医院护理工作总结及工作计划汇编6篇.docx

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1、上医院护理工作总结及工作计划篇1这一年，全体护理人员在院长重视及直接领导下，本着一切以病人为中心，一切为病人”的服务宗旨，较好地完成 了院领导布置的各项护理工作，完成了 20xx年护理计划90% 以上，现将工作情况总结如下：一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量，确保安全医疗的根 本保证。1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位 责任制和护理工作制度，如责任护士、巡回护士各尽其职， 杜绝了病人自换吊瓶，自拔针的不良现象。2、坚持了查对制度：（1）要求医嘱班班查对，每周护 土长参加总核对12次，并有记录；（2）护理操作时要求 三查七对；（3）坚持填写输液卡，一年来未发生大

2、的护理差 错。3、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规，坚持 填写了各种信息数据登记本，配备五种操作处置盘。4、坚持床头交接班制度及晨间护理，预防了并发症的 发生。二、提高护士长管理水平1、坚持了护士长手册的记录与考核：要求护士长手册 每月x日前交护理部进行考核，并根据护士长订出的适合科（五）计划制作护理园地网，上传我院护理动态，及时 传递学习资料，发挥局域网的空间优势，丰富护士的学习生 活。儿科护理工作总结及工作计划篇3一、认真学习医疗质量暂行规定，增高护理服务质 量详细目标：组织学习医院下发的医疗质量暂行规定，认真履行 职责，激发护理人员的服务热情，增高护理服务质量。实施措施：1、组织全

3、体护理人员认真学习医疗质量暂行规定， 按规定规范护理工作。2、在护理工作中做到视病人为亲人，以“一切为了病 人，为了病人一切，为了一切病人”为工作指导，认真履行 护士职责，增高护理人员对服务意识的认识水平，激发护理 人员的工作热情。3、组织全体护理人员认真学习护士修养与礼仪规范， 强化服务意识。坚持上班前举行服装整理仪式，使护士在工 作中保持整洁文雅、端庄大方，为给病人提供舒心服务打下 良好基础。二、深入开展整体护理，全面增高职业素质详细目标：继续开展整体护理，规范护理程序，增高整体护理病历 质量，丰富健康宣教内容，更好地为病人进行整体护理。实施措施：1、组织学习儿科学，熟悉有关疾病的病因、病

4、理 及发病机制，丰富健康宣教内容。责任护士深入到病房，加强对患儿家属的健康宣教，增 高用护理手段解决问题的能力，促进患儿早日康复。2、让有经验的老护士为新护士讲课，传授整体护理经 验。如遇模糊概念，大家一起讨论，共同解决问题。3、每月组织一次教学查房，分析存在问题，提出改进 措施。4、电子病历及时评价，护士长坚持每周检查2-3次, 发现问题及时纠正并通知到责任护士，防止类似问题再次发 生。三、重视护理人员素质培养，加强业务学习、技术训练， 增高应急、急救能力详细目标：以儿科护理学为基础，不断学习业务知识。加强十 五项护理技术及急救能力训练，增高护理质量，培养一支业 务技术精，素质高的护理队伍。

5、实施措施:1、制定20xx年训练计划，每月组织一次专题讲座。鼓 励护士自学并做好读书笔记。2、低年资护士加强十五项护理技术训练，增高小儿头 皮静脉穿刺成功率，增高技术程度。3、高年资护士加强应急、急救能力训练。工作中给低 年资护士做好表率，言传身教，让儿科团、协作的优良作风 发扬光大。神经外科儿科工作总结及工作计划篇4一、围绕优质护理示范工作为中心，感动服务，深化细 节护士二、护士基本理论培训计划：每周科内业务学习一次, 并邀请教授及科主任讲课，内容为神经外科生理解剖，颅内 压增高的病理生理、诊断和急救，颅内血肿的简单Ct和mri 的影像诊断，危重病人的营养支持，水电解质，酸碱平衡紊 乱强年轻

6、护士基本理论培训计划。三、有效沟通技巧，提高患者满意度加强患者以及陪护人员的沟通，学习沟通技巧，真正能 够解决患者与护理工作之间的弊端，建立有效的沟通桥梁, 更重要是非语言交流的能力，以适应对气管切开及语言障碍 患者的交流。对情绪的调节控制能力，学会放松技巧，保持 健康心态。四、加强院内感染知识的培训。院内感染知识掌握并应用于临床，建立专项感染指控人 员，建立持续改进措施。五、临床应急预案的培训及实施突出的应变能力和独立工作的能力及慎独品德，加强应 急预案的学习，并组织演练，提高护士的应急能力。六、护理安全防范意识的培训。根据责任制分工，明确职责，严格排查安全隐患。并将 护理缺陷进行讨论分析。

7、七、培养年轻护理人员道德价值观。每日利用晨会后10分钟学习励志书籍，培养主人翁意 识，树立正确的人生观，激发护士对职业的工作热情。更新 组合新的护士角色，突出专科特色，寻找闪光点。八、打造具有专科特色的重症监护。我科重视对神经外科护士能力的培养和培训，并借助现 代化监护及抢救设备，对神经外科病人瞬息万变的病情进行 全面、综合监测，治疗和护理，大大减少了并发症，提高了 抢救成功率，降低了致残率。1人员选配：首先选择身体素 质好，思维敏捷，有责任感，事业心，敬业精神强，勤奋好 学，年富力强的护理人员并指派专人负责监护室的护理和管 理。随着社会经济的发展，交通事故不断增加，使神经外科 经常收治重型和

8、特重型颅脑损伤病人，集中了神经外科急、 危、重症患者同时也向神经外科护理人员提出了新的挑战。 近年来，使医生对护士的满意度和患者对护理服务的满意度 显著提高。今后，我们要不断加强业务学习，加强培训及训 练，不断掌握神经外科新的护理技术和科学的管理方法，使 神经外科更加成熟，更加现代化，向着有利于医院发展和满 足病人需要的方向发展。儿科护士工作总结及工作计划篇5作为一名儿科护士，我要好好规划20_年的工作，这样 才能够做好这一年的护理工作，更好地为病患负责。一、工作目标20年我要以服务提高质量，更好地为临床服务。把以 前的被动服务变为主动服务，争取做到收发物品主动热情， 无差无错，存在问题及时沟

9、通，解决落实，把各项工作规范 再规范，细化再细化。消毒灭菌准确彻底，无延误。都说素 质决定能力。我要积极提高素质，加强学习，争先进。认真 学习医院的各项管理规范，协助护士长做好儿科的护理工作。二、工作计划1、学习管理工作规范：认真学习医院的各项管理规范， 逐句分析研究，不懂就问，协助护士长完成各项工作。掌握 各项规章制度，操作流程，操作规程，岗位职责，应急预案， 做好各项工作。2、接受最新知识，提高业务素质：积极参加医院组织 的业务培训，科内的业务学习，不断学习新的专业知识，提 高自身业务素质，做好每一项工作。3、主动热情服务，提升服务理念：为病人服务“主动 上门”，及时准确。按规范进行护理操

10、作，树立良好的服务 形象，定期到病人当中征求意见，更周到地为每一名病人服 务。4、加强个人修养，树立“天使”形象：加强基本功训 练，包括思想政治、职业素质、医德医风、临床操作技能等。 提高自己的思想政治素质，钻研文化科学、专业实践和管理 科学知识，提高护理管理水平和质量。三、保证措施1、加强基础理论知识的学习：加强理论知识的学习， 不断丰富自己的专业技术知识，利用业余时间多翻阅护理相 关书籍，密切关注护理知识的新动态。2、加强专业知识的操作：在工作中不断总结经验教训， 做到胆大心细，克服心理心理障碍。定期或不定期对工作进 行总结，遇有困难及时向有经验的其他护士请教。3、认真做好基础护理工作：规

11、范护理工作，保持病人 的病床整洁，无异味，无污迹，物品摆放整齐，输液滴熟与 医嘱相符，勤巡视输液病人，善于观察病情，发现问题及时 解决。儿科护士工作总结及工作计划篇6流云系不住，清风带走了岁月。20_年已是岁末，在这一年里，在科主任、护士长的带领下，作为一个儿科护士, 我收获很多，进步很多，感触也很多，结合工作实际及所见 所想，现汇报如下：一、思想方面在这一年里，我遵守院纪院规，以严格的标准要求自己, 服从院里的各项安排，在科主任及护士长的领导下，认真工 作每一天，以患儿的利益为中心，以高度的责任心要求自己, 保证自己所分管的护理工作扎实到位，以优质服务理念指导 自己的工作，让患儿及家属满意。

12、儿科是一个容易产生医患 矛盾的地方：目前多数儿童是独生子女，一人生病全家总动 员，儿童打针要求技术高，一针不中家长就跟你急；发热儿 童入院2天不退热家长就跟你吵；不愿意行相关检查却要你 给他一个解释：我孩子到底是什么病？将心比心，我把每一 个孩子都当作自己的亲人，为他们提供最好的护理。可有时 候还是有很多家属不配合和理解，越干越感觉，责任巨大。二、业务方面在这一年里，我虚心向老护士请教，认真锻炼和提高临 床业务水平，特别是小儿头皮针穿刺的水平，危重患儿的抢 救护理，各种抢救设备的应用，患儿病情变化的及时观察发 现等等，都有了显著的提高。儿科是一个很复杂的科室，也 比较难干，责任巨大，孩子是祖国

13、的花朵，是我们的未来, 他们不会用语言表达疾病的临床表现（甚至不会说话），儿 科所以又叫“哑科”，这就需要儿科医护人员要有全面的医 学知识和丰富临床经验去判断，这是其他成人内科难以相比 的，儿科在用药方面更是要“斤斤计较”，少一分则影响疗 效，多一份则产生毒副反应。对护士的加药、注射都是一个 很大的考验，只有付出200%的认真和努力，才能把工作做好。三、个人修养素质方面随着年龄和阅历的增长，我感觉自己越来越成熟，个人 修养和素质在不断提高，我认真做到在工作时间仪表端庄、 着装整洁、礼貌待人、态度和蔼、语言规范，时刻贯彻“以 病人为中心”的服务理念，认真工作，踏实做人，我相信： 没有最好，只有更

14、好。积极参加院里的一些活动，全力支持 主任和护士长的工作。四、在实习生带教上我知道她们学生都不容易，我也是从学生时代过来的， 认真地教她们自己所懂所学，做到放手不放眼，亲自示范操 作，直到同学弄懂弄通为止，尽快提高她们的水平，让她们 在以后的工作中更加得心应手。20年即将过完，回顾一年的工作历程，有劳累，辛酸， 无奈和痛心，也有成功的喜悦和欢笑和成就感。目前我院的 发展速度迅速，医院水平日新月异，在今后的工作中，我将更加地努力要求自己，适应快节奏的工作要求，为我院的发 展壮大贡献自己的一份力量！儿科护士年终工作总结以及工作计划范文（二）转眼，一年的时间又过去了我来到医院工作已有3年多 了，在护

15、士长及科主任的正确领导下，在科室同事的密切配 合和支持下，我本着“以病人为中心”的临床服务理念，发 扬救死扶伤的革命精神，踏踏实实做好护理工作，认真地完 成了本年的工作任务，并且在个人思想政治素质和业务工作 能力都取得了一定的进步。一、政治思想方面坚持以病人为中心，以质量为核心的护理服务理念适应 新的护理模式，社会发展的新形势，积极参加一切政治活动, 以服务病人奉献社会为宗旨，以病人满意为标准，全心全意 为病人服务。二、在业务方面在这一年里本人能自觉遵守医院的各项规章制度，服从 科室领导的各项安排，认真履行自己的岗位职责，完成各项 护理操作，学会认真对待每一件事情，在用心的同时更能细 心地帮助

16、病人解决每一件事情，认真接待每一位病人，把每 一位病人都当成自己的朋友，亲人。认真做好医疗文书的书 写工作，认真学习科室文件书写规范，认真书写一般护理记 录，危重护理记录及抢救记录，对于自己的工作，严格要求 自己，三查七对，牢记三基。三、增强法律意识认真学习护士条例及其他法律法规，积极参与医院 组织的学习班。意识到，社会主义市场经济体制的建立，法 律制度日益完善，人民群众法制观念不断增强，依法办事、 依法维护自身的合法权益已成为人们的共识，现代护理质量 观念是全方位、全过程地让病人满意，这是人们对护理服务 提出更高、更新的需求，因而要丰富法律知识，增强安全保 护意识，懂法、用法，依法保护自己。

17、在这3年多的护理工作中，我的体会是“三分治疗，七 分护理“，于是我越来越能够感觉出护理工作的重要性。曾 经有人说过：“拉开人生帷幕的人是护士，拉上人生帷幕的 人也是护士。”是啊，在人的一生当中有谁会不需要护士的 细致关心和悉心照顾呢？ “护理工作是一门精细的艺术”。 “护士要有一颗同情的心，要有一双愿意工作的手。”我会 用我的爱心耐心，细心和责任心解除病人的病痛，用无私的 奉献支撑起无力的生命，重新扬起生的风帆，让痛苦的脸上 重绽笑颜，让一个个家庭都重现欢声笑语。在今后的工作中 一定努力提高自己的技术，提高微笑服务，把每一位病人都 当成自己的朋友，亲人，经常换位思考别人的难处，端正工 室的年计

18、划、季安排、月计划重点进行督促实施，并监测实 施效果，要求护士长把每月工作做一小结，以利于总结经验, 开展工作。2、坚持了护士长例会制度：按等级医院要求每周召开 护士长例会一次，内容为：安排本周工作重点，总结上周工 作中存在的优缺点，并提出相应的整改措施，向各护士长反 馈护理质控检查情况，并学习护士长管理相关资料。3、每月对护理质量进行检查，并及时反馈，不断提高 护士长的管理水平。4、组织护士长外出学习、参观，吸取兄弟单位先进经 验，扩大知识面：x月底派三病区护士长参加了国际护理新 进展学习班，学习结束后，向全体护士进行了汇报。三、加强护理人员医德医风建设1、继续落实护士行为规范，在日常工作中

19、落实护士文 明用语50句。2、分别于x月份、x月份组织全体护士参加礼仪培训|。3、继续开展健康教育，对住院病人发放满意度调查表， （定期或不定期测评）满意度调查结果均在95%以上，并对 满意度调查中存在的问题提出了整改措施，评选出了护士。4、每月科室定期召开公休座谈会一次，征求病人意见，对病人提出的要求给予程度的满足。作态度，我希望通过自己的努力获得病员广泛好评的同时, 也得到各级领导、护士长的认可。我觉得护理事业是一项崇高而神圣的事业，我为自己是 护士队伍中的一员而自豪，在今后工作中，我将加倍努力， 为人类的护理事业做出自己应有的贡献。5、对新分配的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、 护士

20、行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操 作考核，合格者给予上岗。四、提高护理人员业务素质1、对在职人员进行三基培训，并组织理论考试。2、与医务科合作，聘请专家授课，讲授骨科、内、外 科知识，以提高专业知识。3、各科室每周晨间提问12次，内容为基础理论知识 和骨科知识。4、“节”举行了护理技术操作比赛（无菌操作），并评 选出了 一等奖（）、二等奖（）、三等奖（）分别给予了奖励。5、x月初，护理部对全院护士分组进行了护理技术操作 考核：病区护士考核：静脉输液、吸氧；急诊室护士考核：心 肺复苏、吸氧、洗胃；手术室护士考核：静脉输液、无菌操 作。6、加强了危重病人的护理，坚持了床头交接班制度

21、和 晨间护理。7、坚持了护理业务查房：每月轮流在三个病区进行了护理业务查房，对护理诊断、护理措施进行了探讨，以达到 提高业务素质的目的。8、x月份至x月份对今年进院的9名新护士进行了岗前 培训，内容为基础护理与专科护理知识，组织护士长每人讲 一课，提高护士长授课能力。9、全院有x名护士参加护理大专自学考试，有3名护 士参加护理大专函授。五、加强了院内感染管理1、严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。2、每个科室坚持了每月对病区治疗室、换药室的空气 培养，对高危科室夏季如手术室、门诊手术室，每月进行二 次空气培养，确保了无菌切口无一例感染的好成绩。3、科室坚持了每月对治疗室、换药室进行紫

22、外线消毒， 并记录，每周对紫外线灯管用无水酒精进行除尘处理，并记 录，每两月对紫外线强度进行监测。4、一次性用品使用后各病区、手术室、急诊室均能及 时毁形，浸泡，集中处理，并定期检查督促，对各种消毒液 浓度定期测试检查坚持晨间护理一床一中一湿扫。5、各病区治疗室、换药室均能坚持消毒液（1： 400消 毒灵）拖地每日二次，病房内定期用消毒液拖地（1： 400消 毒灵）出院病人床单进行了终末消毒（清理床头柜，并用消 毒液擦拭）。6、手术室严格执行了院染管理要求，无菌包内用了化学指示剂。7、供应室建立了消毒物品监测记录本，对每种消毒物 品进行了定期定点监测。六、护理人员较出色地完成护理工作1、坚持了

23、以病人为中心，以质量为核心，为病人提供 优质服务的宗旨，深入开展了以病人为中心的健康教育，通 过发放健康教育手册，以及通过护士的言传身教，让病人熟 悉掌握疾病防治，康复及相关的医疗，护理及自我保健等知 识。2、x月份在三病区开展整体护理模式病房，三病区护士 除了向病人讲授疾病的防治及康复知识外，还深入病房与病 人谈心。3、全年共收治了住院病人xx个，留观xx个，手术室 开展手术例。急诊护士为急诊病人提供了全程服务，包括护 送病人去拍片，做b超、心电图，陪病人办理入院手续，送 病人到手术室，三个病区固定了责任护士、巡回护士，使病 员得到了周到的服务。4、全院护理人员撰写护理论文xx篇，其中一篇参

24、加了全国第三届骨科护理学术交流，有3篇参加台州地区学术交流，有2篇参加当代护士第二十一次全国护理学术交流。f/0E院护理工作总结及工作计划篇2、加强护士在职教育，提高护理人员的综合素质（一）按护士规范化培训及护士在职实施方案抓好护士 的“三基”及专科技能训练与考核工作1、重点加强对新入院护土、聘用护士、低年资护士的 考核，强化她们的学习意识，护理部计划上半年以强化基础 护理知识为主，增加考核次数，直至达标。2、加强专科技能的培训：各科制定出周期内专科理论 与技能的培训与考核计划，每年组织考试、考核23次， 理论考试要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试，要求讲究 实效，不流于形式，为培养专科护士打

25、下扎实的基础。3、基本技能考核：属于规范化培训对象的护士，在年 内16项基本技能必须全部达标，考核要求在实际工作中抽 考。其他层次的护士计划安排操作考试一次，理论考试二次。4、强化相关知识的学习掌握，组织进行一次规章制度 的实际考核，理论考试与临床应用相结合，检查遵章守规的 执行情况。（二）加强人文知识的学习，提高护士的整体素养1、组织学习医院服务礼仪文化，强化护士的现代护理 文化意识，先在护医学教育网搜集整理土长层次内进 行讨论，达成共识后在全院范围内开展提升素养活动，制定 训练方案及具体的实施计划。安排全院性的讲座和争取派出去、请进来的方式学习护 士社交礼仪及职业服务礼仪。开展护士礼仪竞赛

26、活动，利用“5. 12护士节期间掀起学礼仪、讲素养的活动月，组织寓 教于乐的节日晚会。（三）更新专业理论知识，提高专科护理技术水平。随 着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状，各科室护士长组 织学习专科知识，如遇开展新技术项目及特殊疑难病种，可 通过请医生授课、检索文献资料、护理部组织护理查房及护 理会诊讨论等形式更新知识和技能。同时，有计划地选送部 分护士外出进修、学习，提高学术水平。二、加强护理管理，提高护士长管理水平（一）年初举办一期院内护士长管理*,主要是更新管 理理念、管理技巧及护理服务中人文精神的培养，当今社会 人群对护理的服务需求，新的一年护理工作展望以及护士长 感情沟通交流等。（

27、二）加强护士长目标管理考核，月考评与年终考评相 结合，科室护理质量与护士长考评挂钩等管理指标。（三）促进护士长间及科室间的学习交流，每季组织护 理质量交叉大检查，并召开护士长工作经验交流会，借鉴提 高护理管理水平。三、加强护理质量过程控制，确保护理工作安全、有效 （一）继续实行护理质量二级管理体系，尤其是需开发 提高护士长发现问题，解决问题的能力，同时又要发挥科室 质控小组的质管作用，明确各自的质控点，增强全员参与质 量管理的意识，提高护理质量。（二）建立检查、考评、反馈制度，设立可追溯机制, 护理部人员经常深入各科室检查、督促、考评。考评方式以 现场考评护士及查看病人、查看记录、听取医生意见

28、，发现 护理工作中的问题，提出整改措施。（三）进一步规范护理文书书写，从细节上抓起，加强 对每份护理文书采取质控员护士长护理部的三级考评 制度，定期进行护理记录缺陷分析与改进，增加出院病历的 缺陷扣分权重，强调不合格的护理文书不归档。年终护理文 书评比评出集体第一、二、三名。（四）加强护理过程中的安全管理：1、继续加强护理安全三级监控管理，科室和护理部每 月进行护理安全隐患医 ,学教育 网搜集 整理查摆及做 好护理差错缺陷、护理投诉的归因分析，多从自身及科室的 角度进行分析，分析发生的原因，应吸取的教训，提出防范 与改进措施。对同样问题反复出现的科室及个人，追究护士 长管理及个人的有关责任。2

29、、严格执行查对制度，强调二次核对的执行到位，加强对护生的管理，明确带教老师的安全管理责任，杜绝严重 差错及事故的发生。3、强化护士长对科室硬件设施的常规检查意识，平时 加强对性能及安全性的检查，及时发现问题及时维修，保持 设备的完好。四、深化亲情服务，提高服务质量（一）在培养护士日常礼仪的基础上，进一步规范护理 操作用语，护患沟通技能。培养护士树立良好的职业形象。（二）注重收集护理服务需求信息，护理部通过了解回 访卡意见、与门诊和住院病人的交谈，发放满意度调查表等, 获取病人的需求及反馈信息，及时地提出改进措施，同时对 护士工作给予激励，调动她们的工作积极性。五、做好教学、科研工作（一）指定具有护理以上职称的护士负责实习生的带教 工作，定期召开评学评教会，听取带教教师及实习生的意见。（二）各科护士长为总带教老师，重视带教工作，经常 检查带教老师的带教态度、责任心及业务水平，安排小讲课, 了解实习计划的完成情况，做好出科理论及操作考试。（三）护理部做好实习生的岗前培训工作，不定期下科 室检查带教质量，每届实习生实习结束前，组织进行一次优 秀带教老师评选活动。（四）增强科研意识，力争年内引进或开展新技术项目12项。