暑假班主任师德师风培训学习心得体会例文五篇.docx
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1、暑假班主任师德师风培训学习心得体会例文五篇 人生最重要的价值是心灵的华蜜,而不是任何身外之物。下面是我为您举荐暑假班主任师德师风培训学习心得体会例文五篇。 暑假班主任培训心得体会1师德是老师人格的重要组成部分,而师德中爱与职责则是师德的灵魂。我们的爱,首先是要爱岗敬业。所谓爱岗敬业就是人们对所从事的职业的一种虔诚、一种执着、一种深情的眷恋,从而进行孜孜不倦的工作。优秀老师无不把教化事业看作是自己的生命。或许正是以这种爱与职责为动身点,他们才能不停地教化自己,完善自己,才能更靠近学生。我们的的爱,其次是要爱学生。师爱就应是一种真正纯净的爱,是只讲付出不计回报的爱。师爱就应是一种同等的爱,是无私广
2、泛没有血缘的爱。师爱的基础是同等以感情赢得感情,以心灵去感受他们的感受。师爱就应是一种公正公允的爱,是惠及全体而没有差异的爱。对每一个学生老师应公允、公正,常常与学生谈心,使他们感到老师在意、关切他们。但是关爱是有条件的,有限制的,老师要做到爱而有度,爱而有格。过了度,出了格,师生关系就会出现偏颇,导致教化的失败。故老师要严爱相济,不迁就姑息,甚至放任自流。只有这样,学生才会感到老师严而可亲,威而可敬。爱与职责是师德的灵魂。其实,职责也是一种爱,是对自己要求去做的事情有一种爱。老师的职责同样也来自于爱岗敬业。能够说,任何一个胜利的教化工作者,都有一部爱岗敬业的奋斗史。老师的爱,是通往教化胜利的
3、桥梁,也是一条基本准则。爱是我们事业胜利的基础,是我们创新工作的动力;爱是我们事业胜利的基石,是战胜一切困难,不断走向辉煌的保证。让我们用爱去点燃那期望之灯,使之迸发创建力和想象力的光线。因此,我们要严格规范自己的言行,负起自己的职责。努力做到爱岗敬业、教书育人、酷爱学生、为人师表、遵纪遵守法律、安心乐教;努力做到让社会满足,让家长放心,让学生成材。只有这样,才能无愧于人民老师的光荣称号。暑假班主任培训心得体会2从竞赛回来之后,由于何教练的工作比较繁忙,假期的培训班一个人的话应付不过来,何况常常有接待任务。所以其中邀请我来带这点小挚友进行训练,暑假没有别的事,就接受邀请。我最先起先是从去年就有
4、过教球的经验,所以今年我还是把自己看成是一位实习者,从中积累阅历,也有利于今后培育人才打下基础。在一个月的教练工作中,也学到不少东西,特殊是对人性的了解更加深化一层,对症下药的功夫有进一步的理解。这两点体会让自己感觉这一个月没有白费。小挚友可以学到东西,自己又可以积累阅历。在全部学生当中,小学生的居多,大多数是小学三、四年级,初中的有几个,甚至中学的还有一个。对于不同的人,不同的打法,要依据每个人的状况来做出选择。在刚刚起先的一段时间,对于小挚友们的一些错误,在订正的过程中遇到许多的麻烦,一时找不到好的解决方法。最多的错误就是正手近台快攻的动作,多数人都有腰手发力不协调的问题存在,当尝试他们用
5、自己的方法变更的时候,他们其实也按自己的要求做了,但是问题出来,有点腰转的越厉害,杈手的动作就越明显,显得越不协调,也不清晰缘由,还有许多类似的问题,都怀疑到自己。不得以,只好跟师傅请教。听完分析后,总结当时的想法,才明白自己的视察还不够细,没有细到每一个细微环节、关节的运动,所以对于技术动作上没有敏锐的视察实力是不得的。因为每个人都有自己的特点,小挚友的性格也是多种多样,依据性格来选择练习方法很讲究,就是所谓的看通人性,练球要让小挚友养成良好的习惯,所以该严厉的时候肯定要严厉,要养成吃苦耐劳的精神,所以天气在热也不给开电风扇;也要他们不能依靠别人,每当有点人练得比较好,多少会有点傲慢,这个时
6、候要依据状况来抑制他,实行的方法必需要合理,既不能打击他的自信也不能让他贪得无厌。不管用什么方法,最终的目的只是简洁的一个:为小挚友的长远考虑,不光是技术,还有除了技术之外的本事。可能还有些人怀疑,怀疑我是不是为了钱而来的,假如没有钱了是不是我就会放弃这点小挚友等问题,但是讲心理的实话:打乒乓球的主要目的是为了推广这项运动的发展,钱是次要的,师傅教球有个宗旨:质量要比数量重要。就算这次培训不给我工资,能来学到本事我也情愿,小挚友的进步就是的回报。另外我对他们报有很大的希望,信任他们通过成长的经验,能不断的超越,同时能超越他们的师傅。暑假班主任培训心得体会3轰轰烈烈的全国暑期老师培训立刻结束,又
7、到了写总结的时候。年年岁岁花相像,岁岁年年人不同。今日之人已经有了一年的理念更新和教学实践体验,和去年相比自然从思想观念到实践行动都更成熟了。信任新课改和素养教化精神以较为深化人心,中学的教化教学素养会有很大提升。在大好的形势下,我想就现实中出现的现象谈一点自己的看法。在暑期培训时,受训老师一般会热血沸腾,恨不得立刻投身教学改革实践,实现素养教化培育有独立意识自由思想有很强实践实力和较高人文素养的人的教化目标。培训之前有的老师说新课程改革只是换汤不换药,对课程许多地方许多内容推倒重来或者大刀阔斧地增删,教法应当一切照旧以前怎么教现在还怎么教,说句不好听的,反正又不会出什么教死人的教化事故。(就
8、这一点而言,老师的职业风险实在比医生小得多。跑题了,呵呵。)所以,观念和行动会和以前没什么大不同。这是我至今的切身体验,好像四周的同事们这么想的也大有人在。但我想,这样下去不好。自己没有进步不说,还会影响所教的学生正常健康自然地成长。这一现象须要得到变更。问题是怎么变更?教了几年或者多少年,阅历已经深深地存在于潜意识之中,岂是一朝一夕说改就能改得了的。习惯性的做法威力巨大,每个人都深有体会。怎么改?我想,可以改。首先我们要明白详细的教学实践和受训时录像中专家的坐而论道有较大的区分,不要上来对自己的课程改革目标或者追求定位设置太高。只要我们在日常的每一堂课中体现一些或多或少的新理念新精神,这种变
9、更了的做法当然是探究中胜利成熟的做法时间长了也会形成好的习惯,到那时我们的变更是自觉的行为,会比现在硬改效果要好得多。只要自己上的每一节课在完成基本教学目标的基础上尽力体现学生的主体性和老师的主导性就可以了。我们日常的课堂是原生态,和教学录像中的成熟的课有很大不同。不成熟没关系,只要学生想学,会学并且可以在课上学好学问就行。一上来用不着追求过高,不然的话,很简单因为坚持下去难度太大而半途而废。其次,改革不是革命,用不着一切推倒重来。改革应当是按部就班的一个过程,决不应是推倒重来。因为事实证明我们改革前的做法算不上失败,只是教化教学效果不太志向而已。所以,用不着也没有任何必要完全打碎旧的,换上一
10、套新的。首先用不着,其次风险太大摸索出来的不行能都是志向中的追求。所以,改的力度我认为没有想象中的那么大。按部就班做好自己的日常工作,在此基础上有所调整当然是理所应当的行之有效的调整就可以了。最终,也是最重要的最关键的难度的一点,就是新课改的行动由任课老师在日常教学实践中一点一滴体现。繁华落尽之时,老师回到课堂,既不人云亦云固步自封,也不对以前的方法彻底批判完全抛弃,稳稳当当,脚踏实地,从实际状况动身,做好自己的事。老师的实践者身份会使自身担当重任,但是,士不行以不弘毅,任重而道远,孔夫子的话既是夫子自道,也是对我们这些后来者的的激励和鞭策。老师本不是轰轰烈烈的职业,我们就是要在平平淡淡中完成
11、教书育人的重任。可能无人关注,可能一生清贫,可能但凡事要么不做,做就要做好!平平淡淡中求本真,挥洒汗水的同时完成自己人生价值与意义的升华,这是我辈分内之事。我将奋力前行!暑假班主任培训心得体会4为期四天的老师培训,装载着每位老师们满满的收获,今日圆满结束。但余味未尽,特殊是张树堂老师,有着深厚的文化积淀和丰厚的综合素养底蕴的发言报告,在老师们的内心激起波澜,产生了共鸣,留下了难于磨灭的印象。做有爱心的老师,静待花开。向张树堂老师学习,踏踏实实做人,老醇厚实做事,认仔细真育人。走进孩子们的内心,感受孩子们的感受,体会孩子们的体会。通过学习,颇有感受,思路更清楚了。谈学习之前,先谈学习氛围。学生要
12、懂得静下心来思索;走廊里要学会轻声慢步;教室里更要有学习求知气氛;办公室是老师们共同进步提升自我的场所,不行学生随意走动,一些问题可在本班教室轻松解决。班主任要懂得与本班老师的相互扶持与共进。细微环节抓到实处,校内精神面貌才会改观。我现在教美术,美术老师就要酷爱生活,挥洒美的魅力,给孩子们传递美的韵律。让美术美化孩子们的生活,美化孩子们的心灵,美化孩子们的世界。让美在孩子们的心底孕育、生长、开花、结果。新学期自我成长安排方案如下:1、新学期充分利用教学资源,娴熟驾驭多媒体教学,逐步形成自己的教学理念,完善自己的教学教化方法,追求适应时代要求的、自身特色的教学风格。由于我个人教的年级不同,教本不
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