2023年最新法制工作半年工作总结法制工作小结(5篇).docx

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1、2023年最新法制工作半年工作总结法制工作小结(5篇) 总结不仅仅是总结成果，更重要的是为了探讨阅历，发觉做好工作的规律，也可以找出工作失误的教训。这些阅历教训是特别珍贵的，对工作有很好的借鉴与指导作用，在今后工作中可以改进提高，趋利避害，避开失误。信任很多人会觉得总结很难写？那么下面我就给大家讲一讲总结怎么写才比较好，我们一起来看一看吧。 法制工作半年工作总结 法制工作小结篇一 一、加强领导，细心组织，打好基础为切实加强依法行政工作的领导，我们成立了依法行政工作领导小组，据我区民政工作实际，探讨制定了依法行政工作规划和红岗区民政局行政执法监督机制，红岗区民政局一九九九年行政执法责任制考核方案

2、等近10项80余条规章制度，并仔细组织实施。首先，狠抓了干部职工的法制教化。依据民政工作的性质和特点，制定了教化学习安排，实行集体学习和个人学习相结合的形式，系统地学完了社会主义法制建设基础学问，黑龙江省执法人员必读村民委员会组织法等法律法规。与各街道党委、杏树岗镇、兴隆牧场签订社会治安综合治理推动依法治区工作责任状，推行公示制、承诺制，设立监督台，健全和完善错案追究制度，形成制约机制。对行政执法人员持证上岗状况进行监督检查，设立举报电话。 其次，下大力气抓了民政法律、法规的汇总、分解工作。我们组织精干力气，对民政工作中适用的法律、法规、规章做了统计、归类和分解，制定了一系列行政执法制度。包括

3、依法行政工作制度，民政局责任人行政执法岗位职责，民政局错案追究制度等一系列规章制度。 第三，把推行政务公开作为拓宽和延长依法行政的重要措施。向社会公开民政工作的政策法规服务内容、办事程序，坚持做到“五个公开”。一是全区民政系统各级领导，各业务部门责任人管理职责分开;二是办事法律依据公开;三是办事程序公开;四是办事结果公开;五是管理规定公开。 二、强化监督，规范运作，确保落实 憗推动基层组织的规范化和制度化建设，全区15个村委会和104个居委会建立健全了村规民约和居民守则等各项规章制度。特殊是抓住今年“爱心献功臣行动”的契机，起草了红岗区民政局“爱心献功臣行动”方案，并组织18个单位为12户优抚

4、对象解决住房难的问题，为8户优抚对象解决医药费9450元，聘请区人大、区政协、区纪检委主要负责人和各基层单位民政助理共10人作为义务行风监督员，随时监督，反馈行政工作开展状况，使我区民政工作实现了程序公开化、行为规范化、权限法定化、责任明晰化的“四化”目标，使政府的扶贫政策在健康的法制化轨道上运行。 三、依法行政，统揽全局，提高服务水平 坚持以依法行政统揽民政工作，把依法行政这根主线贯穿到民政工作的各个环节，做到了人人遵守法律，事事依法，不断提高执法水平。首先，把依法行政工作进一步深化，细化。举方法律业务学习40期，职工干部每人法律学习笔记达到2万字以上，并在窗口服务单位婚姻登记处做到了法律卷

5、宗和各项文书都齐整无缺，档案保管合理，受到市民政局执法检查组的好崐评。同时，每项业务都明确了执法主体，执法责任，执法程序。 其次，大胆改革创新，努力提高民政工作的层次和水平。一是改革救灾款物发放形式，走自我积累脱贫致富的路子。二是主动发展经济，增加实力，变输血型救灾为造血型救灾。设立扶贫捐赠站，设专人管理，并将所发放的救灾款物都向民众公开，做到持证上岗，对各项工作的开展状况进行执法检查，对检查过程中涌现出的先进典型进行宣扬学习。 今后，我们将接着结合实际，以解决群众反映剧烈的热点和难点问题为突破口，重点进行治理，培育和树立更多的先进典型，干部和职工依法办事，为我区的经济旺盛和招商引资工作的开展

6、创建更好的投资环境。 法制工作半年工作总结 法制工作小结篇二 2xx年，我市公安法制部门根据市局党委和上级法制部门的部署，以科学发展观为统领，紧紧围绕公安信息化建设、执法规范化建设和构建和谐警民关系的三项建设任务，深化执法监督工作，以“规范执法，促进和谐”为总要求，大力推动公安机关执法规范化建设，各项法制工作取得很大成果，全市公安机关执法实力、执法质量和执法水平有了新提高。 一、大力推动执法规范化建设，切实提高民警执法素养。 全国公安厅局长会议以后，我局在自治区公安厅的统一部署下高度重视执法规范化建设工作，成立了贵港市公安局执法规范化建设领导小组，负责执法规范化建设工作的规划、组织、督导等工作

7、。同时在法制科设立办公室详细负责全市公安机关执法规范化建设的指导协调、状况驾驭、综合分析等工作，并制定了关于大力加强公安机关执法规范化建设实施方案。 全市法制部门根据关于大力加强公安机关执法规范化建设实施方案的要求，大力推动执法规范化建设，进一步完善执法制度，强化执法监督，在案件办理、审核、审议等环节中，对承办人、审核人、审批人及其他参加探讨人员提出的不同看法，照实记录，作为落实责任追究的干脆依据。今年是全国公安机关执法规范化建设的头一年，我局以深化实行科学发展观为指导，以全面提高公安机关的执法实力和执法公信力为目标，切实把执法规范化建设放在各项工作的首位。各县市区局(分局)均成立了执法规范化

8、建设工作领导小组，如港北公安分局还出台了港北公安分局加强执法规范化建设实施看法，并要求各执法单位依据实际，制订本单位的实施方案。 二、建立健全执法制度，规范执法行为。 全市法制部门主动推动公安执法制度建设，不断创新执法制度建设机制，规范执法标准，严密办案流程，切实解决执法不规范的问题，主动帮助基层办案单位发觉、总结、提炼、完善具有普遍意义的做法和制度，确立用制度规范行为、靠制度指导执法办案的有效机制。 各基层法制部门通过抓好执法制度的建设与落实，促进执法质量的提高。如港北公安分局实施兼职法制员制度、庭审旁听制度。一是推行港北公安分局规范执法质量规定。规定明确了办案民警、办案单位及领导、审核案件

9、的法制民警之间的责任，规范了执法监督的程序。该规定推行以来，民警普遍感到有压力，以往执法中不够负责任，办案拖拉，出工不出力等问题基本得到解决。二是推行执法质量“通行证”制。规定民警评先、评优、晋职、提拔必需通过执法质量考评领导小组的资格审查认定，取得“良好”以上执法质量成果。使每名民警、每起案件都在执法工作的监督制约之下，保证了案件的处理公开、公允、公正。 各级法制部门对有关法律法规提出修改看法。20xx年市局法制科分别对xx县级公安机关执法考评细则征求看法稿、公安部涉案财物管理看法、贵港市人民政府的行政诉讼实施规则看法和公安机关执法大纲进行修改并提出了建设性看法。 各级法制部门制定执法制度和

10、执法规范，规范和约束民警执法行为。为规范对交通无证驾驶和醉酒驾驶的惩罚，市局法制科组织三个分局法制室民警与交警部门进行座谈研讨，出台了无证及醉酒驾驶机动车适用行政拘留调查处理规范;交警支队法制科制定了涉法事项法律审核审批制度等五个制度，同时还编写出版了现场执勤执法指导手册等3本书。港北分局针对刑事案件的状况制定了港北公安分局取保侯审案件操作规范。港南分局围围着接处警、立破案、案件审核、服务、监督等工作，制定、修改了一批办案制度和操作规范。桂平市局制定了行政复议工作制度等8个制度。 各级法制部门建立“以案析理、以案释法”活动制度。市局法制科在全市公安机关法制部门组织开展“以案析理、以案释法”活动

11、，各法制部门每月选择典型案件，进行评析。通过定期点评案例，以案析理，剖析执法问题，反思执法教训，以及疑难分析案例评析，供基层民警学习借鉴，以案例作为活教材，充分发挥教化警示作用，真正把理性、平和、文明、规范执法的理念根植于警心，贯穿到每一项执法工作、每一个执法环节中。 三、完善执法质量考评机制，强化日常执法监督，进一步提高全市公安机关执法质量。 为更好的促进执法质量的提高，进一步强化日常考评工作，市局要求各县市局(分局)制定执法质量考评方案，并随机确定接受考评的办案部门，随机抽取案卷，由办案部门送案到法制科或干脆到办案部门进行考评，变更了以往由法制部门送案考评的做法，日常考评成果计入年度考评成

12、果，实现考评工作的日常化、动态化和实时化，每次考评均发通报，指出存在问题，依据考评发觉的突出问题，督促有关部门进行整改，通过日常考评，有效推动我市公安执法规范化建设。各县市局(分局)法制部门也根据市局的要求主动开展日常执法质量考评，港北分局、港南分局、覃塘分局、桂平市公安局、平南县公安局等单位多次组织对行政案件、刑事案件进行日常考评、季度考评、年中考评，刚好发觉执法中存在的突出问题，查找缘由，探讨分析并制定相应的整改措施，刚好订正执法过程中存在的违法现象。 四、充分发挥法制职能，做好审核把关和监督检查工作。 一是加强案件审核工作，确保案件质量。全市公安法制部门依法对经济犯罪刑事立案、实行刑事强

13、制措施案件、劳动教养、强制戒毒、行政惩罚案件进行审核把关，着重从事实、证据、定性、量罚和程序等几个方面进行审核，切实提高办案水平和案件质量。为协作办案单位刚好执法保证案件在法定时限内办结，法制部门实行全天候备勤值班制度，为办案单位审核案件供应法律指导，开具法律文书。20xx年全市共刑拘2702人;逮捕1803人;作出行政惩罚、行政强制措施等共7490人次。审核中，法制部门发觉的问题，主动向办案单位提出并进行跟踪整改。如港北分局实行法制员分片审核，包干到人，落实责任，对审核中发觉常常存在的问题，到包干单位进行点评、订正，有效的堵塞了执法上的漏洞，提高民警的执法水平，有效地促进了执法问题的整改与订

14、正。 二是加大监督案件办理力度。在做好事前监督的同时，法制部门同样重视事中和事后监督工作。各县市局(分局)法制部门对刑拘、呈捕的案件刚好提出指导看法，主动上门了解证据收集状况，要求办案单位刚好呈捕、移诉，对取保候审案件进行了全面的检查，刚好跟踪处理。 三是日常工作中，法制部门热忱、恳切、耐性地接待来访群众，依时参与局长接访日、阳光热线的接访工作，帮助信访部门办理案件等。全年市局法制科共办理信访、监督案件15起。 四是强化行政复议、行政诉讼和国家赔偿工作。办理行政复议案件中，法制部门能充分发挥保障和监督作用，严格依法办案，既坚决维护公安机关的执法，又依法维护当事人的合法权益。20xx年全市公安法

15、制部门共办理行政复议案件7件，办结7件，办结率为100%。其中复议维持原确定5起，占已办结案件总数的71.4%;申请人撤回申请2起，占28.6%。20xx年全市公安法制部门共办理行政诉讼案件1起，当事人已撤诉;国家赔偿案件1起，已做出不予赔偿确定。 五是加强公检法联系，解决办理刑事案件中遇到的实际问题。为提高刑事案件执法质量，各县市局(分局)法制部门加强了和检察院、法院等部门的联系，对执法突出问题和执法存在的疑难困难问题进行探讨解决。对公安机关办理的重特大案件或者有重大影响的案件实行三长联审制和民警旁听庭审制。 六是发挥法律专业优势，当好领导参谋，为办案单位做好指导。20xx年，法制部门围绕维

16、护稳定、打击涉恶涉枪犯罪、打盗抢抓逃犯等公安中心工作和专项行动，加强相关法律政策探讨，刚好提出有针对性的法律适用性指导看法，为基层执法供应法律依据。法制部门遇重大、疑难案件主动提前介入指导办案，加大对刑事案件审核力度，保证正确刚好、从重从快打击违法犯罪活动。法制民警在日常工作中耐性接受办案民警的业务询问，解答执法过程中遇到各种法律、政策问题，参加重大、疑难案件的探讨，尤其为金融、土地等新型经济犯罪、涉恶涉毒犯罪、网络犯罪等案件定性、取证、法律适用供应看法和建议。法制部门还为相关部门供应法律救济，审核局民事合同5份。 七是深化开展调研工作。全市法制部门结合执法实际，深化基层公安机关和执法单位，开

17、展执法调研并撰写专题调研报告，为领导决策供应参谋。 五、加强法制信息化建设。 依据区厅部署，我局在全市公安机关全面推行广西警务综合平台和警务信息录入工作，全市法制部门到各自联系的派出所进行警务信息录入工作指导。 六、加大教化培训力度，提高民警素养。 (一)20xx年全市公安机关集中民警培训28期，培训领导300人次，民警3051人次。市局在人民警察训练学校共举办了14期民警培训班,结业人数达778人次。5月上旬，市局法制科在训练学校举办全市公安机关专职、兼职法制员培训班，6月中旬，交警支队也举办全市交警系统法制员业务培训班。港北分局还以民警夜校的形式，对全体民警进行有针对性的学习培训，这一点，

18、得到了区厅法制部门的确定。港南分局共集中培训2期，培训民警290人次。覃塘分局举办为期四天的全警公安信息化和计算机应用技能培训班。桂平市局分三期组织了全体民警共549人次进行培训。 (二)开展执法讲座，讲解规范作法。开展宣讲11期1760人次，解答执法问题123个;收集、整理、剖析正面典型案(事)例22件，反面典型案(事)例15件，组织民警学习、探讨15次2103人。市局法制科先后到训练学校、港北分局、交警支队及森林公安分局，举办加强执法规范化建设专题讲座，6月12日，市局举办了执法平安与党风廉政学习讲座，纪委孔书记通报了全市、全区近年来所发生的一系列涉黑案件、监管场所及执法办案非正常死亡案件

19、，对案件进行剖析，吸取教训，规范执法行为，增加自我爱护意识。港南分局开展4期有针对性的执法学问宣讲、7次讲座，解答执法问题51个，得到了广阔一线民警的好评。其他局、分局也开展案例分析活动，组织民警观看警示教化片，剖析了涉案民警违法犯罪的缘由，思想根源，使民警受到了深刻的教化。 七、全面加强法制队伍建设，提高公安法制工作效能。 20xx年全市法制部门以科学发展观为指导，以“问政于民、问需于民、问计于民”等多种形式的走访活动为载体，集中开展“公安民警大走访”爱民实践活动，通过集中化解社会冲突纠纷、整治社会治安热点问题，帮助企业、群众解决生产生活困难，探讨推出公安工作改革发展的新举措和整顿公安队伍存

20、在的突出问题。 依据上级部署，全市法制部门仔细开展学习实践社会科学发展观和“一教化三整顿”活动，通过仔细学习，深化查摆，切实整改，把科学发展观实行到公安法制工作发展的各个方面，着力转变不适应不符合公安法制工作科学发展的思想观念，着力解决影响和制约公安法制工作科学发展的突出问题党员民警党性党风党纪方面群众反映剧烈的突出问题，进一步增加全体法制民警实行科学发展观的自觉性和坚决性，进一步促进全市法制工作又好又快发展。 八、存在问题： (一)是法制部门民警整体素养有待提高; (二)是警力、经费、装备等问题始终制约着法制工作的进一步发展;法制信息化水平还有待加强; (三)是执法监督机制有待进一步健全，执

21、法不严，推诿扯皮、不作为等执法顽疾仍旧存在; (四)是法制信息化水平和警综信息系统的学习、推广、应用水平有待提高; (五)是各地法制部门工作开展不平衡，法制信息还不能完全达到资源共享。 九、20xx年公安法制工作安排： 20xx年法制部门将紧紧围绕如何提高全市公安机关执法质量的主题，加大执法指导检查监督力度，严格实施执法质量考评，加强警综信息系统的学习、推广和应用，实现全市公安法制工作有新突破。 (一)是深化开展执法规范化建设。要组织特地力气，细心部署，全面推动执法规范化建设。通过创新执法理念、推动执法信息化建设、改进执法方式、完善执法规范、加强执法管理，实现执法思想进一步端正、执法信息化程度

22、进一步提升、执法主体进一步规范、执法制度进一步健全、执法行为进一步规范、执法监督进一步有效，确保严格、公正、文明、理性执法。 (二)是深化执法质量考评工作。不断完善执法质量考评制度，通过建立健全县级公安机关日常考评制度和市局机关日常检查考评制度，对日常考评的结果纳入年度考评成果中，通过强化日常考评、动态考评和实时考评，实现执法质量工作的动态化、常常化;全面建立执法档案，把执法考评结果纳入对执法单位及其领导和民警个人绩效考核，并将考核结果与领导和民警的政治荣誉、经济利益、职务升降挂钩，从而把执法单位的工作导向到重视执法质量上来。20xx年力争实现区厅在全区推行的网上考评。 (三)完善基层所队执法

23、示范单位培育机制。开展基层所队执法示范单位的培育、评比工作，充分发挥执法先进典型的激励、导向和示范作用。通过培育和创建执法示范单位，营造你追我赶、争先创优的良好氛围，带动提升全市公安机关整体的执法水平和执法质量。 (四)进一步推动法制信息化建设。根据区厅的要求，进一步推动法制部门信息化建设，要充分利用信息化这一有效手段，主动推行执法办案的网上流程管理、网上审批、网上监督和网上考评，把信息化手段渗透到执法办案的各个环节，利用法制信息网站加强网上执法指导和服务，提高执法效率，节约执法成本。 (五)加强公安法制队伍建设，充分发挥法制部门职能作用。要根据“三基”工程建设和县级公安机关内设机构改革的要求

24、，进一步健全公安法制机构，充溢法制民警，改善办公条件和装备设施。各级公安法制部门要通过审核把关、执法质量考评等手段，加强对各类执法行为的监督，刚好发觉并订正存在的执法问题。同时要接着通过派驻基层执法质量服务队、执法服务讲座、网上法律询问等多种形式，进一步为基层执法供应高效、便捷的服务。 (六)落实公安机关执法责任制，进一步强化落实考评奖惩措施和执法过错责任追究制度。 法制工作半年工作总结 法制工作小结篇三 20xx年是飞速发展的一年，我们综合行政执法局海州分局在领导班子的正确带领下不断推动新实践、展示新形象夯实基础，稳步推动，锐意创新，坚持依法行政，文明执法，各项工作取得了突破性进展。 在规范

25、内部管理和执法行为方面把建立健全各项规章制度作为一项重要工作来抓，统一惩罚程序、同一惩罚标准、统一法律文书、统一执法标记。针对开展相对集中行政惩罚权这一新事物，坚持在学中干、干中学，切实加强相关法律法规和业务学问理论学问的系统学习，并注意结合实际主动探究城管行政执法与建立长效管理机制的新思路，新方法，正确引导、科学决策，使城管执法工作依贴依法行政的轨道。 我这在这种氛围感染下，学习大家爱岗敬业、吃苦耐劳、严守纪律、乐于奉献的思想品质和政治觉悟以及讲拼搏、讲廉洁、树立以人为本、执法为民的理念。重视业务实力提升，紧紧围绕一般程序法律文书工作为重点，团结努力、恪尽职守，创新拼搏，在领导的帮助同志们的

26、支持协作下扎实有效地开展工作。现将本人一年来的工作汇报如下： 一、严格根据辽宁省行政执法卷宗立卷标准制作执法文本。 这项工作的开展对于我局来讲是初期阶段，缺乏实践阅历，处在学习和提高过程，整体来说距离“人人都会执法，个个都能办案”的目标还相差甚远，干脆导致执法效能提升不快。分局领导把法律文书制作这项工作交给我，是对我的一种信任和期盼。作为从事城市管理工作的一名老同志而言自感艰难而光荣。这项工作的绽开首先须要对待工作的高度责任感，法律法规的正确理解、驾驭和运用，一线实践阅历的积累和贯穿，集执法文书立卷标准、法律用语语言表达、办公软件运用、电脑基础学问了解于一体。我深感责任重大的同时，在起步阶段虚

27、心学习，耐性请教、刻苦专研、文本要求相当严格，除我局没有标准示范文本和运用法律条文标准欠妥而造成错误之外稍有不慎，错了一个字，或者一段格式，哪怕一个标点符号，有的整个卷宗就得重改，每个卷宗16页，一个个卷宗改了一遍又一遍，有时改得头昏脑胀，个中味道只有自己知道。对于做卷的工作我的确动了许多脑筋，比方针对做卷所需一手资料我制作了一般程序做卷所需资料的便条发给中队长改善了搜集资料的盲目现状。依据行使行政执法权的职能和依据，从实际工作便利携带角度着想制作了常用法律法规一览表里边“违章项目，违反的法律犯规条、款、项。行政惩罚的标准和依据”可以一目了然，耐性做好一般程序的每一个卷本，遇到问题刚好请示领导

28、，做到每个违法违章案件都有审核会议记录，每个卷宗的制式卷页都有存档，每个案件卷宗都有登记，同时刚好向领导汇报案卷制作进度状况。全年为海州分局做卷47卷。年末把卷宗涉及的统计数字供应给分局领导和各中队，清晰明白地反映一般程序的简明资料。 二、正确对待政务公开，强化“立管为公、依法管理” 以我局公正高效开拓创新的管理理念为指导，严格执法程序，规范执法行为，执法有依据、惩罚按程序、用法受监督、违法受追究的依法行政工作规范，这是我局主动开展城管执法工作的必需，探究执法模式，形成一个协调一样，执法统一，廉洁高效的行政执法体系，对改善市容环境，爱护公民和法人的合法权益，促进我市经济发展能起到主动作用。 领

29、导交办的政务公开工作面对来访群众，稍有不慎便会激化冲突。如何正确维护好最广阔人民群众的根本利益，依法行政解决纷繁困难的各种冲突，处理好行政执法和维护社会稳定的关系是对我们的考验。这就要求我们了解、运用行使行政执法权的职能和依据等法规文件，运用政治、经济、法律、教化等多种手段耐性细致向每位来访询问者讲解法规、条文。宣扬我们城市管理工作是“立法为公、依法管理”。 三、细致工作的完善是我们正确行使行政职权的保证 三中队的同志们团结协作保证了内务工作几年来始终是每一项的时间、地点、处理结果甚至联系方式都有记载，一年来三中队无价罚款收据加收费缴款元。有价罚款元。收费、罚款合计元。对账都比较细致仔细，每笔

30、，每月钱款无误、清晰明白，保证了第一手基础账务的精确。 四、细致归纳管理资料 十一月份中旬分局指派我把各中队稽查到的户外广告、牌匾、门脸装修等批件进行登记和上报工作，我首先制作了登记表，把内容逐项登记，上报的资料有：上报时间、项目、管辖中队、签收，这样便于以后查阅和总结，到现在为止共登记上报了14份。 五、多年来的工作记忆中留下些概览展示出来 自己利用业余时间编制了阜新市执法局海州分局的博客网页，博客的创建或许有些考虑不周，但我想从历史角度上是必定和有价值的，新事物总有它的成长初期。我在这个博客里把我们单位的历史沿革从1985年成立时起先进行了简要的概述，还把我们执法中常用的法律、法规、条例以

31、及政府和宣扬媒体的报道进行了下载、收集、转帖，还从工作阅历和学习中整理总结了一些一般程序做卷所需资料、文书登记表、和一般程序流程图示，这样的博客从集中参考执法文件和宣扬角度肯定会有一些意义的。博客中还上传了一些我市市容景观和知名建筑物的照片，这个博客的网址是：欢迎大家去咱们的博客做客，有什么建议和看法还请大家不惜赐教以使咱们的博客正规和有价值。 展望将来，我们并不轻松，我们肩上的担子仍旧很重。一流的发展须要我们以一流的城市管理执法水平与其适应，我们的执法水平和素养都须要进一步的提高，各项规章制度须要进一步完善，我有信念在新的一年以创新、提升、发展为理念，以推动城市管理工作为手段，不断加强对相关

32、法律、法规和业务理论学问的系统学习，并注意结合工作实际。在不断学习中完善领导交办的各项工作。 以上工作的取得得益于强有力的领导，得益于各位同志的团结协作，工作须要不断创新和完善，难免产生错误和不足，恳切征求大家指正和指责以利于我今后工作的探究和提高。 最终，预祝各位同仁：新的一年，工作顺当，健康祥瑞! 法制工作半年工作总结 法制工作小结篇四 今年以来，在区、市工商局的正确领导下，我局法制工作以规范执法行为、强化执法监督、提高依法行政水平为核心，以深化行政指导、加强干部教化培训、依法行政为工作重点，仔细开展了行政指导、干部教化培训、“xx普法”总结验收等工作，全面推动法治工商、和谐工商建设，取得

33、了明显成效。 一、实行四项措施，全面推行行政指导工作 今 年，市工商局将行政指导工作作为全局重点亮点工作，实行四项措施，全面推行行政指导工作。一是制定详细可操作的实施方案。市工商局制订了全面推行行政指导工作方案，明确了行政指导的指导思想原则、组织领导、责任分工和工作机制，根据学习动员、组织实施、总结验收三个阶段抓好行政指导工作的落实。二是建立健全行政指导保障制度。通过建立行政指导工作规程、行政指导流程、重大指导项目审议制、行政指导评估制度、行政指导监督制度等科学的行政指导保障制度，确保实施行政指导工作的合法有效。三是选准突破口，点面结合全线铺开。依据辖区实际，以实施商标战略，主动引导各类企业申

34、请注册商标;主动扶持产业化龙头企业争创驰、闻名商标;规范农业订单合同的签订和履约，指导大型粮食加工企业与农户签订合同;开展对农夫专业合作社经济组织申办工作的指导;指导辖区重点企业规范行为，做大做强等为行政指导重点项目，制订重点行政指导项目实施方案，列出指导工作时辰表，抓好项目落实。四是加强领导，强化责任。成立了市工商局全面推行行政指导工作领导小组和商标帮扶、合同指导、服务企业稳定发展等四个项目组，明确职责分工，形成一级抓一级，层层抓落实的工作局面。同时把行政指导工作全面导入到工商行政管理各项工作中去，作为各业务科室和基层工商所片(区)日常巡查监管的一项基本工作职责，与落实片(区)责任制结合在一

35、起纳入绩效考评范围。截止目前，全局共开展各类行政指导_53人次，行政辅导790人次，行政提示290人次，行政规劝27人次，行政建议139人次，其他方式207人次。其中指导企业网上年检78次，实施重大项目跟踪指导7人次。已完成打击传销进社区、市大自然山草羊产业专业合作社、宁夏昊王米业商标培育等行政指导案例7起。 二、切实抓好教化培训工作，打造“三个过硬”的高素养工商行政执法队伍 (一)创新学习方式方法，加强干部队伍素养教化 今年，市工商局从抓干部培训教化入手，狠抓基层队伍建设，主动转变教化培训方式，变灌输式的“讲大课”，为敏捷的“开小灶”，因需施教开展“面对面”、“手把手”的干部培训教化活动。一

36、是在接着坚持“五个一”学法工程的基础上，根据夯实基础，突出实效的工作思路，主动探究法制教化的新方法，在全局推行了一周一题、一月一测、一季一考的业务教化方法。今年以来，全局已组织法律法规学习27次，内容涉及行政指导、食品广告发布暂行规定、宁夏回族自治区食品生产加工小作坊和食品摊贩管理方法等法律法规，组织法律法规学问测试10次。二是是创新学法载体，增加学法教化的针对性。根据立足岗位、注意实效、创新机制，全员提高的工作原则，围绕不同时期的工作重心，实行分层分类培训。首先,组建学法教化宣讲队。定期不定期地深化各基层单位进行法律培训。其次,定期举办培训班。每月组织一次法律、法规培训班，由各科室负责人轮番

37、进行讲课，特殊是加强制作法律文书、收集证据、实行强制措施、行使行政惩罚自由裁量权、实施行政指导等方面技能的培训，全面提高队伍素养。截止目前，全局共开展各种形式的工商法律学问培训15次，其中深化基层培训12次。第三,结合争创“五大岗位能手”开展法规学问竞赛活动。在干部、职工中开展公司法、食品平安法等法律法规学问竞赛，自觉更新法律学问;第四是开展新法学问讲座。根据缺什么补什么的原则，邀请区、市党校，区、市工商局及我市司法局等部门的领导和老师有重点地举方法律专业培训。第四,建立“述学、考学、评学、督学”四位一体学习机制，开展“创建学习型科所室，争当学习型干部活动”。通过主题显明的探讨会、生动活泼的典

38、型案件分析会、短期培训、理论联系实际的阅历沟通会等形式创新培训方式，使基层工作人员在培训中了解了工商法律法规的基本内容，在沟通中驾驭了学以致用的方法和技能。 (二)以“五大岗位能手”为依托，切实提高干部履职实力 为增加“五大岗位能手”活动的实效性，制定下发了市工商局开展“五大岗位能手”评比活动实施看法，明确了五大岗位能手的评比标准及相关责任单位，相关科室也已结合各自实际进行了支配。实行集中练与单个练、课堂学与现场练、模拟练与实践练相结合，在赛上动脑筋、想点子、下功夫。办公室协作各相关科室相继开展了注册登记岗位能手、消费维权学问竞赛等“五大岗位能手”的初赛选拔。目前，经我局选拔的选手在参与银川市

39、工商局“五 法制工作半年工作总结 法制工作小结篇五 xx年，我办立足本职岗位，围绕县政府中心工作，接着以贯彻国务院全面推动依法行政实施纲要（以下简称纲要）为统领、以服务政府工作、服务社会为宗旨，根据上年度既定的工作思路，以推动依法行政、建设法治政府为目标，以健全工作制度、规范行政行为为载体，紧密结合本县法制工作实际，仔细履行职责，为推动依法治县进程和加快建设社会主义法治政府，提高政府及各部门依法执政实力和执政水平开展了扎实的工作，现总结如下： 一、工作开展状况 （一）履行普法职能，接着深化宣扬贯彻行政复议法、行政复议法实施条例。依据“五五”普法工作的要求，于4月24日法制宣扬日，与县监察局、人

40、事局、司法局组织全县行政执法部门以上街开展“法制宣扬一条街”等活动，我办重点宣扬了行政惩罚法、行政惩罚法实施条例、国家赔偿法等公共法律、法规学问，为行政惩罚法实施条例的正确施行奠定基础，也进一步提高了广阔群众行政复议学问及法律意识。 同时，主动参与县依法治县办、县政法委组织的法制宣扬,多渠道宣扬行政复议法、行政惩罚法，丰富了广阔城乡群众的法律学问，为正确引导公民、法人和其他组织依法维护自身合法权益，通过行政复议和行政诉讼等合法渠道反映诉求，削减越级、违法上访、缠访，逐步形成与建设法治政府相适应的法治环境、社会氛围和纲要的正确、广泛施行奠定了群众基础。 （二）履行执法监督职能，仔细进行执法监督。

41、依据贵州省行政执法过错责任追究方法的规定，我办制定并下发了黎平县行政执法考核方法，量化了对县级行政执法部门的考核标准，使执法监督制度化、详细化并具有可操作性。上半年，接着与县人大法工委、县监察局对县国土局、县农业局（农业综合执法大队）、县建设局、县文广局（文化稽查队）等行政执法单位进行执法质量抽查，通过对制度建立、执法案卷等详细事项进行检查，被检查机关自贵州省行政执法错案责任追究方法实施以来，执法日趋规范，行政惩罚适用法律、法规基本精确，程序合法，没有违反方法的现象。 （三）履行行政规范性文件审查、备案及行政合同审查职能。自我办20xx年制定下发规范性文件起草、审核与备案方法后，县政府及政府办

42、公室和政府各部门起草的规范性文件印发前都能先进行法律审核。上半年共审查县政府办公室及部门送审规范性文件2件，行政合同2份，并针对详细问题提出了相应看法。 （四）履行行政复议与行政应诉职能，做好行政复议及行政应诉工作。行政复议工作：至6月底，共收到行政复议申请12件（与20xx年持平），内容均为不服乡镇政府和县政府执法部门行政处理确定。其中受理7件，不予受理1件，监督乡镇政府自行撤销不当行政行为1件。说明缘由，引导当事人径直提起诉讼2件。共审结7件，其中维持详细行政行为4件，撤销1件，驳回复议申请1件。未结1件（新受理）。 （五）行政应诉工作：因当事人不服行政复议确定提起行政诉讼6件。乡镇部门应

43、诉2件，县政府应诉4件，经法院审理后，撤诉1件，撤销1件，维持2件，在审3件。 （六）行政执法依据梳理工作。为规范行政执法行为、提升服务质量，我办克服人少事多的困难，经过近一年的清理，理清了县级行政执法部门的权力清单，并即将完成此项工作，然后向社会公示后编印给各行政执法部门。同时，行政审批事项清理工作也正在进行中。 （七）其他有关工作。一是仔细做好日常来信来访接待工作，当好县政府及办公室的助手，半年共接待（含涉纠纷、涉法）上访群众23人次。对来访者，审慎地做好法律、法规、政策的引导、说明工作，为维护政策统一和农村社会稳定做出应有贡献。二是刚好组织持到或超期行政执法监督证人员进行换证。三是对县政

44、府领导交办的相关工作仔细审查，刚好提出相应法律看法。四是主动完成县政府办领导支配的全县消防工作检查等工作及县政府办公室支配的日常工作。 二、存在的问题 我办当前主要存在的问题仍与上年一样：一是人员少，还不能适应当前政府法制工作的须要。主要表现在：随着法制宣扬的不断深化，行政复议案件增幅较大。行政复议、行政应诉工作压力较大。依据纲要建设法治政府、推动依法行政的工作要求，当前还有一些政府法制工作因人员少、被抽调时间长而不能正常开展，距省州法制工作要求还有较大差距。二是不能对乡镇政府进行行政执法工作指导、培训，乡镇政府的行政执法总体水平仍旧不高，且发展不平衡，相当数量的纠纷还不能就地协调解决，法制工

45、作服务农村、促进经济社会发展的职能还不能充分体现。三是因为监督、惩罚机制不健全，规范性文件报送备案工作仍不能正常开展，急待进一步加强。四是法制信息、调研工作不能正常开展，还急需加强。 三、下步工作思路 针对前述详细问题，我办将接着以贯彻执行纲要为宗旨，以服务政府、服务人民为主线，根据如下思路开展工作： 一是快速组织全县行政机关公务人员学习国务院关于加强市县政府依法行政工作的确定，刚好按要求抓好确定中各项详细要求的落实工作。 二是定期向县政府领导汇报政府法制工作，争取更大支持，及早增编补员，增加办案力气，以缓解行政复议案件增多的压力； 三是进一步加强规范性文件审查备案工作，为政府依法决策供应有效的法制保障； 四是加大执法质量监督检查和培训力度，接着协调县人大法工委、县监察局、县人事局、县司法局组织开展依法行政检查和行政执法培训，并使之常规化，促进提高执法质量，从基层基础方面加强和推动全县依法行政工作，促进平衡发展。 五是接着加大工作力度，大胆创新工作方式，按年初既定工作安排开展政府法制各项工作； 六是克服困难，结合实际加强对行政执法、行政复议等工作的调查探讨，为加快我县政府法制工作进程，推动依法行政工作作出有力贡献。