2023年班主任个人计划托班班主任个人计划小班上学期(七篇).docx
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1、2023年班主任个人计划托班班主任个人计划小班上学期(七篇) 时间消逝得如此之快,前方等待着我们的是新的机遇和挑战,是时候起先写安排了。那么我们该如何写一篇较为完备的安排呢?这里给大家共享一些最新的安排书范文,便利大家学习。 班主任个人安排托班 班主任个人安排小班上学期篇一 德育方面:约三分之一的学生上学期操行评定为不及格,表现为无心向学,纪律散漫,缺乏集体荣誉感,多数学生德育表现良好。 智育方面:上学期超过三分之二的学生须要补考,各科目补考达到95人次。普遍文化基础差,存在较严峻的偏科现象,学习目的不明确,上课无心听讲,欠交、抄袭作业现象严峻,缺乏端正的学习看法。 体育方面:缺乏青少年学生应
2、有的朝气,不够活跃,对体育考核不重视,平常缺乏熬炼,体育成果普遍不志向。 二、本学期主要任务和要求 依据学生科的工作布署,结合本班的实际状况,本学期的德育工作接着以“爱国、遵守法律、诚信、知礼”为主线,以思想教化为先导,以主题显明的专题系列教化活动为主要载体,以丰富多彩的校内文化活动为基础,以“争创文明班级、争当文明学生”为详细目标,广泛开展爱国主义教化、公民道德教化、诚信教化、法制教化和心理健康教化。加强班级管理,关注学生的思想状况、心理状况,刚好帮助学生解决思想、学习中存在的问题,加强班委会、团支部工作的指导,加强对后进生的教化转化工作,加强与学生家长的联系。提倡学生的自我教化,不断提高学
3、生的道德素养,进一步促进优良学风、班风的建设。 三、工作内容及支配 仔细组织好主题班会活动,切实加强学生的日常管理。 (一)三月份以“弘扬雷锋精神,做文明学生,建文明班级,创文明校内“为主题,重点进行文明礼仪教化,针对学生中存在的乱扔杂物、随地吐痰、乱写乱画、不文明用语、损坏公物等不文明现象进行专项整治,规范学生的发式与服饰,规范文明用语和行为,帮助学生革除陋俗,树立新风,培育健全的人格和良好的行为习惯。 1组织一次“文明礼仪,从我做起”的主题班会。 2组织一次学雷锋公益活动。 3协作教务科做补考动员。 4在班内开展指责与自我指责活动,逐步形成健康主动的班级舆论,促进班风的好转。 5进行二十一
4、届艺术节的动员和布置。 (二)四月份以“继承革命传统,做四有(有志向、有道德、有文化、有纪律)新人”为主题,重点开展诚信教化。 1组织一次“继承革命传统,做四有新人”的主题班会。 2组织扫墓及参观爱国主义教化基地活动。 3进行期中考试的动员。 (三)五月份以“弘扬时代精神,展示青春风采”为主题,组织班内学生参加其次十一届艺术节,让学生在参加中展示艺术才华、青春风采,受到艺术的熏陶,提高艺术修养,促进全面发展。 1组织学生参与艺术节活动。 2接着抓好后进生特殊是受处分学生的教化转化工作。 (四)六月份以“扬起志向的风帆”为主题,重点对学生进行“争先创优”的胜利教化,针对学生学习目的不明确,学习实
5、力欠缺等问题,开展胜利教化,让学生找回自我,找回自信,通过“放高校生闪光点”,发掘学生的成长优势,刚好调动学生的学习主动性,增加其自信念,使他们找到胜利的感受,获得胜利的喜悦。 1组织“爱我中华,发奋读书”的主题班会。 2结合分析总结期中考试状况,推广学习阅历和方法,制定个人期末考试目标。 3协作教务科做好期末考试动员。 四、详细工作措施 1做好新一届班干的培育,加强学生的自我管理。 2进一步完善班级操行考核制度,特殊是课间操和宿舍课室卫生考核。 3抓好学生的仪容仪表和出勤状况,彻底扭转上学期旷课迟到多的状况,尽量削减或杜绝个别学生迟到旷课现象。 4做好与学生的谈心工作,促进后进生及受处分学生
6、(刘x、肖_、邱文x、莫嘉x、黄x钊等)的转化。 5与家长保持更紧密的联系,刚好将学生状况反映给家长,争取家长的协作教化。 班主任个人安排托班 班主任个人安排小班上学期篇二 一、班级管理的核心在于目标管理和制度建设 1.先说一下目标管理。管理学家指出:有了专一的目标,就有了专一的行动;有了专一的行动,就有了实现目标的牢靠保证。这就是目标管理的作用。奋斗目标就好比是前进的路标,是茫茫大海中航行的灯塔。 作为一个班级,当它以一个集体的形象呈现时,它就必需抛弃一些个人的特性,而是以一个完整的、有生命力和执行力的大的个体而存在。所以每每建班之初,就必需要依据实际状况,为这一个班级的孩子们制定一个切实可
7、行的奋斗目标,让学生在志向的刺激和熏陶下焕发出蓬勃的生命力和旺盛的战斗力。就像一个学校的发展水平要看他的尖子生,假如一个班级有一个统一的、强大的奋斗目标,那在领头的人的带领下,往往会把学生的发展带到不行预知的高度。 笔者读书时,同学里曾经有好事者特地调查一个班主任:看看为什么他班里的优秀生特殊多而且特殊团结。可是无意间搜集来的资料却总结了一个规律:这位老师每一届带的班级都很“厉害”,都很团结,无论德、智、体、美都会有拔尖的人才,但是却极少有落在后面的。这是因为每带一个班级,这位老师都会用他自己的感染力快速地把一个共同的奋斗目标灌输到学生心里,然后全部的学生都会在这个奋斗目标的感召下快速行动起来
8、,就连那些“后进”的学生都会说:当时真是稀里糊涂,怎么就跟着老班的指挥团团转了呢? 由此可见,一个向上的好的奋斗目标,能够激发多少学生发展的正能量。 2.再来说一下制度。“一部好的学校纪律,能顶十个无能的校长”,这是教化界的一句名言,不行谓不精辟。挪到班级管理中来,那就是“一部好的班级纪律,能顶十个无能的班主任”,信任这句移植的名言同样适用。 完备合理的制度,具有两大职能:一是促进,二是制约。它一方面能奖优,能更好地刺激优秀的学生发挥主观能动性,将学习和生活不断创新、发展;一方面也能对集体中那些不和谐的行为加以惩戒,促使学生们不断地修正自己的行为,将个人奋斗目标与班级发展有机结合,从而使学生的
9、个人成长能够在一个有序的大环境下进行,既不偏离发展的正常轨道,也不埋没自己的特性。 班级的管理应当坚持“三全管理”,即全员、全程、全因素管理。要保证班级的制度能够覆盖班级工作中的各个方面;同时也要加大制度的执行力度,不仅要学生仔细学习和清晰了解各项规章制度,还要有严格的监督制约机制,保证他们贯彻执行各种制度,并使其与学生的评价和所得相结合,更好地保证各种制度的执行力度。 在制度的制约作用中,要坚持十六字方针,即“有章可循、有章必循、执章必严、违章必究”,从而使班级的日常工作在惊慌、有序、和谐中扎实推动,把一些老师的要求变成学生的“习以为常”,当他们习惯成自然,班主任就能将精力更多地集中于班级的
10、整体发展和个别学生随机出现的问题中来。 二、自由是灵魂,是学生发展的基本原则 马斯洛把人的须要分成五个层次:生理须要;平安须要;爱与归属的须要;敬重须要;自我实现的须要。而且他的须要层次论认为,须要是人类内在的、天生的、下意识存在的,而且是按先后依次发展的,满意了的须要不再是激励作用。 看过一则故事,启示很大:在国外一所高校校内,一位中国留学生看到一位学生想要在校内内张贴海报,但是醒目的地方都已经被人占据。这位留学生给他出了许多办法,比如把别人的撕掉、覆盖在别人海报的上面,或者贴到比较偏远的地方去。可是那位外国学生总是不满足。他的理由是撕掉或者覆盖别人的都不对,属于对别人的侵扰;贴到偏一点的地
11、方,又失去了张贴海报的意义。最终这位学生最终把自己的海报贴在了廊下的柱子上:既不侵扰别人,又达到了自己的目标。 其实,这就是教化不同所导致的结果不同:中国学生在多年的耳闻目睹中学会的是如何让别人遵循规则而自己绕开规则;但胜利的教化却是如何在现有的嬉戏规则之下实现大家共赢,既能实现自己的特性张扬,也不阻碍他人的利益和发展。我们关注的是个人利益的最大化,而胜利教化关注的是个人灵魂的归属,他在乎更多的是合理实现自我。 中国现行教化实际,注定让许多孩子学会更好地维护自己的利益,但作为教化者,更有必要把一颗自由灵魂的种子播进孩子们的心中。让那些“自我实现的须要”影响到孩子的一生,让他们可以倾听更多来自心
12、灵深处的要求,而不是为了满意一些所谓的实际和一些不知道是谁的利益而迷失自己。 班主任个人安排托班 班主任个人安排小班上学期篇三 一、指导思想 仔细贯彻党和国家的教化方针,以学校德育工作安排与少先队工作安排为指针,亲密协作学校各项工作的开展,从学校工作和学生思想实际动身,抓好班级管理工作,提高学生道德素养,努力建设良好的班风和学风。依据工作环境的特点,充分利用现有设备,挖掘老师队伍的专业优势,完成上级下达的年度康复任务,使聋儿能听会说,与正常人交往,达到回来主流社会的目的。 二、班级状况分析 全班共7个学生,年龄参差不齐,最大的8岁,最小的2岁,还有一个是这学期新加入的。四个年纪大点的活泼好动、
13、天真烂漫,思想、品德都不成熟,处于形成的初步时期,对于学校班级的各项纪律、规定还不能自觉遵守,心中集体主义观念还未形成,对于学习更说不上什么“勤奋、钻研、细心”的精神,学习目的还未明确,学习习惯正处于逐步形成的阶段;一个年纪小的陶慧霖虽然通过上学期的培训能够摆脱家人的陪护独自进入课堂上课,但因为年龄小,还不能生活自理,上课哭鼻子要吃东西的习惯还不能克服;刘雅晴,将接着对她实行亲子同学的方式进行教学;李心雨新加入班级,一来年纪小,生活不能自理,二来对四周环境还很生疏,须要有一个适应的过程。 三、班主任工作基本要点 1、加强常规教化,培育学生的自觉性。结合日常教学活动,通过各种详细的事例演示,使学
14、生明白什么是应当做的,什么是不应当做的,使他们形成了良好的行为习惯。 2、抓好补差工作,树立其自信念。依据学生年龄跨度大,听力损失的不同,各种实力的发展存在很大差异的特点,因材施教,同时抓好补差补缺工作,树立每个孩子的自信念。 3、做好家校联系,共同教化。通过建立家校联系本,沟通孩子每日个别训练作业等方式,加强和家长的沟通,争取家长更好的协作和支持,达到共同教化孩子的目的。 4、结合实际开展适合儿童身心特点的班级活动。依据学校德育工作支配,确定好本学期各项活动的主题,争取家长的协作,组织和引导学生开展敏捷多样、富有情趣的课内外活动,如主题亲子活动、手工绘画作品展示活动等。 5、营造健康向上的班
15、级氛围。依据学生的年龄特点,通过布置适合学前班儿童特点的教室环境,让部分学生尝试参加班级管理等方式,努力营造同等、团结、和谐、进取的班级氛围。 6、通过多种途径,实行多种方法,对学生开展个别教化,做好个别训练记录。 7、进一步完善档案建设和管理工作,在丰富纸质档案和图片档案的基础上,逐步加大影像视频资料的投入力度。 四、工作措施 1、仔细制订好适合本班的班级工作安排,并仔细组织实施;、 2、做好学生听觉言语实力评估和学习实力评估,仔细细致填写学生评估档案,制定各项训练安排,仔细组织实施。 3、细致了解学生一日活动状况和在家生活状况,教化学生养成良好的学习习惯、生活习惯和卫生习惯;4、重视社会、
16、家庭教化的作用,亲密结合社会、家庭对学生进行“三结合”教化 5、注意学生在校文化教化,亲密各科任老师的关系,形成良好的教化体系。 五、详细工作支配 2月份 1、做好新学期老生入校工作和插班生的安置工作。 2、制订新学期的工作安排。 3、进行教学用品申购领取。 4、做好各项开学打算工作,创设良好的教化环境(包括:视察角、壁画、活动区角等),制作家校联系本、领取教材及教学用具。 5、开绽开学家长会议。 3月份 1、组织“三八节”庆祝活动。 2、逐步规范完善班级各项规章制度。 3、按安排开展日常区域活动、创建性嬉戏活动(如:角色嬉戏、建构嬉戏)。 4、加强对班级教化教学的督导管理,刚好发觉问题、指出
17、问题。 5、结合3月12日植树节、3月21日世界林业日、3月22日世界水日、3月23日世界气象日等环保节日,开展相关的环保主题教化活动,并在日常活动中开展“护绿小使者”活动,培育幼儿的环保意识和行为习惯。 4月份 1、深化观摩班级一日活动,着力提高班级的保教质量,建立良好的一日活动常规,形成有序、有效的日常教学秩序。 2、组织幼儿外出春游,并在日常生活中刚好引导幼儿关注季节和四周环境的改变。 3、以“4月22日地球日”、“爱鸟周”为主题,开展爱护地球妈妈、鸟类是我们的好挚友等环保教化系列活动。4更新角色嬉戏和区域活动内容,为幼儿供应多样化的嬉戏内容,并培育幼儿良好的嬉戏活动常规。 5月份 1、
18、组织幼儿开展庆“五一”节日活动。 2、接着深化观摩班级一日活动,加强班级一日活动常规(学习活动、嬉戏活动、生活活动)的规范管理。 3、开展互帮互助教化,增加孩子们班集体意识。 4、平安教化和夏季防暑教化。 67月份 1、开展庆“六一”节日活动。 2、开展“幼儿手工、绘画作品展”。 4、进行康复评估,填写学生档案。 5、测量幼儿身高体重、写评语,填写幼儿身心发展评价表。 6、组织开展期末家长会。 7、清点教学用品、资料归档。 8、完成班级各类工作总结。 班主任个人安排托班 班主任个人安排小班上学期篇四 今年我接着担当八年级_班的班主任工作,八年级这一年对于学生来说是一个分水岭,为了使学生能够在这
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