2023年消防大队工作总结标题消防大队工作总结结束语(篇).docx

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1、2023年消防大队工作总结标题消防大队工作总结结束语(篇) 当工作或学习进行到肯定阶段或告一段落时，须要回过头来对所做的工作仔细地分析探讨一下，确定成果，找出问题，归纳出阅历教训，提高相识，明确方向，以便进一步做好工作，并把这些用文字表述出来，就叫做总结。优秀的总结都具备一些什么特点呢？又该怎么写呢？以下是我细心整理的总结范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有须要的挚友。 消防大队工作总结标题 消防大队工作总结结束语篇一 一是做实思想教化。 主动开展党史教化系列活动，集中开展党史授课、每日党史答题、重温入党誓词、观看党史教化专片、网上祭祀英烈等，走进革命老区岩山村、干沟桥、上段村开展党史教化主

2、题实践活动，邀请老党员、老红军、老消防来队讲党史、讲队史。坚持以上率下，领导干部带头集中授课4次。主动开展雷锋日、缅怀革命先烈等主题党日活动，前往烈士陵园扫墓，弘扬爱国精神。主动打算党史教化学问竞赛、黑板报评比以及诗歌朗诵竞赛，制作党史相关试卷组织指战员进行测试。主动参与训词精神征文，撰写观看感动中国2023年度人物陈陆同志先进事迹心得体会，并获得支队评比三等奖。主动开展警示教化活动，组织指战员走进看管所，筑牢拒腐防变的思想道德防线。 二是做实党的建设。 以才智化党建为主体，主动与人社局对接，学习才智党建工作阅历做法，升级打造党团活动室。统一规范梳理党组织建设，成立专卷。走进党建示范村司庄村，

3、与村委干部共上党课，进行阅历沟通。强化各项组织生活制度，完善党支部会议制度并成册，组织召开民主生活会、组织生活会、“践行训词精神、破解四个课题”探讨会；依据七议制度梳理完善党委会资料。梳理往年党员发展资料并成册，发展2023年入党主动分子8人，预备党员1人。 三是做实文化育人。 制作党建、党史教化、队伍平安、条令纲要学习等系列板面，打造党建文化长廊，主动营造深厚氛围。主动筹备荣誉室建设，整理规范锦旗、奖牌等实物档案。初步搭建大队党建服务综合体，通过读书学习、心理疏导、法律救济为指战员排忧解难。联系猛犸新闻、今日头条等新闻媒体对党史相关稿件进行外网上稿；制作党史快问快答视频；帮助孟州市共青团拍摄

4、视频素材，参与支队庆祝建党100周年宣扬消防快闪拍摄活动；主动参加“初心永恒，忠诚如一”廉政小小说评比活动。主动开展党史我来讲朗诵活动、青春快闪活动。 四是做实人才培育。 加强厨师、按摩师等专业人才的培育，组建篮球队、武术队和文艺小分队，不断激发队伍活力，营造主动向上、朝气蓬勃的队伍风气。组织消防文员对大型商业综合体示范创建进行跟班见学。 五是做实正规化建设。 购买消毒酒精、口罩、喷壶等防疫物品，加强人员管控，做好出入登记、测量体温柔定期清毒，做好防疫工作常态化。进一步规范队伍正规化，更换了营区标识、视频会议室背景墙等，不断提高队伍正规化建设水平。主动开展作风纪律整顿月活动，开展队列训练和仪容

5、风纪检查、酒精测试，加强营门岗哨交接和出入登记制度。 六是做实廉政工作。 制定党委履行主体责任工作年度任务清单，将责任分解到个人。严格落实党内法规执行责任制，组织召开廉政会议，学习研讨十九大以来中心纪委国家监委、河南省纪委监委通报违反中心八项规定精神典型案例，完成廉政警示教化月相关活动。 七是做实为民服务。 组织开展“我为群众办实事”实践活动，把“等群众上门”变为“送服务上门”，扎实开展系列便民服务措施。以“敲门送消防+慧眼识火患”的宣扬教化模式，开展入户宣扬和面对面培训；以“秉公执法+热忱服务”的执法工作模式，邀请社会单位代表参与座谈会建言献策，为重点企业供应消防技术服务。主动开展“火焰蓝送

6、暖和”活动，探望慰问拥军模范“张妈妈”，走进爱馨老年公寓，开展卫生大扫除，并为其讲解消防平安学问和疏散逃命技能，让消防真正走进群众生活，走进百姓身边。 1-6月共出警450起，其中火灾扑救398起，抢险救援31起，社会救助21起。获赠锦旗4面，受到了当地群众的高度赞誉。 一是深化实战练兵比武。实行挂图作战，加快推动作战指挥体系建设。严格落实月考核、周测试制度，加强政府专职队员系统培训和专业业务理论学习。组织开展队列训练，主动参与会操竞赛，站长梅嵩淼同志被评为队列会操优秀指挥员。组织开展通信信通拉动，确保一旦接到吩咐能够快速集结。定期召开平安形势分析会和战例复盘研讨会，特殊是“4.22”“6.2

7、5”会议后，组织召开指战员大会吸取火灾阅历教训，抓好作战训练平安。 二是建强救援尖刀力气。开展新队员业务技能和装备器材训练，特殊是对入职不满一年和业务不精的队员开展夜训；强化各项技能训练，重点抓好纵深灭火救人操、百米障碍救助操、绳索攀爬等六项训练，提高队伍整体战斗力。 三是加强战训基础建设。依据辖区特点，对石油化工、物流仓储、商场和高层建筑进行预案修订，完善应急预案，主动打算预案试讲课件，迎接支队评比。培育通信员2名，补齐指挥中心力气。根据执勤车辆“一车两人、一主一副”的.配比要求，对驾驶员进行评估，实行专项培训，增驾7名人员，分别为3名消防员和4名政府专职队员。开展市政消火栓清查，更换岗亭六

8、件套，更换储物盒标签。主动参加“战训大课堂”视频授课活动。 四是提高联勤联战实力。与公安、交警、医院、城管四部门沟通协调联动事宜，加强微型消防站联动，利用“六熟识”、微信群不定时对微型消防站进行检查指导。组织开展消防平安重点单位微型消防站比武、理论学问和拉动培训3次。 五是完善应急通信保障。升级改造应急指挥信息网暨指挥调度网，推动实战指挥及接处警系统向智能化全面升级换代，打造智能指挥消防一张图，建立系统常态化更新升级和指挥实战化新型工作机制。 1-6月份共检查单位1825家，发觉隐患3546处，整改隐患3524处，立案查处29家，责令三停17家，临时查封18家，罚款10.1万元，拘留3人。火灾

9、调查8起。办理开业前检查4家。 一是强化政府领导责任。完成焦作市安委会消防工作考核，督促各级落实消防责任。定期向政府领导汇报消防工作，取得政府领导重视和支持，市长李明霖、主管副市长庞国平分别到队开展调研；重点时段和重要节日前，市政府领导先后多次带队深化各类场所开展消防工作督导检查。深化南庄、西虢、河阳等乡镇、办事处以及传统村落走访调研，着力破解农村消防工作难题。细化分解2023年消防平安三年专项行动责任清单，进一步明确各级职责。推动基层消防治理体系建设工作，明确建设任务、责任单位和完成时限，全市11个乡镇办事处均成立了消防平安委员会，设立了消防工作办公室；制定并下发2023年乡镇办事处消防工作

10、考核标准；召开火灾防控紧急会议，对消防工作进行支配部署，建立消防工作微信群，适时对消防工作进行督导。 二是压实部门监管责任。对文广旅、民政部门下发督办通知，将33家公共消遣场所、6家文物古建筑和15家养老机构存在的火灾隐患进行移交督办。对商务、卫健委下发火灾风险防控提示函，提示做好双节“两会”期间消防工作。对卫健委下发督办通知1份，督促做好消防监管。对教体、民政、文广旅、住建、市场监管等5部门下发火灾风险提示函；联合市场监管开展“3.15”消防产品专项检查；联合公安派出所对“两会”涉会场所开展检查；联合民政、市场监管开展养老机构隐患排查；联合卫健委开展卫生系统隐患排查。 三是严格单位主体责任。

11、加强消防平安重点单位管理，79家重点单位消防档案得到规范；指导新增的4家二级消防平安重点建立消防档案，完善各项制度。打造华鑫宾馆、新合作购物广场等4家重点单位标准化试点；对辖区22家公共消遣场所开展“明白人”培训；督促重点单位对线路开展排查。组织消防技术服务机构召开约谈会，每月定期对出具的维保报告进行抽查，督促整改问题故障。 四是全力化解平安风险。接着做好三年行动和冬春火灾防控工作，持续开展“双随机一公开”监督抽查，完成执法任务。接着固化文员分包乡镇工作，强化每月1次业务指导，开展联合检查1次。持续开展夜查活动4次，督导派出所对洗浴等场所开展隐患排查，建立隐患台账，明确整改措施，确保整改到位。

12、组织开展高层建筑专项治理活动，对全市高层建筑进行隐患排查，建立底数台账。组织开展打通生命通道专项治理活动，对全市住宅小区、老旧小区进行排查摸底。加强对定点医院等涉疫场所消防平安检查。 五是做实消防宣扬教化。完成央视媒体任务1篇，省级电视4篇，市级报纸上稿5篇，市级电视1篇。完成创智步行街、汇丰步行街、韩愈大街3条示范街建设，并督促创智和汇丰全部商铺全部完成消防平安承诺书签订及张贴工作。主动开展“火灾警示宣扬教化月”活动，完成拍摄“蓝挚友”春节拜年视频、雷锋日、“38妇女节”等视频拍摄20条，发布美篇21篇。联合教体局开展“开学第一课”、“全国中小学生平安教化日暨校内平安建设”等活动，13500

13、人观看了全国中小学生消防平安公开课。走进纪委监察委、民政局、电力公司等行业部门开展培训4场次。结合社区工作人员、美团外卖开展消防志愿者宣扬活动6次，深化重点单位开展培训10次，开展“敲门行动”4次，入户提示15次，led显示屏提示360余次，张贴宣扬海报挂图200余份。完成河南消防微信公众平台、科普基地参观预约24次，预约人数200余人。深化乡镇、办事处开展网格化培训8次。组织开展“全民国家平安教化日”、“5.12防灾减灾日”消防宣扬活动。 六是提升消防监管质效。实行关于深化消防执法改革的实施看法，开展常态化消防执法质量自查活动，切实提高执法质量。利用“信用孟州”平台，规范消防平安领域失信行为

14、管理工作。开展防火监督和法制社工岗位大练兵活动，进一步提高执法素养和水平。与司法局对接，完成全部执法人员网上学问竞赛。 一是加快推动新队站建设。与自然资源、发改委进一步沟通对接，完成新队站选址现场测绘、立项等工作。起草新建大队项目建议书，联系焦作中纬公司制作新建队站控标文件。 二是加强装备升级建设。提请政府将50万消防器材款列入年度财政预算。加强通信装备建设，购置通讯保暖器材；与移动公司签订协议，购置35部公网集群对讲机，购置4台调音台。 三是做好后勤基础工作。与财政局对接，拨付经费55万元。完成政府财务报告管理系统安装测试和信息核对、2023年资产决算工作。对大队会计凭证进行自查，不断规范财

15、务档案。整理完善财务材料清单12项。 四是落实队员优待政策。组织全体指战员、消防文员进行健康体检，开展心理测试；发放防寒保暖物资，节前走访慰问困难消防员；完成17名消防员落户工作，落实2名消防救援人员子女教化优待政策，落实消防员休假安排，切实推动“暖心工程”落地见效。组织全体指战员进行新冠疫苗接种。 三、下半年工作安排 （一）强化责任担当，提升履职尽责实力。围绕“三个体系”建设，不断推动重点工作。持续强化思想政治教化和党史教化，不断强化党员干部的模范带头作用。加强党的组织建设，以才智化党建为主体，高标准打造党团活动室，初步搭建大队党建服务综合体。完成荣誉室建设，不断规范正规化建设。持续开展“我

16、为群众办实事”实践活动。 （二）紧盯目标任务，有序推动重点工作。紧紧围绕下半年攻坚重点，找准工作靶心，精准发力，主要做好：一是大力推动队站建设，目前，新建消防站已完成新队站选址现场测绘、立项等工作。二是持续推动各级消防平安责任制落实。仔细落实焦作市消防平安责任制实施方法，在各级消防平安委员会实体化运行的基础上，逐级压实消防责任，不断完善基层治理体系建设。三是加强装备升级建设，确保装备建设符合实际、贴近实战、提升实力，有效推动装备配备转型升级。 （三）瞄准实战打赢，提升事故处置实力。修订练兵奖惩规定，进一步明确责任、目标和任务，细化时间、分工和举措，确保练兵工作扎实推动。结合辖区灾难事故特点，从

17、人员、装备、技能、经费等方面入手，强化救援装备战斗储备。提请政府出台联勤联动工作规则，加强与部门的协同演练、信息共享和应急响应，不断完善应急联动联保机制。 （四）坚持综合施策，做好社会火灾防控。比照年度目标责任书，加快推动目标任务。紧扣消防平安专项整治三年行动年度任务清单和基层治理体系建设，根据时间节点高质量推动落实。加强对基层工作人员的业务学问培训，提升乡镇、行业部门发觉隐患、整改隐患的实力。接着深化消防车通道、电动自行车、彩钢板、“九小”场所等突出问题治理，坚持专项检查、重点监管相结合，加大监督检查力度。 消防大队工作总结标题 消防大队工作总结结束语篇二 20xx年，在地方各级党委、政府、

18、公安机关和部队上级的正确领导以及大队官兵的团结努力下，我大队仔细实行消防法及配套规章制度，以“世博”安保、“防火墙”工程为主线，全面加强消防工作和队伍建设，为保障xxxx经济社会健康、快速发展创建了良好的消防平安环境。今年，全市共发生火灾495起，死亡3人，受伤2人，干脆经济损失1534.77万元，与去年同期相比，火灾起数下降了44%，死亡人数多1人，受伤人数多1人，干脆经济损失上升了31%，无重大火灾事故，全市火灾形势接着保持稳定。 主动推动各级政府、相关部门和社会单位落实消防工作责任制，市、镇两级政府高度重视消防工作，将消防平安纳入平安生产、社会治安综合治理、文明城市创建等活动。市政府与各

19、镇(区)、相关职能部门签订了年度消防工作目标责任状，并多次召开消防工作会议，部署开展“世博安保”、“防火墙”工程等活动。消防工作联席会议成员单位仔细履行消防工作职责，部门间的协调整合、信息共享、联合执法等工作协调机制进一步完善。 杨舍、塘桥两镇分别对城西、塘桥消防中队营房进行改造，城北消防站建设工程正有序推动中。全市共投入568万元添置了18吨泡沫水罐车、xx吨泡沫水罐车、抢险救援车以及a类泡沫车;投入330万元添置了各类专勤器材、防护、照明、通讯及常规器材。目前，我市共有市政消火栓2xx5个，消防取水码头350座。5月份，市政府正式发文成立“xxxx市综合应急救援大队”，大队立足本市灾难特点

20、，重新梳理了各专业应急队伍力气、物资、运行制度和联勤联动机制等，建立应急物资储备库。为便利多部门联合处置突发事务，提升决策的正确率和时效性，大队改造升级了xx9指挥中心暨应急救援指挥中心，极大提升了我市应对重特大灾难事故的处置实力。 年初，大队以公安设立警署为契机，依托警署组建杨舍、金港、塘桥、凤凰、锦丰、乐余6个“防消合一”的消防中队，并重新划分消防中队和派出所消防平安监管范围和责任，理顺各项工作机制，规避了以往镇级消防工作无人牵头、派出所消防警务室“小、散、弱”的问题，进一步整合和增加了镇级消防监督力气。大队领先在万红社区、永联村开展消防工作试点。永联村组建了苏州首家村级消防警务室，万红社

21、区开办了首个“社区消防夜校”，培育了数百名居委干部成为“四个实力”“明白人”。在试点胜利的基础上，大队创新管理思路，在全市范围内推广，依托社区警务室，将消防监管触角延长到农村、社区一级，形成了大队、中队、派出所、社区警务室四级监管体系，极大的加强了基层消防监管力度。 仔细部署开展“环沪护城河”、建筑消防设施、消防隐患大排查等专项行动，始终保持对火灾隐患的高压态势，年初政府挂牌督办的8家重大火灾隐患单位已全部整改到位。大队狠抓优化环境服务发展十项措施落实，不断深化执法规范化建设，着力提高消防行政监管和服务水平。全年共受理审核项目7个，设计备案抽查项目215个，验收项目32个，竣工验收备案抽查项目

22、178个，开业前安检项目80个。加强对政府重点项目的跟踪指导服务，主动为沙钢集团、购物公园、红星美凯龙家具城、大剧院、文化中心、巨库物流中心、水上物流中心、宝佳新材料有限公司等项目供应现场指导和询问服务。 大队以志愿者活动、教化培训基地为抓手，不断拓展消防宣扬教化的深度和广度。今年5月份，大队投入80万元建成了“xxxx市消防技能培训中心”，面对社会供应专业的消防平安培训，已举办40期培训班，xx00家单位的2400人接受了专业培训。大队组织全市7000多名消防志愿者，深化社会单位、辖区居民家庭开展隐患排查、消防宣扬、与孤寡老人开展“一对一”的结对帮扶等活动。同时，大队接着巩固消防宣扬一条街、

23、消防电梯公益广告、消防宣扬公益橱窗、短信平台等宣扬载体，不断扩大消防宣扬教化的覆盖面。 深化开展以体能、装备应用、战术操法、“六熟识”、合成训练为内容的执勤岗位练兵活动，仔细组织大跨度厂房演练、灭火预案制作。仔细开展“巡防”工作，建立健全抢险救援联动机制，抓好各类预案的制定演练，提高指挥效能和应急救援实力。全市消防部队接警出动1600起，扑救火灾495起，抢险救援185起，抢救遇险人员195人次。 扎实开展“军人核心价值观”、作风纪律教化整顿“回头看”、“问题解决月”、“廉政警示教化周”等活动，组织官兵排查整改，官兵宗旨意识、遵章守纪意识、团结意识明显增加。为夯实党风廉政教化平台，大队新建了党

24、风廉政教化活动室，运用图书、展板、屏风、视频等方式，营造了人人参加党风廉政建设氛围。同时，大队主动开展营区环境改造，建成迷你高尔夫球场、喷泉水榭等景观，为调整官兵身心创建了良好的条件。基层中队纷纷开展“星级俱乐部”创建活动，活跃了官兵生活。 今年，大队新设立综合管理科，将精细化管理模式引入大队后勤管理，为全部消防官兵、专职队员、消防协管员建立了人健康档案，建立年度预算、统供统支、固定资产管理的科学管理机制，合理有效的运用资金，消防部队营房设施、车辆装备得到了明显改善。 重点做好以下三方面工作：一是推动政府和部门责任制落实。提请市政府探讨制定“十二五”消防规划;督促各镇(区)接着加大公共消防设施

25、投入力度;完善消防工作部门协调机制，强化部门监管职责。 二是提升社会单位消防平安自我管理实力。全面推广社会单位消防平安“四个实力”创建活动，通过宣扬教化、典型引导等方式，提升社会单位的消防平安自我管理水平。 三是夯实农村和社区火灾防控基础。充分发挥镇级消防机构的作用，督促各镇(区)建立健全消防联席会议制度，督促各行政村(社区)落实消防平安管理人，大力发展志愿消防队伍，深化完善农村、社区一线消防监管机构建设。 重点抓好以下三方面工作：一是全面推行社区消防警务平台工作，延长消防监管触角，加大基层一线监管力度。 二是切实加强消防监督管理。探究开展社会单位分级、分类管理和“网格化”管理模式，深化落实“

26、错时”工作制，加大火灾隐患举报查处力度，大力消退动态火灾隐患和习惯性消防违法行为。 三是接着深化优化环境服务发展十项措施，强化消防监督数字化系统的应用，严格落实监督执法各项制度，以理性、平和、文明、规范的要求，不断提高执法质量。 重点做好以下三方面工作：一是推动应急救援队伍和联动机制建设。进一步加强与其它应急救援专业队之间的连接合作，实现社会应急响应联动机制的制度化、常态化。 二是主动拓展消防部队训练内容和手段，扎实做好各项应急救援预案，推动部队向扑救现代火灾和应急救援训练转变，切实提高在困难条件下“打赢”实力。 三是加强区域性拉动演练、特别灾难事故专项演练、多部门合成作战演练，从体系、装备、

27、预案、人员、素养等各个方面做好应急救援的打算工作，提高应急联动和协同作战实力。 一是推动公共消防设施建设。进一步完善消防经费保障体系，统筹政府、社会单位力气，使全市消防业务经费保持适度增长。加快城北消防中队建设，力争20xx年上半年建成投用;指导各镇(区)加快道路消火栓等公共消防设施建设。 二是加强消防部队车辆装备建设。逐步落实消防车辆装备三年安排，针对我市产业结构特点，重点配好化工、冶金类火灾扑救车辆和应对高层建筑火灾扑救车辆。同时，加快应急装备物资储备库建设，配齐配全各类应急救援装备。 三是提升消防信息化建设水平。完善通信指挥平台和指挥调度体系。同时，完善社区警务平台消防监督系统功能，为做

28、精社区警务供应牢靠的支撑和保障。 消防大队工作总结标题 消防大队工作总结结束语篇三 消防工作事关人民生命财产平安和社会稳定，责任重于泰山。为此，街道把消防工作作为一项长期性、常常性的工作来抓，并以强有力的组织来保障。街道特地成立了以主任为组长，分管平安的领导为副组长，相关部门负责人为成员的领导小组，下设办公室，由安监办主任兼办公室主任。为增加社区的消防平安责随意识，把消防平安工作任务层层分解到社区和企事业单位，并实行隐患事故排查责任制，健全了防火制度、消防活动日制度、学习培训制度、平安隐患零报告制度及消防平安检查制度，通过制度建设来规范、推动各项工作的开展。街道针对阶段性任务，召开社区居委会书

29、记、主任参与的专项会议，通报火灾事故状况，深化学习防火工作各项法律、法规及条例，进一步提高社区的平安意识。 建立健全消防平安管理的长效机制和消防平安管理制度及基本工作制度，构建起了消防平安管理、应急救援、危急源监控等消防平安网络。完善了消防平安管理各项规章制度和消防基础档案。建立了24小时值班制度，确保信息畅通和刚好。用制度管人，按制度办事，保障了消防平安工作进一步落实。 长期以来，由于种种缘由，消防宣扬教化形式局限于拉几条横幅、贴几张标语、印发几本宣扬资料，过于单调和表面化。针对这些问题，街道在确保搞好以上活动的同时，实行以广阔人民群众喜闻乐见的形式和各种传播媒体大力开展消防平安宣扬教化。主

30、动开展“119”消防宣扬日活动，组织开展图片、火灾纪实、法律法规、平安学问等的宣扬，有力地提高了人民群众的消防平安意识和消防法制意识。通过深化的宣扬工作，排查整改社区火灾隐患，完善消防平安防控体系，提高社区居民的消防平安意识和自防自救实力，提升辖区消防平安防控水平，降低辖区火灾总量，遏制重特大火灾尤其是群死群伤火灾事故，为全街经济发展、社会稳定和人民安家立业创建优良的消防平安环境。 在抓消防工作中，街道仔细贯彻“平安第一，预防为主”的方针，结合本街实际，把消防工作不断推向深化。首先，我们在全街范围内建立了群防群治队伍，全力构筑“网络化”的消防防控体系。完善了社区义务消防队建设。 街道不定期召开

31、防火工作会议，部署消防平安工作，要求各社区居委会组织社区居民每季度开展“平安消防、平安生活从我做起”的隐患排查活动，动员广阔居民主动查找自家在运用液化气、用电器过程中的平安隐患，做到早发觉早预防，削减乃至杜绝火灾事故的发生。各社区居委会每季度组织社区居民、志愿者和党员对社区环境进行一次综合整治，清理社区卫生死角，削减乃至杜绝社区火灾事故的发生。在机关以及社区各办公场所范围内开展平安生产状况自查工作，对各种用电器和各种易燃物品进行细致排查，把平安检查、整改隐患工作做细、做实。接着作好加强平安消防检查，保证各项防范措施到位。一是办事处安监办定期和不定期对各社区进行检查，发觉问题刚好处理。二是要求各

32、社区严格执行消防检查制度，有专人对平安防火工作进行检查，排查隐患，并做好记录。 1、接着深化实行上级有关文件精神，下大力气抓好重点行业、部门的消防平安工作。 2、完善管理制度，实现平安工作规范化、制度化。建立“以目标管理制度揽总、以岗位职责管人、以工作制度管事、以惩戒为保障”的平安监管制度体系。 3、接着开展平安教化培训，努力提高全民平安意识。以“综合治理，保障平安”为主题，以宣扬消防平安法律法规和平安常识为主线，普及平安生产学问，传播平安生产文化，营造“关爱生命，关注平安”的舆论氛围。 4、加大隐患排查治理力度，确保消防平安。仔细开展重点行业和领域平安生产隐患排查治理工作，进一步落实企业消防

33、平安主体责任。进一步完善重大危急源监控机制和重大隐患排查治理机制及分级管理制度。有效防范和遏制重特大事故的发生。 5、加强消防平安应急救援工作，提高应急处理实力。进一步完善应急救援队伍建设，落实应急装备、器材、定期开展应急救援演练，切实增加抗灾救灾实力。 消防大队工作总结标题 消防大队工作总结结束语篇四 中国共产党第十八届中心委员会第四次全体会议将于10月20日至23日在北京召开。为仔细实行总队领导关于做好十八届四中全会期间平安保卫工作的重要指示精神，全力确保全市消防平安高度稳定，我大队的依据总、支队有关支配，仔细开展十八届四中全会消防平安保卫工作，现将有关状况总结如下： 大队对此次专项检查高

34、度重视，马上召开了专题会议进行部署，探讨制订了耒阳消防大队十八届四中全会消防平安保卫工作实施方案，成立了由大队长肖伟其他干部为成员的消防平安保卫工作领导小组，领导小组根据方案要求，切实落实责任。 为确保消防平安保卫工作得到落实，大队召开专项行动动员会、军人大会，刚好传达贯彻上级领导重要指示精神和会议精神，部署十八届四中全会消防保卫工作。工作中坚持“步伐要快、质量要硬、效率要高”。针对消防监督执法人员少，工作量大的实际，不等不靠，主动出击，利用超常规措施，重点对辖区易燃易爆、烟花爆竹销售点、宾馆、饭店、公共消遣场所、商场（市场）、医院等易发生群死群伤火灾事故的单位和场所进行了排查，建立火灾隐患排

35、查台帐，逐项整改把关；同时，在前期重大火灾隐患集中整治专项行动的基础上，对未整改销案的重大火灾隐患单位，大队消防监督员亲自上门服务，指导、督促单位落实整改措施，提高单位自防自救实力。 大队把做好十八届四中全会消防平安保卫工作当成是当前全国消防部队压倒一切的政治任务，实行超常规管理措施，大队官兵取消一切请假，全部坚守岗位，全力以赴投入到十八届四中全会的消防保卫工作中；并对执勤车辆和装备器材进行仔细细致的检查和维护保养，结合辖区实际，不断加强对重点单位的“六熟识”及灭火演练，有效确保一旦发生险情，能够在最短的时间内做到“拉得出、冲得上、打得赢”。在这次十八届四中会会保卫工作中，大队官兵用实际行动和

36、超常的付出收获了平安的果实，赢得了驻地党委政府及群众的一样好评，实现了辖区火灾形势和队伍管理双稳定。 消防大队工作总结标题 消防大队工作总结结束语篇五 半年来，依据总队、支队的指示精神和部队建设要求，大队全体官兵以饱满的热忱主动投入到各自工作岗位中，埋头苦干，扎实工作，主动请示汇报，使大队各项工作顺当开展，成效明显。 主动开展转变干部作风加强行政执法效能建设活动。半年来，根据总队和支队关于治理“小金库”“回头看”专项治理活动的要求，结合我大队实际，大队召开党支部会议，制定了学习教化方案，仔细学习活动内容，建立专题教化档案，做学习笔记，刚好撰写心得体会和汇报材料。 大队与干部签订责任状，大队长在

37、“支队治理小金库工作承诺大会”上代表大队做了承诺，主动抓好党风廉政工作，通过群众提、自己找、领导点、相互帮等多种形式，本着开门整风的精神，充分发动和依靠群众，虚心听取群众看法，实行组织召开各种座谈会，发放调查表等方式，向社会各界和广阔官兵广泛征求看法，仔细查摆和梳理近年来本单位或个人在思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风方面存在的突出问题，仔细剖析主客观缘由，进行仔细查摆，并分清责任，根据制定的整改安排，落实整改措施，目前此项专题教化活动仍在接着深化开展中，大队未存在“小金库”现象。 1、严格贯彻执行“五条禁令”和“六个严禁”，坚持从严治警。根据总队和支队的要求，大队坚持依法、从严治警

38、，进一步加强平安教化、健全平安组织、落实平安责任、执行平安制度，切实把人员管住、把车辆管死、把内部目标管牢，确保部队“四个秩序”正规，无亡人责任事故、无刑事案件、无自杀事务、无违反“五条禁令”、无严峻违纪的发生，努力创建平安管理先进单位为目标，通过召开会议仔细教化全体官兵吸取一些单位的事故、案件及违反“五条禁令”和“六个严禁”被处理的教训，抓好人、酒、车的管理。 半年来，我大队在贯彻执行“五条禁令”和“六个严禁”上成果显著，没有发生违反禁令的事务，无失密、泄密事务、无车辆事故，目前官兵思想稳定，内部平安。 2、完善各种制度，规范部队管理。依据部队管理的新要求和实际状况，大队不断完善并落实各项制

39、度，做到以制度管理。一是完善并落实大队行政会议制度，坚持每月召开一次队务会，重要工作随时召开，加强指导和服务，刚好探讨并解决各种问题；二是完善并落实一日生活制度、请销假制度、车辆管理制度、平安防事故制度、请示汇报制度等，根据部队正规化管理的要求，督促大队人员仔细遵守。 消防大队工作总结标题 消防大队工作总结结束语篇六 经过一个月的惊慌训练，20xx年度新兵训练圆满完成规定课目训练，于20xx年9月3日结束。依据中心战训科的训练大纲的要求支配训练，在这一个月的时间里，我们组织新兵学习了单个军人队列动作、日常养成、一人两盘水带、一人三盘水带等科目的训练;使新兵了解驾驭了各项规章制度;培育了新同志良

40、好的队列动作、严整的军人形象、严明的队列纪律和军人大张旗鼓的作风，使其基本上完成了由地方青年向一名消防官兵的转变。得益于中心领导和大队的正确领导、大力支持和细心指导;得益于全体干部骨干的科学施教和严格管理;得益于全体新同志的共同努力，我们在面临诸多困难的状况下，在较短的时间里教化新兵学习消防业务理论学问及教授业务技能，取得满足的成果。下面我从几个方面对今年新兵训练工作进行总结。 今年的新兵训练，中心领导和大队的领导高度重视，在新兵训练的骨干的.选派、训练方案的制定、新兵的伙食和后勤保障等方面都作了充分的打算和合理的支配。新兵训练绽开前，我大队领导对新同志进行了思想教化，帮助新同志相识到一个月集

41、中训练的重要性。为搞好今年的新兵训练工作打下了坚实的基础。新兵训练绽开后，中心领导多次亲临训练场了解新兵训练和生活状况，刚好帮助解决训练和生活中遇到的困难，确保了今年新兵训练任务的圆满完成。 今年新兵训练时间紧、内容多、要求高，加之天气燥热，这些都对新兵训练影响较大。为了提高新兵训练质量，确保训练任务的圆满完成，新兵队全体干部骨干都能够依据训练大纲和上级指示要求，做到科学施教、严格训练、严格要求。我们在训练中实行了集中示范、分类讲解、分组练习、个人体会、评比竞赛等多种形式组织训练，规定每学完一个训练科目，都要进行训练心得体会沟通。评比活动，利用争当“训练标兵”等形式，激发新战士的训练热忱，形成

42、了一种“争标兵的训练氛围。为防止新同志中暑，大队领导支配食堂给新同志做了降暑的绿豆汤。大队领导和骨干像家人一样对新战士无微不至地关切照看，使新战士感受到家的暖和。新同志身体素养参差不齐、接受实力不一，带兵干部骨干谆谆教导，耐性讲解，不厌其烦，一遍不行两遍，两遍不行三遍，直到新同志学弄懂为止。由于我们新兵训练工作组织有力，方法得当，新同志中没有出现消极心态不参与训练或因训练强度大而病倒的现象。 依据中心领导指示要求，结合新兵的实际，我大队制定了新兵日常管理规定，根据这一规定，新兵在每个训练转换阶段、重要季节，都要召开平安形势分析会，仔细查找在日常训练工作中存在的问题和隐患，分析缘由，制定切合实际

43、的整改措施和预防措施。大队还要求新兵训练干部骨干文明带兵、以情带兵、以理服人，保证“不骂兵”、“不打兵”，确保了新战士有一个宽松、和谐的训练和生活环境。同时，我大队依据大队的作息时间，严格落实一日生活制度。从新兵的一言一行、一举一动入手，从生活小事、日常细微环节抓起，坚持抓常常、常常抓，培育新兵良好的日常养成习惯和大张旗鼓的工作作风。大队要求新兵训练干部骨干模范带头，为新同志做出样子，用自己的言行带动和影响新同志，对个别在训练上有思想问题的新同志，干部骨干刚好靠上去做工作，耐性细致地劝服教化，帮助他们卸掉训练上的思想负担;对在训练中受伤的新战士，大队刚好支配其治疗和休息，并在生活上赐予特殊关照

44、。由于我们教化得法，管理得当，有效地保证了新兵训练的顺当进行。 为了搞好今年新兵训练的后勤保障工作，大队领导对新兵的衣、食、住、行都做了合理支配和打算。在伙食调剂上，除了保证新战士吃饱、吃好、吃出养分外，还依据新兵不同的饮食习惯，合理调剂伙食，保证了“酸甜苦辣样样有，每样都合新兵口”。在新兵训练了一天洗澡问题上大队进行了合理支配，新兵与老兵分时段洗澡，确保新兵在夜间体能训练后休整自身，避开训练完后马上洗澡影响身体健康。 消防大队工作总结标题 消防大队工作总结结束语篇七 20xx年，大队在支队党委和县委、县政府的正确领导下，深化开展打造现代化公安消防铁军，不断强化队伍建设，着力健全火灾防控机制，

45、全面提升后勤保障水平，全县公安消防部队实战实力明显加强、政治工作有效创新、后勤保障稳步提升、监督执法日趋规范，以实干赢得认可、用成果换取荣誉，实现了全县消防工作和部队建设的新突破、新发展。现将一年来有工作总结如下： 进入20xx年以来，我大队依据部队管理的新要求和实际状况，大队不断完善并落实各项制度，做到以制度管理，扎实做好队伍管理工作，大队定期召开大队党委会和平安形势分析会，分析当前队伍管理中存在的问题，实行有效措施进行解决，大队干部亲自进行平安授课，开展平安教化。同时，大队严格贯彻执行“五条禁令”和“六个严禁”，坚持从严治警，不断加强平安教化、健全平安组织、落实平安责任、执行平安制度，切实

46、把人员管住、把车辆管死、把内部目标管牢，确保部队“四个秩序”正规，无亡人责任事故、无刑事案件、无自杀事务、无违反“五条禁令”、无严峻违纪的发生。 一年来，我大队在贯彻执行“五条禁令”和“六个严禁”上成果显著，没有发生违反禁令的事务，无失密、泄密事务、无车辆事故，目前官兵思想稳定，内部平安。前期依据上级有关文件要求，我大队先后开展了网络平安大检查行动和平安隐患大排查行动，明确一名干部亲自来抓，对于发觉的平安隐患，刚好得到解除。此外，我大队主动参与支队组织的各项活动，取得了优异的成果，并涌现出了一批先进的个人。大队在全市消防部队队列会操竞赛中获得精神文明奖，在全市消防部队平安学问竞赛中获得团体其次

47、名。中队指导员崔政磊同志被市公安局授予“五一劳动奖章”荣誉称号。 20xx年以来，全国火灾多发，在社会上反响较大。我大队立足本身，结合打造消防铁军工作要求，周密部署，扎实开展业务技能和体能训练。同时，下属中队常常性的到消防平安重点单位开展消防演练，加强对辖区单位的熟识，定期对全县的市政消火栓进行检修，确保关键时刻部队能够拉得出、冲得上、打得赢。截至20xx年6月30日，我大队共接警出动121次，出动车辆279良，出动警力xx78人次，抢救被困人员23人，疏散被困人员15人，抢救财产价值804。xx万元，有效地确保了全县火灾形势的稳定。 此外，我大队协作上级有关部门胜利地完成了高考平安保卫等一系

48、列保卫任务。最终，我大队结合自身须要，主动的充溢政府专职消防员队伍，于20xx年3月份在全县范围内开展一次政府专职消防员招收工作，截至目前，我大队现有消防文员9人，政府专职消防员16人，有效地充溢和壮大了队伍，为打造一支战无不胜的队伍奠定了人员基础。此外，大队结合目前灭火的实际和各乡镇无市政消火栓的现状，在年初的消防工作会议上，就乡镇消防工作在县政府与乡镇签订的消防平安责任书上做出了明确，督促各乡镇务必于20xx年年底建立3具市政消火栓，恩城、王凤楼建立乡镇专职消防队，车、人到位。截至目前，此项工作正在推动过程当中。 依据文件要求，大队集中开展“坚决信念，铸牢警魂”主题教化活动，与时俱进，开拓创