宿管部年度工作计划汇总.docx

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1、宿管部年度工作计划汇总宿管部年度工作计划（篇1）对于新一届的学生会的成立，自动化系宿管部将在历年原有 的工作制度上取长补短，在新一届的领导班子的带领下制定一套 全新的宿管部工作计划，将在新的一学期里更有效、更完善的宿 舍管理工作。在宿管部常规管理工作中，将继续把夜不归宿、晚归、大功 率电器的排查以及带饭情况的检查纳入工作重点。新的工作计划 主要有以下几方面：一、常规工作对于日常工作实行专人负责制，将常规工作分配给各位宿管 部干部对口负责，具体分配措施将日常工作分为：1、日常值班签到；2、夜不归宿及大功率电器的检查；3、晚归、带板以及宿舍安全的排查；副部长各个负责一个工 作模块开展工作。对干事进

2、行分组执勤，每晚安排干事值班负责签到表的工作, 严格监督签到制度。禁止出现代签情况；并且安排相应人员检查 晚归情况，严格执行晚归制度，对于晚归人员由各班负责人签领。每周定期对宿舍进行夜不归宿的检查以及安全隐患的排查，器和抽烟现象。每周按时抽查，不定期检查，将干事的检查职责 分批落实到每个宿舍。4、杜绝安全隐患，增强同学们的防骗，防盗意识，贵重财物 要存放好，门窗要及时上锁等。5、加强宿舍卫生内务检查，每天早上7点准时检查宿舍，每 周三下午卫生大检查。把每一次日常检查的结果进行汇总，把各 班的合格率与不合格率用比例的形式计算出上交校学生会宿管部， 同时把优秀宿舍和不合格宿舍通报全院。二、寝室文化

3、建设宿舍是同学们学校里的家，宿舍的和谐与同学们的工作、学 习和生活息息相关。开展宿舍文化活动，有助于增进友谊、加强 团结，使同学们更好的工作、学习和生活。由于甲流肆虐，本学 期的宿舍文化活动搁浅，无法正常举行。下学期我部将抓紧时间， 继续开展创建宿舍文化的相关活动。1、我部将就此主题展开一系列的活动，如消防知识宣传，安 全知识手抄报比赛，宿舍卫生流动红旗评选等活动。2、我部将开展“宿舍舍报”活动，每月每个宿舍都办一张舍 报，并对获奖宿舍有所奖励，鼓励大家建设好具有特色，体现专 业，富有创意并积极向上的宿舍文化。3、为了提高同学们的积极性，提高同学们的思想意识，让同学们拥有一个舒适、温馨的寝室生

4、活，宿管部将举行寝室设计大 赛，宣传标语的征集等活动。4、每月评出一个星级文明寝室，并通报表扬。三、内部工作制度建设为了拥有一个团结向上，积极踊跃，事实上进的宿管部，现 制定以下制度：1、以积分的形式对每个人进行管理，对开例会、不签到、替 签到、无故请假、迟到及不出勤等现象均有相应的分数惩罚，每 月评出两位优秀干事进行表扬。2、施行专人负责制，把宿舍楼分块，由不同的人负责，要求 做事积极、认真，及时掌握宿舍内的各种动态变化情况，以便各 种工作的顺利开展。3、每周下午卫生打扫除前召开一次部门例会，讨论本周宿 舍管理出现的问题，使我们的工作取得好的成绩。在新的学期，宿管部以新的.姿态，新的形象，服

5、务于同学, 并以新的方式作好宿管工作，相信在老师的指导帮助和我部全体 成员的共同努力下，定能顺利完成计划任务，再创佳绩。相信在 院团委领导的关怀下，在院学生会主席团的指导之下，在我部成 员的积极努力之下宿管部一定会蓬勃发展。“路漫漫其修远兮， 吾将上下而求索”，对未来的工作我们将以饱满的激情、永不消退的热情去对待。笃定方向我们会愈挫愈坚，风雨兼程我们锲而 不舍。宿管部年度工作计划（篇5）宿管部作为电子系学生会的一个重要部门，与同学们的日常 生活密切相关。宿管部是协助老师为学生建设良好的生活环境， 帮助同学解决生活上的问题的部门。基本上，生活在寝室同学的 任何问题，我们都要加以关注，并予以妥善解

6、决。同时，宿管部 又是协助学生会搞好各项活动，为学生营造一个欢畅活跃、奋发 上进的学习环境的部门。所以，宿管部的工作计划与执行效率、 结果对我们电子系的发展都至关重要。“凡事预则立，不预则废”，为了使我部在新学期更好地开 展工作，更好地展现学院安全文明的风采，也为全面提高宿舍安 全、争创文明宿舍、构建和谐园区，宿管部做出了以下工作计划：一、常规工作方面：1、制定修改完善新一学期的宿舍管理制度和卫生、安全检查 标准。检查登记工作系统化、标准化。2、做好本职工作，定期以排查和抽查的方式来改善宿舍安全 卫生情况。在抽查工作中，我部将本着公平公正的原则，将优秀 的寝室交予院上学生处。在排查工作时，我们

7、会联系各班的生活 委员和我们一起共同工作，以提高各宿舍的卫生条件、消除各宿舍的安全隐患。3、为加强宿管部内部的组织管理，我们部门团队共3人在完 成各项安全卫生检查工作时实行包管责任制，做到分工明确，责 任到人。我们不仅要检查各宿舍的安全卫生状况，更要监督、督 促所分管的楼做好安全卫生工作。我们还将建立干部考核制度， 注意对宿管部内部干事的培养，认真、公平、公正地完成对内部 人员的考核，定期召开宿管部内部会议。4、时刻贯彻落实上级指示，及时落实对于宿管部的工作安排, 以最快的工作效率完成工作任务。关注学校关于宿舍管理方面的 安排，积极响应学校活动，提升宿舍的管理水平。二、主题活动方面：1、为提高

8、同学对安全卫生问题的关注，我们可以举办“安全 问题我知道”（暂定名）手抄报比赛，动员各班参与，让大家自 己主动去了解安全问题，并将其传播给其他人。我们可以选出优 秀作品设一、二、三等奖予以奖状奖励并在内部进行展示，以吸 引更多同学关注安全问题。2、冬季卫生保健活动。本学期，即将步入冬季。而冬季正是 各种病毒肆虐、疾病频发的时期。我们部门打算联合宣传部进行 冬季卫生保健宣传，并联合体育部、组织部进行适当的冬季体育 运动竞赛，如大型的篮球比赛，小型的跳绳比赛、踢罹子比赛、拔河比赛等来提高大家的身体素质与运动积极性。3、在宿舍的卫生整洁方面，我们可以让各班推选出内务优秀 宿舍，进行内务评比，授予“文

9、明寝室”等荣誉称号。也可以利 用各班“寝室设计大赛”的机会，选出电子系优秀宿舍，并予以 书面奖励。三、重点注意事项：1、平时多联系同学，多发现问题，维护同学的基本利益，积 极向上级反映同学所提出的有关宿舍生活和宿舍内学习方面的意 见和建议。2、宿管部成员平时要严格要求自己，无论是学习、工作还是 生活，都要树立良好的形象，决不能做出有损学生会及本部门名 誉和形象的事情。3、在实际工作中，实际分工负责与整体作战相结合，并加强 各成员之间的沟通、协商，以提高工作效率。4、关于“热的快”问题，我们不能只是没收，治标不治本， 还应该加强安全教育，教育大家使用质量好的设备以及安全使用 方法。针对以上工作计

10、划，我们宿管部全体成员将全力以赴，为电 子系近600名同学竭诚服务，希望能够得到大家的配合与支持。 我们也诚心希望所有人能够为我们的工作提出宝贵的意见和建议。宿管部年度工作计划（篇6）学生会宿管部是一个为学生营造一个舒适安全的学生生活环 境而成立的服务性部门，新一届学生会宿管部将加大监管力度， 采取新的管理和工作方法，积极进取，认真布置，切实抓好工作 的每一环节，及时完成上级领导布置的任务，争取更好的工作成 绩，本学期将开展的工作如下：一、常规工作1、本学期的工作以“两个基本”和“三个狠抓”为原则以保证宿舍卫生为基本，以杜绝夜不归宿为基本，狠抓晚熄 灯现象，狠抓往楼外扔垃圾现象，狠抓在宿舍吸烟

11、现象。2、措施与方法a、实施新的日常考核规定。（见附表一）b、不定期的对某个班或某个宿舍进行重点检查或整顿。c、为了给广大同学们起到模范作用，还将对学生会干部的宿 舍进行不定期抽查。d、把每一次日常检查的结果进行汇总，每周 做一次考核，上报学生科，同时把不合格宿舍全系通报。二、寝室文化建设1、为了提高同学们的积极性，提高同学们的思想意识，让同学们拥有一个舒适、温馨的寝室生活，宿管部将举行寝室文化评比活动。（见附表二）2、每月评出5个文明宿舍，并通报表扬。三、内部工作制度建设为了拥有一个团结向上，积极踊跃，事实上进的宿管部，现 制定以下制度：1、以积分的形式对每个人进行管理，对开例会、搞活动、无

12、 故请假、迟到及不出勤等现象均有相应的分数惩罚，每月评出两 位优秀干部进行表扬，评出两位表现较差的干部进行批评。2、施行专人负责制，把宿舍楼层分块，由不同的人负责，要 求做事积极、认真，及时掌握宿舍内的各种动态变化情况，以便 各种工作的顺利开展。3每月召开一次部门例会，每月召开一次舍长会议。四、工作计划时间安排（简单）20年月日：召开全体舍长会议严查晚熄灯、扔垃圾、吸烟现象。20_年月日：实施新的日常管理考核规定宿舍文化评比活动严查晚熄灯、扔垃圾、吸烟现象。20年月日：实施新的日常管理考核规定配合院学生会搞好假期火车票预订工作配合其他部门组做好元旦晚会工作20_年月日：配合宿管老师做好放假安全

13、工作在这一学期里，我们将以新的姿态，新的形象服务于同学， 让宿管部成为名副其实的为同学们服务的部门。宿管部年度工作计划（篇7）在新的学期里，为了更好的发挥宿管部的特殊职能，顺利的 开展各项工作。本部门将会继续发扬团学会的工作宗旨：全心全 意为学生服务，做好学生的工作，长期与学院老师沟通。发挥学 生与老师之间的桥梁作用。我们不但要把自己的本职工作做好， 而且还要在这个学期里作出我们部门的特色。丰富同学们在宿舍 里的生活，提高同学们的宿舍生活质量。我们在新的学期里做了 必要的工作调整及安排。完善宿管部的工作，并做了新的工作计 划。一、寝室管理：本学期的宿管部日常工作重点方向依然放在 宿舍上，主要分

14、为寝室查夜、寝室卫生、寝室安全。1、寝室查夜 方面：做到每天查寝，双休日也照常（除节假日外），并采取定时 检查、特定检查制度。（1）定时检查：在晚上10： 30时检查各个 寝室，寝室人员是否到齐。（2）突击检查：在特殊的节假日期间， 通过平时的观察了解，对个别寝室进行突击检查。（3）特定抽查： 通过平时的观察了解，对个别比较特殊的寝室，我们将在晚上11： 30以后进行抽查。2、寝室卫生方面：通过学校后勤与宿管部平时的检查。了解各个寝室的卫生情况，加大管理力度，使艺术学院 能在学校占有更多的优秀寝室和文明寝室。具体工作采用定时检 查和突击检查，及时统计数据。（1）定时检查：每周星期一 12： 3

15、0督促和检查寝室大扫除。（2）突击检查：每周一至周五任意一 天，检查寝室，了解保持和打扫情况，对于卫生较差的寝室上报 老师进行处理，定期把评分统计结果交到学生办公室，对评比中 优寝与整改寝室，进行全系通报表扬与批评。（3）统计数据：对 于学校后勤的卫生结果反馈单进行统计、整理和确认，并存放到 办公室档案。3、寝室安全方面：提醒同学们在寝室一定要保管好 自己的财物。外出时不要忘关门。寝室成员之间要处理好关系， 对于打架斗殴的情况进行劝阻，并及时上报老师，以及在本学期 还将继续展开违禁电器的安全检查，严禁使用热得快等大功率电 器，同时针对学生寝室安全存在的隐患，如在寝室内私拉电线、 使用违禁电器，

16、进行逐一排查，要求整改。二、寝室文化方面：本 学期将举行“净化美化寝室”“十佳寝室长”及开展“和谐寝室” 的评选活动。主要对象是09级新生，也包括各级老生。对获奖寝 室给予充分的肯定。三、迎接新生方面：在新生报到期间，协助 老师做好迎新工作，特别是做好新生的寝室安顿工作，并指导新 生做好寝室物品安放以及寝室卫生工作。四、部门招新工作：为 了本部门的发展与壮大，在新生军训完之后，我部门将和学生会所有部门一样通过公开招募，向大一各班的新生宣传本部门的职 责和义务，并通过一一面试，做到公平公正，替我部门招募一批 有识之士，再经过一个月的试用期，通过了考核后，将其聘用为 本部门的正式部员，随后再做好对

17、新部员的工作交接。共同为学 院的全体同学服务。五、艺术学院对于宿舍的指导思想：本学期 宿管部工作以加强同学们的思想品德建设，和建设和谐友爱寝室 为指针。对于在平时将垃圾扫到门口的寝室进行系内批评、系内 扣分等措施，在校领导面前展现艺术学院以清洁的环境培育人、 以严格的管理培养人、以细心的服务帮助人的光辉形象。本部门 将会继续发扬吃苦耐劳精神，创出佳绩。在老师的指导和帮助下， 在我们的共同努力下。相信我们的宿管部会不断的进步，相信艺 术学院的明天会更加辉煌！宿管部年度工作计划（篇8）最新学生会宿管部20年下半年工作计划在新的学期里，为了更好的发挥宿管部的特殊职能，顺利的 开展各项工作。本部门将会

18、继续发扬团学会的工作宗旨：全心全 意为学生服务，做好学生的工作，长期与学院老师沟通。发挥学 生与老师之间的桥梁作用。我们不但要把自己的本职工作做好， 而且还要在这个学期里作出我们部门的特色。丰富同学们在宿舍 里的生活，提高同学们的宿舍生活质量。我们在新的学期里做了加大排查力度以及处罚力度，对于出现的违纪行为严厉惩处，如 实上报。二、内部工作制度建设对于部门新成员的培训，实行小组制，由每位干部负责一个 小组，在日常工作中帮助小组成员熟悉工作模式。实行组长轮流制，每周安排一位干事担任组长，负责签到表 的印发以及对组员的考评，并有组长制定本周初步工作计划，以 达到调动干事的工作积极性和责任心，培养干

19、事的工作能力。制定严格的考评制度，如实记录每位成员的考勤情况以及表 现，定期公布考勤记录。制定严格的管理要求，部门成员平时要严格要求自己，无论 是学习、工作还是生活，都要树立良好的形象，已确立宿管部人 员的形象，起到模范带头的作用。定期举行例会，主要有以下工 作：1、对本段时间的工作总结，讨论优化改革措施；2、对宿管部干事的考核评定，指出各成员的工作表现和改进 的地方。三、总体期望在本届学生会的工作中，我们宿管部将加强与其他部门之间 的联系，认真配合好各部门之间的工作，一定为我们的工作付出必要的工作调整及安排。完善宿管部的工作，并做了新的工作计 划。一、寝室管理：本学期的宿管部日常工作重点方向

20、依然放在 宿舍上，主要分为寝室查夜、寝室卫生、寝室安全。1、寝室查夜方面：做到每天查寝，双休日也照常(除节假日 外)，并采取定时检查、特定检查制度。(1)定时检查：在晚上10： 30时检查各个寝室，寝室人员是 否到齐。(2)突击检查：在特殊的节假日期间，通过平时的观察了解, 对个别寝室进行突击检查。(3)特定抽查：通过平时的观察了解，对个别比较特殊的寝室, 我们将在晚上11： 30以后进行抽查。2、寝室卫生方面：通过学校后勤与宿管部平时的检查。了解 各个寝室的卫生情况，加大管理力度，使艺术学院能在学校占有 更多的优秀寝室和文明寝室。具体工作采用定时检查和突击检查, 及时统计数据。(1)定时检查

21、：每周星期一 12： 30督促和检查寝室大扫除。(2)突击检查：每周一至周五任意一天，检查寝室，了解保持 和打扫情况，对于卫生较差的寝室上报老师进行处理，定期把评 分统计结果交到学生办公室，对评比中优寝与整改寝室，进行全 系通报表扬与批评。(3)统计数据：对于学校后勤的卫生结果反馈单进行统计、整 理和确认，并存放到办公室档案。3、寝室安全方面：提醒同学们在寝室一定要保管好自己的财 物。外出时不要忘关门。寝室成员之间要处理好关系，对于打架 斗殴的情况进行劝阻，并及时上报老师，以及在本学期还将继续 展开违禁电器的安全检查，严禁使用热得快等大功率电器，同时 针对学生寝室安全存在的隐患，如在寝室内私拉

22、电线、使用违禁 电器，进行逐一排查，要求整改。二、寝室文化方面：本学期将举行“净化美化寝室” “十佳 寝室长”及开展“和谐寝室”的评选活动。主要对象是09级新生, 也包括各级老生。对获奖寝室给予充分的肯定。三、迎接新生方面：在新生报到期间，协助老师做好迎新工 作，特别是做好新生的寝室安顿工作，并指导新生做好寝室物品 安放以及寝室卫生工作。四、部门招新工作：为了本部门的发展与壮大，在新生军训 完之后，我部门将和学生会所有部门一样通过公开招募，向大一 各班的新生宣传本部门的职责和义务，并通过一一面试，做到公 平公正，替我部门招募一批有识之士，再经过一个月的试用期， 通过了考核后，将其聘用为本部门的

23、正式部员，随后再做好对新 部员的工作交接。共同为学院的全体同学服务。五、艺术学院对于宿舍的指导思想：本学期宿管部工作以加 强同学们的思想品德建设，和建设和谐友爱寝室为指针。对于在 平时将垃圾扫到门口的寝室进行系内批评、系内扣分等措施，在 校领导面前展现艺术学院以清洁的环境培育人、以严格的管理培 养人、以细心的服务帮助人的光辉形象。本部门将会继续发扬吃苦耐劳精神，创出佳绩。在老师的指 导和帮助下，在我们的共同努力下。相信我们的宿管部会不断的 进步，相信艺术学院的明天会更加辉煌！宿管部年度工作计划（篇9）眨眼间步入大二了，算算自己在宿管部也已经一年了，一年 来学会了很多，懂得了很多，这个收获算是大

24、的吧，新学期里， 我们展望着宿管部能够比以前更好，更强！寝室是学生在学习之余的一个家，宿管部作为生物系学生会 一大基础部门，对学生寝室有一定的管理权力.能力和义务。然而 生物系有自己一定的工作方法和工作计划。宿管部工作以加强住 校生思想品德建设、建设和谐友爱寝室为指针，充分发挥寝室作 为育人阵地的重要作用。以清洁的环境培育人、以严格的管理培 养人、以细心的服务帮助人我就本人在生物系学生会宿管部本学期计划“.继续加强学生宿舍的文明与卫生建设，倡导积极健康的宿文化和文明和谐的学习环节.抓好常规工作，尽职尽责，提高 管理水平，提高每天的查夜效率。二.继续做好相应的检查督促工作，做好对12级新生对内务

25、， 寝室卫生，就寝纪律等宣传，一级新生对寝室内务整理及评分标 准并不了解.宿管部对此应该让学生了解.以便学生更好的做好寝 室的内务整理.这更有利于学生宿舍的文明与卫生建设。三.有创意的举办宿寝室文化周等一系列活动.我们应该积极 的参与实施活动.表彰先进.激励后进.总结上报.做好每一次宿管 部的活动。四.负责各宿舍的安全保卫工作.做好学生安全用电管理工作. 加强学生的用电安全隐患意识.加强防火防盗安全教育.可以组织 开展各寝室长会议等！五.每周进行卫生大检查.继续评出优秀寝室和较差的寝室. 把评比结果以海报形式贴出来.对优秀寝室进行一定的表扬,对不 合格寝室进行激励和督促这不只为新学期做个计划，

26、也是对一年来的总结，吸取自己 在工作中的不足的地方，错误的理念，学习更新的为人处事和其 他一切。我相信这个锻炼的机会对我来说是难能可贵的。最后说一句俗套的话，新学期，抛开过去，展望未来！加油！宿管部：20年月.日宿管部年度工作计划（篇10）宿管部是一个与广大同学的日常生活密切相关的一个部门， 其主要负责院学生宿舍的卫生检查及安全与督促工作。本部门工 作的认真与否，直接关系到广大同学们的日常生活，学习环境的 好与坏。为了密切配合学院分团委、学生会的工作，切实做好宿 管工作，特拟定如下计划，以期为法学院的全体学生尽些绵薄。具体计划如下：一、将组织学生会到新生寝室联谊，在与新生认识的同时， 倡导其搞

27、好寝室卫生，使寝室“整洁、有序、美观”，营造出良 好的寝室氛围。二、与院女生部合作，开展“寝室文化节”，开展“寝室文 化设计大赛”，以优化其住宿环境。三、将与网络部合作举办一次寝室网页制作大比拼！四、认真负者搞好宿舍卫生的普查与抽查工作，具体到个人， 从整体上提高法学院学生宿舍的形象，具体在制度中阐明。 每两月，主管常委和部长将进行一次抽查工作。五、将与纪保部联合，不定期地，尤其在每学期的开学与期末进行寝室安全检查。六、将与体育部合作举办一次以寝室为单位的篮球或乒乓球 比赛。以增进寝室间互动。七、积极配合院成立十周年庆典，与校宿管部合作协调，开 展一次题为“某某杯江财寝室文化节”副标题为“热烈

28、庆祝法学 院成立十周年”的大型活动。与记者团合作一次以“我爱我校， 我爱我家”为主题的寝室征文大赛。到时希望各部门予以通力合 作，为法学院争光。法学院的做大做强，须各部门的通力合作，望各部门加强团 结，同舟共济，共同努力，为我院的美好明天而奋斗！我部门将 竭尽全力，积极配合！ 宿管部年度工作计划（篇n）新学期到来，我根据各位老师、部长给予我的意见和建议， 去年的工作经验以及对竞选所作的，作出2020年校宿管部 工作计划。请领导和老师给予意见建议和指导。本部工作除少量对以往的工作作了一定的修改和改变，大部 分均与按照以往的工作形式和工作方法展开。本计划分为两部分, 一部分为对本年工作的日常安排，

29、另一部分为详细的除日常安排 外的各月的其他安排。以下为日常安排：1、卫生检查各系部分系每周全查一次，抽查一次，时间自定。 每周检查结果一式三份，校宿管部、各系办公室、各系宿管部各 留一份备案。2、查寝各系部分系需每周查寝，次数自定（不少于一次）。查 寝记录一式二份，校宿管部、系宿管部各留一份。3、考核各系部长对干事、楼层长的考核结果一月上交两次, 一式二份，校宿管部、系宿管部各留一份。要求详细记录。此为 干事，楼层长出勤、表彰、推荐优秀人员的凭证之一。4、大功率检查各系部分系每月不定时不定楼层的搜查大功率 用电器二次（开学可增多），统计结果一式三份，宿管科、各系办 公室、系宿管部各留一份。5、

30、通报5.1卫生检查、查勤记录以红白榜形式公布在宣传栏 上，月评优秀者在橘井家园专栏表彰，并向该班辅导员报喜。5.2 大功率用电器统计结果以白榜形式公布在宣传栏。一班 一月超过二个及以上寝室的班级，班级宿管部干事、班长、宿管 委应说明情况，提出整改意见，书面汇报到宿管科。5.3 每个系、每栋楼、每层楼月评卫生、大功率结果居首位的 系部长、楼栋长、楼层长书面说明情况，提出整改措施交宿管科。5.4 橘井家园设一专栏为宿管部发表奖励和其他本部的内容。（待定：为心联部设一专栏讲大家关心的心理问题）以下为各月的其他安排：20年9月宣传制花名册制表1.1 新生入学，各系部按照学校的安排做好迎新的工作。新生军

31、训期间1.2 出一期橘井家园专刊，主要内容为宣传宿舍方面的基 本规范和纪律，防盗防骗的技巧方法，对新生生活做一些指导。1.3 各系部长应在此期间晚上去本系各个寝室看一看，向各 个寝室宣传一下本部，为新生做一些生活指导，同时向各寝室发 一份橘井家园专刊。创造本部的良好形象。1.4 各系部长在此期间应将本系各寝室成员名单向各班统计 后交到宿管科，并协助制好花名册。1.5 各系部出一张展板，内容包括寝室的安全、卫生、纪律等。 同时拟定一份招贤榜。1.6 各系部按照本部要求出一份招贤榜，再一次宣传招新事 宜。1.7 各系部长去班上宣传。新生军训结束1. 8以各系部为单位开始招新干事、楼层长，建议新干事

32、为班 级宿管委，新楼层长为班级宿管委或者女生委。招一些有书法绘 画设计方面特长的。1.9 对外公布新干事、楼层长名单。1.10 各系部联系200届干事、楼层长熟悉日常工作。1. 11各部长可在周末组织本部门新招干事楼层长一起外出活 动一次，带领他们熟悉了解一下荆州的历史、文化，旅游景点、 风土民情，注意安全20年10月：开始工作分享交流1.1 新干事，新楼层长，新楼栋长在9月份的工作熟悉后开 始独立、正式地工作。1.2 各部长将各寝室卫生检查结果统计表和干事、宿管员工 作考勤上交作09月的工作汇总。2. 3部长组织本系召开一次例会，主要内容为干事、楼层长分 享工作中的心得、体会、经验交流，组织

33、大家共同解决存在的问 题，部长给予意见、指导。2. 4系部长和楼栋长例会二次。第一次为对干事，楼层长培训 第二次为经验交流，所得成果及工作汇报。2.5召集宿管委会议一次2. 6各个系组织一些活动，活动各系自己策划准备，要尽量让 大部分人都可以参加。为11月活动周积累经验。2.7橘井家园内容专栏以国庆为主要内容。20年11月：宿舍文化活动周3. 1各系部出一份活动策划书。3.2 系部长、楼栋长开会，共同讨论活动方案。3.3 与女生部部长、青协负责人会面，共同商讨，征求意见， 邀请老师参加。3. 4宿舍文化活动周开始，各系部按活动方案密切配合，共同 办好此次活动。3. 5活动结束，对活动中表现优秀

34、的干事、楼层长进行表彰， 让受表彰者发表心得演讲。全校宿管部成员参加会议。各系部对 活动的方式、经验、不足以及获得的效果进行总结。3.6橘井家园为本次活动宣传一次，活动结束后对活动进 行一次专刊，通报活动中的优秀班级、寝室、个人。3. 7活动前各系出一份宣传海报。活动后出一份活动成果展 的展板。各系部长向获奖班辅导员报喜。3. 8活动期间日常工作照常开展。20年12月：工作质量工作成绩4. 1各系部要在肯定前端时期工作努力、成绩优秀的前提下， 提出新的更高一层次的工作要求，提升本部的工作质量，增进本 部的工作形象。4. 2干事工作时应提醒大家注意防寒保暖。百分比的努力。发挥每位成员的最大能力，

35、高品质的完成宿管部 的各项工作，在新的学期里。我们将以新的姿态，新的形象服务 于同学，让宿管部成为名副其实的为同学们服务的部门。宿管部年度工作计划(篇2)在新的学期里，为了更好的发挥宿管部的特殊职能，顺利的 开展各项工作。本部门将会继续发扬团学会的工作宗旨：全心全 意为学生服务，做好学生的工作，长期与学院老师沟通。发挥学 生与老师之间的桥梁作用。我们不但要把自己的本职工作做好， 而且还要在这个学期里作出我们部门的特色。丰富同学们在宿舍 里的生活，提高同学们的宿舍生活质量。我们在新的学期里做了 必要的工作调整及安排。完善宿管部的工作，并做了新的工作计 划。一、寝室管理：本学期的宿管部日常工作重点

36、方向依然放在 宿舍上，主要分为寝室查夜、寝室卫生、寝室安全。1、寝室查夜方面：做到每天查寝，双休日也照常(除节假日 外)，并采取定时检查、特定检查制度。(1)定时检查：在晚上10： 30时检查各个寝室，寝室人员 是否到齐。(2)突击检查：在特殊的节假日期间，通过平时的观察了解，对个别寝室进行突击检查。4. 3干事、楼层长汇报本年度工作总结。4. 4各系根据平时的考核评选优秀干事、楼层长、宿管委，学 校评定优秀楼栋长。4. 5开表彰会，邀请老师参加，颁发荣誉证书给获奖者。向所 属班级的辅导员报喜。4.6橘井家园对获奖者专栏表彰，宣传栏以红白榜对外宣 传表彰。20_年01月：放假事宜5.1临近放假

37、，各系部长应强调干事、楼层长认真复习备考。5. 2查寝强调安全工作，橘井家园专栏温馨提示，寝室楼 小黑板提示。5. 3工作减量或者暂停。5. 4各系部新年祝福板报一张。20_年02月：报到6.1 干事、楼层长报道会一次，彼此见面、畅谈，增进感情。 全校参加。6.2 橘井家园专栏宣传财物安全。6.3 宣传栏换欢迎返校的画报。20年03月：培养干事7. 1各系开始将工作中的大部分任务交给干事、楼层长负责，培养其能力，部长给予指导和建议7. 2各系部开始从干事、楼层长中观察优秀人员。7.3橘井家园以3. 15为题作一些简介，宣传栏作一张宣 传画报。发出征稿通知。7. 4各系部召集宿管委开会一次宣传本

38、学期工作安排。8. 5各系准备活动。20年04月：择优8.1 各系部长找各个干事、楼层长交谈，了解他们的想法。初 步拟定优秀人员名单（不对外公布）。9. 2橘井家园向学生征稿，选出优秀的刊登。宣传、表扬！20年05月：重点培养9.1 各系部重点培养优秀人员。放开部分工作让他们独立完 成。9.2 橘井家园专刊以五四为内容进行学习号召。20年06月：竞选交接10. 1有意竞选下一届的干事、楼层长竞选演讲，三个系一起， 从中择优。10.2选中的人进行工作的展望与论述。10. 3交接仪式。10.4橘井家园对外公布新的名单。宣传组张榜通告。宿管部年度工作计划（篇12）宿管部上一学年在每一位成员的努力和配

39、合下，取得了比较 令人满意的成绩，但是也存在一定的弊病，为了更好地建设良好 的学生生活环境和学习环境，帮助同学们解决问题，督促帮助同 学们养成良好的生活习惯，协助学院搞好各种活动，全心全意为 同学们服务，本部门广泛征求老师同学们的意见，积极吸取上一 学年工作的经验及教训I,结合本系的实际情况，现制定如下计划：在本年度内具体工作计划1 .加大抽查力度，利用评比等活动使大家养成良好的生活习 惯，遵守学校、学院的各项规章制度，努力打造卫生宿舍。2 .为了给广大起到模范带头作用，我们以后将会在每各月不 定时的对学生会干部的寝室进行抽查。3 .新学期即将到来，积极做好迎新和招新工作，为我系增加 新血液。

40、4 .我部在下学期，打算筹划和开展寝室文化设计大赛，以提 高我系寝室文明建设。5 .努力和学生会其他部门、各学生社团搞好联系，以便开展 各种活动，提高我系学生会办事效率。6 .加大宿舍安全知识宣传，排查用电隐患以及消防隐患，打造安全系安全宿舍。7 .在实际工作中，分工负责与整体作战相结合，并加强各成员之间的沟通，提高工作效率。内部工作制度建设“无规矩不成方圆”，一个前进的团体，一个有生命力的团 体是需要有严格的规章制度的，为了更好的前进，所以我们制定 了严格的规章制度：1 .每周召开例会，总结上一周工作的,失误及经验，同时进行 下一周的工作安排。2 .每个月对干事进行考核，对吃苦耐劳、工作踏实

41、、认真负 责的干事进行表扬，对不负责任、工作不积极的干事进行批评。3 .实行专人负责制。把宿舍楼分块，分配给各个干事，责任 到人。我们的原则依然是：高标准，严要求，服务同学，服务学 院。(3)特定抽查：通过平时的观察了解，对个别比较特殊的寝室，我们将在晚上n： 30以后进行抽查。2、寝室卫生方面：通过学校后勤与宿管部平时的检查。了解 各个寝室的卫生情况，加大管理力度，使艺术学院能在学校占有 更多的优秀寝室和文明寝室。具体工作采用定时检查和突击检查, 及时统计数据。(1)定时检查：每周星期一 12： 30督促和检查寝室大扫除。(2)突击检查：每周一至周五任意一天，检查寝室，了解保 持和打扫情况，

42、对于卫生较差的寝室上报老师进行处理，定期把 评分统计结果交到学生办公室，对评比中优寝与整改寝室，进行 全系通报表扬与批评。(3)统计数据：对于学校后勤的卫生结果反馈单进行统计、 整理和确认，并存放到办公室档案。3、寝室安全方面：提醒同学们在寝室一定要保管好自己的财 物。外出时不要忘关门。寝室成员之间要处理好关系，对于打架 斗殴的情况进行劝阻，并及时上报老师，以及在本学期还将继续 展开违禁电器的安全检查，严禁使用热得快等大功率电器，同时 针对学生寝室安全存在的隐患，如在寝室内私拉电线、使用违禁 电器，进行逐一排查，要求整改。二、寝室文化方面：本学期将举行“净化美化寝室” “十佳寝室长”及开展“和

43、-谐寝室”的评选活动。主要对象是一级新生, 也包括各级老生。对获奖寝室给予充分的肯定。三、迎接新生方面：在新生报到期间，协助老师做好迎新工 作，特别是做好新生的寝室安顿工作，并指导新生做好寝室物品 安放以及寝室卫生工作。四、部门招新工作：为了本部门的发展与壮大，在新生军训 完之后，我部门将和学生会所有部门一样通过公开招募，向大一 各班的新生宣传本部门的职责和义务，并通过一一面试，做到公 平公正，替我部门招募一批有识之士，再经过一个月的试用期， 通过了考核后，将其聘用为本部门的正式部员，随后再做好对新 部员的工作交接。共同为学院的全体同学服务。五、艺术学院对于宿舍的指导思想：本学期宿管部工作以加

44、 强同学们的思想品德建设，和建设和-谐友爱寝室为指针。对于在 平时将垃圾扫到门口的寝室进行系内批评、系内扣分等措施，在 校领导面前展现艺术学院以清洁的环境培育人、以严格的管理培 养人、以细心的服务帮助人的光辉形象。本部门将会继续发扬吃苦耐劳精神，创出佳绩。在老师的指 导和帮助下，在我们的共同努力下。相信我们的宿管部会不断的 进步，相信艺术学院的明天会更加辉煌！ 宿管部年度工作计划（篇3）在新的学期里，为了更好的发挥宿管部的特殊职能，顺利的 开展各项工作。本部门将会继续发扬团学会的工作宗旨：全心全 意为学生服务，做好学生的工作，长期与学院老师沟通。发挥学 生与老师之间的桥梁作用。我们不但要把自己

45、的本职工作做好， 而且还要在这个学期里作出我们部门的特色。丰富同学们在宿舍 里的生活，提高同学们的宿舍生活质量。我们在新的学期里做了 必要的工作调整及安排。完善宿管部的工作，并做了新的工作计 划。一、寝室管理：本学期的宿管部日常工作重点方向依然放在宿舍上，主要分 为寝室查夜、寝室卫生、寝室安全。1、寝室查夜方面：做到每天查寝，双休日也照常(除节假日外)，并采取定时检 查、特定检查制度。(1)定时检查：在晚上10： 30时检查各个寝室，寝室人员是 否到齐。(2)突击检查：在特殊的节假日期间，通过平时的观察了解, 对个别寝室进行突击检查。(3)特定抽查：通过平时的观察了解，对个别比较特殊的寝室,我

46、们将在晚上11： 30以后进行抽查。2、寝室卫生方面：通过学校后勤与宿管部平时的检查。了解各个寝室的卫生情 况，加大管理力度，使艺术学院能在学校占有更多的优秀寝室和 文明寝室。具体工作采用定时检查和突击检查，及时统计数据。(1)定时检查：每周星期一 12： 30督促和检查寝室大扫除。(2)突击检查：每周一至周五任意一天，检查寝室，了解保持 和打扫情况，对于卫生较差的寝室上报老师进行处理，定期把评 分统计结果交到学生办公室，对评比中优寝与整改寝室，进行全 系通报表扬与批评。(3)统计数据：对于学校后勤的卫生结果反馈单进行统计、整 理和确认，并存放到办公室档案。3寝室安全方面：提醒同学们在寝室一定

47、要保管好自己的财物。外出时不要忘 关门。寝室成员之间要处理好关系，对于打架斗殴的情况进行劝 阻，并及时上报老师，以及在本学期还将继续展开违禁电器的安 全检查，严禁使用热得快等大功率电器，同时针对学生寝室安全 存在的隐患，如在寝室内私拉电线、使用违禁电器，进行逐一排 查，要求整改。二、寝室文化方面：本学期将举行“净化美化寝室”“十佳寝室长”及开展“和谐寝室”的评选活动。主要对象是09级新生，也包括各级老生。 对获奖寝室给予充分的肯定。三、迎接新生方面：在新生报到期间，协助老师做好迎新工作，特别是做好新生 的寝室安顿工作，并指导新生做好寝室物品安放以及寝室卫生工 作。四、部门招新工作：为了本部门的发展与壮大，在新生军训完之后，我部门将和 学生会所有部门一样通过公开招募，向大一各班的新生宣传本部 门的职责和义务，并通过一一面试，做到公平公正，替我部门招 募一批有识之士，再经过一个月的试用期，通过了考核后，将其 聘用为本部门的正式部员，随后再做好对新部员的工作交接。共 同为学院的全体同学服务。五、艺术学院对于宿舍的指导思想：本学期宿管部工作以加强同学们的思想品德建设，和建设和 谐友爱寝室为指针。对于在平时将垃圾扫到门口的寝室进行系内 批评、系内扣分等措施，在校领导面前展现艺术学院以清洁的环 境培育人、以严格的管理培养人、以细心的服务帮助人的光辉形 象。本部门将会继