2023年最新泌尿外科医生年终工作总结泌尿外科科室年终工作总结4篇(精选).docx

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1、2023年最新泌尿外科医生年终工作总结泌尿外科科室年终工作总结4篇(精选) 当工作或学习进行到肯定阶段或告一段落时，须要回过头来对所做的工作仔细地分析探讨一下，确定成果，找出问题，归纳出阅历教训，提高相识，明确方向，以便进一步做好工作，并把这些用文字表述出来，就叫做总结。大家想知道怎么样才能写一篇比较优质的总结吗？以下是我收集整理的工作总结书范文，仅供参考，希望能够帮助到大家。 泌尿外科医生年终工作总结 泌尿外科科室年终工作总结篇一 作为一名中共党员，我能够时刻以一名党员的标准来要求自己。在遵守科室各项规章制度的前提下，仔细学习各种先进思想，开阔自己的视野，在科室主任的领导下，努力提升自己的思

2、想觉悟和业务水平，仔细绽开并组织业务学习，用学问把自己武装起来，像一名优秀的泌尿外科医生迈进。同时，我也主动地响应医院各部门的号召，踊跃参与医院组织的各项活动，持续提升自己，熬炼自己，丰富自己业余生活的同时，开阔了眼界，增长了见识，促动自己全面发展。 泌尿外科手术病人相对较多，也就学到了术前术后的相关学问。术前打算有心理疏导和肠道打算、饮食指导。术后生命体征监测、切口视察、视察输液量及输液速度、各种引流管的护理、尿管的护理、饮食护理以及术后并发症视察和护理等等。在日常工作中，就要求我们更耐性地去与病人及家属沟通与沟通，只有这样，才能更好地提升护理质量，让病人信任我们工作。 因为外科的节奏比较快

3、工作比较忙，比较琐碎。记得刚到外科时我还不适合，为了搞好工作，听从领导支配，我不怕麻烦，向老师请教，向同事学习，自己摸索，在短时间内便比较熟识了外科的工作。 了解了各班的职责，明确了工作的程序，方向，提升了工作水平，在详细的工作中形成了一个清晰的工作思路，能够顺当的绽开工作并娴熟圆满地完成本职工作。 我还很留意职业形象，在平常工作中留意文明礼貌服务，坚持文明用语，工作时仪表端庄、着装整齐、发不过肩、不浓妆艳抺、不穿高跟鞋、响底鞋、礼貌待患、看法亲善、语言规范。仔细学习医疗事故处理条例及其法律法规，主动参于医院组织的医疗事故处理条例学习活动，丰富了法律学问，增加了平安爱护意识。 在上级领导主动仔

4、细指导下，我在许多方面都有了长足的进步和提升，平常坚持参与科室的业务学习，护理人员三基训练，能始终坚持爱岗敬业，贯彻“以病人为中心，以质量为核心”的服务理念，提升了自身素养及应急水平。 当然，我身上还存有一些不足有待改进。比如，在学习上，有时仍有浮躁的心情，感觉要学的东西太多，心浮气躁，尤其是在遇到挫折时，不能冷静处理。 在工作上，有时存有着标准不高的现象，虽然基本上能履行自己的职责和义务，但是在主动性方面还有待于进一步提升，这都是我今后须要改进和提升的地方。 在即将过去的一年里，要再次感谢院领导、护士长和带教老师赐予的教化、指导、指责和帮助，感谢同事们赐予的关切和支持。回顾过去，有许多进步和

5、提升，同时也存有一些不足；展望将来，理应发扬自身的优点与特长，克服不足。 在即将迎来的xx年，我会接着发扬在过去的一年中的精神，做好我自己的工作，急病人之所急，为病人负责，肯定不要发生因为我的缘由而使病人的病情恶化，我对自己的工作要做到肯定负责。 泌尿外科医生年终工作总结 泌尿外科科室年终工作总结篇二 今年在院党委、院长的正确领导下，泌尿外科科室全体医护人员共同努力，圆满完成了各项任务，在等级医院评审、医疗、科研和教学、医德医风建设、综合目标管理、护理方面取得了肯定的成果。现将工作总结如下： 一、全面开展等级医院评审的打算工作。根据医院的统一部署，主动开展等级医院评审的打算工作，组织全科医护人

6、员统一相识，相识到等级医院评审工作是医院今年的首要任务，仔细学习医院下发的有关等级医院评审工作的文件，充分调动全科人员的主动性，在保证完成日常医疗护理工作的前提下，仔细完成等级医院评审的打算工作的各项要求，初步完成了科室必备的档案文件、培训考核安排及内容，尤其是注意等级医院评审的持续改进，力争做到了pdca持续医疗质量改进的良性循环。 二、规范医疗行为，提高医疗质量。工作中明确各级医务人员职责，在科室中仔细学习核心制度，将核心制度落到实处，并将核心制度的落实状况作为科室的主要工作，重点抓住关键的环节管理，尤其是加强疑难危重病例探讨记录本、死亡病历探讨记录本、医疗质量与平安记录本等的管理，重点注

7、意危重病人的医疗救治，刚好探讨病情，加强科室的三级医师查房制度的落实，提高了医疗质量。通过组织学习文明服务医德规范，使每一位工作人员树立一心一意为人民服务的思想。全科医护人员能按医院的各项规章制度约束自己的行为，严格要求自己。到目前为止未发觉任何以医谋私，收受贿赂的不良行为，无任何违纪现象发生。 三、强化以病人为中心、以质量为核心的服务理念。平常注意提高医疗技术水平和服务看法，恳切仔细的工作方式、细致耐性的思想沟通，刚好与与病人做良好的沟通。在当前医疗市场竞争日趋激烈的条件下，要加强对科室成员的形势教化，增加职工的危机意识、竞争意识和责随意识，树立面对社会、面对患者的新观念。把一切以病人为中心

8、的思想贯穿到科室的各项工作的全过程。激发科室成员主动向上的精神，增加科室的凝合力。培育科室精神、树立医务工作者服务一流，技术精湛，爱岗敬业，文明服务的白衣天使形象。 四、合理用药、尤其是加强抗菌药物的合理用药的管理及监督，加强预防用药、联合用药的规范和管理。不仅对症用药，还注意药物的合理应用，减轻病人经济负担。不仅要加强对药品各种学问的学习，特殊是毒副作用的学习，还要常常与药剂科专家进行沟通，真正做到合理用药。在不影响病人治疗效果的前提下，用最少的费用、最合适的药物进行的医疗服务，经过科室医护人员的共同努力，有效地降低了药品费用在临床总费用中的比例，切实减轻了病人经济负担。 五、主动开展临床路

9、径工作，规范医疗行为，节约医疗资源。科室对开展临床路径及工作特别重视，定期检查临床路径的执行状况，并给以相应的奖惩。科室根据医院的要求设有特地的临床医生担当临床路径管理员，负责科室的临床路径及单病种限价病例的统计、管理，定期分析本科室的执行状况，每月将信息上报医院职能部门。将临床路径工作安排落实到各个治疗组、每个医生，正确引导医生将此种压力有效地转化为动力，把临床路径工作主动地作为自己日常的份内工作。与病人进行良好有效的沟通，使病人能主动协作完成临床路径，并监督科室的工作是否严格根据规定完成，有利于科室精确地找出各种不足的细微环节，有利于更好地开展工作。在科室中仔细学习其他医院的先进阅历，加深

10、对临床路径的变异的理解，有效、敏捷地管理和驾驭临床路径的正、负变异，不简洁、机械地拘泥于临床路径的表单，提高了临床路径的完成率。通过实施临床路径，规范了医疗行为，提高医疗质量，合理用药，节约医疗资源。严格执行临床路径，能限度地削减因主观过失而造成的漏查、漏诊，削减医疗费用，削减住院时间，削减经济负担，提高病床周转率、缩短平均住院日，减低药品收入比例，提高经济效益和社会效益。 六、教学、科研和人材培育方面。按医务科的要求顺当完成xx卫校、xx卫校、xx医专等临床、护理等专业的临床实习带教工作。选派阅历丰富的临床老师担当其带教及授课任务，学生考试成果优良。以提高全体人员整体素养为目的，发挥老专家的

11、技术特长，在培育中、青年医生，在医疗、教学及科研工作中起带头作用。每周科主任支配大查房，以使中青年医生在查房中得到理论与实践方面的提高。对科内的青年医生实行强制学习制度，即在肯定的时间内完成肯定的理论学习，同时对其临床技能的培训由专人负责。 七、不足之处 1、在等级医院评审的打算工作过程中，不断发觉对等级医院评审的标准相识不充分和深刻，在打算过程中，走了一些弯路，工作做得不细致，与医院等级评审的要求还有肯定的差距。 2、因为各级医疗技术人员的比例不合适，科室部分病例的三级查房制度未能完全落实。 3、临床路径及单病种工作开展得不是够深化和广泛。 八、来年工作准备 （一）接着完善等级医院评审的打算

12、工作，把等级医院评审工作作为医院、科室的头等大事来抓，树立院兴我荣的观念，要求科室医护人员把等级医院评审工作当做日常工作的一部分，常抓不懈。要不断同医院相关职能部门联系，刚好解决在打算工作中发觉的问题。还有加强同其他科室的联系，虚心向先进科室学习、吸取阅历，尽努力为等级医院评审做出贡献。 （二）接着加强抗菌药物的合理运用。根据医院部署，仔细学习xx县人民医院抗菌药物临床应用专项整治工作实施方案，并定期对科室的出院及运行病历进行抗菌药物运用的检查，刚好发觉问题、解决问题，力争将抗菌药物的合理运用做到实处。 （三）加强临床路径及单病种的工作。主动努力完成现有的临床路径病种的工作，并接着将临床路径拓

13、展到更多常见病和多发病，接着申报单病种，尽努力将临床路径及单病种这项利国、利民、有利于医院和科室的工作做好。 （四）抓规章制度的落实。各项规章制度是一切工作顺当进行和各项安排能够实施的保证。虽然泌尿外科医护人员人手少，工作量大，尤其是医生大量存在加班加点现象，但更应抓好特性规章制度的落实，使每一位职工在工作中有章可循、有法可依。同时加强岗位责任制和劳动纪律的管理。 （五）提高医疗、服务质量。改善医德医风及服务看法，坚持以病人为中心的医疗宗旨，努力工作，团结一样，提高服务质量，使医疗护理更上一层台阶。 （六）保障医疗平安。加强急危重病人和手术病人的管理，严把质量关，吸取阅历教训，消退一切事故及差

14、错隐患。 （七）加快人才培育步伐，形成合理的人才梯队：加强在职人员的业务学习和接着教化，加强科研工作，每人制定了撰写和发表学术论文的安排，提高学术气氛，提高医院和科室的知名度。 （八）改善服务看法，坚持以病人为中心的医疗宗旨，多向其他服务行业学习，将临床医疗护理服务切实抓好，而不是仅仅停留在口号上。为病人供应优良的医疗服务，用自己的优质服务回报病人、回报社会。 泌尿外科医生年终工作总结 泌尿外科科室年终工作总结篇三 xx年泌尿外科在创在医德医风建设、医疗、教学、科研等方面取得了一些成果，但时间短仍存在很多不足之处，在xx省重点建设学科发展中达到了发展和壮大，现呈报我科xx年各方面的工作总结，请

15、各级领导审核。 科室狠抓医德医风建设，反腐倡廉，实行“九不准”的要求，大力培育和主动践行社会主义核心价值观，宣扬、践行医疗卫生职业精神，加强医疗卫朝气构廉洁文化建设。重视发挥正面典型的示范引导作用，科室每季度评比“最好医生”“最美护士”等先进个人，渐渐形成科室文化。加强医疗卫生行风建设，规范办医行医行为，进一步订正医药购销和办医行医中不正之风，切实维护群众的合法健康权益，一心一意为人民群众供应平安、有效、便利、价廉的健康服务。教化科室医护人员不收受患者一份礼，不私接患者一分钱，拒收任何“红包”。发挥网络优势，利用微信平台，创建科室微信二维码，加强科室宣扬，通过网络使患者了解我院泌尿外科，了解相

16、关泌尿外科有关疾病的常识，赐予患者科学的指导。利用好大夫网站平台，在便利患者的同时，也扩大了我院的影响。 医疗工作是科室生存之本，加强医疗建设，在目前良好的发展基础上进一步扩大工作范围和提高工作质量。xx年强化结石、肿瘤、尿控、男科、微创等多个亚专业，按比例增加医护人员配置，达到平均门诊和住院人数稳步上升，门诊手术300例，住院手术1500台。并主动开展新技术作为科室持续发展的源泉，如，钬激光前列腺剜除术、腹腔镜手术、2微米激光腔镜手术和软输尿管镜手术。通过医疗工作全面提升科室形象和实力。今年有6位医师有对口支援和下乡任务，我们克服人员严峻不足的困难，主动完成临床工作。 内腔镜手术是泌尿外科微

17、创治疗的最基本也是最重要的技术。我科已经在经尿道手术、经皮肾镜手术、输尿管镜手术及腹腔镜手术方面跟上并达到国内先进水平，走在全省的前头。在xx年，我们接着不断提高自身技术水平的同时，利用接着教化手段，将这些技术在全省范围内普及推广，使我科的微创治疗技术跻身全国先进行列。 “打造学术型科室”是我科始终坚持的重要发展战略，科研工作作为科室内涵建设，伴随着科室的成长，发挥着巨大的作用。我科在科主任的带领下，坚持“两手抓，两手都要硬”的原则，一手抓临床，一手抓科研，这也和我院目前的发展战略目标相一样。 科室激励大家主动参加科研工作之中，努力提高科研实力，主动申报科研课题。加强对科研人员的培训，开阔思路

18、，特邀专家来院专题讲座，并派出人员外出学习，参与学会会议。其中1位医师完成xx高校高级访问学者的工作，并与xx高校和xx专家合作沟通，来院指导工作。 xx年我科科研项目经费共计21万元，获xx省科学技术奖一项，获国家好用新型专利3项，全国会议沟通文章15篇，发言2篇，发表国家级和省级文章16篇。多人次参与国家级学术沟通活动，并胜利举办省级学术活动1次。 总之，感谢院领导给我们供应了一个有利的主动向上的发展环境，我们肯定不辜负领导对我们的期望，xx年我们根据“三级甲等”医院的要求完成各项临床工作，仔细学习岗位职责、核心制度，并严格根据职责、制度的要求工作，以巨大的热忱和信念投入到工作中去。我们殷

19、切希望在医院领导和兄弟科室的关切、支持和指导下，明年能够工作更上一层楼。 泌尿外科医生年终工作总结 泌尿外科科室年终工作总结篇四 泌尿外科护理人员在院领导及护理部的领导下，本着“一切为了病人”的宗旨，较好的完成了医院及护理部布置的任务，现将工作状况汇报如下： 1、依据护理部的安排仔细制定适合本病区的年度安排，并督促护士实施监测实施效果。 2、仔细落实各项规章制度： (1)、严格执行岗位责任制和护理工作制度，提高了护理质量，杜绝了医疗纠纷的发生。 (2)、坚持查对制度，一年来未发生大的护理差错。 (3)、仔细执行各项护理技术操作、规程及疾病护理常规，每月培训并考核一次技术操作，和护理理论学问，合

20、格率达100%。 3、加强了质量管理，护士长和质控员每周至少检查一次护理质量，并刚好反馈当事人，写出缘由分析和整改措施，并与绩效挂钩，全院每季大检查一次。 1、组织护士学习职业道德教化、规章制度、护士行为规范教化。 2、提高护士的理论与技术操作水平，每月组织护理查房一次，业务学习两次，业务讲座一次，学习先进技术，先进阅历，临床学问，疑难病例的护理。 3、每月召开公休会一次，对每位出院病人进行一次满足度调查，征求病人的看法与建议，刚好整改。 1、激励护士参与函授考试、自学考试。 2、组织护士学习书写论文方面的学问。 3、仔细做好实习带教工作，按要求制定实习带教安排，带教老师以身作则，严格管理，保证带教质量，实习同学反馈较好。 1、新护士的急救技术还需加强培训。 2、病房管理需进一步加强。