2023年最新影视编剧人员聘用合同(十七篇).docx

《2023年最新影视编剧人员聘用合同(十七篇).docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年最新影视编剧人员聘用合同(十七篇).docx（71页珍藏版）》请在淘文阁 - 分享文档赚钱的网站上搜索。

1、2023年最新影视编剧人员聘用合同(十七篇) 合同是适应私有制的商品经济的客观要求而出现的，是商品交换在法律上的表现形式。合同是适应私有制的商品经济的客观要求而出现的，是商品交换在法律上的表现形式。那么大家知道正规的合同书怎么写吗？下面我就给大家讲一讲优秀的合同该怎么写，我们一起来了解一下吧。 影视编剧人员聘用合同篇一 甲方：_ 法定住址：_ 法定代表人：_ 职务：_ 托付代理人：_ 身份证号码：_ 通讯地址：_ 邮政编码：_ 电话：_ 电挂：_ 传真：_ 帐号：_ 电子信箱：_ 乙方：_ 居处地：_ 身份证号码：_ 托付代理人：_ 身份证号码：_ 通讯地址：_ 邮政编码：_ 电话：_ 手机：

2、_ 传真：_ 帐号：_ 电子信箱：_ 鉴于： 1.甲方是依法注册成立并取得合法从事电影制作资格的法人单位，甲方安排摄制电影_(下称电影);乙方是一位资深的编剧，曾在多部影视作品中担当编剧; 2.甲方确定聘用乙方担当电影的编剧，乙方同意接受甲方聘用。 鉴于此，双方本着自愿、同等、互惠互利、诚恳信用的原则，经充分友好协商，订立如下合同条款，以资共同恪守履行： 第一条 工作内容及要求 甲方应向乙方介绍电影的总体设想和要求。乙方应根据甲方的总体要求进行文学剧本的创作。乙方工作由下列第_种方式确定： 1.依据甲方要求，为电影片编写原创文学剧本; 2.以_享有著作权的文字作品_为为蓝本，改编成电影文学剧本

3、; 3.对未定稿的电影文学剧本进行修改、润色直至定稿。 电影片片长_分_秒，文学剧本不应少于_字，有效画面不应少于_分_秒。 其次条 工作期限 乙方应于_年_月_日起起先文学剧本的创作工作，此日期为乙方聘用期限起先之日。 乙方完成文学剧本并经甲方审核通过之日，乙方的聘用期限结束。 第三条 联络人 甲方指派_为其授权代理人，全权负责与乙方联络、沟通文学剧本的相关事宜。甲方若变更联络人，应事先书面通知乙方。 第四条 工作进度及质量要求 1.乙方应于_年_月_日前完成故事创意的编写。故事创意应表述出文学剧本的立意，阐明编剧在思想内涵及其外延两个方面的感悟，概括描绘文学剧本的主要线索、主要事务、基本冲

4、突、主要人物、人物关系的主要纠葛和剧本的总体风格等。 2.乙方应于_年_月_日前完成故事大纲和人物描述。大纲中的故事部分不应少于_字，应能清楚地将文学剧本的主要情节线条和主要人物进行连接，形成一个完整的故事框架。人物描写的表述不应少于_字，应表述出文学剧本中主要人物的显明性格特征、主要经验以及和剧中其他相关人物的纠葛。 第五条 审核与修改 1.文学剧本全部创作完成后，甲方应于接到乙方上述文学剧本之日起_日内进行审核并将审核结果通知乙方，若甲方未在此期限内将审核结果通知乙方，视为甲方对乙方的创作成果予以认可，乙方工作即告结束。 2.甲方对剧本提出修改看法，应以书面形式通知乙方。乙方应依据甲方书面

5、修改看法，于_年_月_日前完成文学剧本的修改稿并提交给甲方的授权代理人，甲方应于该日起_日内审核完毕，并将是否接着修改的确定及修改看法(若确定接着修改)书面通知乙方。 3.若甲方确定不再要求乙方对上述文学剧本的修改稿进行修改，此修改稿即为文学剧本的定稿，乙方收到甲方确定当日视为文学剧本定稿的提交日。 4.甲方对文学剧本的审核通过以甲方签字认可为准。 第六条 定金 甲方应于本合同签署之日向乙方支付定金￥_元，本合同得以实际履行之日即乙方工作起先之日，此定金自动转为甲方向乙方支付的酬金。 若因甲方缘由导致本合同未得以实际履行，甲方无权要求乙方返还定金;若因乙方缘由导致本合同未得以实际履行，乙方应双

6、倍返还定金。 第七条 酬劳及支付 甲方应向乙方支付_(税前/税后)酬金￥_元，酬金的支付时间支配如下： 1.乙方完成故事大纲和人物描述并经甲方认可之日起_日内向乙方支付酬金的百分之_即￥_元(包含已支付的定金); 2.乙方完成文学剧本初稿并向甲方提交之日起_日内向乙方支付酬金的百分之_即￥_元; 3.乙方完成文学剧本定稿并经甲方审核认可之日起_日内向乙方支付酬金的百分之_即￥_元。 甲方以支票或银行转账之形式向乙方支付酬劳。乙方的银行资料如下：开户行：_;户名：_;账号：_。 第八条 工作要求 乙方应勤勉、尽责、专业、高效地为甲方工作，并接受甲方或电影片导演的合理指导或建议。但甲方或导演不得干

7、预乙方的正值权限或违反行业惯例。 在本合同约定的聘用期限内，乙方应专职为甲方进行文学剧本创作和修改工作，不得同时与第三方签署同样性质的合同。必要时，甲方有权要求乙方在指定的时间和地点完成本合同项下乙方的工作。 甲方：_ 法定住址：_ 法定代表人：_ 职务：_ 托付代理人：_ 身份证号码：_ 通讯地址：_ 邮政编码：_ 电话：_ 电挂：_ 传真：_ 帐号：_ 电子信箱：_ 乙方：_ 居处地：_ 身份证号码：_ 托付代理人：_ 身份证号码：_ 通讯地址：_ 邮政编码：_ 电话：_ 手机：_ 传真：_ 帐号：_ 电子信箱：_ 鉴于： 1.甲方是依法注册成立并取得合法从事电视剧制作资格的法人单位，甲方

8、安排摄制电视剧_(下称电视剧);乙方是一位资深的编剧，曾在多部影视作品中担当编剧; 2.甲方确定聘用乙方担当电视剧的编剧，乙方同意接受甲方聘用。 鉴于此，双方本着自愿、同等、互惠互利、诚恳信用的原则，经充分友好协商，订立如下合同条款，以资共同恪守履行： 第一条 工作内容 (一)甲方应向乙方介绍电影的总体设想和要求。乙方应根据甲方的总体要求进行文学剧本的创作。乙方工作由下列第_种方式确定： 1.依据甲方要求，为电影片编写原创文学剧本; 2.以_享有著作权的文字作品_为为蓝本，改编成电影文学剧本; 影视编剧人员聘用合同篇二 人员聘用合同如下： 一、合同期从 年 月 日至 年 月 日。合同期满，依据

9、本人表现，能仔细履行合同，可接着签订下一年合同。 二、在合同期的两年内未考取护士职业资格证书者，将不再进行合同续签，同时按自行解除合同处理。 三、护理人员必需遵守国家法律、法规、遵守医院及科室制定的各项规章制度。 四、听从护理部及护士长的管理，自觉接受各项护理操作考核，并按有关规定要求完成规定的工作任务。 五、护理人员有下列行为之一的，按规定解除合同： 1、每年各项护理操作考核平均分少于80分; 2、不能履行岗位职位或没有充分理由不完成工作任务; 3、无正值理由不听从工作安排及调动，影响工作秩序; 4、玩忽职守，违反操作规程，发生严峻差错或事故，造成不良后果，并追究责任。 5、工作不负责，看法

10、差，受到病人指责多于5次，投诉多于5次; 6、每年迟到多余5次，旷工多于1日，脱岗多于2次; 7、业务素养差，理论和操作考试5次不达标。 六、在合同期间内，出于玩忽职守、违反造作规程等发生的医疗差错、事故，一切责任由本人担当，造成的法律赔偿责任由本人担当。 七、试用期为三个月，试用期间每月工资400.00元。 八、试用期满后，有护士执业证书的每月工资为600元，无护士执业证书的每月工资为400.00元。 九、在合同期间考取护士执照重新签订合同。 十、合同期未满，在合同有效时间内，自行要求解除合同者，必需提前2个月向护理部提出辞职申请，并从最终一个月工资中扣除科室发放的两套工作服费用，价格128

11、.00元，未按规定时间提出申请者，按自行离岗处理，同时扣除当月工资。 十一、合同期满后，未接着签订合同者，按自行解除合同处理。 十二、本合同一式两份，本人一份，护理部一份，自签字之日起正式生效。 医院(签章)： 年 月 日 护 理 部(签章)： 年 月 日 合 同 人(签章)： 年 月 日 影视编剧人员聘用合同篇三 依据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动民法典以及国家有关法律法规，甲乙双方经同等协商，自愿签订本合同。 一、岗位、合同期限 第一条甲方聘用乙方任职现金会计岗位，合同期限自_年_月_日至_年_月_日。其中试用期自_年_月_日至_年_月_日。 二、职业要求与工作纪律 其次条乙方应

12、照实向甲方供应个人相关信息，自觉遵守甲方制定的工作纪律、执勤规范和各项规章制度。 第三条乙方的岗位职责是：_公司现金收付、银行结算、票据及印章管理，协作办公室负责水电费及房租收取，交纳公司水电费及电话费以及公司要求的其他相应的工作职责。 第四条乙方根据甲方规章制度和相关考勤规定上下班、休息休假。 第五条乙方工作地点：_有限公司。 三、劳动酬劳 第六条试用期工资为_元，合同期月工资标准为_元。工作满六个月公司缴纳员工个人养老保险费用。 第七条试用期满合格后，首月工资作为员工提前离职保证金。 四、合同的变更、解除、续订 第八条订立本合同所依据的法律法规和政策改变，依照新的法律法规和政策执行。 第九

13、条订立合同所依据的客观状况发生重大改变，致使本合同无法履行的，或经甲乙双方协商同意，可以书面变更本合同。 第十条甲乙双方经协商一样，应在合同期满前三十日内以书面形式续订本合同。 五、违约责任及其他 第十一条试用期内，甲乙双方可随时解除本合同。由于乙方在合同期内由于个人缘由辞职的或非正常离职的，并以此给甲方工作秩序等方面带来影响的，甲方有权利扣除乙方离职保证金。如因公司缘由提前辞退员工的，需提前一个月向员工作出说明，退还保证金，工作顺当交接后补发一个月工资。 第十二条如工作期间违反公司纪律制度或工作失误给公司造成损失的，需赔偿损失视情节严峻并予以辞退。乙方工作涉及甲方商业隐私的，乙方应约定保守商

14、业隐私或竞业限制的事项。 第十三条乙方因非职责范围内的行为被追究民事、刑事责任的，甲方不担当责任。 第十四条甲方制定的工作纪律、职业规范和规章制度均视为本合同有效组成部分。 第十五条发生劳动争议后，经劳动争议调解委员会调解不成的，当事人可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的，可在收到裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。 第十六条本合同经甲方签字盖章、乙方签字生效。 第十七条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方：_乙方：_ 签订日期：_ 影视编剧人员聘用合同篇四 甲方（赛事组委会）：_ 办公地址：_ 联系电话：_ 传真：_ 编码：_ 乙方（工作人员）：_ 性别：_ 居民身份证号：_

15、 家庭住址：_ 联系电话：_ 编码：_ 高素养、专业化的赛事运行工作队伍，是胜利举办体育竞赛的重要因素。为更好完成体育赛事的各项工作，甲乙双方依据各自职能签订体育赛事工作人员聘用合同。本协议中，甲方是_赛事的组委会，乙方是组委会聘用的工作人员。经甲乙双方友好协商，依据中华人民共和国_、中华人民共和国体育法以及有关法律法规的规定，为明确双方权利义务，就有关事宜达成如下协议： 第一条 合同期限 本合同为期限劳动合同。本合同于_年_月_日生效，其中试用期至_年_月_日。本合同于_年_月_日终止。 其次条 工作支配 2.1 甲方指定乙方在_赛事活动中担当_一职。 2.2 乙方的工作内容为： 2.2.1

16、 _； 2.2.2 _； 2.2.3 _。 2.3 乙方原则上每天工作一个班次，一个班次不超过8小时。特别岗位将视实际状况确定合理的时间班次。 第三条 工资福利 3.1 _赛事组委会目前实行岗位工资制度，主要工资项目包括岗位工资、岗位津贴，绩效奖金等；乙方月工资为_元；乙方在试用期间的工资_元；甲方有权依据组委会的规章制度时乙方工资予以适当调整。 3.2 乙方人事关系、工资关系、党团组织关系均在_赛事组委会，人事档案由_赛事组委会委_服务中心统一管理。 3.3 _赛事组委会根据国家有关规定为工作人员缴纳养老、医疗、失业社会_和住房公积金。 第四条 甲方权利义务 4.1 甲方负责乙方的培训、工作

17、支配，并对乙方工作进行适当的管理、指导和监督。 4.3 甲方依据组委会运作须要，依法制定规章制度和劳动纪律。乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度，甲方有权依据规章制度进行处理，直至解除本合同。 4.4 依据乙方的工作表现，甲方将赐予乙方相应的工作嘉奖与表彰。 4.5 对于不履行义务的工作人员，甲方将依据相关规定，有权解除劳动合同。 第五条 乙方权利义务 5.1 乙方应遵守劳动纪律和规章制度，遵守劳动平安卫生、生产工艺、操作规程和工作规范；爱惜甲方的财产，遵守职业道德；主动参与甲方组织的培训，提高自身素养。 5.2 乙方正式工作起先之日至乙方工作结束之日，不得受聘于除甲方以外的任何第三方。 5.3

18、乙方从正式起先工作之日至工作结束，享有以下权利： 5.3.1 了_育赛事组委会的政策； 5.3.2 在岗位确定之前表达工作岗位的意愿； 5.3.3 获得必要的工作保障； 5.3.4 维护自身的正值权益； 5.3.5 参与赛会工作人员评比表彰； 5.3.6 对赛会工作提出看法和建议。 5.4 乙方从正式起先工作之日至工作结束，履行以下义务： 5.4.1 遵守体育行业的规章制度，传播弘扬体育精神； 5.4.2 遵守赛事组委会各项政策和规章制度； 5.4.3 完成相应的培训； 5.4.4 听从赛事组委会工作岗位的支配； 5.4.5 听从赛事组委会的指挥和调配，仔细完成工作任务； 5.4.6 听从工作

19、期间所在团队的管理。 第六条 保密 乙方确认，在供应服务的过程中，乙方可能会得到甲方保密信息，包括但不限于：财务、人员信息、客户信息、产品价格、产品的修改和安排信息等。乙方同意，全部保密信息均具有保密性质，并为甲方专有。乙方仅为供应服务之目的运用保密信息，不得为任何其他目的运用或授权运用全部或部分的保密信息。 本合同终止后，乙方在本合同项下保密义务在两年之内并不随之终止。 第七条 保证陈述 双方相互陈述、保证和承诺如下： 7.1 双方均具有完全的权利和法律权限或有效的授权签订和履行本合同； 7.2 本合同经双方签署，即依其中条款构成对双方合法、有效和有约束力的责任。 第八条 违约责任 8.1

20、甲乙双方同意，未经对方书面允许，任何一方均不对外透露本协议和其他往来文件的内容，但为履行本协议或主见协议权力所须要的正值披露除外；违约方应向守约方赔偿由此造成的实际损失。 8.2 甲乙双方应本着诚信的原则共同遵守本协议，仔细履行各自应尽义务。任何一方假如全部或部分不能履行义务时，违约方应向守约方赔偿由此造成的实际损失。 第九条 合同变更、解除、终止 9.1 下列情形之一的，甲乙双方应变更劳动合同并刚好办理变更合同手续： 9.1.1 甲乙双方协商一样的； 9.1.2 订立本合同所依据的客观状况发生重大改变，致使本合同无法履行的； 9.1.3 订立本合同所依据的法律、法规、规章发生改变的。 9.2

21、 当事人依据约定，一方要求变更本合同的，应将变更要求书面通知另一方，另一方应在日15内（含15 日）书面答复对方；15日内未答复的视为不同意变更本合同。 9.3 经甲乙双方协商一样，本合同可以解除。 9.4 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同： 9.4.1 在试用期间被证明不符合录用条件的； 9.4.2 严峻违反劳动纪律或者甲方规章制度，根据甲方单位规定或者本合同约定可以解除劳动合同的； 9.4.3 严峻失职，假公济私，对甲方利益造成重大损害的。 9.4.4 被依法追究刑事责任的。 9.5 下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但应当提前30日以书面形式通知乙方： 9.5.1 乙方患病后或者

22、非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行支配的工作或者不符合国家和本市从事有关行业、工种岗位规定，甲方无法另行支配工作的； 9.5.2 乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； 9.5.3 本合同订立时所依据的客观状况发生重大改变，致使本合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。 9.6 甲方有下列情形之一，确需裁减人员的，应当提前30日向全体职工说明状况，听取工会或者职工的看法，经向劳动和社会保障部门报告后，可以解除合同： 9.6.1 面临破产进行法定整顿期间的； 9.6.2 因防治工业污染源搬迁的； 9.6.3 生产经营状况发生严峻困

23、难的。 9.7 乙方有下列状况之一的，甲方不得依据本合同第八条、第九条解除本合同： 9.7.1 患职业病或者因工负伤并被确认达到伤残等级的； 9.7.2 患病或非因工负伤、在规定的医疗期内的； 9.7.3 女职工在孕期、产期、哺乳期内的。 9.8 乙方解除本合同，应当提前30日以书面形式通知甲方，甲方应予以办理相关手续。但乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕的除外。 9.9 有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除本合同： 9.9.1 在试用期内的； 9.9.2 甲方以暴力、_或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的； 9.9.3 甲方未根据本合同约定支付劳动酬劳或者供应劳动条件的； 9.9.4

24、甲方未依法为乙方缴纳社会_费的。 9.10 本合同期限届满后，因甲方缘由未办理终止手续，乙方要求解除劳动关系的，劳动关系即行解除。 9.11 有下列情形之一的，本合同终止： 9.11.1 合同期限届满的； 9.11.2 合同约定的终止条件出现的； 9.11.3 乙方达到法定退休条件的； 9.11.4 甲方依法破产、解散的； 9.11.5 法律、法规、规章规定的其他情形。 9.12 有下列情形之一的，应续订本合同并刚好办理续订手续： 9.12.1 甲乙双方同意续订劳动合同的； 9.12.2 本合同期限届满后，未办理终止劳动合同手续仍存在劳动关系，乙方要求续订劳动合同的。 9.13 出现本条第（二

25、）项状况，双方就续订的劳动合同期限协商不一样时，续订的劳动合同期限从签字之日起不得少于12个月；乙方符合续订无固定期限劳动合同条件的，甲方应与其签订无固定期限劳动合同。 第十条 经济补偿与赔偿 10.1 发生下列情形之一的，甲方按下列标准向乙方支付经济补偿金： 10.1.1 甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，以及拒不支付乙方延长工作时间工资酬劳的，除全额支付乙方工资酬劳外，还应加发相当于工资酬劳25的经济补偿金； 10.1.2 支付乙方的工资酬劳低于北京市最低工资标准的，在补足低于标准部分的同时，另外支付相当于低于部分25%的经济补偿金。 10.2 有下列情形之一的，甲方依据乙方在甲方工作年限和

26、乙方解除本合同前12个月的平均工资，工作每满1年支付1个月工资的经济补偿金，不满1年的按1年计算，最多不超过12个月： 10.2.1 经与乙方协商一样，甲方解除本合同的； 10.2.2 乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作，由甲方解除本合同的； 10.2.3 本合同期限届满，因甲方缘由未办理终止手续仍存在劳动关系，甲方与乙方协商一样，解除劳动关系的。 10.3 有下列情形之一的，甲方解除本合同，应依据乙方在甲方工作年限，每满1年支付乙方相当于甲方上年月平均工资1个月工资的经济补偿金，不满1年的按1年计算，如乙方解除本合同前12个月的平均工资高于甲方上年月平均工资，按本人月

27、平均工资计发： 10.3.1 乙方患病或者非因工负伤，不能从事原工作也不能从事甲方另行支配的工作的； 10.3.2 本合同仃立时所依据的客观状况发生重大改变，致使合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更本合同达成协议的； 10.3.3 甲方裁减人员的。 10.4 甲方向乙方支付的经济补偿金的计发工资标准系本合同项下第七条之规定。 第十一条 遵遵守法律律 假如有合理的缘由信任本合同的任何条款违反了国家或地方的法律法规，那么双方须刚好修改本合同以遵遵守法律律。但是，假如修改令本合同丢失了其根本目的，那么将视同双方同意终止。假如本合同因本条而终止，款项应支付至终止日的履行程度。那些为将来而已支付的款项

28、应按比例退还，除了明确规定在协议终止后仍旧有效的条款以外，任何一方将不就本合同而负任何义务或责任。 第十二条 不行抗力 12.2 受不行抗力影响的一方须刚好将不行抗力的性质、影响程度通知另一方并供应证据。双方在全部合理状况允许下为减轻影响或制定替代支配而进行真诚的协商。 第十三条 争议的解决 因本合同引起或与本合同有关的任何争议，由双方协商解决，协商不成，双方按_诉至有管辖权的人民法院。 第十四条 其他 14.1 全部依据本合同要求和许可发出的通知都必需是书面的，在亲自送达或在以特快专递（须要有回执）发出三天后视为正式生效。 14.2 本合同构成双方之间就本合同所述内容的全部理解，取代全部从前

29、其他或同期的有关所述内容的协议。 14.3 甲乙双方确认，在合同期间，一方可能得到另一方的保密资料。双方同意除非为了履行本合同而须要运用保密资料，双方将爱护保密资料，本合同终止之后保密责任接着有效。 14.4 本合同未经双方同意并特殊指明是对本合同的修改，以书面形式经双方授权代表签署，不得修改。 14.5 一方未对另一方违反本合同条款行为或之后的违约行为作出反对或实行行动不得视为弃权。本合同中的权利和补救方式是累积性的，任一方行使一项权力或补救不解除或放弃其对其他权利和补救方式的行使。 14.6 本合同中标题只为便利查阅，不构成本合同的实质内容。 14.7 任何一方没有另一方的事先书面许可不得

30、转让或授权本合同下的权利和/或责任。本合同和其中全部条款对双方有效，也对双方各自的继承和批准的转让人有效。在任何状况下，允许的转让都不能免除出让人的责任。 14.8 本合同附件构成本合同的一部分，与合同条款同样有效，对合同双方构成约束力。 14.9 相关政策由赛会志愿者工作协调小组负责说明。 14.10 本合同正本一式_份，双方各执_份。 14.11 本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。 甲方_（公章） 乙方_（公章） 代表_（签字） 代表_（签字） 电话：_ 电话：_ _年_月_日 _年_月_日 影视编剧人员聘用合同篇五 甲方： 乙方： 诚信合作是一切事业发展的基础，外部智力是企业进步的源泉

31、。 甲乙双方已相互介绍了涉及本合同主要内容的有关状况，在自愿同等和相互信任的基础上，签定本合同，以便共同遵守。 第一条乙方自愿到甲方从事兼职财务顾问工作，甲方确定聘乙方为兼职财务顾问。 其次条乙方的聘任职务是甲方的兼职财务顾问，其工作内容包括：甲方财务管理制度制定、会计人员专业学问培训及日常业务指导、全程税务筹划(事前、事中、事后)、财务指标分析、经营成本监控、企业年度经营目标预算、内部审计、经营成果分析等; 其工作实行兼职、不坐班的工作方式。 第三条甲方的权利和义务 甲方在本合同有效期内，可行使以下权利： 1、依据公司日常业务的实际须要，为乙方支配财务财务顾问工作，安排详细工作任务; 2、监

32、督检查乙方工作状况; 3、在乙方工作成果突出或对甲方有重大贡献时，赐予嘉奖; 对乙方工作中发生的违章违纪行为，予以惩罚。 甲方须履行的义务： 1、使乙方刚好获得劳动酬劳; 2、使乙方合理享受规定的待遇; 3、为乙方履行职务供应肯定的工作条件; 4、依法维护乙方在履行职务时的合法权益。 第四条乙方的权利和义务 在本合同有效期内，乙方有以下权利： 1、依法履行财务顾问职务，按时完成甲方交付的工作任务; 2、获得劳动酬劳; 3、对甲方财务的管理工作提出建议和指责; 4、辞职(须提前一个月提出书面申请)。 乙方须履行的义务： 1、遵守甲方的各项财务管理制度，接受甲方的领导和监督; 2、在履行财务顾问职

33、务时，不得违反国家法律和违反职业道德; 3、不得从事有损于甲方公司声誉的活动，严禁泄漏甲方公司的隐私和有关财务数据，造成财务数据丢失和泄密，担当相应经济责任和法律责任; 第五条劳动酬劳和福利待遇： 学校聘用合同 保姆聘用合同 经纪人聘用合同 老师聘用合同 1、甲方每月付给乙方基本酬劳( 元)，在公司发放职工薪酬日支付酬劳。 2、因甲方工作须要，支配乙方到外地出差时，出差补助执行甲方规定标准。 第六条合同的变更和解除 在下列状况下，甲方有权单方解除合同： 1、乙方违反合同规定，不主动履行义务，经劝阻不改时; 2、乙方因作奸犯科被撤销会计师资格 3、乙方因其他缘由不宜接着履行职务时。 在下列状况下

34、，合同自行解除： 1、乙方因病或人身无法接着履行职务2个月; 2、乙方无故连续两个月不完成工作任务; 3、甲方公司被撤销。 在下列状况下，合同可以变更： 1、双方协商; 2、因国家政策法令发生改变时。 第七条合同解除后一个月内，乙方须马上交出有关文件，案卷材料和财务的各种档案，并办理业务交接手续停止履行财务顾问职务。 第八条合同期限 本合同有效期为壹年，从合同签字生效之日起至20_年3月31日止，合同期满时，双方可以另行办理续签事宜。 第九条本合同一式二份，甲乙双方各持一份。 第十条 本合同自双方签字之日起生效。 甲方：_药业有限公司 乙方： 负责人： 日 期： 年 月 日 影视编剧人员聘用合

35、同篇六 聘用单位：_ 受聘人：_ 聘用岗位：_ 合同编号：_ 填写说明 1、本合同由聘用单位负责人或者托付代理人与受聘人员签订，双方各执1份。合同依法签订，即具有法律约束力，聘用双方必需严格履行。 2、本合同中的_年、_月、_日一律用公历和阿拉伯数字填写;工资待遇等金额一律以人民币元为单位，大写填写。 3、本合同所列项目没有约定内容时填写“无”。 4、本合同可以打印，也可以运用蓝黑墨水笔填写，字迹工整、清楚。 5、除本合同所列条款外，依据岗位工作须要和应聘人员的实力素养，经聘用单位与应聘人员协商一样，可以增减约定条款。 6、合同编号由英文字母和阿拉伯数字组成，依次为年度、单位代码、序号，共15

36、位。其中，年度长度为4位;单位代码参照军队干部综合信息管理系统的有关规则确定，长度为7位，不足7位的最终补0;序号长度为4位，从1起先，不足4位的前面补o。 7、签订本合同前，应聘人员应当仔细阅读中国人民解放军文职人员条例和合同所列条款。聘用单位应当向应聘人员说明，他们是军队聘用的社会人才，合同终止或者解除后，双方的聘用关系自动解除。 甲方(聘用单位) 名称：_ 负责人：_ 职务名称：_ 地址：_ 编码：_ 联系电话：_ 乙方(受聘人) 姓名：_ 性别：_ 文化程度：_ 诞生日期：_ 居民身份证号码：_ 户口所在地：_ 家庭住址：_ 编码：_ 联系电话：_ 依据中国人民解放军文职人员条例(以下简称条例)及有关规定，经甲、乙双方同等自愿、协商一样订立本合同，共同遵守本合同所列条款。 第一章聘用岗位及其职责 第一条甲方依据本单位文职人员编制和工作须要，聘用乙方在从事_岗位工作。岗位等级为_。 其次条乙方应当履行下列岗位职责： 其次章合同期限 第三条本合同期限自_年_