乡镇关于农民工工资支付情况专项检查报告.docx

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1、乡镇关于农民工工资支付情况专项检查报告 一、成立领导机构 根据文件精神,为切实做好农夫工工资支付状况专项检查工作,我镇成立了以镇长为组长,分管副职为副组长,其他班子成员、包村负责人为成员的领导小组,发动各村劳动保障协理员和村级干部切实抓紧该项工作的开展。二、实行措施结合我镇实际状况,我镇对涉及的企业、在建和已建施工单位进行逐一排查,做到清查工作责任到人责任到头,发动全镇包村干部、劳动保障协理员和村组干部主动参加到清查工作中来,实行企业主动汇报与群众检举的方式对辖区内的企业拖欠农夫工工资状况进行了仔细地清查。同时,进一步开展维护农夫工权益政策宣扬教化活动,加强对企业和经营者的培训教化,提高用人单

2、位的法律意识,促运用人单位自觉遵守劳动保障法律法规,同时指导和帮助农夫工知法、学法,通过正确的方式和法律渠道依法维护自身的合法权益。自查结果经过周密的部署,对我镇范围内的涉及的在建项目、已建项目逐一排查,经排查我镇实施的项目未发觉存在拖欠农夫工工资状况。解决拖欠民工资问题，事关广阔民工切身利益，事关社会公允正义和社会和谐稳定。中、省、市、县历来高度重视，先后出台了一系列政策措施，根据根治欠薪夏季专项行动的总体部署，我局加大工作力度，仔细抓好工程建设领域拖欠民工工资突出问题，确保不发生因民工讨薪而引发的群体性事务和影响社会稳定。全面治理拖欠民工工资问题，现将我局工作开展状况汇报如下：一、目前存在

3、问题1、领秀城一期5#、9#楼存在欠薪的现象，5#楼因基本完工，开发商按节点工程款支付到位，劳务方工人以工程完成为由要求支付工资。目前以达成协议十月底支付。9#楼抹灰工以工程量完成为由要求支付工资，应付58万余元，经协调已支付40万元，剩余部分十月底付清。2、多扶佳韵国际6、7#楼，因工程未到支付节点，工人要求支付工资，应付工资30余万元，开发商支付十余万元，欠20万元，3#楼欠民工工资70余万元，6月份开发商给施工方支付50万民工工资未发放到民工手中，劳监大队已移交公安帮助处理。3、金硕广场因换施工负责人，导致5-8#未给前期工人结算，原负责人始终联系不上，工人工资未能按时支付，13#楼据金

4、硕广场供应资料，根据合同约定已支付到位（含以门面抵工程款部分），施工方因资金惊慌，欠民工工资130余万。4、政府投资项目，四河治理、海绵城市等工程均存在欠薪现象。二、下步工作准备为实行国务院办公厅关于清理规范工程建设领域保证金的通知（国办发202349号）、国务院办公厅关于促进建筑业持续健康发展的看法（国办发202319号）、四川省人民政府办公厅关于促进建筑业持续健康发展的实施看法川办发（2023）9号文件精神进一步优化营商环境，强化事中事后监管，保障工程建设各方主体合法权益，切实减轻企业负担。根据文件要求大力推动工程担保。1.担保公司依据工程担保需求，派驻3-5名工作人员，如项目发生代偿风险时，担保公司应主动主动地共同处理相关事宜，主动协作主管部门沟通协调，力争妥当解决。若出现民工工资支付担保项目代偿赔付，担保公司在第一时间赔付代偿款项，并切实履行应尽责任，做到见索即付。2.加大预售资金监管力度，预售资金只能用于该项目建设支出，不得挪作他用。每次拨付预售资金应供应上次拨付资金去向证明。3.加大与劳动监察大队工作联动，加大巡查力度，信息共享。全面推行民工工资实名制，杜绝欠薪事务发生。