2023年经验分享演讲稿(58篇).docx
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1、2023年经验分享演讲稿(58篇)我在大一的时候给自己后三年的生活也许的作了一个准备大一是把基础课学好,把基础打牢。当时想的是,终归高校生活与以往的生活很不同,不管是学习还是生活方面都有许多要适应的,所以,我就安安分分的上课、上自习,课余时间基本上都奉献给自习室了。可能是当时学习方法不是很好,一学期下来成果不是特殊志向,不过很庆幸当时真是心态摆的比较好,也没觉得特殊挫败,只是想坚持到学年末再看,结果呢?第一年的成果就基本上达到自己的要求了,虽说不上好,但基本算是能够对得起自己的努力的。 在学习之余,我也参与了一些学生工作,说来不太好意思,我在这方面的确做得不好,也算是我在高校里比较失败的一个方
2、向,虽然很缺憾自己可能没机会再来从事些学生工作一类的,不过我信任这些都是以后的财宝。大一的时候可能是受大环境的影响,所以在学习上略微有些放松了,这也是我到现在比较懊悔的一点,依我现在的看法,那个时候要是能多学点,把生活装扮得更充溢点,信任对我现在的帮助会更大。从前面三年的经验,我一年总结一句: 1、学学问要大处着眼,小处着手,老醇厚实、踏踏实实的看书学学问是很必要的,我是觉得,假如你真是认仔细真地把基础和专业课那几本课本的内容都吃透了,那些学问可能就足以让你后面几年轻轻松松的接受新学问,这是事半功倍的付出,很值得。 2、可以在学习之余做适当的调整,终归高校生活应当是丰富的,更何况单调的生活对于
3、我们这个年龄来说,似乎太残酷了点,但有一点必需清晰,那就是肯定要知道自己要干什么,只要还有目标在心中就会有希望; 3、在你同时面对几件要做的事情的时候,依据他们的重要性排个先后依次,抓住重点,这样你收获的也会是更大的。大四上学期的日子是最艰苦的,我把自己那个时候一天的学习支配给大家念念可以供大家参考一下。其实我觉得现在来对你们谈这个还早了些,更何况每个人学习的方法不同,不过其实在现在看来,我会觉得那段时间也是我最值得回味的一段高校时间,因为它让我找回了那种为了自己的目标奋斗的学习状态,特殊是看到自己付出所接出的果实的时候,真的,很想自己向自己诚心的庆贺一下,因为我始终都信任,一个人假如能够仔细
4、的去做一件事,那他肯定是胜利的! 最终祝福在座的各位同学都将在西南高校这片沃土里度过充溢、丰富、精彩,值得一辈子回味的三年美妙时间。 阅历共享演讲稿篇 按用途、性质来划分,讲话稿主要有以下几种: (1)开幕词。指比较隆重的大型会议起先时所用的讲话稿。 (2)闭幕词。指较为大型的会议结束时,领导同志所做的要求性的讲话。 (3)会议报告。是指召开大中型会议时,有关领导代表肯定的机关进行中心发言时所运用的文稿。 (4)动员发言。是指在部署重要工作或活动的会议上,有关领导所运用的用于激励人们主动开展此项工作或参与此项活动的文稿。 (5)总结性发言。是指某一事项,或某一活动结束后、有关领导对其进行回顾、
5、概括时所运用的文稿。 (6)指示性发言。是指有关领导对特定的机关和人员布置的工作、任务、指出希望和要求并规定某些指导原则时运用的文稿。 (7)纪念性发言。是指有关领导在追忆某一特别的日子、事务或人物时,所运用的文稿。 阅历共享演讲稿篇 各位同事: 大家好! 感谢大家对我的支持。一个优秀的团队来自于顾客的认定和大家的认同,那么,怎么才算是一个优秀的团队呢,我个人认为需做到以下几点: 第一,同事之间要亲密协作,发挥个人所长;在一团队当中,每一个成员都有其自身独特的优点和特长,比如有人做销售做得好,有人在陈设方面很有造艺,还有人擅长数据统计,等等。只要大家各尽其长,相互帮助,亲密协作,才能够把工作做
6、得更好。 其次,总结阅历大家一起共享;在我们平常的工作中,每一次销售过程都是一种阅历,无论销售胜利与否,都值得大家共同探讨,把销售阅历传授给其它同事,学习借鉴胜利的阅历与技巧,总结分析失败的缘由,吸取教训以便下次改正,大家相互学习,共同进步。 第三,同事之间要相互信任,相互激励;在一起工作难免会发生冲突,所以须要常常的沟通和沟通,相互的交换陂此的看法和建议,相互的信任和激励,个人的成长也是团队的成长; 任何一个团队只要做到以上三点,我信任她们肯定会为企业带来更好的销售业绩,团队业绩也是个人综合实力的体现,我坚信,只有事事从团队的利益动身,与同事融洽相处,相互理解,相互学习,相互支持,那样才会为
7、企业带来更好的业绩,个人的实力才能得到更好的熬炼和发展, 在此,我有一句话和大家共享:“大家好,才是真的好。” 阅历共享演讲稿篇 敬重的各位领导、各位同仁: 大家好! 受德育处陈永主任托付,让我在今日的班主任工作阅历沟通会上发言,接到任务后,诚惶诚恐。其实在座的每位班主任、每位老师都有自己独特的教学方法、管理阅历。我作为一名一般的班主任,根本谈不上有什么阅历,更不必说有什么理论,今日利用这个沟通的平台,只能算是将自己工作的心得和体会拿出来,与大家一起共享,不足之处,还望多多指教。 下面我就从“爱”、“细”和“严”三方面说说我的班主任工作状况: “爱自己的孩子是人,这是人的本能,而爱其他人的孩子
8、你就是神”,“谁爱孩子,孩子就会爱他,只有用爱才能教化孩子。”因此,我想,要做一个心安理得的班主任,就要擅长接近学生,爱护和关切学生,和他们进行密切的思想沟通,让他们真正感受到老师对他的亲近和“爱”。这是班主任顺当开展一切工作的基础。其实一个老师要做到爱学生并不困难,难的是能做到爱班里的每一位学生,包括那些成果差纪律差的学生。工作中,要同等的对待每一位学生,绝不偏心。让每个孩子都能共享到老师的关爱!耐性地教化违反纪律的同学,专心地帮助学习吃力的同学,真心地激励有进步的同学。班主任应当学会抓住每一个人身上的优点和可爱之处,其实每位学生都有各自不同的优点,关键是你能否发觉他的优点。我想,了解、发觉
9、学生的优点是你的工作基础。例如,我在前两年所教的那一届学生中,曾经有一个学生在作文中给我写道:说周老师,虽然我的成果不好,但你一点都没有指责我,我很爱这个班集体,很喜爱你们两位老师,我虽然不能取得好的成果,但我每天都会认仔细真的对待我的工作,每天我都会把班级的地面打扫干净。当时看了,我心里很受感动。的确是这样,老师的关爱是阳光、空气和水,是学生成长不行缺少的养料。你送给他们一束暖和的目光,一句激励的话语,一声亲切的问候,哪怕是一个小小纪念品,他们都会倍受感动,并牢记在心。上学期我班的张景纯同学在学校订饭的150块钱在学校丢失了,当时焦急的眼泪直淌,最胆怯的是回去挨父母的责骂,了解的这一切,我便
10、发动全班同学伸出救济之手!帮助她度过这次难关,我信任,这样的事她会终生难忘! 绝大多数的班主任不但要管理好自己的班级,而且还要教一门学科,假如在平常的教学当中,能够结合自己的学科向学生渗透一些思想教化,那么你的学生会更加崇拜你,会更加喜爱你所教的学科。例如我在教学最终的姿态一课时,我会让全部的学生去感受谭千秋老师那惊人的壮举,那不死的师德灵魂;在教学鞋匠的儿子一课时,我会引导他们应当如何面对他们的父母,如何敬重他们的父母,如何去感受父爱和母爱的宏大;在教学卢沟桥事变一课时,我会让他们去感受“落后就会挨打,只有自强不息才能立于不败之地”的道理等等。通过这些教学的活动,拉近了师生之间的距离,使得班
11、主任今后工作更加顺畅。正所谓“亲其师,信其道,感其诚”。 (1)具体了解视察细 学生的许多事情是不肯定直观呈现给老师的。要想刚好全面地了解学生,平常就要留意视察学生的改变,这样才能更好地做好学生管理工作。 我是今年才回中心小学工作的,刚起先班上全部的学生我一个也不熟识。学期起先,我并没有像以前接班一样忙于制定条条框框,我做的第一件事,也不是急于去规范学生的言行,而是利用班会和课余时间与学生多交谈沟通。让他们谈自己家中的趣事、自己的爱好爱好,甚至是学习上、生活中的苦恼,视察他们的喜怒哀乐。几周以后,大部分学生的性格特点和爱好爱好基本了解了,就连那些平常缄默寡言,对我敬而远之的学生也能对我畅所欲言
12、,和我讲一些静静话。有了学生的信任和拥护作为前提,开展班级工作就等于有了坚实的基础。 (二)量化管理制度严 在对学生进行了较为具体的了解之后,我就会依据班级目标和学生实际,花费肯定的时间,制定尽可能详尽而又具有可操作性的班纪班规。对于这些制定出来的班纪班规,我会在班会课上一条一条向学生公布,并征求班级每个学生的看法,只要是全部学生都通过的规定就留下来,没有的通过的规定全部去掉,这样一来,其实这些规定就相当于是全班同学自己制定的一样,他们自己同意的制度,他们自己也就情愿去执行。即使违反自己也心甘情愿的接受处理,不会有一丝的抵触心情,有的只是懊悔和惭愧。 (三)分工到位落实细 细致仔细、严谨务实是
13、学生应当具有的良好品质。在这点上我特殊留意用我的细心影响、感化每一个学生,在进行班级工作安排时,我的分工很细,依据学校 “一日常规检查和要求,细到学校检查的每一个项目本班都有对应的专人负责检查、监督和补救,每天常规检查二次,两个大课间补救一次。 1、卫生方面,卫生的总要求是“快、净、齐”。“快”是指非常钟内必需完成;“净”是干净的“净”;“齐”意思是整齐。为了让卫生达标,我把班级卫生工作分成了一个“特区”和三大片区:一个“特区”,我把“地面卫生和课桌整齐”的保持当作特区。因为教室地面,不管你打扫得多干净,只要下课后,你到班上转一圈,在地面上或本班走道上,总能够捡到一些小纸片、小纸屑等等,每节课
14、都能见到。上课前课桌排整齐后,下课你再看一看,保证不是原来的整齐样子,怎样才能保持地面干净以及课桌的整齐呢?针对小学生这个群体,只有一个方法:就是每节课后以及放学时,每位同学先进行自检,检查自己座位旁边的地面是否干净,是否有纸屑以及课桌是否与标准桌对齐,然后各自刚好处理不良现象;另外每天支配专人检查处理教室和走道地面的卫生状况并整理课桌。因为地面的干净保持与课桌的整齐保持是一个顽疾,是一个特殊难管理但又特殊重要的一个区域,因此戏称“特区”。三大片区的第一片区为打扫片区,分为教室、走廊地面和保洁区两块,由两队人分别负责,打扫完毕,由值日班委检查合格后方可结束工作,;其次片区为擦洗片区,由黑板、讲
15、台、瓷砖、门窗、图书柜、等五块,各有一人负责,各人完成自己的工作后必需请值日班委检查合格后方可结束工作;第三片区为排列区,桌凳的排列、卫生工具的排列、图书的排列、以及作业本的摆放等等,工作方法同前。我常常对本班学生说,本班没有大扫除但也可以说每天都有大扫除,讲究卫生就是拥有健康。 阅历共享演讲稿篇 参与过的大大小小的竞赛可以说不计其数了,每次总觉得富有新意的设计会为自己带来意料中的胜利,细心的预设着教学的每个环节,细心的揣摩着每个学生的心理,但每次总是觉得还差些什么,感觉课堂不如想象中的那样完备,感叹自己在某些地方的处理不够到位,但终究没有找到问题的症结所在。通过这个学期的几次探讨课,收获了不
16、少。 在以前的头脑中,始终存在一种意识,就是设计要“开放”,在问题抛出后,要让学生的思维能从不同的角度来思索这个问题,但这样做一是让老师对课堂对学生的掌控提升了肯定的难度,二是有时学生的学问面比较局限的状况下,无疑缩小了学生的参加面,好多的学生会因为不知从何角度去思索,导致把嘴巴闭了起来。给我感受最深的是,在备好三角形特性第一次试讲,是在四(6)班,当时还有顾虑说,学生不爱回答问题怎么怎么样,由于课前什么铺垫都没做,干脆面对那样的学生,我是做了比较坏的准备的,尽量吧,但是没想到一节课下来,学生的小手始终是高高的举着,此起彼伏,让我激烈不已,下来后,建英的第一句话,我记得很清晰,“看,还是老师设
17、计的问题吧,问题设计不能太大,”或许从那时忽然领悟到以前那么好的设计思路,为什么会讲不出一节让人感到舒适的课来,总是感觉皱巴巴的,学生回答问题不够主动,其实不是学生不愿回答,每个孩子的天性都是爱于表现的,但老师的问题得有学生表现的机会。老师的问题和活动的设计,是真正建立在了解学生的基础上,是因为老师把大的问题细化了,学生可以答得出,学生的嘴自然的张开了。 本学期所讲的三节课都是概念课,概念课难就难在比较抽象,要想达到学生对概念的深刻理解、清楚辨别,并能敏捷运用,我觉得最关键的是让学生的手、脑都动起来,所以在设计时应充分地挖掘教材,不失时机的设计相应的活动,在直观的活动中达到抽象出概念。如三角形
18、特性中学生活动的设计:“找一找引入课题”、“摸一摸发觉特征”、“画一画形成概念”、“摆一摆理解特性”、“想一想解决问题”;在质数合数中“排一排联系生活,引入新课”、“找一找驾驭方法,完善概念”、“辨一辨运用方法,形成实力”、“猜一猜激发爱好,提升相识”。 老师在设计时: 一是,必需明确每个环节要达到什么样的目的,运用什么材料,以什么样的方式呈现; 二是,不管什么样的活动都要运用得淋漓尽致,不能走过场,讲求实效。如质数合数找质数合数,设计了利用学生的学号牌进行活动,先找50以内的质数合数,请质数站在前台,然后采访下面坐着的合数,随机找一个2的倍数的合数,再让具有相同特征的数站起来,最终与前台中同
19、样是2的倍数的“2”形成对比,得到“除了2以外,是2的倍数的数都是合数”,接着引申“合数中是不是还有其他倍数的数呢”,3、5、7的倍数的问题还有特别数“1”也都自然而然由学生解决了。 三是,活动设计要有层次感,层层递进,能让学生在活动中,从表象到理解,再到本质,最终应用,随着活动,学生的感受逐步的加深,相识逐步的深化,运用才能敏捷自如。 前面的“问题和活动”的设计组成了一节课的框架,它是比较“骨感”的,环节与环节虽然在设计时是有内在联系的,这种联系要通过外在的语言表现出来,过渡语就像是一个串子,把各环节串联起来,使学生在思维上平稳过渡,在引人入胜、浑然不觉中学习新的内容。在教学质数合数时,郭校
20、长针对内容设计的一些过渡语:“你们能自己找到质数和合数吗?刚才老师给每位同学都发了号,举起来挥一挥,下面的问题与每个人休戚相关,细致听”、“不知不觉中,50以内的质数我们都找出来了,数字再大一点的,敢不敢再挑战?就请同学们共同探讨50到100这些数,看哪些是质数,为了探讨的便利,我们进行一下分工”、“数的世界丰富而好玩,下面让我们猜一猜,找一找,打算好竞赛,留意听口令,先想,用彩笔将答案写在白卡纸上,谁也不能看谁的,老师要求举时,再举起来”,在很短的时间内,流畅贴切的过渡语,的确让课堂显得更加“圆润”和有“味道”了。 以前的设计中我认为,评价语是在课堂上随着学生的表现,遇到状况敏捷应对,临场自
21、由发挥的,提前的预设到时候可能在当时运用得不合时宜,所以也会随内容打算一些,但不会真正地当成是备课中比较重要的一部分去对待。因此,在讲课前,心里对各环节的预设是充分的,但评价语的预设比较贫乏。现在想来,假如说问题设计的是否得当,是学生是否主动回答的根本缘由外,评价语是否跟得上,肯定程度上是造成学生不主动回答问题的诱因。是啊“哪个孩子不希望自己得到表扬”,课堂气氛的哄托,是在老师一声声激情昂扬的评价中,激发出来的,一个孩子被表扬,两个孩子被表扬,会有三个、四个、更多的学生孩子争相站起来以高涨的热忱回报你诚肯的赞美,这时的老师的灵感才能迸发出来,你的课堂才会在学生跃跃欲试的氛围中,更加生动! 在三
22、角形特性几次的试讲中,每次班级不同学生不同,但都能感觉到,面对老师这样那样的确定和赞美,学生想回答问题,想表现自己的热忱和愿望在快速的升温,“女孩巾帼不让须眉,男孩真是男子汉,短暂领先,落后的加把劲,大家真是不前不后,旗鼓相当,互不相让”、“你的感觉很好,摸得真准;你更了不得,一下子就摸到了;别灰心再摸一次,你肯定行”,只要老师舍得表扬我们的学生,信任他们的小手肯定会举得很高很高! 记得郭校长刚来学校时,在指导我参赛的课时,问我打算怎样开课,我练习了几遍,一遍和一遍不一样,当时真的是观念的差距,输在了这些细微环节的问题上。在这次的竞赛中,在质数和合数全部的设计都比较成熟的状况下,我更多的关注了
23、如何开课。这时建英给了我好的建议,由于所讲的内容与“数”有关,就以“数”开头,以“数”结尾。课前在给学生发完学号牌后,请1号学生站起来,学号从你起先,你很重要;请学号是最终的学生站起来,从你的学号老师知道了咱班的人数,你也很重要。其实每个数都有自己的特点,通过今日的学习,大家肯定会发觉其中更多的奇妙,进入了新课的学习。在结课时,以科学家对质数合数的执着猜想、探究和探讨,激励学生成为将来的科学家。 由此我想到了,对一件事情有多重视,就会产生多大的效果,设计细化了,感觉一切尽在自己的掌控之中,真正的心中有数体现在对细微环节把握上。细微环节确定成败!让我们每一处的小设计都闪闪发光! 一个人的成败,在
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