安全值长管理制度模板范本.docx
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1、安全值长管理制度3.2具体要求3.2.1 安全环保部负责下发安全值长袖标,每位安全值长工作期间 必须佩戴,月末由车间收回交至下一名安全值长佩戴,要认真保管不 得损坏或丢失。3.2.2 每位值长应将每日的安全监督检查情况认真记录,记录样本 由安全环保部统一发放。3.2.3 安全值长活动实行每月轮值制度(所在工段班次人数或部门 人数少于5人的每季度轮值一次),管理人员、学员不担任安全值长, 其他人员必须参加安全值长活动。各单位于每月28日前将下月安全 值长名单报安全环保部备案。3.2.4 每位安全值长每月需查出安全隐患不能少于2条,予以考核 的违章违纪不少于1人次;所在工段班次人数或部门人数少于5
2、人的, 每季度需查出安全隐患不能少于2条,予以考核的违章违纪不少于1 人次。3.2.5 安全值长开展安全生产督查工作时,不能影响其本职工作。326各部门、厂(车间)应把安全值长监督检查记录进行汇总归 档,并于每月2日前将本单位安全值长考核情况以书面形式报至安全 环保部,由安全环保部进行汇总,于每月5日前进行张榜公布。327安全值长在监督检查中,发现违反公司管理制度的,除督促 立即整改外,应按规定填写检查考核通知单,并经部门负责人或 工段长、车间主任签字后执行,并做好记录。3.2.8 安全值长对本岗位员工的违章违纪、安全班组活动及安全隐 患等进行检查。违纪员工不听告诫、态度蛮横的,直接上报车间处理, 车间应将处理结果上报安全环保部进行备档。4、相关记录4.1 安全值长检查记录4.2 安全值长安全检查考核通知单5、考核细则各企业可自行制定。
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