2023年问题答疑工作总结问题答疑环节(二十四篇).docx

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1、2023年问题答疑工作总结问题答疑环节(二十四篇) 总结是写给人看的，条理不清，人们就看不下去，即使看了也不知其所以然，这样就达不到总结的目的。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的总结吗？以下是我为大家收集的总结范文，仅供参考，大家一起来看看吧。 问题答疑工作总结 问题答疑环节篇一 一、锤炼业务 今年我担当五年级五个班的英语教学工作。在教学方面，首先按常规做好课前备课，仔细钻研教材，努力创设适合高年级教学的活动形式，以激发学生学习爱好，诱发学生的认知需求和创新欲望，使学生从情感、思维和行为上主动参加到学习中。教学中尝试进行语音渗透，课下组建爱好小组，拓展语音学问，培育学生的自学实力。辅导的学生

2、，参与淄博赛区希望之星英语风采大赛获得一二三等奖。课后，仔细批改学生作业，对作业严格要求，对学生做错的题，做到刚好订正。在家庭作业方面，采纳老师，家长，学生三者评价相结合的方式，达到学生作业有人看，学生作业每天查的目的，督促学生完成课文预习、复习这一环节，努力培育学生良好的学习习惯，并为高效学习新学问打下基础。 二、虚心学习 作为一名新老师，我在教化教学中遇到了众多问题。问题的解决须要细心的请教，勤奋地读书、不断地反思和不断否定自我，超越自我。一年来，我通读了生命教化一位小学英语老师的教化生活、第五项修炼班主任工作漫谈等教化专著。另外，通过向指导老师请教，听课，外出学习等，开拓自己的思维，吸取

3、别人的优点，不断的完善自己的教学。并在本年度取得了些许成果，在老师们的帮助下，我担当了张店区小学英语五年级教材备课会主讲并执教研讨课一节，参与区英语优质课竞赛，区小学英语学科“课堂教学实录与评析”竞赛，全国第四届“新标准杯”英语教案课件大赛中均获一等奖。 古人云：“飞瀑之下，必有深潭。”这“深潭”是“飞瀑”长年累月冲击地面而成的。同样，教学阅历和方法也是靠长时间积累起来的。在以后的教学中我还要留意对自己的学问进行分类、比较、归纳和提炼，总结了教学中的胜利与失败、阅历与教训，更注意探讨如何启迪学生才智，调动学生学习的主动性，真正做到扬长避短，更好地教书育人。 三、勤奋工作 作为一名青年党员老师，

4、我时刻牢记党旗下的誓言，保持一颗平常心，力求做到无欲而刚，遵守老师职业道德，主动参与学校组织的政治学习，业务学习，并记好学习笔记，心得体会，参与学校组织的各项活动。工作中，不计较个人得失，吃苦在前，做事在前，协助大队辅导员的做好各项工作，参加校报校刊的编审。在这一年中，我做到了不迟到，不旷课，不早退，严格遵守学校的一切规章制度，课时足，满工作量，圆满地完成了今年的各项任务。 回顾一年来的工作，有成果也有不足。我知道，任何事情都是在不断的反思改进再反思再改进的过程中不断的发展进步的，我信任在领导和同事的帮助下，我能不断地加以克服缺点，我也将一如既往地尽自己最大的努力，为学校的发展做出贡献。 总之

5、，在20_-20_学年度教化教学工作中，我与全体同事共同努力，为我校教化教学任务的完成，特殊是我校语文教学水平的提高，作出了自己应有的贡献，取得了一点成果。同时，自身确定有诸多不足之处存在，“逝者不行追，来者犹可鉴”，在今后的工作中我将，接着努力。 问题答疑工作总结 问题答疑环节篇二 在疫情期间，本着“防控、学习”两不误原则，我市教化局统一组织了线上授课学习，现将本班语文学科状况汇报如下： 在市局组织授课前，首先我通知学生提前预习并朗读安塞腰鼓，并强调课堂上肯定要仔细听讲及记笔记，中途不早退，不恶意刷屏等事项，为学习新课做打算，其次，我会将本课重点再次发起直播强调。为了提示学生能按时上课，我提

6、前在钉钉群里发授课链接，还在班级微信群里提示开课时间，并让学生在钉钉群报数来查看报道状况，今日准时报道人数xx 人，迟到 x人，不到x人，报道状况很不好。 首先，我刚好跟进同步听课，xx老师讲的这堂安塞腰鼓特别精彩，也是特别好用的一堂课，我从中学到了许多，她能深化挖掘课本，先介绍了安塞腰鼓的起源、风格特色、风格韵律、特征、传承意义，我觉得这个特别关键，有助于学生走进文本，更能深化地理解文章隐藏的深意，不仅如此，xx老师还通过视频播放、老师范读，让学生朗读，来感受安塞腰鼓的气概磅礴，批注式的教学方法，让我们对字词句以及文章的主旨有了很好的把握，让我们仿佛身临其境，情景再现般，像是观看者，亦或是表

7、演者，真是酣畅淋漓，听完这节课，我觉得上好一堂语文课，不仅跟一个人的文学功底有关，更重要的是要勤于钻研，勤于学习，擅长总结教学阅历。 每节课完成以后，我都会通过钉钉家校本中布置适当的作业，大部分学生对于抄写、摘抄笔记类型的作业能较快地、刚好地提交，但对于背诵默写之类的作业提交的就慢些了，经常须要一再督促，学生提交上来的作业，我会刚好进行批阅，跟进辅导。之前在检查过关这一环节中，我通过发起直播，让学生申请连麦，有些学生过于惊慌，导致背诵不流畅，还有的害怕，始终在观望，这样半小时下来，仅能过关五、六人，后来我与台老师沟通后通过拍视频方法提交作业，发觉个别学生有作弊现象，真是见招拆招啊！ 此次作业布

8、置量很小，30分钟内完成完全没有问题，但截止21：50，提交作业人数为 xx人，还缺xx人，很不志向。自晚上18：45直播课以后，让学生休息片刻后，我发起了短暂的17分钟直播，其中还展示了本次的笔记让学生摘抄，之后我就始终查看学生提交的作业，不停地返回又查看，又是通知，又是视频会议，无奈电话通知，有的说忘了，有的不吭声，还有的竟然休息了，学生好像已经麻木了。学生真的是自觉性太差太差了。 一部分学生缺乏自觉性，在无家长监管的状况下，不按时上线学习，或者中途离开，还有些学生不服家长管教，随意妄为，我还连线与该生进行了谈话，但好像并不见效；还有些学生家庭状况比较特别，无父无母，无人监管，自由散漫，不

9、重视学习；还有些学生家庭中兄妹几个都要线上学习，再加上间或父母上班，导致学生不能正常学习，虽有回放，但每节课都支配的扎扎实实，学生也无时间看回放，所以就导致不上线，迟到或不能刚好完成作业的现象。 1、刚好在钉钉群发送直播课程链接，在微信群发信息，提示学生上线。 2、对懒散者、不守时、不爱学习的学生进行思想教化，让其重视学习。 总之，我会克服困难，竭尽所能做好在线授课工作。 问题答疑工作总结 问题答疑环节篇三 商场属于人员密集场所，人员多，火灾危急性大，火灾扑救困难。主要有以下特点：一是中庭和共享空间大，简单造成火势扩散扩大；二是可燃商品多，简单造成较大经济损失；三是营业期间人员密集度高，疏散困

10、难，简单造成大量人员伤亡。四是内部空间大，结构困难，物品多，火灾扑救难度大。 一是要落实检查消退火灾隐患职责。商场内要落实消防平安制度和消防平安管理措施、执行消防平安操作规程等状况，消防平安责任人、消防平安管理人应每月至少组织一次防火检查；商场内设部门负责人应每周开展一次防火检查。检查用火、用电有无违章状况；消防车通道、平安出口、疏散通道是否畅通，有无堵塞、锁闭状况；平安疏散指示标记、应急照明设置及完好状况；有无违章运用易燃可燃材料装修状况；消防（限制室）值班状况、消防限制设备运行状况及相关记录；消防水源状况；灭火器材配置及完好状况；室内外消火栓、水泵接合器有无损坏、埋压、遮挡、圈占等影响运用

11、状况。 二是要提高灭火救援实力。商场应当制订灭火应急预案，消防平安责任人、消防平安管理人应熟识本单位灭火和应急疏散预案，驾驭扑救初期火灾的组织指挥程序。当火灾发生时，员工应当马上呼救并打“119”电话报警，火灾发生点四周的第一灭火力气应利用就近的消火栓、灭火器等设施器材灭火，电话或火灾报警按钮旁边的员工马上通知消防限制室或单位值班人员；其次灭火力气马上利用旁边的消火栓等装备加强灭火力气。 三、引导人员疏散逃命。火灾发生时，平安出口或通道旁边的员工应当根据工作分工和平常预案演练的方法，马上引导人员疏散。在组织疏散过程中，员工应当通过喊话、广播等方式稳定火场人员心情，消退恐慌心理，引导群众实行正确

12、的逃命方法，向平安地点疏散逃命，并防止拥堵踩踏。 四、开展消防平安教化培训。商场应当加强对全体员工的消防平安宣扬教化，确保大家驾驭必要的防火检查、火灾隐患解除整改、灭火、逃命自救和组织引导疏散的相关学问，并常常开展演练。商场还应确定专兼职消防宣扬教化人员，通过专业培训，具备宣扬教化实力。员工上岗、转岗前，应经过岗前消防平安培训合格；对在岗人员至少每半年进行一次消防平安教化培训。 一、顾客进入商场时，要有逃命的意识，首先要对整个商场的总体布局和主要设施、人员密集状况进行视察，记住疏散通道和平安出口的位置和方向。 二、发生火灾时，应马上逃命，不要观望和等待，依据消防平安疏散指示标记指示的方向，马上

13、从消防平安通道逃命，逃命过程中要留意不要惊慌，不要拥挤。假如受困，要刚好采纳自救和互救手段快速逃到地面、避难间、防烟室及其他平安区。 三、逃命时，尽量采纳低姿态前进，不要做深呼吸。可能的状况下用湿衣服或毛巾捂住口和鼻子，防止吸入有毒烟气造成窒息或中毒。 四、逃命时，不要乘坐电梯。一般电梯没有防烟设施，发生火灾时会电源会被切断，假如冒然乘坐简单被困在电梯里。 五、假如向下逃命的疏散通道被烟火封堵，这时就应当马上到阳台或向上跑到楼顶、平台等没有烟火的地方，通过挥动颜色艳丽的东西或呼喊、敲打等方法吸引消防人员留意，等消防人员的救援。 六、超过2层楼时，千万不要冒然跳楼。 问题答疑工作总结 问题答疑环

14、节篇四 20xx年上半年，我部全体职工在局班子的正确领导下，以提高经济效益为中心，真抓实干，奋力拼搏，较圆满地完成了各项经济指标和工作任务，实现了“时间过半，任务过半”，现将我部上半年的工作总结如下。 1、供电量 完成供电量亿，同比增长，超出任务指标万。 2、线损率 完成全部公用线损率，同比下降个百分点；线损率，同比上升个百分点，比任务指标低个百分点；线损率，同比下降个百分点，比任务指标低个百分点；线损率，同比下降个百分点，比任务指标低个百分点。 3、电费回收 上半年应收电费xx万元，实收xx万元，电费回收率；其中冲减旧欠电费xx万元，占旧欠总额的；上交电费xx万元，实现毛收入xx万元。 4、

15、电价 完成售电单价元千度，比去年同期增长元千度；千度差价元千度，比去年同期增长元千度。 5、平均功率因数 平均功率因数完成，比去年同期上升；平均功率因数完成，比去年同期上升。 1、农电管理常抓不懈，供电所规范化管理水平明显提高 早在年，我局便确定了以供电所的工作为重点的工作思路，供电所工作的好坏干脆影响到我局整体经济效益，经营部作为全局九个供电所的主管部室，上半年针对供电所规范化管理主要做了以下几项工作： （1）制定发布了供电所规范化管理考核方法及考核细则，每季度第一个月对上季度各所规范化管理工作进行检查考核，考核结果作为年终评优的依据，促使各所把规范化管理工作纳入常态运行机制。月份，会同生技

16、、运行、安监等部室对供电所进行了第一季度规范化管理检查考核，检查促进效果明显。 （2）制定发布了供电组建设标准、供电组规范管理考评方法，每季度最末一个月对全局个供电组进行检查考核，考核内容涉及经济指标、资料整理、设备管理、经营管理、环境卫生等诸多方面，总分前三名颁发流淌红旗。上半年，先后于月份和月份进行了两次供电组季度考评工作，该项工作的开展，使我部管理的触角首次伸向供电所基层班组，消退了规范化管理的死角。 （3）针对供电所库房管理混乱的状况，对供电所库房管理进行了统一规范。以朱各庄所为试点，召开库房管理现场会，要求各所以朱各庄所为标准，建立健全库房管理岗位责任制和物资管理制度，统一出入库手续

17、，清理现有库存物资，分类摆放，并运用库存数量卡，定期清库，真正做到帐、卡、物一样。在市局组织的供电所规范化管理复查中，我局供电所库房管理成为规范化管理工作中的一个亮点，深受到市局领导及兄弟县局同行的好评。 （4）为提高农电工队伍素养，利用天时间分批对全局名农电工在容城武警培训基地进行了封闭式训练。军训期间我部和办公室负责人员与广阔农电工同吃、同注同学习，广泛的沟通沟通，了解农电工的思想动态，灌输我局目前的农电管理思路。对其它农电工由于年龄偏大，用一天时间进行了专业培训和考核，没有进行军事训练。 （5）根据我局今年开展争创“十佳”活动的工作思路，我部起草制定了争创“十佳农电工”活动实施方案，并于

18、月份起先实行。本次活动与以往的“评先创优”等活动有所不同，这是一次学习、提高、考核、再学习、再提高的过程，我们下发了农电工自学教材和自学安排，每月考试一次，依据考试结果对争创对象进行动态管理，有进有出，最终选出文化基础好、专业素养高、工作完成精彩的农电工，为我局参与上级组织的农电工专业竞赛、技术比武等活动储备人才。 （6）依据省公司下发的供电所职工岗薪方法，结合我局实际状况起草制定了农电工岗薪工资管理方法（试行），于月份起先落实，本方法贯彻按劳安排原则，工资安排合理拉开档次，并向技术要求高、责任重的岗位倾斜，极大的调动了广阔农电工的工作主动性。 （7）在落实农电工待遇的同时，加大了农电工检查管

19、理力度，上半年对板西村电工收电费打白条、刘家铺村农电工拖欠电费、西河营村农电工私立收费项目等三起案件进行了调查核实和肃穆处理。 2、营销管理持之以恒，全力提高我局经济效益 营销管理日常工作居多，琐碎繁杂，一丝疏漏便会给全局造成经济损失，因此我部在营销管理方面当心谨慎，从大处着眼、从小处着手，精打细算，一切举措均以提高经济效益为动身点。上半年在正常的抄、核、收工作之外，还做了以下几项工作： （1）修订供电所经济指标考核方法，重新核定供电量、线损率、售电单价等五项经济指标，使方法和指标更趋于科学、合理，真正起到调动供电所职工工作主动性的作用。 （2）购置抄表器台，在城镇所安装了红外抄表电能表，在西

20、柳线路安装了大用户远程抄表系统，使抄表方式由原来单一的人工抄表变成现在的人工、远红外、三种，工作效率和抄表精确性大大提高。 （3）加强了电费核算管理，设置专人对用户电费通知单进行审核，无误后加盖电费核算专用章，力争把电费差错率降至最低。上半年，经审核订正了多起因算费程序等缘由出现的电费差错，避开经济损失万余元。 （4）主动与银行部门协调，确保电费回收渠道畅通。我局电费回收要经乡镇信用社、县联社、工商行、建行等多家金融机构，哪个环节出问题，都会影响电费如期如数到帐。从去年年底起先，龙湾所电费款中出现大量零币、残币，银行清点速度缓慢，严峻影响电费回收速度。我部与财务部一起多次去工商行、建行协调解决

21、方法，最终与建行签署了上门收款协议，零币问题迎刃而解。 问题答疑工作总结 问题答疑环节篇五 本学期，是我校团队工作取得突破的一年，在贺校长的领导下，结合上级团组织的相关要求，本学期我校团总支和少先队协作德育处，开展了许多工作，取得了良好效果，现将本学期我校团队工作总结如下： 开学初，贺校长在年度工作报告中就明确提出：“充分发挥共青团、学生会和少先队在德育工作中的重要作用。希望共青团、学生会和少先队这些学生组织，仔细总结几年来的胜利阅历，在新学年有新的规划。本学期少先队工作接着由郑莹莹老师负责，共青团、学生会工作由刘志伟老师专职负责，学生会要进行全新的选举工作，新班子要加大对学生的监察和组织力度

22、，在学生当中要培育一批主持人、升旗手，成立各种协会，实施自治，帮助老师做好自我管理。团委、学生会是两块牌子，一套人马，隶属于德育处管理。”团总支和少先队仔细领悟校长工作报告精神，以此为开展工作的指导思想，并拟订了具体的工作安排，创建性地开展了许多工作。 1、统一思想、服务学校。本学期我校团队工作的一个主要思路就是全部团队干部和成员统一思想，一心一意为学校各项工作尤其是德育工作服务。在工作中熬炼自我、提高自我。主动发挥团队的先进性作用，在老师、学生中间树立起了榜样的形象。 2、发挥学生自主管理实力。发挥学生自主管理实力是我校团队工作的一大目标，经过一个学期的实践，许多学生都参加到了学校各项活动的

23、管理中来，实现了学生自治，增加了学生的主子翁意识，使学生由之前被管理而转变为管理者，学生的自主管理实力也得到了较大程度的提高。 3、发挥学生特长，全面育人。本学期，我校团队工作极力发挥学生的特长，不以学习成果论人，只要你情愿，我们就给你一个熬炼的平台。于是，许多同学都得到了一个熬炼的机会，许多同学自从加入学生会后，自信念增加了，学习的主动性也提高了。 1、顺当完成暑假十个一工作。 在德育处的带领下，本学期，我校暑假十个一活动顺当完成，从制作方案到收集作业到布展，团队干部都发挥着主动作用，在上级团组织的评比活动中，我校暑假十个一活动受到了一样好评。 2、自理能手竞赛。 本学期，我校少先队组织了中

24、、高年级自理能手竞赛，竞赛内容为叠被子、整理课桌椅，此项活动不仅为惊慌的学习生活增加了乐趣，还让学生学会了如何叠被子、如何整理课桌椅，通过竞赛的形式，激发了学生的自我管理实力，实现了学生学会学习、学会生活的目标。 3、成立学生会。 根据贺校长的指示，本学期我校成立了学生会，这是我校本学期团队工作的重中之重，团总支经过仔细筹备，制定了具体的方案。首先是向六七xxx年级全体学生广泛聘请，采纳填表的形式报名加入学生会，然后再由班主任举荐学生会干部，团总支通过审查班主任举荐的报名表，筛选学生会干部候选人。候选人再仔细打算演讲稿，最终进行了首届学生会干部竞选演讲，产生了十名学生会干部，经过培训，学生会干

25、部正式上岗，为学校团队工作各施其责。 整个学生会干部的产生过程就是一项德育活动，虽然不是人人都最终担当干部，但整个参加过程让许多学生找到了目标，找到了自信，并重新谛视自己，而且学生会为全部参与报名的同学供应了许多熬炼的平台。为了表彰和激励更多的同学参加学生会工作，学生会组织了学生会代表到广东科达机电股份有限公司参观。 4、前后门值岗活动。 学生会一成立，学生会就支配六、七、八、九年级的学生会成员每天早上到前后门值岗，向返校的老师和学生问好，前后门各两名学生，要求一人说汉语，一人说英语。上岗前学生会对全部参与值岗的学生进行了培训，要求值岗学生佩戴学生会干部标记牌，值岗学生的出现，收到了良好效果，

26、为打造讲文明有礼貌的校内环境营造了良好氛围。最关键的一点就是，为更多的同学供应了展示的平台。第一批过后，学生会淘汰了极个别不按要求做的学生，然后让做得好的学生各带一名新会员到前后门值岗，我们就是采纳这种老会员带新会员的形式，让更多的同学参加到学生会工作中来。 5、校内值日活动。 除了前后门值岗外，学生会还支配了另一批人马进行校内值日活动，小学组由少先队负责、中学组由团总支负责，开学初特地制定了老师、学生值日表，要求每天都有老师和学生值日、每天都填写值日表，重点检查班级卫生、两操状况、就餐状况。每天公布前一天的检查评分表，小学组公布在食堂前门，初中组公布在食堂侧门。并且团总支和少先队每周都会将评

27、比状况反馈给班主任，给班主任的班级管理工作起到了肯定的促进作用。这些常规评比数据也将成为学期文明班级评比考核的参考依据。 6、重阳节敬老活动。 每年重阳节，我校少先队都会组织少先队员到陈村敬老院进行慰问活动，今年也不例外。重阳期间，少先队大队辅导员郑莹莹老师带领少先队员到陈村敬老院进行慰问活动，不仅为老人们送去了礼物，还现场为老人们表演了舞蹈、乐器演奏等精彩节目，活动的开展，有力地呈现了我校爱心、孝心教化，在同学们中间产生了主动的影响，从小在孩子们心中扎下了敬老的深根。赵定国老师和朱嘉老师参与了此次活动。 7、学生志愿者的出现。 问题答疑工作总结 问题答疑环节篇六 来势猛烈的新冠疫情，给社会各

28、行各业都带来肯定程度的冲击，为保障疫情期间“停课不停学”，仙游县试验小学主动响应县教化局关于线上教学通知的工作要求，快速制定实施应对方案，针对“停课不停学，学习不掉线”进行了详细全面的工作部署。 疫情发生之际，学校成立由校领导、教育处、教研室成员和各学科教研组长组成的线上教学研讨小组，结合“五项规定”及“双减”政策，各年级制定了切实可行的居家学习生活指导方案和线上教学课程支配表、教学进度表。各位数学教研员监督并指导相关年段线上教学工作的开展与实施。每周针对线上教学中出现的问题集中进行沟通反馈，商讨改进的措施，确保证学校的教学工作真正落到细微环节，让学生居家也能主动主动学习。 各位数学老师依据学

29、生年龄特点及学科教学要求，有的放矢地开展线上教学活动。 （一）低年级组 老师们专心设计丰富多彩的学习方案和实践活动，有效指导学生居家生活与学习。孩子们可以自主预习课本学问，也可以通过手机或电话手表与亲朋好友共享课外阅读收获，还可以在好玩的数学嬉戏和动手实践中体验到生活中到处有数学。让孩子们快欢乐乐地学到数学学问，不仅激发孩子们学习数学的爱好，而且发展孩子们的口头表达、动手操作、数学思维等实力，更重要的是培育学生学习数学的实力。学生主动参加，家长默契协作，呈现出一派其乐融融、家校联欢的景象。 （二）中高年级组 通过各教研组的集体备课，各班统一教学内容，依据本班学生特点，在学习强国、国家教化资源平

30、台、省教化资源平台等教化资源中选取优质教学视频和微课课例推送给学生，结合钉钉视频直播或录播的方式进行授课，利用小管家收齐并批改作业，在微信群上进行作业处理与答疑解惑等工作，做到刚好驾驭每位学生的学习状况，严格根据“五项管理”要求落实好线上教学任务。 疫情期间，我校努力推广推送“仙游小数”公众号里各校优质资源供老师们学习，也主动激励优秀老师通过“仙游实小悦读阅美”平台展示自己制作的微课视频。老师们沟通阅历，共享教学成果，一起摸索如何有效开展线上教学工作，在劳碌不失秩序，惊慌又不失活泼的氛围中做到了资源共享，共同进步。 1、目前中高年级学生的作业多是以拍图片的形式提交，对于多媒体设备操作不娴熟的来

31、说，批改作业花费的时间更多，面对手机电脑的时间过长，损害老师的视力和身体健康。 2、针对反馈后的作业，部分学生未能自主和刚好订正，答疑解惑无法准确落实到位，这对新课的接着开展产生肯定的影响。 3、直播授课中发觉，部分老人监护的留守儿童无法准时精确地参加学习。线上课堂中通过点名提问，开麦抢答的方式与学生互动，但发觉隔着屏幕并不能全面地了解全部学生的学习状况。 1、期盼批改作业的设备更先进更便利的同时，老师在作业设计上可以多样化些，比如录视频、制作手工作品、绘制数学小报等等，与家庭生活、综合实践相结合，让批改作业的心情更愉悦。 2、老师应深化了解每个学生的详细状况，了解哪些孩子须要特殊关注，须要课

32、后再一对一指导点拨。线上教学依据学生的学情，设计多层次的学习任务，激发学生学习爱好，提高教学效率，尽可能地削减线上教学带来的局限性。 总之，作为教化系统中一枚小小的螺丝钉，作为中国浩大社会中的平凡人，我们必将坚守岗位，为保证各项教化教学工作如常开展接着努力。我们也坚信，在不久之后我们摘下口罩，看清彼此最美的样子，诚心期盼新冠阴霾散去，阳光春天再次铺洒人间。 问题答疑工作总结 问题答疑环节篇七 时间荏苒，20xx年很快过去了，回首这一年内心不禁感慨万千。在这一年中与修理主管领导参加设备管理，设备预防性维护，为医院设备修理和利用做出了较大贡献，以保障了医院的日常服务。 在这一年的时间里，我能遵守医

33、院各项规章制度，严格要求自己，立足本职，做好修理工作。医院后勤工作是医院重要部分，而修理是后勤工作的重要一环。一流的后勤服务是医院发展的重要保障。因此，我以“服务临床”为工作理念，尽职尽责地做好本职工作，从小事做起，切实为临床服务。 在这两年时间里，我主动参与各种业务培训和自我学习，不断学习新的电器修理方面的学问和水暖修理方面的学问，顺当考取了电工修理操作证，高配证，电梯操作证等，以及床头呼叫铃的修理。 在工作上，我能虚心向有阅历的同事学习，做好电工修理工作。对医院运用的电灯，电子设备（非医疗专业设备）的状况进行熟习，并探讨如何修理。在修理时能做到仔细细致，遇到现场解决不了问题能刚好向领导反映

34、状况，妥当处理各种问题与设备的修理。 依据院部的要求，修理组每天都会进行全院巡检，了解临床的反馈状况，防微杜渐，做好各项修理工作，每周科内学习，讲解用电平安方面的文章以提高每一位职工的用电平安意识。在平日金工修理和电工修理期间，我能够做到严格遵守操作流程，牢记规章制度，切实做到生产工作零事故，定期做好设备检修和保养记录，凹凸压配电柜的日常巡检记录，针对天气改变时，对太阳能、空气能的加热时间、景观灯开启时间刚好进行调整，达到了节能的效果。天气转冷时，每天对太阳能、空气能进行两次巡查，适当调高太阳能、空气能热水的温度，以保障病区的热水供应。 在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终

35、保持严谨仔细的工作看法和一丝不苟的工作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。时刻牢记自己的责任和义务，严格要求自己，在任何时候都要努力完成领导交给的任务。 能取得以上好成果，是离不开领导的关切和支持，也离不开各主管科室的教育和培育，更离不开医院优良的大环境。尽管在去的工作中，我取得了肯定的成果，但也要正视自己的缺点与不足，在接下去的工作中要不停地提高自己，虚心向身边的老师付请教，将更为优质的服务带给每一个人在新的一年，意味着新的起点，新的机遇，新的挑战，我决心再接再厉，肯定努力打好下一个工作更新的局面。 问题答疑工作总结 问题答疑环节篇八 今年,我处在区委、区政府的正确领导下，以党的xx大精神和“三个代表

36、”重要思想为指导，以法律、法规、政策为依据，以实际、好用、实效为原则，接着围绕增加行政机关工作透亮度，加强民主监督，亲密与人民群众的联系，促进依法行政、优质行政、廉洁行政，巩固政务公开成果，规范政务公开要求，深化政务公开内容，提高政务公开水平，有效地促进全处经济和各项社会事务更加健康、稳定、快速地发展。现将今年我处政务公开工作状况总结如下： 一、领导重视，政务公开工作摆上重要议事日程 我处为确保机关，辖区各企、事业单位，各村、居委会各项政务公开工作落到实处，切实提高我处行政工作的透亮度，提高工作效率，调整了政务公开工作领导小组，多次召开专题会议，探讨部署政务公开工作。 二、实行强有力措施，将政

37、务公开工作落到实处 今年政务公开工作总体上是巩固、规范和提高，全面提升政务公开的层次和水平。 1、突出重点，公开重要事项。我处将与群众利益关系最亲密的重要事项，从内容和形式上重点加以深化，予以公布，主要包括：年度工作安排、财政预算及执行状况;上级政府部门下拨专项经费及运用状况和债权债务状况;安排生育指标安排、违反安排生育政策事务处理状况;救灾救济款发放，优待、抚恤和生活困难救济状况;干部职工录用状况和干部沟通状况;财务收支状况等。切实便利了群众、机关工作人员查询和了解我处基本状况，提高了工作效率。 3、加大服务“窗口”建设，务求实效。 我处始终把服务“窗口”建设作为加强政风建设、推动和落实政务

38、公开的突出重点。凡是属于公共服务和行政执法的“窗口”单位、办公室，都建立和完善了公开办事制度，都有公开栏、办事指南等，都做出了服务承诺，工作人员一律摆放标有姓名、职务等的桌牌，极大地便利了广阔来我处办事的群众。 4、加大宣扬力度，在公开的形式上做文章。我处利用标语、宣扬栏、墙报等多种形式和媒介做好政务公开工作，收到良好效果。 三、监督有力，制度完善 1、办事处纪委切实履行监察职能，仔细地监督机关工作人员提拔任用、遵守党纪政纪状况、表彰、村务、厂务公开等事项，并提出看法和建议。 2、办事处政务公开办公室每月组织一次检查活动，深化各单位检查政务、村务、厂务公开状况，对不按规定公开的，追究单位领导责

39、任。 四、效果良好，群众满足 自开展政务公开工作以来，各单位、部门的精神面貌有了较大的改观，办事效率有所提高。实行办事程序和服务承诺公示以后，前来办事的群众对办事程序及所须要的证件、手续一目了然，避开了不必要的纠纷，群众、工作人员及办事处领导都感到满足。农村实行“两务”公开后，便利了农夫了解村、小组集体的收入和开支状况，增加了农夫的知情权、监督权，推动了农村的民主化建设和党风廉政建设，农夫反映良好，有效促进了农村的稳定和集体经济的发展，为建设和谐的社会主义新农村打下有利基础。 五、20年政务公开工作准备 1、进一步加强领导，完善政务公开工作组织领导体系，切实加强对政务公开工作的领导。 2、健全

40、工作机制，形成工作有部署、实施有检查、年终有考核、违规违纪有责任追究的工作机制。 3、围绕政务公开工作，利用各种渠道，实行多种形式，向社会和广阔群众宣扬政务公开工作部署、取得的成效，营造政务公开的良好氛围。 问题答疑工作总结 问题答疑环节篇九 xx年，市商务局根据市政务公开工作要点的要求，以全面落实“三进驻”为重点，以实行行政许可法和湖南省行政程序规定为契机，不断规范行政行为，努力提高政务公开水平，全面提升了全局依法行政水平，较好地推动和保障了商务工作的深化开展。 一、坚持“四公开”，全方位接受社会监督 二、切实规范行政行为，机关工作效率逐步提高 一是坚持依法行政。利用机关学习时间，组织全体工

41、作人员仔细学习v行政许可法、行政程序法及局机关相关法规如生猪定点屠宰管理条例、成品油管理方法、酒类流通管理方法等，提高大家的依法行政意识;与市v连接，组织机关全体人员分期分批进行培训，领取执法证，确保亮征执法，严防各种损害群众利益的行为发生;根据行政惩罚裁量权基准的要求，制定印发了市商务局行政惩罚裁量权基准(试行)。在生猪屠宰管理、酒类管理、成品油市场管理三项工作中，严格规定了惩罚依据、违法行为情形和惩罚基准，并要求全体工作人员遵照执行。 二是规范从政行为。今年以来，局机关办公室进行广泛调研，对原来的机关制度进行了修改完善，形成了十七项机关制度。同时，针对大额资金的运用，局党组特地探讨制定了招

42、商引资资金管理方法，对资金的审批和运用进行了规范。在此基础上，局机关推行开门办公，实行工作考勤，全面推行岗位责任制、服务承诺制、办事公开制、首问负责制、限时办结制、挂牌上岗制等制度，建立健全考勤考绩和责任追究制度，实现以制度管人管事，使制度建设贯穿于机关效能建设的各个方面和各个环节，增加针对性和可操作性。与此同时，加强对制度建设和执行状况的监督检查，着力解决工作中的“四难”现象，努力消退办事拖拉、工作推诿、纪律涣散、政令不畅等问题，确保各项制度真正落到实处，进一步形成心齐、气顺、劲足、实干的良好氛围。 三、努力改进服务方式，企业认可度稳步提升 一是领导带头开展“一线工作法”。本局窗口根据市政务

43、中心的要求，主动开展“一线工作法”;市级分管领导带头开展“一线工作法”，主动为企业现场解决问题。今年9月14日，朱映红副市长如今市商务局、质监局、药监局、衡阳商检等部门，协调解决了希可药业生产许可证的有关问题。二是实行“零距离”服务。接着推行首问责任制、告知单制度、受理单制度、限时办结制度、行政许可超期默认制度、建立定期走访制度。在窗口办理行政审批、行政备案工作时，始终坚持即收即办，办结时间一般不超过一个工作日，较我局向社会承诺的3个工作日缩短了2个工作日，从未发生过阻办、滞办现象。三是主动开展企业服务年活动。依据市委、市政府的统一部署，始终树立为企业服务的思想，切实为群众和企业解决实际困难。

44、去年以来，我们先后为长丰国际广场、城市绿岛、御景华城等企业争取到银信部门的贷款支持;先后帮助承阳公司协调海关的关系，帮助熙可公司解决自营出口、生产自销以及协调进口料件串料等问题。主动申请建立了海关、检验检疫、口岸等机构，并落实相关选址，与规划部门连接做好规划，为海关监管组和检验检疫机构供应了办公场所。主动服务恒惠集团有效促进了恒惠食品有限公司生猪屠宰分割及肉品食品深加工项目的建设进度，得到了企业的高度认可。 四、切实加强领导，长效监督机制逐步建立。为确保各项工作落到实处，市商务局成立了相关工作领导小组，党组书记、局长任组长，党组副书记、副局长任副组长，其他的党组成员为成员;成立了强有力的工作机

45、构，保障了特地的工作经费，并把政务公开与行政效能考核、绩效考核、党风廉政建设责任制考核、公务员年度考核有机结合起来，为商务工作的顺当开展供应了有力保障。同时，切实强化监督，要求纪检监察室切实履行监督职责，实行定期和不定期的方法，对机关工作人员的办事程序进行全方位监督，逐步建立起了长效监督机制。 问题答疑工作总结 问题答疑环节篇十 今年以来，我镇把政务公开作为促进党风廉政建设的一项重要内容，仔细实行上级关于政务公开工作一系列方针、政策，把xx年明光市政务公开工作要点放在首位，围围着为群众办好事办实事，全面推行了政务公开制度，做到了组织领导、制度、内容、形式、程序和时限公开，并收到了较好的成效。下

46、面就把我镇推行政务公开制度的基本状况及做法自查如下： 一、基本做法： (一)建立、健全领导机制，加强对政务公开工作的组织领导。 我镇快速实行明政务公开发()第1-9号文件精神、政府信息公开条例，把这一工作作为实践“”重要思想，坚持立党为公、执政为民的详细体现。xx年初，我镇成立了政务公开工作领导小组，由镇长赵林海任组长，分管领导刘飞任副组长，镇职能站所负责人任成员，负责组织、监督和检查我镇政务公开工作。政务公开办公室设在镇司法所。今年上半年，又成立了由纪检、民政办、财政所参与的政务公开监督小组，负责政务公开工作的监督检查。形成了一级抓一级、层层抓落实的领导机制。 (二)、实行政务公开首先从镇党委政府做起 镇党委政府班子在学习提高的基础上，制定了实施政务公开制度的原则和规划，把行v力公开透亮与行政管理体制改革、行政审批制度改革结合起来，统筹考虑，同步推动。镇党委政府对作出决策的重大问题都一律实行公开的原则，做到了确定前搞好调查探讨和论证，探讨时充分发扬民主，集思广益，确定后刚好向广阔干部通报并详细实施。党委政府将工作目标，人员分工、职责、款待费、发展党员公示、信访接待等事宜一律通过公开栏公布和公示。 (三)做好政务公开的宣扬教化发动工作 我们结合今年“性情农村改革新潮流、普选科学发展新篇章”学教实践活动，利用广播、板报和召开各种会议等多种形式，深化搞好政务公开的宣扬教化发动工作，