年度工作计划集锦八篇.docx
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1、年度工作计划集锦八篇年度工作计划篇1一、班级情况分析1、班级概况我班原来有44名幼儿,本学期期初有5名幼儿(戴俊杰、王 世奇、黄贝贝、王怡成、俞瑞泓)转入到了中四班,十月份鲍立君 由于家搬到了新城区,就转学到新城区实验幼儿园,学年第一学 期中班班级计划。所以现在我班有38名幼儿,其中男生17人, 女生21人,男女比例基本呈平衡状态。从开学第一周情况看孩子 们基本能马上适应幼儿园正常的学习、生活;只有个别幼儿(姚 周辰、郁晨阳)情绪略微波动,在老师和家长的配合教育下他们 也能很快适应。经过小班一年的培养教育后,我班幼儿在自我服 务能力方面有了很大的提高,大部分幼儿能在成人的帮助下注意 清洁卫生,
2、学习穿脱衣服、独立进餐等,有些能力强的幼儿还积 极为班级、为同伴学做一些力所能及的事情(如:整理玩具、图 书等)。在我们尝试开展的正式和非正式生活活动优化组合的研究 中,孩子们能够自由选择、大胆操作,使得他们的动手操作能力 和探索能力有了明显的提高。2、班级幼儿发展特点5、结合秋游开展亲子活动6、向家长开设“家长学校”,提高家长科学育儿的指导能力。7、结合本班主题活动创设环境与提供活动材料。8、通过“幼儿成长档案” “成长树”、“电子邮件”等方式 做好家园互动。9、继续家园配合加强幼儿的安全教育,初步培养幼儿安全意 识。十二月份1、开展“冬爷爷来了”主题活动2、结合本班主题活动创设环境与提供活
3、动材料3、迎新年活动4、结合教研组、课题组活动进行各类研究。5、通过“幼儿成长档案” “成长树”、“电子邮件”、“家 长留言本”等方式做好家园互动。一月份1、开展“快快乐乐过新年”主题活动2、结合本班主题活动创设环境与提供活动材料。3、向家长开放半日活动,了解幼儿在园生活和学习。4、通过“幼儿成长档案” “成长树”、“电子邮件”、“家长留言本”等方式做好家园互动。5、结合教研组、课题组活动进行各类研究并完成各类总结。这些目标和措施的制定和落实,将在实践过程中根据幼儿的 发展需要不断地进行调整和修改,但工作的方向是明确的,针对 薄弱环节重点进行培养,对于优势项目继续发展,做到有针对性、 有的放矢
4、地进行教育。结合幼儿园创科技特色和课题研究,我们将根据中班幼儿的 年龄特点、兴趣需要预设和生成科技主题活动,重点研究在选择 性、创造性地使用生活、学习教材中融合科技教育,通过研 究初步培养幼儿主动学习、敢于探索、乐于合作、大胆创新的精 神和科学的行为习惯,为21世纪创造型人才的需求奠定良好的基 础。年度工作计划篇2一、指导思想本学期以全省基础教研工作会议精神为指导,以我县教育工 作会议精神为统领,深入贯彻“创新、协调、绿色、开放、共享” 五大发展理念,以课程改革为切入点,以提高教学质量为落脚点, 大力推进教研创新,补齐教研短板,重视课题研究和综合实践活 动课程,加大教学质量监测力度,创新考试评
5、价方式,促进教研 内涵发展。二、工作要点1、健全机制,强化管理,保障教研工作规范运行。加强教研队伍自身建设,通过理论学习和培训等形式,不断提升专(兼) 职教研员的.教学研究和教学指导能力。2、典型引领。努力打造一批教研工作示范校,适时召开观摩 会、研讨会,扎实推进教研创新。3、认真抓好“听、评”课活动和毕业班工作。组织好高三联 考、九年级中招模拟考试。4、创新教学评价方式,完善改进考试评价方案,做好教学质 量监测工作。5、推进网络教研。以“教育”(教育科研)网为平台,开 展在线交流、困惑解疑、课例展示、教改反思,推进学校及教师 间相互学习和交流。6、抓好课题研究和综合实践活动。以研促教,研教结
6、合,让 课题研究和综合实践活动的实效性充分发挥出来。7、充分发挥“普通高中教研中心”作用,引领和强化高中阶 段教学教研工作,切实加强过程管理,促使高中教学管理更加科 学化、规范化。8、狠抓中小学生群文阅读课程建设项目,提高语文课堂教学 效率。重点抓好群文阅读实验校的工作,召开群文阅读教学观摩 研讨会,推进群文阅读课程建设项目向纵深发展。9、教研重心下移,教研员蹲点包校,持续推进校本教研工作。10、开展好观摩课、示范课、优质课评选活动及学科教学研讨会,促进教师专业成长。三、具体工作安排本学期义务教育阶段教学时间约有21个教学周,普通高中阶 段教学时间约23个教学周。除去节假日、期中、期末复习考试
7、, 义务教育阶段实际教学时间约18个周,普通高中阶段基础年级实 际教学时间约20个周。义务教育阶段期中考试安排在4月中旬, 高中阶段期中考试参照省、市安排时间。二月份:1、总结上学期教学教研工作,传达本学期教学教研计划;2、安排部署本期“集中听课月”具体事宜;3、评析上期初中、小学调研评估情况。4、召开高三部分学科备考研讨会。三月份:1、高三“天一”第四次联考;2、高三省第一次模拟考试;3、省教科所课题的申报及结项工作;4、组织初中、小学部分学科观摩教学研讨会;5、中招第一次模拟考试。四月份:1、常规教学视导;2、高三“天一”第五次联考;3、义务教育阶段期中考试;4、高中基础年级期中考试;5、
8、召开中小学群文阅读课程建设项目推进会和中小学部分学 科研讨会。6、中招第二次模拟考试。五月份:1、县级及省教研室课题的立项及结题鉴定工作;2、高三“天一”第六次联考;3、组织学生参加河南省第八届小学生英语综合技能展评;4、常规教学视导;5、20年度县级优质课评选;6、召开综合实践活动和校本课程观摩研讨会;7、中招第三次模拟考试。六月份:1、综合实践活动和校本课程成果评审;2、初中、小学调研考试;3、高中基础年级联考;4、小学六年级会考;5、义务教育阶段期末考试。七月份:1、高一、高二期末考试;2、初中、小学调研考试及期末考试分析;3、本学期工作总结。县基础教育教学研究室年度工作计划篇3 20-
9、20年 度,我区流动人口和出租屋综管工作在市综管办的业务指导和区 委区政府的正确领导下,继续深化流动人口管理工作,完善人口 综合管理架构和机制,大力推进社会管理创新,狠抓工作落实, 流动人口和出租屋综管工作成效显著。一、基本情况区一直把流动人口和出租屋综管工作作为社会治安和城市 管理的一项源头性、基础性、关键性工作来抓好落实。截至目前, 全区共有出租屋44. 3万套(间),流动人口 114万人。5年来,累 计采集(申报)流动人口信息384. 5万条,注销信息335. 1万条, 通报隐患信息3. 6万条,整改反馈3. 5万条,每年的出租屋登记 率,信息采集率、准确率和隐患信息通报、反馈率均达到了
10、 95%以 上;累计征收房屋租赁管理费税18. 7亿元;累计查处房屋租赁违 法案件3059宗,罚款852. 3万元,追缴费税192.6万元;累计调 解租赁纠纷129宗,涉及金额1326万元。20 -20年,福田连续四年被市评为流动人口和出租屋综合管理优秀集体。二、主要工作(一)狠抓人口管理,提升综管水平五年来,全区综管系统共开展集中行动6460次,每年都清查 了全部出租屋,累计核查流动人口 1000万余人,核查居住证510 万余张,采集通报出租屋安全隐患信息7万余条,协破刑事案件 75宗,协查治安案件490宗,协助抓获犯罪嫌疑人401人。深入 推进“楼长制”建设,楼长选配完成率达到了 100%
11、,开展了楼长 培训,制作楼长制服、公示牌等,为楼长常态履职奠定了基础。(二)规范租赁业务,强化税费征管大力推行私房租赁税费核定征收工作,严格规范费税征收程 序,确保了房屋租赁税费应收尽收;全面启用了房屋租赁凭证, 保证了房屋租赁管理工作和房屋租赁税收代征工作的正常开展; 采取完善追缴程序、统一法律文书等措施,加大对股份公司和其 他欠税户房屋租赁税、费追缴力度;20年,全市免征房屋租赁 管理费后,出台实施区免征房屋租赁管理费后有关事项处理 办法,目前已退付管理费1400万元,受到市民群众的好评。(三)加大执法力度,树立法制权威20年,为切实做好大运年的流动人口和出租屋执法管理工 作,开展了租住人
12、员未依法申报信息专项查处工作,有效确保租住人员信息采集的时效性、准确率。20_年加大对“房中房”违 法租赁案件的查处力度,组织租赁系统对全区6个“房中房”密 集地进行了地毯式排查,处罚房东、二房东31名,拆除“房中 房”26间。20年,为推进开展信息自主申报试点工作,联合公 安分局开展了执法核查、敬告执法、查处违法租赁行为等行动, 通过联合调查取证,使案件的查处更加顺畅。(四)强化改革创新,推动工作进展一是全力推广居住人员信息自主申报制度。我办在20年试 点的基础上,20_年全力推进了居住人员信息自主申报工作,20_ 年7月全市自主申报工作现场会在我区召开,全市正式推广自主 申报工作。截至目前
13、,全区自主申报新增人口信息76.7万 条, 注销40.8万条,全区自主申报人员信息占全区流动人口总量的 66. 6%o二是实施房屋租赁合同网上业务办理。我区在全市率先开 展了合同登记备案网上预约和网上办理工作,选取南园、华富和 莲花三个街道租赁所进行了试点,制定了实施方案,配合市租赁 办采取分步走的策略进行系统建设,在试点成功的基础上,于6 月份全区推广了房屋租赁业务网上服务模式,市民反响良好。三 是积极推进网格化管理。在社区网格化工作方面,先后组织各街 道实施了三次的网格划分或优化调整,划分了 1227个社区基础网 格;完成了 1342名网格信息员队伍的整合任务;组织各街道办的网格信息员进行
14、了信息采集业务培训,使网格信息员学习、掌握 了利用pda进行信息采集的项目和流程。四是大力培育楼栋长自 治组织。选取沙头街道试点组建楼长协会,并以区综治委名义下 发了区关于成立街道楼栋长社会组织的通知,拟在多个街道 再行成立楼栋长协会,为培育社会组织参与社会治理起到了积极 作用。三、未来五年工作计划(一)深入推进社区网格化管理按照“统一采集、集中分发、采办分离”的原则,完善社区 网格化运营管理,形成网格划分调整机制,加强网格信息员和pda 设备的管理。围绕综合环境建设的中心任务和智慧城区建设的总 体要求,以信息化建设为抓手,试点桌面云“绿色办公”模式, 探索建设云社区,逐步实现办公设备虚拟化。
15、(二)常态化实施自主申报模式围绕“智慧福田”建设,以信息化建设为依托,实现出租屋 分色分类分级管理和派单作业的绩效跟踪。建立出租屋污点信息 库,推进诚信体系建设。进一步深化完善“三联执法”机制,把 联动执法作为推动自主申报工作的最主要手段。加大信息核查力 度,确保自主申报率常态保持在60%以上。(三)进一步加强各项业务建设推动租赁业务流程再造工作,进一步简化房屋租赁合同登记 备案的办事手续,完善租赁合同网上服务工作,实现每年代征房 屋租赁税2. 6亿元。进一步规范行政执法工作,完善证据联用、 信息联通、执法联动的“三联执法”机制,探索建立快速执法模 式,营造严格执法、依法行政的浓厚氛围。进一步
16、加强“四个实 有“(即:实有人口、实有法人、实有事件、城市部件)的信息 采集力度,确保基层信息各项指标稳定达标。(四)大力培育社会自治组织围绕政府职能转变,大力培育楼栋长社会自治组织,探索建 立常态化购买服务模式,发挥社会自治组织的工作积极性,通过 社会组织的自我管理,逐步引导社会组织参与社会治理。年度工 作计划篇4光阴如梭,一年的工作转瞬又将成为历史,20即将过去, 20年即将来临。过去的一年在领导和同事们的悉心关怀和指导 下,通过自身的不懈努力,我在工作上取得了一定的成果,但也 存在了诸多不足。新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战, 下面我将一年来的工作情况及明年的工作计划汇报如下:一、
17、工作总结回顾过去的一年,在不断的学习工作中我认识到:工作岗位 没有高低之分,一定要好好工作,不工作就不能体现自己的人生在总结上学期班级幼儿发展情况的基础上,结合中班第一学 期培养目标,期初我们对幼儿进行了一系列的观察、测试,分析 出本班幼儿各个方面的基本发展情况。其中本班幼儿在运动活动 和参加游戏活动、艺术活动方面高于其他各项,但在会关心熟悉 的人和弱小的同伴方面以及大胆与同伴交往、合作和分享等方面 的发展处于弱势。因此,本学期我们通过幼儿园一日活动加强对 幼儿进行培养,使他们有初步的同情心和责任感,初步培养他们 的交往能力和合作能力。(1)幼儿发展优势A、健康方面:班级幼儿生长发育良好,血色
18、素体检除了庄诗 怡之外,其余幼儿全部合格。幼儿对运动十分感兴趣,喜欢跑、 跳、爬等动作。B、生活方面:在午餐习惯的培养上有了明显的进步,挑食的 坏习惯明显减少了,幼儿全部能独立进餐。在用餐时,孩子们能 注意用餐的文明礼仪,能较干净地吃完自己的一份坂菜。C、学习方面:孩子们对各种学习活动兴趣较大,能在老师引 导下参加各类活动。(2)薄弱环节A、我班幼儿在较大胆地表达自己的想法,并能安静地听别人 讲话方面比较欠缺,在与周围人礼貌交往方面还是不够大胆,与价值。为此,我常常提醒自己“善待别人,便是善待自己“。我 在单位负责的是纯碱的销售,片碱的采购,催收贷款等工作,工 作中我忠于职守,兢兢业业,踏实肯
19、干,有一定的承受压力能力, 勤奋努力,一步一个脚印,注意细节问题。认真完成领导交给我 的每一项工作,对领导交办的每一件事,认真对待,及时办理, 不拖延、不误事、不敷衍。在销售过程中尽量做到知已知彼,扬 长避短。作为一名合格的销售人员首先我对自己所售产品非常熟 悉了解,了解自己产品的优点与缺点,适合哪些行业,客户群体 是哪些,目的就是为了更好的向客户展示自己与产品的专业性, 才能赢得客户的关注与信任。当然对竞争对手也不要忽略。要有 针对性的了解对手产品的优势与劣势;了解市场行情,才能对症 下药,用我们的优势战胜客户的劣势。虽然过去的一年取得了一定成绩,但是成绩的取得离不开领 导和同事们给予我的帮
20、助和鼓励。二、存在不足与计划在这一年的学习生活中,我认为在个人素质和与人沟通能力 方面有待于提高。销售人员是公司的门面,代表公司的形象,所 以必须具备较高的素质。社会的进步要求我必须大量学习行业的 相关知识,及销售人员的相关知识,才能在时代的不断发展变化 中,不被淘汰,而我所做的工作也在随时代的不断变化而变化,要适应工作需要,唯一的方式就是加强学习,用知识来武装自己, 不断提高自身素质。而沟通能力是销售员必备的能力之一,也是 销售员综合能力的体现,在这方面我也有待于学习,要学会主动 与人沟通,提高业绩。与客户沟通时注意仪表仪态、礼貌待人、 文明用语;应变能力要强、反映要敏捷、为了兴趣做事;取得
21、客 户信任,从朋友做起、情感沟通,关心客户,学会感情投资。总之 我将扬长避短,更好的武装自己。回首20,展望20。决心再接再厉,更上一层楼,一定努 力打开一个工作新局面。在新的一年里,将继承以往积极向上的 工作热情。为了公司的目标,做好准备。把责任之心携带在人生 的道路上,让我的人生散发出淡淡的,金子般的光辉!年度工作 计划篇5一、传播精益思想方面1、每月组织各单位5s办负责人、各部门5s管理员、内训师 参加,内容主要是精益思想以及改善的专题讲座(或邀请老师讲 授)。2、在科务会、月度总结会上,总结分析工作中不精益的做法 和行为,制定改进措施。3、每季度,组织精益管理专题讲座,公司领导和中层管
22、理人员参加,邀请外面老师授课。4、每次参加各单位培训时,把精益思想作为必讲内容。二、培训精益文化方面1、按照标准流程办事,没有标准流程的,及时建立;标准流 程不合理的,及时修改。2、制定详细的工作计划,落实到每件具体的事情,落实到 每一天,落实每一个人。3、对没有执行计划的,每周进行考核。4、坚持每周四下午,全科室进行学习改善活动。三、构建精益体系方面1、建立精益思想传播、精益工具方法推行等管理流程。5月 底前完成。2、每周对工作进行总结,梳理出没有建立标准的工作和标准 不合理的工作,制定建立完善计划。3、结合问题管理,将有效对策固化到标准流程中,每周跟进。4、建立5s精益管理推行手册。12月
23、底前完成。年度工作计 划篇620年法律援助工作坚持以十八届四中全会会议精神为指导, 深入贯彻省、市法律援助工作精神,落实局党组“主动、有为、 有效”的工作理念,进一步提高法律援助公众知晓率,扩大法律 援助覆盖面,提升法律援助服务质量和满意度,高质量高标准完成为民办实事任务。一、进一步提高服务水平,打造品牌窗口法律援助服务大厅和政务中心法律援助窗口继续推行开放式 服务办公,进一步规范便民窗口的服务指引、法律咨询、申请受 理、答疑解惑等职责。1、规范热线值班制度。从辖区内执业律师、执业法律工作者 中择优挑选一批经验丰富、业务精湛、态度认真的专业人员(暂 定25名),负责接待群众来访,接听来电咨询,
24、每位人员做到着 装整洁、服务热情,登记详细,解答专业。2、程序规范,标准服务。窗口工作人员在接待、审查、指派 等过程中推行阳光服务,实现接待人员挂牌上岗,做好值班日志、 来电来访及网上系统登记和舆情分析。3、开辟绿色通道。对老年人、残疾人、未成年人、低收入家 庭、下岗失业人员、农民工等弱势群体的法律援助申请,简化申 请手续,对申请法律援助的弱势群体提供“一站式”服务,法律 咨询,法律援助申请、申请审批、指派等流程全部在大厅内一站 完成;二、进一步加强法援宣传,扩大社会影响1、加大三级宣传力度。市中心组织乡镇(街道)法律援助工 作站)开展法律援助宣传,深化“法援苍生、与您同行“法律援 助系列宣传
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