2023年煤质工作总结(十二篇).docx
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1、2023年煤质工作总结(十二篇) 总结是指对某一阶段的工作、学习或思想中的阅历或状况加以总结和概括的书面材料,它可以明确下一步的工作方向,少走弯路,少犯错误,提高工作效益,因此,让我们写一份总结吧。优秀的总结都具备一些什么特点呢?又该怎么写呢?下面是我给大家整理的总结范文,欢迎大家阅读共享借鉴,希望对大家能够有所帮助。 煤质工作总结篇一 1、全年预料入洗原煤154.2万吨,比安排152万吨,超2.2吨;洗煤预料达到117万吨,比安排106万吨,超11万吨;洗煤综合热值达到4275千卡/千克,比安排4023千卡/千克,超252千卡/千克;回收率达到72%比安排超2%;洗煤损耗28%,比安排降低2
2、%。 2、在平安生产上,全科杜绝了轻伤以上人身事故和1小时影响生产事故。 根据集团公司和矿精细化管理总体要求,我们仔细组织、严格实施,逐步走向了工作程序化、管理制度化、标准精细化。在现有岗位责任制的基础上,明晰每个岗位(工种)的质量标准化行为规范、工作标准、考核方法等,初步构建人人、事事、到处、时时的质量标准化体系。以平安质量标准化为主线,形成全科各项工作都达到精细化管理运行。 对各类设备、配件、物品、物件都编号定置管理,做到责任落实到人,提高了管理精确性,同时严格执行以废换新制度,不交废决不允许领新,对材料、配件人员严格进行培训管理,做到自己主管的材料、配件必需熟知用在何处,是否报废及更换周
3、期等学问,将配件消耗考核与包机人员挂勾,降低配件费用支出。通过管理创新,实现了物资管理既要管结果又要管流通、等全方面的立体管理模式。 科学组织生产,合理调配车皮,组织装车外运,保证了商品煤刚好外运,尽可能避开满仓影响生产和空调车皮现象发生。坚决执行“躲峰填谷”用电管理制度,在今年超安排完成生产任务的.同时,使吨煤用电量限制在10度以内。结合全科设备运转的实际状况,在全科实行了“运转钳工化”的包机责任制,使设备在运转中随时得到了维护,检修方式实行每天停产检修3小时,动态巡检24小时,设备在增加开机率的状况下降低了设备事故处理时间。开展修旧利废、小改小革,向节约挖潜要效益,能自行加工的配件,坚决不
4、外委加工。今年以来,筛选车间修复螺旋筛子减速箱15件,各种规格皮带托辊300余件;螺旋筛子各类筛轴30余件;洗煤车间修复各类筛板100余件,脱水机筛栏10件,刮刀7件,电机5台,节约资金80余万元。 依据煤质科生产实际,建立落实平安包保责任体系,把平安包保的重点放在现场管理、隐患排查和跟踪整改上。建立岗位平安责任制,层层落实责任,时时监督检查平安责任制及各项平安措施落实到位状况,督促全科干部职工要时刻绷紧平安这根弦不放松,把平安工作放到一切工作的首位,坚固筑起平安防线,使我科的平安管理水平不断提升。科组织人员对各岗位随时检查平安隐患,开展“零点行动”,加大了夜间上岗抽查力度,开展“逢五平安日”
5、“零点行动”及每月组织一次二级车间平安达标检查活动,严查平安生产中存在的事故隐患,在全科开展了平安隐患自查自改的活动,平均每月由科领导及相关人员进行抽查达10次以上。对查出的各类平安隐患,坚持根据分类管理、逐级负责的原则,做到“整改时间、整改措施、整改责任人、复查验收”四落实,使各类隐患和问题得到了刚好整改。1-11月份共查出平安隐患233条,落实整改率达100%,处理违章违纪人员达,20余人次。对大中小修项目,进行现场监督,确保了洗煤生产平安有序进行。 全年细抓机电设备管理,在定检定修上加大设备检修维护力度,生产中全部设备、零部件、仪表等附属设施全部完好有效,全年设备完好率达到99.68%;
6、建立健全设备的各种技术档案管理,做到台台设备有档案,帐、卡、物齐全一样;明确设备包机责任,设备实行挂牌管理,将其责任真正落实到人头,制定出详细的“设备包机责任制”;制定设备的大、中型修理安排,设备的大、中型修理基本按安排进行了实施,建立设备检修原始记录,并进行存档。 煤质科坚持以达标促平安的工作思路,明确了质量标准化是一项长期的任务。在全科开展平安质量达标活动,下发贯彻集团公司及矿的达标要求,并制定出本科详细达标规划,每月严格按标准和规划进行考核,使全科各车间质量达标工作都有肯定成效,职工达标意识明显提高。在矿领导大力支持下,科领导主动组织,从脏乱差入手,处理车间内外的环境卫生死角,我们在筛选
7、、洗煤两车间的各台胶带机上安装了防护栏,共计约800延长米;各楼梯间更换防滑钢铬板1500余块;各类管路、围栏刷油1000余米;对主洗车间的10台筛子进行封闭,并在上面挂设各类平安宣扬标语。 在20xx年我们坚持接着抓好技术改造工作,努力提高生产实力,保证产品质量,从而达到各项指标的实现。 1、在301入洗胶带机头及301与219皮带尾分别增设除尘设施2套,不仅改善了生产作业环境,而且维护了职工的身心健康。 2、根据上级部门领导指示,进一步提高块煤产出率,拆除原煤二次破裂机2台,使原煤不需经过二次破裂,干脆筛分入洗,不但提高了块煤率,而且降低了吨煤成本。 3、更换分段式耐磨陶瓷管路130余米,
8、更换后明显杜绝了以往由于管路造成的跑、冒、滴、漏现象,而且大大节约了材料费和工人的工作量。 4、提高煤泥回收筛的脱水效果,降低精煤泥水分,分别在2台精煤泥筛子上安装了击打装置。在生产中起明显效果。 5、进一步增加洗煤品种产量,提高入洗率,将217入洗螺旋分级筛筛轴8更换为6,为企业创建显著经济效益。 6、进一步加强节电管理,避开生产中“大马拉小车”现象发生,将烘干车间引风机电机280kw改为132kw,不但达到设备的合理运行,而且年可节约电费70余万元。 在职工综合素养方面,科领导高度重视,全科开展了有实效性的平安教化和专业技术培训工作,在今年以来科内对各车间近15个工种200余人进行专业技术
9、讲解和考试培训,培训后全员技术水平有显著提高;同时,由科班子成员及车间主任将我洗煤厂和其他洗煤厂以前发生的事故案例形成讲解材料,在各车间职工进行讲解,深挖事故发生根源,让员工真正从各类事故中吸取教训,杜绝类似问题的再次发生。员工综合素养明显增加,为实现平安生产夯实了基础。 在今年下半年,有关领导刚好与矿沟通,为科内4名困难职工子女上高校供应了资金帮助,使他们的子女得以刚好就学深造。激发了员工的工作热忱,全科呈现出人气旺,士气高的良好局面。 以上为我科20xx年在各方面做的一些工作,虽然在工作中仍有许多不足之处,希望有关领导及部门赐予指责指正,在20xx年我科面临的工作任务虽然更加艰难,但我们肯
10、定以精益求精的工作看法、崭新的管理理念、拼搏的精神,真抓实干,勇挑重担,完成集团公司及矿交给我们的各项任务。 煤质工作总结篇二 20xx年煤质部工作即将完成,在过去的一年里,煤质部全体职工兢兢业业,为确保公司产品质量做出了主动贡献,同时,立足自身岗位,。全年整体工作顺当进行,没有发生重大质量事故,为公司各生产环节刚好精确地供应了各项检测数据,圆满完成了全年生产任务。这一年煤质部在平安管理、煤质质量管理、部门管理等方面取得了肯定的成果,现将全年工作总结如下: 20xx年是我厂风险预控管理达标的关键一年,煤质部在部门平安管理方面做足了工作。通过每天班前会上的强调,不断加强员工的平安生产意识;组织全
11、体员工对实际工作中的担心全因素进行重新梳理,对工作中的危急源进行了进一步辩识,并依据汇总结果对煤质部风险预控平安管理体系进行了重新修订以适应新的工作要求,加强了对员工担心全行为的管理和对实际工作中危急因素的整改,同时,以“全国平安生产月”等平安活动为抓手,大力开展平安自检互检活动,从根本上杜绝了平安事故的发生。20xx年全年煤质部未出现任何事故,未发觉“三违”现象,保证了平安生产的顺当进行。 20xx年,煤质部接着以加强煤质质量管理工作为重点,尤其在20xx年煤炭市场持续萧条的特别时期,产品质量更是成为了保证煤炭销售的重要砝码。煤质部上下一心,加大了对生产过程及洗后产品质量的监测力度,在保证各
12、项分析化验数据精确刚好的同时,加大了对灰分、硫分等重要指标的监测密度,保证了全年煤质质量任务的顺当完成。同时,针对出现的问题刚好查找缘由,并刚好与调度室、生产车间及质量检测中心沟通协调,保证了生产正常运行,避开了产品销售出现重大煤质质量事故。 依据神华集团选煤厂平安风险预控管理体系要求,我部门制定了煤质管理制度,根据相关要求,建立机构及职责安排,并对采、制、化等管理进行规范,为煤质质量管理供应了依据,以此提高管理水平。 在日常的工作之中,煤质部接着做好日常各生产环节指标的检查工作,确保刚好、精确的汇报各项生产指标为调度室人员刚好精确的供应操作依据。20xx年全年公司对车间开展了批合格率、矸带煤
13、、中带精等生产指标数据的考核工作,煤质部主动协作,制定了规范的采制化要求,明确了采制化各工序的地点、方式、方法等,要求煤质部的工作人员严格按规定要求进行作业,按标准操作进行试验,保证了全部考核数据能够刚好精确地上报公司。同时为了使各项数据真实牢靠,煤质部加大了备查、抽查、自检、互检工作力度,确保上报的每一项数据的.精确性。在日常工作中,煤质部把生产环节中的各台离心机、弧形筛、高频筛的跑粗状况以及各台磁选机尾矿的带介、产品带介状况列为日常不定期动态检查工作,全部检查到的数据做到了刚好分析、异样指标能够刚好反馈、刚好处理、确保了各工艺环节的稳定与正常。 在部门管理方面,煤质部着力加强了设备维护保养
14、、文明生产和双增双节等方面的管理工作。在设备维护保养方面,由于今年全年任务较重,试验、分析项目较多,煤质部现用采制、化验设备仪器都出现了不同程度的超额消耗,对此,煤质部加强了对全部设备仪器的维护保养力度,对负荷较大的设备进行定期维护,发觉问题刚好上报公司并联系设备厂家进行处理,保证生产顺当进行。在文明生产方面,煤质部充分发动员工主动性,把文明生产的重要意义传达到每位员工心中,让大家行动起来,保证文明生产,同时,煤质部加强了对现场生产过程中文明生产的检查力度,保证无论是生产过程中还是停车过程中,都把文明生产维持好。在双增双节方面,煤质部依据公司要求,主动响应双增双节活动的号召,在广阔员工中广泛开
15、展活动,结合实际生产工作,修旧利废,不仅保证平安生产工作的顺当进行,并且为公司降本增效工作作出了贡献。 在20xx年的工作中,煤质部要接着加强平安生产管理工作,加强员工担心全行为管理,组织员工仔细学习公司各项平安管理制度,接着实行本安管理体系精神。在人员管理方面,加强部门劳动纪律管理,严格执行各项管理制度,规范员工行为,接着强化员工业务学问理论教化与现场实操培训,提升员工业务技能水平;在质量管理方面,进一步加大采、制、化环节检查力度,规范现场管理,在保证采制化工序严格按国标操作的同时,提高员工质量意识,进一步提升质量管理水平;在设备管理方面,努力培育员工维护保养设备仪器的良好习惯,加强员工对设
16、备仪器的维护保养学问培训,保证设备完好,提高煤样指标数据的精确性。 20xx年的工作已经告一段落,在过去的一年里,煤质部的工作取得了一些成果,但还有许多不足之处,在今后的工作中,我们肯定会再接再厉,在工作实际中不断学习提高,为公司平安、顺当、高效地生产供应坚实保障。 煤质工作总结篇三 分析了xx年的工作后,我们总结阅历,吸取教训,不断超越自我,开拓创新,以新的起点确立当前的位置,我们以“修身、执行、创新”的管理理念为指导,实行科学的规划措施,保证了xx年各项工作任务目标的实现。现将我科xx年工作做以简要总结。 在平安生产上,全科杜绝了轻伤以上人身事故和x小时影响生产事故。 (一)加强精细化管理
17、,向管理要效益 根据集团公司和矿精细化管理总体要求,我们仔细组织、严格实施,逐步走向了工作程序化、管理制度化、标准精细化。在现有岗位责任制的基础上,明晰每个岗位(工种)的质量标准化行为规范、工作标准、考核方法等,初步构建人人、事事、到处、时时的质量标准化体系。以平安质量标准化为主线,形成全科各项工作都达到精细化管理运行。 对各类设备、配件、物品、物件都编号定置管理,做到责任落实到人,提高了管理精确性,同时严格执行以废换新制度,不交废决不允许领新,对材料、配件人员严格进行培训管理,做到自己主管的材料、配件必需熟知用在何处,是否报废及更换周期等学问,将配件消耗考核与包机人员挂勾,降低配件费用支出。
18、通过管理创新,实现了物资管理既要管结果又要管流通、等全方面的立体管理模式。 科学组织生产,合理调配车皮,组织装车外运,保证了商品煤刚好外运,尽可能避开满仓影响生产和空调车皮现象发生。坚决执行“躲峰填谷”用电管理制度,在今年超安排完成生产任务的同时,使吨煤用电量限制在x度以内。结合全科设备运转的实际状况,在全科实行了“运转钳工化”的包机责任制,使设备在运转中随时得到了维护,检修方式实行每天停产检修x小时,动态巡检x小时,设备在增加开机率的状况下降低了设备事故处理时间。开展修旧利废、小改小革,向节约挖潜要效益,能自行加工的配件,坚决不外委加工。 (二)加强平安管理,向平安要效益 依据煤质科生产实际
19、,建立落实平安包保责任体系,把平安包保的重点放在现场管理、隐患排查和跟踪整改上。建立岗位平安责任制,层层落实责任,时时监督检查平安责任制及各项平安措施落实到位状况,督促全科干部职工要时刻绷紧平安这根弦不放松,把平安工作放到一切工作的首位,坚固筑起平安防线,使我科的平安管理水平不断提升。科组织人员对各岗位随时检查平安隐患,开展“零点行动”,加大了夜间上岗抽查力度,开展“逢五平安日”“零点行动”及每月组织一次二级车间平安达标检查活动,严查平安生产中存在的事故隐患,在全科开展了平安隐患自查自改的活动,平均每月由科领导及相关人员进行抽查达x次以上。对查出的各类平安隐患,坚持根据分类管理、逐级负责的原则
20、,做到“整改时间、整改措施、整改责任人、复查验收”四落实,使各类隐患和问题得到了刚好整改。 (三)加强设备管理,向设备要效益 全年细抓机电设备管理,在定检定修上加大设备检修维护力度,生产中全部设备、零部件、仪表等附属设施全部完好有效,全年设备完好率达到x%;建立健全设备的各种技术档案管理,做到台台设备有档案,帐、卡、物齐全一样;明确设备包机责任,设备实行挂牌管理,将其责任真正落实到人头,制定出详细的“设备包机责任制”;制定设备的大、中型修理安排,设备的大、中型修理基本按安排进行了实施,建立设备检修原始记录,并进行存档。 (四)加强质量标准化管理,提高质量达标水平 煤质科坚持以达标促平安的工作思
21、路,明确了质量标准化是一项长期的任务。在全科开展平安质量达标活动,下发贯彻集团公司及矿的达标要求,并制定出本科详细达标规划,每月严格按标准和规划进行考核,使全科各车间质量达标工作都有肯定成效,职工达标意识明显提高。 (五)加大技术改造力度,理顺洗煤工艺流程 在xx年我们坚持接着抓好技术改造工作,努力提高生产实力,保证产品质量,从而达到各项指标的实现。 xx年主要做了以下技术改造。 1、改善了生产作业环境,而且维护了职工的身心健康。 2、提高了块煤率,而且降低了吨煤成本。 3、节约了材料费和工人的工作量。 4、提高煤泥回收筛的脱水效果,降低精煤泥水分,分别在精煤泥筛子上安装了击打装置。在生产中起
22、明显效果。 5、进一步增加洗煤品种产量,提高入洗率,为企业创建显著经济效益。 (六)强化教化培训,提高职工综合素养 在职工综合素养方面,科领导高度重视,全科开展了有实效性的平安教化和专业技术培训工作,在今年以来科内对各车间近x个工种x余人进行专业技术讲解和考试培训,培训后全员技术水平有显著提高;同时,由科班子成员及车间主任将我洗煤厂和其他洗煤厂以前发生的事故案例形成讲解材料,在各车间职工进行讲解,深挖事故发生根源,让员工真正从各类事故中吸取教训,杜绝类似问题的再次发生。员工综合素养明显增加,为实现平安生产夯实了基础。 (七)关爱职工,为职工解忧难 在今年下半年,有关领导刚好与矿沟通,为科内x名
23、困难职工子女上高校供应了资金帮助,使他们的子女得以刚好就学深造。激发了员工的工作热忱,全科呈现出人气旺,士气高的良好局面。 以上为我科xx年在各方面做的一些工作,虽然在工作中仍有许多不足之处,希望有关领导及部门赐予指责指正,在xx年我科面临的工作任务虽然更加艰难,但我们肯定以精益求精的工作看法、崭新的管理理念、拼搏的精神,真抓实干,勇挑重担,完成集团公司及矿交给我们的各项任务。 煤质工作总结篇四 分析了_年的工作后,我们总结阅历,吸取教训,不断超越自我,开拓创新,以新的起点确立当前的位置,我们以“修身、执行、创新”的管理理念为指导,实行科学的规划措施,保证了_年各项工作任务目标的实现。现将我科
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- 2023 煤质 工作总结 十二
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