2023年（劳务员）基础知识考试题库附答案6.pdf

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1、2023年（劳务员）基础知识考试题库第 一 部 分 单 选 题（2 0 0 题）1、下列交易或事项，不应确认为营业外支出的是（）。A.公益性捐赠支出B.无形资产出售损失C.固定资产盘亏损失D.固定资产减值损失【答案】：D2、信访事项应当自受理之日起（）日内办结；情况复杂的，经本行政机关负责人批准，可以适当延长办理期限，但延长期限不得超过3 0 日，并告知信访人延期理由。A.1 5B.3 0C.4 5D.6 0【答案】：D3、北京市实施办法规定外地注册的用人单位，应 当 在（）的区县劳动保障行政部门、劳动能力鉴定机构、社会保险经办机构，申请工伤认定、劳动能力鉴力、核定工伤待遇。A.注册地B.事故

2、发生地C.职工户籍地D.生产经营地【答案】：D4、气硬性胶凝材料的硬化特点是（）。A.只能在空气中硬化B.只能在水中硬化C.先在空气中硬化，然后移至水中硬化D.在恒温恒湿环境中硬化【答案】：A5、薪酬管理的原则之一是对内具有公正性，即要支付相当于员工（）的薪酬。A.工作价值B.学历水平C.工作态度D.工作业绩【答案】：A6、施工项目资源管理的全过程包括（）环节。A.编制计划、B.编制目标、C.编制计划、D.编制目标、配置、计戈h采购、计戈U、控制、处置控制、处理应用、处置采购、检查【答案】：A7、普通混凝土小型空心砌块，每批随机抽取（）块做尺寸偏差和外观质量检验。A.50B.3 2C.2 0D

3、.1 0【答案】：B8、某建筑工人赵某因不服公司扣发奖金向人民法院提起诉讼。赵某诉称：因天气多雨，公司决定在郊区施工现场外建一座堤坝以防洪水，要求全部职工加班加点。赵某因父母回老家，家中有一弟弟要参加当年高考，必须有人照顾，所以不能加班。向公司提出不加班的请求后,公司便没有安排他加班。但此后，公司却以赵某不服从工作纪律、影响工作秩序为由，扣发赵某半年奖金。赵某不服，申请仲裁，但仲裁委员会裁定公司对赵某的处罚正确，故对赵某的申请不予支持。赵某因此要求法院予以公断。公司辩称：本地区暴雨成灾。因项目现场建在山谷中，为防止山洪袭击施工现场，决定在施工现场之外修建一条【答案】：D9、某建筑公司2 0 1

4、 1 年 1 2 月派管理人员去外地签订建造合，同时发生差旅费等相关费用共计1 万元。根据相关规定、差旅等相关费用属于企 业 的（）。A.间接费用B.期间费用C.其他直接均用D.营业外支出【答案】：B1 0、参加初级职业技能鉴定的人员申报条件为（）。A.学徒期满的职工B.学校毕业生C.从事生产作业5年D.没有条件【答案】：A1 1、以下关于标高的表述错误的是（）。A.标高是表示建筑的地面或某一部位的高度B.标高分为相对标高和绝对标高两种C.我国把青岛市外的黄海海平面作为相对标高的零点D.在房屋建筑中，建筑物的高度用标高表示【答案】：C1 2、骨干人员的培养和使用方案属于人力资源业务计划中的（）

5、。A.配备计划B.使用计划C.培训开发计划D.职业计划【答案】：D1 3、与合同有关的通知、指令等文件，承包人和劳务分包人应在专用合同条款中约定各自的送达接收人和送达地点，任何一方合同当事人指定的接收人或送达地点发生变动的，应 提 前（）以书面形式通知对方。A.3 天B.5 天C.7 天D.2 周【答案】：A14、用人单位在注册地和生产经营地均未参加工伤保险的，农民工受到事故伤害或者患职业病后，在生产经营地进行工伤认定劳动能力认定的，按（）的规定依法由用人单位支付工伤保险待遇。A.用人单位注册地B.生产经营地c.农民工户籍所在地D.农民工住所地【答案】：B15、欺诈指一方订立合同时，（），致使

6、对方陷入错误而订立的合同。（）A.利用对方没有经验B.利用对方重大误解C.故意制造假象或者掩盖真相D.故意胁迫对方【答案】：C16、下列关于型钢的相关说法中，错误的是（）。A.与工字钢相比，H型钢优化了截面的分布，具有翼缘宽，侧向刚度大,抗弯能力强，翼缘两表面相互平行、连接构造方便，重量轻、节省钢材等优点B.钢结构所用钢材主要是型钢和钢板C.不等边角钢的规格以“长边宽度X短边宽度X厚度”（m m）或“长边宽度/短边宽度”（C m）表示D.在房屋建筑中，冷弯型钢可用做钢架、桁架、梁、柱等主要承重构件，但不可用作屋面楝条、墙架梁柱、龙骨、门窗、屋面板、墙面板、楼板等次要构件和围护结构【答案】：D1

7、7、休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资（）的工资报酬。A.100%B.15 0%C.200%D.3 00%【答案】：C18、用人单位安排孕期、哺乳期女职工从事相关禁忌劳动的，由县级以上人民政府安全生产监督管理部门责令限期治理，处（）的罚款；情节严重的，责令停止有关作业，或者提请有关人民政府按照国务院规定的权限责令关闭。A.3 万元以上5万元以下B.5万元以上10万元以下C.5 万元以上2 0万元以下D.5 万元以上3 0万元以下【答案】：D19、施工项目的生产要素主要包括（）。A.人员、原材料、设备、技术和资金B.人员、原材料、机器、技术和成本C.劳动力、材料、设备、技术和资

8、金D.劳动力、材料、机器、技术和成本【答案】：C2 0、根 据 信访条例规定，涉及两个或者两个以上行政机关的信访事项，由所涉及的行政机关协商受理；受理有争议的，由（）决定受理机关。A.其主管机关B.其共同的上一级行政机关C.其上级政府D.同级信访机构【答案】：B2 1、以下不属于混凝土外加剂的是（）。A.减水剂B.早强剂C.润滑剂D.缓凝剂【答案】：C2 2、对于主要用锹、锄头挖掘，少许用镐翻松的土，此类土可以判断为（）。A.一类 土（松软土）B.二类 土（普通土）C.三类土（坚土）D.四类土（砂砾坚土）【答案】：B2 3、人力资源计划中应解决的核心问题是（）。A.充分考虑内外部环境变化B.企

9、业的人力资源保障问题C.企业总体发展战略目标D.人力资源规划【答案】：B2 4、下列关于劳动防护用品维护、更换及报废的规定错误的是（）OA.劳动防护用品应当按照要求妥善保存，及时更换B.劳动者应当对应急劳动防护用品进行经常性的维护、检修，定期检测劳动防护用品的性能和效果，保证其完好、有效C.用人单位应当按照劳动防护用品发放周期定期发放，对工作过程中损坏的，用人单位应及时更换D.安全帽、呼吸器、绝缘手套等安全性能要求高、易损耗的劳动防护用品，应当按照有效防护功能最低指标和有效使用期，到期强制报废【答案】：B2 5、对人力资源优化配置时，应 以（）为原贝人A.成本优先、B.精干高效、C.成本优先、

10、D.精干高效、双向选择、考核选择、双向选择、双向选择、优胜劣汰、竞争择优优胜劣汰、择优录用治懒劣汰、择优录用治懒劣汰、竞争择优【答案】：D2 6、工人甲在某工程上剔凿保护层上的裂健，由于没有将剔凿所用的工具带到工作面，便回去取工具，行走途中不小心踏上了通道口盖板（通道口尺寸1.3 m x l.3 m,盖 板 为1 0 4m x i.4m、厚 度1 m m的镀锌铁皮），铁皮在甲的踩踏下，迅速变形塌落，甲随塌落的盖板掉到首层地 面（落 差1 2.3 5 m）,经抢救无效于当日死亡。这是 一 起 由 于“四口 防护不到位所引起的伤亡事故。A.通风口B.预留洞口C.门窗洞口D.下水道口【答案】：B2

11、7、在 气温等于或低于（）（时称为低温作业。A.-5B.oC.2D.5【答案】：D2 8、以下材料不属于气硬性胶凝材料的是（）。A.石灰B.石膏C.水玻璃D.水泥【答案】：D2 9、所谓恶意串通签订合同，是指合同当事人为了（）或为实现某种目的，串通一气，相互勾结。A.牟取非法利益B.利益最大化C.牟取私利D.经济利益【答案】：A3 0、劳务分包审查是指在签订劳务分包合同前，由合同双方当事人对合同文件的审查和有（）在进行劳务合同备案过程中的合同文件审查这两种情形。A.总公司B.承包人公司C.行政主管部门D.项目业主【答案】：C3 1、某多层现浇混凝土框架结构办公楼工程，位 于 7度抗震设防地区,

12、共 5层，层高3.3 m,坡屋顶。基础为柱下钢筋混凝土独立基础，墙下条形基础，基础墙采用M U 1 5 的混凝土豉砌筑，上部墙体采用M 1 J 7.5混凝土空心砖砌筑，所用的砂浆有M 1 0 的水泥砂浆和M 5 混合砂浆。砌筑时外部采用扣件式钢管脚手架，里面采用角钢折叠式里脚手架。基础和上部结构均采用C 3 0 混凝土，屋面为钢筋混凝土现浇坡屋面。整个工程历时3 0 0 d 完成，施工良好，无安全事故发生。A.绑扎搭接B.机械连接C.埋弧焊接D.电阻点焊【答案】：B3 2、对信访事项作出处理意见的最高行政机关是（）。A.国务院B.最高法院C.省级人民政府D.国家信访总局【答案】：A3 3、2

13、0 1 3 版 建设工程施工劳务分包合同（示范文本）明确约定了承包人不得要求劳务分包人提供或采购（）、主要材料。A.大型机械B.辅助材料C.设备D.小型机械【答案】：A3 4、钢筋与混凝土能共同工作的主要原因是（）。A.防火、防锈B.混凝土对钢筋的握裹及保护C.混凝土与钢筋有足够的粘结力，两者线膨胀系数接近D.钢筋抗拉而混凝土抗压。【答案】：C3 5、过去的中国国有企业在工资制度的设定上，多 采 用（）。A.基于岗位的薪酬模式B.基于技能的薪酬模式C.基于年功的薪酬模式D.基于市场的薪酬模式【答案】：C3 6、某多层现浇混凝土框架结构办公楼工程，位 于 7度抗震设防地区,共 5层，层高3.3

14、m,坡屋顶。基础为柱下钢筋混凝土独立基础，墙下条形基础，基础墙采用M U 1 5 的混凝土砖砌筑，上部墙体采用M 1 J 7.5混凝土空心砖砌筑，所用的砂浆有M 1 0 的水泥砂浆和M 5 混合砂浆。砌筑时外部采用扣件式钢管脚手架，里面采用角钢折叠式里脚手架。基础和上部结构均采用C 3 0 混凝土，屋面为钢筋混凝土现浇坡屋面。整个工程历时3 0 0 d 完成，施工良好，无安全事故发生。A.1B.2C.3D.4【答案】：C3 7、施工单位生产工人的劳动保护费属于（）。A.直接工程的人工费B.措施费C.企业管理费中的保险费D.社会保险费【答案】：A3 8、诉讼时效届满当事人丧失的是（）。（）A.胜

15、诉权B.任何权利C.诉权D,受领权【答案】：A3 9、非招标采购方式是指招标采购方式以外的采购方式，包括在合格劳务分包企业名录中选择、询价选择和（）选择等方式。A.有资质劳务公司B.第三方介绍C.竞争性谈判D.社会上【答案】：C4 0、高强度螺栓孔必须采用（）而成，孔边应无飞边、毛刺，中心线倾斜度不得大于2 m m oA.冲孔B.钻孔C.割孔D.切孔【答案】：B4 1、公司的法定公积金不足以弥补以前年度亏损的，在依照规定提取法定公积金之前，应 当 先（）。A.弥补亏损B.提取法定公积金c.扩大公司生产经营D.增加公司注册资本【答案】：A4 2、某建筑工人赵某因不服公司扣发奖金向人民法院提起诉讼

16、。赵某诉称：因天气多雨，公司决定在郊区施工现场外建一座堤坝以防洪水,要求全部职工加班加点。赵某因父母回老家，家中有一弟弟要参加当年高考，必须有人照顾，所以不能加班。向公司提出不加班的请求后,公司便没有安排他加班。但此后，公司却以赵某不服从工作纪律、影响工作秩序为由，扣发赵某半年奖金。赵某不服，申请仲裁，但仲裁委员会裁定公司对赵某的处罚正确，故对赵某的申请不予支持。赵某因此要求法院予以公断。公司辩称：本地区暴雨成灾。因项目现场建在山谷中，为防止山洪袭击施工现场，决定在施工现场之外修建一条防洪坝。而为不影响施工进度，公司决定全部职工都加班加点抢修堤坝。当时，公司预计加班1 5 天，每天加班约4小时

17、。据此，公司向市总工会作了请示，市总工会同意公司的请求。但是，赵某不服从调度,以必须回家照顾将参加高考的弟弟为借口，拒不加班，公司于是没有强迫赵某加班。而经公司调查，赵某并没有真正去照顾其将参加高考的弟弟，而是回去与男友约会、谈恋爱。为此，公司曾找赵某谈过话,但赵某不承认自己是去约会了。公司共计安排全部职工加班2 3 天，都按规定发给了加班费和夜餐补助费。由于赵某一次也没加班，公司鉴于她的工作表现，经研究并征求了工会意见，决定扣发赵某半年奖金。经调查查明，案件事实与建筑公司所述一致。法院裁定驳回赵某诉讼请求。A.1 5 0%B.2 0 0%C.2 5 0%D.3 0 0%【答案】：D4 3、下

18、 列（）不能设立信访工作机构。A.县级人民政府B.市级人民政府C.乡镇级人民政府D.省级人民政府【答案】：C4 4、对于承包人违反工程建设（）有关管理规定的指示，劳务分包人有权拒绝。A.政府文件B.标准规范C.社会安定D.安全生产【答案】：D4 5、某工程承包公司于2 0 1 1 年 1 2 月发生工程保修费1 万元，根据企业会计准则及其相关规定。工程保修费属于企业的（）。A.间接费用B.期间费用C.直接费用D.收益性支出【答案】：A4 6、细骨料为混凝土的基本组成之一，其粒径一般在（）之间。A.0.0 8、2.5 m mB.0.1 5、4.7 5 m mC.0.3 0、4.7 5 m mD.

19、0.1 5、9.5 m m【答案】：B4 7、选聘称职的项目经理，组建项目经理部，明确责任、义务和权限,是施工项目管理内容中的（）的内容之一。A.施工项目目标控制B.建立施工项目管理组织C.降低施工成本D.保证项目目标的实现【答案】：B4 8、负责对流动人口收容遣送工作的主要责任部门是（）。A.公安部门B.民政部门C.劳动部门D.当地党、团组织【答案】：B4 9、绩效考核中，出现比较早，也比较常用的方法是（）。A.业绩评定表法B.行为锚定评价法C.行为观察比较法D.关键绩效指标法【答案】：A5 0、马斯洛的需要层次理论从低到高分为：（）。A.安全的需要、生理的需要、社交的需要、尊重的需要和自我

20、实现的需要B.生理的需要、安全的需要、社交的需要、尊重的需要和自我实现的需要C.生理的需要、安全的需要、尊重的需要、社交的需要和自我实现的需要D.安全的需要、生理的需要、尊重的需要、社交的需要和自我实现的需要【答案】：B5 1、钢筋冷拉以后再经过时效处理，其屈服点、抗拉强度及硬度（）,塑性及韧性（）。A.提高降低B.提高提高C.降低降低D.降低提高【答案】：A5 2、职务工资制体系建立在职务评价基础上，决定基本工资差别的最主要因素是（）。A.职工所执行职务的差别B.职工技术等级的差别C.职工工作环境的差异D.职工工作性质的差异【答案】：A5 3、下列按砌筑主体不同分类的砌体工程中，不符合的是（

21、）。A.砖砌体工程B.砌块砌体工程C.石砌体工程D.混凝土砌体工程【答案】：D5 4、信访复查机关在收到复查申请起3 0 日内作出复查意见，并向()作出复查的书面答复。A.信访人B.原办理机关C.同级人民政府D.上级人民政府【答案】：A5 5、固定造价合同和成本加成合同的最大区别在于()。A.合同风险的承担者不同B.成本不同C.合同单价不同D.定价原则不同【答案】：A5 6、()是指在决定任何奖惩政策时，组织所依据的决策标准或方法符合公正性原则，程序公平一致、标准明确、过程公开等。A.分配公平B.结果公开C.过程公平D.机会公平【答案】：C5 7、行政机关工作人员打击报复信访人，构成犯罪的，依

22、 法()。A.追究刑事责任B.给予行政处分C.给予纪律处分D.作出开除公职【答案】：A5 8、项目管理的最基本的方法论是（）的动态控制。A.利润目标B.安全目标C.项目目标D.质量目标【答案】：C5 9、不一定启动信访调查，不适用强制性程序的信访事项办理包括（）A.提出的建议、意见类信访事项B.对政府机关及工作人员的检举C.对法院检察院生效决定不服的申诉D.对公安机关不予立案的申诉【答案】：A6 0、出租人违反 租赁房屋治安管理规定，将房屋出租给无合法证件承租人的，公安机关给予警告、月 租 金（）倍以下罚款。A.五B.三C.二D.-【答案】：B6 1、根 据 信访条例规定，（）级以上人民政府应

23、当设立信访工作机构。A.市B.县C.乡D.省【答案】：B6 2、施工单位对建设工程的（）负责，总承包单位与分包单位对分包工程的质量承担连带责任。A.施工质量B.施工安全C.施工进展D.施工成本【答案】：A6 3、以下关于混凝土小型空心砌块砌体工程的规定，正确的是（）OA.施工时所用的小砌块的产品龄期不应小于3 0 天B.小砌块应底面朝上反砌于墙上C.严禁使用断裂小砌块D.底层室内地面以下或防潮层以下的砌体，应采用强度等级不低于C 1 5的混凝土灌实小砌块的孔洞【答案】：B6 4、就业促进法规定劳动者依法享有（）的权利的保护和管理。A.平等社会保险和保障B.平等的就业机会C.平等的医疗保障D.平

24、等的就业和自主择业【答案】：D6 5、施工现场四周应进行封闭围护，如市区主要道路的围护设施高度应不低于（）。A.1.8B.2C.2.5D.3【答案】：A6 6、甲在A县某企业工作，后与企业因劳动报酬发生纠纷，甲与企业均不愿调解，甲可以向（）申请仲裁。A.甲县劳动局B.甲县仲裁委C.甲县劳动争议仲裁委员会D.甲县司法局【答案】：C6 7、纵向定位轴线用大写拉丁字母编号，拉丁字母中的（）是不得用于轴线编号的。A.H K ZB.I O QC.I O ZD.E G K【答案】：C6 8、分析报价结构是否合理主要是横向比较其他劳务公司的报价、根据同类工程的（）报价是否合理以及纵向结合本企业以往所定劳务分

25、包的价格情况。A.社会行情分析B.有经验劳务公司报价分析C.工程承包报价分析D.当事人约定【答案】：A6 9、绩效工资占总体工资的比例在（）以上，浮动部分比较大。A.4 0%B.5 0%C.6 0%D.6 5%【答案】：B7 0、下列不属于劳动保护费支出的是（）。A.工作服B.解毒剂C.培训费D.洗衣粉【答案】：C7 1、应对施工现场场容、文明形象管理做出总体策划和部署的部门是（）moA.项目经理部B.总包单位安全科C.分包单位D.建设单位【答案】：A7 2、下列不属于防坠落劳动防护用品的是（）。A.安全网B.安全绳C.安全带D.安全帽【答案】：D7 3、承包人和劳务分包人是（）关系，双方的责

26、、权、利必须以公平、合理、详尽的合同来约束。A.合同B.总分包C.管理与被管理D.平等【答案】：A7 4、用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，该用人单位应当依法承担（）。A.连带赔偿责任B.间接赔偿责任C.主要赔偿责任D.全部赔偿责任【答案】：A7 5、信访人对行政机关信访处理不服的，可以自收到书面答复起（）天内请求原办理机关的上一级机关复查。A.1 0B.2 0C.3 0D.6 0【答案】：C7 6、砌筑砂浆的流动性指标用（）表示。A.坍落度B.维勃稠度C.沉入度D.分层度【答案】：C7 7、（）是指企业经营活动发生的营业税、消费税、城市维护建设税、资源税、教育

27、费附加、投资性房地产相关的房产税和土地使用税等。A.营业成本B.营业税金及附加C.资产减值损失D.投资收益【答案】：B7 8、按 照 劳动合同法的规定，在下列选项中，用人单位提前3 0 天以书面形式通知劳动者本人或额外支付1 个月工资后可以解除劳动合同的情形是（）。A.劳动者患病或非因公工伤在规定的医疗期满后不能胜任原工作的B.劳动者试用期间被证明不符合录用条件的C.劳动者被依法追究刑事责任的D.劳动者不能胜任工作，经培训或调整岗位仍不能胜任工作的【答案】：D7 9、砌筑砂浆的组成材料包括胶凝材料、细骨料、（）和水。A.粗骨料B.石灰C.掺加料D.石膏【答案】：C8 0、沸煮法主要是检验水泥（

28、）。A.是否含有过量的游离Ca OB.安定性是否合格C.是否含有过量的M g OD.是否含有过量的S0 3【答案】：A8 1、我国已经初步形成了包括（）、社会救助、社会福利、优抚安置及住房保障等多层次的社会保障体系框架。A.工伤保险B,失业保险C.社会保险D.医疗保险【答案】：C8 2、信访接待日制度是指信访人可以（）当面反映信访事项。A.在公布的接待日期和地点B.在公布的接待日期和时间C.向公布的负责人或接待人D.向政府信访机构负责人【答案】：A8 3、情况复杂的信访事项，可以适当延长办理期限，但延长期限不得超 过（）日。A.2 0B.2 5C.3 0D.4 0【答案】：C8 4、信访工作机

29、制不包括（）。A.接待受理B.安置信访人C.信访处理D 信访回访【答案】：B8 5、企业劳动安全设施和劳动卫生条件不符合国家规定，劳动行政部门处罚错误的是（）。A.责令改正B.罚款C.停产整顿D.追究刑事责任【答案】：D86、劳动卫生规程不包括（）。A.防止粉尘危害B.传染病的防治C.防止噪声和强光刺激D.防止电磁辐射危害【答案】：B87、对选用无相应职业资格证书的劳务人员从事技术工种工作的用人单位，可 以 处（）元以下罚款。A.1 0 0 0B.5 0 0C.5 0 0 0D.2 0 0 0【答案】：A88、租赁房屋治安管理规定：对将房屋出租给无合法有效证件承租人的，给 予（）的处罚。A.警

30、告B.罚款C.警告或罚款D.警告和罚款【答案】：D89、竞争性谈判采购劳务分包与询价采购的不同主要在于参与竞争的劳务分包企业（）。A.不限资质B.谈判更细C.不需备案D.需公开报价【答案】：D9 0、劳动法和 劳动合同法关于劳动合同和集体合同的有关规定：劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方（）的协议。A.权利和义务B.权利和责任C.权益和义务D.权益和责任【答案】：A9 1、劳动法中，劳动安全卫生设施必须符合（）规定的标准。A.国家B.企业C.行业D.当地政府【答案】：A9 2、流动人口现居住地的县级人民政府公安、民政、人力资源社会保障、卫生等部门和县级工商行政管理部门违反 流动人

31、口计划生育工作条例规定第九条的规定，由（）责令改正，通报批评。A.上级人民政府或相应主管部门B.上级人民政府C.本级人民政府或者上级人民政府主管部门D.本级人大及其常委会【答案】：C9 3、以下关于施工项目目标控制的表述，错误的是（）。A.施工项目目标控制问题的要素包括施工项目、控制目标、控制主体、实施计划、实施信息、偏差数据、纠偏措施、纠偏行为B.施工项目控制的目的是排除干扰、实现合同目标C.施工项目目标控制是实现施工目标的手段D.施工项目目标控制包括进度控制、质量控制和成本控制三个方面【答案】：D9 4、不属于全体劳动者休假的节日是（）。A.元旦B.国际劳动节C.妇女节D.国庆节【答案】：

32、C95、按防水构造做法不同分类，有（）、附加防水层防水。A.结构构件自防水B.卷材防水C.涂膜防水D.细石混凝土防水【答案】：A96、各级人民政府应当向社会公布信访机构的（）。A.通讯地址、电子邮箱、投诉电话B.办公地址、企业邮箱、领导电话C.通讯地址、企业邮箱、领导电话D.办公地址、电子邮箱、投诉电话【答案】：A97、下列关于卷材防水施工的说法中，错误的是（）。A.铺设防水卷材前应涂刷基层处理剂，基层处理剂应采用与卷材性能配 套（相容）的材料，或采用同类涂料的底子油B.铺贴高分子防水卷材时，切忌拉伸过紧，以免使卷材长期处在受拉应力状态，易加速卷材老化C.施工工艺流程为：找平层施工一防水层施工

33、一保护层施工一质量检查D.卷材搭接接缝口应采用宽度不小于2 0 m m 的密封材料封严，以确保防水层的整体防水性能【答案】：D98、陈述企业中、长期内不同职务、部门和工作类型的人员分布、职务变动、空缺数量等的方案属于人力资源业务计划中的（）。A.配备计划B.使用计划C.劳动关系计划D.职业计划【答案】：A99、施工项目机械设备管理的环节包括：.选 择、使用、保养、维修、改造、更新，其关键是（）。A.B.C.D.【答案】：B1 0 0、2 0 1 1 年 8月，某园林施工企业发生工程人工费1 5 万元，根据企业会计准则及其相关规定，工程人工费属于（）。A.工程成本B.营业外支出C.期间费用D.间

34、接成本【答案】：A1 0 1、诉讼时效届满当事人丧失的是（）。A.胜诉权B.任何权利C.诉权D,受领权【答案】：A1 0 2、绩效工资占总体工资的比例在（）以上，浮动部分比较大。（）A.4 0%B.5 0%C.6 0%D.6 5%【答案】：B1 0 3、对于一般的信访调查，调查人员数量不得少于（）人。A.1B.2C.3D.5【答案】：B1 0 4、在绩效考核中通常所称的K P I 考核法指的（）。A.关键绩效指标法B.3 6 0 度绩效评估法C.书面叙述法D.平衡记分卡法【答案】：A1 0 5、某企业购买一项商标权，支付价款1 0 0 万元。根据会计准则及其相关规定。该商标权摊销金额应计人企业

35、的（）。A.制造费用B.财务费用C.管理费用D.营业费用【答案】：C1 0 6、如果在培训中希望开展多项的交流、传递和沟通，一般不建议采取（）的培训方式。A.体验式B.提问式C.咨询式D.讲授式【答案】：D1 0 7、下列关于职业病环境下的劳动保护措施，说法错误的是（）。A.用人单位应为劳动者提供个人使用的职业病防护用品B.用人单位应当在控制生产成本的前提下，优先采用有利于防治职业病和保护劳动者健康的新技术C.用人单位对产生严重职业病危害的作业岗位，应当在其醒目位置设置标识和中文警示说明D.用人单位应安排专人对职业病危害因素进行日常监测【答案】：B1 0 8、下列各项中，不属于费用的是（）。A

36、.经营性租出固定资产的折旧额B.成本模式计量的投资性房地产的摊销额C.企业发生的现金折扣D.出售固定资产发生的净损失【答案】：D1 0 9、多人采用走访形式提出共同的信访事项的，应当推选代表，代表人数不得超过（）。A.3人B.5人C.8人D.1 0 人【答案】：B1 1 0、信访机构工作人员因违法行为严重侵害信访人合法权益，且没通过（）等渠道予以纠正导致信访事项发生，应承担法律责任。A.行政复议、B.行政复议、C.救济赔偿、D.民事仲裁、行政诉讼、行政诉讼、行政诉讼、行政复议、经济处罚行政赔偿法院起诉经济赔偿【答案】：B1 1 1,材料出厂或进场验收，主要包括验收准备、（）和数量验收等。A.外

37、包装B.材料品种C.质量验收D.使用说明【答案】：C1 1 2、下列哪个工种的保健食品费用不能在劳动保护费中支出？（）OA.矽尘作业B.沉箱作业C.高空作业D.高温作业【答案】：C1 1 3、能使组织快速而全面考查经营状态的评估指标的绩效考核方法是（）OA.关键绩效指标法B.3 6 0 度绩效评估法C.书面叙述法D.平衡记分卡法【答案】：D1 1 4、参加基本养老保险，达到待遇领取年龄但缴费年限不满1 5 年，没有参加新型农村社会养老保险的，参 照（）标准，一次性支付其个人账户养老金。A.政府人员B.城镇同类人员C.农村同类人员D.无业人员【答案】：B1 1 5、型钢中的H钢和工字钢相比，（）

38、。A.两者所用的钢材不同B.前者的翼缘相对较宽C.前者的强度相对较高D.两者的翼缘都有较大的斜度【答案】：B1 1 6、标的是合同法律关系的（），是合同当事人权利和义务共同指向的对象。A.客体B.主体C.指向D.物体【答案】：A1 1 7、已知某高层住宅第二层楼板普通混凝土设计配合比为：水泥：中砂：碎石：水=1：2.4：4.1 5：0.54,l m 3 混凝土湿重2 4 2 0 k g,中砂含水率5%,碎石含水率1%。请依据上述背景资料完成下列选项。A.2 58B.2 99C.2 3 9D.2 69【答案】：B1 1 8、建设工程安全生产管理条例规定，因建设工程施工可能造成损害的毗邻建筑物、构

39、筑物和地下管线等，应当采取专项防护措施。这里，负责实施该防护措施的单位应当是（）。A.设计单位B.建设单位C.施工单位D.监理单位【答案】：C1 1 9、就施工项目而言，人力资源的配置依据是（）。A.人力资源需求计划B.施工进度计划C.员工职业规划D.企业发展计划【答案】：B1 2 0、（）是绩效考核的中心内容。A.工作态度B.工作能力C.工作业绩D.工作过程【答案】：C1 2 1、小王在单位已经工作了 1 1 年，按规定他可休（）年休假。A.5 天B.7 天C.1 0 天D.1 5 天【答案】：C1 2 2、就业失业登记证中的记载信息在（）有效。A.全国范围B.流动人口所在地C.流动人口户籍

40、地D.用人单位注册地【答案】：A1 2 3、普通诉讼时效和特别诉讼时效的期间从（）计算。A.合同履行期限届满之日起B.权利成立之日起C.对方违约之日起D,知道或应当知道权利被侵害之日起【答案】：D1 2 4、据 劳动法的规定，以下关于劳动安全卫生制度的表述，错误的 是（）。A.用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件B.用人单位应为劳动者提供必要的劳动保护用品C.对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查D.对从事有职业危害作业的劳动者实行提前退休制【答案】：D1 2 5、某建筑劳务公司于2 0 1 2 年 1 1 月发生工程人员劳动保护费2万元,相关规定，工程人员劳动保护

41、费计人企业的（）。A.间接费用B.期间费用C.直接费用D.资本性支出【答案】：C1 2 6、细石混凝土找平层浇筑时混凝土的坍落度应控制在（）m m,浇捣密实。A.5B.1 0C.1 5D.2 0【答案】：B1 2 7、以下关于标高的表述正确的是（）。A.标高就是建筑物的高度B.一般以建筑物底层室内地面作为相对标高的零点C.我国把青岛市外的黄海海平面作为相对标高的零点D.一般以建筑物底层室内地面作为绝对标高的零点【答案】：B1 2 8、在可供分配的利润中，应最先提取的是（）。A.法定公积金B.任意公积金C.普通股股利D.弥补以前年度亏损【答案】：A1 2 9、关于防水工程，下列说法不正确的是（）

42、。A.水泥砂浆防水层通常称为刚性防水层，它依靠增加防水层厚度和提高砂浆层的密实性来达到防水要求B.涂料防水层是用防水涂料涂刷于结构表面所形成的表面防水层，属于柔性防水层C.为了有效地保护钢筋和阻止钢筋的引水作用，迎水面防水混凝土的钢筋保护层厚度，不得小于4 0 m mD.拆模后应及时进行填土，以避免混凝土因干缩和温差产生裂缝，也有利于混凝土后期强度的增长和抗渗性提高【答案】：C1 3 0、信访人对复查意见不服的，可以自收到书面答复之日起（）日内向复查机关的上一级行政机关请求复核。A.1 5B.3 0C.4 5D.6 0【答案】：B1 3 1、（）应当组织有关部门制定甲县行政区域内特大生产安全事

43、故应急救援预案，建立应急救援体系。A.甲县劳动局B.甲县安监局C.甲县人民政府D.甲县公安局【答案】：C1 3 2、关于事故应急救援预案，以下表述错误的是（）。A.县级以上地方各级人民政府应当组织有关部门制定本行政区域内生产安全事故应急救援预案B.生产经营规模较小的生产经营单位可以不制定生产安全事故应急救援预案C.生产经营单位制定的生产安全事故应急救援预案应当与所在地县级以上地方人民政府组织制定的生产安全事故应急预案相衔接D.生产经营单位应当定期组织应急救援预案演练【答案】：B1 3 3、低碳钢的含碳量（）。A.0.6 0%D.0.2 5%【答案】：A1 3 4、下列事项中，属于诉讼时效的法律

44、依据有（）。A.债权人不可以提起诉讼B.法院不再对债务人采取强制措施C.债权人丧失受领权D.债务人任何情况下都不得履行债务【答案】：B1 3 5、职业技能鉴定后，由（）验印核发证书。A.职业技能鉴定所（站）B.所在企业C.建设局D.劳动保障部门【答案】：D1 3 6、（）对出租房屋、施工工程、路边店、集贸市场、文化娱乐场所等流动人口的落脚点和活动场所进行治安整顿和治安管理。A.工商行政管理部门B.乡镇人民政府C.公安机关D.城市管理监察大队【答案】：C1 3 7、工人甲在某工程上剔凿保护层上的裂缝，由于没有将剔凿所用的工具带到工作面，便回去取工具，行走途中不小心踏上了通道口盖板（通道口尺寸1.

45、3 m x l.3 m,盖板为1 0 4 m x l.4 皿、厚度1 m m 的镀锌铁皮），铁皮在甲的踩踏下，迅速变形塌落，甲随塌落的盖板掉到首层地 面（落差1 2.3 5 m）,经抢救无效于当日死亡。这是一起由于“四口 防护不到位所引起的伤亡事故。A.1B.1.5C.2D.3【答案】：C1 3 8、在进行信访调查时，相关工作人员应当表明自己的身份，并且,对于一般的信访调查，信访调查人员不得少于（）人。A.2B.3C.4D.5【答案】：A1 3 9、员工获得的薪酬应与其付出成正比，称 为（）。A.客观公平B.自我公平C.内部公平D.外部公平【答案】：B1 4 0、项目技术负责人是在（）的领导下

46、，负责项目部施工生产、工程质量、安全生产和机械设备管理工作。A.项目部经理B.公司法人C.公司技术负责人D.公司技术部门【答案】：A1 4 1、组织协调的主要目的是（）。A.缩短施工周期B.提高项目利润C.提高施工质量D.保证目标实现【答案】：D1 4 2、在合同实施过程中，客户要求追加建造资产，当满足下列条件之一的，应当视为单项合同，并作为独立会计核算对象（）。A.该追加资产在设计、技术或功能上与原合同包括的一项或数项资产存在重大差异B.议定该追加资产的造价时，需要考虑原合同价款C.该追加资产在设计、技术或功能上与原合同包括的一项或数项资产存在较小差异D.该合同项下的单项资产有独立的建造计划

47、，且客户单独办理结算【答案】：A1 4 3、劳务分包合同总体分析的结果，要（）表达出来，由项目经理和项目部其他职能部门分析和掌握，作为履行劳务分包合同的参考。A.文字形式B.简单直观的C.由项目部D.劳动工资部门【答案】：B1 4 4、暂住证申领办法第十四条第3项规定：对雇佣无暂住人员的法定代表人或者直接责任人，处 以（）以下周款或者警告。A.5 0 0 元B.1 0 0 0 元C.1 5 0 0 元D.2 0 0 0 元【答案】：B1 4 5、信访人不能对（）向有关行政机关提出信访事项。A.行政机关工作人员B.私营企业领导C.村民委员会领导D.事业单位领导【答案】：B1 4 6、根据我国 劳

48、动合同法的规定，用人单位安排加班不支付加班费的，由劳动行政部门责令限期支付；逾期不支付的，由劳动行政部门责令用人单位按应付金额（）的标准向劳动者加付赔偿金。A.百分之五十以上百分之一百以下B.百分之五十C.百分之一百D.百分之一百以下【答案】：A1 4 7、安全生产监督管理部门对生产经营单位开展安全生产监督检查，下列做法错误的是（）。A.进人生产经营单位进行检查，调阅有关资料，向有关单位和人员了解情况B.检查中发现的安全生产违法行为，当场予以纠正或者要求限期改正C.检查中发现的事故隐患，应当责令立即排除D.进行安全检查时，生产经营单位应停工【答案】：D1 4 8、刚性多层抹面水泥砂浆防水层是利

49、用不同（）的水泥浆和水泥砂浆分层分次抹压施工而成的防水层。A,配合比B.抗压强度C.水泥品种D.颗粒粒径【答案】：A149、某机电安装公司2011年1 0月发生施工材料费用6 0万元，人工费5万元，机械使用费用2万元，财产保险费5万元。根据企业会计准则及其相关规定，则此项工程成本是（）。A 3 0万元B.6 5万元C 9 0万元D.7 2万元【答案】：D150、信访机构工作人员将信访人的检举材料、（）或者有关情况透露给被检举人的，依法给予行政处分。A.隐私材料B.揭发材料C.社会关系D.家庭关系【答案】：B151、（）经对象化后进入生产成本，但期末应将当期已销产品的成本结转进入当期的费用。A.

50、营业费用B.管理费用C.生产费用D.财务费用【答案】：C1 5 2、企业当期利润总额减去所得税费用后的金额，即企业的（）。A.投资收益B.净利润C.营业收入D.营业利润【答案】：B1 5 3、”在编制生产计划时要同时编制劳动保护措施计划，检查生产进度时要同时检查安全生产情况，如发现问题，负责进行调度，并转告有关部门。”这 是（）的职责。A.财务部门B.生产部门C.总会计师D.安全专职机构【答案】：B1 5 4、人力资源规划属于人力资源管理活动中的（）层次。A.基础B.操作C.组织D.控制【答案】：A1 5 5、对于流动人口的管理要向（）管理的转变。A.控制型B.服务型C.整治型D,限制型【答案