作一年的护 士参与护士执业考试均通过。指派高年资的.护士外出学习急抢 救理新概念与急诊模拟急救培训。三、做好

4、新入科护士及实习生的带教工作按照急诊科的工作特性，制定了新入科护士三个月的培训打 算，要求其三个月内控制急诊的流程，院前急救，如何接急救电话、控制急诊科全部的仪器使用，同时加强理论方面的学习与考 核。在实施培训第一年时，取得了很好的效果。对于实习生做到 放手不放眼，每周采取小讲课。四、关爱生命，争分夺秒是急诊科努力的方向，也是做好“急字文章的允诺。如20_ 年11月7日送到急诊科的高处坠落伤的患者，既无陪人而且神志 不清，躁动担心，呼之不应，口腔内血性液体溢出，双下肢开放 性骨折。当班护士见状即给氧、静脉注射，并果决采纳气管插管， 气管内吸痰，吸氧等处理，同时开通绿色通道，为救护患者赢得 珍贵

5、时间。五、做好急救药品及急救仪器的管理急救药品预备及各种急救设备的调试是急诊工作的根底，现 已施行每项工作专人负责，责任到人，做到班班清点、定期检查， 这一年里未浮现因急救药品和急救仪器的缘由而影响救护工作。急诊护士年度个人工作总结精选（精选篇5）时光荏苒，岁月如梭。转瞬之间，又到了 20_年的年终岁尾。 20年，是我在急诊科工作的第五年，也是我们在旧急诊楼里摸 爬滚打的最后一年了，明年，我们就要搬到新建的急诊科专属的 大楼里，届时，我们的工作环境就会有很好的改善，科室业务工作将得到进一步进展。作为一名急诊科护士，我们肩负着“120院前急救、转运、 院内急救的任务，以快捷、高效、优质的急救医疗

6、效劳，充分保 障了辖区内“120院前急救及院内急诊急救工作的顺利开展，确 保了我院“120急救站“绿色生命通道的畅通，保证了门急诊 工作的正常进行。在我们的共同努力下，急诊科全年门急诊量、 累计收住院人次、急诊救护与往年同期对比均有显著增长，为医 院各病区及辅助检查科室输送了大量病源，有力地促进了医院各 科室的“两个效益的增长，提高了全院医务人员的工作主动性。一、加强思想政治教导，营造团结和睦气氛在20_年度，急诊科全体护理人员仔细学习各种医疗法律法 规，自觉恪守医院和科室的各项规章制度，坚固树立“以病人为 中心的效劳理念，不断提高思想道德教导涵养，力争文明行医， 优质效劳，做到小事讲格调，大

7、事讲原则。工作中相互支持，相 互理解，人员分工明确、各司其职、各负其责、团结务实、和睦相 处、顺利圆满的完成了医院的各项工作任务。二、加强业务技术培训，提高应急救护能力急诊科护士始终以“质量管理年规范、“全国医疗万里行检查规范为准绳，加强急诊科的.医疗护理质量建立，以医疗护理 核心制度为重点，仔细执行了各项操作规程和救护工作流程，严防过失、医患纠纷等医疗护理不良事件的发生。根据医院及科室 制度的培训和考核打算，定期对急救队员进行业务学习及急救技 术的培训，在科室形成了良好的学习风尚，仔细钻研业务，相互 沟通、相互促进，从而使科室人员娴熟控制各种救护仪器和救护 技术，如心肺复苏术、机械通气、气管

8、插管、电除颤、电动洗胃 术、心电监护等操作技术，进一步提高了急救队员的急诊急救能 力，对科室医疗和护理质量进行检查、质控、培训、考核、督导， 严格医疗护理文书书写标准，严格根据国家卫生部制定的相关法 律、法规及医疗行为标准开展急诊救护工作，做到防医疗过失、 防医疗事故于未然，杜绝医疗行为过程中的麻痹大意思想。在“120急救工作中，我们坚定顺从“120指挥中心的调 度，做到随时出诊、快速出车、预备准时达到急救现场。始终做 到急救药品，物品完整率100%,救护设备处于应急备用功能状态， 在“120院前急救及院内急救救护过程中，从病情评估、预检、 分诊、分流到平安正确地转运入科。每个环节都能做到无缝

9、连接， 有力地保障了辖区居民的生命平安。三、加强科室护理管理，做好急诊工作中的医院感染管理工 作在急诊救护工作中，加强医院感染管理，有效预防和掌握医 院感染，提高医疗护理质量，保证护理平安。落实医院感染管理规章制度和工作标准，严格执行操作规程和工作规范，防止传染 病的传播，做好自身防护、消毒隔离、医疗废物管理，严防院内 交错感染。四、加强科室对外宣扬，树立医院窗口形象急诊科是医院面向社会的重要窗口，其医疗水平和效劳质量 直接影响和反映出医院的精神面貌和社会形象。“120是救死扶 伤的生命抢救者，是庇护人民生命安康的“绿色通道，在日常 急救工作和院前急救的时候，作为一名急诊科护士，代表着医院 的

10、形象，我们时时刻刻注重树形象、抓内涵，为医院的全面和睦 安康进展贡献出了一份光和热。五、实践与思量并重，20年度工作反思回忆20_年，我们虽取得肯定的成果，但同时也意识到在急 诊工作中存在着一些缺陷和缺乏。如何在急诊工作中进一步改良, 程度地发挥自己的潜力。详细问题和改善思路如下：1、急诊科就医环境简陋，布局不合理，卫生条件差，患者称 心度低，急待搬迁后加以改善。2、急诊科医护人员应急急救阅历缺乏，急救技能有待提高, 要留意对救护室仪器设备的娴熟控制，如呼吸机、除颤仪等，关 键时刻准时跟进，还须要加强专科培训、进修学习，以提高整体 救护水平。3、急诊急救工作中不足灵便性，要时刻留意和患者、家属

11、进 行医患交流，准时了解患者的心理、心情、发病缘由，有利于改 善医患关系，保障医疗平安，今后需加强交流沟通技巧的培训。4、要娴熟控制急诊危重症的监护和救护流程，如急腹症、昏 迷、休克、中毒等，对昏迷患者，第一时间开放气道、吸氧，在实 施紧张抢救的同时，准时通知医生救护，留意血糖、瞳孔及对光 反射、是否颈项强直等，抓住重点，有的放矢，避开手忙脚乱。5、控制常用急诊救护药品的用法和用量，严格执行救护过程 中的口头医嘱制度，留意患者过敏史、血糖、心肺功能等，留意 用药平安。6、留意动态观看患者病情，具备整体观和全局观，在急诊患 者病情尚未稳定前，肯定要加强巡察和交流，尽量把患者支配在 自己实力范围内

12、，以便准时观看和急救。7、当遇到突发公共事件或接诊的患者较多时，切记准时向上 级汇报，组织救护，分解危难，做好分诊分流，保障医疗护理平 安。回忆过去，展望将来，盼望医院在新的一年加以考虑急诊科 医护人员的继续教导及待遇问题，以促进急诊科建立的可持续性 进展，为此我们将以自己的实际行动，齐心协力、真抓实干、与 时俱进，共创医院和睦美妙明天。抢救反应速度。全科人员自觉学习尉然成风，目前有8名护士参 加全国高等教育护理大专班和本科自学考试。两位工作一年的护 士参加护士执业考试均通过。指派高年资的护士外出学习国家级 急救护理新概念与急诊模拟急救培训。三、做好新入科护士及实习生的带教工作根据急诊科的工作

13、特性，制定了新入科护士三个月的培训计 划，要求其三个月内掌握急诊的流程，院前急救，如何接急救电 话、掌握急诊科所有的仪器使用，同时加强理论方面的学习与考 核。在实施培训第一年时，取得了很好的效果。对于实习生做到 放手不放眼，每周实行小讲课。四、关爱生命，争分夺秒是急诊科努力的方向，也是做好“急”字文章的承诺。如 年11月7日送到急诊科的高处坠落伤的患者，既无陪人而且神志 不清，躁动不安，呼之不应，口腔内血性液体溢出，双下肢开放 性骨折。当班护士见状即给氧、静脉注射，并果断采用气管插管， 气管内吸痰，吸氧等处理，同时开通绿色通道，为抢救患者赢得 宝贵时间。五、做好急救药品及急救仪器的管理急救药品

14、准备及各种急救设备的调试是急诊工作的基础，现 已施行每项工作专人负责，责任到人，做到班班清点、定期检查，这一年里未出现因急救药品和急救仪器的原因而影响抢救工作。我怀着忐忑不安的心情来到急诊科，因为刚刚进医院工作的 我没有多少工作经验，又习惯了妇产科单一的工作环境和流程， 很多急救知识和急救技术及急救设备都不熟悉，我怕自己很难担 起急诊科护士的责任，但是，在护士长及其他姐妹的耐心教导与 帮助下，我渐渐适应和融入了这急，忙，杂的工作环境中，从第 一次为病人插胃管手还颤抖，到自己当班独立抢救危重病人，我 看到自己的成长和进步，时光如水，20_年在一阵阵烟花爆竹声 中悄然走来，而我也要认真的总结一下过

15、去一年里自己成功的经 验和失败的教训，好的方面继续发扬，不足的地方努力改进，来 迎接新一年的挑战。过去的一年里，我觉得自己做的好的方面主要有以下几点： 首先在工作作风方面，我自觉遵守医院及科室的规章制度，服从 管理，准时上下班，和同事关系融洽，和谐相处，团结合作，保证 工作顺利完成。其次，在护理工作方面，我全心全意为病人服务， 一切以病人为中心，记得南丁格尔说：护理工作不仅需要精湛的 技术，更需要艺术。在工作中，我学了会观察，只有细心观察才 善于发现问题的存在，包括对病人病情、心理、需求及家属的观 察。例如：有些患者家属对护士的行为百般挑剔，却对自己患者 液体输完都浑然不知，像这样的家属我们就

16、应该在每次更换液体时都耐心的提醒他液体输至什么地方时应该叫护士，与此同时我 们也应该按时巡视病房，多观察液体的进展，这样就可以在很大 程度上避免因为液体没有及时更换了与患者家属产生矛盾。在工 作中我还我学会了沟通，人与人的相互尊重和信任是建立在沟通 的基础上。对于来急诊就诊的病人，我们应该积极主动地询问， 热情的为其引导。例如：对于行动不便的患者我们可以予以搀扶 或协助其用推车送至诊室，为其测量生命体征，对于需要做检查 的患者，我们可以为其细致的指明需要去的位置，避免患者跑“冤 枉路”。而对于患病时间长而并不危重的病人我们可以建议他去 门诊就医，耐心而细致的告知其门诊的位置和就医的时间，便于

17、患者的安排。虽然，一个微笑的表情，一个搀扶的动作解决不了 患者身体上的疼痛，但是，却能迅速缩短护患距离，有效满足病 人需要被照顾的心理需求，也可以减少患者及家属留下“不被重 视”、“急诊不急”的错觉，保证自己工作的顺利进行。最后， 在业务水平方面，我通过理论及操作考试，不断的提高了自己的 水平。但是我在工作中仍存在许多不足之处，我觉得工作缺乏灵 活性和整体性，尤其是在抢救病人时，这就需要我在以后的工作 中不断积累经验。我还要加强理论知识，把常用的抢救药品的剂 量作用及用途不良反应牢记在心里。我还应该加强技术水平，如 小儿头皮针及各项抢救仪器的使用。急诊护士年度个人工作总结精选（精选篇2）时光荏

18、苒，岁月如梭。转眼间来到急诊科工作已过半年，这 半年的成长充满艰辛与幸福，激情与挑战。现我将：一、思想政治认真学习各种先进思想，开阔自己的视野，在科室主任和护 士长的领导下，努力提高自己的思想觉悟和业务水平，认真开展 并组织业务学习，用知识把自己武装起来，像一名优秀的急诊科 护士迈进。同时，我也积极地响应医院各部门的号召，踊跃参加医院组 织的各项活动，不断提升自己，锻炼自己，如红歌会，义务献血， 技能比武等等，丰富自己业余生活的同时，开阔了眼界，增长了 见识，促进自己全面发展。急诊科重症监护室是一个无陪护病区，我能够本着认真负责 的态度为病人服务。生老病死是一个自然的过程，但是我能够换 位思考

19、，体会病人的身心痛苦，急家属之所急，忧病人之所忧， 把病人当做自己的亲人，不怕脏，不怕苦，不怕累，尽自己的全 部力量去挽救病人的生命，帮助病人，减轻他们的痛苦，时刻铭 记：救死扶伤，才是我们的职责之所在！二、业务技术重症监护室对护士的全面素质要求比较高，这就要求我们平 日的工作必须更加努力，更加精益求精。思想觉悟要达到一定水 平，业务技术更要一丝不苟。吸氧技术，静脉输液，心电监护这 些常规技术一定掌握，尤其呼吸机的应用，气管插管术，心肺复 苏术更是作为一名急诊科护士必备的技能。平日里我能够认真巩固课本知识，工作中反复练习各项操作, 争取做到熟能生巧，每一个月的业务学习也会准时参加，作好记 录，

20、并且积极参加各项技能比赛。在医院首届职工技能运动会上， 获得单人徒手心肺复苏术二等奖，氧气筒氧气吸入技术二等奖。 但是这些成绩只代表过去，我会更加努力，争取成为一名优秀的 技术能手！三、自我管理管理是一门艺术，是一门终身学习的课程。在eicu工作期间，我能够以高标准要求自己，不迟到，不早 退，严于律己，宽以待人，工作勤勤恳恳一丝不苟，尊敬老师，团 结同事，对病人认真负责，真正的承担起一名急诊科护士该做的。 无论何时何地，永远铭记，我是一名救死扶伤的白衣天使。急诊护士年度个人工作总结精选（精选篇3）时光荏苒，岁月如梭。转瞬间来到急诊科工作已过一年，这一年的成长弥漫艰苦与幸福，激情与挑战。现我将一

21、年工作总结 如下：一、思想政治作为一名中共党员，我能够时刻以一名党员的规范来要求自 己。在恪守科室各项规章制度的前提下，仔细学习各种先进思想， 开阔自己的视野，在科室主任和护士长的领导下，努力提高自己 的思想觉悟和业务水平，仔细开展并组织业务学习，用学问把自 己武装起来，像一名优秀的急诊科护士迈进。同时，我也主动地 响应医院各部门的号召，踊跃参与医院组织的各项活动，不断提 升自己，锻炼自己，如红歌会，义务献血，技能比武等等，丰盛自 己业余生活的同时，开阔了眼界，增长了见识，促进自己全面进 展。急诊科重症监护室是一个无陪护病区，我能够本着仔细负责 的看法为病人效劳。生老病死是一个自然的过程，但是

22、我能够换 位思量，体会病人的身心疼痛，急家属之所急，忧病人之所忧， 把病人当做自己的亲人，不怕脏，不怕苦，不怕累，尽自己的所 有力量去拯救病人的生命，帮忙病人，减轻他们的疼痛，时刻牢 记：救死扶伤，才是我们的职责之所在！二、业务技术重症监护室对护士的全面素养要求比拟高，这就要求我们平 日的工作必需越发努力，越发精益求精。思想觉悟要到达肯定水平，业务技术更要一丝不苟。吸氧技术，静脉输液，心电监护这 些常规技术肯定控制，尤其呼吸机的应用，气管插管术，心肺复 苏术更是作为一名急诊科护士必备的技能。日里我能够仔细稳固课本学问，工作中反复练习各项操作， 争取做到熟能生巧，每一个月的业务学习也会及时参与，

23、作好记 录，并且主动参与各项技能竞赛。在医院首届职工技能运动会上， 获得单人徒手心肺复苏术二等奖，氧气筒氧气吸入技术二等奖。 但是这些成果只代表过去，我会越发努力，争取成为一名优秀的 技术能手！三、自我管理管理是一门艺术，是一门终身学习的课程。在eicu工作期间, 我能够以高规范要求自己，不迟到，不早退，严于律己，宽以待 人，工作勤勤恳恳一丝不苟，恭敬教师，团结同事，对病人仔细 负责，真正的承当起一名急诊科护士该做的。无论何时何地，永 久牢记，我是一名救死扶伤的白衣天使。四、实践与思量人生是一幅多彩的画卷，收获五光十色的同时，难免会有一 些差强人意的地方，工作中我也发觉自己许多缺点和缺乏。1、

24、业务不娴熟。示例呼吸机的应用，气管插管术，各式管路 的护理等等，因为自己工作时间短，阅历缺乏，难免会造成一些时间、资源的浪费。以后我会勤学习，多动手，争取样样精通。2、思想不成熟。救死扶伤，拯救病人的生命，解除他们的疼 痛，是我们每一个医务工义不容辞的责任。但是碰到病人及家属 的不理解，不支持，我还是会烦躁，不够耐烦，精心。以后的工作 中我会多多提示自己：要用一颗宽容、博爱的心，看待每一位病 人，每一位家属。3、工作不精密。详情确定成败。eicu的工作不比一般病房， 急、危、重是它的特色。有时候忙起来，我就会“抱西瓜，丢芝 麻。比如微量泵用后不知道放回原位置，比如呼吸机过滤网遗 忘清洗等等。这些详情我以后会多多留意，争取每一项工作都做 到位。工作的这一年，弥漫酸甜苦辣。准时的总结阅历教训，才 干够轻巧上路。人生旅途最漂亮的风景，不是目的地，而是沿途 的风景。盼望自己能够勇往直前，奋勇前进，争取做一名优秀的 急诊科护士，为急诊科的进展，为医院的进展，争光添彩！急诊护士年度个人工作总结精选（精选篇4）急诊科围绕护理部提出的工作中心，把握重点，突出特色， 全体医务人员团结配合，杰出地完成各项救护工作。现将一年来 的工作总结汇报如下：、强化效劳意识，提高效劳质量