2023年最新岗位职责是不是制度(六篇).docx

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1、2023年最新岗位职责是不是制度(六篇) 在日常的学习、工作、生活中，确定对各类范文都很熟识吧。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的范文吗？以下是我为大家搜集的优质范文，仅供参考，一起来看看吧 岗位职责是不是制度篇一 岗位职责 1、团县委的主要职责： （1）贯彻执行党和国家有关共青团工作的路途、方针、政策，领导全县共青团工作。 （2）负责县青年联合会、志愿者协会、少先队工作委员会的常务性工作和县未成年人爱护委员会的日常工作。 （3）组织和指导全县青少年的思想理论教化、宣扬文化和企事业单位青工技能活动；驾驭青少年思想动态和青少年工作状况，为县委、县政府的有关决策供应依据。 （4）负责全县团的组织

2、建设和培训团干部工作；根据有关规定帮助党组织管理团干部工作；负责全县青年统战工作和县内外青少年友好沟通工作；帮助县委、县政府协调处理与青少年利益相关的工作。 （5）维护青少年的合法权益；参加有关全县性青少年政策的执行、监督工作。 （6）担当县委、人大、政府、政协及有关方面托付的青少年事务；担当县委、政府和团市委部署的以青少年为主体的各项工作任务。 2、办公室职责 负责团县委机关文秘、信访、保密、文书、档案、接待以及内部管理等工作；负责团县委机关财务、人事等工作；负责团县委综合会议的组织落实工作；协调机关的政务工作；规划、组织全县团的事业开发工作，指导全县各级团办事业青少年服务机构的建设工作。

3、3、组织宣扬部职责 指导全县各级团组织的组织建设，团干部队伍建设和团员队伍建设；根据有关规定承办协管团组织领导干部的工作；负责团县委机关干部的培育、管理等工作；负责全县共青团组织的宣扬教化和宣扬报道工作；担当县青年联合会的日常工作。 4、学少部职责 指导学校的共青团工作；负责全县少先队工作，指导并组织全县少先队组织的各类活动；负责优化少先队工作和少年儿童健康成长的外部环境；负责组织实施中华人民共和国未成年人爱护法、中华人民共和国预防未成年人犯罪法和内蒙古自治区未成年人爱护条例的宣扬教化工作，依法维护青少年合法权益；组织开展青少年法律、法规宣扬教化活动；担当县未成年人爱护委员会的日常工作。 5、

4、团务部职责 指导并组织各级团组织围绕提高团员青年思想道德素养、科学文化素养、技术素养等开展的各项活动；负责希望工程日常工作；组织推动青年文明号创建活动；负责青工、青农工作；负责特困学生助学等日常工作。 共青团*县委 机关工作制度及公文处理规定 为使机关公文处理工作规范化、制度化、科学化，切实提高公文质量和公文处理的效率，依据中国共产党各级领导机关文件处理条例等有关规定，结合机关工作实际，特制定本规定。 一、公文办理程序 （一）发文办理指以本机关名义制发公文的过程，包括草拟、审核、签发、复核、缮印、用印、登记、分发等程序。 各部室工作范围内的各类文稿应由本部门完成初稿起草任务，文件草拟必需运用发

5、文稿纸。起草人员接受文稿起草任务后，要领悟拟起草文稿的主旨、行文对象、文种格式，弄清文稿的缓急和时限要求，并依据文稿涉及的内容，搜集相关材料，撰写文稿。草拟公文应当做到： 1.符合国家的法律、法规及其他有关规定。 2.状况确定，观点明确，表述精确，结构严谨，条理清晰，直述不曲，字词规范，标点正确，篇幅力求简短。 3.公文的文种应当依据行文目的、发文机关的职权和与主送机关的行文关系确定。 4.人名、地名、数字、引文精确。引用公文应当先引标题，后引发文字号。日期应当写明详细的年、月、日。 5.结构层次序数，第一层为“一”、其次层为“（一），”第三层为“，”第四层为“（）”。 6.应当运用国家法定计

6、量单位。 7.文内运用非规范化简称，应当先用全称并注明简称。 8.公文中的数字，除成文日期、部分结构层次序数和在词、词组、惯用语、缩略语、具有修辞色调语句中作为词素的数字必需运用汉字外，应当运用阿拉伯数字。 9.按规定的时限完成或提前完成起草任务，文稿一般应形成打印稿后送审。 公文送负责人签发前，应当由办公室进行审核。审核的重点是：是否确需行文，行文方式是否妥当，是否符合行文规则和拟制公文的有关要求，公文格式是否符合本规定等。审核修改后的文稿呈书记定稿签发。 公文正式印制前，办公室应当进行复核，严把出口关，确保文件从内容到形式都符合规范化要求。 1.对公文的审批手续、文种、格式等进行复核，确定

7、发文字号、分送单位和印制份数。然后按规定时限、份数印制。文稿原件、文件签批件及文件报批请示等有关材料要按时存档。 2.校核中如发觉需作涉及内容的实质性改动，须经主要负责人同意后，呈签发领导复审。 3.校核中遇到疑问的地方，需与原起草人协商并经主要负责人同意后修改。 4.转发和印发上级文件，由办公室负责校核，其它文稿由起草人和相关部室负责校核。 （二）收文办理指对收到公文的办理过程，包括签收、登记、审核、拟办、批办、承办、催办等程序。 收文。对收到的公文、信件要仔细核对。逐件清点，查看收文、发文单位和封皮编号是否精确。干脆送来的重要公文要逐页查点，以防缺页或漏印等，核实无误后，在收文本上签名。急

8、件要注明签收的详细时间。 登记。办文人员对收到的来文、来电要在当日进行分类登记。登记公文要将公文标题、密级、发文字号、发文机关、成文日期、主送机关、份数、收文日期及办理状况逐项填写清晰。 办理。1.上级机关文件的办理。上级机关文件由办公室提出分处看法，按文件本身规定的发送范围发出。属于要求报送落实办理结果和督查事宜方面的有关文件，交有关部室详细承办；属于其他方面的，按领导要求办理。2.急件、请示、报告件的办理。急件、请示、报告件要随到随办。收到请示、报告后，登记后依据来件的内容打算有关依据、背景和可参阅的其它相关文件材料。办公室提出分处看法后送书记阅批。对领导批示后的请示报告件，按领导批示看法

9、办理。3.其它公文的办理。其它公文，由办公室负责人提出分处看法，呈书记书记阅批，并按领导批示要求办理。 催办。送负责人批示或者交有关部门办理的公文，办公室要负责催办，做到紧急公文跟踪催办，重要公文重点催办，一般公文定期催办，并刚好反馈办理状况。 二、公文格式 公文一般由隐私等级和保密期限、紧急程度、发文机关标识、发文字号、签发人、标题、主送机关、正文、附件说明、成文日期、印章、附注、附件、主题词、抄送机关、印发机关和印发日期等部分组成。 发文机关标识应当运用发文机关全称或者规范化简称；联合行文，主办机关排列在前。 发文字号应当包括机关代字、年份、序号。联合行文，只标明主办机关发文字号。发文年度

10、和发文依次号用阿拉伯数字书写，发文年度号标注在六角括号内。发文年度应标全称，不能简写，如“2023。发文依次号分年度从1号起，依次编号，不能跳号，”不留有空号，不随意编号，不编虚位(即“l”不编为“01”)，不加“第”字。党的机关用4号仿宋体字标注于版头(发文机关标识)下红色横隔线之上。*县团委机关公文发文字号确定如下： 平团发200号（*县团委文件） 平团办发200号（*县团委办公室文件） 平团党发200号（*县团委党支部文件） 平团党组字200号（*县团委党组文件） 上行文应当注明签发人、会签人姓名，平行排列于发文字号右侧。发文字号居左空1字，签发人姓名居右空l字；签发人由“签发人”3字加

11、全角冒号与签发人姓名组成，标注于公文发文机关标识（版头）下红色横隔线之上。党的机关公文用4号仿宋体字标注。 公文标题一般由发文机关名称(全称或规范化简称)、公文主题和文种组成。公文标题中除法规、规章名称加书名号外，一般不用标点符号。标题位于红色横隔线下方空2行排印。主标题用2号小标宋体字，副标题用3号楷体字，居中排印。 主送机关指公文的主要受理机关，应当运用全称或者规范化简称、统称。 正文在标题之下空1行排印。数字、年份不能回行。正文的排印只能用宋、黑、楷、仿宋4种字体，均用3号字印制。正文中只有一级小标题的，小标题用黑体字排印；有多级小标题的，第一级小标题用黑体字排印，其次级小标题用楷体字排

12、印，第三级用3号宋体字；正文用仿宋体字排印；转发文件，通知的正文用3号楷体字排印，转发文件的正文用3号仿宋体字排印。 公文如有附件，应当注明附件依次和名称，在正文之后、发文机关署名之前排印附件名称。党的机关公文附件不空行，左侧空2字，用3号仿宋体字排印“附件”2字，后面标全角冒号和附件名称。附件的序号（用阿拉伯数字）和名称前后的标识应一样。附件的首页左上角顶格用3号黑体字排印“附件”2字及附件的依次号。仅一个附件的，不排附件的依次号。附件排印与公文主件排印的规格相同。 公文除“会议纪要”发出的以外，应当加盖印章。联合上报的公文，由主办机关加盖印章；联合下发的公文，发文机关都应当加盖印章。发文机

13、关署名，应当用全称或规范化简称，位于正文之后的右下方。党的机关的公文，与正文的末行一般空两行排印。 成文日期以负责人签发的日期为准，联合行文以最终签发机关负责人的签发日期为准。成文日期应当写明年、月、日，年份不能简写。党的机关公文成文日期用阿拉伯数字标注。有主送机关的文种，成文日期标注于发文机关署名右下方，低两个字用3号仿宋体字排印。 公文如有附注（须要说明的其他事项），应当加括号标注。 公文应当标注主题词。上行文根据上级机关的要求标注主题词。“主题词”3个字用3号黑体，居左顶格排；主题词词目用3号小标宋体，最多不超过5个，词目之间空一字。 抄送机关指除主送机关外须要执行或知晓公文的其他机关，

14、应当运用全称或者规范化简称、统称。左右各空1字，用3号仿宋体标识。 印发机关和印发日期用4号仿宋体。印发机关前空半字，印发日期后空半字。 印制份数用小4号仿宋体，位于印发日期下，居右排，后空2个字，用小括号括起来。 文字从左至右横写、横排。党的机关公文用纸采纳16开型，每页20行，每行25个字；政府机关公文用纸一般采纳国际标准型（），每页排22行，每行28个字，左侧装订。张贴的公文用纸大小，依据实际须要确定。 三、 公文归档及查阅 （一）归档 公文办理完毕后，应当依据中华人民共和国档案法和其他有关规定，刚好整理（立卷）、归档。个人不得保存应当归档的公文。各部门每年4月底前将应归档的文字材料、音

15、像、照片等档案移交办公室。 归档范围内的公文，应当依据其相互联系、特征和保存价值等整理（立卷），要保证归档公文的齐全、完整，能正确反映本机关的主要工作状况，便于保管和利用。 归档范围内的公文应当确定保管期限，根据有关规定定期向档案部门移交。 拟制、修改和签批公文，书写及所用纸经和字迹材料必需符合存档要求。 （二）档案工作保密制度 档案工作人员和档案利用人员都必需执行保密法及有关保密工作的规定，增加保密观念，遵守保密制度，不得泄露档案的内容。 凡含有隐私级以上文件的重要案卷和党支部、书记办公会议记录等机密档案，均不得外借和翻印复制，不得扩大阅读范围。查阅时必需经办公室主任批准。查阅隐私级档案，必

16、需在规定的时间、地点进行。 重要文件需入柜上锁，钥匙另行保管。 严禁无关人员进入档案室。 （三）档案查阅利用制度 档案查阅者在查阅档案时，不得阅看其他无关内容的案卷。 借阅档案，需填写借阅单，并注明借阅期限。非机关人员借阅档案，必需经团县委书记批准方可借用，一般期限为5天。 会计档案仅供财务人员和有关业务人员查阅，查阅时由两人进行，并不得离开档案室查阅。 因工作须要拆阅、复制档案，必需经书记批准。 档案运用完毕归还时，档案人员要逐件、逐页进行清点，无误后方可在借阅登记薄上注销。 （四）档案资料保管制度 档案资料实行统一管理、集中保管的原则，机关各部室在工作中形成的各种门类、载体的档案，都应由档

17、案室集中、统一保管，任何部室和个人都不得擅自保存。 档案装具要齐备足够、符合规范要求，做到箱柜排列整齐。各门类载体的档案存放要合理有序，既便利日常查找，又能保证在突发事务中刚好抢救。 档案室设备为专用设备，严禁借出和挪作他用。 档案人员要爱惜档案室的财产设备，造册登记，定期检查修理，做到科学管理和运用。 （五）档案销毁制度 对超过保存期限的短期档案，经档案人员鉴定，确无保存价值，列为应销档案。 对销毁的档案，一律填写档案销毁清册，经由立卷单位、办公室领导组成的鉴定小组注明同意销毁看法，方可进行销毁。 未被批准的销毁档案，尚须接着保存。并在档案销毁清册上做出适当的说明。 填写档案销毁清册，要字迹

18、清楚、一式两份，由档案室存档备查。 岗位职责是不是制度篇二 监理工作基本制度和监理人员岗位职责 （一）监理工作制度 1、工作会议制度（1）第一次工地会议 工程项目开工前，监理人员应帮助建设单位组织召开第一次工地会议。第一次工地会议应由下列人员参与： a、业主授权驻现场代表及有关职能人员 b、总承包单位项目经理部经理及有关职能人员，分包单位主要负责人 c、项目监理部总监理工程师及全体监理人员 第一次工地会议应包括以下内容： a、业主单位、承包单位和监理单位分别介绍各自驻现场的组织机构、人员及其分工。 b、业主单位依据托付监理合同宣布对总监理工程师的授权。c、业主单位介绍工程开工打算状况。d、承包

19、单位介绍施工打算状况。 e、业主单位和总监理工程师对承包单位施工打算状况提出看法和要求。f、总监理工程师介绍监理规划的主要内容。 g、探讨确定各方在施工过程中参与工地例会的主要人员，召开工地例会周期、地点及主要议题。 第一次工地会议纪要应由项目监理机构负责起草，并经与会各方代表会签后分发有关各方。 （2）工程例会 监理例会是履约各方沟通状况，沟通信息，协调处理，探讨解决合同履行中存在的各方面问题的有效形式，由项目监理部总监理工程师主持例行工作会议。 在施工过程中，总监理工程师应定期主持召开工地例会。会议纪要应由项目监理机构负责起草，并经与会各方会签。 监理例会参与单位及人员： a、总监理工程师

20、、总监理工程师代表及有关监理工程师 b、承包单位项目经理、技术负责人及有关专业人员 c、业主单位驻工地代表 d、依据会议议题的须要可邀请设计单位、分包单位及其他有关单位的人员参与。 工地例会应包括以下主要内容： a、检查上次例会议定事项的落实状况，分析未完事项的缘由。 b、检查分析工程项目进度安排完成状况，提出下一阶段进度目标及其落实措施。 c、检查分析工程项目质量状况，针对存在的质量问题提出改进措施。d、检查工程量核定及工程款支付状况。e、解决须要协调的有关事项。f、其他有关事宜。 项目监理部应刚好收集汇总有关状况，为召开会议做好打算。a、了解上次会议的确定落实状况和存在的问题。b、打算会议

21、资料、确定有关事项的处理原则。 c、与有关各方（业主）通报状况、交换看法、做好必要打算。会议纪要： a、监理例会由指定的监理人员记录。 b、会议纪要由监理工程师依据会议记录整理，主要内容如下： a、会议地点刚好间 b、会议主持人 c、出席者姓名、单位、职务 d、会议内容及决议事项（包括负责落实单位，负责人和时限要求）e、其他事项 c、会议纪要的审签，打印和发放： a、纪要内容应真实，简明扼要 b、纪要经总监理工程师签认 c、会议纪要发放到有关各方，并应有签收手续 d、会议纪要中议定的事项，有关各方应在规定的时限内落实。（3）专题会议 总监理工程师或专业监理工程师应依据须要刚好组织专题会议，解决

22、施工过程中的各种专项问题。 专题工地会议由总监理工程师或授权监理工程师主持。 专题工地会议应仔细做好会前打算，明确会议目标，注意会议实效。专题工地会议应做好会议记录，整理睬议纪要，由总监理工程师签认，发送有关各方。 2、监理日记制度 （1）项目总监理工程师代表需在监理工作起先前，对监理日记的填写向每个参加工程监理的专业人员做具体的交底，明确详细的填写内容和填写要求。 （2）监理日记的记录要求： 按时记录。确保监理日记与现场工作的同时性 确保真实。监理日记的真实性是监理日记工作的最高要求。监理日记必需能够真实地反映工程项目开展的现状，真实地反映监理单位监理业务开展的内容与动态。 格式统一、字迹清

23、晰。 （3）项目总监理工程师代表应指定专业监理工程师负责填写监理日记，并对监理日记的填写质量负责。 （4）项目总监理工程师每月不少于两次抽查监理日记，指出日记中存在的问题并督促改进。 （5）公司技术主管部门在不定期的巡回检查中，对监理日记记载状况进行监督检查，对不合格的监理日记刚好签发不合格通知，项目监理部应按要求刚好整改。 （6）监理工程结束后，由项目监理部将监理日记进行整理并分类汇总，经项目总监理工程师签认后，与公司要求的其他归档资料一起在规定的期限内交公司技术管理部门验收归档。 3、技术文件审查制度 监理机构必需对以下内容通过规定的程序进行审查，符合要求履行必要的手续后才能生效，进入工程

24、项目实施的工作环节：（1）施工图纸依照“施工图会审及设计交底制度”。 （2）施工组织设计及施工方案依照“施工组织设计和施工方案报审制度”审查。 （3）技术变更及洽商依照“工程变更签证制度”执行。4、技术交底制度（1）设计技术交底 监理单位帮助业主组织设计单位进行设计技术交底，并进行图纸会审。图纸会审内容由业主单位负责整理，总监理工程师预以签认。 正式会审前，施工方应组织内部预审，将预审内容交监理方汇总，形成统一看法。 图纸会审应仔细细致，不要流于形式，为正式工程施工扫清障碍。（2）监理工作交底 施工监理交底由总监理工程师主持，中心内容为贯彻项目监理规划。参与人员： a、总承包单位项目经理及有关

25、职能人员，分包单位主要负责人； b、项目监理部总监理工程师及有关监理人员。施工监理交底的主要内容： a、国家及省市发布的有关工程建设监理的有关政策、法令、法规； b、阐明有关合同中规定的建设单位、监理单位和承包单位的权利和义务； c、介绍监理工作内容； d、介绍监理限制工作的基本程序和方法； e、有关报表的报审要求。5、开工报告审批制度 （1）施工单位在各项开工打算工作完成以后填报工程开工报审表。（2）承包商工程开工报审表应包括以下内容： 施工组织设计 测量复核资料 工、料、机到场状况 各种材料试验报告（混凝土协作比等）分包商的资格证件 （3）驻地监理工程师对打算状况进行逐项检查审核，签署是否

26、同意开工的看法报总监批准，总监在与业主沟通取得一样看法后下达是否开工的指令。（参见工程质量限制总流程图） （4）经过审批的施工组织设计，承包商应仔细贯彻执行，不得随意改动。须要改动时，承包商应报请项目监理部审查同意。 （5）新工序起先施工应在上道工序经过监理单位验收签认后，参照工程开工程序办理。 6、材料、构配件检验复验及见证取样送检制度 （1）定货前，施工方应提出样品、厂家资质证明和单价，经监理工程师会同设计、业主探讨同意后，监理机构对样品实行封样措施后方可定货。 （2）到货后刚好将出厂合格证和有关技术资料报送监理审核，主要材料进场必需有出厂合格证和材质化验单。如有疑问，监理可重新抽样送检。

27、经监理确认后方可运用，否则不准用于工程。 （3）在运用过程中，承包单位应保证材料、构配件品质不低于封样样品的品质，否则，监理单位有权终止问题材料的运用。 （4）根据国家建设部有关文件，依据工程关键部位及规范要求编制见证取样工作方案并严格执行。 7、现场作业旁站监督和巡察制度 在工序施工的过程中，不根据操作规程、标准进行施工，也很简单造成众多的质量问题。实行旁站、现场巡察的方法，能够实现施工过程的有效限制。 （1）依照建设部189号文文件规定，对形成工程主体的主要工序或者对工程质量具有重大影响的工序过程，应编制施工旁站监理方案并仔细落实旁站监理工作。 （2）对于其他一般性工序可实行现场巡察检查的

28、方法对施工单位工序施工进行监督、限制。 （3）旁站监理及现场巡察检查均应有具体记录。8、隐藏工程验收制度 （1）隐藏验收工作适用的范围：本道工序经后续工序施工造成掩盖无法检验的，均属于隐藏工程。 （2）隐藏工程完成，经施工单位自检合格后，填报隐检单（专职质检人员签字并附有关材料证明），并提前24小时通知监理验收内容、时间和地点。 （3）监理工程师审查施工单位隐检单相关材料符合要求，现场验收合格签署明确看法后，施工单位方可进行下道工序施工。 9、工程质量事故处理制度 （1）如施工单位出现重大质量事故，监理工程师应督促承包商按国家有关规定刚好向上级有关部门报告。 （2）承包商应严格爱护事故现场，实

29、行有效措施抢救人员、防止事故扩大，须要移动现场物件时，应当做出标记、绘制现场简图并做出书面记录。 （3）监理单位应对事故过程具体记录并帮助施工单位开展必要工作。（4）对于重大质量事故，监理工程师有义务帮助有关部门调查处理。（5）事故结束，承包单位应向监理单位提交具体事故报告，说明事故缘由、事故责任、事故的处理结果以及对工程造成的影响等。 10、监理工作报告制度 （1）施工过程中的一般问题，由专业监理人员负责处理，并刚好将处理结果向总监理工程师汇报。 （2）对于重大事项，或对工程平安、运用功能、造价、工期形成影响的事项，由总监理工程师刚好向建设单位汇报，并会同建设单位组织有关单位进行分析处理。

30、（3）对于监理机构为保证工程进展实行的必要的手段、方法、措施，应尽量征求业主单位的看法，获得业主单位的理解与支持后落实、执行。监理机构应随时满意业主单位对工地真实现状的了解与知情的权利。 （4）监理机构应按约定每月向业主单位和监理公司技术主管部门提交监理月报对以上内容进行汇总说明及提交工作 总结 。 11、工程竣工验收制度 （1）施工合同约定的合同工程量全部完成，并自检合格后进行工程质量评定、填写单位工程验收记录报送监理机构。 （2）专业监理工程师核查承包单位资料并在总监理工程师的组织下进行现场预验，提出整改看法。 （3）经监理机构检查，承包单位整改达到合格要求后（包括资料和现场施工），由承包

31、单位提交竣工验收报告。 （4）监理机构依照质检站要求的程序，帮助业主单位组织勘测、设计及质检站进行竣工验收。 （5）项目总监理工程师会同参与验收的各方签署竣工验收报告，并由各方提出工程项目实施评估报告。 （二）监理人员职责 1、项目监理部职责 现场监理项目部是监理企业受建设单位的托付而组建的干脆进驻工地现场的合同执行机构，它担当着监控工程项目管理的实施及承包商的施工活动的任务，全面负责本工程项目的三控、两管、一协调工作。其主要职责如下： （1）负责参加管理评审，报告质量体系在本部门的运行状况。（2）负责参加质量策划，并贯彻执行质量安排。 （3）负责参加合同评审，对项目部能否履行合同提出评审看法

32、，并负责合同的详细履行。 （4）依照公司监理资料日常管理和归档制度，负责本部门运用文件及资料的管理。 （5）在接受监理任务后，应刚好完成监理规划（监理实施细则）的编写并报公司总工程师批阅批准后，依照监理规划（监理实施细则）的详细要求规范地开呈现场监理工作。 （6）负责建立有效畅通的沟通机制，实现与业主及承包单位的良好的沟通与沟通。充分协调各方力气同心协力完成工程项目的建设任务。 （7）负责公司及业主供应的财产、物资的日常管理维护工作。 （8）依照公司管理制度，接受公司的检查、考评并负责供应便利条件。对于公司巡检中所发觉的问题进行解决、订正和落实。 （9）依照公司管理制度规定，按时提交工作报告，

33、并就工程项目重大事务刚好提交书面报告。 （10）提出本部门培训需求，执行公司年度培训安排。（11）现场监理机构应以对工程负责的看法，以“标准化、规范化、制度化”的日常工作，热忱为业主供应优质、满足的服务；并应时时、到处留意展示与维护公司良好的形象。 2、总监理工程师岗位职责 （1）作为监理公司在工程项目的全权负责人，行使监理合同授预的一切权限，确定监理组织系统，明确监理人员任务和职能分工，全面领导项目监理工作的实施。 （2）负责与业主的亲密联络与沟通； （3）主持编写项目监理规划、审批项目监理实施细则，并负责管理项目监理机构的日常工作； （4）审查分包单位的资质，并提出审查看法； （5）检查和

34、监督监理人员的工作，依据工程项目的进展状况可进行人员调配，对不称职的人员应调换其工作； （6）主持监理工作会议，签发项目监理机构的文件和指令； （7）审定承包单位提交的开工报告、施工组织设计、施工方案、进度安排；（8）审核签署承包单位的申请、支付证书和竣工结算；（9）审查和处理工程变更； （10）主持或参加工程质量事故的调查； （11）调解建设单位与承包单位的合同争议、处理索赔、审批工程延期；（12）组织编写并签发监理月报、监理工作阶段报告、专题报告和项目监理工作总结； （13）审核签认分部工程和单位工程的质量检验评定资料，审查承包单位的竣工申请，组织监理人员对待验收的工程项目进行质量检查，参

35、加工程项目的竣工验收； （14）主持整理工程项目的监理资料。3、总监理工程师代表岗位职责 （1）帮助总监理工程师做好工程项目监理工作；（2）负责总监理工程师指定或交办的监理工作； （3）按总监理工程师的授权，行使总监理工程师的部分职责和权利。4、专业监理工程师岗位职责 （1）深刻理解并主动贯彻质量方针、质量目标，在项目总监理工程师的领导下，按质量体系程序文件要求，完成专业监理工作； （2）负责编制本专业的监理实施细则，经总监理工程师批准后组织实施；（3）依据总监理工程师的支配，参加工程招标工作，做好招标阶段的本专业工作； （4）审核施工单位提交的安排、方案、申请、证明、变更、资料、报告等；（5

36、）刚好检查、了解和发觉施工单位在组织、技术、经济方面的问题，并向总监理工程师报告，以便探讨对策，解决问题； （6）深化现场刚好发觉并处理可能发生或已发生的工程质量问题；（7）参加分部（分项）工程、单位工程、单项工程等分期交工工程的检查和验收工作； （8）供应或搜集索赔资料，主动协作合同管理部门做好索赔的有关工作；（9）检查、监督并仔细做好监理日记、帮助总监完成监理月报工作；（10）定期做好本专业监理工作总结； （11）仔细完成总监安排的项目要素管理工作，负责将已完的检查资料、记录、文件等刚好交给综合管理员保管； （12）完成项目监理部或总监交办的其他工作。5、监理员岗位职责 （1）负责进场材料

37、、构件、半成品、机构设备等的质量检查。（2）旁站监理、跟踪检查。（3）工序间交接检查、验收及见证。（4）负责工程计量、验方及签署原始凭证。（5）负责现场施工平安、防火的检查监督。 （6）坚持记监理日记、刚好照实填报原始记录；刚好报告现场发生的质量事故、平安事故和异样状况。 6、平安与文明检查员岗位职责 （1）审查施工单位提出的平安保证措施；（2）督促、检查施工单位的平安、文明施工；（3）督促施工单位定期进行平安检查；（4）负责检查现场场容场貌和生活卫生；（5）负责处理工程施工中的平安事故；（6）主持召开现场文明施工和平安生产会议；（7）负责现场总图管理。7、资料文档管理人员职责 在监理工程师的

38、领导下，负责本工程图纸资料保管及技术档案的管理，制订收发文件编号及存档方法，在工作上对监理工程师负责： （1）负责各专业的设计图纸、材质保证书、试验报告、技术核定单、隐藏工程验收单等有关资料的编号整理及登记工作； （2）负责全部监理文件资料的登记、整理、分类、编码、存档保管、借阅注销管理及归档管理； （3）负责整理汇总监理信息并收发相关的监理文件；（4）完成监理工程师交办的其它工作。8、监理人员廉洁自律制度 1、依据国家建设部、监察部关于在工程建设中深化开展反对腐败和反不正值竞争的通知和国家、省、市有关廉政建设和建设监理的规定，特制定本制度。 2、总监部负责本制度的监督管理工作。 3、廉洁自律

39、制度主要内容： (1)现场监理人员须自觉遵守国家、省、市有关廉政建设的各项规定。(2)现场监理人员不得在监理项目的施工、安装、材料设备供应商等单位兼职或拥有股份。 (3)现场监理人员不得以任何形式向被监理项目的施工、安装、材料设备供应商等单位索要和收受回扣等好处费。 (4)现场监理人员不得在从事监理活动过程中，向被监理项目介绍家属或亲友从事与工程项目有关的材料设备供应、工程分包等经济活动。 (5)项目监理人员在与施工、安装、材料设备供应商等单位的业务交往中，不得接受其礼金、有价证券和礼品，并不得报销应由个人支付的费用。(6)项目监理人员不得参与可能对公正开展监理业务有影响的宴请、旅游和消遣活动

40、。 4、公司项目监理部要把廉洁自律贯穿于工程建设的全过程，做到在布置监理业务的同时，布置廉洁自律要求；在检查工程的同时，检查廉洁自律的执行状况；在考核监理质量的同时，考核廉洁自律协议。项目总监理工程师应以身作则，领导项目监理部做好廉洁自律工作。项目监理人员在发觉本项目监理部人员有违反廉洁自律协议行为时，均有权向公司总监部或公司上级部门举报，被举报人不得以任何借口报复举报者。 5、公司总监部有专人负责监督检查项目监理部的廉洁自律协议的组织实施工作。做到领导重视，组织到位；教化领先，思想到位；职责明确，责任到位；制订方案，措施到位；列入目标，考核到位。 监理工作的原则及工作思路 “以规范化、标准化

41、的工作作为基础，以推动工程项目顺当进展为目标，以获得业主的满足为追求”是我公司开展监理业务的指导原则。 1）在详细实施上，我们将首先依照国家及地方的规范、规程、法规、制度要求开展工作，实现日常工作的“规范化、标准化”作业。 2）在实际操作上，重点督促施工单位建立满意工程要求的工程项目管理、技术管理、质量保证体系并监督其正常有效地运行，实现并保持持施工单位高素养的工作状态。 3）监理在依照规定对施工单位的机构运做、工序实施进行仔细监控的基础上，刚好发觉异样状况，提前实行措施，尽可能把不利影响消退在萌芽状态，避开对工程实施产生实际干扰。实现以预控为主，严格工序限制，仔细做好成品验收工作的要求。 4

42、）刚好向业主汇报工程施工状况，汇报存在的问题和限制安排，加强与业主单位的沟通与协调工作。在正常工作中留意协调并取得与业主立场的一样，然后面对施工单位开展工作。 6、监理工作的目标 质量目标：同施工质量等级要求，确保合格。进度目标：同施工工期要求，确保合同工期内完工。投资目标：依照业主与施工单位签定施工合同的要求执行，力求造价合理，节约费用。 平安生产和文明施工：同施工平安等级要求。 服务目标：工程合格率100%、合同履约率100%、服务满足率100%。信息管理目标：强化信息化管理，工程软件与硬件同步进行。7、监理工作的标准 依据国家有关法律、法规、建设标准、规范，代表建设单位对工程建设进行全过

43、程监督，并运用合同管理、信息管理和全面组织协调等手段和措施来限制工程项目的质量、投资、工期和平安。 监理人员工作守则 （1）维护国家的荣誉和利益，根据“遵守法律、诚信、公正、科学”的准则执业。 （2）执行有关工程建设的法律、法规、标准和制度，履行监理合同规定的义务和职责； （3）努力学习专业技术和监理学问，不断提高业务实力和监理水平。（4）不得以个人名义承揽监理业务。 （5）不同时在两个或两个以上监理单位注册或从事监理活动，不在政府部门和施工、材料设备的生产供应等单位兼职。 （6）不得为所监理项目指定承建商、建筑构配件、设备、材料和施工方法。（7）不得收受被监理单位的任何礼金。 （8）不得泄露

44、所监理工程各方认为须要保密的事项 岗位职责是不是制度篇三 宣扬科工作制度 1.在分管院长领导下，努力做好医院宣扬工作，促进医院知名度提高，树立医院的品牌形象。 2.充分利用院内（宣扬栏、展板等）、院外（电视台、电台、报刊、网络等）各种宣扬平台，宣扬、策划与实施对内、对外的宣扬报道，信息发布及各类宣扬资料的制作。 3.了解医院各个科室状况及其对宣扬工作的要求和建议，捕获新闻素材，拍摄录像、照片，编辑、撰写相关文字材料，不失时机地进行宣扬报道。 4.负责医院横幅、标识、标牌、展板、书籍杂志等平台的制作、更新和修理。 5.做好医院门诊大厅、住院大厅、急诊大厅、检验大厅等电子屏幕的内容更新和维护。凡在电子屏幕上发布的信息，须由责任科室确认后报主管院领导审批，方可发布。 6.组织各项义诊活动，负责全程报道宣扬。 7.负责医院各项活动的拍摄工作。8.完成领导交办的其他工作。 宣扬科主任岗位职责 1.在分管院长领导下，详细组织实施全院的宣扬工作。 2.拟订宣扬工作安排，统筹宣扬方案并组织实施。3.