2022年档案管理处10月工作总结.docx

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1、2022年档案管理处10月工作总结 敬重的各级领导、各位同仁们大家！ 我是档案管理处负责人，现在我代表档案管理处将10 月份的工作总结如下： 2022年10月，我们档案管理处紧跟董事局的步伐，团结协作，主动进取，顺当完成了会员部下达的各项工作任务。在这个月里我们惊慌而充溢地做了以下工作： 一，突出工作重点，抓档案管理工作 二，参加聘请职员的工作 三，仔细撰写我的工作定位 四，仔细参加部的常规学习和论坛学习，抓档案处的学习。 五，工作中的不足和下步工作支配。 首先说第一个问题： 一，突出工作重点，抓档案管理工作 档案管理工作是我们的主要工作，也是确保集团持续发展的基础，确保我们工作状况的照实记载

2、的重要环节，10月份聘请职员，涉及的资料比较多，加之全员撰写的我的定位等等资料也比较多，遇到有些资料无法下载保存，我们处组织大家探讨，摸索出存储的方法，确保了档案资料的完善。 二，参加聘请职员的工作 本月聘请职员的工作时间紧任务重，我们协作部领导完成了聘请任务，为档案处新到任的职员加入档案处举办了欢迎会，同时以此为契机对全体职员提出了高标准的要求，针对新进职员，我们相互沟通，共同学习，老带新，使新职员很快熟识档案管理流程和操作方法，快速进入工作状态，完成了交办的各项工作任务。 三，仔细撰写我的工作定位，依据部领导的支配，要求全员对自己的工作做出精准的定位。我们处接到通知后，首先组织大家探讨，并

3、把这次撰写工作定位当做一次思想建设的内容来抓，要求大家从思想上重视，坚决信念，强化学习，在将来我们应当怎样应对工作的须要，做出自己的定位，大家在充分探讨的基础上，提高了相识，每一个人都针对自己的状况仔细的撰写了自己的工作定位。 四，仔细参加部里的常规学习和论坛学习，同时不放松每周2,4的处室的学习。10月份在常规学习和论坛学习中张老师的胜利人士需驾驭的心态，刘的浅谈团队必需具备的7个特质，王自律是胜利的基石，邹老师我们如何一步一步的走向成熟，等等，一个一个优秀的课程，精彩纷呈，呈现在我们面前，开阔了我们的视野，让我们吸取了足够的养分，扩大了我们的学问面。同时我们处把全部的资料都进行了归档保存。

4、 档案管理处的学习，我们在本月学习了上岗考试73问和学习手册的内容，重点强调和学习了保密条例：要求全体职员严格执行保密条例。 五，工作中的不足和下步工作支配 针对我们档案工作分类不够精确，不够合理的状况，在即将迎来的11月份，我们档案管理处，对档案管理睬更加细致分类，以备急需时刚好快速查找，供应给领导参考。同时也要更加紧密地跟随董事局的脚步，克服困难，不懈努力学习，团结协作做每一项工作。 我的总结就到这里，感谢大家。 档案管理处 2022年10月31日 第3页 共3页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页第 3 页 共 3 页